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¿Te apasiona el análisis de datos y las tendencias de mercado? ¿Te motiva liderar la estrategia de información para impulsar el éxito de centros comerciales?

Creada por Carrefour y grandes inversores institucionales, Carmila es propietaria y gestora de centros comerciales accesibles y dinámicos con la mejor oferta comercial. En Carmila la proximidad es la piedra angular de todas las acciones que emprendemos. Gracias a nuestros centros comerciales ubicados en 3 países, damos a todos acceso a una oferta de productos y servicios útiles a diario.

Actualmente buscamos un/a Responsable de Estudios para liderar la puesta en marcha del área de estudios. Tu misión será transformar los datos en decisiones estratégicas, analizando indicadores clave y detectando oportunidades de crecimiento para nuestros centros y departamentos.

¿Cuáles serán tus retos? 🚀

• Análisis Estratégico: Pilotar la actividad mediante el análisis de tráfico y ventas, poniendo los datos en perspectiva frente a la competencia y el sector.
• Diagnóstico y Acción: Realizar diagnósticos profundos de los centros comerciales (perfiles de cliente, potencial, competencia) para orientar planes de marketing y comerciales.
• Innovación en Herramientas: Desarrollar dashboards y herramientas avanzadas para optimizar la difusión de datos de marketing.
• Visión de Mercado: Realizar benchmarks del sector inmobiliario comercial y estudios de potencial para nuevas oportunidades de desarrollo.
• Voz del Cliente: Pilotar estudios de cliente y coordinar planes de mejora basados en feedback real (reseñas, encuestas, mesas de clientes).
• Colaboración Internacional: participar en estudios de Grupo con nuestros equipos de Francia e Italia.

¿Qué buscamos en ti? 👤

• Formación: Grado en Investigación de Mercados, Business Intelligence o Marketing.
• Experiencia: Trayectoria previa en un puesto similar.
• Idiomas: Nivel B2 de Francés o Inglés.
• Soft Skills: Actitud proactiva, capacidad de síntesis y habilidad para trabajar de forma transversal con equipos comerciales, digitales y de operaciones.

¿Qué te ofrecemos? ✨

Formarás parte de un entorno dinámico donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la toma de decisiones y en el éxito conjunto de la compañía.

• Retribución fija + Variable por objetivos + beneficios corporativos
• Descuento del 8% para ti y para 6 personas más en tiendas Carrefour
• Formación continua para desarrollarte profesionalmente
• Programas que se preocupan por tu bienestar: Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclusivas)

¿Te unes a nuestro equipo?

Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

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Necesitamos una persona a 40 horas.

Turno de mañana o de tarde. No se dobla. Únicamente se dobla comidas y cenas del viernes y sábado.

Horario muy cómodo. No se cierra tarde por las noches.

Trabajo en Cafetería Restaurante en zona centro.

Lugar con imagen. Buen ambiente en el personal y de clientes.

Buena presencia y buen trato con el cliente.

Manejo TPV

Se paga el salario que marca el Convenio. No se hacen horas extras y si se hace alguna por Baja o Vacaciones de algún compañero, se pagan en la Nómina.

Se come o se cena en el trabajo, depende del turno que se tenga.

Se busca persona estable para aguantar tiempo con nosotros.

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At ScaleneWorks People Solutions, we're more than recruiters; we're career architects dedicated to connecting exceptional talent with top-tier opportunities. Backed by industry experts, we priorities relationships, offer global opportunities, and champion your success every step of the way.

Ready to shape your future? Explore opportunities with us today.

Job Title: Customer Engagement Manager

Location: Sant Cugat/Barcelona, Spain

Work Model: Onsite work

Job Description:

We are seeking an experienced Customer Engagement Manager to lead strategic relationships with key Hi-Tech clients and manage a global P&L of $25–50M. The role focuses on delivering technology and operations services, driving strategic initiatives, and collaborating with Sales, Finance, Marketing, and Services teams across APJ, EMEA, and the Americas. The ideal candidate brings strong technology service delivery expertise, leadership of large global teams, and a passion for innovation and customer-centric excellence.

Responsibilities:

• Lead the global delivery efforts for Strategic client accounts, manage end-to-end service, ensuring alignment with business objectives with Revenue as the primary Goal.
• Responsible for management & growth of strategic accounts generating $25 to $50 Mn annually with 500+ employees
• Develop and maintain strong Customer relationships with clients, acting as the main point of contact for project-related inquiries and escalations.
• Establish good governance with Executive Clients on multiple factors including strategic, operational and tactical parameters.
• Identify growth opportunities proactively and work with the Delivery Heads and Client Partner to convert them into key wins.
• Oversee project management processes, ensuring timely delivery of services and adherence to quality standards.
• Develop and implement strategic plans to enhance service delivery and drive continuous improvement.
• Collaborate with internal teams to design and implement solutions that enhance client satisfaction and drive service improvement.
• Analyze account performance metrics to identify areas for growth and optimization within service delivery.
• Manage budgets and financial aspects of client accounts, ensuring profitability and cost-effectiveness in service delivery.
• Analyze market trends and client feedback to inform service enhancements and innovation.
• Facilitate regular account reviews and performance meetings with clients to discuss progress, feedback, and strategic initiatives.

Requirements:

• Proven track record of managing global client accounts with demonstrated success in achieving business objectives. Talent Fulfillment Group© JD Format
• Strong understanding of technology trends, best practices, and innovation strategies within various industry verticals.
• Proven ability to manage multiple projects simultaneously in a fast-paced environment.
• Experience in budget management and financial reporting for large-scale projects.
• Demonstrated problem-solving skills and a proactive approach to addressing challenges.
• Ability to analyze data and metrics to inform decision-making and enhance service delivery.
• Ability to work collaboratively in a fast-paced, multicultural environment while managing multiple priorities.

Behavioral Skills:

• Exceptional communication and interpersonal skills, with the ability to influence and negotiate effectively at all levels
• Ability to communicate clearly and confidently with senior executives, tailoring the message to their level of understanding and business priorities
• Proactively develop strong, trusted relationships with executive stakeholders, both within the organization and with clients

KRAZ nr. 28233

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Javascript HTML Inglés Ingeniería Ingeniería mecánica Ingeniería química Soporte técnico Operaciones Seis Sigma Control de procesos ERP

Estamos buscando un/a Ingeniero/a de Procesos y Proyectos para incorporarse al equipo de Operaciones, con el objetivo de apoyar la gestión técnica del proceso productivo y la ejecución de proyectos de ingeniería y obra civil. Su contribución será clave para impulsar la mejora continua, reforzar la seguridad operativa y optimizar el rendimiento técnico y económico de la planta. La persona seleccionada participará activamente en la implementación de mejoras, el análisis y seguimiento de indicadores de desempeño, y la elaboración y actualización de la documentación técnica asociada.

Responsabilidades Principales:

• Apoyar la gestión técnica del proceso productivo y participar en proyectos de ingeniería y obra civil.
• Colaborar en estudios de seguridad (HAZOP, SIL, MOC) y definir mejoras técnicas.
• Contribuir en la planificación y ejecución de paradas programadas (TAR).
• Dar soporte técnico a Producción y Mantenimiento en la resolución de incidencias.
• Elaborar documentación técnica y realizar seguimiento de indicadores de proceso.

Requisitos:

• Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Química, Mecánica o similar.
• Formación complementaria valorable en seguridad industrial, gestión de proyectos o mejora continua (Lean, Six Sigma).
• Experiencia de 2 a 4 años en entornos industriales, preferiblemente en plantas de proceso continuo.
• Nivel de inglés fluido, tanto verbal como escrito.
• Experiencia en el uso del ERP SAP.

Requisitos adicionales

• Sólido conocimiento de procesos industriales y seguridad de procesos (SEVESO, SHE).
• Participación en estudios HAZOP, SIL y procesos de gestión del cambio (MOC).
• Experiencia en control técnico de proyectos, seguimiento de cronogramas y presupuestos.
• Capacidad para el análisis de datos operativos e interpretación de KPIs.
• Manejo avanzado de herramientas de diseño, simulación y gestión técnica de proyectos.

Competencias Requeridas:

• Orientación a resultados y mejora continua, con rigor técnico y alta atención al detalle.
• Capacidad analítica y pensamiento crítico, comunicación técnica clara y colaborativa, así como sólida organización y gestión del tiempo.
• Adaptabilidad y compromiso constante con el aprendizaje continuo.

Ofrecemos:

• Contrato indefinido y jornada completa
• Salario competitivo y beneficios adicionales
• Flexibilidad horaria.

Si cumples con los requisitos y estas interesado/a en unirte a un equipo comprometido con la excelencia operativa, envíanos tu candidatura. ¡Te esperamos para que formes parte de un proyecto en constante mejora!

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Somos una de las cadenas de alimentación y supermercados más importantes del mundo y creadores del Descuento. Nuestra historia se remonta a 1945, cuando los hermanos Theo y Karl Albrecht se encargaron del negocio de ultramarinos que su familia regentaba desde 1913 en Essen (Alemania). Desde nuestros inicios, siempre hemos tenido en cuenta lo importante que es conocer al cliente y darle lo que necesita al mejor precio. En España abrimos el primer supermercado en 2002 y ya tenemos más de 400 establecimientos

Nos importa el bienestar de las personas: nuestros clientes, nuestro equipo y nuestro entorno. En nuestra compañía, en pleno crecimiento, siempre hay oportunidades laborales para diferentes perfiles profesionales y oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

Durante estos 100 años, hemos establecido con nuestros clientes una relación de confianza y hemos cubierto sus necesidades diarias. Llevamos el principio de sencillez en nuestro ADN, es nuestra ventaja competitiva y esto nos lleva al éxito como compañía y nos hace sentir orgullosos/as de seguir generando empleo en España. El camino no siempre es fácil, pero cada paso suma. Sabemos que el éxito llega del trabajo en equipo y estamos orgullosos/as de avanzar juntos/as.

Si tienes una mentalidad fuerte, eres tenaz, avanzas con firmeza, cuentas con cualidades para generar una experiencia positiva en las personas que acuden a comprar a nuestras tiendas y quieres alcanzar tus objetivos con un buen equipo... ¡Te invitamos a dar lo mejor de ti y a formar parte de este emocionante camino!

Sencillamente ALDI. Nuestra fuerza son las personas.

Funciones

Incorpórate a nuestro equipo y asume responsabilidades de dirección desde el primer día.
Esta oferta es perfecta para ti, porque los retos son tu principal motivación. ¿tienes la fuerza necesaria para asumir la responsabilidad sobre varias tiendas y sus equipos desde el primer día? acepta el reto y amplía tus límites como Responsable de zona
Principales funciones:

• Adaptar el funcionamiento de cada punto de venta según la política comercial marcada por la dirección de la empresa, responsabilizándote de alcanzar en tus tiendas la mayor cifra de ventas y rentabilidad posibles, especialmente por lo que se refiere a la gestión de equipos y a nivel comercial
• Formarás al equipo de tienda para conseguir los objetivos comerciales fijados por la Dirección General para tu zona de influencia.
• Gestionarás al equipo, colaborando estrechamente con el o la Responsable de tienda.
• Realizarás el seguimiento de los presupuestos de venta de las tiendas, detectando posibles desviaciones y analizando los motivos
• Transmitirás el espíritu, la política y la cultura de la empresa al personal de cada establecimiento o tienda.
• Supervisarás y coordinarás la distribución de horarios del personal de cada tienda, de acuerdo con el o la Responsable de tienda.
• Elaborarás informes de seguimiento de ventas de los puntos de venta y de cada miembro del equipo de tienda.
• Supervisarás y tratarás de optimizar, si corresponde, la comunicación externa e interna, tanto en lo referido a los diversos puntos de venta como en lo que se refiere a la estructura interna de cada uno de ellos

• Licenciatura o Grado, valorándose formación en administración de empresa, marketing u otras materias enfocadas al ámbito comercial.
• Se valorará muy positivamente experiencia similar, de al menos 3 años en entornos de alta exigencia y gestionando equipos de ventas.
• Disponibilidad geográfica
• Experiencia consolidada en la gestión de equipos, valorándose participar en formaciones internas de los mismos.
• Alta orientación a resultados y clara vocación comercial.
• Carné de conducir.
• Imprescindible nivel alto de inglés (mínimo B2)

• Serás el/la dueño/a de tu tiempo, tú te organizarás para poder crear el mejor plan de trabajo para conseguir los objetivos.
• Plan de formación inicial de entre 6-9 meses para el desempeño óptimo de tu puesto de trabajo.
• Clases de inglés (plataforma online)
• Posibilidades reales de crecimiento en la compañía y liderar áreas estratégicas.
• Liderar un proyecto en el que tendrás visibilidad del impacto en la cuenta de resultados por cada una de tus acciones realizadas.
• Si tu pasión son las personas, te ofrecemos un equipo de hasta 80 personas y 5 tiendas aproximadamente.
• Paquete retributivo por encima del sector y coche de empresa.

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¿Eres de los que no esperan a que las oportunidades lleguen, sino que salen a crearlas?

En Lumon buscamos personas con visión, energía imparable y ambición profesional. Como Asesor/a Comercial, serás la cara visible de nuestra marca en tu zona, llevando soluciones innovadoras directamente a los hogares y construyendo relaciones sólidas desde cero.

🎁 Lo que Lumon te ofrece

• 📄 Contrato indefinido + salario fijo.
• 💰 Comisiones sin límites; ¡tú decides lo que quieres ganar!
• 🚗 Coche de empresa + ⛽ tarjeta Solred para poder desplazarte por tu zona de trabajo.
• 🍽️ Tarjeta de dietas diarias para que repongas fuerza y puedas seguir siendo el más conocido/a en tu zona.
• 🕘 Jornada completa en horario comercial donde tendrás flexibilidad completa para estar en tu zona tanto en horario de mañana como en horario de tarde.
• 📱💻👕 Todas las herramientas necesarias para desempeñar tu trabajo: móvil, ordenador, maquetas, uniformidad, etc.
• 💎 LUMONFLEX: retribución flexible en seguro médico, abono transporte, cheque guardería y formación. Acceso a descuentos en multitud de establecimientos asociados a Lumon y beneficios exclusivos por ser parte de la familia: cursos gratuitos de idiomas, descuento en nuestro sistema de acristalamiento, hoteles, material informático y ¡mucho más!
  
  

• 🚪 Prospección activa: captar clientes particulares en edificios residenciales y acercarles nuestra propuesta de valor.
• 🛠 Asesoramiento personalizado: presentar soluciones técnicas en el propio hogar y realizar las primeras mediciones para presupuestos.
• 🔗 Representar Lumon con orgullo: actuar como embajador en tu zona, generar leads mediante referenciados y estrategias de venta creativas.
• 🔄 Seguimiento cercano: construir relaciones comerciales de confianza y transmitir conocimiento experto.
  
  

• 📍 Residencia en Estepona o cercanías (Cancelada, Benahavís...)
• 🗣️ Nivel de inglés alto
• 🚗 Imprescindible carnet de conducir B en vigor.
• 💼 Valoramos la experiencia previa realizando captación comercial, pero no es imprescindible, ¡nosotros te formamos en nuestra fábrica de Antequera y tu jefe/a de ventas te acompañará durante las primeras semanas!
• 🎯 Capacidad de comunicación y negociación, orientación a consecución de objetivos y una actitud muy positiva… ¡ese es el secreto de la venta!
  
  

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Persona ágil y con don de gentes. Atención en mesa y en pastelería. Manejo de bandeja y limpieza. Jornada completa.

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Gestión de proyectos Elaboración de presupuestos Investigación Finanzas Comunicación Unión Europea Presentaciones Proyectos de investigación Alfabetización Control presupuestario

We are looking for a PROJECT MANAGER to work within the EU-funded project CLEAR-PC (Cancer Literacy Education and Awareness Resources for Prostate Care). The principal investigator is Ms. Blanca Lumbreras Lacarra. The project has been co-funded by the European Union under the EU4Health programme (grant agreement No. 101219353).

IMPORTANT! APPLICATION ONLY VIA THE UMH PORTAL: https://sede.umh.es/procedimientos/instancia-general/ 

Key Responsibilities

• Administrative management of the CLEAR-PC research project, including planning, execution, monitoring, and project closure, ensuring that the objectives, deadlines, and budget are met.
• Coordination of the consortium that is part of the CLEAR-PC project.
• Organization of meetings: Organization of national and international scientific meetings.
• Economic, financial, and budgetary control of the CLEAR-PC research project.
• Communication: Maintain all stakeholders informed about project progress, including regular reports and presentations.
• Quality management: Establish and ensure compliance with the quality standards defined for the project deliverables.
• Communicate with the European Commission: Interact with the European Commission, presenting reports and complying with the project requirements.

Requirements

• Be in possession of a bachelor's degree or the European Union equivalent.

FULL DETAILS: https://servicioptai.umh.es/2026/01/09/convocatoria-pi-referencia-197-25/

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Una empresa de construcción innovadora busca un Jefe de Obra Senior para liderar proyectos de transformación de espacios educativos.

Se requiere más de 5 años de experiencia, liderar equipos multidisciplinarios y asegurar el cumplimiento de normativas en calidad y seguridad.

Se ofrece una oportunidad de desarrollo en una empresa premiada por su diseño arquitectónico.

Interesados pueden enviar su CV a administració******.

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