Buscamos incorporar un/a Revenue Manager para liderar la estrategia de revenue de nuestro grupo hotelero a nivel nacional.

Buscamos un perfil analítico, estratégico y orientado a resultados, con experiencia demostrable gestionando la estrategia de ingresos de varios hoteles de forma simultánea.

Responsabilidades

• Definir e implementar la estrategia de Revenue Management del grupo.
• Gestionar la estrategia de precios, disponibilidad y distribución de varios hoteles.
• Optimizar el RevPAR, ADR, ocupación y rentabilidad de cada establecimiento.
• Analizar demanda, competencia, pick-up, pace y tendencias del mercado.
• Elaborar previsiones (forecast) y presupuestos de ingresos.
• Trabajar de forma coordinada con los departamentos Comercial, Marketing, Operaciones y Dirección.
• Supervisar la correcta configuración y funcionamiento del Channel Manager, PMS, CRS y RMS.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio y proponer acciones para maximizar los ingresos.
• Preparar informes periódicos para Dirección General con análisis y propuestas de mejora.

Requisitos

• Experiencia mínima de 5 años como Revenue Manager gestionando varios hoteles de forma simultánea.
• Experiencia en hoteles de 3-4 y/o 5 estrellas.
• Dominio de estrategias de pricing, segmentación, distribución y forecasting.
• Nivel alto de Excel y capacidad analítica.
• Se valorará experiencia con herramientas RMS como IDeaS, Beonx, Duetto u otras soluciones similares.
• Se valorará experiencia con PMS y Channel Managers líderes del mercado.

Competencias

• Pensamiento analítico.
• Visión estratégica del negocio.
• Capacidad de toma de decisiones basada en datos.
• Orientación a resultados.
• Organización y planificación.
• Comunicación e influencia.
• Proactividad y autonomía.

Ofrecemos

• Incorporación a una cadena hotelera en pleno crecimiento a nivel nacional.
• Participación en proyectos de expansión y apertura de nuevos hoteles.
• Posición con alta visibilidad e impacto en la estrategia del grupo.
• Desarrollo profesional y estabilidad.