Acerca de nuestro cliente

Empresa multinacional del sector industrial con planta de producción en el Baix Llobregat.

Descripción

El/La candidato/a seleccionado/a deberá responsabilizarse de:

• Implementación de proyectos de desarrollo de políticas de RRHH.
• Performance review (evaluación, riesgo de salida, planes de carrera, planes de sucesión, necesidades formativas, etc.)
• Formación: Detección de necesidades formativas, diseño del plan anual de formación, gestión de la LMS, coordinarlas, gestión de proveedores, etc.
• Onboarding e inducción.
• Reuniones con el comité de empresa para el plan de igualdad y formación.
• Selección y valoración de becarios (evaluarlos, gestionar convenios, detectar talento para crear un pool de posibles trabajadores.
• Mejora de procesos.
• Comunicación interna.
• Desarrollar políticas de Responsabilidad Social Corporativa.
• Mantener JD actualizadas.

Perfil Buscado (H/M/D)

El/La candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Experiencia de 3 - 5 años en una posición similar.
• Inglés B2.
• Muy valorable experiencia en sector Automoción.
• Muy valorable experiencia en entorno industrial por temas de auditorías e ISOS.
• Valorable dominio de Success Factors.

Qué ofrecemos

• Posición estable.
• Salario: 30.000 - 40.000 € BA + beneficios (cantina)
• Horario: flexible de 8 a 9h y salida de 17 a 18h, viernes de 8h a 15h.
• Ubicación: Baix Llobregat (buena comunicación en transporte público desde Barcelona).