Ofertes d'ocupació per a Instal·lació i Manteniment

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

• Empresa del sector alimentación ubicada en la zona del Campo de Borja
• Puesto de responsabilidad

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización del sector FMCG.

Descripción

• Dirigir y coordinar el equipo de mantenimiento para garantizar la eficiencia operativa.
• Planificar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Optimizar los procesos de mantenimiento para mejorar la productividad.
• Colaborar con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora.
• Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.
• Desarrollar e implementar estrategias de mantenimiento eficaces.
• Supervisar el presupuesto del departamento de mantenimiento.
• Gestionar la formación y el desarrollo del equipo de mantenimiento.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación Profesional Grado Electrónica o Mecánica.
• Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento de maquinaria de producción, electrónica, mecánica y neumática.
• Experiencia en mantenimiento de equipos de refrigeración.
• Conocimientos en programación PLC, OMRON, SIEMENS.
• Experiencia con gestión de mantenimiento con GMAO en sector alimentación FMCG.
• Nivel alto de Ingles.
• Disponibilidad horaria.
• Imprescindible residencia eje Zaragoza-Tudela.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Un papel de liderazgo en una empresa líder en el sector FMCG.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Cultura de empresa inclusiva y respetuosa.

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• Tipus de contracteA temps complert
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Empresa en crecimiento en el sector eléctrico y de las energías renovables precisa de un técnico eléctrico con experiencia en trabajo de campo en instalaciones eléctricas de baja, media y alta tensión, subestaciones, plantas eólicas y/o fotovoltaicas

Tareas

Preparar, realizar y documentar los ensayos y mediciones en campo, tales como ensayos a interruptores, transformadores, cables, relés de protección, realización de empalmes y terminales en cables de MT, módulos fotovoltaicos, etc. así como tareas relacionadas con el mantenimiento preventivo y predicitvo de instalaciones eléctricas de alta tensión.

Requisitos

Formación: Profesional Grado Medio/Superior - Electricidad y/o Electrónica

Perfil eléctrico: se valorará positivamente la experiencia previa de ensayos, mediciones o trabajos en instalaciones eléctricas de alta tensión y puesta en marcha de las mismas

Requisitos mínimos

Experiencia en subestaciones eléctricas· Se valora el conocimiento/formación en: o Trabajos de mantenimiento en alta tensión o Curso de manejo plataformas elevadoras o Curso PRL 60 horas o Curso GWO módulos alturas, cargas, Primeros Auxilios y extinción de incendios· Disponibilidad total para viajar a nivel nacional e internacional· Se valorará nivel en otras lenguas: francés, portugués, etc.

Beneficios

· Contrato indefinido- Jornada laboral completa· Formación complementaria a cargo de la empresa· Posibilidad de integrarse en una empresa en continuo crecimiento· Incorporación a empresa en expansión internacional ofreciendo la posibilidad de trabajar y conocer distintos lugares con diferentes entornos culturales· Salario: A convenir

Si tienenes ganas de progresar y crecer profesionalmente, este es tu sitio.

Te animamos a escribirnos y unirte a nuestro equipo

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• Tipus de contracteA temps parcial
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En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.

¡Ayúdanos a marcar la diferencia!

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

• Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
• Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
• La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
• El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
  
  
  

¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!

Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Valladolid, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes.

Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones.

Se ofrece:

• Contrato circunstancial del 5 de agosto al 20 de septiembre
• Horario distribuido de lunes a viernes con los descansos establecidos.
• Salario de mercado.
• Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica.
• Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente.
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:
• 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos.
• Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
• Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
• Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
• Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.
• Seguro de vida y accidentes.
• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
• Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
• Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.
  
  
  

Requisitos:

• Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales.
• Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas.
• Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas.

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Teletreball

¿Tienes experiencia en el área de compras, concretamente en Aprovisionamiento?

¿Quieres desarrollarte en una empresa líder y en crecimiento?

¡Inscríbete, te estamos buscando!

Bunzl Distribution Spain, con más de 35 años de experiencia en el mercado español, está especializada en la gestión y distribución de productos non-food como químicos, celulosa, menaje monouso, productos de acogida, bolsas, utensilios y maquinaria de limpieza.

Somos una empresa con la certificación Great Place to Work, un excelente lugar para formarte y desarrollarte profesionalmente.

Disponemos además de la certificación ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001.

En Bunzl valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo, donde todas las personas tienen igualdad de oportunidades, sin importar su origen, género, identidad, edad, religión o capacidades.

Actualmente nos encontramos en búsqueda de una persona en el área de Aprovisionamiento en nuestro centro de trabajo de Ciempozuelos.

¿Tu misión? Garantizar el aprovisionamiento eficiente de los productos solicitados por los clientes, mediante la coordinación con los proveedores. Mantener relaciones sólidas con los proveedores, negociar condiciones favorables y supervisar el cumplimiento de los acuerdos establecidos. Responsable de monitorear los niveles de inventario, anticipar necesidades futuras y gestionar cualquier incidencia que pueda afectar la cadena de suministro.

Las principales funciones serán:

·Planificación, ejecución y control de las operaciones de aprovisionamiento: Gestionar de manera integral todas las operaciones de aprovisionamiento en los distintos almacenes, asegurando la eficiencia y efectividad en cada etapa del proceso.

·Abastecimiento de las familias de producto asignadas: Garantizar un suministro adecuado y continuo de las familias de productos asignadas, cumpliendo con los estándares de calidad y cantidad requeridos.

·Gestión de pedidos de compra: Administrar los pedidos de compra a los diferentes proveedores, basándose en las previsiones, criterios y condiciones de compra establecidos, para asegurar un flujo constante de productos.

·Previsión de cambios en la demanda: Prever cambios en la demanda de productos, considerando la estacionalidad y las tendencias de consumo.

·Revisión y seguimiento de pedidos: Supervisar y hacer seguimiento de los pedidos de compra, gestionando roturas de stock y devoluciones a proveedores de manera eficiente.

·Coordinación con gestores de producto: Colaborar estrechamente con los gestores de familias de producto para resolver incidencias y gestionar roturas de stock, asegurando una comunicación fluida y efectiva.

·Comunicación interdepartamental: Informar a los diferentes departamentos sobre el estado de los pedidos de compra y la llegada de productos, facilitando la coordinación interna.

·Organización de medios de transporte: Coordinar y organizar los medios de transporte necesarios para la entrega de productos en los almacenes, optimizando tiempos y costos de logística.

·Control de plazos de entrega: Supervisar y coordinar los plazos de entrega de los productos con los proveedores, asegurando el cumplimiento de los tiempos acordados.

·Resolución de incidencias y apoyo al almacén: Gestionar y resolver incidencias relacionadas con el aprovisionamiento, brindando apoyo al almacén en la recepción de mercancías.

·Supervisión de stocks: Monitorear y optimizar los niveles de stock en función de la demanda, asegurando una correcta rotación y evitando excesos de inventario.

·Gestión de datos en el sistema: Dar de alta y actualizar los campos de aprovisionamiento de cada SKU en el sistema, manteniendo la información precisa y actualizada.

¿Qué te ofrecemos?

-Un entorno profesional dinámico, innovador y en continuo crecimiento.

- Oportunidad de participar en proyectos con impacto real dentro del departamento.

- Dos días de teletrabajo.

- Retribución flexible

- Fruta gratis en la oficina dos veces por semana.

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Desde Grupo EULEN, nos encontramos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Servicios de Mantenimiento.

Dentro del equipo, tu misión será liderar y garantizar la correcta gestión técnica, operativa y organizativa del mantenimiento integral de las instalaciones, asegurando su óptimo funcionamiento, seguridad, eficiencia y cumplimiento normativo.

Responsabilidades:

• Planificación y supervisión del mantenimiento preventivo, correctivo y técnico-legal, garantizando la operatividad y fiabilidad de todas las instalaciones.
• Coordinación de un equipo técnico propio y de personal subcontratado, organizando turnos, tareas y cobertura del servicio de forma eficiente.
• Gestión de recursos, materiales y suministros técnicos, asegurando su disponibilidad y uso adecuado para el correcto desarrollo de las actividades de mantenimiento.
• Supervisión directa de las actuaciones en instalaciones deportivas, zonas verdes y espacios comunes, velando por la calidad del servicio, la imagen, la limpieza y la seguridad de los espacios.
• Interlocución con el cliente, seguimiento de indicadores clave del servicio (KPIs) y elaboración de propuestas de mejora continua que aporten valor al contrato.

Requisitos:

• Ingeniería Técnica Industrial.
• Instalaciones eléctricas, climatización, fontanería, eficiencia energética y gestión de zonas verdes.
• Gestión de contratos públicos (valorable experiencia previa en licitaciones).

Condiciones:

• Contrato indefinido.
• Modalidad presencial.
• Oficinas situadas en Villaverde, Madrid.

Beneficios:

• Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro del grupo.
• Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad Corporativa EULEN. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo autoformativo.
• Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo en áreas como la salud, educación y área social.
• Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados.
• Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable.
• Ventajas de formar parte del Club EULEN

En Grupo EULEN apostamos por la diversidad e inclusión de las personas. Por ello, nuestros procesos de selección se basan en la transparencia y la responsabilidad social, ofreciendo igualdad de oportunidades para todxs.

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Oferta 142025004898

Fecha Inicio:23/07/2025 Fecha Finalización:31/07/2025

Municipio MURCIA (MURCIA)

PERSONAL DE LIMPIEZA (BARQUEROS)

Empresa de limpieza, mantenimiento y servicios necesita cubrir un puesto de personal de limpieza en Barqueros

Funciones Principales Del Puesto Detrabajo

• Limpieza de residuos y utensilios sobre la arena
• Limpieza de equipamientos de playa (Lavapiés, pasarelas...)
• Eliminación de malas hierbas
• Limpieza de paneles informativos
  
  

Requisitos Para El Desempeño Del Puesto De Trabajo

• Experiencia acreditada en el puesto
• Carnet de conducir y disponibilidad de vehículo para desplazamiento al lugar de trabajo
  
  

Condiciones Del Puesto De Trabajo

• Contrato laboral temporal
• Jornada parcial 6 horas semanales
• Horario de trabajo: lunes, miércoles y viernes de 08:00 a 10:00 horas
• Incorporación inmediata. Nivel Profesional: TÉCNICOS Y SIN CATEGORÍA LABORAL DETERMINADA
  
  

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¡Queremos conocerte!

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán centradas en realizar los servicios de peluquería y estética mediante las técnicas adecuadas a las personas usuarias garantizando los criterios de calidad y cuidado necesarios respetando sus preferencias.

¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?

• CFGM (FP) Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería.
• CFGM (FP) Atención Sociosanitaria.
• CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia.
• Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.
  
  

¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar!

¿Qué ofrecemos?

• Contrato de larga duración.
• Jornada 35 horas/semana en turno de tarde.
• Centro ubicado en Cenicientos (Suroeste Madrid)
• Salario según convenio.
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
• Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
• Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral.
  
  

¿Quieres saber más sobre quiénes somos?

Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día).

En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya.

¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir!

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¡Hola!¡Queremos conocerte!

¿Te apasiona el mundo del comercio? ¿Te preocupas por los detalles? ¿Te consideras una persona dinámica? ¡Te estábamos esperando!

Carrefour es una empresa líder en comercio de alimentación y distribución y queremos que inicies una carrera profesional llena de posibilidades con nuestros mejores profesionales.

Pretendemos que todos los días sean un aprendizaje, que crezcas y llegues tan lejos como quieras. Te ofrecemos formación a cargo de la empresa y la posibilidad de promocionar internamente para seguir creciendo con nosotros.

¿Qué buscamos?

Carrefour lo formamos un equipo de personas orientadas al Cliente, siempre con ganas de aprender e innovar en cuanto a la experiencia de compra en nuestras tiendas.

Para lograr este objetivo buscamos un/a AUXILIAR DE MANTENIMIENTO

Buscamos personas con formación técnica y experiencia en Gestión de Mantenimiento. Con adaptación a entornos dinámicos, en continua mejora de procesos y disponibilidad horaria.

Formarás parte del equipo de Mantenimiento, asegurando el correcto funcionamiento y mantenimiento de los activos e instalaciones de tu tienda. Minimizando sus costes y optimizando la vida útil y rendimiento, con el fin de asegurar el servicio al cliente, la prevención de riesgos a los trabajadores y la imagen de la Compañía.

Funciones:

- Llevar a cabo todas las tareas de mantenimiento que se ejecutan en la tienda.

- Realizar el mantenimiento correctivo.

- Realizar el mantenimiento preventivo a través de trabajos periódicos en las instalaciones o en las máquinas.

- Realizar el mantenimiento predictivo, el cual va ligado a las rondas de mantenimiento, en el que realizarás un examen visual de todas las instalaciones.

Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una empresa líder del sector, haciendo de tu pasión por el comercio tu forma de vida.

Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil.

¡Muchas gracias!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
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Excel Office Word

Informació General

Referència: 25FUBPTGASCTBETATCTCI15738

Naturalesa: Plaça nova

Títol: Tècnic o Tècnica per a la gestió tècnica de projectes de governança al Centre Tecnològic BETA

Tipus plaça: FUB

Tipologia: PTGAS

Any acadèmic: 2025 - 2026

Inici Convocatòria: 23-07-2025

Final Convocatòria: 27-07-2025

Àrea o Servei principal: Centre Tecnològic BETA

Descripció del lloc de treball

Descripció

El Centre Tecnològic BETA està format per un equip jove multidisciplinari de més de 120 investigadors, i cerca incorporar a una persona dinàmica amb ganes de formar part d'aquest projecte. Es busca un Tècnic o una Tècnica en l'àmbit de la governança per a la sostenibilitat que entri a formar part de l'equip del centre.

La persona seleccionada s'incorporarà dins l'equip de governança per sostenibilitat del centre Tecnològic BETA donant suport a l'investigador principal en la coordinació de la Innovative Sustainable Economy (ISE) Mission del programa Interreg Euro-MED.

La ISE Mission impulsa la transició cap a una economia circular a la regió del Mediterrani mitjançant dos projectes de governança i projectes temàtics que integren innovació tècnica en polítiques públiques. Al mateix temps, es podrà dedicar a altres projectes de cooperació territorial del centre.

Funcions i Tasques

• Suport a la coordinació i gestió tècnica de projectes de R&D competitius i cooperació territorial amb múltiples actors.
• Disseny i participació en activitats participatives amb actors del quàdruple hèlix.
• Organització d'esdeveniments i jornades en el marc dels projectes.
• Suport en l'execució i seguiment d'altres projectes estratègics en l'àmbit de la governança.
  
  

Requisits

Decret d’homologació dels títols del personal docent i investigador i el personal d’administració i serveis

Segons el Reial Decret 889/2022, cal que les persones que presentin la seva candidatura a convocatòries de personal docent i investigador (PDI) o personal d’administració i serveis (PAS) tinguin l’homologació dels títols expedits a l’estranger, ja què és aquesta homologació, la que habilita per a l’exercici d’una professió regulada a Espanya. El col·lectiu del personal investigador (PI sense docència) queda exempt d’aquesta obligació.

Títol

Cicle formatiu de grau mitjà en àmbits relacionats amb l’objecte de la convocatòria.

Acreditació del nivell de suficiència de llengua catalana (nivell C1) o estar en condicions d'obtenir-lo.

Acreditació del nivell B2 d'anglès o estar en condicions d'obtenir-lo.

• Domini avançat del Paquet Office (Word, Excel, Acces, Power Point).
• Coneixements en sostenibilitat, bioeconomía, economia verda i circular.
• Coneixements de la regió Mediterrània.
• Habilitat organitzativa i de gestió del temps.
• Altres idiomes (i.e. francès, àrab, etc).
  
  

Altres Requisits

Disponibilitat per a viatjar.

Es valorarà

• Grau o Llicenciatura en Estudis Europeus, Antropologia o Desenvolupament Internacional i/o Ciències ambientals o similars.
• Experiència prèvia en gestió tècnica de projectes de recerca competitius.
• Coneixement de processos de governança.
  
  

Competències

Assoliment

Planificació i organització

Gestió De L'equip

Treball en equip i cooperació

Gestió Personal

Compromís amb l'organització

Influència

Empatia

Pensament

Aprenentatge i utilització dels coneixements

S'ofereix

Incorporació dins el grup professional de PTGAS, Personal Tècnic de Gestió i d'Administració i Serveis en la categoria de Tècnic o Tècnica

Tipus contractació indefinida

Jornada a temps complet

Salari brut anual: 25.317,75 €

• Possibilitat de combinar el treball presencial amb el teletreball. - Horaris de treball flexibles.
  
  

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