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Actualmente buscamos un perfil de abogado/a con entre 5 y 7 años de experiencia para integrarse en el área jurídico laboral del despacho.

La persona que se incorpore se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento y de índole procesal en esta materia, acompañando al responsable del departamento.Las personas interesadas agradeceremos que remitan su cv con una pequeña presentación a ****** funciones del puesto de trabajo serán las siguientes:Celebración de juicios.Redacción de informes jurídicos.Redacción de escritos en materia laboral (cartas de despido, etc.

).Tramitación de expedientes de regulación de empleo.Redacción y presentación de escritos judiciales.Redacción de escritos extrajudiciales.Redacción y presentación de recursos.Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia como abogado/a especializado en el ámbito laboral y es imprescindible que la persona candidata tenga experiencia en la preparación y celebración de juicios en la jurisdicción social.

Se valorará experiencia en el asesoramiento a empresas.Condiciones laboralesOfrecemos la oportunidad de desarrollar una carrera profesional en un despacho de referencia.Contrato de trabajo indefinido.Las personas interesadas agradeceremos que remitan su cv con una pequeña presentación a ****** Palma de Mallorca Metropolitan Area 3 days agoRecepcionista con Inglés - Despacho de AbogadosGreater Palma de Mallorca Metropolitan Area €24,000.00-€28,000.00 1 week ago

#J-18808-Ljbffr

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ERP

EMVISESA, Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A., precisa incorporar un/a Técnico/a SAP con al menos 3 años de experiencia en la gestión y optimización de los procesos en SAP, brindando soporte técnico y funcional en la configuración y mantenimiento principalmente del módulo financiero, y con conocimiento del resto de módulos (Controlling, Compras, Real Estate y Recursos Humanos del ERP), asegurando la integridad de los datos y la eficiencia de los flujos de trabajo.

CONDICIONES DEL PUESTO: Contrato de trabajo: IndefinidoRango salarial: 47.400€ - 53.400€ PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Participar en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones dentro del sistema ERP, asegurando la integración adecuada con otros módulos y sistemas.Configurar y mantener los parámetros financieros del sistema ERP, incluyendo cuentas contables, estructuras de costes, reglas fiscales y otros elementos relacionados.Realizar pruebas exhaustivas del sistema ERP para identificar y solucionar problemas, asegurando la calidad y la funcionalidad adecuada de los procesos.Brindar soporte y capacitación a los/as usuarios/as en el uso del sistema ERP, tanto en aspectos técnicos como funcionales.Participar en la elaboración de informes, analizando los datos generados por el sistema ERP, y proporcionando información relevante para la toma de decisiones.Participar de los procesos, proyectos, tareas y actividades de la sección de Sistemas de la InformaciónColaborar con el área Económico-Financiera, Compras, Recursos Humanos y Gestión para comprender los requisitos y traducirlos en soluciones y configuraciones del sistema ERP, especialmente en el módulo Financiero. REQUISITOS DE LOS/AS CANDIDATOS/AS Específicos: Titulación requerida: Titulación universitaria (Diplomatura, Grado o Licenciatura).

Máster o formación Superior especializada en el ERP SAP con especial conocimiento del módulo de SAP FI.Poseer un mínimo de 3 años de experiencia en funciones relacionadas con el puesto.

En concreto, deberá acreditar una sólida y contrastada experiencia en la gestión y optimización de procesos en SAP, así como en el soporte técnico y funcional en la configuración y mantenimiento de los módulos financieros, compras, RRHH y Real Estate.Conocimientos de procesos financieros, contabilidad y normativas fiscales.Capacidad demostrada para participar de manera efectiva en proyectos que afecten a diferentes niveles de la Organización, contribuyendo al logro de los resultados en equipo, cumpliendo con los plazos previstos.Capacidad para anticiparse a las necesidades del negocio en su ámbito de actuación, proponiendo opciones que supongan una mejora y/o innovación en la forma de actuar.Capacidad de resolución de problemas y capacidad para solucionar y depurar incidencias de SistemasCuriosidad por mantenerse actualizado/a de forma proactiva, conforme a los requisitos de su ámbito de trabajo, apoyándose de recursos externos o con perfil autodidacta.Capacidad analítica para procesar datos e información que ayuden a tomar las mejores decisiones.Certificación Oficial en el módulo de SAP de Finanzas (FI). Generales: Poseer la nacionalidad española o la de alguno de los Estados Miembros de la Unión Europea o del Espacio Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal.

Se exigirá tanto el permiso de residencia como el de trabajo de los extranjeros no contemplados en lo anterior.Tener cumplidos los 18 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa.No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, de cualquier Administración Pública o de sus Organismos, Entidades, Empresas, Fundaciones o cualesquiera Empleadoras dependientes o vinculadas a las Administraciones Públicas.

Los/as aspirantes cuya nacionalidad no sea la española no deberán estar sometidos/as a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la función pública.No hallarse inhabilitado/a para el desempeño de la profesión o funciones relacionadas con los puestos de trabajo objeto de la convocatoria.No estar incurso/a en ninguna de las incompatibilidades que determina la legislación vigente.

En concreto, deberá cumplir con lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidad del personal de las Administraciones Públicas.No padecer enfermedad ni estar afectado/a por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las funciones propias de las plazas objeto de la convocatoria. Valorables: Conocimientos en lenguaje ABAP.Conocimientos avanzados y/o experiencia profesional en SAP Real Estate (RE).Conocimientos en los módulos de SAP de Compras y HCM.Titulación universitaria relacionada con Sistemas de la Información, Informática o similar o cualquier de la rama de Economía (Económicas, ADE, empresariales, etc.

) Plazo de admisión de candidaturas: El plazo de admisión de solicitudes se extenderá desde el día 3 de julio de 2025 hasta el día 11 de julio de 2025 a las 14:00h.

Cláusula informativa sobre Protección de Datos Personales En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril, (Reglamento General de Protección de Datos) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos son incorporados en el sistema de tratamiento "Selección de Personal". Responsable del tratamiento El responsable del tratamiento de sus datos es Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), con CIF A41047267, dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro.

Edificio 9, 41015, Sevilla (España) teléfono de contacto 955 47 60 00 y correo electrónico en ****** Finalidad del tratamiento La finalidad del tratamiento de sus datos es la gestión de los datos personales de los candidatos participantes en procesos de selección de personal.

Sus datos se conservarán mientras se desarrolle el proceso de selección.

Una vez finalice, sus datos pasarán a ser eliminados de forma segura. Legitimación La base de legal que legitima el tratamiento de sus datos reside en el consentimiento que usted ha prestado mediante la firma del formulario de inscripción al proceso de selección de personal, de manera libre, inequívoca, específica y mediante una clara acción afirmativa. Usted tendrá derecho a retirar su consentimiento en cualquier momento, de la misma manera que lo prestó, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada. Destinatarios Sus datos no serán cedidos a terceras entidades u organismos, salvo que concurra una obligación legal aplicable a EMVISESA, si bien, EMVISESA permite el acceso a sus datos a terceras empresas o proveedores de servicios en cuanto sea necesaria su intervención para la prestación del servicio al que nos hayamos comprometido con usted, y que actúan, en todo caso, de conformidad con las instrucciones emitidas por EMVISESA y bajo compromiso de confidencialidad para el adecuado tratamiento de tus datos. Sus datos no serán objeto de transferencias internacionales.

Derechos Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan, ante Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), por correo en la dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro.

Edificio 9, 41015, Sevilla (España) o correo electrónico en ****** Si lo desea, en caso de no recibir contestación por nuestra parte, puede interponer una reclamación ante el Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía, en cuya sede electrónica encontrará el trámite oportuno para hacerlo más información, puede consultar nuestra política de privacidad en la siguiente dirección: >

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Office

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July 10, 2025

Service Telecommunications Administrator in Computacion Interactiva

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Guadalajara

This job is performed partly from home and partly at the office in: Guadalajara

(Hybrid) | Semi Senior | Full time | Technical Support

Gross salary $2000 - 2700 USD/month

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¡En @Ayesa crecemos juntos! 🚀 ✨

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 13.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países.

Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio!

Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a Atención a usuarios para trabajar en uno de nuestros clientes.

¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando!

¿Qué vas a hacer?

-Atención de los incidentes de los usuarios y servicios a través de la atención de llamadas entrantes y salientes.

-Recepción y tratamiento de incidentes, a través de los canales habilitados.

-Registro, diagnóstico, clasificación, categorización, escalado o solución y tramitación de tickets.

-Asegurar la toma y validación de datos para un correcto registro e identificación recogiendo la información definida para el tratamiento del incidente en un único contacto con el usuario.

-Realización de conexión remota al equipo del usuario para la recogida de datos, diagnóstico y/o resolución, instalación de software y cualquier actividad que permita en remoto resolver los incidentes de los usuarios de aquellas tipologías resolubles por parte de Nivel 1.

-Cierre de incidentes de servicio verificando previamente la conformidad del usuario.

-Seguimiento de los incidentes de principio a fin.

-Gestión de las reclamaciones de usuario.

-Realización de encuestas de satisfacción a usuarios.

-Gestionar los buzones de correo de CAU.

-Colaboración con otros grupos.

¿Qué buscamos?

-Titulación media o superior en Informática o 1 año de experiencia profesional en la misma función en servicios de CAU.

-Experiencia en ambos casos como agente en Servicios de Atención y Soporte de ámbito técnico, dando soporte a Infraestructuras, Puestos de Trabajo, equipamiento de comunicaciones LAN y Sistemas de Información.

¿Dónde trabajarás?

- Madrid (modalidad híbrida)

¿Cuándo trabajarás?

- 7:30 a 18:30h

Te ofrecemos un camino lleno de aventuras:

🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.

🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.

🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.

🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más.

🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.

🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas.

🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.

¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Te interesa esta oferta?

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Alimentación y bebidas Formación de empleados Hostelería Gestión de restaurantes Gestión y dirección hotelera Cocina Alta cocina Elaboración de menús Vacantes de empleo para nuevo restaurante Preparación de alimentos

Hemos arrancado un proceso de selección para encontrar a una persona con ganas de aportar a uno de nuestros proyectos en la ciudad de Madrid y quiera sumarse al extraordinario equipo con el que contamos actualmente, aportando su experiencia y sus conocimientos en un equipo de contrastado talento.

Entre sus responsabilidades estarán:

-Gestionar y mejorar la experiencia del cliente en nuestro restaurante.

-Aportar ideas para las mejoras del servicio hasta llegar a la excelencia.

-Trabajar para lograr los resultados financieros marcados al centro de trabajo

-Optimizar los RRHH del restaurante haciendo crecer a sus compañeros desde el liderazgo y la gestión de personas.

Todas estas tareas requieren de una experiencia previa en cargos similares. No es tan importante el tiempo en que se haya desarrollado. Lo importante es tener la fuerza y las ganas para acometer este proyecto.

Dada nuestra ubicación y nuestro target de clientes, necesitamos que tengáis la capacidad de comunicaros en un Castellano e Inglés fluido.

Por supuesto, analizaremos uno a uno vuestros CV donde valoraremos tanto vuestra experiencia previa como vuestra formación en el sector.

¿Qué te Ofrecemos?

-Contrato de Trabajo a Tiempo Indefinido y Jornada Completa con un salario adaptado a las responsabilidades del puesto de trabajo.

-Poder disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con amplio desarrollo profesional, en una de las empresas de mayor desarrollo dentro de la hostelería nacional y con actual expansión tanto nacional como internacional.

-Salario competitivo adaptado a la responsabilidad del puesto.

-Programa de Retribución Adicional en base a la consecución de objetivos pagadero trimestralmente.

-Beneficios por favor parte de nuestra Familia:

• Descanso el día de tu cumpleaños
• Póliza de Vida por valor de 30.000 euros desde tu entrada en la empresa
• Desarrollo de programas de descuentos en nuestros restaurantes.
• Programa de Formación Continua adecuado a tu puesto de trabajo: clases de inglés, gestión del liderazgo, el rol del líder, masterclass y formación interna...
• Programa de Retribución Adicional en base a la consecución de objetivos pagadero trimestralmente.

-Vacaciones anuales en periodos de vacaciones: Semana Santa, Verano y Navidad.

-Disfrute de todos los días festivos tanto locales como nacionales por cierre del restaurante.

¿Quiénes somos?

La Familia La Ancha es un grupo hostelero fundado en Madrid en el año 1919.

Se trata de una empresa familiar con más de 100 años de trayectoria donde el respeto por el producto, una tradición arraigada y un excelente y fiel equipo humano han sido las claves para tan largo recorrido.

En la actualidad Familia La Ancha la componen 13 espacios gastronómicos ubicados entre Madrid y Barcelona. A lo largo del 2024 se abrirá por segunda vez en la historia de la Familia una nueva experiencia que saltará nuestras fronteras.

En Familia La Ancha tenemos una Misión: crear momentos mágicos y familiares que hagan feliz a las personas a través de la gastronomía. Amar a través de la comida.

Queremos ser un referente en el sector de la Hostelería como ejemplo de transformación, profesionalización y crecimiento sostenible.

Y entre nuestros Valores, destacan el valor de la Familia, la Excelencia Profesional y la Pasión Creativa.

Estaremos encantados de presentarte nuestra Familia y deseamos que formes parte de la misma para adaptar tus señas de identidad a nuestros valores.

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¿Te apasionan las ventas y el mundo online? ¡Esta puede ser tu oportunidad!

Si te motiva trabajar por objetivos, disfrutas del trato con clientes y te gustaría formar parte de un equipo joven, con talento y muchas ganas, sigue leyendo: ¡abrimos una nueva posición en nuestras oficinas de Madrid! 😊

¿Qué harás en tu día a día?

• Buscarás y captarás nuevos clientes.
• Llevarás a cabo todo el proceso comercial por teléfono: contacto inicial, detección de necesidades, presentación de servicios, propuesta comercial, negociación y cierre.
• Seguirás de cerca la evolución de tu zona para asegurar buenos resultados y ayudar a nuestros clientes a crecer.

¿Qué te ofrecemos?

• Unirte al equipo comercial de una compañía tecnológica referente en su sector, con oficina en plena Plaza de las Cortes, en el centro de Madrid.
• Sistema de teletrajo híbrido semanal.
• Un ambiente de trabajo único: cercano, diverso y con un equipo joven, preparado y un ambiente de trabajo inmejorable.
• Contrato indefinido.
• Salario fijo + incentivos por objetivos.
• Plan de retribución flexible.
• Formación inicial y continua para que sigas creciendo.
• Actividades fuera de la oficina: fiestas, afterworks, team buildings, ¡y hasta una Semana Sana para cuidarnos !

¿Qué buscamos?

• Experiencia en venta telefónica, especialmente en sectores online, internet o servicios.
• Orientación a resultados, pasión por vender y compromiso con lo que haces.
• Buena capacidad para organizarte y planificar tu trabajo.
• Se valorará positivamente un nivel de inglés fluido para mantener conversaciones y negociar con clientes internacionales.

Y algo más sobre nosotros…

• Talento: llegamos lejos gracias a personas brillantes, que trabajan duro con actitud positiva.
• Diversidad: nos encanta que cada uno sea como es.
• Respeto y reconocimiento: son claves en nuestro día a día.
• Transparencia: aquí no hay despachos ni jerarquías innecesarias. Lo que ves es lo que hay.

¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

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Excel

ADELTE, compañía especializada en el diseño y fabricación de pasarelas de embarque para terminales de aeropuertos, cruceros y ferries, precisa incorporar un/a Asistente de Compras para el departamento de Aprovisionamiento.

• Ejecución de las compras del aprovisionamiento acorde a las necesidades de compra.
• Revisión de la solicitud recepcionada de Ingeniería u otro departamento.
• Seguimiento periódico del aprovisionamiento para el cumplimiento en fecha.
• Entrada de albaranes en el sistema de gestión
• Gestión de pedidos y proveedores:
• Realización de pedidos nacionales y pedidos internacionales
• Seguimiento de entrega de pedidos
• Trato con proveedores

• Formación académica: Grado Medio/Superior en Administración y/o finanzas o similar.
• Experiencia profesional en departamento de compras/logística/administración con tareas afines a las exigidas durante al menos 2 años.
• Idiomas: Inglés
• Conocimientos de Excel

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Inglés Relaciones públicas Outlook Photoshop Negociación Integración de equipos Hablar en público Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Medios de comunicación social

¡Súmate a esta aventura!

Estamos buscando sumar a nuestro equipo un Coordinador/a de Madrid y zona centro para organizar, dirigir y facilitar las actividades del equipo para alcanzar objetivos.

Coordinación de Equipos

• Ubicación: Madrid, modalidad presencial
• Tipo de contrato: Indefinido
• Departamento: Operaciones
• Nivel de experiencia: Experiencia mínima de dos años

¿Cuáles serían tus responsabilidades?

• Definir tareas, crear planificaciones y asignar personal para asegurar que el trabajo se realice de manera eficiente.
• Asegurarte de que las tareas se completen en tiempo y forma.
• Identificar los problemas y buscar soluciones, tomando decisiones preventivas y resolutivas.
• Mantener una comunicación diaria y fluida con tus compañeras de oficina, que son las personas que poseen y gestionan la información para poder trasladarla correctamente al equipo.
• Evaluar el desempeño del equipo, identificar mejoras y proponer estrategias para optimizar el trabajo.

Requisitos

• Experiencia como coordinador /a en el sector de outsourcing/merchandising
• Experiencia en gestión de equipos
• Experiencia organizando equipos
• Carné de conducir

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Sueldo: 20k b/a
• Incorporarte a un equipo con un ambiente de trabajo divertido y dinámico.
• Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa líder en su sector. Aprenderás de la mano de las marcas más icónicas de la industria de Gran Consumo.
• Excelente ambiente de trabajo en un equipo dinámico y profesional.
• Horario 8h de lunes a viernes (40h semanales)

¿Estás preparado/a?

Winchannel cuenta con el compromiso de establecer prácticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, así como de impulsar y fomentar medidas para conseguir la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género.

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• Tipus de contracteA temps parcial
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Arquitectura Comunicación AutoCAD Diseño arquitectónico Presentaciones Construcción Aptitudes para hacer presentaciones Revit Procesos de construcción Excel

Estudio de Arquitectura Moleón, con más de 30 años de trayectoria busca incorporar un/a arquitecto/a con experiencia en edificación y urbanismo para reforzar su equipo técnico y creativo.

Imprescindible experiencia en urbanismo. Por favor, abstenerse candidatos que no cumplan este requisito.

Ubicación: Peligros, Granada

Tipo de contrato: Indefinido, 30 horas semanales

Horario: Mañanas

Incorporación: Inmediata

Requisitos del puesto:

• Experiencia mínima de 5 años en estudios de arquitectura.
• Conocimiento y experiencia en proyectos de edificación y urbanismo.
• Será necesario aportar 3 proyectos de edificación y 3 proyectos de planeamiento, al menos 1 de ellos redactado conforme a la LISTA.

Herramientas y competencias técnicas requeridas:

• Dominio de AutoCAD
• Manejo de SketchUp
• Buen nivel de Excel
• Conocimientos en QGIS (valorable, no imprescindible)

Habilidades personales valoradas:

• Capacidad para el trabajo en equipo
• Versatilidad y adaptación a diferentes tipologías de proyecto
• Proactividad en la mejora de procedimientos y flujos de trabajo

Se ofrece:

• Incorporación inmediata a un equipo consolidado
• Contrato de 30 horas semanales en horario de mañana
• Buen ambiente profesional, con enfoque en calidad y mejora continua

¿Te interesa?

Envía tu CV y los proyectos solicitados al correo: [email protected]