Ofertes d'ocupació a Toro, El

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• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Imagina formar parte del mayor Grupo europeo de fabricación de galletas, cereales de desayuno y snacks. En Cerealto, donde los valores de Calidad, Agilidad, Austeridad y Respeto guían cada decisión, podrás impulsar tu carrera y dejar huella.

Ahora tienes la oportunidad de unirte como New Product Development para una de nuestras fábricas en Toro, Zamora.

Únete a un proyecto estable con contratación indefinida.

Serás una pieza clave para respaldar el crecimiento y la sostenibilidad del negocio a través del diseño y desarrollo de productos. Asegurarás la implantación de la producción de la forma óptima, maximizando la satisfacción de las necesidades del consumidor y del cliente, materializándolo de la forma más eficiente para la Compañía. Mejorarás los programas de calidad, seguridad alimentaria y costes.

Formarás parte de Cerealto y tendrás acceso a todos nuestros beneficios:

• Flexibilidad horaria, porque nos importa tu bienestar y la conciliación entre tu vida personal y profesional.
• Jornada intensiva de verano.
• 25% de descuento en nuestros productos para empleados en nuestra tienda.
• Plan de retribución flexible (seguro médico -subvencionado al 50% para empleados-, formación, tickets restaurante, cheque guardería y transporte)
• Ayudas escolares.
• Beneficios sociales: numerosos descuentos en agencias de viajes, gimnasios, moda, cultura, etc.
• Cuidamos de tu salud y bienestar a través de nuestro Ecosistema de Salud Integral de Cerealto que incorpora telemedicina, apoyo en salud mental y clases online de ejercicio, entre otros, para mejorar la calidad de vida en el entorno laboral.
  
  

¿Cómo contribuirás al éxito del equipo?

• Manteniendo contactos externos o internos que garanticen el mayor expertise a nivel mundial.
• Definiendo la receta y condiciones de proceso que garanticen la vida del producto.
• Preparando prototipos a nivel de planta piloto de manera eficiente, identificando puntos críticos en el momento del escalado industrial.
• Coordinando los análisis sensoriales y de laboratorio necesarios para garantizar la correcta vida útil del producto desarrollado.
• Registrando el conocimiento adquirido durante la realización de las pruebas de laboratorio e industriales.
• Gestionando el proyecto asegurando la ejecución, timings, resultados y costes establecidos.
• Coordinando o participando en las reuniones iniciales y periódicas con los departamentos involucrados en los proyectos.
• Participando en las reuniones con los stakeholders necesarios para interpretar y trasladar adecuadamente viabilidades y especificaciones, proporcionando nuevas recetas y mejoras tecnológicas.
• Compartiendo información y formando al resto de los equipos, ayudando al desarrollo de know-how de la empresa y compartiendo sinergias entre áreas.
  
  

Apoyando al equipo de Packaging en la validación del mismo junto con otras áreas.

Lo que buscamos en ti:

• Formación universitaria en áreas relacionadas con Ingeniería Agrónoma, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Química o Biología.
• Idiomas: español, e inglés (B2)
• Experiencia de al menos 1 año en funciones similares.
  
  

Las condiciones de este puesto son:

• Banda salarial: salario bruto anual 31.500 € – 33.000 €, más un 10% de retribución variable
• Convenio aplicable: “CONVENIO COLECTIVO DE GALLETAS SIRO S.A.”
  
  

¿Crees que esta posición es para ti? ¡Nos encantaría conocerte!

Da el siguiente paso y envíanos tu CV.

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The Receptionist is responsible for providing effective customer service related to Member Benefit Plan Trust Funds as specified by the collective bargaining agreements and the direction of the Board of Trustees. Effectively receives and deposits all employer benefit contributions and member self payments.

The Receptionist Will

• Directs all incoming calls to the correct staff member in a professional and timely manner.
• Assists any “walk in” members in a courteous and professional manner. Answer members’ general inquiries and promptly direct to appropriate contacts for additional information.
• Processes member enrollment cards and updates members personal policy information.
• Receives daily mail and distributes to appropriate staff members.
• Produces letters requested by members confirming benefit status, eligibility and dependent information.
• Reviews employer contribution reports and member self payments by entering remittance details into Benefit Plan Administration System (BPAS) and prepare daily bank deposits.
• Prepares ad hoc reporting on request.
  
  

Key Contacts/Relationships External And Internal

• Reports directly to the Account Manager.
• Works cooperatively as a member of the I.U.P.A.T. Trust Fund Administration team.
• Deals directly with participating employers, benefit plan members and their dependents, and Union Representatives.
• Works cooperatively with Accounting Department at our Mississauga location.
  
  

To be successful as a Receptionist with BPA, you will need:

• Good mathematical ability and knowledge of accounting principles.
• Ability to work well under pressure and accurately process a high volume of work in a timely manner.
• Strong problem-solving skills.
• Intermediate computer skills in the use of related computer applications, including Microsoft Word, Excel and Outlook.
• Strong attention to detail and accuracy with exceptional organization skills.
• Excellent verbal and written communication skills.
• Cooperative team player with strong interpersonal skills.
• Exceptional customer service skills.
  
  

What's In It For You

• Learn by working alongside our experts
• Extended health care and dental benefits
• A retirement savings plan with company contributions
• A suite of Health & Wellness offerings
• Mental Health programs and support for you and your family
• Assistance for the completion of industry designations
• Competitive compensation
  
  

BPA is a third-party administrator with over 65 years of experience serving unionized and multi-employer benefit plans. Based in Toronto, BPA offers expert administration of health and welfare, pension, and trust funds with a commitment to personalized service and operational excellence.

Providing an inclusive, accessible environment, where all employees and clients feel valued, respected and supported is something we're committed to. We are dedicated to building a workforce that reflects the diversity of the communities in which we live, and to creating an environment where every employee has the opportunity to reach their potential. If you require an accommodation or an alternative format of any posting please reach out to [email protected].

The base salary for this position is between $40,000 - $45,000 annually.

The actual base salary will vary depending on local market conditions, geography and relevant job-related factors such as knowledge, skills, qualifications, experience, and education/training. If you are selected to move forward in our recruitment process, the Talent Acquisition Specialist will be able to provide additional details of the total compensation for this role.