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Descripción del puesto: ¿Qué proyectos desarrollamos? La Dirección de Sostenibilidad es responsable de coordinar la definición, actualización y seguimiento de la estrategia de sostenibilidad. Dentro de la Dirección de Sostenibilidad, la Dirección de...
Descripción del puesto:

¿Qué proyectos desarrollamos?

 

La Dirección de Sostenibilidad es responsable de coordinar la definición, actualización y seguimiento de la estrategia de sostenibilidad. Dentro de la Dirección de Sostenibilidad, la Dirección de Riesgo Climático se encarga de lanzar y coordinar iniciativas que permitan la mejor integración y gestión de los riesgos climáticos y medioambientales en la entidad.

 

Los proyectos de la dirección incluyen:

 

  • Evaluación de la Materialidad de los Riesgos ASG
    • Análisis de riesgos climáticos y medioambientales y su interrelación con los riesgos del catálogo de riesgos corporativo
    • Coordinación del trabajo con risk owners
  • Mapas de calor sectoriales sobre Riesgos Climáticos y de la Naturaleza
    • Análisis detallado de los impactos de los riesgos climáticos y de la naturaleza a nivel sectorial en base a la metodología desarrollada internamente
  • Actividad supervisora/reguladora
    • Interlocución con el supervisor/regulador
    • Seguimiento y reporting del estatus de recomendaciones supervisoras relacionadas con riesgos climáticos y medioambientales
    • Coordinación con áreas de riesgos, planificación y negocio, entre otros
    • Coordinación del Plan de Transición Prudencial (diseño, actualización, implementación, seguimiento de planes de acción)
    • Seguimiento de desarrollos regulatorios relacionados con los riesgos ASG
  • Bonos Verdes
    • Seguimiento y control de la cartera elegible
    • Preparación y revisión de la información necesaria para el cálculo impacto del Bono Verde
    • Generación del informe de Impacto de Bono Verde.
  • Divulgación externa de información
    • Preparación de información y/o participación en reuniones con inversores sobre temas de riesgo climático y medioambiental
    • Preparación de información sobre riesgo climático y medioambiental para informes externos (EINF, Informe climático, IRP) sobre temas de riesgo climático y medioambiental
  • Cálculo de la Huella de carbono financiada
    • Actualización y revisión de información para el cálculo periódico
    • Evaluación y preparación de resultados y presentaciones para reporte interno y externo
    • Seguimiento de mejores prácticas de mercado y evoluciones metodológicas para el cálculo de emisiones financiadas
  • Gestión operativa de los objetivos de descarbonización NZBA
    • Análisis de clientes y operaciones para inclusión en perímetro de los objetivos
    • Actualización de información para cálculo de métricas de descarbonización
    • Análisis de tendencias sectoriales para evaluar la transición
    • Preparación de información y presentaciones para reporte interno y externo.
    • Seguimiento de mejores prácticas de mercado en términos descarbonización
    • Coordinación de trabajo con áreas de negocio y riesgos
  • Taxonomía
    • Análisis en detalle de la regulación relacionada
    • Benchmarking de peers
    • Seguimiento de las mejores prácticas de mercado y participación en foros sectoriales de puesta en común
    • Actualización de información para el cálculo del alineamiento de la cartera
    • Coordinación con otras áreas como Reporting Regulatorio, Riesgos y Negocio


Descripción del perfil:

Requisitos mínimos

 

  • Titulación superior
  • Nivel muy alto de inglés, hablado y escrito, para la participación en grupos de trabajo internacionales y/o reuniones con grupos de interés (gestionar autónomamente reuniones y/o conversaciones por escrito)
  • Nivel alto de Office (especialmente Power Point y Excel)
  • Conocimientos específicos de riesgos climáticos y medioambientales
  • Se valorará conocimiento del negocio financiero de CaixaBank y de la cartera de productos y servicios de la entidad
Competencias clave

 

  • Actitud proactiva y flexible
  • Capacidad de trabajo en equipo y de forma transversal
  • Atención al detalle y cumplimiento de calendarios ajustados
  • Capacidad para trabajar de forma autónoma y compaginando varios proyectos
  • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes y de alta criticidad


Ofrecemos:

¿Qué ofrecemos?

 

  • Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
  • Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional.  
  • Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo.
  • Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro.
  • Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros.
  • Medidas de flexibilidad.(trabajo en remoto, flexibilidad entrada)
  • Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar

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