Ofertes d'ocupació a Guadalajara

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Teletreball . Angular

¿Cuentas con experiencia en ventas B2B dentro de consultoría de RRHH y/o Trabajo Temporal y tienes ganas de dar un salto vertical dentro del sector? ¿Te gustaría liderar un equipo de oficina?

En Marlex no buscamos a alguien que solo gestione, buscamos a un referente que impulse el tejido empresarial de la provincia y lidere con éxito nuestro proyecto de selección y gestión de talento.

📈 Nos avalan los números:

• +200M€ de facturación.
• 70 oficinas consolidadas y en pleno crecimiento.
• ADN Marlex: Más de 30 años conectando personas y empresas. 🚀

🎯 Tu Reto: Dirección, Estrategia y Liderazgo

Como Director/a de Oficina, serás la pieza angular para potenciar comercialmente nuestras tres divisiones (Staffing, Paul Marlex y Executive) en la zona:

• Estrategia Comercial B2B: Liderar la prospección intensa del tejido empresarial captando nuevas cuentas y detectando oportunidades de negocio estratégicas.
• Dirección de Oficina: Responsabilizarte de la cuenta de resultados (P&L), garantizando el crecimiento, la rentabilidad y el cumplimiento de los objetivos anuales.
• Liderazgo de Equipos: Mentorizar, motivar y potenciar al equipo de consultores/as de la oficina, fomentando una cultura de excelencia, agilidad y trabajo en equipo.
• Misión 360º: Asegurar la calidad del servicio y la fidelización de los clientes activos mediante propuestas de valor personalizadas y una relación de confianza a largo plazo.
• Visión Regional: Trabajar en dependencia directa de la Dirección Comercial Regional para alinear la estrategia local con los objetivos globales de Marlex.

✨ ¿Qué hay para ti?

• Flexibilidad real: 1 día de teletrabajo + 1 tarde libre a la semana + horario flexible de entrada (8h-9:30h) y salida (17h-18:30h). 🕒
• Bienestar: 26 días laborales de vacaciones + el día de tu cumpleaños para disfrutarlo. 🎂
• Crecimiento: Un Plan de Carrera real en una empresa líder, con retribución fija competitiva + variable mensual por objetivos.
• Onboarding: Programa de formación específica para que domines nuestro modelo de negocio desde el primer día.

👤 ¿Eres tú el/la líder que buscamos?

• Experiencia: Trayectoria sólida en ventas B2B, idealmente dentro del sector de la Consultoría de RRHH o el Trabajo Temporal.
• Perfil de Dirección: Persona resiliente, con visión de negocio, capacidad de liderazgo y ganas de gestionar una unidad de negocio de forma integral.
• ADN Comercial: Pasión por el cliente, excelentes habilidades de negociación y conocimiento del tejido empresarial local.
• Movilidad: Imprescindible vehículo propio para realizar visitas a empresas de la zona.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 d’oct.

• Empresa especializada en la rehabilitación energética integral de edificios
• Gestionando proyectos llave en mano para comunidades de propietarios

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa especializada en la rehabilitación energética integral de edificios, enfocada en mejorar la eficiencia energética. Gestionando proyectos llave en mano para comunidades de propietarios, incluyendo renovación de edificios, servicios energéticos y acceso a subvenciones públicas

Descripción

La persona que se incorpore como Arquitecto/Técnico de Obra de Rehabilitaciones (h/m) deberá cumplir las siguientes funciones:

• Redacción de proyectos y presupuestos.
• Apoyo en la planificación del proyecto a ejecutar
• Apoyo en gestión de permisos y licencias
• Selección y gestión de subcontratas y proveedores
• Visitas de obra y redacción de reportes
• Control de costes y desviaciones
• Comprobación de certificaciones
• Gestión de suministro de materiales
• Resolución de incidencias
• Control de plazos en relación con el cronograma
• Coordinación con la Dirección Facultativa
• Participación en reuniones con la comunidad de propietarios y otros agentes de la obra.
• Coordinación de trabajos de la obra con la comunidad de propietarios.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

La persona que se incorpore como Arquitecto/Técnico de Obra de Rehabilitaciones (h/m) deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Arquitecto/a técnico/a o superior.
• Experiencia previa en obras de rehabilitación.
• Conocimientos de BIM y Presto.
• Habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo.
• Orientación a resultados y atención al detalle.
• Actitud proactiva.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido jornada completa.
• Empresa actualmente en amplio crecimiento, por lo que hay proyección real de crecimiento.