Ofertes d'ocupació de Arquitecte/a a Tres Cantos

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

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Somos una empresa innovadora en el sector inmobiliario, comprometida con conectar proyectos con espacios que se ajusten a sus necesidades y aspiraciones.

Hemos impulsado el Madrid Content City, un gran complejo con infraestructuras de primer nivel para la creación de contenido audiovisual y que se ha convertido en un punto de referencia para grandes producciones, atrayendo a empresas de streaming, productoras y profesionales del sector audiovisual.

Ahora, seguimos pensando en grandes proyectos y buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Jr para desarrollar proyectos arquitectónicos a nivel nacional.

¿Qué harás en tu día a día?

• Apoyar en el diseño y desarrollo de proyectos arquitectónicos desde la compra del suelo hasta la gestión del proyecto y la obra.
• Colaborar en la adaptación de locales y naves.
• Elaborar planos y modelados en herramientas como AutoCAD, SketchUp y BIM.
• Realizar mediciones y presupuestos con Presto.
• Coordinar con equipos internos y externos para asegurar el éxito de cada proyecto.
• Participar en la planificación y ejecución de nuevas iniciativas inmobiliarias.

Lo que buscamos en ti

• Formación en Arquitectura.
• Manejo de herramientas de diseño y modelado (AutoCAD, SketchUp, BIM).
• Conocimientos en programas de presupuestos (Presto).
• Capacidad analítica y atención al detalle.
• Actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno profesional exigente.

Lo que ofrecemos

• Incorporación a un equipo en crecimiento.
• Oportunidad de participar en proyectos innovadores dentro del sector inmobiliario.
• Desarrollo profesional en una empresa de referencia.
• Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento.
• Jornada intensiva en el mes de agosto.
• Horario de 9:00-9:30 a 19:00-19:30 con 2h de comida.

Incorporación en abril 2026.

En Roots Real Estate consideramos que la diferencia enriquece y fortalece muestra estructura, por ello valoramos las candidaturas con independencia de la edad, sexo, cultura o creencias religiosas. Los equipos diversos nos hacen más competitivos, por este motivo los procesos de selección se concentran únicamente en determinar si la experiencia y capacidades de los candidatos y las candidatas se adecuan al puesto.