Si te apasiona la moda sport y el deporte, en Iberian Sports Retail Group tenemos mucho que ofrecerte: te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en el grupo líder del retail deportivo multimarca en España y Portugal, en un proyecto en constante crecimiento y un entorno basado en la cooperación y el respeto mutuo, con un fuerte compromiso por la diversidad y la igualdad de oportunidades.

Gracias a Sprinter, JD Sports, Sport Zone y Size? contamos con más de 500 tiendas y 10000 personas que forman parte de esta familia en constante expansión internacional.

¿Te unes al equipo?

Como Senior Demand Planner, te encargarás de pronosticar la demanda de producto de la línea de negocio bajo su responsabilidad con la mayor precisión posible, contribuyendo al alcance del target y a una gestión eficiente del almacenaje de producto, evitando las roturas de Stock y generación de obsoletos.

Funciones:

• Crear y mantener una previsión de la demanda sólida, haciendo seguimiento de las incidencias y desviaciones respecto al pronóstico, asegurando la disponibilidad del producto y minimizando los riesgos de obsolescencia.
• Llevar a cabo la planificación de demanda a medio y largo, incorporando las acciones comerciales acordadas y trabajando cerca de los equipos comerciales y de supply chain, para incorporar la información relevante a las cifras previstas.
• Realizar regularmente el análisis de demanda que ayude a tomar decisiones y ajustar las previsiones en el ámbito de cada categoría.
• Impulsar la mejora continua en la utilización de las herramientas, haciéndolas cada vez más eficientes y compartiendo las mejores prácticas con otras categorías.

Requisitos:

• Licenciatura / grado en Economía, ADE, estadística o similares.
• Excel avanzado y usuario de software de planificación.
• Experiencia previa de al menos 3 años en puestos similares.
• Inglés B2.
• Estudios de posgrado relacionados con el Análisis de Datos.
• Valorable experiencia en sector retail.
• Valorable experiencia como Controller de Gestión en una multinacional o Auditor/a en una Big 4.

Desde el grupo ISRG ofrecemos un entorno basado en la cooperación y el respeto mutuo, con un fuerte compromiso por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todas las personas serán consideradas sin importar su identidad de género, orientación sexual, etnia, religión, edad o grado de discapacidad.

Nuestros procesos de selección están basados en el modelo de evaluación por competencias profesionales y valoramos la pasión, ganas de aprender y de crecer en un entorno internacional.

¿Qué más ofrecemos?

• Porcentaje sobre objetivos.
• Flexibilidad horaria.
• Teletrabajo.
• Bonificación fiscal/flexible (seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería).
• Descuento empleado/a.
• Plan de desarrollo personalizado y carrera en un entorno internacional.
• Formación continua tanto en hard skills y soft skills.
• Instalaciones deportivas dentro de la empresa.