Ofertas de empleo en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Power BI

En CAS Training, empresa líder con más de 20 años en consultoría tecnológica, outsourcing y formación especializada, buscamos incorporar un/a Consultor/a Junior de Transformación Digital para contribuir a la ejecución de un proyecto estratégico, dando soporte en la coordinación, comunicación y mejora de procesos dentro del ámbito de transformación digital.


Requisitos mínimos
- 1–2 años de experiencia en proyectos de transformación digital
- Experiencia en administración pública catalana
- Conocimiento del ecosistema eSocial
- Catalán alto imprescindible (oral y escrito)
- Capacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo


Funciones:
- Apoyo en la ejecución del plan de comunicación del proyecto
- Elaboración de documentación y redacción de actas
- Colaboración en el análisis y mejora de procesos
- Impartición de formaciones a usuarios
- Actualización y seguimiento de información en Power BI (nivel usuario)
- Coordinación y apoyo operativo en la evolución del proyecto


Se ofrece:
- Formar parte de un equipo dinámico altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
- Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.
- Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
- Contratación indefinida.
- Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.
- Salario negociable en base a la experiencia y valía del candidato/a.


Modalidad de trabajo: Híbrido en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• PublicadaNueva

Agile

Do your skills and experience not precisely match the requirements? MSF-OCBA is an organization committed to promoting diversity and equity by providing equal access to professional opportunities. We understand that women, people of colour, indigenous individuals, members of the LGTBI+ community, and other underrepresented groups often hesitate to apply for employment if they don´t meet all the requirements. At MSF-OCBA, we strive to create a diverse, inclusive, and genuine workplace. Therefore, if you´re interested in this position but your experience doesn´t align perfectly with the selection criteria, we encourage you to apply anyway. You might be the ideal candidate for this or other positions.

The Tembo Technical Project Coordinator manages multiple technical projects - with an initial focus on systems integration/connection between Tembo and other platforms/tools. The role combines project coordination, technical oversight, and stakeholder engagement, translating functional and user needs into practical technical solutions. Working closely with internal teams and external partners, the position supports Tembo’s strategic objectives through effective planning, communication, and a human-centred, solution-oriented approach

SELECTION CRITERIA
Education and experience
•Bachelor’s degree in computer science, software engineering or related field or demonstrable equivalent professional experience.
•Experience coordinating technical projects, desirable in a learning environment as a plus.
•Strong background knowledge of IT and infrastructure concepts and methodologies.
•Certification in Project management methodologies (Agile, PMP, Prince, ITIL...) is a plus.
•Experience in Project Management, Coordination and Organization of multi-stakeholders’ initiatives is mandatory.
•Experience of system integration and interoperability of systems in multi-layered, complex contexts is a strong asset.
•Experience in deploying and delivering support to Microsoft platforms: Windows Operating Systems, O365 applications & tools, cloud-based environment. Certification is an asset.
•Experience in Learning Management Systems (LMS) is an asset.
•Experience in integration of enterprise systems is an asset.
•Experience working with MSF or other non-profit organizations is an asset.

Knowledge
•Familiarity with integration technologies, APIs, databases, and software development methodologies like Agile.
•Data protection and confidentiality knowledge in complex contexts.
•Excellent level of English is mandatory, and good command of French, Spanish, or Arabic is a plus.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Office Excel Power BI Outlook

¿Te gustaría formar parte del área de IT & Process en Volkswagen Group España?

¿Realizar un Internship en una compañía donde la flexibilidad es nuestra filosofía de vida y tenemos un modelo de trabajo híbrido (3 días/semana presencial, 2 días/semana teletrabajo)?

¿Tener 20 días de vacaciones en verano remunerados?

¿Tener cantina propia y subvención en dietas?

¿Tener portátil de empresa?

¿Participar en los eventos de la marca?

¿Y la oportunidad de realizar un Master en Management and Digital Business in the Automotive Industry 100% subvencionado por nosotros?

¿Te gusta? Sigue leyendo…

Si tienes un Grado Universitario, hablas inglés, y te apasiona el mundo de la movilidad… ¡queremos conocerte!

¿Qué nos hace especiales?

• Prácticas remuneradas 802€ + subvención del 100% del Máster.
• Eventos de la compañía.
• Cantina propia subvencionada, solo pagarás un menú de 3€.
• Pórtatil de empresa.
• Vacaciones en verano remuneradas : 20 días.
• Trabajo híbrido: 3 días en la oficina y 2 días de teletrabajo.

¿Cómo será tu día a día?

Soporte Organizativo:

• Apoyar al Director de IT y managers en programación y coordinación de

reuniones, presentaciones y gestión de agenda.

• Gestionar viajes, liquidaciones y solicitudes de compra.

Gestión de Proyectos y Gobierno:

• Colaborar en proyectos transversales de IT & Process (Operations, Solution

Competence, Data, Business Transformation).

• Coordinar hitos de gobierno: actualización de proyectos, calendario de KPIs

y elaboración de informes.

• Participar en el modelo de governance de la división y sus equipos.

Administración y Proveedores:

• Mantener la base de datos de conocimiento (artículos, conferencias,

whitepapers).

• Gestionar reuniones y demostraciones con proveedores.

• Controlar documentación interna y tarjetas PKI.

• Gestionar base de datos de concesionarios.

¿Qué REQUISITOS debes cumplir para formar parte de nuestro equipo?

• Imprescindible experiencia en Copilot, Power BI, Power Automate, Power Platform.
• Haber terminado una titulación universitaria de grado a partir del (2020) o máster (IMPRESCINDIBLE).
• Disponibilidad jornada completa.
• No estar cursando estudios actualmente, DEBES tener disponibilidad para cursar el Máster que ofrece el programa.
• Orientación al detalle, apasionado del sector, alta capacidad de aprendizaje.
• Iniciativa, innovación, entusiasmo por nuevos retos.
• Usuario habitual de Microsoft Office: Excel, Power Point, Outlook.
• Dominio de inglés es un MUST, conocimientos de alemán serán muy valorados.

¿Te das cuenta de que ya estás en el futuro?

Es una oportunidad única de formar parte de nuestro equipo y crecer dentro de un sector en plena transformación.

¿Te lo vas a perder?

En Volkswagen Group España Distribución nos enorgullece ser una empresa comprometida con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo, libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Garantizamos la igualdad de oportunidades en la selección, la formación y la promoción, donde cada persona es valorada por su experiencia y habilidades, y su pasión por descubrir, construir e innovar con nosotros. Nuestras oficinas están diseñadas para ser accesibles y adaptadas a las necesidades funcionales de todas las personas.

¡Únete a Volkswagen Group España Distribución y forma parte de un equipo donde celebramos la singularidad de cada persona!

¡Tú talento tiene infinitas posibilidades!

Creating our future, together.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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¿Te apasiona el análisis financiero y buscas un rol estratégico en un entorno de alta tecnología y crecimiento? Únete a una importante consultora tecnológica, ubicada en Poble Nou.

Buscamos un/a Controller Financiero/a, reportando directamente al Manager de Controlling.

Tu Impacto y Responsabilidades Clave:

• Liderazgo en Planificación Financiera: Serás responsable de la elaboración y seguimiento de los presupuestos, así como de la realización de proyecciones financieras (Forecast) que guíen la estrategia de la compañía.
• Análisis Estratégico Integral: Realizarás un análisis financiero profundo de la empresa, identificando oportunidades de mejora y rentabilidad.
• Participación proyectos de Fusiones y Adquisiciones (M&A).
• Optimización de Recursos: Analizarás en detalle los costes y ventas para asegurar la eficiencia operativa y el máximo rendimiento.

¿Qué Buscamos en Ti?

• Mínimo 3 años de experiencia demostrable en funciones similares dentro del área de controlling o Finanzas.
• Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Económicas o similar.
• Buen dominio del Catalán.

Un Paquete de Beneficios Pensado Para Ti:

• Flexibilidad horaria.
• Modelo Híbrido: 2 días de trabajo presencial en nuestras modernas oficinas de Poble Nou y 3 días de trabajo remoto.
• Salario fijo atractivo, complementado con un sistema de retribución variable ligado a objetivos y rendimiento.
• Seguro Médico Completo.
• Servicio de Salud Mental incluido para tu bienestar emocional.
• Plan de Retribución Flexible para optimizar tus ingresos.
• Desarrollo Profesional: Acceso continuo a planes de formación y desarrollo para que tu carrera no deje de crecer.
• Conciliación en Verano: Disfruta de la Jornada Intensiva durante los meses de verano.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• PublicadaNueva

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¡TE ESTAMOS BUSCANDO!

DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros.

Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes.

GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos.

GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de Subgobernante/a para el Hotel Claris 5*GL ubicado en Barcelona, cuya misión será garantizar que todas las instalaciones y espacios del hotel están siempre en perfectas condiciones, coordinando el trabajo de todo el personal de pisos. Su función es clave para asegurar una perfecta estancia a los huéspedes.

Funciones Principales

• Supervisar la limpieza de todas las zonas del hotel: habitaciones, zonas comunas para garantizar los estándares de calidad y el perfecto estado de las mismas.
• Organizar el equipo de pisos acorde a la ocupación del hotel, entradas, salidas de habitaciones y necesidades de los clientes relacionadas con lencería, limpieza, amenities
• Comprobar tanto las habitaciones ocupadas como las de salida, y prestando especial atención a las necesidades de los huéspedes.
• Inspección de rutina de las habitaciones de los huéspedes para garantizar que cumplan con las normas.
• Verificación de procedimientos y estándares de calidad.
• Gestión de personal: coordinación y supervisión del equipo de pisos (subgobernantas, camareras de pisos y valets), selección y formación de nuevos empleados, realización de turnos y horarios de trabajo.
• Gestión de stocks: gestionar las compras y existencia de lencería, ropa blanca, productos de limpieza.
• Coordinación y comunicación con proveedores externos para garantizar el correcto abastecimiento y almacenamiento de los productos.
• Reportar problemas de mantenimiento al Departamento de Mantenimiento.
• Cumplir con la seguridad del hotel, las regulaciones contra incendios y toda la legislación de salud y seguridad, así como protocolos de higiene y seguridad sanitaria.
• Coordinación y comunicación con el resto de departamentos.
• Reporting y realización de informes para Dirección.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Agile Scrum Jira

Randstad Digital somos la empresa de consultoría tecnológica del grupo Randstad especializada en servicios tecnológicos estables. A nivel global estamos presente en más de 20 paises y contamos con más de 25.000 especialistas IT y a nivel nacional con más de 400 y tenemos oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Zaragoza, Bilbao y Valladolid.

Llevamos a cabo servicios de IT e ingeniería apasionantes y con las últimas tecnologías. Cuidamos de nuestr@s trabajadores mediante el trato humano que nos caracteriza y por ello te impulsamos para seguir creciendo sin límites!

Nuestro objetivo: Crecer e impulsar junt@s en equipo el liderazgo digital para innovar y marcar la diferencia basándonos en la responsabilidad social tecnológica, conectando personas y tecnología.

Si tu trayectoria profesional está orientada a la gestión de proyectos y cuentas con una sólida experiencia profesional

¡Queremos conocerte!

¿Cómo será tu día a día?

• Liderazgo de Proyectos de Extremo a Extremo: Liderar proyectos de integración de software y sistemas, coordinando recursos internos y proveedores externos para garantizar una ejecución impecable y puntual.
• Gestión Ágil: Impulsar el ciclo completo de Scrum, gestionando Roadmaps en Jira, Sprints (Planificación, Standups, Revisiones) y tableros de proyecto para mantener el ritmo.
• Gestión de Stakeholders y Riesgos: Actuar como el punto de contacto principal para los clientes, gestionando expectativas mientras se realiza una gestión de riesgos proactiva para minimizar cuellos de botella en el proyecto.
• Alineación de Soluciones: Analizar requisitos complejos de los clientes para construir soluciones específicas utilizando las herramientas propietarias y los algoritmos de IA de la empresa.
• Colaboración Transfuncional: Colaborar con científicos de datos, ingenieros de calidad y expertos en usabilidad para mejorar continuamente la plataforma e identificar futuras oportunidades de negocio.

Si te ves reflejad@, te animamos a asumir este reto. Buscamos personas con experiencia y conocimientos en:

• Formación: Máster, Postgrado
• Idiomas: Inglés: C1
• Conocimientos: Agile y Scrum, implementaciones de software empresarial
• Experiencia: 7 años
• Viaje 1 vez cada tres meses USA / Europa

¿A qué esperas para formar parte de nuestro gran equipo Randstad Digital?, aquí encontrarás motivos para ello:

PLAN DE FORMACIÓN CONTINUA, plan de formación anual, acceso a plataforma elearning de formación técnica, plataforma de formación en habilidades...

ACOMPAÑAMIENTO Y PLAN DE CARRERA, Tendrás un referente de Randstad Digital cerca de ti en todo momento.

CONCILIACIÓN, Sabemos que tu vida personal es tan importante como la profesional por eso podrás disfrutar de 23 días de vacaciones y en la mayoría de nuestros proyectos tendrás un horario flexible.

COMPROMISO y ESTABILIDAD, Incorporación a empresa en continuo crecimiento que apuesta por las nuevas tecnologías.

SALARIO COMPETITIVO acorde a tu experiencia profesional.

CONDICIONES contractuales competitivas, Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante y cheques guardería) y Randstad Care, plataforma de ofertas y descuentos exclusivos.

PLAN TRÁETE UN AMIG@, si nos ayudas a incrementar el equipo, te premiaremos con una compensación económica.

Se garantiza la confidencialidad en el proceso de selección.

¿Tienes ganas y te ves preparado/a para asumir un nuevo reto como el nuestro?

¡Te estamos esperando! https://www.youtube.com/watch?v=JJVLc3JtdsA

#somosRSC Randstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo .

Founded in 2001, Resident Advisor (RA) is one of the world's longest-running music media brands and a cornerstone of the dance, electronic and DJ ecosystem. The site's audience of over 7 million monthly users is drawn in by a combination of news, editorial, club listings and ticketing, RA-branded events at venues and festivals worldwide, original films and a weekly mix series that has run for 20 years.

Purpose of the role

The City Manager is an integral part of RA’s Global Content Network (GCN), and RA’s local connection to Barcelona. You’ll support the city’s electronic music community by keeping RA’s local content sharp and current, adding and enriching listings across events, artists, venues and promoters, and feeding in editorial ideas that help us tell the story of what’s happening on the ground.

The result is simple: people in Barcelona can rely on RA to find the best parties, and the artists, venues and promoters behind them.

Our approach is city-first. That means we don’t force every city into the same shape. There is a clear baseline that keeps RA reliable day to day, then we tailor the focus of the City Manager role depending on the scene and what Barcelona needs most right now. The work is set and measured through agreed outcomes and the scope is reviewed every six months so it stays relevant as the city changes.

Key responsibilities

The agreed responsibilities, targets and reporting cadence will be set out in a written Statement of Work.

Core tasks

• Keep RA accurate in Barcelona: Make sure listings and profiles reflect what’s really happening in the city, so people can trust RA when they are deciding where to go.
• Bring strong editorial instincts: Pitch the parties, people and stories that matter locally, and feed into RA formats like RA Picks and news inputs.
• Stay close to the scene: Be a visible, trusted point of contact in the local community, and share context that helps RA understand what’s changing on the ground.
• Spot the right commercial opportunities: Keep an eye out for partnerships that make sense for RA, and hand over introductions cleanly to the Partnerships team.
• Work as part of the GCN: Keep a steady rhythm with your manager and the wider network, and communicate clearly and reliably.
  
  

• Growth and adoption: Help promoters and venues get started with RA tools and self-serve.
• Priority relationships and market intel: Maintain an agreed set of key relationships and share useful local insight on an agreed cadence.
• Commercial support: Support outreach and introductions where needed, with clear handover and follow-up.
• Additional Cities: Support nearby cities, where it makes sense, with separate outcomes.
• Commissioned add-ons: Optional extra work agreed separately (for example news writing, translations, or local event support).
  
  

• Embedded within the local scene with a wide existing network
• Outgoing personality who builds networks quickly
• Track record of effective communication, both personal and digital
• A passion and understanding of electronic music culture is fundamental
• Willingness to live RA’s values
• We primarily communicate in English, but fluency in Spanish is a requirement for this specific role.
  
  

• Electronic music is art.
• We celebrate the progressive values that underpin electronic music.
• We advocate for a more inclusive and equitable electronic music community.
• We honour the past, present and future of electronic music.
• We use innovation to empower the community.
• We choose honesty over gain and purpose over profit.
• We're always front left.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

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ES NECESSITA MONITOR/A DE MENJADOR PER ESCOLA DE BARCELONA

INCORPORACIO IMMEDIATA!!

REQUISIT TITOL DE MONITOR I EXPERIENCIA MINIMA 1 ANY

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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¡Únete a nuestro equipo como Coordinador/a de Tiendas en Tarragona!

¿Te apasiona el mundo de la perfumería y tienes experiencia liderando equipos en el sector retail?

En Perfumerías Gotta, una consolidada empresa minorista de perfumería con una fuerte presencia en el mercado, estamos buscando un/a Coordinador/a de Tiendas dinámico/a y con visión estratégica para supervisar y potenciar nuestras tiendas en la zona de Tarragona/Teruel.

Si eres una persona organizada, orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para inspirar y motivar a equipos, ¡esta es tu oportunidad!

Descripción del puestoComo Coordinador/a de Perfumerías para la zona de Tarragona/Teruel en Perfumerías GOTTA, gestionarás las operaciones diarias de las tiendas asignadas, asegurándote de que se cumplan los objetivos comerciales y estándares de calidad.

También serás responsable de la supervisión y el apoyo a los equipos de trabajo, la planificación de horarios, y la implementación de estrategias de venta.

Este es un puesto de media jornada, presencial, y se lleva a cabo en de forma itinerante en la zona de Tarragona/Teruel .

Requisitos

Capacidad organizativa y experiencia en la planificación y gestión de equipos de trabajo.

Conocimientos en técnicas de ventas y atención al cliente, con enfoque en la excelencia en el servicio.

Habilidades de liderazgo, comunicación eficaz y resolución de problemas.

Disponibilidad para realizar desplazamientos dentro de la zona asignada y flexibilidad horaria.

Se valorará positivamente experiencia previa en roles de coordinación en el sector retail, particularmente en perfumerías.

Residencia en Tarragona o alrededores.

Ofrecemos

Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento en el sector de la perfumería.

Contrato Indefinido y media jornada.

Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato/a.

Beneficios adicionales.

Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.

Formar parte de un equipo dinámico y apasionado por la perfumería.

¿Te identificas con este perfil?

Si estás buscando un nuevo desafío profesional en el apasionante mundo de la perfumería y cumples con los requisitos, ¡nos encantaría conocerte!

Envíanos tu currículum vitae y carta de motivación a ******

¡Esperamos tu candidatura!