Ofertas de empleo en Barcelona

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• Tipo de contratoA tiempo parcial
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Descripción del empleo QUÉ HARÁS Como Sales Advisor en H M, desempeñarás un papel clave para crear una experiencia excepcional para el cliente.

Les darás la bienvenida, les guiarás por la tienda, y les ayudarás a encontrar lo que necesiten mientras les muestras nuestros productos.

Actuando conforme a nuestros valores, contribuirás tanto a tu propio éxito como al éxito de la empresa.

Te encargarás de: Compartir tus conocimientos sobre moda y productos para ayudar a los clientes a tomar decisiones.

Colaborar con tu equipo para ofrecer un servicio excepcional en cada etapa de la experiencia del cliente.

Asegurar que la zona de ventas y el almacén estén limpias y ordenadas.

Apoyar en la apertura y cierre de la tienda.

Representar una imagen positiva de ti y de la marca durante todas las interacciones con los clientes.

CON QUIÉN TRABAJARÁS Nuestras tiendas son el corazón de nuestra empresa, donde los clientes experimentan nuestra marca de primera mano.

Como parte del equipo de tienda, cada rol—desde Sales Advisors, Department Managers, Store Managers, Visual Merchandisers, Cash Office Responsible, y Delivery Responsible en tiendas más grandes—contribuye a crear un ambiente inspirador y acogedor.

También conectarás con el Area Team, colaborando entre tiendas para compartir conocimientos y lograr el éxito juntos.

Junto a tu equipo, desempeñarás un papel vital ayudando a los clientes a sentirse seguros y a expresar su individualidad con las últimas tendencias y estilos atemporales.

Al construir conexiones significativas con los clientes en nuestras tiendas, hacemos que la moda sea accesible y sostenible para todos.

QUIÉN ERES Estamos buscando personas con...

Experiencia en atención al cliente en el sector de la moda, retail o similares.

Y que sean...

Con pasión por la moda y por ofrecer una experiencia excepcional en la tienda mientras promocionas nuestros productos a impulsas las ventas.

Te desenvuelves bien en entornos colaborativos y dinámicos.

Comunicándote, con creatividad, con curiosidad por usar la tecnología de la tienda, y un fuerte deseo por aprender y desarrollarte.

Flexible y con orientación a la acción.

QUIÉNES SOMOS H M Group es una empresa global de fuertes marcas y proyectos.

Nuestro objetivo es demostrar que no hay compromiso entre un diseño excepcional, precios asequibles y soluciones sostenibles.

Queremos liberar la moda para la mayoría, y nuestros clientes están en el centro de cada decisión que tomamos.

Somos miles de compañeros apasionados y talentosos, unidos por nuestra cultura y valores compartidos.

Juntos, queremos usar nuestro poder, nuestra escala y conocimiento para impulsar la industria de la moda hacia un futuro más inclusivo y sostenible.

POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR AQUÍ En H M Group, estamos orgullosos de ser una empresa dinámica y acogedora.

Ofrecemos a nuestros empleados beneficios atractivos con amplias oportunidades de desarrollo en todo el mundo.

25% de Staff discount en todas nuestras marcas del H M Group, tanto en tiendas físicas como online (H M, COS, Weekday, Monki, H M HOME, Other Stories y ARKET).

Programa de Incentivos H M (HIP) - un programa global que recompensa la dedicación a largo plazo.

Oportunidades de desarrollo: Acceso al crecimiento profesional dentro del H M Group, con oportunidades tanto a nivel local como internacional.

ÚNETE A NOSOTROS Nuestra singularidad proviene de una combinación de muchos factores: nuestra cultura inclusiva y colaborativa, nuestros sólidos valores y las oportunidades de crecimiento.

Pero, sobre todo, son nuestras personas las que nos definen.

Da el siguiente paso en tu carrera junto a nosotros.

El viaje comienza aquí.

• Evaluación de roles de tienda: Para gestionar el alto volumen de solicitudes para puesto de Sales Advisor, utilizamos un método de evaluación online basado en las competencias en algunas de nuestras tiendas.
  
  

Deberás completarlo como parte del proceso de solicitud y selección.

Tus respuestas serán evaluadas por una herramienta de evaluación que aplica criterios predefinidos establecidos por H M Group.

Después de completar la evaluación, tendrás la oportunidad de compartir tu feedback y preguntas.

Si experimentas alguna dificultad o prefieres un método de evaluación alternativo, por favor contacta a ****** .

Elegir una alternativa no afectará a tu candidatura.

Para más información sobre cómo procesamos tus datos personales, consulta nuestro Aviso de Privacidad.

Información adicional H M está comprometida en crear un ambiente inclusivo y diverso y estamos activamente buscando candidatos y candidatas cualificados independientemente de su raza, género, orientación sexual, origen étnico, religión, nacionalidad, discapacidad o edad.

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. Office Excel Power BI PowerPoint

Campari Group es la sexta compañía en la industria global de bebidas espirituosas: somos lo suficientemente pequeños para aportar un toque personal y lo suficientemente grandes para enfrentarnos al mundo. Estamos en el negocio de agitar las cosas, inspirados por nuestros 160 años de legado cautivador y nuestras más de 50 marcas icónicas. Servimos una Mezcla de Firma hecha de sabores distintivos: experiencias enriquecedoras y oportunidades variadas, junto con 4.700 apasionados Camparistas. Celebramos lo único, y a veces inesperado, giro que cada uno de ellos aporta a nuestro cóctel, y esperamos celebrar el tuyo.

Campari España, con sede en Barcelona, se enorgullece de ofrecer una gama inigualable de marcas de bebidas espirituosas premium como Aperol, Campari, Crodino, Bulldog, Grand Marnier, etc., cada una con ofertas especializadas en su calidad, innovación y estilo.

Descripción del puesto

Buscamos un/a Sales Analytics Specialist para unirse al equipo comercial de Campari España. Esta persona será responsable de consolidar, estructurar y analizar datos de ventas, con el objetivo de generar insights que impulsen la toma de decisiones estratégicas y operativas. El rol tiene un impacto directo en la eficiencia comercial y en la evolución de nuestras herramientas de análisis. Si te motivan los retos y te apasiona dejar huella, ¡este proyecto es para ti!

Principales responsabilidades y actividades

Estrategia y análisis

• Consolidar y analizar datos de sell-out por marca, zona y cliente, generando informes visuales mensuales.
• Mantener y actualizar archivos de previsión de ventas (sell-in, sell-out, stock), combinando automatización y gestión manual.
• Gestionar matrices de segmentación de clientes HORECA para identificar oportunidades de negocio.
• Realizar seguimiento de KPIs del equipo comercial.
• Consolidar auditorías comerciales y coordinar la carga de datos en sistemas internos.
  
  

Soporte operativo y administrativo

• Gestionar liquidaciones promocionales y seguimiento de acuerdos comerciales.
• Coordinar la creación de nuevos clientes y proveedores.
• Mantener actualizados informes en Power BI, tarifas y condiciones comerciales.
  
  

Gestión de sistemas

• Actuar como usuario clave de herramientas como CRM, sistemas de incentivos y plataformas de gestión comercial, incluyendo soporte, formación y mejora continua.
• Participar en proyectos de mejora de sistemas.
  
  

Perfil deseado

• Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Ventas o un campo relacionado.
• Experiencia previa en análisis comercial, ventas o inteligencia de negocio.
• Dominio avanzado de Excel y herramientas de visualización de datos (idealmente Power BI).
• Capacidad analítica, orientación al detalle y habilidades de comunicación.
• Valorable experiencia en entornos FMCG o bebidas espirituosas.
• Conocimientos avanzados de herramientas de análisis de datos y de gestión de relaciones con clientes (CRM).
• Dominio de herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.
• Nivel de inglés alto, nivel mínimo B2.
  
  

Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión:

En Campari Group creemos en construir más valor juntos, por lo tanto, vemos la diversidad en todas sus formas como una fuente de enriquecimiento. Nuestras políticas y prácticas de empleo aseguran que estamos comprometidos a proporcionar igualdad de oportunidades de empleo en todos los aspectos del empleo sin importar la raza, religión, credo, color, origen nacional, ascendencia, discapacidad física, discapacidad mental, condición médica, información genética, estado civil, sexo, orientación sexual, identidad de género o características o expresión, afiliación o actividad política, edad, estado de veterano, ciudadanía o cualquier otra característica protegida por la ley.

Campari Group cree que la compensación justa y las oportunidades iguales son cruciales para el bienestar, empoderamiento y compromiso de los empleados. Nuestros esfuerzos para asegurar un pago justo nos han valido la Certificación de Pago Justo por Fair Pay Workplace, una organización independiente dedicada a terminar con las disparidades salariales basadas en el género, la raza y su intersección.

Nota para los candidatos:

Tu solicitud será evaluada en función de tus habilidades, experiencia y conocimientos generales, no por alguna información confidencial, privada o secreta que puedas poseer. No debes divulgar a Campari Group ninguna de esas informaciones. En caso de que se te haga una pregunta que no puedas responder sin divulgar información confidencial, privada o secreta (incluyendo de un empleador actual o anterior, sus proveedores o clientes), debes negarte a responder la pregunta.

Nota para las agencias de headhunting:

Por favor, evite contactar o enviar correos electrónicos directamente a nuestro equipo de liderazgo ejecutivo o a la comunidad de recursos humanos. El departamento de Adquisición de Talento gestiona las operaciones de reclutamiento centralizadas a nivel mundial, incluyendo la selección y gestión de proveedores externos. Actualmente, nuestra lista de proveedores preferidos está a plena capacidad. Para asegurarnos de tener su información en archivo para una consideración futura, le pedimos amablemente que complete el formulario en línea proporcionado aquí.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Excel

Barcelona, Spain

We are looking for a motivated and detail-oriented Raw Material Planning Apprentice to join our Perfumery team in Europe. This role offers a unique opportunity to gain hands-on experience in supply chain planning, working closely with suppliers and production teams to ensure the timely availability of raw materials.

Key Responsibilities

• Support the planning and coordination of raw material availability across multiple suppliers.
• Monitor and follow up on material orders from planning to receipt.
• Collaborate closely with production teams to align material availability with manufacturing schedules.
• Assist in maintaining accurate data in planning systems and tools.
• Contribute to continuous improvement initiatives within the planning process.
  
  

You bring

• Currently pursuing or recently completed a degree in Supply Chain, Business, Engineering, or a related field.
• Fluent in English (mandatory); French is a plus.
• Familiarity with SAP is desirable.
• Proficient in Microsoft Excel.
• Strong organizational and communication skills.
• Team player, enthusiastic to learn and grow in a dynamic environment.
• Ideally, some foundational knowledge of Supply Chain processes.
  
  

We bring

• Hybrid working arrangements for an enjoyable work and life a balance
• Competitive base salary, variable compensation plans such an enviable set of benefits
• Friendly work environment founded on mutual support.
• To be part of a global company shaping a strong legacy through breakthrough industrial innovations and technology.
• A fast-paced environment surrounded by some of the biggest talents and brands in the flavors, taste, beauty and fragrance industries

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo .

¿Buscas una empresa que te permita convertirte en un excelente profesional de ventas, dentro de un equipo muy unido y ambicioso? Esta oferta podría ser para ti ✨

Marc (General Manager Spain), Abril y Gonzalo (Team Leaders BDR) buscan a su futuro BDR para conquistar el mercado español con ellos. ¿Te apuntas?

👥 ¿Quiénes somos?

Skello es una scale-up francesa, fundada en 2016 con una ambición clara: “Becoming the leading HR solution for all frontline teams in Europe.”

Y 9 años después, estamos más cerca que nunca de conseguirlo:

Cerca de 400 excepcionales empleados repartidos entre París, Lille y Barcelona.

40M de euros levantados con fondos de excepción.

25 000 clientes satisfechos en en toda Europa

🌍 ¿Cuál es nuestra misión?

Existimos para responder a una misión sencilla: “Improve frontline teams’ daily lives.”

Los equipos operativos representan el 50 % de la mano de obra europea, pero muy pocas soluciones están diseñadas para ellos. Skello cubre esta necesidad resolviendo problemáticas clave de RR. HH. como la planificación de horarios, la gestión de documentos administrativos y la comunicación interna. Nuestra misión es útil, clara y ambiciosa.

✨ Nuestra Cultura

Para alcanzar esta misión, 5 valores guían nuestra mentalidad y nuestras acciones. Esta cultura es la clave de nuestro éxito:

💡 Set the bar higher every day

🤝 Have each other’s back

🚀 Imagine tomorrow, start today

👟 Focus on customers first

😄 Take work seriously, not ourselves

🎯 ¿Por qué este puesto es importante?

España es nuestro primer mercado extranjero y un eje principal de nuestro crecimiento. En solo tres años, el equipo ha pasado de 0 a 50 profesionales, ha conquistado más de 3000 clientes (como Syra Coffee, Hermanos Torres o Carrefour), con una satisfacción de 100%. Para que la historia de éxito continúe, una cosa es segura: ¡necesitamos un equipo BDR Excepcional!

Los BDR son los pioneros de nuestra conquista del mercado español. Sin ellos, ningún cliente puede unirse a Skello. Debido a que este rol es el fundamento de nuestro crecimiento, invertimos muchísimo en el equipo BDR: formación, coaching diario, challenges y reconocimiento, para que todos puedan aprender, rendir y evolucionar rápidamente.

💼 ¿Cómo será tu día a día?

Tu misión principal se resume en 3 palabras: identificar, convencer y ganar.

Concretamente, buscarás crear el mayor número de reuniones cualificadas para generar un máximo de ingresos potenciales.

Cada día, tú:

• Identificas las empresas en España que podrían beneficiarse de Skello
• Las contactas (principalmente por teléfono, email, LinkedIn) para despertar su interés
• Comprendes sus necesidades y les muestras cómo Skello puede cambiar su día a día
• Consigues el grial: una reunión para tu aliado, el Account Executive, que realizará la demostración del producto y cerrará la venta
  
  
  

Cada “sí” que consigues es una victoria que celebrarás con tu equipo.

🎓 ¿Y después?

Para que tengas éxito en tu misión, te acompañarán Gonzalo o Abril, nuestros Team Leaders, que antes fueron Account Executives. Reconocidos por su excelencia comercial y su coaching de alto nivel, te ayudarán a aprender rápido y a convertirte en un@ Sales de éxito.

En cuanto alcances tus objetivos durante tres trimestres consecutivos, se abrirá el camino hacia el puesto de Account Executive. ¡Pero no es el único! También existen otras oportunidades en equipos como Onboarding, Account Management o Customer Care.

🔎 ¿A quién buscamos?

• Eres nativo/a español/a y comprendes perfectamente la cultura y el mercado local
• Tienes experiencia previa en atención al cliente (ventas, prospección, servicio...)
• Eres enérgico/a, persuasivo/a, curioso/a y te motiva el éxito colectivo
• Eres target-driven: te encanta alcanzar, y sobre todo superar, tus objetivos
• Aprendes rápido, recibes el feedback con mente abierta y demuestras resiliencia
  
  
  

🔥 ¿Por qué unirte a nosotros en Barcelona?

Una misión útil: Cada día, tu trabajo tendrá un gran impacto medible, que permitirá que tanto Skello como nuestros clientes tengan éxito.

Un equipo excepcional: 10 nacionalidades, team buildings mensuales y un ambiente genial.

Un entorno de trabajo motivador: Magníficas oficinas en el WeWork de Glòries con rooftop, afterworks diarios e incluso un gimnasio.

Atención al bienestar: 5 días de vacaciones adicionales, 1 día de teletrabajo a la semana, seguro médico (Alan) y tickets restaurant.

✨ ¿Cómo unirte a nosotros?

Primera toma de contacto (30 min): Videollamada con Luisa (Talent Acquisition) para asegurar la alineación entre tu búsqueda y nuestra necesidad.

Entrevista de negocio (30 min): Evaluación de tu potencial comercial con Gonzalo y Abril, nuestros Team Leaders.

Entrevista final (30 min): Con Marc, General Manager, para validar el encaje cultural y una simulación de caso.

Y si hay feeling... ¡bienvenido/a a Skello!

👉 ¿Listo/a para formar parte de una aventura europea ambiciosa y construir tu carrera comercial con uno de los equipos más dinámicos del mercado?

¡Aplica ahora!

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Office

ABOUT US

Our goal is to help B2B companies with top-notch products and services break into new markets and achieve sustainable growth. Using innovative technology and a data-driven sales approach, we create predictable sales success.

We are obsessed with transforming our industry every day for the sake of the clients we serve so that they can keep growing with unrelenting momentum. A commitment to excellence pulses at the heart of all we do, as does honesty and integrity.

Tasks

ABOUT THE ROLE

As a Business Development Representative, you'll work directly with our customers to drive their expansion into the DACH market, learning fast and delivering real impact.

What would your day-to-day look like?

☞ Client-facing responsibilities 👥

• Campaign engagement: Manage responses from outreach campaigns, handle follow-ups, and ensure leads progress smoothly through the funnel.


• Lead qualification: Assess inbound leads to identify high-quality prospects. Schedule meetings that matter.


• Proactive prospecting: When needed, go beyond templates. Research and engage new prospects through personalized outreach via email or cold calls.

☞ Overall responsibilities 🤝

• CRM management: Maintain clean, up-to-date records of all prospect interactions and pipeline progress.


• Team collaboration: Work closely with Sales and Customer Success to refine messaging, optimize outreach, and maximize conversion.

Requirements

ABOUT YOU

Qualifications:

• You already had direct exposure to clients or customers, whether in sales, customer support, consulting, hospitality, call centers, or any other client-facing role (internships included).


• Experience in fast-paced or high-growth environments is a plus, but not a requirement.

Languages:

• German proficiency (must have): native speaker or strong professional proficiency with a C1+ level.


• English proficiency: ability to speak and write fluently and idiomatically.

Skills:

• Excellent written and verbal communication skills.


• Strong ability to work independently, manage time effectively, and take initiative.


• “Quick start” mentality with high production output.


• Comfortable and flexible in a fast-changing environment.

While not every item on the list is a must-have, if you have got the skills, we want to see them! Send over your resume, and we promise to give it a thorough review. You will not be left hanging - we respond to all applicants!

Benefits

WHAT'S IN IT FOR YOU

• Attractive salary package: Your expertise deserves recognition. We offer a competitive salary and reward your contributions to our collective success.


• Flexible, hybrid working model: At Cleverep, we value freedom and flexibility. Enjoy up to 3 days of work from home per week, flexible hours, and the option to work from anywhere for a temporary period.


• More than just the basics: Your well-being is our priority. Cleverep fully covers the first five days of illness, beyond the legal requirement, ensuring you have comprehensive support.


• Home office equipment: We’re committed to creating the ideal work environment for you. That’s why we offer a budget to help set up your home office so you can work comfortably, no matter where you are.


• Relocation package: If you’re relocating for Cleverep, we’ll help make the transition smooth with financial support.


• Modern office in the heart of Barcelona: Located near Barcelona Sants Estación, our office offers a vibrant and well-connected space.


• Regular team events: Team spirit is essential to us. Look forward to events like boat trips, cooking classes, charity activities, and fun team parties!

Ready to embark on an exciting journey with Cleverep? We're eager to review your application and will reach out within a few days to discuss the next steps in our hiring process. We're looking forward to getting to know you better!

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Agile

Senior Civil Engineer – Mott MacDonald Bentley | MMB Join Mott MacDonald Bentley | MMB as a Senior Civil Engineer. We are building a team based in Spain to support the @one Alliance on UK water projects, delivering the largest capital investment programme in the region. You will work on a diverse programme of wastewater treatment, infrastructure, and water projects, with a focus on nature-based solutions such as wetlands and sustainable urban drainage schemes. Responsibilities Develop new ways of working that focus on outcomes rather than outputs, reducing carbon, protecting natural capital, and embracing innovations and digital technologies. Grow professional networks with partners in the @one Alliance. Collaborate with Project Managers, Quantity Surveyors, Procurement, Stakeholder Management, Environmental & Planning, and Construction Managers. Develop civil designs for water-sector assets. Apply relevant British Standards, Eurocodes, water-sector guidance and Anglian Water standards in design. Undertake hydraulic design of pipelines (pressure and gravity flow), open channels and closed conduits. Design, schedule, and specify pipes, including ductile iron, steelwork and plastic. Read drawings and models to produce concise design sketches for incorporation into a model. Provide input to specifications, proposals, work scope, and schedules. Undertake design development from feasibility studies to detailed designs. Support preparation of Engineering Project Plans. Ensure work meets agreed timescales and budgets; advise Technical Manager of any deviations promptly. Respond to Design Queries and Design Change Requests, considering cost, Health & Safety, programme, compliance, and risk impacts. Prepare site investigation and survey requirements; attend and record survey findings. Prepare design output and procurement documents in line with standards, specifications, and the Alliance Management System. Develop efficient designs to achieve affordability, programme, and carbon targets. Assist management of Tier 2 subcontractors. Understand root-cause analysis for solutions that balance capital and maintenance needs. A Little Bit About Your Skills, Experience and Behaviours Degree in Civil Engineering. Experience delivering design solutions in the water sector. Familiarity with Design & Build project environments is an advantage. Member of a professional body. Advanced proficiency in English. Willing to travel to the UK regularly for client and site meetings. Equality, Diversity, and Inclusion We actively recruit a diverse workforce that reflects the communities we serve and encourage applications from people of all backgrounds. Accessibility We are committed to barrier-free recruitment. Please call ************* or email ****** to discuss adjustments. Agile Working We can discuss flexible working arrangements that support your responsibilities beyond the workplace. Benefits Holiday entitlement Life assurance Professional membership subscription Private medical insurance Pension scheme Agile/flexible working Annual bonus scheme Flexible benefits: restaurant voucher, transport card, day-care voucher Wellbeing support with independent Employer Assistance Scheme, wellbeing champions, and learning resources Access to Advanced Employee Networks supporting LGBTQ, gender, race, ethnicity, disability, and parents/carers communities Opportunity to make a difference – learn more about our social outcomes Location(s) Madrid, ES; Seville, SE, ES; Barcelona, ES Contract Type Permanent Work Pattern Full Time Market Water Discipline Water Job Ref ***** Recruiter Contact ****** J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
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Office Contabilidad Resolución de problemas Investigación Finanzas Facturacion Estados financieros Programas de ofimática Software contable Registros contables

📢 ¡Estamos contratando!

En Èxode Viatges buscamos un/a Administrativo/a para nuestra agencia en Barcelona.

🕐 Horario: Lunes a viernes, mañanas (4,5 h)

📍 Ubicación: Barcelona

📄 Contrato: Media jornada, puesto estable

¿Qué harás?

✅ Gestión administrativa y soporte interno

✅ Enlace entre ventas y contabilidad

✅ Apoyo en reservas, facturación y pagos

✅ Organización interna y contacto con proveedores

Requisitos:

✔ Experiencia administrativa

✔ Conocimientos básicos de contabilidad (deseable)

✔ Orden, método y capacidad resolutiva

✔ Se valora experiencia en agencias y manejo de Beroni

¿Te interesa?

👉 Envía tu CV a [correo] y cuéntanos:

¿Tienes experiencia administrativa? RECUERDA ES POR LAS MAÑANAS!

¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! 🌍✈

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

. React Javascript CSS HTML Angular Git TypeScript UX/UI

Ideas Made WOW

En eMascaró somos una de las agencias digitales de referencia en Barcelona. Desde hace más de 20 años diseñamos y desarrollamos proyectos de alto nivel para marcas líderes del sector hotelero, turístico, cultural e inmobiliario.

Nuestro trabajo se reconoce por la

exigencia técnica

, la

precisión en la ejecución

y una forma de entender el diseño y la experiencia digital que nos ha consolidado como un referente en el mercado.

Buscamos un Senior Frontend Developer con

al menos 7 años de experiencia

, un enfoque riguroso y capacidad para convertir diseños exigentes en interfaces impecables. Alguien que valore el código bien escrito, la semántica, la optimización y la experiencia de usuario por encima de las modas.

Responsabilidades

Traducir diseños en interfaces web responsivas, consistentes y de alta calidad.

Garantizar la compatibilidad entre navegadores y dispositivos.

Optimizar rendimiento, tiempos de carga y métricas ligadas a Core Web Vitals.

Mantener una base de código limpia, ordenada y escalable.

Colaborar con diseño y backend para entregar productos digitales sólidos y bien acabados.

Revisar código y contribuir a la evolución de estándares internos.

Requisitos

7+ años de experiencia en desarrollo frontend.

Dominio avanzado de HTML5, CSS3 y JavaScript Vanilla.

Experiencia con SASS/LESS y metodologías como BEM o ITCSS.

Fluidez con GIT y entornos colaborativos.

Conocimiento de Webpack, Vite u otras herramientas de build.

Alto criterio en calidad de código, semántica y UX.

Habilidades

Experiencia con React, Vue o Angular.

Conocimientos de TypeScript.

Experiencia con testing (Jest, Vitest...).

Buen criterio en accesibilidad, animaciones y microinteracciones.

Qué ofrecemos

Participar en proyectos digitales de referencia en el sector.

Un entorno profesional donde la calidad del trabajo importa y se reconoce.

Colaboración freelance estable con un equipo senior y exigente.

Cultura de trabajo responsable, orientada al detalle y a la mejora continua.

Si te identificas con este nivel de exigencia y te motiva trabajar en proyectos donde el detalle marca la diferencia, envíanos tu CV y breve presentación con ejemplos de trabajos en los que hayas participado a ******

Ideas Made WOW

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

Location: Barcelona, Spain (On-site or Hybrid)

Languages: Native-level German and full professional fluency in English are mandatory.

About the Role

We’re looking for a sharp, commercially minded TikTok Shop Account Strategist to join our team in Barcelona. You’ll be managing and growing brand accounts on TikTok Shop across the EU markets, with a special focus on the DACH, UK, and Intra-EU.

If you know how to blend sales, data, and creativity — and you can navigate TikTok’s ever-changing landscape without losing your cool — keep reading.

What You’ll Do

• Develop and execute strategies to drive sales and visibility for brands on TikTok Shop.
• Manage TikTok Shop accounts end-to-end: product uploads, campaign setups, promotional mechanics, and reporting.
• Analyze data and performance metrics to optimize content, promotions, and conversion rates.
• Liaise directly with TikTok’s internal teams and our brand clients to troubleshoot issues and push growth initiatives.
• Craft briefs for creators and affiliates, ensuring alignment with brand goals.
• Stay on top of TikTok Shop trends, platform changes, and competitor activities.

Must-Haves

✅ Native-level German and fluent English - both written and spoken.

✅ Hands-on experience managing TikTok Shop accounts or other e-commerce marketplaces.

✅ Solid understanding of digital marketing, e-commerce KPIs, and sales funnels.

✅ Comfortable working in a fast-paced, sometimes chaotic environment.

✅ Sharp communicator who can build trust with clients and partners.

✅ Based in Barcelona or willing to relocate.

Nice-to-Haves

• Experience working in an agency or with multiple brands.
• Knowledge of influencer/affiliate marketing.
• Excel / Google Sheets skills for reporting and analysis.

Why Us

• Fast-growing agency working with big-name brands in Europe.
• Dynamic team where your ideas won’t get lost in corporate noise.
• Opportunity to shape the future of social commerce in Europe.
• Competitive salary package.