¿Buscas un proyecto estable y con recorrido dentro de los Recursos Humanos? ¿Tienes formación en relaciones laborales, ADE, Derecho, o afines, y tienes experiencia previa en un departamento de RRHH? Si es así, ¡sigue leyendo! Desde Adecco Selección...
¿Buscas un proyecto estable y con recorrido dentro de los Recursos Humanos? ¿Tienes formación en relaciones laborales, ADE, Derecho, o afines, y tienes experiencia previa en un departamento de RRHH?



Si es así, ¡sigue leyendo!



Desde Adecco Selección estamos buscando a un/a TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS para incorporarse con uno de nuestros clientes, una empresa líder en constante evolución, dedicada a la construcción de maquinaria y líneas automáticas de encajado, paletizado y manipulación, ubicada en La Garrotxa (Sant Jaume de Llierca).



Tus funciones serán las siguientes:



1- Gestión del reclutamiento y la selección:

- Elaboración de ofertas de trabajo para activaras en las diferentes fuentes de reclutamiento.
- Realización de cribaje curricular y mantenimiento de la base de datos de los candidatos actualizada.
- Entrevistas de selección por competencias.
- Gestión de la integración del personal contratado.


2- Gestión laboral:

- Altas y bajas del personal.
- Gestión de las vacaciones, bajas médicas, licencias, control de horario.
- Gestión de los gastos de los trabajadores de las filiales.
- Elaboración de las nóminas.
- Gestión documental de visados y permisos de trabajos para externos.
- Documentación y archivo.


3- Gestión de plantilla:


- Planificación de planes de formación.
- Seguimiento y animación de la plantilla.


¿Qué requisitos necesitas para ser valorado?

- Formación Universitaria (diplomatura/licenciatura) en Ciencias Sociales, del trabajo, ADE, Derecho, Economía, entre otras.
- Valorable formación complementaria en RRHH (Master o Posgrado).
- Experiencia previa en un departamento de RRHH (entre 2 y 3 años).
- IDIOMAS: Inglés avanzado, valorable algún otro idioma.
- Nivel alto de ofimática: procesador de textos, hojas de cálculo, uso de la base de datos, correo electrónico, etc.
- Se valora conocimientos en SAP.


Soft Skills y Competencias imprescindibles:


- Persona organizada, resolutiva y dinámica.
- Buen nivel de interlocución, empática, capacidad de escucha.
- Capacidad para trabajar en equipo.
- Mentalidad crítica y analítica.




¿Qué te ofrecemos?

- Contratación estable directa por empresa.
- Empresa en plena expansión y con crecimiento asegurado.
- Plan de carrera adaptado a ti.
- Salario a negociar con la empresa en base a la experiencia y las competencias.
- Beneficios sociales: ¡TENEMOS GIMNASIO DE EMPRESA!

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