Ofertas de empleo en Cáceres

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Oferta de Empleo: Responsable de Marketing Buscamos incorporar un/a Responsable de Marketing con visión estratégica y capacidad de ejecución para liderar y coordinar todas las áreas de marketing de la compañía.

La persona seleccionada será responsable de diseñar, implementar y supervisar la estrategia global de marketing, asegurando la coherencia y efectividad de todas las acciones tanto en canales online como offline.

Responsabilidades principales Definir y liderar la estrategia global de marketing alineada con los objetivos de negocio.

Diseñar y ejecutar planes de marketing integrales en canales digitales y tradicionales.

Coordinar y supervisar campañas de marketing online (performance, redes sociales, SEO/SEM, email marketing, etc.).

Planificar y gestionar acciones de marketing offline (eventos, medios, branding, materiales comerciales, etc.).

Analizar resultados y optimizar continuamente las estrategias en base a datos y métricas.

Supervisar la correcta ejecución de todas las acciones y campañas de marketing.

Coordinar equipos internos y proveedores externos (agencias, diseñadores, medios, etc.).

Detectar nuevas oportunidades de crecimiento, posicionamiento y desarrollo de marca.

Asegurar la coherencia de la identidad y el mensaje de la marca en todos los puntos de contacto.

Requisitos Experiencia previa.

Visión estratégica combinada con capacidad operativa.

Conocimiento sólido de marketing digital y marketing tradicional.

Experiencia gestionando equipos y coordinando proyectos.

Capacidad analítica y orientación a resultados.

Habilidades de organización y coordinación de equipos.

Se valorará Experiencia en desarrollo de marca y posicionamiento estratégico.

Experiencia en entornos de crecimiento o transformación digital.

Capacidad para impulsar nuevas iniciativas y proyectos innovadores.

Cómo Aplicar: Los candidatos interesados deben enviar su currículum actualizado.

Por favor, envíe su solicitud a ****** con el asunto "Responsable en Marketing" - (Su Nombre)".

¡Esperamos conocer a los talentosos profesionales que se unirán a nuestro equipo y nos ayudarán a alcanzar nuestros objetivos de marketing y publicidad!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 abr.

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Misión

Dirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad, seguridad alimentaria y medio ambiente y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas.

Funciones

• Organizar y coordinar los recursos materiales y humanos para llevar a cabo los programas diarios y semanales de producción y supervisar su cumplimiento, asegurando su eficiencia y la satisfacción de la demanda comercial, en coordinación con su superior.
• Implantar y ejecutar las acciones de la Sección en relación a la calidad, seguridad alimentaria y medio ambiente, productividad, costes y seguridad, y directrices y políticas de mejora continua fomentando la participación en su ámbito así como colaborar en la consecución de los objetivos de la Planta.
• Controlar los indicadores de resultados de la Sección, así como las existencias de materias primas, materias auxiliares y productos en curso, adoptando las medidas oportunas.
• Supervisar el cumplimiento de los protocolos de trazabilidad de los productos gestionados.
• Establecer, implantar y exigir las actividades propias de Organización, Orden y Limpieza en su Sección, supervisando el adecuado estado de instalaciones y equipos de la sección.
• Asegurar el correcto empleo de los sistemas de administración y gestión de su Sección.
• Asegurar la integración entre producción y mantenimiento, potenciando la cultura de realización de labores de mantenimiento autónomo y colaborar en la realización de manuales.
• Gestionar a su equipo asegurando su coordinación, capacitación, motivación y alineamiento con los objetivos y valores de la Compañía.
• Asumir las funciones de gestión y coordinación de la Jefatura de Operaciones designadas por el Jefe de Operaciones y/o Director Industrial.
• Gestión de residuos peligrosos y no peligrosos.
• Formación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, o similar.
• Inglés avanzado.
• Conocimiento avanzado de Ofimática, MAPEX y SAP.
• Conocimientos en Seguridad y Prevención, y en TPM y Lean, y experiencia en estandarización de procesos.
• Capacidad para dirigir personas.
• 2-3 años de experiencia gestionando equipos en el área de producción.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 abr.

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¡Únete a una de las principales cadenas de peluquería de los países nórdicos y experimenta trabajar en un entorno internacional! ¿Eres un peluquero apasionado que ama su oficio y puede comunicarse en inglés? ¡Esta es tu oportunidad!

¿Qué ofrecemos?

Reconocida cadena de peluquería: ¡Forma parte de una conocida empresa de peluquería en los países nórdicos, con una sólida reputación y clientes fieles, y recibe un salario nórdico competitivo!

Apoyo total: Tanto la empresa como EUTALENTS te apoyarán durante toda tu reubicación. No tendrás que gestionar todo por tu cuenta: te proporcionamos toda la asistencia necesaria para que tu mudanza sea una experiencia fluida y exitosa.

Entorno internacional: ¡Únete a un equipo diverso y multicultural; la empresa tiene empleados de más de 20 nacionalidades diferentes. Mejora tu experiencia profesional mientras te sumerges en una cultura internacional!

Responsabilidades: Realizar cortes en seco para mujeres y hombres. Proporcionar un servicio al cliente excepcional, entendiendo y satisfaciendo las necesidades de los clientes. Promocionar y vender productos para el cabello. Contribuir activamente a crear un ambiente de trabajo agradable y colaborativo. Mantener las áreas comunes limpias y organizadas para garantizar un ambiente acogedor tanto para clientes como para empleados.

Requisitos:

Al menos un año de experiencia o una titulación en peluquería.

Nivel intermedio de inglés (B1 o superior).

Habilidades digitales básicas para la gestión de citas y herramientas de comunicación.

Pasaporte europeo.

Beneficios:

Estructura salarial competitiva: Ofrecemos una estructura salarial que reconoce y valora la experiencia de nuestros peluqueros. El salario inicial es de 2.300 € netos al mes para quienes tienen entre 0 y 2 años de experiencia. Se añadirán bonificaciones adicionales en función del rendimiento, las horas extraordinarias y las ventas de productos. Para los candidatos con más experiencia, el salario aumenta en consecuencia.

Horario y flexibilidad: Disfruta de una semana laboral de 37 horas con la flexibilidad de tener dos sábados libres al mes. Todas las horas extraordinarias son remuneradas.

Oportunidades de desarrollo profesional: Fomentamos el desarrollo profesional continuo y ofrecemos múltiples oportunidades de promoción y formación dentro de la empresa.

Apoyo a la reubicación: Nos comprometemos a que tu reubicación y adaptación sean lo más fluidas posible. La empresa cubre tu vuelo y recibirás asistencia con los trámites necesarios a tu llegada (como la obtención del número D) tanto de la cadena de peluquería como de EUTALENTS.

¡No esperes más — da el siguiente paso en tu carrera! Esta es tu oportunidad de trabajar en un entorno internacional, aprender y crecer junto a profesionales de diferentes nacionalidades, y vivir una experiencia única en los países nórdicos.

¡Solicita ahora y comienza tu nueva aventura profesional!

El proceso de selección se realiza principalmente en inglés.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 abr.

. Salesforce

Sika España se fundó en 1954 y se caracteriza por la innovación participando en la evolución de sistemas revolucionarios y de altas prestaciones técnicas. Gracias al Centro Tecnológico contamos con una continua cooperación con universidades e instituciones que garantizan una constante actualización.

Sika está comprometida con la creación de valor sostenible, a través de productos, sistemas y soluciones para crear beneficios constantes, reduciendo significativamente el consumo de recursos y el impacto asociado a procesos de producción. "Más valor - Menos Impacto" es el lema de la estrategia sostenible de Sika. Con nuestro trabajo reducimos el impacto y aumentamos la utilidad de nuestras soluciones.

En Sika estamos buscando una persona como Delegado/a Comercial para Extremadura. La misión de la persona que se incorpore será alcanzar el presupuesto de la empresa en la zona.

Además de trasladar las políticas de empresa a los clientes y el mercado, implementar la estrategia general del negocio en su zona comercial de influencia (clientes y mercado) y canalizar las necesidades y peticiones de los clientes al resto de la organización.

Prospección del mercado y aprovechar nuevas oportunidades de venta que puedan surgir.

Funciones:

• Cumplir el presupuesto asignado al canal y la zona:
  • Seguimiento de proyectos.
  • Visitas comerciales para la captación de potenciales necesidades, analizando la situación del cliente y ofreciéndole soluciones técnicas de productos, sistemas y servicios.
  • Elaboración de propuestas comerciales y negociación de condiciones.
  • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta.
• Gestión de la cartera de clientes:
  • Seguimiento de plan de acción de zona.
  • Fidelización de la cartera de clientes asignada.
  • Gestión de reclamaciones.
  • Detección de necesidades por parte de los clientes y nuevas oportunidades de negocio.
• Gestión de la distribución industrial en la zona.
  • Gestión de los distribuidores asignados en su zona así como la búsqueda de potenciales para la correcta gestión de la distribución en su zona, buscando el equilibrio venta directa / venta indirecta siguiendo estrategia de negocio definida.
    
    

• Deseable formación como Técnico Superior en Proyectos de Edificación, Edificación y Obra Civil o similar.
• Valorable formación específica en ventas. Curso de gestión comercial.
• Experiencia en gestión de cuentas B2B.
• Carnet de conducir en vigor. Conducción de vehículo como herramienta habitual de trabajo debido a las funciones comerciales.
• Conocimiento de Microsoft 365
• Conocimiento de CRM: nosotros usamos Salesforce.
• Inglés Intermedio.

Debido al área de influencia, en ocasiones, es necesario los desplazamientos y pernoctaciones fuera de su domicilio habitual.

¿Qué ofrecemos?

• Ubicación: Cáceres/Badajoz o alrededores.
• Contrato de trabajo indefinido.
• Salario competitivo y bonus según ventas.
• Carrera profesional.
• Conciliación vida personal y laboral.

Sika ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos/as cualificados/as para el empleo sin distinción de género, religión, raza, origen nacional o étnico, antecedentes culturales, grupo social, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, edad u opinión política. ¡La diversidad es fundamental para nuestra cultura y te invitamos a ser parte de ella!

Si estás interesado/a en dar un salto en tu carrera profesional ¡Solicita el puesto!

Ofrecemos salarios competitivos, alineados con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la formación académica y/o la capacitación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 abr.

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Empresa de Navalmoral de la Mata busca Psicólog@ Sanitari@ 20 horas/semama

FUNCIONES

Sesiones de intervención.

Evaluación de Usuari@s.

Elaboración de programación de objetivos de intervención y Coordinación con familias.

REQUISITOS PUESTO

Titulación académica propia del puesto.

Formación y experiencia en TEA.

Formación en Herramientas de Evaluación.

Formación en Psicoterapia.

Experiencia en intervención dirigida a población Infanto-Juvenil.

SE OFRECE

Contrato de interinidad (sustitución IT).

Tiempo Parcial, mañanas/tardes (20 h/semanal).

CONTACTO: Las personas interesas enviar CV:

Fuente: Sistema Nacional de Empleo

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