Implemental Systems es una Consultora tecnológica internacional con más de 20 años de experiencia en la gestión de procesos de Transformación Digital, implantación de tecnologías innovadoras y disruptivas, y haciendo realidad estrategias de Agendas Digitales en más de 12 países.
Se requiere para nuestra área de Asesoría Legal y Recursos Humanos la incorporación de un Técnico de Recursos Humanos & Asesor legal con muy valorable conocimiento en IT.
FUNCIONES
La persona seleccionada para el puesto será encargada de llevar a cabo las siguientes funciones en las áreas de Asesoría Legal y Recursos Humanos:
- Selección de personal: publicación de ofertas, criba curricular, contacto con candidatos, entrevistas mediante pruebas psicométricas.
- Redacción, revisión y negociación de todo tipo de contratos tanto con clientes como con proveedores .
- Gestión administrativa de personal: preparación de propuestas de contratación, gestión de contratos de personal, onboarding, visados, evaluación de personal (clima laboral, desempeño, planes de carrera profesional).
- Gestión de procedimientos de contratación con las Administraciones Públicas: revisión de Pliegos, contratos y resolución de conflictos.
- Revisión legal y administrativa de ofertas, normativa interna, entre otros.
OFRECEMOS
- Posibilidad de firmar convenio con el centro de estudios.
- Prácticas remuneradas.
- Posibilidad real de incorporación tras el periodo de prácticas.
- Incorporación a un equipo de trabajo dinámico, estable y comprometido con los objetivos.
REQUISITOS
- Titulación: Licenciatura en Derecho + Relaciones Laborales y Recursos Humanos, o cualquier otra titulación universitaria con enfoque tanto en Derecho como en Recursos Humanos .
- Actitudes: Para la posición indicada se requiere a un profesional resolutivo, con capacidad de negociación, responsable y, por ser una firma internacional, gran capacidad de adaptación a nuevas formas de trabajo y otras culturas.
- Muy valorable conocimiento IT: lenguajes programación, bases de datos, etc.
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