Ofertas de empleo para Teletrabajar

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

DESCRIPCIÓN

Firma de servicios profesionales precisa incorporar para su oficina en Barcelona un/a Técnico/a Contable con experiencia.

En Russell Bedford, somos muy conscientes de que las personas marcan la diferencia, por eso, tenemos oportunidades preparadas para ti. Porque el reto es cada vez mayor y buscamos perfiles innovadores como el tuyo. Queremos atraer a personas que busquen un aprendizaje y desarrollo profesional en un entorno de trabajo dinámico y competitivo. Nuestro equipo cuenta con una amplia red de expertos que contribuyen al crecimiento tanto personal como profesional de los trabajadores. Trabajamos para desarrollar un ambiente que favorezca las buenas relaciones personales.

REQUISITOS

• Estudios universitarios finalizados de ADE, Economía, Contabilidad y Finanzas, o similares


• Experiencia profesional de mínimo 4 años en contabilidad, preferiblemente en asesorías/gestorías, o en empresas grandes con alto volumen de trabajo (gestión de filiales o grupos).


• Se valorará buen nivel de inglés


• Autonomía

FUNCIONES Y TAREAS

• Preparación y elaboración del proceso contable íntegro

• Llevar a cabo los procesos de cierre contable mensual y anual

• Confección, liquidación y presentación de Impuestos (IVA, IRPF, y apoyo en Impuestos de Sociedades)

• Apoyo en la preparación y presentación de los libros oficiales de contabilidad y de las Cuentas Anuales

• Operaciones intracomunitarias (declaración)

• Asesoramiento en materia contable y fiscal al cliente

• Control de vencimientos y obligaciones tributarias

SE VALORARÁ POSITIVAMENTE

• Capacidad analítica y numérica


• Análisis y resolución de problemas


• Conocimientos de SAGE despachos

CONDICIONES

• Contrato indefinido


• 25 días de vacaciones laborales anuales


• Posición estable


• Jornada completa


• Horario de Lunes a jueves 9h a 14h y de 15.15h a 18.30h (flexibilidad horaria en entrada y salida) viernes de 8h a 15h


• Opción de teletrabajo voluntario en formato híbrido (2-3 días).

VENTAJAS

• Equipo sólido con profesionales experimentados


• Oportunidades de crecimiento y aprendizaje


• Plan de carrera profesional en la Firma


• Buen ambiente de trabajo


• Oficinas recién estrenadas diseñadas para el bienestar del empleado ubicadas en el distrito financiero. ¡Con fruta y otros snacks para desayunar!


• Plan de compensación flexible para restaurantes, guardería, transporte y seguro médico

Russell Bedford está comprometida con la igualdad efectiva de mujeres y hombres, la igualdad de oportunidades y el principio de no discriminación. En este sentido, nuestra Política de selección apela a la aplicación de dichos principios en todos nuestros procesos de selección y promoción de personal.

Sobre Russell Bedford

Russell Bedford es una firma que presta servicios profesionales desde 1983. Estamos especializados en auditoría y asesoramiento fiscal, contable-financiero y laboral. Pertenecemos a Russell Bedford International, una de las principales redes mundiales líderes en servicios profesionales con más de 6500 profesionales y 300 oficinas en 100 países de todo el mundo. Esto nos permite contar con el soporte internacional que posibilita el intercambio de experiencias y metodologías y mantener a la vez nuestra propia personalidad, que tiende a dar la respuesta adecuada a los problemas y necesidades concretas de los clientes, acercándonos de manera personalizada a cada uno de ellos.

Nuestro equipo está formado por más de 300 profesionales altamente cualificados con el compromiso prioritario de crear y transmitir confianza a nuestros clientes, a los usuarios de nuestros informes y a los mercados en los que operamos. Gracias a nuestra red de oficinas en España, podemos ofrecer un servicio personalizado en todo el territorio nacional, desde Madrid, Barcelona, Málaga, San Sebastián, Valencia, Elche y Alicante con el mismo nivel de calidad, ética y profesionalidad. Destacamos por una excelente entrega de servicios y una actitud auténtica en las relaciones con nuestros clientes.

• Flexibilidad horariaSí
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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Agile Scrum Jira

Descripción del puesto:

Somos una firma global de Corporate Affairs y Marketing. Trabajamos como partner de nuestros clientes en creatividad, influencia e innovación, con el objetivo de hacer crecer y proteger el valor de sus negocios, convirtiendo cada día en una oportunidad para nutrir sus marcas. 

 

NUESTRA CULTURA

LA AMBICIÓN LA PONES TÚ. En LLYC, los desafíos impulsan nuestra audacia, el trabajo en equipo nos lleva al éxito, y el crecimiento es un viaje compartido. Aquí encontrarás oportunidades para que tu ambición pueda prosperar en un ambiente global, flexible, diverso y emocionante. 

Si quieres vivir esta experiencia, ¡queremos conocerte!

 

SOBRE EL PUESTO

En este rol, te unirás a un equipo innovador y apasionado, dedicado a desafiar el status quo y reinventar soluciones para nuestros clientes. Serás parte de un espacio dinámico, donde la creatividad y el inconformismo se unen para marcar la diferencia.

Tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera personalizada en una compañía líder, en la que tu aportación será esencial.

 

¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?

• Gestionar proyectos creativos, digitales y de producción aplicando metodologías ágiles (Scrum e híbridas).
• Facilitar la comunicación y colaboración entre equipos de diseño, creatividad, estrategia, cuentas y clientes.
• Definir, priorizar y dar seguimiento a backlogs y cronogramas de proyectos.
• Asegurar entregables de calidad, en tiempo y forma, alineados con los objetivos del cliente.
• Identificar riesgos, proponer soluciones y optimizar procesos de trabajo.
• Ser el enlace entre cliente, marcas, agencias y equipo interno, gestionando expectativas y reportando avances.
• Conducir daily stand-ups, reviews y retrospectives con un enfoque de mejora continua.
• Monitorear KPIs de proyectos (tiempo de entrega, eficiencia de recursos, satisfacción del cliente).

 

LO QUE ESTAMOS BUSCANDO

Liderar la planificación, ejecución y entrega de proyectos y campañas 360 de LALA bajo metodologías ágiles, garantizando eficiencia, colaboración interdisciplinaria y cumplimiento de tiempos y objetivos de negocio. Asimismo, asegurar la correcta integración entre agencias y equipos internos.

5–6 años de experiencia como Project Manager, idealmente en agencias de publicidad o marketing digital.

• Experiencia en sector Lifestyle, Gran consumo. 
• Conocimiento sólido en Scrum y gestión Agile, preferiblemente con certificaciones (CSM, PMI-ACP, etc.).
• Experiencia coordinando equipos multidisciplinarios en entornos creativos.
• Manejo de herramientas de gestión (Jira, Trello, Asana, Monday.com, etc.).
• Capacidad para priorizar en contextos de alta demanda y proyectos simultáneos.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación con clientes.
• Inglés intermedio/avanzado (deseable).

 

 

REQUISITOS ACADÉMICOS

• Licenciatura en Marketing digital y/ o Publicidad

 

¿POR QUÉ UNIRTE A LLYC?

 

En LLYC, creemos en la creación de un entorno de trabajo atractivo y flexible que te permita crecer, desarrollarte y disfrutar del camino. Algunos de los beneficios de formar parte de nuestro equipo:

 

📜 Contrato indefinido

💼 Convenio de Publicidad y Relaciones Públicas (37,5 horas a la semana)

😉 Modelo híbrido de teletrabajo (2 días oficina y 3 desde casa)

🏡 Full remote en períodos vacacionales (semana santa, verano y navidad)

💸 Retribución flexible

⏰ Flexibilidad horaria

🏄 Jornada reducida Julio y Agosto    

🗣️Clases de idiomas y plataforma de formación para empleados

🎊 Eventos corporativos de team building

🎊 Día libre de cumpleaños

Si eres una persona ambiciosa, te gustan los desafíos y quieres trabajar con un equipo increíble  ¡te estamos esperando!

 

#YouBringTheAmbition

En LLYC creemos en la diversidad e inclusión. Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición física o de salud, religión, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo .

NOSOTROS PONEMOS EL PROYECTO, TÚ EL TALENTO

¿QUÉ BUSCAMOS?

Queremos incorporar a un/a Responsable de Seguros de Arte. La persona se integrará en el área de Transportes y Arte, que se encarga de definir y ejecutar la estrategia de crecimiento y desarrollo de los productos de Arte de la Compañía, garantizando la rentabilidad técnica, el cumplimiento de las normas de suscripción, la gestión adecuada de los riesgos y la excelencia en el servicio, todo lo anterior de acuerdo con la Dirección del área y del departamento y con las directrices del Center of Excellence del Grupo.

Entre sus funciones:

• Planificar y ejecutar la estrategia de los productos de Arte.
• Definir las políticas de suscripción y tarificación de dichos productos.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa legal y de la Compañía.
• Controlar la rentabilidad de la cartera.
• Evaluar riesgos complejos de colecciones, exposiciones u otros.
• Conocer y utilizar adecuadamente las herramientas informáticas de soporte al trabajo del Dpto. (cálculo de primas, control de cúmulos, sanciones internacionales, etc.)
• Desarrollar y/o actualizar productos, condicionados, cláusulas, certificados y demás documentación, garantizando la calidad de la misma.
• Identificar oportunidades de mercado.
• Establecer relaciones estratégicas y negociar acuerdos con mediadores, Bancaseguros y clientes.
• Dar soporte y apoyo al área y a las distintos departamentos de la Compañía.
• Apoyar al departamento de Siniestros en aspectos técnicos de suscripción relativos a siniestros.
• Reportar a la Dirección la evolución del negocio y principales KPI´s y adoptar las medidas necesarias que permitan un crecimiento rentable.
• Ofrecer formación interna a nuevos empleados, Ventas u otras áreas, así como externa a mediadores, bancaseguros u otros canales.
• Colaborar con artículos en prensa, presentaciones, entrevistas o conferencias.
• Asistir a eventos del sector asegurador, congresos, comisiones técnicas u otros actos que puedan contribuir al desarrollo de los productos de Arte de la Compañía.
• Asistir a las reuniones internacionales del Grupo.
• Representar a la Compañía en aquellos temas que se le requieran relacionados con sus funciones.
  
  
  

¿QUÉ OFRECEMOS?

Formar parte de una empresa líder en el sector asegurador donde encontrarás el desarrollo y la formación que hará crecer tu carrera profesional.

• Estabilidad, contrato laboral indefinido.
• Salario competitivo.
  
  
  

Beneficios sociales:

• Dos días de teletrabajo + bolsa de 32 horas trimestrales.
• Flexibilidad de horario, ventana de permanencia de 10 a 16 horas.
• Cheques comida.
• Seguro colectivo de Vida y de accidentes.
• Seguro de jubilación de aportación definida.
• Descuentos en seguros de Hogar y Auto, Vida, Responsabilidad Civil y Comercio, Defensa Jurídica y Decesos, Inquilinos y primas especiales en seguros de Salud, Dental y Mascotas.
• Incorporación a Flexicaser, nuestro sistema de retribución flexible.
• Anticipos de nómina y préstamos.
• Planes formativos adaptados.
  
  
  

Requisitos:

FORMACIÓN

• Licenciado / Grado en Derecho, Economía o ADE, Historia del Arte o similar.
• Conocimiento profundo del mercado asegurador en seguros de Arte y sus canales de distribución.
• Manejo y conocimiento herramientas informáticas.
  
  
  

EXPERIENCIA

• Experiencia en suscripción o dirección técnica de seguros de Arte.
  
  
  

IDIOMAS

• Inglés nivel C1.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo .

Automation Support Engineer

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Dar asistencia a las incidencias generadas en las instalaciones de cliente de Vanderlande, y participar adicionalmente en mejoras, preventivos y otros productos de servicio.

RESPONSABILIDADES

Gestion Incidencias

• Dar soporte técnico especializado ante incidencias y problemas en las instalaciones.
• Gestión y seguimiento de las incidencias y problemas coordinación de acciones con partners y otros grupos de soporte técnico de Vanderlande y reporte al cliente.
• Liderazgo técnico y de gestión en determinada/s especialidades tecnológicas, siendo referente en ellas para el equipo en lo que respecta el análisis de problemas avanzados, gestión de mejoras y consultoría para el diseño, formaciones al resto del equipo así como a clientes, documentación del knowhow, etc…

Otros Servicios

• Realización de visitas de mantenimiento preventivo tanto presenciales como en remoto.
• Cursos de formacion a clientes y a los propios componentes del Service Desk
• Participar en el desarrollo de nuevas herramientas y productos para mejorar los diagnósticos de las instalaciones
• Generar oportunidades de valor para el cliente así como de negocio para Vanderlande (mejoras procesos, mejoras de rendimiento y disponibilidad de sistemas, gestión de recambios, etc…), en las visitas de mantenimiento o en otros contactos con el cliente. Participacion en la ejecución y gestión de las mismas.

REQUISITOS

• Ingeniería técnica o Grado Superior en automatizacion o similar
• Automatización, Electrónica, Electricidad, Programación PLCs Siemens y buses industriales Profibus/Profinet
• 2 años en servicio técnico a cliente en instalaciones
• Orientación al cliente
• Trabajo en equipo y soporte
• Resolución de problemas

OFRECEMOS

• 22 días de vacaciones anuales (sin incluir los festivos), más una semana durante Semana Santa y otra en Navidad.
• Entorno híbrido (60% teletrabajo, 40% oficina).
• Dentro de la oferta salarial, se incluye un 15% en concepto de hotline.
• Horario flexible de lunes a viernes, entre las 0700/0930 a.m. y las 1615/1845 p.m.
• Retribución flexible que actualmente incluye seguro médico privado, vales de comida, vales de transporte, vales de guardería y seguro de ahorro colectivo. Los importes de los productos de retribución flexible que elijas se deducirán de tu salario bruto anual, lo que supone un ahorro fiscal para ti.
• Un entorno laboral desafiante con muchas oportunidades de desarrollo profesional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . TSQL Oracle

Demand Planning and IBP Adherence ManagerDemand Planning and IBP Adherence ManagerGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.Direct message the job poster from RED Global*** Demand Planning and IBP Adherence Manager - Europe - Remote ***About the Role:We are looking for an experienced Demand Planning and IBP Consultant to join an international team driving excellence in demand forecasting and Integrated Business Planning.

This is a fantastic opportunity to play a pivotal role in aligning demand, supply, financials, and strategic goals for a leading global organisation.Importantly, the primary goal of this project is to track how well different teams and markets are adhering to the established supply chain planning process — not to build the process itself, but to assess whether it is being followed properly and consistently.Key Responsibilities: Lead Demand Planning ProcessesDevelop and manage accurate forecasts of customer demandLeverage historical data, market trends, and stakeholder inputs Monitor IBP AdherenceEvaluate and report on how effectively teams are applying the IBP frameworkIdentify gaps and recommend improvements in compliance and consistency Improve Forecast Accuracy & Process DisciplineMeasure forecast performance and drive improvementsEnhance planning tools, processes, and stakeholder engagementCollaborate closely with Sales, Marketing, Finance, and Supply ChainKey Requirements: IBP ExpertiseDeep understanding of monthly IBP cycles and process designExperience monitoring process adherence in complex organisations Demand Planning SystemsStrong hands-on experience with SAP IBP (preferred) or APO, Oracle Demantra, o9, or similar tools Data & Analytics SkillsAdvanced ExcelPower BI or TableauBasic SQL and statistical modelling Stakeholder CollaborationProven ability to influence and engage cross-functional teamsLength: 12-month contract (high likelihood of extension)Location: Fully remote (must be based within Europe)Start: ASAPHow to Apply:If you are passionate about demand planning, IBP, and driving process compliance across international teams, please send your CV and availability to ****** levelSeniority levelMid-Senior levelEmployment typeEmployment typeContractJob functionJob functionManufacturingIndustriesManufacturingReferrals increase your chances of interviewing at RED Global by 2xGet notified about new Demand Planning Manager jobs in Spain.Manager, Engineering (Supply Chain Security) - EMEAMadrid, Community of Madrid, Spain 19 hours agoSenior Manager - Spain Tenders and Supply Chain - PharmaCredit Manager Wholesale (Supply Chain Finance)We're unlocking community knowledge in a new way.

Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Agile Scrum TypeScript SaaS AWS Vue.js Go Office

(Fully remote, async-first, DevTool SaaS, 32-40h/week, time zones: UTC-3 to UTC+3)

Location: This is a FULLY remote role, but you must be within UTC-3 to UTC+3 to work with your team, peers, and internal customers. You do not have to be in the specific country or city shown in this listing, but please only apply if you are physically based within the UTC-3 to UTC+3 timezone.

Join Checkly as a Senior Product Engineer and empower developers to own and ensure application performance and reliability - from pull request to post-mortem!

Checkly is the leading synthetic monitoring platform helping Engineers at Linkedin, Citibank, Render, Vercel and over 1000 other companies to build reliable products by unifying testing, monitoring and observability. OpenTelemetry, Playwright, and Monitoring as Code are our foundation for unifying performance and reliability.

Our tech stack is Claude Code, Vue.js, TypeScript, Golang, Postgres, ClickHouse and AWS. We ship to prod all day, every day. We practice Agile (not scrum) and take pride in good documentation and good looking products.

We’re a remote-first startup that keeps things simple—low on meetings, high on productivity, and always shipping. If you love building cool things, working async, actually listening to and working with customers, and keeping it lean, you’ll fit right in!

In 2024, we raised $20M in Series B funding from Balderton, CRV, and Accel to take things to the next level.

What you'll do

Build and ship with AI as a force multiplier

You’ll actively use coding agents for full stack development. From exploring solutions and generating scaffolding, to refactoring, test generation, and debugging. At Checkly we push the limits of AI tools every day.

Identifying the right problems to solve

In a world where the cost of building software will be 0, you’ll focus on real-world developer pain: flaky checks, unclear failures, noisy alerts to help build reliable applications and services. You’ll favor pragmatic solutions that ship quickly, validate assumptions in production, and compound into long-term reliability improvements.

Engaging with users

You’ll talk directly to developers who are on-call, debugging incidents, or wiring Checkly into production pipelines. You will understand their workflows, pain points, and feedback. You use these conversations to validate ideas, course-correct early, and iterate on what you build. Customer calls and giving our users support on the weekly support rotation is an essential part of the job.

Own work end-to-end

From shaping the initial idea, through implementation and rollout, to watching how it behaves in production. You’ll take part in on-call and help support customers when things don’t work as expected.

What you should have

Experience Shipping Features With AI

You shipped features with a relevant tech stack from 0 to 100. You made good implementation decisions with successful outcomes. You shipped reliable projects with user impact.

Experience Building And Running Production Software

You’ve worked on systems that real users depend on. You’re familiar with the realities of operating software in production: edge cases, incidents, regressions, and the need for observability and follow-up.

You’re not surprised when things break but you help fix them.

The Basics, too

• Excellent spoken and written English skills
• Ability to be autonomous and self-motivated in a remote work environment, while you also enjoy getting to know your colleagues and helping others.
• Enjoy a FULLY remote role, within the UTC-3 to UTC+3 time zones.
  
  

Why us?

• Transparent salary because your salary shouldn't be dictated by how good a negotiator you are. (more info below)
• Remote-first, flexible work hours, async-first (low meeting, high productivity) and transparent culture
• Become part of a fast-growing, international, and remote team where your work matters—your impact won’t get lost in layers of bureaucracy.
• Stock options
• 27 days of paid vacation + your local public holidays
• Paid sick leave & up to 14 weeks of paid parental leave
• $1,500 learning, visiting and wellbeing budget
• Co-working budget or home office setup
• Bi-annual company retreats
• Employee & contractor options
  
  

Find out more here.

What we pay

Fair, competitive, and transparent pay is very important for us. Therefore we work with a standardized salary calculator that includes several factors such as seniority level as well as location.

For this role, the range is

• €88k - €107k for someone in a similar cost of market as UK, Germany etc.
• €79k - €97k for someone in a similar cost of market as Spain, Poland, Ukraine etc.
  
  

Apply

If this sounds interesting, please apply! Studies by several different sources have shown that on average men will apply for a job if they meet 60% of the application requirements. Women, non-binary people and POC will seek to match a much higher percentage of requirements before applying. If you're not sure you're the right fit, apply anyway and let us know what you bring to the table. We'd love to hear from you!

We're all about being transparent and setting clear expectations. That's why we've put together our hiring playbook and open-sourced our employee handbook. There you'll find a sneak peek of who we are, how we work and what you can expect in our hiring process.

Compensation Range: €79K - €107K

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Agile Cloud Coumputing AWS IoT

G+D makes the lives of billions of people around the world more secure. We shape trust in the digital age with built-in security tech in three segments: Digital Security, Financial Platforms and Currency Technology. We have been a reliable partner for our customers for over 170 years with our innovative solutions for SecurityTech! We are an international technology group and traditional family business with over 14,000 employees in 40 countries. Creating Confidence is our path to success. Trust is the basis of our collaboration within G+D.

We are the reliable partner for all challenges resulting from the Internet of Things. We offer a complete connectivity portfolio for mobile network operators, automotive manufacturers, technology companies such as chip and module manufacturers as well as transport and logistics providers. Our portfolio includes highly secure solutions in the area of connectivity & IoT, from classic SIM, eSIM and iSIM, to the associated embedded operating systems and life cycle management, through to services for global connectivity and IoT solutions. Do you want to actively shape the digital transformation with us?

Give yourself an exceptional opportunity to grow your career in a dynamic and international environment. We are looking for a Product Manager with strong AWS expertise and cloud transformation experience to lead key migration initiatives and shape our cloud strategy at G+D Mobile Security. This permanent position, based in Barcelona, calls for a professional capable of driving transformational projects, optimizing our cloud infrastructure, and contributing to next-generation IoT and eSIM solutions. Join our team in managing cutting-edge B2B software products trusted by leading global brands in telecommunications, automotive, and IoT. As a Product Manager Digital Business, you will play a key role in developing innovative digital offerings and driving our cloud transformation strategy.

Key Responsibilities

• Leading the product lifecycle from ideation to launch, ensuring seamless transitions.
• Innovate business models for new digital offerings and support it with business cases.
• Craft and execute product strategies that drive sustainable growth.
• Transform business vision into product reality by understanding market dynamics and customer needs.
• Design product concepts, manage backlogs, develop roadmaps, and coordinate agile plans with cross-functional teams.
• Prioritize and review requirements to ensure market acceptance and customer value.
• Drive successful product development and growth initiatives to meet market, technical, financial and schedule requirements.
  
  
  

Qualifications

We are looking for a dynamic leader with exceptional communication skills and with a strong commercial mindset. The Product Manager will be guiding the team into the cloud environment, which involves inspiring and motivating the team, delivering presentations and staying attuned to market trends. Moreover, you need to have:

• University or Master's degree in Engineering, Economics, or Computer Science.
• Experience in Product Management or related roles in Software Engineering or Solution Architecture within IT, Software, or Telecommunications.
• Proven experience in product management for B2B software solutions
• Expertise in major cloud providers, especially AWS Marketplace
• Proficiency in Business English
  
  
  

It is extra good if you have:

• Cloud provider certifications in AWS
• Experience using AI in a business context
  
  
  

Do you want to contribute to build the future for a seamless and connected society? Then apply today!

What’s great about working with us:

• Culture and diversity: Join a people oriented environment with different nationalities and a great team spirit, flat hierarchies (everyone speaks to everyone). Equal Opportunity Employer and LGBT+ friendly.
• Global Collaboration: Work collaboratively with stakeholders around the globe.
• Career Development: Benefit from continuous training, coaching, and talent development programs.
• Social Benefits: flexible compensation (transport tickets, training, private insurance), etc.
• Canteen: take a break with our breakfast and lunch service: chose between a wild range of menus, salad desk, and sandwiches service. Nicely prices!
• Work-Life Balance: Flexible working hours with the option for remote work (M-Th 8.30 – 17.30 and Fri 8.30 – 15.30; 3 days of remote work).
• Location: Sant Joan Despí. Easy communication by public transport.
  
  
  

Privacy Notice

The personal data you provide will be processed to manage your application in accordance with the GDPR and our Privacy Policy, available at Data Privacy | G+D.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Excel Office

At Bending Spoons, we’re striving to build one of the all-time great companies. A company that serves a huge number of customers. A company where team members grow to their full potential. A company that functions at unparalleled levels of effectiveness and efficiency. A company that creates value for shareowners at an extraordinary rate. And a company that does so while adhering to high ethical standards.

To achieve this objective, we execute the following strategy: We acquire a digital business with untapped potential and make it as successful as we can by leveraging our platform—which comprises our expertise, technologies, data, brand, talents, and company culture. Then, we invest the proceeds into making our platform more powerful, and into acquiring new businesses. Thus, our strategy sees us combine an investor’s attention to capital allocation with the hands-on approach of an operator.

For a talented, driven, and collaborative individual, working at Bending Spoons is an opportunity to learn, make an impact, and progress their career at an exceptionally high rate. That’s our promise to such a candidate.

A few examples of your responsibilities

• Plan and run sales events—from roadshows and customer visits to team travel and offsites—ensuring tight logistics, clear schedules, and smooth execution.
• Work on executive-level sales initiatives by leading outreach to prospective clients and creating new customer acquisition opportunities.
• Ensure clear, reliable communication between stakeholders and the sales team, keeping execution tracking, information, and documentation accurate, up to date, and easy to use.
• Own and continuously improve recurring sales workflows, including execution tracking, quote and expense handling, and hands-on follow-ups, to keep sales operations running efficiently at scale.
  
  

What we look for

• Reasoning ability. Given the necessary knowledge, you can solve complex problems. You think from first principles, and structure your ideas sharply. You resist the influence of biases. You identify and take care of the details that matter.
• Drive. You’re extremely ambitious in everything you do—and your initiative, effort, and tenacity match the intensity of your ambition. You feel deeply responsible for your work. You hold yourself to a high—and rising—bar.
• Team spirit. You give generously and without the expectation of receiving in return. You support the best idea, not your idea. You're always happy to get your hands dirty to help your team. You’re reliable, honest, and transparent.
• Fluent English and Italian. You can read and write fluently both in English and in Italian.
  
  

What we offer

• Incredibly talented, entrepreneurial teams. You’ll work in small, result-oriented, autonomous teams alongside some of the brightest people in your field.
• An exceptional opportunity for growth. We go to great lengths to hire individuals of outstanding potential—then, our priority is to put them in the ideal position to thrive. Spooners in their 20s lead products worth hundreds of millions of dollars. And if you’ve got what it takes, you’ll soon be playing an essential role in major projects, too.
• Competitive pay and access to equity in the company. Typically, we offer individuals at the start of their career an annual salary of £41,255 in London and €39,892 elsewhere in Europe. For a candidate that we assess as possessing considerable relevant experience, the salary on offer tends to be between £56,345 and £85,797 in London, and €54,346 and €82,557 elsewhere in Europe. Compensation varies by location and expected impact, and grows rapidly as you gain experience and translate it into greater contributions. For individuals who demonstrate exceptional capability, we may offer compensation that extends beyond the usual ranges to reflect their higher expected impact. If you're offered a permanent contract, you'll also be able receive some of your pay in company equity at a discounted price, thus participating in the value creation we achieve together. If relocating to Italy, you may enjoy a 50% tax cut.
• All. These. Benefits. Flexible hours, remote working, unlimited backing for learning and training, top-of-the-market health insurance, a rich relocation package, generous parental support, and a yearly retreat to a stunning location. We help each Spooner set up the conditions to do their best work.
  
  

Commitment & contract
Permanent or fixed-term. Full-time.

Location
Milan (Italy), Warsaw (Poland), Madrid (Spain), London (UK).

The selection process
In our screening process, we prioritize verifiable signals of excellence, regardless of seniority. Some people hold back because they feel they lack experience or have an “imperfect” CV. If you like the role and believe you could excel over time, don’t self-reject.

If you pass our screening, you’ll be asked to complete one or more tests. They are challenging, may involve unfamiliar problems, and can take several hours.

We set the bar high and won’t extend an offer until we’re confident we’ve found the right candidate. This is why a job may remain open for months or be reposted several times.

We consider all applicants for employment and provide reasonable accommodations for individuals with disabilities—please let us know through this form.

Before you apply
If you’ve applied before but didn't receive an offer, we recommend waiting at least one year before applying again.

Bending Spoons is a demanding environment. We’re extremely ambitious and we hold ourselves—and one another—to a high standard. While this tends to lead to extraordinary learning, achievement, and career growth, it also requires significant commitment.

To help you ramp up quickly and set yourself up for success, we recommend spending your first few months working from our Milan office, regardless of your long-term work location. It’s the best way to rapidly absorb our company culture and build trust with your new teammates. We’ll support you with generous travel and accommodation assistance. After that, you’re welcome to work from our offices in Milan or London, or remotely from approved countries—depending on what we agree at the offer stage.

If the role speaks to you and you’re excited to give your best, we’d love to hear from you. Apply now—we can’t wait to meet you.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

Ubicación:

Madrid, ES, 28046

Fecha de publicación: 28 nov 2025

¿Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

Desde nuestro departamento de Ciberseguridad buscamos incorporar Consultores de Ciberseguridad.

¿Qué necesitas saber?

• Formación académica: Ingeniería Informática, Desarrollo de Software, Telecomunicaciones, o similares. Valorable Máster en Ciberseguridad y Certificaciones (CISA, CISM, CRISC, CISSP, ISO 27001, ISO 22301)
• 1-5 años de experiencia en ámbito de ciberseguridad.
• Conocimientos de estándares internacionales de ciberseguridad y continuidad de negocio (ISO27001, ISO22301, etc)
• Conocimiento de regulaciones de ciberseguridad y riesgos tecnológicos DORA, NIS2, CRA, etc.
• Gestión de equipos y de proyectos.
• Perfil orientado a GRC.
  
  

Ubicación: Madrid

Modelo de trabajo: híbrido

Flexibilidad horaria

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
  
  

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.