Ofertas de empleo en Esplugues de Llobregat

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada9 abr.

.

Condicions del lloc de treball:

• Contracte de substitució per baixa mèdica


• Jornada completa: 32h setmanals


• Salari segons conveni: 2761,33€ bruts mensuals x 14 pagues


• Incorporació immediata


• Escola Garbí Pere Vergés Esplugues

Descripció del lloc de treball:

Busquem una persona per a incorporar-se al nostre equip del Departament d’Orientació. Les tasques, descrites a continuació, graviten entorn a l’orientació de professors/es, tutors/es i famílies, per tant és ideal que la persona escollida tingui una visió formadora de formadors/es i experiència en aquest àmbit.

Important: Aquesta posició no implica intervenció directa amb l’alumnat, sinó una tasca d’assessorament i suport als docents per tal de facilitar un acompanyament personalitzat als estudiants.

Tasques:

• Assessorar en els processos de transició d’alumnes entre etapes educatives, garantint una continuïtat pedagògica coherent.


• Orientar en la configuració de grups i en processos de reorganització estructural del centre.


• Proporcionar assessorament pedagògic a professorat, tutors i equips directius en àmbits com el treball en equip, l’aprenentatge competencial, la programació didàctica, l’optimització dels espais educatius i la planificació d’activitats i sortides.


• Oferir suport psicopedagògic mitjançant tècniques educatives, accions de tutoria, formacions específiques, orientació acadèmica i professional, així com estratègies de resolució de conflictes.


• Acompanyar i donar suport continu als tutors de totes les etapes educatives.


• Col·laborar i assessorar els docents especialistes en la seva tasca educativa.


• Participar en la planificació, elaboració i implementació d’adaptacions curriculars, protocols d’actuació i plans de diversificació, en coordinació amb els tutors i abans de la seva validació per part de les coordinacions.


• Donar suport als tutors en el seguiment i desenvolupament de les seves funcions tutorials.


• Realitzar el seguiment de les escolaritats compartides, participant en les reunions clau i contribuint a l’acord de programacions i materials.


• Supervisar i assessorar la tasca dels vetlladors i mestres col·laboradors vinculats al DOP.


• Fer el seguiment i l’avaluació trimestral de les adaptacions curriculars individualitzades (PI).


• Planificar anualment les línies d’actuació del Departament d’Orientació Psicopedagògica (DOP).


• Gestionar i vetllar pel correcte manteniment de la documentació acadèmica de l’alumnat.

Requisits:

• Grau en Psicologia o Psicopedagogia, molt valorable titulació superior de l’àmbit.


• Ideal experiència mínima de 2 anys en l’àmbit educatiu o psicopedagògic.


• Capacitat de treball en equip i bones habilitats comunicatives.


• Coneixement dels Plans de Suport Individualitzat (PSI).


• Familiaritat amb la plataforma REVA i protocols d’assetjament.


• Coneixement de la gestió de la convivència en entorns escolars.


• Nivell de català C1

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada8 abr.

.

Condicions del lloc de treball:

• Contracte de substitució per baixa mèdica


• Jornada completa (30h setmanals)


• Salari segons conveni: 1506,46€ bruts mensuals


• Incorporació immediata


• Escola Garbí Pere Vergés Esplugues

Descripció del lloc de treball:

Cerquem pel nostre equip de SIEI un/a tècnic/a en integració social, per col.laborar en el desenvolupament d’habilitats socials i d’autonomia personal amb els alumnes que es troben en situació de risc, i intervenir directament amb els alumnes, les seves famílies i els agents socials de l’entorn.

a) Donar suport a l’alumnat per facilitar-ne la participació en les activitats del centre educatiu.

b) Aplicar programes específics o projectes en col·laboració amb el tutor o tutora i

especialistes.

c) Participar en el desenvolupament i aplicació d'activitats relacionades amb l'autonomia

personal, l'adquisició d'hàbits d'higiene, les habilitats socials, la mobilitat, els desplaçaments,

l'estimulació sensorial i les habilitats de la vida quotidiana i de transició a la vida adulta i al món laboral.

d) Participar en el projecte educatiu del centre.

e) Proporcionar informació a l'equip docent sobre l’actuació amb l’alumnat per eliminar

barreres i afavorir-ne l’aprenentatge i la participació.

f) Coordinar-se amb els i les docents i, si escau, amb altres serveis.

g) Participar en reunions amb la família, quan sigui necessari, sempre comptant amb la

presència del tutor o tutora.

Requisits:

• Titulació CFGS integració social o de l’àmbit


• Experiència en escola

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 abr.

.

Es busca incorporar un/a tècnic/a en gestió d’innovació per donar suport a les activitats de la Unitat d’Innovació de l’Hospital Sant Joan de Déu. La persona seleccionada reportarà a la responsable d’Innovació Interna i al Cap d’Innovació, i participarà en la gestió i impuls de projectes d’innovació orientats tant a millorar l’atenció dels pacients i les seves famílies dins de l’hospital, com a potenciar la recerca aplicada i la valorització dels projectes impulsats pels investigadors i investigadores de la institució. També participarà de projectes competitius donant suport en al seva gestió i execusió.

Responsabilitats:

• Analitzar les idees de solucions i els projectes proposats pels professionals de la institució que arribin a la Unitat d’Innovació, amb l’objectiu d’analitzar el potencial de desenvolupament, transferència i impacte.
• Reunir-se amb professionals de la institució per identificar iniciatives i projectes amb potencial de valorització i desenvolupament.
• Donar suport a la definició, estructuració i seguiment de projectes d’innovació en l’àmbit sanitari.
• Participar en la redacció i preparació de propostes per a convocatòries competitives que contribueixin al finançament dels projectes i de l’activitat de la unitat.
• Elaborar estudis d’estat de l’art i anàlisi de tecnologies, solucions i tendències existents al mercat.
• Preparar pressupostos vinculats a l’execució de projectes, així com estimacions de recursos i cronogrames de treball.
• Donar suport en la gestió de la propietat intel·lectual i industrial dels projectes en què participi, en coordinació amb la unitat i els agents implicats.
• Participar en les activitats de gestió de qualitat de la unitat sota sistema ISO56001:2024 mitjançant la generació, revisió i manteniment de la documentació corresponent.
• Coordinació amb investigadors, professionals clínics i altres agents interns i externs implicats en els projectes.
• Col·laborar en activitats de seguiment tècnic i operatiu dels projectes.
• Donar suport en la preparació de materials, informes i documentació associada a projectes, reunions i activitats de la unitat.
  
  
  

• Formació:
• Titulació universitària en àmbits relacionats amb les ciències de la vida, l’enginyeria o la salut, com ara bioenginyeria, enginyeria biomèdica, enginyeria industrial, telecomunicacions, medicina, biologia o titulacions afins.
• Formació complementària en gestió de la innovació, transferència tecnològica o gestió de projectes.
• Experiència:
• Es valorarà experiència prèvia, encara que sigui inicial, en entorns d’innovació, transferència tecnològica, recerca aplicada o gestió de projectes en l’àmbit sanitari, hospitalari o biomèdic.
• Es valorarà experiència en la preparació de memòries o propostes per a convocatòries competitives.
• Es valoraran coneixements bàsics en propietat intel·lectual i industrial, especialment en entorns vinculats a tecnologies de la salut.
• Es valoraran coneixements en gestió de projectes.
• Es valorarà experiència o coneixement en anàlisi de l’estat de l’art, tecnologies existents i tendències de mercat.
• Competències:
• Interès pel sector salut, la innovació i la transferència del coneixement.
• Capacitat d’anàlisi i síntesi.
• Capacitat d’organització i planificació.
• Habilitats de comunicació oral i escrita.
• Capacitat per treballar en equip i en entorns multidisciplinaris.
• Proactivitat, flexibilitat i capacitat d’aprenentatge.
• Actitud polivalent i disposició per donar suport a diferents tipus d’activitats pròpies de la unitat, segons les necessitats de cada moment, incloent la preparació de presentacions, el suport en esdeveniments o altres tasques vinculades a l’activitat ordinària de la unitat.
• Molt bon nivell de català, castellà i anglès, oral i escrit.
  

• Incorporació a la Unitat d’Innovació de l’Hospital Sant Joan de Déu, en un entorn dinàmic, multidisciplinari i amb alt impacte en l’àmbit sanitari.
• Participació en projectes d’innovació orientats a millorar l’atenció als pacients i les seves famílies, així com a potenciar la recerca aplicada i la valorització de projectes de la institució.
• Oportunitat d’aprenentatge i desenvolupament professional en innovació, transferència tecnològica, propietat intel·lectual, projectes competitius i entorn hospitalari.
• Entorn de treball col·laboratiu, amb interacció amb professionals clínics, investigadors i altres agents de l’ecosistema d’innovació.
• Oportunitat d’establir connexions amb actors de l’ecosistema d’innovació a nivell regional, nacional i internacional.
• Contracte inicial d’1 any, amb voluntat de continuïtat.
  
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 abr.

. Agile Office ERP Excel Power BI PowerPoint Word

El Projecte a Desenvolupar

El programa HENKA - Creixent en Benestar Emocional és un programa de prevenció primària universal i promoció del benestar emocional adreçat a població adolescent, implementat en centres educatius i desenvolupat en col·laboració amb administracions públiques, entitats socials i altres equips implicats en el projecte (recerca, comunicació, desenvolupament web, etc.). El programa té com a objectiu enfortir la resiliència i el benestar emocional de l’alumnat adolescent i del seu entorn, mitjançant accions al centre educatiu, als professionals de l’àmbit educatiu, a les famílies i a l’entorn. El projecte es fonamenta en la evidència científica en salut mental i prevenció.

Precisem incorporar un/a Project Manager per al projecte Henka, especialitzat en gestió de projectes. Aquesta figura serà clau per garantir la gestió eficaç, coherent i de qualitat del projecte, així com per coordinar i articular el treball entre els diferents agents implicats en la expansió territorial, implementació, comunicació i avaluació del programa.

https://www.behenka.org/es

Les Responsabilitats

• Coordinar els projectes del programa Henka, així com donar suport als projectes en curs, assegurant el compliment dels objectius, terminis i la qualitat..
• Gestionar i analitzar els processos assignats, identificant oportunitats de millora en termes d’eficàcia i eficiència (simplificació, automatització, optimització de recursos).
• Coordinar l’elaboració, actualització i seguiment dels procediments, vetllant per la seva correcta aplicació i alineació amb els objectius estratègics del projecte.
• Coordinar la creació, manteniment i evolució del quadre de comandament, assegurant la disponibilitat d’indicadors clau per al seguiment del projecte i la presa de decisions.
• Donar suport a la Direcció de Henka mitjançant l’anàlisi i presentació de dades, així com facilitant tasques organitzatives (organització de reunions, seguiment d’acords i altres funcions delegades).
• Impulsar la incorporació de noves tecnologies i eines digitals, col·laborant en la gestió del canvi associada a la seva implantació.
• Col·laborar en la integració i explotació dels sistemes d’informació (ERP, Power BI, bases de dades), amb l’objectiu de transformar dades en accions i decisions estratègiques.
• Elaborar presentacions executives per a la Direcció, finançadors i altres actors clau del projecte.
• Preparar les actes de les reunions i fer el seguiment de les accions acordades, garantint-ne l’execució i la traçabilitat.
• Representar el projecte Henka en comissions, grups de treball i reunions externes, assegurant la coordinació i alineació amb els diferents agents implicats.
  
  

• Jornada del 100%.
• Horari de dilluns a divendres de 8:00h a 16:26h, amb una hora d'interrupció per dinar.
• Contracte temporal amb possibilitat de continuitat.
  
  

• Formació universitària en Administració i Direcció d’Empreses (ADE), Psicologia o titulacions afins.
• Experiència demostrable en gestió de projectes.
• Coneixements i experiència en la millora de processos, amb enfocament en la simplificació, l’eficiència i l’aplicació de noves tecnologies i eines digitals.
• Domini avançat de l’entorn Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) i familiaritat amb eines d’intel·ligència artificial aplicades a l’àmbit professional.
  
  

• Formació en metodologies de gestió de projectes (PMI, Agile, Lean...) i capacitat d’anàlisi de dades.
• Nivell alt de català, castellà i es valorarà bon nivell d’anglès.
• Es valoraran les competències socioemocionals, la capacitat comunicativa i l’habilitat per treballar de manera col·laborativa amb diferents agents
• Per a poder inscriure’t a aquesta oferta de treball i adjuntar el teu Currículum Vitae clica al botó “Inscriu-te” que veus en aquesta mateixa pantalla.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 oct.

.

El Projecte a Desenvolupar

Contribuir en el desenvolupament dels plans de millora dins de l’àrea de processos, fent l’anàlisi dels processos assistencials i de suport a l’assistència en l’entorn hospitalari.

Responsabilitats

• Col·laborar en projectes de millores a dins de l’hospital en els diferents àmbits, ja siguin assistencials com de suport.
• Col·laborar en grups multidisciplinaris per portar a terme l’aplicació de les metodologies necessàries.
• Ajudar a estructurar i estandarditzar les diferents operacions assistencials dins dels equips per poder millorar el funcionament global de les àrees.
• Fer anàlisi de dades, observacions “in situ” i mesures de temps en els diferents àmbit de l’hospital per avaluar les millores necessàries.
• Proposar les mètriques (KPIs) de gestió del procés juntament amb els professionals, que permetin visualitzar, controlar l’eficiència i la qualitat i prendre decisions en la operativa diària.
• Acompanyar als professionals, fent dinàmiques de treball, anàlisi de dades i observacions “in situ” en els diferents àmbits de l’hospital per avaluar les millores necessàries i detectar les necessitats dels professionals.
• Aplicar les eines de Qualitat i seguretat més adequades per definir les millores necessàries.
• Dinamitzar i impulsar cultura de millora en els diferents àmbits de l’hospital.
• Creació i/o actualització de la documentació que sigui necessària.
  
  

• La jornada serà del 100%, de dilluns a divendres en règim de jornada complerta.
• Amb horari de: de 8 a 16:26h.
• Indefinit
  
  

• Estar en possessió del títol d’enginyeria (enginyeria biomèdica o altres) o títol de l’àrea de biociències (biologia, bioenginyeria, biotecnologia o ciències biomèdiques).
• Experiència mínima d’un any en projectes de millora de qualitat.
• Persona amb capacitat analítica i d’optimització de processos, organitzativa, resolutiva i metòdica.
• Persona amb bones capacitats comunicatives, capacitat de treball en equip, bones relacions interpersonals, empatia, amb habilitats de negociació, amb ganes d’aprendre i aportar.
• Tenir les competències relacionades amb els nostres valors institucionals.
  
  

• Formació en sistemes de millora de qualitat.
• Formació en metodologia Lean Manufacturing o Healthcare.
• Coneixement d’eines de gestió de processos.
• Nivell mig d’anglès.