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1Chief Digital Officer
13 de junyAirmagic®
Ares, ES
Chief Digital Officer
Airmagic® · Ares, ES
Agile Cloud Coumputing IoT ERP
Airmagic, empresa líder en el mercado global de sistemas de climatización 100% ecológica y presencia en más de 20 países, busca incorporar un líder para el puesto de CDIO.
Descripción del puesto: Chief Digital e Innovación Manager Officer en Airmagic, liderarás la transformación digital de la empresa para optimizar operaciones y mejorar la experiencia del cliente.
Tus tareas diarias incluirán la definición y ejecución de estrategias digitales, la coordinación con equipos internos para asegurar la implementación de proyectos digitales y el monitoreo constante de las tendencias tecnológicas.
Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Mérida.
Requisitos * Dominio en la transformación digital e IA y capacidad para innovar en diferentes áreas del negocio.
- Experiencia en la creación y ejecución de estrategias digitales efectivas y alineadas con los objetivos empresariales.
- Conocimiento en la planificación estratégica y la gestión de proyectos para asegurar que se cumplan los plazos y objetivos.
- Aptitudes en estrategia de TI para integrar tecnológicamente las necesidades del negocio.
- Habilidades de liderazgo, trabajo en equipo y excelentes capacidades de comunicación.
- Construir el roadmap tecnológico global de la compañía.
- Integrar tecnología puntera en nuestra cadena de valor (desde fábrica hasta postventa).
- Liderar la obtención de fondos y subvenciones (CDTI, Junta Extremadura, UE, etc.
- Experiencia previa como CDIO, CTO, Head of Digital Transformation o Innovation Manager en sectores industriales.
- Conocimientos sólidos en AI, automatización, ERP, CRM, BI, RPA, IoT y cloud.
- Espíritu intraemprendedor, resolución ágil y pasión por la sostenibilidad.
- Conocimiento y aplicación de la metodología Agile.
- Formación preferentemente en Ingeniería Industrial, Informática o similar.
- Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar.
- Salario acorde a la valía del candidato.
- Formación continua en la empresa.
- Horario flexible.
Escríbenos por mensaje privado en LinkedIn o al ******.
#J-18808-Ljbffr
TÉCNICO/A FISCAL Y TRIBUTARIO A CORUÑA
15 de marçNA
Ares, ES
TÉCNICO/A FISCAL Y TRIBUTARIO A CORUÑA
NA · Ares, ES
Desde Adecco, seleccionamos un/a Técnico/a fiscal y Tributario para incorporar a una empresa con gran experiencia en asesoramiento fiscal y empresarial, reconocida por su sólida trayectoria y excelencia en la ciudad.
Si tienes experiencia y te apasiona el ámbito fiscal y tributario, esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y profesional, con un fuerte compromiso con la calidad y el desarrollo continuo.
Entre las responsabilidades principales del puesto se encuentran:
Gestión de la contabilidad diaria, incluyendo asientos contables, aperturas y cierres contables, así como la confección de libros oficiales y cuentas anuales.
Elaboración y presentación de impuestos mensuales, trimestrales y anuales, incluyendo las campañas de Renta y Sociedades.
Análisis y preparación de balances de situación y balances de pérdidas y ganancias, garantizando el cumplimiento normativo y fiscal.
Asesoramiento fiscal al cliente.
Atención a inspecciones tributarias.
Si buscas una oportunidad para consolidar tu carrera en un entorno profesional y estable, ¡esperamos tu candidatura!
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas.
Requisitos
Estamos buscando un perfil con las siguientes características:
Formación superior en Derecho, Economía, Administración y Dirección de Empresas, o similares.
Valorable Máster/Postgrado en áreas como Asesoría Fiscal y Tributaria, Contabilidad o Auditoría.
Experiencia previa de al menos 3 años en puestos similares, idealmente en asesorías o departamentos financieros.
Se valorará muy positivamente el manejo del software A3.
Residencia en A Coruña o en su área de influencia.
Perfil dinámico, proactivo, con capacidad analítica, iniciativa y habilidad para el trabajo en equipo.
¿Qué ofrecemos?
Esta posición ofrece excelentes condiciones laborales y oportunidades de desarrollo:
Contrato indefinido, desde el inicio.
Jornada completa, con horario continuo de octubre a julio: lunes a jueves de 9:00 a 17:30 y viernes de 9:00 a 14:30; en agosto y septiembre, horario intensivo de lunes a viernes de 9:00 a 14:30.
Retribución competitiva, negociable en función de la valía y experiencia de el/la candidato/a.
Incorporación inmediata a una empresa consolidada, con un entorno de trabajo profesional y colaborativo.