Ofertas de empleo en Cáceres

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 feb.

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Funciones del Puesto:

• Orden, aprovisionamiento y limpieza de la Tienda.
• Atención al cliente en sus diferentes necesidades.
• Labores transversales y polivalentes.
  
  

• Identidad Corporativa
• Trabajo en Equipo
• Competencia Digital
• Orientación al Cliente Externo
• Organización, Rigor y Calidad
  
  

• Titulación básica: Ciclo formativo de Grado Medio o ESO.
• Titulación complementaria recomendada: Grado Superior en comercio y marketing. Conocimientos en sector retail.
• Experiencia profesional: Deseable experiencia en comercio.
• Otros requerimientos: Conocimientos en manipulación de alimentos, alérgenos, APPCC.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 feb.

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En Hospes Palacio de Arenales & SPA buscamos un/a Ayudante/a de Recepción que desempeñe las siguientes funciones:

• Apoyo en la gestión de las entradas y salidas de los clientes del Hotel.
• Responder a las peticiones de información que formulen los clientes.
• Información de los servicios turísticos locales y del hotel.
• Atención al cliente durante su estancia (entrega mensajes, servicio despertador, gestión de quejas y sugerencias, reserva de entradas, reservas de restaurantes..etc.)
• Soporte en la gestión de reclamaciones de los clientes.
• Colaborar para la consecución de los objetivos de venta marcados (up-selling y cross-selling).
• Gestionar el equipaje de los huéspedes.
• Aplicar los Estándares de calidad de la Cadena siguiendo el Manual de Procedimientos.
  
  

• Imprescindible disponer de un nivel alto de Español e Inglés (valorable el conocimiento de otros idiomas).
• Diplomatura en Turismo o similar.
• Experiencia en puesto similar de al menos 1 año, preferiblemente en hoteles 5*.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (Mañana, Tardes y Noches).
• Persona dinámica y con actitud positiva.
  
  

• Contrato indefinido.
• Formar parte de una prestigiosa cadena de hoteles de lujo, presente en un total de 9 destinos en España, en plena expansión.
• Buen ambiente laboral, equipo multicultural y trabajo en equipo.
• Formación ilimitada de libre acceso – más de 20.000 materiales formativos (desde libros, cursos, audiolibros, podcasts etc.) en diferentes áreas.
• Descuentos exclusivos en los hoteles de nuestra cadena para ti y tu familia o amigos en Alojamiento, F&B y SPA.
• Acceso al Club Hospes Hotels, donde puedes disfrutar de muchos más descuentos exclusivos.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 feb.

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¡Únete a Caser Servicios y crece con nosotros!

¿Quiénes somos?

Caser Servicios perteneciente al grupo Helvetia, es un grupo sólido y en constante evolución, especializado en ofrecer servicios de calidad orientados al bienestar y al cuidado integral de las personas.

Además, proporcionamos servicios técnicos especializados en el mantenimiento integral de instalaciones, la prevención y protección contra incendios, así como en reformas y adecuaciones de espacios, adaptándonos a las necesidades de cada cliente.

Nuestra actividad se desarrolla en distintos sectores a través de marcas líderes como Caser Residencial, Hospitales Parque, Caser Dental, CaserVet, Acierta, TH Mantenimiento y SPV.

¿Que buscamos?

Actualmente, en Hospital Parque San Francisco, buscamos 1 asesor-a de saludo, para nuestro centro en Caceres.

Enrte las funciones se encuentran:

• Disponibilidad de contacto con el puesto de 8h a 20h
• Acompañamiento en la estancia hospitalaria y consultas.
• Cuidado y mejora en la calidad asistencial sanitaria
• Vinculo de seguridad con los pacientes
• Contacto con los familiares de los pacientes durante la estancia hospitalaria
• Facilitarle al paciente su visita al hospital
• Preferencia en citas y pruebas diagnosticas
• Gestionar y agilizar todo lo que se relacione con mis pacientes
• Supervisar las habitaciones, dietas y peticiones de los pacientes
  
  
  

• 1 Contrato indefinido a jornada completa
• Turnos rotatorios de mañanas y tardes.
• Salario competitivo.
  
  
  

• Ciclo formativo de Grado medio/superior
• Buen nivel de ingles
• Dominio Paquete Ofice

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 feb.

. Salesforce

Sika España se fundó en 1954 y se caracteriza por la innovación participando en la evolución de sistemas revolucionarios y de altas prestaciones técnicas. Gracias al Centro Tecnológico contamos con una continua cooperación con universidades e instituciones que garantizan una constante actualización.

Sika está comprometida con la creación de valor sostenible, a través de productos, sistemas y soluciones para crear beneficios constantes, reduciendo significativamente el consumo de recursos y el impacto asociado a procesos de producción. "Más valor - Menos Impacto" es el lema de la estrategia sostenible de Sika. Con nuestro trabajo reducimos el impacto y aumentamos la utilidad de nuestras soluciones.

En Sika estamos buscando una persona como Delegado/a Comercial para Extremadura. La misión de la persona que se incorpore será alcanzar el presupuesto de la empresa en la zona.

Además de trasladar las políticas de empresa a los clientes y el mercado, implementar la estrategia general del negocio en su zona comercial de influencia (clientes y mercado) y canalizar las necesidades y peticiones de los clientes al resto de la organización.

Prospección del mercado y aprovechar nuevas oportunidades de venta que puedan surgir.

Funciones:

• Cumplir el presupuesto asignado al canal y la zona:
  • Seguimiento de proyectos.
  • Visitas comerciales para la captación de potenciales necesidades, analizando la situación del cliente y ofreciéndole soluciones técnicas de productos, sistemas y servicios.
  • Elaboración de propuestas comerciales y negociación de condiciones.
  • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta.
• Gestión de la cartera de clientes:
  • Seguimiento de plan de acción de zona.
  • Fidelización de la cartera de clientes asignada.
  • Gestión de reclamaciones.
  • Detección de necesidades por parte de los clientes y nuevas oportunidades de negocio.
• Gestión de la distribución industrial en la zona.
  • Gestión de los distribuidores asignados en su zona así como la búsqueda de potenciales para la correcta gestión de la distribución en su zona, buscando el equilibrio venta directa / venta indirecta siguiendo estrategia de negocio definida.
    
    

• Ubicación: Cáceres o Badajoz o alrededores.
• No es necesaria formación específica previa.
• Valorable formación específica en ventas. Curso de gestión comercial.
• Experiencia en gestión de cuentas B2B.
• Carnet de conducir en vigor. Conducción de vehículo como herramienta habitual de trabajo debido a las funciones comerciales.
• Conocimiento de Microsoft 365
• Conocimiento de CRM: nosotros usamos Salesforce.
• Inglés Intermedio.

Debido al área de influencia, en ocasiones, es necesario los desplazamientos y pernoctaciones fuera de su domicilio habitual.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato de trabajo indefinido.
• Salario competitivo y bonus según ventas.
• Carrera profesional.
• Compatibilizar vida personal y laboral.

Sika ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos/as cualificados/as para el empleo sin distinción de género, religión, raza, origen nacional o étnico, antecedentes culturales, grupo social, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, edad u opinión política. ¡La diversidad es fundamental para nuestra cultura y te invitamos a ser parte de ella!

Si estás interesado/a en dar un salto en tu carrera profesional ¡Solicita el puesto!

Ofrecemos salarios competitivos, alineados con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la formación académica y/o la capacitación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada20 feb.

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Mi Energía Manager es la filial española de Mon Courtier Énergie Groupe, líder europeo que cotiza oficialmente en bolsa desde mayo de 2023. Nuestra misión es transformar la consultoría energética mediante la transparencia y el ahorro real. Tras nuestro éxito en Francia y nuestra expansión en España desde 2022, buscamos profesionales que no quieran un empleo común, sino una oportunidad de negocio bajo el paraguas de un grupo internacional en pleno crecimiento.

• Tipo de contrato: Autónomo / Mercantil (RETA).
• Ingresos estimados: 2.500 € - 6.500 €/mes (Año 1) | +10.000 €/mes (Año 2).
• Soporte: Back-Office centralizado en Madrid.
• Alcance: Nacional con flexibilidad total de zona.
  
  

• Prospección de Alto Nivel: Identificación y captación de Pymes y Grandes Cuentas.
• Auditoría Energética: Análisis de consumos y costes para detectar ahorros reales mediante nuestras herramientas digitales.
• Cierre de Acuerdos: Presentación de propuestas competitivas y negociación de condiciones contractuales.
• Gestión de Cartera: Fidelización de clientes a largo plazo para consolidar tus ingresos recurrentes.
  
  

• Perfil Senior: Experiencia demostrable en ventas B2B (preferiblemente en servicios o sector energético).
• Emprendedor: Profesional dado de alta en el RETA (autónomo) o con voluntad de serlo.
• Capacidad Analítica: Habilidad para convertir datos de facturación en argumentos de venta sólidos.
• Autogestión: Disciplina para organizar su propia agenda y objetivos sin necesidad de supervisión directa.
  
  

• El Plan de Comisiones más competitivo del mercado: Sin techo, con altos márgenes por cierre y comisiones recurrentes por cartera.
• Soporte Operativo Real: Olvídate del papeleo. Nuestro Back-Office en Madrid tramita todos los contratos por ti.
• Solvencia Internacional: El respaldo de una marca que cotiza en bolsa, garantizando pagos puntuales y seriedad contractual.
• Herramientas Premium: Acceso a CRM propio y comparador de ofertas en tiempo real.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada20 feb.

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Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un equipo de AZAFATAS/OS para trabajar en estancos de CÁCERES. Tus funciones serán representar una marca reconocida de tabaco, promocionar sus productos e incentivar su venta, siempre con un enfoque profesional, respetuoso y orientado a resultados y al servicio al cliente.

Buscamos personas con actitud positiva, ganas de trabajar, habilidades comunicativas, comerciales y orientada a resultados.

Si te apasiona el trato con las personas y quieres formar parte de un gran equipo a nivel nacional:

¡QUEREMOS CONOCERTE!

REQUISITOS

Disponibilidad de incorporación inmediata

Vehículo propio y disponibilidad para moverse por la provincia.

Valorable experiencia en ventas o promociones (en el sector tabaco es un plus)

Habilidades sociales, comunicativas y con gran capacidad de organización.

Funciones Principales

Promocionar e incentivar la venta de productos de una conocida marca de tabaco.

Fidelización de clientes en los estancos asignados.

Recogida diaria de información y reporte de resultados.

Ofrecemos

Apoyo diario de un coordinador/a y un equipo especializado

Contrato de FIJO DISCONTINUO con alta en la seguridad social.

Jornada completa de 15 horas semanales de lunes a domingo (17:00 a 20:00).

Pago de kilometraje

Pago de manutención según las características de la plaza

Salario de 521 € brutos/mes + hasta 71 € brutos/mes de variable por consecución de objetivos + 37 € brutos/mes de variable por no faltar ningún día a trabajar.

¿Por qué unirte a Momentum Task Force?

Ofrecemos una oportunidad real para aprender, crecer y formar parte de un equipo dinámico, profesional con buen ambiente de trabajo.

Requisitos mínimos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 feb.

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ConfiARTE selecciona para importante entidad financiera nacional administrativos/as comerciales.

Apoyo administrativo: Los administrativos comerciales brindan apoyo administrativo general, como manejo de correos electrónicos, llamadas telefónicas, correspondencia y coordinación de reuniones.

Gestión de documentos: Son responsables de gestionar y mantener actualizada la documentación relacionada con las transacciones comerciales, como contratos, formularios de solicitud, registros de clientes, entre otros.

Procesamiento de transacciones: Los administrativos comerciales pueden estar a cargo de procesar y registrar transacciones comerciales, como aperturas de cuentas, solicitudes de préstamos, transferencias de fondos y pagos.

Atención al cliente: Interactúan con los clientes para proporcionar información sobre productos y servicios financieros, resolver consultas y brindar asistencia en general.

Seguimiento y reportes: Deben hacer seguimiento de las transacciones, actualizaciones de clientes y generar informes periódicos sobre las actividades comerciales.

Coordinación interna: Colaboran con otros departamentos internos, como el departamento de crédito, tesorería, riesgos, para garantizar la correcta ejecución de las transacciones comerciales.

Cumplimiento normativo: Deben cumplir con las regulaciones y políticas internas y externas establecidas por la entidad financiera, como las relacionadas con el lavado de dinero y la protección de datos.

Educación y formación: Diplomatura, licenciatura universitaria o grado equivalente.

Conocimientos financieros: Los administrativos comerciales deben tener un buen entendimiento de los productos y servicios financieros ofrecidos por la entidad, así como de los procedimientos y regulaciones relacionadas con la industria financiera.

Habilidades de comunicación: Es fundamental contar con habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita, ya que los administrativos comerciales interactúan con clientes, proveedores y otros miembros del equipo.

Habilidades organizativas: Deben tener habilidades sólidas de organización para administrar y mantener actualizados los registros, documentación y archivos relacionados con las transacciones y actividades comerciales.

Orientación al cliente: Los administrativos comerciales deben ser amigables, atentos y tener una actitud orientada al cliente. Deben ser capaces de brindar un servicio excepcional y resolver consultas o problemas de manera efectiva.

Carnet de conducir y vehículo.

Incorporación indefinida en uno de los grupos financieros más importantes del pais. Excelente paquete retributivo.

Si quieres tener un buen plan de carrera en una gran entidad con un magnifico ambiente de trabajo esta es tu oportunidad. trabajo indefinido.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 feb.

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En Suman Social S.L. seguimos creciendo y buscamos profesionales comprometidos con la transformación social para incorporarse a nuestra delegación de Cáceres. Si te apasiona el trabajo directo con las personas y quieres estabilidad profesional, ¡esta es tu oportunidad!

Como parte fundamental de nuestro equipo, te encargarás de dinamizar la convivencia y promover el bienestar de las personas usuarias a través de:

• Diseño y desarrollo de actividades educativas y de convivencia.


• Fomento de habilidades sociales, hábitos de vida saludables y valores de respeto.


• Apoyo en la autonomía: Acompañarás a las personas en su desarrollo personal y social.


• Dinamización comunitaria: Impulsarás la participación activa de los usuarios en la vida del centro.


• Sensibilización: Promoverás el cuidado de los espacios comunes y la armonía grupal.

¿Qué buscamos?

• Titulación oficial en Integración Social o Educación Social.


• Personas con alta capacidad de empatía, resolución de conflictos y habilidades comunicativas.


• Compromiso con la intervención social y el trabajo en equipo.

Queremos que te sientas valorado/a y parte de un proyecto sólido:

• Tipo de contrato: Indefinido (estabilidad desde el primer día).


• Salario: 21.000 € brutos anuales.


• Jornada laboral: 1.772 horas anuales.


• Horario: Turnos diurnos de lunes a domingo (con los descansos establecidos por ley).


• Ubicación: Cáceres capital.

Si cumples con el perfil y quieres formar parte de Suman Social S.L., envíanos tu CV actualizado.

¡Estamos deseando conocerte y seguir sumando juntos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 feb.

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ConfiARTE selecciona para importante entidad financiera nacional administrativos/as comerciales.

Apoyo administrativo: Los administrativos comerciales brindan apoyo administrativo general, como manejo de correos electrónicos, llamadas telefónicas, correspondencia y coordinación de reuniones.

Gestión de documentos: Son responsables de gestionar y mantener actualizada la documentación relacionada con las transacciones comerciales, como contratos, formularios de solicitud, registros de clientes, entre otros.

Procesamiento de transacciones: Los administrativos comerciales pueden estar a cargo de procesar y registrar transacciones comerciales, como aperturas de cuentas, solicitudes de préstamos, transferencias de fondos y pagos.

Atención al cliente: Interactúan con los clientes para proporcionar información sobre productos y servicios financieros, resolver consultas y brindar asistencia en general.

Seguimiento y reportes: Deben hacer seguimiento de las transacciones, actualizaciones de clientes y generar informes periódicos sobre las actividades comerciales.

Coordinación interna: Colaboran con otros departamentos internos, como el departamento de crédito, tesorería, riesgos, para garantizar la correcta ejecución de las transacciones comerciales.

Cumplimiento normativo: Deben cumplir con las regulaciones y políticas internas y externas establecidas por la entidad financiera, como las relacionadas con el lavado de dinero y la protección de datos.

Educación y formación: Diplomatura, licenciatura universitaria o grado equivalente.

Conocimientos financieros: Los administrativos comerciales deben tener un buen entendimiento de los productos y servicios financieros ofrecidos por la entidad, así como de los procedimientos y regulaciones relacionadas con la industria financiera.

Habilidades de comunicación: Es fundamental contar con habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita, ya que los administrativos comerciales interactúan con clientes, proveedores y otros miembros del equipo.

Habilidades organizativas: Deben tener habilidades sólidas de organización para administrar y mantener actualizados los registros, documentación y archivos relacionados con las transacciones y actividades comerciales.

Orientación al cliente: Los administrativos comerciales deben ser amigables, atentos y tener una actitud orientada al cliente. Deben ser capaces de brindar un servicio excepcional y resolver consultas o problemas de manera efectiva.

Carnet de conducir y vehículo.

Incorporación indefinida en uno de los grupos financieros más importantes del pais. Excelente paquete retributivo.

Si quieres tener un buen plan de carrera en una gran entidad con un magnifico ambiente de trabajo esta es tu oportunidad. trabajo indefinido.