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Importante grupo hotelero precisa incorporar un/a Director/a de hotel en Baleares, bajo la dependencia directa de dirección. La principal función será la planificación, organización, coordinación y control de las actividades de todos los...

Importante grupo hotelero precisa incorporar un/a Director/a de hotel en Baleares, bajo la dependencia directa de dirección. La principal función será la planificación, organización, coordinación y control de las actividades de todos los departamentos, para obtener los objetivos establecidos en términos de rentabilidad determinada y prestación de servicios acorde con la calidad fijada por el grupo.

Sus funciones serán:

- Decidir la asignación de recursos a las diferentes áreas, asegurando su funcionalidad operativa: housekeeping, F&B, spa, front office.

- Identificar las posibles desviaciones de operación, producción o facturación y proponer soluciones para su corrección.

- Realización periódica de reuniones de coordinación e información con los Jefes/as de los Departamentos y el personal del Establecimiento.

- Identificación de oportunidades de mejora organizativa y puesta en marcha.

- Control del cumplimiento de todas las normativas, internas o externas, que afectan y regulan la actividad del establecimiento.

La persona que buscamos tiene que poseer capacidad de liderazgo, estar acostumbrada a delegar, ser organizada y empática, capaz de promover la cooperación de su equipo, ofreciéndole satisfacción para asegurar un óptimo rendimiento.

Se ofrece:

  • Incorporación inmediata en empresa de consolidada trayectoria y reputación, con un equipo altamente profesionalizado.
  • Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
  • Contrato indefinido todo el año, con posibilidad de movilidad geográfica.
  • Remuneración acorde a la experiencia y valores aportados.

Se requiere:

  • Residencia en Baleares.
  • Grado en ADE, Económicas o Turismo.
  • Master o Posgrado en Gestión/Dirección de empresas hoteleras.
  • Experiencia en gestión de establecimientos tipo resort y 5*.


Experiencia requerida

Se requiere experiencia previa en las mismas funciones de 5 a 10 años.

Formación requerida

  • Grado en ADE, Económicas o Turismo.
  • Master o Posgrado en Gestión/Dirección de empresas hoteleras.

Idiomas requeridos: Español e inglés. Se valorará muy positivamente el dominio de otros idiomas, como francés o alemán.

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