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0Esport i Entrenament
0Brand Manager (Baja de maternidad)
5 de des.Grupo Bimbo
Barcelona, ES
Brand Manager (Baja de maternidad)
Grupo Bimbo · Barcelona, ES
.
En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor.
¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones?
Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos.
Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado.
Misión:
Liderar el desarrollo estratégico y operativo de las marcas asignadas, garantizando su crecimiento sostenible, rentabilidad y diferenciación en el mercado. Impulsar planes de marketing integrales, innovadores y centrados en el consumidor, que conecten con las nuevas tendencias, fortalezcan la esencia de cada marca y contribuyan al propósito global de Grupo Bimbo: Alimentar un mundo mejor.
Funciones:
- Responsable de la creación y ejecución del Plan de Marketing asegurando una dirección estratégica sostenible y diferencial para la marca.
- Responsable del seguimiento del presupuesto de ventas y del presupuesto de marketing.
- Asegurar la implementación de las acciones necesarias para la consecución de los objetivos fijados y proponer planes de contingencia cuando se requiera.
- Seguimiento y análisis de ventas internas y de la competencia > Análisis de resultados y detección de oportunidades.
- Liderar y desarrollar proyectos de diversa índole (innovación, comunicación, etc.) con diferentes departamentos de forma ágil y proactiva, demostrando una muy alta capacidad de influencia.
- Activación y ejecución de campañas de comunicación y plan de medios 360º, siempre bajo un prisma disruptivo, notorio y 100% alimentado con la esencia y personalidad de la marca.
- Desarrollo junto a I+D de nuevos conceptos y futuros lanzamientos.
- Optimización del portfolio actual en todo su marketing mix (producto, pack, precio, comunicación etc.) así como optimizar la rentabilidad del portfolio.
- Ser el guardián de las P&Ls de cada una de sus marcas.
- Tener una estrecha coordinación con los departamentos de trade y ventas para asegurar la implementación en el mercado de los planes de las marcas.
- Control y gestión del presupuesto de marketing.
- Presentación y capacidad de influencia de la estrategia y los planes de la marca al resto de equipos.
Requisitos del puesto:
- Mínimo 4-5 años de experiencia en equipos de marketing/trade en el entorno de FMCG.
- Grado en Administración y Dirección de Empresas.
- Experiencia en liderar proyectos de innovación.
- Capacidad analítica para entender resultados y detectar nuevas oportunidades.
- Orientación a conseguir resultados en el corto, medio y largo plazo.
- Persona muy proactiva en la búsqueda de nuevas tendencias de consumidor, nuevas iniciativas para la marca.
- Conocimientos específicos de Marketing, desarrollo educación y profesión en este entorno.
- Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país.
- Persona con mentalidad de crecimiento y capacidad para generar estrategias a largo plazo.
- Interés y conocimiento del mundo digital, redes, plataformas, acciones activables, promociones.
- Dominio de las herramientas de research: Nielsen/IRI, Tracking de imagen, Panel de hogares.
Competencias:
- Liderazgo
- Abierto al cambio
- Ganas de aprender
- Dotes pedagógicas (desarrollo de equipos) y de mediación en conflictos
- Capacidad de influencia
- Dotes de comunicación (storytelling, presentar, equipo…)
- Rigor, exigencia
- Buen trabajo en equipo
“Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente.
“Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta [email protected] (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).
S&OP Director
3 de des.Grupo Bimbo
Madrid, ES
S&OP Director
Grupo Bimbo · Madrid, ES
. Excel Power BI
En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor.
¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones?
Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos.
Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado.
¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un S&OP Director.
Misión:
Liderar la planificación estratégica y operativa del suministro de materiales y producto terminado para el negocio de Bimbo Iberia, asegurando la disponibilidad en tiempo, forma y calidad para cumplir con los objetivos comerciales, productivos y logísticos.
La posición dirige un equipo de 10 planners (estratégicos, operativos y de materiales) y actúa como punto clave de coordinación con Producción, Compras, Customer Service, Logística Primaria/Secundaria y Ventas dentro del proceso S&OP.
Funciones:
Liderazgo del proceso S&OP
- Coordinar y consolidar la información clave para todas las fases del ciclo S&OP (Demand Review, Supply Review, Pre-S&OP y Executive S&OP).
- Traducir los planes de demanda en planes de suministro realistas y alineados con las capacidades productivas y logísticas.
- Asegurar visibilidad sobre riesgos, limitaciones de capacidad, escenarios alternativos y oportunidades.
Gestión del área de Supply Planning
- Liderar, desarrollar y motivar al equipo de planners, impulsando una cultura de mejora continua, alto rendimiento y colaboración transversal.
- Garantizar planes de materiales y producto terminado que cumplan los niveles de inventario objetivo, reduciendo obsolescencias y roturas.
- Supervisar la correcta ejecución del abastecimiento desde proveedores, plantas internas y co-packers.
Optimización del abastecimiento y control operativo
- Diseñar y ejecutar planes de suministro equilibrando demanda, capacidad productiva e inventario.
- Monitorizar y reportar KPIs clave: OTIF, Fill Rate, Cobertura, Rotación, Obsolescencia, Forecast Accuracy y Stock at Risk.
- Gestionar incidencias de suministro, liderando soluciones junto a Producción, Compras y Customer Service.
Mejora continua y transformación
- Impulsar iniciativas de digitalización, automatización y analítica avanzada aplicadas a la planificación.
- Implementar metodologías Lean/Kaizen para optimizar procesos y eficiencia.
- Colaborar en proyectos estratégicos de sostenibilidad y eficiencia operativa de la cadena de suministro en Iberia.
Requisitos:
- Formación universitaria en Ingeniería, Administración, Logística o áreas afines.
- +5 años de experiencia en planificación de suministro o S&OP, preferiblemente en entornos industriales o FMCG.
- Experiencia liderando equipos multidisciplinares de planificación (materiales, producción, suministro).
- Conocimiento avanzado de herramientas de planificación: SAP APO, JDA, Excel avanzado, Power BI.
- Nivel de inglés avanzado; se valoran otros idiomas.
Competencias:
- Liderazgo empático y gestión de equipos multidisciplinares.
- Pensamiento estratégico y visión end-to-end de supply chain.
- Capacidad analítica avanzada y toma de decisiones basada en datos.
- Comunicación efectiva y fuerte orientación a resultados.
- Influencia transversal y gestión del cambio.
“Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente.
“Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta [email protected] (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).
Manager Mejora Continua
13 d’oct.Grupo Bimbo
Barcelona, ES
Manager Mejora Continua
Grupo Bimbo · Barcelona, ES
. Oracle ERP
En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor.
¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones?
Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos.
Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado.
¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un Técnico de PRL para nuestra planta de Puente Genil.
Misión:
Mejorar la competitividad y productividad los procesos de la compañía, mediante la implementación de herramientas y sistemas de excelencia operativa Lean. Enfoque tanto de gestión individual de proyectos como de soporte de los equipos en planta para su capacitación en el desarrollo de los mismos de forma autónoma.
Funciones:
- Soporte al Director de Mejora Continua de Iberia en el despliegue del OS de la compañía en las plantas de Iberia: Desarrollo de planes estratégicos, Gestión de desempeño (KPI’s), Trabajo estandarizado, Análisis y Resolución de Problemas de Causa Raíz con metodologías A3, DMAIC, 8D, TPM.
- Implementación de proyectos corporativos de mejora de procesos, principalmente en las áreas de Operaciones y Logística.
- Formación y capacitación de los equipos en la implementación de Metodologías Lean: RCPS, VSM, Standard Work, Kaizen, Hoshin, 5S, SMED.
- Soporte a la identificación, ejecución y tracking de iniciativas de Productividad en las plantas.
- Soporte a la implementación de sistemas MES.
Requisitos:
- Formación académica: Ingeniería Industrial o similar
- Experiencia profesional: Mínimo 3 a 5 años en entornos de fábrica, liderando equipos multifuncionales de mejora de procesos.
- Idiomas requeridos: Español. Valorable Inglés.
- Carnet de conducir / movilidad: Tipo B. Disponibilidad para viajar hasta un 30% de su tiempo.
- Otros requisitos técnicos o legales: Imprescindible conocimiento técnico en Metodologías Lean o Six Sigma. Valorable formación reglada.
- Valorable experiencia trabajando con sistemas ERP (SAP, Oracle o similar) y MES.
Competencias:
- Habilidades de Comunicación
- Capacidad de influencia
- Persona dinámica
- Experiencia en Gestión del Cambio
“Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente.
“Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta [email protected] (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).