Ofertas de empleo en Barcelona

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. REST SaaS Spring Office

About Us

Perk (formerly TravelPerk) is the intelligent platform for travel and spend management. Built to tackle the time-consuming, manual work that gets in the way of real work, our tools automate everything from travel bookings to expenses, invoice processing, and more. By eliminating this shadow work that wastes hours, erodes morale, and saps innovation, we’re on a mission to power real work, with real impact.

We’re trusted by more than 10,000 companies worldwide, including Wise, On Running, Breitling, and Fabletics, and we’re tackling the 7 hours of lost productivity per employee each week, a $1.7 trillion problem.

Founded in 2015, Perk has grown into a global company of more than 1,800 people across 12 offices globally, with headquarters in London and Boston. We combine innovation, control, and simplicity to transform how businesses work and how people feel at work.

At Perk, we’re driven by our values, like being an owner, delivering a 7-star experience, and working as one team. We value curiosity, purpose, and mindset, not just knowledge, to unlock the power in your potential. Our talent team brings together leading minds from travel and SaaS, representing over 70 countries. If you’re excited about having a real impact and shaping how millions of people experience work, we’d love you on the team.

Visit www.perk.com to learn more.

🎬 Powering Real Work

The role

When structuring our team we like to focus on the objectives to be achieved, not the “function”. Your objective as our Senior Events Specialist will be to get our teams together in a meaningful and impactful way.

You will be part of the team who owns anything that has to do with company and team events: budget, process, planning, communications, execution, tracking data, feedback… An event for us is anything that gets our teams together: from a team lunch to a 2-day-long company offsite or a meeting between our colleagues in the Barcelona hub. Organising some of these will just require you to set up an easy process so that teams can book on their own, while some other events will require a very active involvement in planning and executing.

We’re looking for someone who has a strong experience and skills to manage the current challenges, but who is also looking to grow, experiment and challenge our approach towards getting together

What You Will Do

• Strategic thinking: be able to act quickly for events that come up from nowhere but also be able to think in the long-term and plan the events for the whole year.
• Able to manage events that are in other locations (in any of our hubs), remote events or hybrid events.
• Leading development, brainstorming, design, event creation, and communications for all-employee gatherings.
• Designing and implementing methods to transform the remote/hybrid experience of company events.
• Manage all aspects of event execution from proposal to delivery:
• Handle budgeting and invoicing
• Source, liaise, and negotiate with vendors
• Oversee logistics and ensure smooth operations
• Share updates with management
• Manage communication with stakeholders
• Lead or assist with event content creation
• Provide aftercare (answering questions and comments)
• Attend events when necessary
• Develop event feedback surveys
• Coordinate all event operations
• Supervise staff (event coordinators, caterers, etc.) if applicable
• Ensure smooth event completion and resolve any issues that arise
• Analyse event success and prepare reports
  

What We Look For

• Solid experience in events management for a > 300 employees company (tech or startup company is a plus).
• Strong English communication skills (written and verbal). Advanced Spanish is a plus (written and verbal).
• Team player. We're not joking here. We need top class collaborators.
• Humble: you’re ok with the spotlight, but you don’t crave it. You know what you don’t know and you’re willing to learn.
• Extreme Ownership + Getting things done attitude
• Exceptional organisational abilities, superb interpersonal skills, multi-tasking and prioritization skills, attention to detail and excellent time-management.
• Proactive approach and able to work under pressure. Look for problems to solve before they become problems. But when they become problems, stay cool and solve them quickly.
• Extremely hands-on: you don't mind solving small problems or big problems. From high-level planning to detailed execution.
  

Project Management Skills

• Define, Plan and Oversee projects so that they are delivered faster than anyone would think possible
• Constantly update the relevant people
• Get your hands dirty and build
• Lead and rally people to Community initiatives
  
  

Stakeholder management: people come to you because you make their lives easier and solve problems for them. However, you are able to say NO when necessary, even if it means not pleasing everyone. We have a very special way of doing things in the Community team at TravelPerk. We build with the members of our Community, not for them.

• Advise managers and manage expectations.
• Build a strong internal network.
• You will help managers structure their budget to make sure they cover all the needs throughout the year without overspending.
• Never a blocker or bottleneck: you will empower them to autonomously lead and take ownership of their “get togethers” with your support.
  
  

Adaptability and flexibility; with our fast-paced environment change comes all the time. This role will evolve with time and as the company scales, different needs will emerge. You must possess a genuine hunger to navigate your role in a fast-changing, hyper-growth environment

You feel comfortable constantly challenging and being challenged, learning fast, making things happen, and moving from one project to the next one.

On Top Of Traditional Event Management, You Will Also

• Culture focus: you will always have TravelPerk’s culture in mind when doing everything you do. As part of the Community team you will live and breathe our values and always put these first.
• You will be innovative:
• Constantly search for new ways to make an impact through events and get togethers.
• Increase the engagement strategy, creative approach, planning, and execution for the largest events.
• Organise and identify opportunities to improve TravelPerkers experience, providing strategic guidance for new programs, events, and other experiences
• Have a strong data approach: evaluate and measure event success in new ways and leverage those learnings in the development of our strategy.
• Management skills: If the team grows in the future, you should be able to hire and manage a team to support you.
• Continuous improvement is part of your DNA. The bar is high but you always aim to set it higher. You keep abreast of news and updates to keep yourself informed and the company to the highest standards.
• You seek feedback early and often and are open to constructive and direct criticism
• Ready to roll-up your sleeves and work hard.
• And of course, have fun doing what you do!
  

Our Benefits

💰 Competitive compensation, including equity in the company;

🌴 Generous vacation days so you can rest and recharge;

💊 Health perks such as private healthcare;

💪Fitness perks such as an onsite gym & fitness app subsidy;;

🧩 "Flexible compensation plan" to help you diversify and increase the net salary;

🥳 Unforgettable Perk events, including travel to one of our hubs;

💙 Spring Health - Get access to 12x therapy & 12x coaching sessions per year!;

📈 Exponential growth opportunities;

🫶 VolunteerPerk - We offer 16 paid hours per year that you can use to give back to society by volunteering for a charity of your choice;

🌎 "Work from anywhere" in the world allowance of 20 working days per year;

📚 IRL English or Spanish Lessons are held in the Barcelona office;

👶 Parental leave of 19 weeks;

How We Work

At Perk, we take an IRL-first approach to work, where our team works together in-person 3 days a week. As such, this role requires you to be based within commuting distance of our hubs. We fundamentally believe in the value of meeting in real life to improve connectivity, productivity, creativity and ultimately making us a great place to work.

For certain roles, we can help with relocation from anywhere in the world, English is the official language at the office. Please submit your resume in English if you choose to apply. Do not forget to submit an updated portfolio and/or resume.

Perk is a global company with a diverse customer base, and we want to make sure the people behind our product reflect that. We’re an equal opportunity employer, which means you’re welcome at Perk regardless of how you look, where you’re from, or anything else that makes you, well, you.

Protect Yourself from Recruitment Scams

All official communication from Perk will always come from email addresses ending in @perk.com or @externalperk.com, our verified social media channels, or recruiters listed on our official LinkedIn page. We will never ask you to pay for equipment, training, or fees, request sensitive personal information such as bank details early in the process, or communicate through unofficial apps like WhatsApp, Telegram, or Signal. If you receive a message claiming to be from Perk that seems suspicious, please do not respond. Forward it to [email protected], and we will confirm whether it is legitimate.

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Fundació Jesuites Educació

Jesuïtes Educació és la fundació de la Companyia de Jesús responsable del projecte educatiu i la gestió de les vuit escoles jesuïtes de Catalunya.

Tenim una missió clara: educar persones perquè visquin amb plenitud, treballin per al bé comú i comparteixin el desig de transformar-se per transformar el món.

Treballem des de les diferents escoles jesuïtes en un projecte educatiu compartit amb l' objectiu d'oferir una experiència educativa de màxima qualitat als nostres alumnes per tal que es desenvolupin de forma integral i esdevinguin persones compromeses, conscients, competents i compassives.

Comptem amb 2.000 educadors al servei de 14.500 alumnes en el conjunt dels 8 centres educatius que treballem en xarxa i formem Jesuïtes Educació: Jesuïtes Casp, Jesuïtes El Clot, Jesuïtes Sarrià, Jesuïtes Lleida, Jesuïtes Bellvitge, Jesuïtes Poble Sec, Jesuïtes Sant Gervasi i Jesuïtes Gràcia.

Descripció de l'oferta

Busquem educadors/es amb vocació i compromís per l'educació, que tinguin un projecte vital propi amb un fort component humanístic i de compromís social.

Mestres o professors amb inquietud per la innovació pedagògica, disposats a treballar en equip, de forma col·laborativa, flexible i motivats per l'aprenentatge continu.

Persones referents, capaces de transmetre valors cristians, que vulguin acompanyar a l'alumnat i ajudar-los a créixer en totes les seves dimensions intel·lectual, emocional i espiritual.

T’incorporaràs a L'etapa D'ESO De L'escola i T'integraràs a L'equip Docent i Treballant Cooperativament Et Responsabilitzaràs De

• Guiar l’alumne a través dels programes i projectes, mitjançant un aprenentatge competencial, experiencial i basat en la innovació.
• Acompanyar l’alumnat en la construcció d’una escala de valors forta que els permeti prendre les primeres decisions a nivell acadèmic i dotar-los d’una sòlida base competencial.
• Avaluar els processos d'aprenentatge dels alumnes de manera continuada i amb la seva pròpia participació activa, de manera que pugui regular el seu procés d’aprenentatge.
• Assegurar una formació humana que permeti donar resposta a les diferents realitats de la societat i als reptes del món global.
• Assegurar-se una formació pedagògica permanent, innovadora i de qualitat.
  
  

Requisits

• Llicenciatura o Grau en filologia anglesa o titulació de la branca humanística amb un nivell acreditat mínim de C2 d'anglès.
• Titulació del CAP (Certificat d'Aptitud Pedagògica) o Màster en ensenyament de Professorat.
• Disposar del certificat negatiu d'antecedents de naturalesa sexual.
• Conèixer i voler educar en la missió i valors de Jesuïtes Educació i de la Companyia de Jesús.
• Habituat a l'ús de les eines TIC i recursos digitals aplicats a l'aula.

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Teletrabajo . Jira Agile

¡Hola!

¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN.

Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, un ambiente laboral flexible e inclusivo, colaboración, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio!

Somos más de 4.000 personas profesionales y no paramos de crecer 🙌

Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻

Trabajamos para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo.

Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional… ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 💪

🔎 ¿Qué estamos buscando?

Buscamos un/a Project Manager que quiera incorporarse a hiberus y formar parte de grandes proyectos nacionales e internacionales. Liderarás proyectos tecnológicos de forma integral, asegurando la planificación, ejecución y entrega con calidad, rentabilidad y satisfacción del cliente. Serás el punto de conexión entre el cliente y los equipos técnicos, garantizando equilibrio, comunicación y valor en cada fase del proyecto.

Queremos una persona comprometida, con actitud positiva, capacidad de adaptación al cambio, organizada, responsable, con excelente trato con cliente y habilidades de planificación y gestión de equipos.

Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales.

Pero sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉

💻💪🏻Habilidades y requisitos

• Liderar equipos multidisciplinares y proyectos tecnológicos complejos.

• Planificación, seguimiento y control de proyectos (alcance, tiempos, costes, calidad).

• Gestión económica y presupuestaria de proyectos.

• Conocimiento y experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y herramientas de gestión (Jira, Confluence, etc.).

• Capacidad de comunicación efectiva y gestión de expectativas con cliente.

• Participación en procesos de preventa y elaboración de propuestas técnicas y económicas.

• Experiencia en coordinación de equipos técnicos y gestión del talento.

• Alto sentido de la organización, proactividad y orientación a resultados.

🙌 ¿Qué te ofrecemos?

💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento.

💰 Salario fijo competitivo + bonificación.

🏠 Acuerdos de teletrabajo.

🏖️ Ambiente cercano y colaborativo, ¡como una gran familia!

🤙 Cultura “techie”: nos gusta estar en contacto con la tecnología, las herramientas y las últimas novedades.

📚 ¡Formación continua! Siempre que quieras, podrás disfrutar de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, tus inquietudes y las novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes.

💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.

En hiberus estamos viviendo un crecimiento increíble 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo.

¿Suena bien, verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!

Si quieres conocer más sobre nosotros, busca nuestros hashtags #SomosHiberus y #LasCosasOcurrenAquí, y descubre todo lo que hacemos.

¿Hablamos?

www.hiberus.com

#somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

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. Jira Agile Power BI

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad.

¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro.

Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo.

Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you

Buscamos incorporar a un/a Consultor de Operaciones – Project Manager con experiencia contrastada en la gestión de proyectos complejos y certificación en metodologías reconocidas, para integrarse en el área de Operaciones y participar en un proyecto internacional de alto impacto, orientado a la transformación a nivel global.

Perfil requerido:

Experiencia profesional

• Más de 7 años liderando proyectos de transformación, consultoría o tecnología.
• Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y múltiples interlocutores.
• Sólida trayectoria aplicando metodologías ágiles e híbridas, así como dinámicas propias de PMO.

Competencias y habilidades

• Certificación PMP (PMI) o PRINCE2, ambas válidas para el puesto.
• Inglés imprescindible (nivel avanzado), dada la dimensión internacional del proyecto.
• Residencia en Barcelona, combinando trabajo presencial e híbrido.
• Catalán valorable, aunque no es un requisito excluyente.
• Habilidades de liderazgo, capacidad analítica, visión organizativa y gestión de riesgos.
• Dominio de herramientas como Jira, Confluence, MS Project y Power BI.
• Experiencia en reporting ejecutivo, gobernanza, control de hitos, gestión documental y seguimiento de ANS/SLA.

Formación

• Titulación universitaria en Ingeniería, Administración, Economía o áreas afines.

Responsabilidades principales:

• Planificar, coordinar y supervisar el proyecto internacional asignado.
• Dirigir equipos distribuidos en distintos países y zonas horarias.
• Gestionar el alcance, los entregables, los plazos, los costes, los riesgos y la calidad del proyecto.
• Elaborar y mantener un reporting ejecutivo riguroso, con enfoque PMO.
• Controlar hitos, dependencias y compromisos del proyecto, asegurando la gobernanza adecuada.
• Facilitar la interlocución entre negocio, tecnología y áreas transversales.
• Impulsar buenas prácticas de PMO, estandarización y mejora continua.

Qué ofrecemos:

• Participación en un proyecto internacional de alto impacto.
• Integración en una compañía reconocida como Top Employer.
• Plan de evolución dentro del área de Operaciones y Estrategia.
• Formación continua en liderazgo, gestión de proyectos, PMO e innovación.
• Entorno dinámico, inclusivo, multicultural y orientado a la excelencia.

En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad.

Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.

¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

#WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

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. Office Excel Word

Baker Tilly España forma parte de Baker Tilly International, la 8.ª red mundial de servicios profesionales, presente en 150 países, con más de 675 oficinas y un equipo de más de 43.000 profesionales.

Nuestra firma se encuentra en un período de expansión y buscamos personas con las que compartir nuestro proyecto de futuro e ilusión..

🚀 Buscamos incorporar una persona para la recepción en la oficina de Barcelona.

Responsabilidades principales

• Atención telefónica y por correo electrónico.
• Recepción de visitas presenciales en la oficina.
• Coordinación y gestión de las salas de reuniones.
• Gestión de mensajería y paquetería.
• Recepción y gestión de correspondencia/burofax.
• Gestión material de la oficina.
• Gestión de facturas de proveedor.

Te contamos qué perfil estamos buscando

• Estudios FP Medio de Administración, Titulación Superior o similares.
• Experiencia previa mínima de 2 años en posición similar.
• Profesional enfocado/a a la atención al cliente, al detalle, organizado/a y con capacidad de gestión de trabajo en equipo.
• Gran capacidad comunicativa, verbal y escrita.
• Imprescindible B2 de inglés.
• Valorable Catalán.
• Conocimiento y experiencia en el paquete Office (Excel, Word, etc).
• Residencia en Barcelona.

Te ofrecemos

🏆 Integrarte a un equipo profesional, en una firma en continuo crecimiento.

📚 Formación continuada e idiomas para impulsar tu desarrollo profesional.

🤝 Buen ambiente laboral y cultura colaborativa.

🌞 Jornada intensiva los viernes y durante el verano, favoreciendo la conciliación.

☕ Fruta y café en la oficina, porque los pequeños detalles también importan.

💼 Retribución flexible, con opciones de restauración, seguro de salud, transporte y guardería.

🌍 Ambiente internacional, trabajando con equipos y clientes de todo el mundo.

• Flexibilidad horariaSí
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Teletrabajo . Javascript CSS HTML

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¿Quiénes somos?

El Grupo Digital Virgo es especialista mundial en pagos móviles a través de soluciones de facturación de operadores de telecomunicaciones. Respondiendo así, a la creciente necesidad de pagos digitales utilizando un canal transaccional simple que es rápido, seguro y está disponible en todo el mundo. Cuando te unes a Digital Virgo, te estás integrando a un grupo global innovador con equipos locales que colaboran diariamente gracias a sus habilidades complementarias. Nuestros equipos provienen de entornos multiculturales y diversos; Esta diversidad enriquece nuestra empresa. Nos caracterizamos porque nuestro ambiente de trabajo es la mezcla perfecta entre proyectos ambiciosos y buen humor. Nos enorgullece centrarnos en el desarrollo y la iniciativa individual.

Si quieres tener más información sobre nosotros y nuestro negocio puedes encontrarnos en digitalvirgo.com

Estamos buscando un perfil

FrontEnd – Diseño/Desarrollador Web

que trabajará junto con un equipo multidisciplinar dentro de nuestro departamento de Marketing.

¿Cuáles serán tus funciones en el día a día?

Desarrollar y mantener aplicaciones web usando tecnologías modernas de front-end.

Colaborar con diseñadores y desarrolladores back-end para mejorar la usabilidad.

Asegurar la viabilidad técnica de los diseños UI/UX.

Optimizar las aplicaciones para maximizar la velocidad y escalabilidad.

Realizar pruebas y depuración de las aplicaciones web.

Mantenerse actualizada/o con las últimas tendencias y tecnologías del desarrollo front-end.

Autogestión del tiempo para consecución de tareas fijadas.

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¿Qué buscamos?

Experiencia demostrable como desarrollador front-end.

Sólidos conocimientos en HTML5, CSS3 y JavaScript.

Conocimientos en diseño responsivo y principios de diseño UI/UX.

Creativa/o e interesada/o por el diseño.

Pasión por crear experiencias de usuario excepcionales.

Buenas habilidades de comunicación y resolución de problemas.

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¿Qué ofrecemos?

Buen ambiente laboral.

Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas.

Crecimiento profesional.

Remuneración atractiva.

Horario Flexible.

Teletrabajo 1+18.

Beneficios sociales.

Estabilidad laboral.

¡Únete a nuestro equipo!

¡Ésta es tu oportunidad!

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Si eres una persona con energía, actitud, aprendizaje continuo y muy proactivo envíanos tu CV.

IMPORTANTE: Enviar portfolio a ****** al participar en el proceso de selección.

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Fecha: 13 nov 2025

Ubicación: BARCELONA, ES, 8018

Empresa: GRUP MEDIAPRO

GRUP MEDIAPRO es un grupo líder en el sector audiovisual europeo único en integración de contenidos, producción y distribución audiovisual. Proporciona la creatividad y las soluciones técnicas necesarias para diseñar, producir y distribuir cualquier proyecto audiovisual o multicanal.

Con actividad en todo el mundo a través de sus 50 sedes repartidas en 28 países de 4 continentes, GRUP MEDIAPRO proporciona la creatividad y las soluciones técnicas necesarias para diseñar, producir y distribuir cualquier proyecto audiovisual o multicanal en cualquier rincón del planeta con la tecnología más avanzada. El equipo humano y los medios técnicos de GRUP MEDIAPRO están a la cabeza en innovación en el ámbito audiovisual internacional.

MISIÓN

Liderar la estrategia comercial del canal online B2B2C, impulsando el crecimiento de las ventas e-commerce en distribución ampliando la red de plataformas y elaborando estrategias para el crecimiento del canal. El objetivo es desarrollar nuevas oportunidades de negocio, optimizar la experiencia del cliente y consolidar el posicionamiento del canal como referente en su sector, asegurando la correcta ejecución de las acciones comerciales digitales.

FUNCIONES

• Definir y ejecutar la estrategia de ventas online para el canal B2B2C, alineada con los objetivos.
• Gestionar y optimizar las plataformas digitales (e-commerce, marketplaces, integraciones B2B2C) para maximizar la conversión y las ventas.
• Analizar métricas y KPIs del canal online, proponiendo mejoras continuas en procesos y campañas.
• Negociar acuerdos comerciales con partners y clientes estratégicos del canal digital para incrementar el volumen de negocio del canal.
• Coordinar campañas de marketing digital en colaboración con el equipo de marketing.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio online y tendencias del mercado digital.
• Supervisar la experiencia del cliente en cada plataforma y reportar mejoras que sirvan para la mejora de su conversión.
• Elaborar informes periódicos sobre resultados, evolución de ventas y oportunidades de mejora.
• Gestionar el presupuesto del canal online, asegurando su rentabilidad.
• Facturación y control de cobros de los distintos canales.
  
  

REQUISITOS

• Formación: Licenciatura o Grado en Marketing, ADE, Comercio Electrónico o áreas afines.
• Experiencia: Mínimo 3 años en ventas online B2B2C, gestión de e-commerce o similar.
• Idiomas: Español, catalán e inglés nivel alto (se valorará conocimiento de francés).
• Conocimientos técnicos: Manejo de herramientas de e-commerce, CRM y Excel avanzado.
• Competencias: Orientación a resultados, capacidad analítica, afinidad tecnológica, habilidades de negociación y visión estratégica.
  
  

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Formar parte de una gran compañía líder en su sector.
• Programa de retribución flexible.
• Programa de Onboarding para que tu incorporación a GRUP MEDIAPRO sea una experiencia sencilla, eficiente y cálida.
• Plataforma propia de formación online con más de 50 acciones formativas disponibles.
• Precio especial en la compra de diferentes productos y servicios.
• Actividades dirigidas online para favorecer el bienestar.
  
  

En GRUP MEDIAPRO creemos que diversidad y talento van unidos y por ello promovemos un entorno inclusivo en el que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Nuestros procesos de selección son inclusivos. Si necesitas algún tipo de adaptación en la entrevista, no dudes en decírnoslo.

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. Office

Descripció

Pimec selecciona per a comerç dedicat a l'engròs i detall d'articles d'il·luminació, ubicada a Girona un/a: MOSSO/A DE MAGATZEM

Quines seran les teves principals funcions?

• Recepció i enviament de materials.
• Preparació i validació informàtica de les comandes.
• Preparació de tires de LED i altres articles d'il·luminació.
• Ús habitual del correu electrònic i, de manera esporàdica, del paquet Office a nivell usuari.
• Un cop per setmana, portar materials de reciclatge a la deixalleria amb la furgoneta de l'empresa.
• De manera ocasional, lliurar comandes a clients amb la furgoneta.
• Mantenir l'ordre i la neteja del lloc de treball.
  
  

Quines habilitats i coneixements són necessaris per a la posició?

• Cerquem una persona responsable, organitzada i amb experiència en tasques de gestió de magatzem.
• Es valorarà positivament haver conduït furgonetes i tenir experiència en repartiment de material.
• Experiència prèvia en gestió de magatzem.
• Carnet de conduir B.
• Domini del català i castellà.
• Bon nivell d'autonomia.
  
  

Quins beneficis t'aportarà l'empresa?

• Contracte indefinit.
• Incorporació immediata.
• Sou: 20.000 € bruts anuals.
• Horari: de dilluns a divendres, de 8 a 13 h i de 15 a 18 h.
• Treball estable en una empresa dedicada al comerç a l'engròs i al detall d'articles d'il·luminació.

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• Tipo de contratoConsultor
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EURECAT

Eurecat és el principal centre tecnològic de Catalunya i una de les organitzacions de recerca aplicada i transferència tecnològica més grans del sud d’Europa. Aplega l’experiència de més de 800 professionals que generen un volum d’ingressos de 69 milions d’euros anuals i dona servei a prop de 2.000 empreses. R+D aplicat, serveis tecnològics, formació d’alta especialització, consultoria tecnològica o valorització i explotació de la propietat intel·lectual són alguns dels serveis que Eurecat ofereix tant per a grans com per a petites i mitjanes empreses de tots els sectors. El centre tecnològic participa en més de 200 grans projectes consorciats d’R+D+i nacionals i internacionals d’alt valor estratègic i compta amb 230 patents i 10 spin-off. Eurecat compta amb onze centres a Catalunya i presència a Madrid, Màlaga i Xile.

Descripció de l'oferta

A Eurecat estem buscant per al nostre equip de Innovation Consultancy:

CONSULTOR/A D'INNOVACIÓ

Funcions

Participació en projectes singulars (Oficina de Gestió de la Innovació)

Conceptualització, execució i seguiment de serveis d'innovació i reflexió estratègica per a empreses i organitzacions, entre ells:

• Sistematització de la innovació, dinamització de comitès d'innovació
• Gestió i dinamització dels processos de reflexió estratègica
• Utilització de metodologies d'innovació per a la ressolució dels reptes
• Realització d'estudis de vigilància i prospectiva tecnològica
  
  

Ubicació: Barcelona o L'Hospitalet de Llobregat.

Oferim

Desenvolupament professional en un entorn innovador.

Formació contínua.

Model híbrid de treball: presencial (2 dies Barcelona o L'Hospitalet de Llobregat) i teletreball (3 dies).

Contracte indefinit amb incorporació immediata.

Jornada completa amb horari flexible.

27 dies laborables de vacances a l’any.

Beneficis socials: retribució flexible (tiquets restaurant, transport, guarderia, formació, assegurança mèdica, rènting) i plataforma de benestar.

Requisits

Formació

Enginyeria en Telecomunicacions, Informàtica, Industrial o formació superior similar.

Experiència i Coneixements

• Experiència i coneixements en gestió de la innovació i en processos de reflexió estratègica.
• Experiència en consultoria tecnològica i en execució de projectes d'innovació tecnològica.
• Valorable coneixement en algun dels següents àmbits de coneixement de Consultoria: Sostenibilitat, Canvi Climàtic, IA, Transformació Social, Impacte i Smart Territories.
  
  

Disponibilitat per a viatjar: desplaçaments puntuals d'un o varis dies per projectes dins i fora de Catalunya