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RESPONSABLE 27201 ESPECIALISTAS ONSITE COMEX-TESO DT BALEARES

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PALMA, Baleares, ES, 07002

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible.

¿Qué proyectos desarrollamos?

El Responsable ComEx -Teso de las Dt Baleares lidera el equipo de Comercio Exterior y Tesorería de la territorial con el objetivo de dar el mejor servicio a los clientes del territorio en estos ámbitos con un asesoramiento experto y dinamizar el negocio para la consecución de los retos establecidos.

Principales Funciones

• Dinamizar el negocio de Comercio Exterior y Tesorería de la territorial para la consecución de los retos establecidos: (i) identificando nuevas oportunidades; (ii) asesorando a los clientes con negocio internacional y negocio de tesorería.
• Liderar, motivar y formar continuamente al equipo de Negocio de Comercio Exterior y Tesorería de la territorial para maximizar su compromiso y resultados.
• Asesorar y apoyar a los gestores de Banca de Empresas en relación con el negocio de Comercio Exterior de sus clientes , en lo referente al planteamiento y realización de operaciones, gestión de alertas, defensa ante Riesgos, gestión del precio y negociación del contrato con asesoría jurídica)
• Planificar, programar, ejecutar y hacer seguimiento de la actividad comercial sistemática a realizar con los clientes, en relación con el negocio de Comex y Tesorería de manera consensuada con la Dirección de Negocio Comex-Teso de Banca Transaccional
• Proponer soluciones de valor a nuestros clientes sobre las oportunidades detectadas, así como ser proactivos ofreciendo asesoramiento especializado a nuestros clientes.
• Garantizar el cumplimiento de los protocolos establecidos en los Negocios de Comercio Exterior y Tesorería (Mifid, Aenor ,….).
• Identificar nuevos clientes y maximizar el potencial de los clientes actuales en el ámbito de Comercio Exterior y Tesorería
• Comunicación fluida y constante con los gestores (planificación, reportes de seguimiento, detección de oportunidades, gestión de incidencias).
• Organizar y liderar eventos con clientes específicos para dinamizar el negocio (Jornadas de mercado, Puertas abiertas,, ….) para ser lideres y referentes en el territorio
  
  

Requisitos mínimos

• Conocimiento Experto y Experiencia amplia en Productos de Comercio Exterior y Tesorería desde el punto de vista comercial, operativo y legal.
• Liderazgo y Experiencia en gestión de equipos
• Usuario avanzado de Powerpoint y Excel para realización de presentaciones ejecutivas.
• Buen comunicador
• Buen nivel de Inglés.
  
  

Competencias clave

• Liderazgo, iniciativa, habilidades comerciales y vocación de servicio.
• Trabajo en equipo
• Capacidad de priorización y coordinación.
• Actitud positiva, proactiva y capacidad de trabajo en equipo y de forma transversal.
• Resiliencia y capacidad de adaptación a entornos cambiantes.
• Orientación a objetivos y con visión cliente (interno y externo).
• Sensibilidad comercial y capacidad analítica.
  
  

Job profile

Perfil Presencial (DT) y Online (SSCC). Asesora y Gestiona las operaciones de los Productos de Banca Transaccional de los clientes de los Centros de Empresas Dinamizar y obtener los retos de Banca Transaccional y las campañas comerciales definidos por la Dirección de su ambito de actuación (centros de empresas asignados). Tener visibilidad y representatividad Coordinación, gestión, seguimiento y control de todo el equipo de Especialistas de Banca Transaccional. Dinamizar y formar a los gestores de los Centros de Empresas en los productos de Banca Transaccional.

Competencias

Hard Skills

SISTEMÁTICA COMERCIAL

PRODUCTOS, SERVICIOS Y GESTIÓN COMERCIAL EN "BANCA EMPRESAS"

CAPTACIÓN DE CLIENTES

PRODUCTOS Y SERVICIOS DE TESORERÍA

CIERRE DE VENTAS, NEGOCIACIÓN Y ACUERDOS

GESTIÓN COMERCIAL Y CARTERA DE CLIENTES

ASESORAMIENTO

ANÁLISIS DE ADMISIÓN DE RIESGOS DE EMPRESAS

ANÁLISIS DEL MERCADO Y LA COMPETENCIA

PRODUCTOS Y SERVICIOS "BANCA TRANSACCIONAL"

GESTIÓN DE PRODUCTOS COMEX

NORMA Y REGULACIÓN

COORDINACIÓN CON ÁREAS DE NEGOCIO

ELABORACIÓN DE PRESENTACIONES EJECUTIVAS

FORMACIÓN Y DESARROLLO

ANTICIPACIÓN E IDENTIFICACIÓN PROACTIVA DE OPORTUNIDADES COMERCIALES

Soft Skills

ALIANZAS – COMUNICACIÓN

ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD

ALIANZAS – INFLUENCIA

ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE

HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO

HUMANISMO – COMUNICACIÓN DE EQUIPOS

ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO

EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS

DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

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Talent Programs Young Management Program, Talent Programs Wonnow, Retail Business Banking, Red Territorial (Castellano), Movilidad Voluntaria (ES)

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Teletreball Big Data

Núbica es una consultora de financiación de proyectos de I+D+i.

Ayudamos a empresas de cualquier tamaño (grandes, pymes y startups) a aprovechar incentivos públicos a la I+D+i, como subvenciones, deducciones fiscales y Bonificaciones en las cuotas a la Seguridad Social.

Las actividades a desempeñar en el puesto serán:

Identificación de proyectos en empresas de tecnología, principalmente TIC (Inteligencia Artificial, Big Data, etc.)

Redacción de memorias técnicas y económicas de proyectos para convocatorias de ayudas públicas (CDTI, Ministerios, etc.)

y/o incentivos fiscales.

Buscamos

Experiencia mínima de 1 año en la gestión de incentivos a la I+D+i.

Ganas e ilusión por aprender y aportar a un equipo dinámico.

Ofrecemos

Salario en función del perfil, con fijo + variable.

Posibilidad de teletrabajo.

También se puede enviar el cv a ******.

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Descripción de la empresa

JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3300 tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.

Descripción del empleo

¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico?

¡Entonces puedes ser el Vendedor que estamos buscando!!!

QUÉ TE OFRECEMOS?

Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros. Además, como embajador de JYSK, obtienes lo siguiente:

• Contrato a 40 horas semanales por Interinidad
• Oportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna. Descubre más aquí.
• Concursos internos entre tiendas con atractivos premios
• Bonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas
• Un horario de trabajo flexible
• 15% de descuento en todas las tiendas JYSK
• Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.)
  
  

CÓMO SERÁ TU TRABAJO EN JYSK?

• Serás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa
• Garantizarás que la tienda esté 100% limpia y repuesta de nuestros productos
• Participarás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje
• Tendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda
  
  

Conoce a uno de nuestros Sales Assistant y aprende cómo somos como empleador aquí.

QUÉ DEBES TRAER

• Eres extrovertido, tienes iniciativa y proporcionas a nuestros clientes la mejor experiencia de compra que puedan imaginar
• Tienes un entusiasmo contagioso y disfrutas hablando con los clientes
• Te gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios
• Eres un buen compañero para tu equipo: juntos os esforzáis para conseguir grandes resultados
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos
• Estudios de Educación Secundaria Obligatoria o superiores
  
  

Información adicional

¿ES ESTA TU PRÓXIMA OPORTUNIDAD? ¡INSCRÍBETE YA!

Si tienes alguna duda sobre el proceso, contacta con nuestro departamento de Recursos Humanos [email protected] . Estaremos encantados de ayudarte.

Proceso de selección en España:

• Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado
• Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)
• Si tiene éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo
• A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica
• En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial
  
  

SOBRE NOSOTROS

Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3000 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad.

JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza,la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte..

Para más información, por favor visita nuestra página de carrera

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En GRUAS AGUILAR SLU, una empresa líder en el sector de Contratistas de Oficios Especializados en el sector, estamos buscando un OPERADOR DE GRUA MOVIL AUTOPROPULSADA altamente capacitado para unirse a nuestro equipo.

Tareas

• Operar grúas móviles autopropulsadas para el levantamiento y traslado de cargas pesadas en distintos entornos de trabajo.


• Realizar inspecciones diarias y mantenimiento básico de las grúas para garantizar su funcionamiento seguro y eficiente.


• Colaborar con el equipo de trabajo para planificar y ejecutar movimientos de carga de acuerdo con las especificaciones del proyecto.

Requisitos

• Licencia válida para operar grúas móviles autopropulsadas.


• Experiencia mínima de 1 año en el manejo de grúas de gran tonelaje.


• Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y desplazarse a diferentes ubicaciones según los proyectos.

Beneficios

Desarrollo profesional en un gran equipo de profesionales

Estabilidad laboral

Otros beneficios.

Únete a GRUAS AGUILAR SLU como OPERADOR DE GRUA MOVIL AUTOPROPULSADA. Crece en una empresa líder en el sector de la construcción con un equipo profesional y dinámico. ¡Te esperamos!

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En GRUAS AGUILAR SLU, una empresa destacada en el sector de los contratistas especializados, buscamos un Conductor Camión Grúa para unirse a nuestro equipo dinámico y comprometido.

Tareas

• Operar camiones grúa para el transporte seguro y eficiente de materiales y equipos a los sitios de construcción.


• Realizar inspecciones diarias de rutina en el camión grúa para asegurar su buen funcionamiento y reportar cualquier anomalía.


• Colaborar con el equipo de obra para planificar y ejecutar la colocación precisa de cargas en el lugar indicado.

Requisitos

• Experiencia previa de al menos 1 año en conducción de camiones grúa.


• Carnet de conducir tipo C en vigor y CAP (Certificado de Aptitud Profesional) actualizado.


• Conocimiento en el manejo seguro y eficiente de grúas y equipos de levantamiento.


• Capacidad para realizar mantenimientos básicos y revisiones rutinarias del vehículo y equipo.


• Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y adaptarse a las necesidades del servicio.

Beneficios

Desarrollo profesional en un gran equipo de profesionales

Estabilidad laboral

Otros beneficios.

Únete a GRUAS AGUILAR SLU como CONDUCTOR CAMION GRUA y forma parte de un equipo innovador en el sector de contratistas especializados. ¡Tu talento es nuestro motor!

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Teletreball TSQL Fintech Machine Learning Tableau

About The Job

Hopper is continually redefining how people travel, combining a best-in-class travel agency with a portfolio of proprietary fintech offerings that give our customers peace of mind when booking travel. More than 100M monthly active users are exposed to our products through our mobile app and a growing list of partners such as CapitalOne, Air Canada, and Spirit Airlines. With a real-time feed of 50B+ priced itineraries daily along with more than ten years of history and multiple external data sources, we have unparalleled insight about pricing and demand trends.

This is a unique opportunity to join our growing Fintech Foundation team. We’re responsible for optimizing pricing for all ancillary products we sell, balancing customer demand with the financial risks we take on. We help our product teams deliver new fintech products to market faster, respond rapidly to changing market conditions, run continuous champion-challenger testing on product construction levers, and maintain our growing portfolio of pricing models across dozens of partners.

As a pricing analyst you will play a key role in driving the growth of our fintech business across dozens of partners through analyzing key performance metrics and drilling down to gain insight into opportunities for improvement.

You will be a key business partner to product managers and revenue leaders, helping them understand product performance and experiment results, as well as identifying areas of opportunity in pricing and product construction

You will support the development and maintenance of key reporting tools, ensuring data quality and integrity. While you will not be responsible for creating data pipelines, the ability to understand and diagnose data issues within one is highly preferred.

What Would Your Day-to-day Look Like

• Track product performance and trends; deep dive on unexpected behavior
• Support ad hoc analytic and data requests from product teams
• Build dashboards to analyze general product performance as well as monitor specific A/B experiments
• Grow use of our data platform through data quality improvements, documentation and push to self-service
  
  

An Ideal Candidate Has

• Deeply curious with strong problem solving ability, critical thinking and attention to detail
• Highly quantitative with experience of SQL, Google Sheets/Excel, pivot tables, reporting tools like Looker or Tableau.
• Strong business understanding of financial metrics
• Excellent communication and presentation skills
• Ability to collaborate with cross-functional teams and manage multiple projects
  
  

Perks And Benefits Of Working With Us

• Well-funded and proven startup with large ambitions, competitive salary and upsides of pre-IPO equity packages.
• Hopper offers a monthly cash allowance to supplement costs related to private Medical, Dental and/or Life insurance coverage.
• Employees in Ireland have the option to contribute to a PRSA (private retirement savings account) with Irish Life.
• Please ask us about our very generous parental leave, much above industry standards!.
• Unlimited PTO.
• Flexdesk Access Pass AND Work-from-home stipend.
• Carrot Cash travel stipend.
• An entrepreneurial culture where pushing limits and taking risks is everyday business.
• Open communication with management and company leadership.
• Small, dynamic teams = massive impact.
  
  

More About Hopper

At Hopper, we are on a mission to become the leading travel platform globally – powering Hopper’s mobile app, website and our B2B business, HTS (Hopper Technology Solutions). By leveraging massive amounts of data and advanced machine learning algorithms, Hopper combines its world-class travel agency offering with proprietary fintech products to bring transparency, flexibility and savings to travelers globally. We have developed several unique fintech solutions that address everything from pricing volatility to trip disruptions – helping people travel better and save more on their trips.

The Hopper platform serves hundreds of millions of travelers globally and continues to capture market share around the world. he Hopper app has been downloaded over 120 million times and has become largely popular among younger travelers – with 70% of its users being Gen Z and millennials.

While everyone knows us as the Gen Z and Millennial travel app, Hopper has evolved to become much more than that. In recent years, we’ve grown into a travel fintech provider, commerce platform, and global travel agency that powers some of the world’s largest brands.

Through HTS, our B2B division, the company supercharges its partners’ direct channels by integrating our fintech products on their sites or powering end-to-end travel portals. Today, our partners include leading travel brands like Capital One, Nubank, Air Canada, and many more.

Here are just a few stats that demonstrate the company’s recent growth:

• Billions of dollars worth of travel and travel fintech are sold through Hopper and HTS’ channels every year.
• Our fintech products – including Cancel for Any Reason and Flight Disruption Assistance – have exceptionally strong CSAT because the terms are always clear, and customers receive instant, no-questions-asked resolutions.
• Almost 30% of our app customers purchase at least one fintech product when making a booking; and consumers are 1.6x more likely to repurchase if they add fintech to their booking vs if they booked just travel.
  
  

Given the success of its fintech products, Hopper launched a B2B initiative, HTS (Hopper Technology Solutions), which represents more than 75% of the business.

Through HTS, any travel provider (airlines, hotels, banks, travel agencies, etc.) can integrate and seamlessly distribute Hopper’s fintech or travel inventory on their direct channels. As its first HTS partnership, the company partnered with Capital One to co-develop Capital One Travel, a new travel portal designed specifically for cardholders. Other HTS partners include Air Canada, Uber, CommBank, Nubank, Flair Airlines and many more.

Hopper has been named the #1 most innovative company in travel by Fast Company Hopper has been downloaded over 120 million times and continues to have millions of new installs each month. Hopper is now the #3 largest online travel agencies in North America and 70% of our app customers are Gen-Z and millennials travelers.

Hopper has raised over $750 million USD of private capital and is backed by some of the largest institutional investors and banks in the world. HTS is primed to continue its growth as the leading travel ecommerce provider in a $1 trillion online shopping category. The Hopper app and website will also continue to be the preferred travel provider for Gen Z and Millennials..

Come take off with us!

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Are you looking for an opportunity in Clinical Research? Do you want to work for an industry leading company. If so, come and join us - IQVIA are looking for a Clinical Research Assistant.

As a pivotal member of the site team, you will be involved with a variety of administrative tasks to support investigators and ensure the smooth running of clinical trials and assist with collecting patient data.

Day to day responsibilities will include:

• Support clinical research studies and maintain a safe study environment according to health and safety policies under the direction and delegation of the Principal Investigator
• Safeguard the well-being of subjects, act as a volunteer advocate, and address subject’s concerns
• Maintain up-to-date study protocols, case report forms (CRFs), Electronic Data Capture (EDC) systems, and other study documents
• Plan and coordinate logistical activity for study procedures according to the study protocol
• Perform clinical set-up and preparation for the study including labeling specimen collection tubes and containers, inventory of required supplies, and setting up or troubleshooting equipment and/or study issues
• Assist with data entry, data quality checking, and query resolution to ensure adherence to study protocol and quality control for content accuracy and completeness
• Assist in study enrollment by recruiting, screening, and orienting volunteers according to the study protocol
• Correct custody of study drug according to site standard operating procedures
• Coordinate with study monitor on study issues and effectively respond to monitor-initiated questions.
  
  

We are looking for candidates with the following skills and experience:

• BS/BA in life sciences or educational equivalent and/or relevant work experience in a clinical environment or medical setting, e.g. clinical research coordinator, nurse, medical assistant, other medical profession
• Basic knowledge of clinical trials, combined with in-depth knowledge of departmental, protocol and study-specific operating procedures, consent forms, and study schedules
• Basic knowledge of medical terminology
• Strong IT competence, skilled in using MS Windows and Office applications such as Access, Outlook, Excel, and Word
• Excellent interpersonal skills with the ability to establish and maintain effective working relationships with co-workers, managers and client
• Good organizational skills with the ability to pay close attention to detail.
  
  

IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights, and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare industries. We create intelligent connections to accelerate the development and commercialization of innovative medical treatments to help improve patient outcomes and population health worldwide. Learn more at https://jobs.iqvia.com.

At IQVIA, we believe that diversity, inclusion, and belonging empower our mission to accelerate innovation for a healthier world. We create a culture of belonging by valuing the perspectives of all talented employees worldwide and providing them with the opportunity to power smarter healthcare for everyone, everywhere. When our talented employees bring their authentic selves and their diverse experiences to work, they enable us to accomplish extraordinary things. Multifaceted thought processes spark innovation. Multi-talented collaboration harnesses innovation to deliver superior outcomes.

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¡Buscamos fisioterapeutas como tú!

¿Eres autónomo/a, estás colegiado/a y quieres ampliar tu cartera de pacientes sin perder tu independencia?

Estamos revolucionando el modelo asistencial

Llevamos la fisioterapia allí donde más se necesita: al hogar, con flexibilidad, cercanía y máxima calidad humana.

Creemos en un modelo que pone al profesional en el centro, devolviéndole el control sobre su tiempo y su forma de trabajar.

FisioReact somos una empresa líder en servicios de salud, con sede en Barcelona y presencia en todo el territorio nacional.

Nuestra Misión Es Clara

hacer que la atención sanitaria sea más accesible, personalizada y eficiente , conectando profesionales comprometidos con pacientes que valoran un trato humano y profesional.

¿Qué ofrecemos?

Flexibilidad Total

Tú eliges tus zonas de trabajo, el tipo de pacientes y cómo organizar tu agenda.

Retribución Económica Competitiva

Valoramos tu trabajo como se merece.

Entorno Colaborativo

Únete a una comunidad que cuida tanto de sus pacientes como de sus profesionales.

Reconocimiento Nacional

Colabora con una empresa referente en salud domiciliaria.

¿Qué buscamos?

Fisioterapeutas

autónomos y colegiados

(Si no eres autónomo/a pero estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo como contratado/a, también puedes enviarnos tu CV)

Con ganas de seguir creciendo profesionalmente.

Con disponibilidad parcial para realizar atención a domicilio.

Si estás interesado/a, envíanos tu CV a

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Au sein de la Direction 3SE (Santé Sécurité Sureté) d’Orano DS, l'alternant participera à l’animation du Département Santé et Sécurité. Il pilotera un projet avec l’ensemble de ses aspects (planification, structuration, l’animation, la communication, le suivi de l’avancement, etc...) et se verra confier des missions complémentaires du Département Santé et Sécurité. Les missions s'articulerons autour de ces thématiques : o Etudier, préparer, présenter, accompagner et suivre le déploiement d’une campagne de prévention o Etude et lancement d’un projet permettant de développer la culture Sécurité des équipes o Mener une action d’identification, d’évaluation, de recherche d’amélioration ainsi de leur mise en œuvre, concernant un des risques (exemple risque lié à la manutention manuelle) o Reportings 3SE (mensuels, annuels, etc.), o Création ou mise à jour de documents du système de management intégré o Contrôle de l’alimentation des outils 3SE permettant de suivre les événements, o Création de support de communication o Suivi des situations d’urgence et capacité à réagir avec l’entrainement des équipes associées et mise à jour des Documents Uniques d’évaluation des risques,

Opérateur international reconnu dans le domaine des matières nucléaires, Orano apporte des solutions aux défis actuels et futurs, dans l’énergie et la santé.

Son expertise ainsi que sa maîtrise des technologies de pointe permettent à Orano de proposer à ses clients des produits et services à forte valeur ajoutée sur l’ensemble du cycle du combustible.

Grâce à leurs compétences, leur exigence en matière de sûreté et de sécurité et leur recherche constante d’innovation, l’ensemble des 17 500 collaborateurs du groupe s'engage pour développer des savoir-faire de transformation et de maîtrise des matières nucléaires, pour le climat, pour la santé et pour un monde économe en ressources, aujourd’hui et demain.

Orano, donnons toute sa valeur au nucléaire.

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