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0Comisión Española de Ayuda al Refugiado (CEAR)
Málaga, ES
INTEGRADOR/A SOCIAL * EMERGENCIA COSTAS (Temporal) (L-X 21h-6h y J 22h- 6h)- Delegación de Andalucía Oriental. Málaga
Comisión Española de Ayuda al Refugiado (CEAR) · Málaga, ES
R
Objetivo del puesto
Realizar actividades de intervención social y promover la participación en actividades de ocio e integración de nuestro colectivo de actuación en los dispositivos de CEAR en las delegaciones, con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad, el bienestar y la inclusión de las personas beneficiarias del Programa de Emergencia Costas. En dependencia directa del/la Responsable Territorial y/o de la Dirección de Centro en la Delegación.
Funciones principales
- Informar, colaborar y acompañar a los/las beneficiarios/as en la realización de trámites relacionados con la vida diaria y en aquellos necesarios para su atención personal y familiar y para el acceso a servicios o gestión de recursos.
- Realizar las gestiones necesarias para la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario.
- Realizar las gestiones necesarias para la escolarización de los/las menores y su acceso a los recursos socioeducativos.
- Proponer, desarrollar y ejecutar las actividades de ocio, contextualización social y cultural.
- Acoger a las personas y brindar acompañamiento, tanto dentro como fuera de la provincia.
- Participar en las tareas logísticas de la acogida.
- Acompañar a las personas usuarias para propiciar el acceso a la vivienda.
- Velar por la convivencia de los pisos de acogida: mediación en situaciones de conflictos en los pisos.
- Ejecutar las tareas y actuaciones asignadas en los itinerarios de intervención.
- Participar en sesiones grupales en coordinación con el equipo de Acogida.
- Dar soporte de manera puntual en labores de interpretación, si así se requiere.
- Dar soporte en la gestión administrativa del Programa.
- Participar en reuniones de equipo en el dispositivo de acogida, cuando así se requiera.
- Registrar información en la base interna CEARNET y cualquier otra base de datos dependiente de la gestión del Programa.
Formación/Conocimiento
- Formación Profesional Superior en Integración Social, Animación Sociocultural o formación académica equivalente.
- Formación en mediación social e intercultural.
- Idiomas: francés y/o inglés alto
- Experiencia mínima de 2 años en intervención social.
- Experiencia con colectivos en situación de especial vulnerabilidad (salud mental, violencia de género, adicciones etc.).
- Experiencia en acogida y primera atención social.
- Compromiso
- Adaptación al cambio
- Trabajo en equipo
- Planificación y organización.
- Capacidad de análisis.
- Capacidad de negociación y mediación.
- Capacidad relacional y de comunicación.
- Capacidad de resiliencia.
- Formación en Igualdad de Género
- Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
- Experiencia de trabajo en el tercer sector.
- Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
- Conocimiento y experiencia del Programa de Acogida Humanitaria.
- Otros idiomas
- Experiencia previa en situaciones de emergencia
- Incorporación inmediata.
- Contrato temporal vinculado al periodo de emergencia costas (previsible hasta el 31/07/2024)
- Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
- 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación).
- Beneficios Sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as (al mes de la incorporación)
- Horarios Lunes a miercoles 21:00h -6:00h y jueves de 22:00h - 6:00 h
- Lugar de trabajo: Málaga
PSICOTEC
Madrid, ES
Controller Internacional LATAM (h/m/x) | Lima – Multinacional
PSICOTEC · Madrid, ES
Description Du Poste
¿Buscas trabajar a nivel internacional? ¿Te apasiona el mundo del controlling? ¿Te in teresa un proyecto con desarrollo, donde aportar tu experiencia como controller de gestión?
¡Este es tu proyecto!
Con residencia como expatriado en Lima (Perú), serás responsable del control y auditoría financiera de varios países, implementar y unificar sistemas de control interno, participar en presupuestos y planificación estratégica, elaborar reportes a la Dirección Corporativa en España (de quien dependerás), con información de valor y propuestas de acción.
Todo ello en un entorno retador, con un plan de crecimiento e hitos bianuales.
¿Qué necesitas para destacar y crecer con el proyecto?
- Para que te sientas cómodo/a en el proyecto, lo ideal es que aportes experiencia en grandes firmas de auditoría (idealmente Big Four), y hayas trabajado para diferentes compañías multinacionales en auditoría y gestión financiera.
- Por el alcance del puesto, te facilitará tener habilidad en el uso de aplicaciones de gestión (preferiblemente Microsoft Dynamics)
- Que tengas un nivel alto de inglés es imprescindible.
- Será necesario que puedas residir en Lima (Perú) y te atraiga poder gestionar otros países a medio plazo.
- Contratación estable con condiciones de expatriado.
- Incorporación a equipo líder y entorno profesional al más alto nivel,
- Proyecto de gran alcance a nivel internacional.
- Posibilidades reales de desarrollo profesional.
Por nuestra parte, vamos a ayudarte a que puedas formar parte de este equipo. Te vamos a explicar en nuestra primera llamada cómo va a ser el proceso y cada una de las fases. ¿Tienes alguna pregunta? Estamos a tu disposición para hacerte lo más agradable posible el proceso de selección.
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Si todo lo que has leído despierta tu interés. No lo dudes, queremos conocerte.
¡Inscríbete ahora!
Requisitos
- Para que te sientas cómodo/a en el proyecto, lo ideal es que aportes experiencia en grandes firmas de auditoría (idealmente Big Four ), y hayas trabajado para diferentes compañías multinacionales en auditoría y gestión financiera .
- Por el alcance del puesto, te facilitará tener habilidad en el uso de aplicaciones de gestión (preferiblemente Microsoft Dynamics)
- Que tengas un nivel alto de inglés es imprescindible.
- Seráá necesario que puedas residir en Lima (Perú) y te atraiga poder gestionar otros países a medio plazo.
- Contratación estable con condiciones de expatriado.
- Incorporación a equipo líder y entorno profesional al más alto nivel,
- Proyecto de gran alcance a nivel internacional.
- Posibilidades reales de desarrollo profesional.
ManpowerGroup
Madrid, ES
Consultor de medio ambiente (H/M/X)
ManpowerGroup · Madrid, ES
¿Tienes experiencia en consultoría medioambiental o departamentos medioambientales? ¿Tu fuerte es la comunicación y negociación? ¡Estamos buscando a gente como tú!
Estamos trabajando con una Asociación del sector energético en la incorporación de un técnico adscrito a su departamento de medioambiente.
¿Cuáles serán tus funciones?
- Ayudar al posicionamiento de la asociación con respecto a otras asociaciones y con respecto a las empresas que forman parte de la misma
- Crear relaciones de confianza con los distintos actores del sector energético: empresas, administración pública, legisladores
- Realizar estudios sectoriales
- Hacer seguimiento de los escritos de posición sectorial sobre diversas iniciativas
- Intervenir en las decisiones de la asociación
¿Qué perfil estamos buscando?
- Experiencia de al menos 2 - 3 años trabajando en consultoría medioambiental / empresas del sector energético / empresas del sector medioambiental, teniendo interlocución con administraciones públicas
- Fuertes dotes de negociación, excelentes habilidades de comunicación tanto de forma oral como escrita, carácter mediador
- Nivel de inglés medio / alto
¿Qué ofrece nuestro cliente?
- Contrato indefinido
- Proyección a futuro
- Banda salarial competitiva
- Seguro médico privado
¿Hablamos?
HR Plant Manager (H/M/X)
18 mar.Manpower
Llanera, ES
HR Plant Manager (H/M/X)
Manpower · Llanera, ES
Salesforce
Desde Manpower nos encontramos en la búsqueda de un/a HR Plant Manager para liderar el equipo de recursos humanos de una de las principales plantas pertenecientes a una multinacional líder en la fabricación y comercialización de envases metálicos.
Funciones:
- Asegurar el rendimiento operativo de la planta actuando desde una posición de negociación para evitar posibles conflictos colectivos.
- Supervisar la planificación semanal del programa de producción para planificar las necesidades de personal a contratar.
- Planificar a mediano y largo plazo un plan de formación.
- Supervisar aspectos de la administración de personal como turnos, vacaciones, bajas por enfermedad, jubilaciones, etc.
- Selección y desarrollo de políticas para retener el talento en la empresa.
- Liderar la comunicación con el Comité de Empresa.
- Coordinar la implementación de las políticas de Recursos Humanos de la empresa que permitan el alineamiento de la planta con la estrategia comercial.
- Garantizar el cumplimiento de los requisitos de calidad definidos en las diferentes regulaciones vigentes
- Presentar informes a la Dirección de manera regular.
- Ofrecer asesoramiento a los empleados en asuntos de relaciones laborales
- Hacer seguimiento de los litigios con empleados o ex empleados y preparar documentación para juicios y procedimientos de conciliación con abogados y procuradores a cargo de los casos.
Requisitos
- Licenciado o Graduado
- Master en Derecho, Recursos Humanos o similar
- Experiencia en sector industrial
- Mínimo 4 años de experiencia en rol generalista de RRHH
- Nivel de inglés alto
- Conocimiento de A3 y Salesforce (Valorable)
Se ofrece
- Modalidad híbrida
- Atractivo paquete salarial
- Ambiente internacional
- Contrato indefinido
Manager Lifescience F/M/X
16 mar.Amaris Consulting
Barcelona, ES
Manager Lifescience F/M/X
Amaris Consulting · Barcelona, ES
Word
Who are we? Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1,000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success.
At Amaris, We Strive To Provide Our Candidates With The Best Possible Recruitment Experience. We Like To Get To Know Our Candidates, Challenge Them, And Be Able To Give Them Proper Feedback As Quickly As Possible. Here's What Our Recruitment Process Looks Like
Brief Call: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!
Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!
Case study: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc.
As you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidate's shoes to ensure they have the best possible experience.
We look forward to meeting you! Job description Job description
A manager for Amaris, is in one word an intrapreneur. Every manager has the opportunity to have an impact in the development of Amaris Consulting and become the Leader of tomorrow. We are looking for future Directors! Join us and build your own career path to reveal your managerial qualities!
Business Development
It’s not always easy to summarize what an intrapreneur does at Amaris, but it’s all about operating on 3 main axes:
You will have to find your own customers, by doing market analysis to identify prospects, contacting them through cold calling, organizing meetings to identify projects on which we could accompany them thanks to our expertise.
Recruitment And Management Of Your Team Of Consultants
As a manager, you will recruit your own team (find and attract the best talents with the right expertise and skillset), then be there to help them evolve and develop their skills. You’ll oversee the follow-up of the projects and of the satisfaction of your consultants.
Management Of Your BU
You are responsible of the well-being of your business unit, and so as in any company, your objective is to handle this responsibly and pilot the activity safely. You will Analyse your Profit & Loss to build an adequate action plan and optimize the Turnover & the Contributive Margin.
Your goal is to Lead the daily life of your structure and provide the best working conditions for your team.
By joining our offices, you will join the team of a Senior Manager, he/she will coach and mentor you on a daily basis, and support you at any time!
Ideal candidate
We Are Looking For Young Professionals With An Entrepreneurial Spirit, Who Want To Push Themselves Beyond The Limit, Attracted By Challenges, Self-starters And Highly Ambitious
- Graduated with a master’s degree in Biomedical Engineering, Chemistry, Pharmaceutical Engineering....
- A double degree in Management or Business is a plus
- Interested in working in a demanding environment where excellence is the main driver
- Structured and organized, but also with a “competitive and entrepreneurial” character
- Excellent verbal and written communication skills in Spanish and English
- Mastery of generative AI such as ChatGPT or Poe.com is a plus for improving day-to-day productivity
VERINGER ENGINEERING
Gestor/a de Documentación (Document Controller) (H/M/X) 1355
VERINGER ENGINEERING · Madrid, ES
Teletrabajo Excel
Importante empresa internacional, líder en ingeniería busca un/a Gestor/a de Documentación.
Se ofrece un ambiente de trabajo sólido y la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional dentro de la empresa. Además, valoramos tu tiempo y sabemos lo importante que es para ti el equilibrio entre tu vida laboral y personal. Por eso, se ofrece:
- Flexibilidad horaria.
- Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo.
- Recibir la documentación de diferentes proyectos de varios clientes.
- Cargarla a la Base de Datos propia de la empresa.
- Descargar la documentación de la Base de Datos y entregarla a quien la solicite.
- Imprescindible NO tener FORMACIÖN SUPERIOR.
- Experiencia en puestos similares.
- Manejo de Excel y Bases de Datos.
- Inglés fluido hablado y escrito.
- Dotes de comunicación.
- Capacidad de trabajar en equipo.
- Gestión de estrés.
- Disciplina en las tareas.
Al aplicar, le solicitamos completar el máximo posible de sus datos. Recibirá un mail con un cuestionario que le llevará 15 minutos completarlo. Si no lo recibió y no se encuentra en la bandeja de correo no deseado, contáctenos.
Si está interesado/a en esta posición y cumple con los requisitos mencionados, por favor inscríbase y suba su CV en https://veringer-careers.com/.
Esperamos con interés conocer más sobre su experiencia y cómo puede contribuir a nuestro equipo.
Office Manager [F/M/X]
14 mar.Mantu
Madrid, ES
Office Manager [F/M/X]
Mantu · Madrid, ES
Office
Who are we?
Mantu is an independent international consulting player, founded in 2007. Bringing together expert and complementary brands, Mantu stands out for the breadth of its spectrum, responding to all business transformation challenges.
Its activities are divided into four practices:
Leadership & Advocacy, Technology, Digital Marketing & Experience, Total Talent Management.
A wide range of skills, all serving a single mission: connecting and powering companies with leading teams and technology to succeed faster and sustainably.
From its headquarters in Geneva, Switzerland, Mantu relies on a community of 11,500 talented people in more than 60 countries on 5 continents and has a turnover of 1billion euros.
Job Description
As an Office Manager you will be in charge of supporting the following areas and activities within our office environment:
Workplace experience:
- Ensure we offer a welcoming experience to our employees, clients, and visitors.
- Support HR in the onboarding and offboarding activities.
- Keep the office information up to date and prepare and coordinate communications and mail delivery.
- Organize onsite and offsite events.
- Ensure the office offers solutions to comply with Mantu Data Protection policies and standards.
- Manage the access control user database.
- Report security incidents and coordinate follow-up activities.
- Run maintenance activities for Fire detection & extinguishment items.
- Coordinate evacuation drills and other Emergency management actions.
- Make sure we have all supplies and services needed to have the office up and running.
- Evaluate the performance of our suppliers.
- Analyze the office P&L and budget and keep costs under control.
- Manage the stock of laptops, mobiles, and other IT devices.
- Ensure the office Facilities are kept cleaned and under proper maintenance. This includes proactive maintenance activities.
- Support Fit out and refurbishment projects happening onsite.
- Implement green actions in our sites to foster the reduction of CO2 emissions and the waste of energy and other resources.
- Fluent in Local language and English
- Bachelor’s degree
- Strong interest in the Office Manager role
- Desiring to work in a dynamic and international environment.