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Description

En Amazon, priorizamos la seguridad y protección de nuestro personal por encima de todo. Para eso están nuestros técnicos de seguridad y salud. Este puesto te dará la oportunidad de comenzar una carrera profesional en el sector de la seguridad laboral y desarrollarte en una compañía internacional. Colaborarás estrechamente con nuestros expertos para supervisar el centro, por lo que podrás ver el impacto positivo de tu trabajo en el bienestar del personal todos los días.

Key job responsibilities

• Realizar auditorías y evaluaciones de riesgos.
• Supervisar el centro para garantizar que los procesos cumplan con los procedimientos de seguridad de Amazon.
• Crear y actualizar informes sobre las métricas de seguridad para que otros empleados las revisen.
• Colaborar con el personal de operaciones y de otros departamentos en cuestiones relacionadas con la seguridad y ofrecer orientación sobre los procesos.
• Respaldar la adopción de nuevas medidas de seguridad.
  
  

A day in the life

Trabajarás en uno de nuestros centros logísticos, lo cual te permitirá estar al corriente de todo lo que sucede. Además, el personal podrá consultarte siempre que lo necesite durante sus turnos. La principal responsabilidad de este puesto consiste en identificar los posibles problemas antes de que sucedan. Pasarás mucho tiempo revisando el centro y aprendiendo cómo el personal maneja los equipos. Al saber cómo se realiza cada tarea y se utiliza toda la maquinaria, podrás pensar en maneras de garantizar la seguridad de los procesos.

Además, serás una de las personas encargadas de poner en práctica las mejoras de seguridad, por lo que colaborarás estrechamente con variedad de profesionales. Además de tus tareas diarias y semanales, darás apoyo al equipo de operaciones en cuestiones relacionadas con la seguridad cuando lo necesite.

La seguridad es muy importante para Amazon, de modo que nos ayudarás a recopilar los datos necesarios para controlar nuestros procesos y adelantarnos a cualquier incidencia. También compartirás los datos con el personal de toda la empresa y colaborarás con otros equipos para garantizar que la seguridad y la salud son su prioridad.

About The Team

El equipo de seguridad y salud en el trabajo (WHS) desempeña un papel fundamental a la hora de proteger el bienestar mental y físico de nuestra gente. Nuestro equipo trabaja con gerentes, técnicos y gobiernos locales en todos nuestros centros, velando por el cumplimiento de las políticas y reglamentos de Amazon y la seguridad de nuestros lugares de trabajo.

Existen todo tipo de puestos dentro del equipo, desde técnicos de salud y seguridad hasta gestores de programas. Sea cual sea tu función, participarás en el desarrollo, la aplicación y el mantenimiento de nuestras estrictas normas de seguridad y bienestar. Trabajarás en distintos proyectos con personal de toda la empresa, desde la inspección de equipos y procesos hasta la evaluación de procesos o el diseño de edificios y equipos.

Basic Qualifications

• Título de formación profesional de grado medio o titulación en Prevención de Riesgos Laborales, o Seguridad e Higiene, o equivalente.
• Experiencia relevante aplicando el análisis de datos para generar y explicar métricas.
• Nivel avanzado de español. (nivel C1 CEFR)
  
  

Preferred Qualifications

• Los requisitos deseables son un plus, pero no son obligatorios para solicitar el puesto. Si cumples los requisitos básicos mencionados, nos encantaría conocerte.
• Experiencia en la comunicación con todo tipo de socios empresariales, ya sea por escrito o a través de presentaciones.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo
  
  

Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.


Company - Amazon Spain Fulfillment, S.L.U.

Job ID: A3143913

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¡Únete a Finaer y crece con nosotros!

¿Quieres dar tus primeros pasos en el área contable dentro de una empresa en pleno crecimiento? En Finaer buscamos incorporar un Sales Developer Representative para apoyar al departamento comercial y seguir desarrollándose en un entorno dinámico, joven e internacional.

🔎 ¿Qué buscamos?

Estamos en búsqueda activa el/la SDR es responsable de identificar, calificar y generar oportunidades comerciales mediante prospección activa (outbound e inbound), asegurando un flujo constante de leads calificados para el equipo de ventas.

📄 Tus principales responsabilidades serán:

• Prospección activa de clientes potenciales (cold calls, emails, LinkedIn, eventos).
• Investigación y segmentación de cuentas objetivo.
• Calificación de leads según criterios definidos (BANT, MEDDICC, ICP, etc.).
• Contacto inicial y detección de necesidades del prospecto.
• Agendamiento de reuniones para equipo comercial.
• Registro y actualización de la actividad en el CRM.
• Seguimiento de leads inbound.
• Colaboración con marketing y ventas para mejorar mensajes y targeting.
• Cumplimiento de objetivos de actividad y generación de pipeline.

➡️ ¿Qué esperamos de ti?

Experiencia

• 0–3 años en ventas B2B, prospección o desarrollo comercial.
• Valorable experiencia como SDR, BDR o inside sales.
• Experiencia en venta consultiva (muy valorada).
• Experiencia alta de conocimiento en Hubspot

Formación

Grado en ADE, Marketing, Ventas, Comunicación o similar (no excluyente).

🟢 ¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y jornada completa (L–V).
• Modalidad híbrida: 3 días presencial + 2 días teletrabajo.
• Horario: 9:00 a 18:00 h.
• Ambiente laboral joven, internacional y colaborativo.
• Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento.

⭐ ¿Por qué elegirnos?

En Finaer creemos en el talento, la transparencia y el reconocimiento. Queremos personas que crezcan con nosotros, que aporten ideas y que disfruten trabajando en un entorno donde el respeto y el compañerismo son clave.

🖥️ Si quieres comenzar tu carrera en contabilidad y formar parte de un equipo brillante y comprometido, esperamos tu candidatura.

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. Azure Cloud Coumputing AWS PowerShell

Técnico/a IT Nivel 2 – Madrid

Desde Grupo Pryconsa, empresa de referencia en la promoción inmobiliaria por su grado de implantación, experiencia, diversificación, y crecimiento, buscamos un/a Técnico/a IT Nivel 2 para incorporarse a nuestro equipo en Madrid. La persona seleccionada será responsable de dar soporte a usuarios en un entorno corporativo, gestionar dispositivos y colaborar activamente en la operación diaria de la infraestructura IT de la compañía.

Requisitos

• Experiencia mínima de 4 años en soporte IT en entornos corporativos.
• Formación en Técnico superior en Tecnologías de la información; sistemas microinformáticos y redes, sistemas de telecomunicaciones e informáticos o administración de sistemas informáticos en red.

Microsoft Intune (imprescindible):

• Gestión de dispositivos Windows.
• Despliegue y administración de aplicaciones.
• Configuración de políticas de seguridad y cumplimiento.

Microsoft 365: Gestión de usuarios y Administración de Exchange Online.

Windows Server: Active Directory y Gestión de Políticas de Grupo (GPO).

Cloud: Experiencia con plataformas cloud como Azure, AWS y Google Cloud. Soporte a puestos de trabajo Windows 10 y Windows 11 y Conocimientos básicos de redes: TCP/IP, firewalls, VPN y nociones de switching.

Funciones principales

• Resolución de incidencias de Nivel 2, con apoyo puntual al Nivel 1
• Gestión de equipos y usuarios mediante Microsoft Intune.
• Soporte técnico a usuarios finales en entorno corporativo.
• Escalado de incidencias y colaboración con otros niveles de soporte y proveedores externos (gestión con soporte externo, por ejemplo GSG).
• Documentación de incidencias y procedimientos:
• Gestión de tareas y procesos habituales mediante Planner.
• Elaboración y mantenimiento de procedimientos técnicos.
• Participación en comités y documentación relacionada con ciberseguridad, con apoyo a otros miembros del equipo.

Requisitos valorables

• Experiencia con firewalls Fortinet.
• Conocimientos de virtualización (VMware y/o Hyper-V, especialmente entorno Microsoft).
• Conocimientos básicos de PowerShell.

Habilidades

• Persona autónoma, proactiva y resolutiva.
• Capacidad de organización y priorización de incidencias.
• Experiencia demostrable en entornos empresariales.

¿Qué ofrecemos?

- Un proyecto estable donde podrás crecer profesionalmente.

- Salario competitivo

- Plan de retribución flexible que se adapta a tus necesidades.

- Formar parte de una empresa que valora tu talento y compromiso.

• Flexibilidad horariaSí
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En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería.

Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación.

Buscamos Diseñadores/as Civiles de UNDERGROUND

Para Diseñador Civil UG

• Más de 5 años de experiencia en los sectores de Oil & Gas, Petroquímico, Plantas Industriales o Energía.


• Dominio de software de diseño asistido por computadora para modelado 3D: SP3D (SmartPlant), MicroStation, AVEVA, Navisworks y AutoCAD Civil 3D.


• Análisis de detección de interferencias (clash detection), elaboración de informes, gestión y resolución de conflictos de interferencias.


• Preparación y elaboración de estándares, procedimientos y métodos de trabajo en modelos 3D y planos de las áreas civiles y subterráneas.


• Desarrollo del alcance de trabajo mencionado en coordinación con compañeros de trabajo y otras disciplinas.

Para Diseñador Civil UG Senior

• Todas las funciones mencionadas anteriormente y, además:


• Más de 10 años de experiencia en los sectores de Oil & Gas, Petroquímico, Plantas Industriales o Energía.


• Supervisar, coordinar y ejecutar los trabajos relacionados con el modelo 3D, planos, croquis y MTOs (cantidades de materiales).


• Organizar, registrar y dar seguimiento a planos, documentos y otros trabajos realizados por los diseñadores.

Funciones específicas

• 
  

  Conocimiento y aplicación de procedimientos, especificaciones, normas del proyecto y estándares de seguridad en sus diseños.

  
  


• 
  

  Diseño 3D/2D de instalaciones subterráneas (losas de cimentación, zanjas, pozos de registro, tuberías enterradas, drenajes, sistemas de aguas pluviales, sistemas de aguas oleosas y misceláneos).

  
  


• 
  

  Diseño 3D/2D de instalaciones de infraestructura (preparación del terreno/movimiento de tierras, caminos y pavimentos).

  
  


• 
  

  Extracción y edición de planos isométricos de líneas de drenaje por gravedad.

  
  


• 
  

  Elaboración y edición de cuadros/listados de pozos de registro (manhole schedules).

  
  


• 
  

  Diseño de planos de detalles constructivos bajo la responsabilidad de la disciplina civil, tales como:

  
  
  
  
  • Detalles constructivos de zanjas para cables, sus cubiertas, pozos de registro, ductos y bancos de ductos, muros de conductos.
  
  
  • Detalles constructivos de sistemas de drenaje, por gravedad o a presión.
  
  
  • Detalles constructivos de caminos, accesos y acabados superficiales.
  
  
  
  


• 
  

  Preparación, revisión y actualización de modelos y planos de construcción.

  
  


• 
  

  Elaboración de cómputos métricos (take-offs) a partir del modelo 3D y planos 2D.

  
  


• 
  

  Cumplimiento de plazos de acuerdo con el cronograma del proyecto.

  
  


• 
  

  Supervisión del uso correcto y la adaptación de distintas herramientas de trabajo (NC, PPA, NVAT, Documentum, Lessons Learned).

  
  


• 
  

  Aplicación de los procedimientos de Control de Calidad.

  
  


• 
  

  Revisión sistemática de interferencias en los sistemas de drenaje y resolución de las mismas.

  
  

Ofrecemos:

• Contratación indefinida


• Teletrabajo: 2 días a la semana y flexibilidad horaria

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En Nike, Inc. no solo ofrecemos equipación a atletas de élite de todo el mundo, sino que también experimentamos con el potencial, derribamos barreras y superamos los límites de lo posible. Buscamos personas capaces de crecer, pensar, soñar y crear. Nuestra cultura anima a aceptar la diversidad y fomentar la imaginación. Necesitamos líderes, gente visionaria y personas con talento. En Nike, Inc. todo el mundo aporta sus habilidades y pasiones en un partido desafiante en constante cambio.

Trabajar en las tiendas significa representar a Nike, Inc. Los equipos de las Nike Stores, centrados constantemente en el conocimiento de los productos y el servicio de atención al cliente, ofrecen siempre experiencias valiosas a los clientes. De Londres a Estambul, cada tienda tiene una perspectiva única y cuenta con una comunidad emocionante de gente a la que le gusta el deporte y la moda. Un empleo en Nike Retail requiere creatividad y ambición. Al mismo tiempo, ofrece la oportunidad de desarrollarse junto a un gran equipo y los mejores atletas de élite de la industria.

¿Sabes qué nos falta para completar el mejor equipo de retail del mundo? ¡Alguien como TÚ!

En nuestras Nike Retail Stores utilizamos nombres especiales para los puestos: cada responsable de tienda se llama "head coach", cada responsable adjunto de tienda se llama "assistant head coach", cada manager de departamento se llama "coach", cada líder de equipo se llama "lead" y cada empleado de ventas se llama "athlete".

Únete al equipo NIKE, Inc.

Como Head Coach, Disfrutarás De

• crear un ambiente acogedor en la tienda para ofrecer una experiencia de compra única a los clientes
• crear, liderar y desarrollar un equipo diverso y garantizar un ambiente de trabajo excelente
• gestionar las operaciones y los presupuestos de la tienda para alcanzar los objetivos de ventas, optimizar los servicios y mejorar la satisfacción del cliente
• apoyar e implementar la estrategia de Nike en la tienda, por ejemplo: sostenibilidad, membership o servicios digitales
• proporcionar información para optimizar la posición de la tienda en la zona local
• garantizar que la tienda cumpla con todos los estándares y las directrices de Nike
• colaborar con tus partners comerciales en las tiendas y en la sede
  
  

Estos Son Los Beneficios

• un sueldo atractivo que evoluciona con el mercado y la experiencia
• la oportunidad de recibir bonificaciones trimestrales
• descuentos interesantes para empleados en tienda y online
• un paquete de complementos increíble
• oportunidades laborales y de formación emocionantes
• formaciones habituales sobre liderazgo, ventas y productos
• un ambiente motivador y dinámico con poca jerarquía en el que se valora la diversidad, la equidad y la inclusión
• uniforme de empleado para representar a Nike y fomentar el espíritu de equipo
• acceso a actividades deportivas
• oportunidades para participar en momentos Nike únicos
  
  

Esto Es Lo Que Tienes Que Ofrecer

• pasión por Nike o por el deporte
• más de 5 años de experiencia en retail o en puestos de liderazgo
• fluidez oral y escrita en inglés de negocios
• amplias competencias y experiencia para ofrecer un servicio excepcional al cliente
• capacidad para colaborar con partes interesadas
• capacidad para trabajar de forma autónoma y de lidiar con la ambigüedad
• talento para crear, desarrollar y promover un equipo sólido
• flexibilidad para trabajar en distintos turnos y los fines de semana
  
  

Echa un vistazo a este vídeo para saber más del ambiente y las tradiciones de nuestras tiendas.

¿Hemos llamado tu atención y quieres apoyarnos en nuestra misión para brindar inspiración e innovación a cada atleta del mundo? Envía tu solicitud online: es fácil. ¡Te esperamos!

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. API Fintech

Buscamos

Un Sales Executive ambicioso, con ganas de generar un impacto significativo en el futuro de las finanzas.

Sobre Triple

Triple es una fintech de rápido crecimiento que está transformando el panorama del enriquecimiento de datos de pago, aprovechando la tecnología para mejorar la experiencia del cliente. Nuestro ecosistema único ofrece soluciones como enriquecimiento de marcas en transacciones, provisión de logos, geolocalización, categorización de datos, análisis de suscripciones y medición de huella de carbono. Nuestro objetivo es dar forma al futuro de las finanzas con una API potente. Valoramos pensar en el largo plazo y formar parte de un equipo diverso y multidisciplinar. Contamos con grandes bancos y fintechs como clientes.

Lo que harás

Como Sales Executive en Triple, desempeñarás un papel clave en la identificación, estructuración y cierre de nuevos acuerdos con bancos y fintechs líderes. Serás responsable de:

• Construir relaciones sólidas con los responsables de la toma de decisiones en instituciones financieras clave
• Viajar a eventos y conferencias
• Ejecutar planes de ventas estratégicos con precisión
• Identificar y evaluar oportunidades potenciales con un enfoque en las necesidades del cliente
• Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar implementaciones fluidas y asociaciones exitosas
• Superar los KPIs del equipo de Ventas y contribuir a la trayectoria de crecimiento de la empresa

Lo que necesitas

• 3-4 años de experiencia en ventas B2B
• Dominio de español como lengua materna e inglés avanzado
• Experiencia en la industria bancaria/fintech
• Historial comprobado de éxito en el cierre de acuerdos con grandes empresas y corporativos
• Excelentes habilidades de comunicación y networking para generar confianza e influir en los tomadores de decisión
• Gran sentido de negocio y capacidad para articular la propuesta de valor de las soluciones de Triple

Condiciones

Trabajo remoto y asistencia a la oficina 1 día a la semana (más si quisiera). Ofrecemos un equipo colaborativo y de apoyo, un salario competitivo, generosos bonos y oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Tienes la oportunidad de generar un impacto real en el futuro de las finanzas.

¡Únete a Triple y lidera la revolución de los datos de pago!

Por favor, inscríbete a través de LinkedIn.

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NieuwOver de functie

Ben jij een energieke en inspirerende docent Lichamelijke Opvoeding die graag jongeren in beweging brengt, letterlijk én figuurlijk? Voor onze locatie in Grou zoeken wij een 1e graads bevoegde docent LO die leerlingen motiveert om hun grenzen te verleggen, samen te werken en met plezier te bewegen.

Het betreft een tijdelijke vervanging, met een mogelijke verlenging van de tijdelijke aanstelling.

Als Docent LO Bij Sevenwolden Grou

• geef je uitdagende, gevarieerde gymlessen waarin plezier, samenwerking en sportiviteit centraal staan;
• stimuleer je een gezonde en actieve leefstijl bij leerlingen, passend bij hun niveau en mogelijkheden;
• draag je bij aan een veilig en positief klimaat, zowel in de gymzaal als op het schoolplein;
• werk je nauw samen met collega’s binnen de sectie LO;
• neem je deel aan sportdagen, buitenschoolse activiteiten en andere evenementen die het groepsgevoel versterken.
  
  

Wij zoeken een enthousiaste, daadkrachtige collega met een passie voor sport en onderwijs.

Je weet leerlingen te motiveren, creëert een sfeer van vertrouwen en hebt oog voor wat ieder kind nodig heeft. Je schakelt moeiteloos tussen lesgeven, organiseren en coachen, en brengt een positieve energie mee waar leerlingen én collega’s blij van worden.

Ben jij de sportieve en betrokken docent LO die wij zoeken?

Solliciteer dan nu en beweeg mee met Sevenwolden Grou!

Over ons

Onderwijsgroep Midden-Friesland

Onderwijsgroep Midden-Friesland (OGMF) is in 2023 ontstaan door een bestuurlijke fusie tussen OSG Sevenwolden en het Bornego College. Door deze samenwerking kunnen we voor iedere leerling goed en gevarieerd onderwijs blijven aanbieden in onze prachtige regio.

Naast Sevenwolden Campus (onderbouw en bovenbouw) en het Bornego College (Junior en Lyceum) maken Sevenwolden Grou, Plein Joure, KiiM, het Kei College en de Compagnie deel uit van OGMF.

Sevenwolden Grou

We zien jou in Grou, zeggen we wel eens. En dat is helemaal waar. Op onze school in Grou worden leerlingen gezien. Dat komt omdat de school niet heel groot is en het komt ook door ons onderwijs waarin een gepersonaliseerd traject tot de mogelijkheden behoort. In overleg met de vakdocent en coach kunnen leerlingen binnen de setting van hun eigen klas werken op een naastliggend niveau. In principe zijn al onze docenten ook coach waardoor leerlingen zowel pedagogisch als didactisch echt gezien worden. Dat maakt onze school tot een fijne plek waar leerlingen graag zijn en collega's graag werken.

Kijk voor meer informatie op www.ogmf.nl

Wat bieden wij?

• inschaling in schaal LB, volgens de CAO VO. Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
• secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals vakantietoeslag, eindejaarsuitkering en reiskostenvergoeding, geregeld vanuit de CAO VO;
• medewerkers krijgen een device in bruikleen;
• collectieve zorgverzekering bij verschillende verzekeraars;
• pensioenregeling bij pensioenfonds ABP.
  
  

Aantal fte’s0,6 fte.Startdatum12 januari 2026 t/m 21 april 2026.Contactpersoon vacature

Vragen over de vacature kun je stellen aan Carlo Rietdijk bereikbaar via

e-mailadres [email protected].

Wil je solliciteren? Dat kan eenvoudig via onderstaande button 'Direct Solliciteren'.

Wij ontvangen jouw cv en motivatiebrief, t.a.v. de heer Rietdijk, graag samengevoegd

in één bestand.

Je kunt solliciteren t/m zondag 4 januari 2026.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Publicatiedatum16-12-2025Contactpersoon

Jitske Jongbloed

E: [email protected]

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Políticas de recursos humanos Recursos humanos (RR. HH.) ciberseguridad nóminas Liderazgo de equipos Contratación de personal Relaciones con los empleados Sistemas de información de recursos humanos (HRIS) Estación de trabajo de audio digital

¿Quieres trabajar en las mejores empresas, nacionales e internacionales, como experto/a en Ciberseguridad? Desde EIP International Business School, buscamos jóvenes talentos con gran potencial para impulsar su carrera en uno de los sectores con mayor demanda profesional.

Te ofrecemos la oportunidad de acceder a un programa de selección y especialización, con acceso directo a empleos de alta cualificación tras completar una formación de 9 meses orientada a obtener las certificaciones más reconocidas en el ámbito de la Ciberseguridad.

 

¿Cómo funciona el proceso?

 

Formación online especializada de 9 meses

 

La formación forma parte del proceso de selección y representa una inversión clave en tu futuro profesional. Su coste es asumido por el candidato, y ofrecemos opciones de financiación flexibles para que no suponga una barrera de entrada.

 

Requisitos de acceso:

 

• Titulación universitaria en áreas técnicas (informática, telecomunicaciones, ingeniería, matemáticas) o graduados en ASIR, DAM o DAW.
• Conocimientos básicos de redes, sistemas operativos y fundamentos de seguridad informática
• Capacidad analítica y pensamiento crítico aplicado a entornos digitales
• Nivel medio-alto de inglés

 

¿Listo/a para dar el salto a una carrera de futuro?

 

Inscríbete y empieza tu camino hacia el mundo profesional de la Ciberseguridad.

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Somos un grupo empresarial multinacional, diversificado, innovador y sostenible. Contamos con más de cien años de experiencia en la construcción, promoción y desarrollo de grandes proyectos de infraestructuras y servicios en Europa, Oriente Medio y Latinoamérica.

Nuestras líneas de negocio más importantes son la construcción y promoción de infraestructuras y servicios en régimen concesional, ejecución de obras de electrificación ferroviaria, transporte ferroviario de mercancías y servicios de mantenimiento, revisión y reparación de maquinaria ferroviaria.

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Calidad y Medio Ambiente. Con ubicación en Sevilla será responsable de gestionar nuestros Sistemas de Gestión.

Requisitos:

• Experiencia: mínimo 8 años desempeñando funciones propias del puesto.
• Formación: Ciencias Ambientales, Arquitectura Técnica, otras Ingenierías Superiores y/o Técnicas.
• Incorporación en diciembre.

Ofrecemos la posibilidad de incorporación a una empresa y departamento con retos motivadores y en constante expansión, desarrollo profesional y condiciones económicas competitivas.