Ofertes d'ocupació a Málaga

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

. Agile

Descripción

Desde Recruitsyn buscan Coordinador de Marketing para su pool de talento en Málaga, con el objetivo de cubrir oportunidades en clubes deportivos, gimnasios, centros de fitness, estudios boutique y empresas del sector deportivo, wellness y salud.

Si te motiva hacer crecer marcas deportivas, aumentar comunidades de socios y usuarios, y desarrollar estrategias que conecten con personas activas y comprometidas con el deporte, quieren conocerte.

Responsabilidades

• Diseñar e implementar el plan estratégico de marketing de clubes deportivos, gimnasios o marcas fitness
• Liderar el área de marketing y coordinar equipos internos y proveedores externos
• Gestionar presupuestos y optimizar el ROI de campañas de captación y retención
• Analizar el comportamiento de socios, abonados y usuarios para mejorar la conversión
• Desarrollar acciones de engagement, comunidad y experiencia de cliente
• Colaborar estrechamente con los equipos comerciales, operaciones y dirección
• Supervisar la imagen de marca, comunicación online y offline, y coherencia en todos los canales

¿Qué buscan?

• Formación en Marketing, Comunicación, Digital Business o similares (valorado)
• Experiencia y conocimiento en:
• Estrategias digitales 360° aplicadas al sector deportivo (SEO/SEM, social ads, email marketing, CRM)
• Branding y posicionamiento de marcas deportivas
• Captación y fidelización de socios / clientes
• Análisis de datos, métricas de rendimiento y herramientas de business intelligence
• Sensibilidad por el entorno deportivo, fitness y wellness (clubes, gimnasios, eventos, comunidades)

Qué ofrecen / Oportunidades en:

• Clubes deportivos, gimnasios y centros de fitness líderes
• Empresas innovadoras del sector deportivo, wellness y salud
• Startups tecnológicas deportivas en fase de crecimiento
• Proyectos con impacto directo en:
• Crecimiento de socios
• Posicionamiento de marca
• Facturación y retención
• Formación continua en marketing digital y tendencias del sector deportivo
• Entornos dinámicos, metodologías ágiles y cultura orientada a resultados
• Plan de desarrollo profesional hacia posiciones de dirección de marketing o negocio

• Nivell d'experiència---
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En Sector Alarm tenemos un propósito claro: clientes felices y seguros todo el tiempo. Para conseguirlo, necesitamos incorporar al mejor talento y ahí es donde queremos contar contigo. Buscamos una incorporación para el equipo de Talent Acquisition de Sector Alarm España. Como Talent Acquisition Specialist, serás responsable de cubrir las necesidades de crecimiento de los equipos enamorando al mejor talento. Para ello tus funciones serán:

• Entender nuestro modelo de negocio para encontrar los perfiles que mejor se adapten a las necesidades. Cuanto más sepas sobre nuestra organización, mejor entenderás nuestra filosofía y nuestros valores para conseguir un fit perfecto.
• Optimizar las fuentes de reclutamiento para conseguir un mayor engagement e implementar estrategias de captación de talento adecuadas al mercado y a los perfiles.
• Realizar el proceso de reclutamiento full cycle desde la detección de la necesidad, búsqueda de perfiles, entrevistas y presentación de candidatos.
• Reportar KPIs y controlar los timings de los procesos de selección e incorporaciones.
• Colaborar e impulsar en las acciones de Employer Branding y Responsabilidad social corporativa para el desarollo de Sector Alarm como marca empleadora.
• Aportar ideas de mejora que ayuden a hacer más eficiente la contratación de personas.
  
  

• Experiencia de al menos 1 año realizando labores de reclutamiento y selección en firmas de consultoría de selección o trabajo temporal estando habituado a trabajar por proyectos y con diferentes perfiles. También se valorarán perfiles con experiencia en cliente final.
• Conocimiento y experiencia trabajando con herramientas de reclutamiento: sistemas de gestión (ERP/ATS), portales de empleo, Linkedin Recruiter y similares.
• Valorable conocimientos de diseño mediante Canva y experiencia en la gestión de redes sociales.
• Persona habituada a trabajar con KPIs de seguimiento y de actividad.
• Nivel de inglés avanzado.
• Será imprescindible ser una persona organizada y planificada que siga con rigurosidad los procedimientos así como tener una actitud positiva y constructiva que ayude a atraer y fidelizar nuestro talento. Además, si eres una persona con creatividad, enfocada a soluciones y a conseguir los mejores resultados, esta es tu posición.
  
  

• Trabajar en un ambiente internacional y ágil dentro de una empresa en pleno crecimiento.
• Contrato indefinido
• Modalidad híbrida de trabajo
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una de las principales compañías del sector, con posibilidad de asumir funciones de HRBP en un futuro, en función de los picos de trabajo.
  
  

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Planetacasa Huelin y Torremolinos selecciona Agente inmobiliario.

Buscamos jóvenes con don de gente, capacidad de trabajar en equipo y ganas de superarse.

Formación a cargo de la empresa !(no necesitamos experiencia)¡

¡Si eres una persona emprendedora con ganas de construir tu futuro no dudes en hacernos llegar tu número de teléfono y te llamaremos!

- Captación de inmuebles para su venta

- Gestión de la documentación

- Realizar las visitas con clientes a las propiedades en venta

- Acompañar durante toda la gestión tanto al vendedor como al comprador

- Español nativo

- Permiso de trabajo en vigencia

Aprender un trabajo e iniciar tu carrera en el sector con más auge actualmente, el sector inmobiliario, y obtener experiencia valiosa para tu futuro profesional

¿Buscas una oportunidad para empezar a trabajar y crecer?

En Planetacasa Torremolinos buscamos gente joven con ganas, energía y actitud.

No importa si no tienes experiencia: ¡te formamos desde cero!

Aprenderás del mundo inmobiliario.

Tratarás con personas reales.

Crecerás con nosotros.

Y sí, también ganarás comisiones por tus ventas.

¿Te gusta hablar, ayudar y aprender?

Este es tu sitio. Únete a Planetacasa.

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. Excel

Cargo:

Ubicación: PUERTO BANUS (Marbella, España)

Régimen de trabajo: Full-time & Presencial

Descripción General / Resumen:

Desde LUZA Group estamos en búsqueda de un/a Administrativo/a Contable que desee formar parte de un importante despacho ubicado en PUERTO BANÚS y con relevancia nacional.

Responsabilidades y Tareas:

• Gestión de transferencias y pagos bancarios.
• Conciliaciones bancarias y revisión de movimientos.
• Elaboración y preparación de informes numéricos y reportes financieros.
• Análisis de datos y presentación de información a la dirección.
• Manejo de altos volúmenes de datos en Excel.
• Trabajo en un entorno de ritmos rápidos, asegurando precisión y organización.
  
  

• Perfil multifuncional, organizado y resolutivo.
• Excel nivel avanzado (fórmulas, tablas dinámicas, análisis y tratamiento de datos).
• Capacidad para generar informes numéricos de forma clara y precisa.
• Experiencia en contabilidad, administración y gestión bancaria.
• Adaptación a entornos exigentes y plazos ajustados.
• Persona ágil, dinámica y orientada a resultados.
  
  

• Nuestra empresa no patrocina visados de trabajo ni permisos laborales. Todos los candidatos deben tener el derecho legal a trabajar en el país donde se encuentra el puesto.
• Solo contactaremos con los candidatos que cumplan con los requisitos y el perfil solicitado por nuestros clientes.
  
  

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Agile Scrum Jenkins Cloud Coumputing Microservices DevOps Fintech DDD Salesforce Office

Ebury is a global fintech firm dedicated to empowering businesses to expand internationally through tailored and forward-thinking financial solutions. Since our founding in 2009, we´ve grown to a diverse team of over 1,700 professionals across 40+ offices and 29+ markets worldwide. Joining Ebury means becoming part of a collaborative and innovative environment where your contributions are valued. You´ll play a key role in shaping the future of cross-border finance, while advancing your own career in a dynamic, high-growth industry.

Senior Salesforce Engineer

Malaga Office - Hybrid: 4 days in the office, 1 day working from home

At Ebury, we are redefining what it means to be a Salesforce Engineer. We are moving beyond standard configuration to build a decentralized, autonomous, and AI-driven financial platform. As we transition to a "You Build It, You Run It" (YBIYRI) culture, we are empowering our domain teams with full ownership of their infrastructure, retiring legacy dependencies to move at the speed of innovation.

We are looking for a Senior Salesforce Engineer to join our Technology team in Malaga. You will be the technical anchor for our Spanish operations, collaborating closely with our distributed team to architect scalable solutions. You will pioneer the implementation of Salesforce Agentforce (AI Agents), and design the event-driven architectures that power global trade.

This is a role for an engineer who wants to build systems, not just customize layouts. If you are passionate about Open Source, DevOps, and Artificial Intelligence, this is your platform.

Our Tech Stack & Culture
- Core: Sales Cloud, Service Cloud, Financial Services Cloud, Pardot.
- Architecture: Event-driven architecture, REST/SOAP integrations with internal
microservices.
- Development: VS Code (Agentforce Vibes), Apex, LWC, SOQL/SOSL.
- Methodology: Agile (Scrum), Domain-Driven Design (DDD), YBIYRI.
- Philosophy: Open Source first. We encourage contributing back to the community.
- Automation & CI/CD: GitHub Actions (moving away from legacy Jenkins) and sfdx.

What You Will Own
- End-to-End Engineering: Design, build, and deploy scalable solutions on the Salesforce platform. You own your code from the IDE to production.
- AI & Modernization: Lead the charge on Agentforce and AI-driven workflows to automate complex financial processes and reduce manual toil.
- DevOps & Pipelines: Maintain and optimize our CI/CD pipelines. You will ensure our deployment process is fast, reliable, and "click-button" simple.
- Integration Quality: Build robust integrations with our banking platform and external financial providers using REST/SOAP APIs.
- Platform Reliability: Monitor the health of your services (YBIYRI). You are empowered to fix performance bottlenecks and ensure system stability.
- Security Architecture & Governance: Serve as the guardian of our Salesforce access model. You will architect and maintain a robust permission structure using Permission
- Set Groups and Profiles, ensuring strict adherence to the Principle of Least Privilege.
- You will design controls for a system that governs permissions for employees across our entire back-office ecosystem.
- Mentorship: As a Senior, you will guide the team on best practices, code reviews, and
- architectural decisions.

About You
- Experience: 3+ years of hands-on Salesforce development (Apex, LWC).
- Architectural Vision: You can design solutions that scale. You understand the trade-offs between synchronous and asynchronous processing, and you know how to protect the org from hitting Governor Limits.
- AI Readiness: You are excited by the potential of LLMs and Agentic AI. You understand concepts like RAG (Retrieval-Augmented Generation) and Prompt Engineering and are ready to apply them to enterprise CRM. Ensuring they are grounded in accurate data and operate within strict security boundaries.
- Communication: Fluent in English. You can explain complex technical constraints to Product Managers and business stakeholders.
- Team Player: You thrive in a collaborative environment and see the value in face-to-face interaction for solving complex problems.
- Domain: Experience in FinTech, Banking, or regulated industries is highly valued but not mandatory if you have the engineering chops.

What We Offer
- Competitive Salary: Tailored to your location and experience.
- Office Experience: A dynamic, collaborative office environment in Malaga designed for rapid decision-making and real human connection.
- Career Growth: Continued personal development through training, certifications, and conference attendance.
- Competitive Compensation: Discretionary bonus based on performance.
- Flexible Remuneration (Retribución Flexible): Optimize your net income with
tax-efficient Ticket Restaurant (Meal Vouchers), Transport Cheques, Nursery Cheques,
and Health Insurance.
• Health & Wellbeing: Private Medical Insurance and access to wellness facilities.

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Java Python Azure Docker Cloud Coumputing Kubernetes AWS Fintech Office

Ebury is a global fintech firm dedicated to empowering businesses to expand internationally through tailored and forward-thinking financial solutions. Since our founding in 2009, we´ve grown to a diverse team of over 1,700 professionals across 40+ offices and 29+ markets worldwide. Joining Ebury means becoming part of a collaborative and innovative environment where your contributions are valued. You´ll play a key role in shaping the future of cross-border finance, while advancing your own career in a dynamic, high-growth industry.

Graduate Software Engineer

Malaga - Hybrid: 4 days in the office, 1 day working from home

Ebury is seeking exceptional and highly motivated Computer Science graduates to join our engineering division in Malaga. This is an opportunity to make a significant impact within a leading FinTech firm. As a Graduate Software Engineer, you will be an integral part of our team from your first day, contributing to mission-critical projects and deploying production code within your first week.

This role is designed as a launchpad for a successful career in financial technology. You will be immersed in complex technical challenges and tasked with learning at an accelerated pace, supported by dedicated mentors and senior engineers.

We are committed to identifying and nurturing future technical leaders; for those who demonstrate exceptional performance and aptitude, we offer an accelerated path for career progression.

What We Offer
- A competitive salary, performance-based bonus, and a comprehensive benefits package.
- A structured career development path with dedicated mentorship from senior engineers and clear opportunities for advancement.
- The opportunity to work on complex, intellectually stimulating projects that have a significant and measurable business impact.
- A dynamic, inclusive, and high-performance work environment within a leading, high-growth global FinTech company.
- The opportunity to build and contribute to critical projects from day one.

Key Responsibilities
- Design, develop, test, and deploy high-quality, scalable software solutions for our global financial platform.
- Collaborate effectively with cross-functional teams, including product managers, designers, and other engineers, to deliver robust features and products.
- Participate in the full software development lifecycle, from initial ideation and technical design to deployment and operational maintenance.
- Contribute to technical discussions and architectural design reviews, helping to shape the future of our technology stack.
- Uphold and enhance engineering best practices through rigorous code reviews, automated testing, and adherence to continuous integration/deployment (CI/CD) principles.
- We encourage you to leverage the latest AI tools to augment your skills and accelerate your learning. We champion their responsible use, emphasizing that you must be able to fully understand and own any code or solution you develop

About you
- A recent or forthcoming Bachelor´s or Master´s degree in Computer Science, Software Engineering, or a closely related technical discipline, with a strong academic record.
- Proficient understanding of core computer science principles, including data structures, algorithms, software design, and complexity analysis.
- Demonstrable programming ability in at least one modern language (e.g., Python, Java, Go, etc).
- Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to approach complex challenges in a structured manner.
- Excellent communication and interpersonal skills, with a commitment to working effectively within a collaborative team environment.

Desirable Attributes
- Prior internship experience in a software development role.
- Familiarity with cloud computing platforms (e.g., AWS, GCP, Azure) and containerisation technologies (e.g., Docker, Kubernetes).
- Contributions to open-source projects or a personal portfolio demonstrating technical curiosity and skill.

#LI-JC1

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Para nuestro cliente, empresa líder en su sector, ubicada en Málaga, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Director/a General | CEO.

¿A quién recomendarías que pueda encajar?

Funciones principales:

+ Dirección de Equipos: Liderar, motivar y supervisar al personal de planta, administración, distribución y comercial.

+ Optimización de Procesos: Diseñar e implementar flujos de trabajo eficientes desde la recepción de materia prima hasta la expedición del producto final.

+ Coordinación Departamental: Asegurar la comunicación fluida entre las áreas de recepción, almacenamiento, transformación, calidad, logística y ventas.

+ Gestión de Turnos: Coordinar equipos de almacén (24/7 si es necesario), conductores y personal administrativo.

+ Fuerza de Ventas: Dirigir al equipo comercial, estableciendo objetivos de captación y fidelización de clientes.

+ Planificación de Suministros: Ajustar las compras a proveedores a las demandas estacionales del mercado.

+ Gestión de la Cadena de Suministro: Supervisar la relación con proveedores y la logística de salida.

+ Control de Stock: Garantizar niveles óptimos de inventario para evitar stock innecesario o mermas de producto perecedero.

+ Control Presupuestario: Elaborar y gestionar el presupuesto anual, monitorizando desviaciones.

+ Gestión de Márgenes: Control exhaustivo del margen bruto por categoría de producto y cliente.

+ Análisis de Mermas.

+ Control de Tesorería: Supervisión de los periodos medios de cobro a clientes y pago a proveedores para mantener la liquidez.

+ Análisis de Costes: Implementar sistemas de control para reducir costes operativos y mejorar el margen de beneficio.

+ Reporting: Presentar informes financieros a la propiedad o consejo de administración.

Perfil demandado:

+ Grado en Ingeniería , ADE, Tecnología de los Alimentos o similar. Valorable MBA.

+ Experiencia mínima 5 años en puestos de dirección en el sector de la distribución alimentaria.

+ Visión estratégica, liderazgo empático y resiliencia.

+ Conocimiento profundo de normativas del sector y especialmente de seguridad alimentaria.

+ Capacidad de análisis financiero (balances y flujos de caja).

+ Inglés fluido (C1).

Oferta profesional:

+ Contrato indefinido.

+ Entorno de trabajo profesional, colaborativo y orientado al cliente.

+ Base de trabajo en Málaga en un entorno saludable y con calidad de vida.

+ Condiciones retributivas competitivas según valía y experiencia del candidato.

¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta?

Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es

Opción 2: Enviar currículum por email + Nº referencia: 16766312 en el asunto del correo al email: [email protected]

¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos?

¡Gracias!

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¡Únete a Caser Servicios y crece con nosotros!

¿Quiénes somos?

Caser Servicios perteneciente al grupo Helvetia, es un grupo sólido y en constante evolución, especializado en ofrecer servicios de calidad orientados al bienestar y al cuidado integral de las personas.

Además, proporcionamos servicios técnicos especializados en el mantenimiento integral de instalaciones, la prevención y protección contra incendios, así como en reformas y adecuaciones de espacios, adaptándonos a las necesidades de cada cliente.

Nuestra actividad se desarrolla en distintos sectores a través de marcas líderes como Caser Residencial, Hospitales Parque, Caser Dental, CaserVet, Acierta, TH Mantenimiento y SPV.

¿Qué buscamos?

Caser Servicios quiere incorporar a su equipo personal de limpieza en el negocio de Caser Residencial para nuestra residencia de Málaga.

Dependiendo directamente de la Responsable de Servicios Generales, su misión será asegurar el orden, limpieza e higiene de los centros de trabajo según los criterios preestablecidos.

Entre sus principales responsabilidades están:

• Realizar las tareas propias de limpieza de las habitaciones y zonas comunes (camas, cambios de ropa, baños, ventanales y balcones, mobiliario, etc.), procurando ocasionar las menores molestias a los usuarios.
• Separar de forma adecuada los residuos que genere durante su actividad y utilizar de forma responsable los materiales, suministros y recursos naturales, poniendo en conocimiento de su responsable inmediato cualquier tipo de incidencia que observe durante el desarrollo de su trabajo.
• Todas aquellas funciones no relacionadas que se le encomienden con el fin principal de asegurar el orden, limpieza e higiene de los centros de trabajo según los criterios preestablecidos, siempre en relación a su capacitación.
  
  
  

• Diferentes tipos de modalidades contractuales.
• Jornada de un 94%.
• Horario de turnos rotativos de mañana y tarde.
• Salario competitivo.
• Incorporación: Inmediata.
  
  
  

• Oportunidades de crecimiento y estabilidad, con formación continua para que sigas desarrollándote.
• Descuentos en seguros.
• Servicio de orientación, asesoramiento y acompañamiento en materia de dependencia y discapacidad para empleados y familiares, ofrecido por la Fundación Caser.
  
  
  

• Experiencia previa en puesto similar.
• Valorable formación específica en limpieza de hoteles y/o centros sanitarios.
  
  
  

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Teletreball TSQL Azure Cloud Coumputing AWS

• Plan de carrera y desarrollo profesional
• Compañía líder en desarrollo de software

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa de tamaño mediano del sector de Tecnología y Telecomunicaciones, conocida por su enfoque en la innovación tecnológica y el desarrollo de soluciones avanzadas.

Descripción

• Diseñar y construir soluciones de IA de alto nivel, incluyendo modelos predictivos, redes profundas y sistemas generativos.
• Definir estructuras y arquitecturas que permitan escalar modelos en entornos productivos exigentes.
• Gestionar el ciclo completo de desarrollo de modelos: análisis, experimentación, entrenamiento, validación, integración y seguimiento.
• Establecer estándares técnicos y metodológicos para asegurar estabilidad, precisión y escalabilidad.
• Acompañar a perfiles menos experimentados, promoviendo buenas prácticas y desarrollo técnico.
• Analizar nuevas tecnologías, herramientas y métodos aplicables al negocio.
• Velar por el cumplimiento de políticas de gobernanza, seguridad, privacidad y uso responsable de la IA.
• Colaborar en la hoja de ruta y visión de IA a nivel corporativo.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
• Formación universitaria en ingeniería, informática, matemáticas, estadística o áreas vinculadas.
• Al menos cinco años participando en proyectos de IA aplicada y sistemas de ML.
• Experiencia real en modelos avanzados: deep learning, NLP, visión artificial o modelos generativos/LLMs.
• Trabajo previo en plataformas cloud modernas (Azure, AWS o Google Cloud).
• Sólida base en estructuras de datos y manejo de SQL u otras bases de datos relacionales.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato permanente en Málaga.
• Salario competitivo.
• Oportunidades de desarrollo profesional en el sector de Tecnología y Telecomunicaciones.
• Entorno de trabajo innovador y colaborativo.
• Teletrabajo híbrido / flexible
• Beneficios adicionales según política de la empresa.