Ofertas de empleo para Teletrabajar

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales?

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.

¿Has oído hablar de SAP? ¿Te gustaría conocer cómo ayudamos a través de esta tecnología a las empresas en sus retos de negocio?

No lo dudes, únete al Bootcamp SAP4Business by Deloitte.

¿Qué es la SAP4Business?

Es un programa formativo de Deloitte orientado a la capacitación en soluciones SAP para la transformación de negocios dirigido a estudiantes de último curso o graduados de titulaciones STEM o Business con interés en desarrollar su carrera en el ámbito de la Consultoría Tecnológica.

De la mano de profesionales de Deloitte con amplia experiencia en proyectos, durante varias sesiones teórico-prácticas tendrás la oportunidad de:

• Conocer los detalles de lo que ofrecen las soluciones SAP
• Entender la forma en la que se aplican las soluciones SAP para cubrir las necesidades de negocio en un entorno de transformación
• Desarrollar conocimientos para una consultoría de alto valor para los clientes
• Trabajar y enfrentarte a casos prácticos basados en soluciones de Deloitte y sus clientes, así como aumentar y perfeccionar tus conocimientos
• Además, tendrás la opción de acabar certificándote en la herramienta
• Tendrás la opción de incorporarte en el área de Consultoría Tecnológica en Deloitte a la finalización del curso
  
  

¿Qué te ofrecemos?

Te ofrecemos realizar este valioso programa financiado y guiado por profesionales de Deloitte, que te aportará una visión práctica, conociendo proyectos reales del equipo de Enterprise Technology.

Además, una vez finalizada la formación, tendrás la opción de incorporarte en el área de Enterprise Technology.

¿Qué necesitas para participar?

• Ser estudiante de último curso o graduado/a en alguno de los siguientes Grados/Másters: ADE, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industriales, Mecánica, Electrónica, Energía, Matemáticas, Física, Estadística o titulaciones afines
• Si todavía estás estudiando, obtener la titulación del Grado/Máster en 2026
• Contar con disponibilidad para asistir a las clases presenciales
• Tener muchas ganas de aprender y de conocer la plataforma SAP como herramienta para cubrir necesidades de negocio en entornos de transformación
  
  

Ofrecemos plazas limitadas, para comenzar tu proceso de selección, haz click en “Solicitar ahora”.

¡No lo dudes! ¡Apúntate al Bootcamp SAP4Business y aprovecha esta oportunidad!

¿Cómo es trabajar en Deloitte?

🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje

☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes

⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!

🧘♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!

🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan

🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?

🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:

• Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil
• Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor
  
  

¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Fintech

Sobre nosotros 🏡

Por qué existe Openteca

En Openteca trabajamos para que conseguir una hipoteca sea más transparente, más fácil y más humano. Construimos tecnología para eliminar fricción, dudas y burocracia, devolviendo claridad a uno de los momentos financieros más importantes en la vida de una persona.

Qué es Openici 🆕

Openici es nuestra plataforma B2B para brokers, PSI e inmobiliarias. Hemos diseñado un sistema para que el trabajo hipotecario sea ordenado, escalable y predecible, integrando gestión documental, análisis de riesgo, integración de datos y encaje bancario.

Tu misión 🚀

Serás responsable de abrir oportunidades, liderar demos consultivas y cerrar nuevos clientes. Es un rol 100% de venta outbound y cold calling, con el objetivo de ayudar a los profesionales del sector a trabajar con mayor control y cerrar más operaciones gracias a Openici.

Qué harás

• Prospectar brokers e inmobiliarias mediante outbound y cold calling.
• Entender el dolor real del cliente: operaciones caídas, caos documental y falta de previsión.
• Realizar demos consultivas centradas en el flujo real de trabajo del cliente.
• Gestionar el ciclo completo de venta: Contacto → Demo → Propuesta → Cierre.
• Mantener el pipeline con rigor y previsión.
• Trasladar feedback del mercado a los equipos de producto y marketing.
  
  

Con quién trabajarás

• Brokers hipotecarios (autónomos y equipos).
• Inmobiliarias que quieren integrar hipotecas como nueva línea de negocio.
• Colaboradores del sector hipotecario.
• Un equipo interno pequeño, ágil y ejecutor (ventas, producto y marketing).
  
  

Qué buscamos 🤩

Imprescindible

• Perfil comercial con ambición, proactividad y foco en resultados.
• Experiencia en el sector hipotecario (banca, intermediación, broker, fintech o inmobiliario).
• Experiencia en ventas B2B con enfoque consultivo.
• Comodidad con cold calling y generación de demanda.
• Capacidad para explicar procesos complejos de forma clara.
• Autonomía y buenas habilidades de comunicación.
  
  

Valorable

• Experiencia vendiendo plataformas end-to-end.
• Experiencia realizando demos online.
• Haber trabajado en entornos startup.
  
  

📍 Modalidad: Híbrido (4x1) lunes a jueves en oficina, viernes teletrabajo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Cloud Coumputing REST IoT Excel Office

Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in 75+ countries and very few office based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution.

The company is founder led, profitable and growing.

We are hiring a Design Manager to lead and contribute to our Visual Design practice supporting brand and site experiences. This is a hands-on leadership role suited to experienced designers who excel in people management, delivery ownership and strategic thinking.

The role entails

Your work will entail the application and evolution of existing guidelines, ensuring consistency across touchpoints. You will lead a variety of projects ranging from marketing campaign assets, data visualization, print and UI design related projects. You will be collaborating closely with the design systems and the sites team, influencing the UI of all our digital experiences. You will have opportunities to get involved in various stretch projects that go beyond the scope of brand design, allowing you to drive cross-department collaboration.

As Design Manager, you will lead a team of visual designers responsible for brand and site-related work across Canonical. You will drive innovation, set direction, maintain quality, and ensure delivery supporting continuous professional growth of the visual design team. You will be able to step-in and craft exceptional visual solutions to set the creative vision. You will be expected to lead by example, not by theory alone.

On a day to day basis:

• Reviewing work critically and constructively, striving for excellence and consistency through direct feedback
• Contributing hands-on design work when capacity or complexity requires it
• Working with individual designers to support their professional growth
• Continuously overseeing and improving operational workflows, including production processes
• Working with stakeholders, especially Marketing, Web Engineering and Design Systems Director, to clearly define and validate outcomes
• Evolving design systems and guidelines to drive consistent quality and improve efficiency
• Coordinating with the rest of design leadership to mature our collective practice
• Bringing your team and others together to share their work and strengthen culture
• Helping make the value of design legible across the organisation and open source community
  
  

What we are looking for in you

• A portfolio demonstrating excellence in leading design process and execution (especially visually) in diverse organisations
• Experience managing complex projects and a team of designers while remaining actively involved in design work
• Advanced knowledge of visual design principles (typography, layout, colour, systems) demonstrating broad experience
• Strong processes understanding and ability to manage ambiguity, competing priorities, and limited resources with the ability to switch modes
• A clear point of view, balanced with openness to critique and feedback with deep care for usability and accessibility
• Commitment to skills development and mentorship
• A demonstrable passion for technology
• Thoughtful and self-motivated while being result-oriented, with a personal drive to meet commitments
• Exceptional educational achievement in design, or a compelling narrative about your alternative chosen path
• Professional written and spoken English
• Willingness to travel up to 4 times a year for internal events up to two weeks long
  
  

What we offer you

Your base pay will depend on various factors including your geographical location, level of experience, knowledge and skills. In addition to the benefits below, certain roles are also eligible for additional benefits and rewards including annual bonuses and sales incentives based on revenue or utilisation. Our compensation philosophy is to ensure equity right across our global workforce.

In addition to a competitive base pay, we provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. Please note that additional benefits may apply depending on the work location and, for more information on these, you can ask in the later stages of the recruitment process.

• Fully remote working environment - we've been working remotely since 2004!
• Personal learning and development budget of 2,000USD per annum
• Annual compensation review
• Recognition rewards
• Annual holiday leave
• Parental Leave
• Employee Assistance Programme
• Opportunity to travel to new locations to meet colleagues at 'sprints'
• Priority Pass for travel and travel upgrades for long haul company events
  
  

About Canonical

Canonical is a pioneering tech firm that is at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world on a daily basis. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do.

Canonical has been a remote-first company since its inception in 2004. Work at Canonical is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. Canonical provides a unique window into the world of 21st-century digital business.

Canonical is an equal opportunity employer

We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

About The Job

At Alignerr, we partner with the world’s leading AI research teams and labs to build and train cutting-edge AI models.

As a Population Health Informaticist, you will use large-scale health data to understand trends, disparities, and outcomes across communities. Your work will support the design of data-driven strategies and programs that improve health at a population level.

Organization: Alignerr Position: Population Health Informaticist Type: Hourly Contract Compensation: $35–$75 /hour Location: Remote Commitment: 10–40 hours/week

What You’ll Do

• Collect, integrate, and evaluate population health metrics to identify trends, disparities, and opportunities for improving outcomes across communities.
• Design dashboards, data pipelines, and reporting frameworks that support monitoring, surveillance, and decision-making for population health initiatives.
• Translate analytical insights into strategies, policies, and data-driven programs that improve health at scale.
  
  

What We’re Looking For

• Experience working with healthcare, public health, or population-level datasets.
• Strong analytical and data visualization skills, including experience with dashboards and reporting tools.
• Ability to translate complex data into actionable insights for stakeholders.
  
  

Preferred

• Prior experience with data annotation, data quality, or evaluation systems
  
  

Why Join Us

• Competitive pay and flexible remote work.
• Work on AI-driven projects focused on improving health outcomes.
• Exposure to advanced data and analytics platforms.
• Freelance perks: autonomy, flexibility, and global collaboration.
• Potential for contract extension.
  
  

Application Process (Takes 15-20 min)

• Submit your resume
• Complete a short screening
• Project matching and onboarding
  
  

PS: Our team reviews applications daily. Please complete your AI interview and application steps to be considered for this opportunity.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Google Ads Excel

📊 Digital Performance / Paid Media Specialist – Banca Digital (100% Remoto)

Buscamos un/a Digital Performance / Paid Media Specialist con perfil técnico, estratégico y muy analítico para incorporarse a un proyecto de banca digital E2E, con foco absoluto en eficiencia de costes, rendimiento y resultados.

Trabajarás dando soporte a distintos equipos y colaborando estrechamente con el Digital Performance Lead, participando en la definición, seguimiento y optimización de campañas Paid Media bajo un enfoque data-driven.

🌍 Mercados

• Italia y Alemania

🎯 Responsabilidades

• Análisis y optimización de campañas de Paid Media, con foco principal en Paid Social
• Seguimiento de rendimiento, consolidación de métricas y análisis de resultados
• Generación de insights accionables para la toma de decisiones estratégicas
• Interpretación de datos y presentación clara de resultados a stakeholders
• Soporte transversal a equipos de marketing digital y performance

🧠 Experiencia y conocimientos

• Experiencia en gestión y análisis de campañas en:
• Paid Social (principalmente)
• Google Ads
• Google DV360
• Amazon DSP Display
• Meta Ads
• TikTok Ads
• Experiencia en Digital Marketing Operations / Paid Media
• Enfoque performance marketing y estrategias data-driven
• Buen manejo de Excel
• Conocimiento de herramientas de medición como Adobe Analytics (valorable)
• Capacidad para convertir datos en insights claros y accionables

🗣️ Habilidades clave

• Capacidad para conceptualizar datos y transformarlos en presentaciones claras y estructuradas
• Buena comunicación y coordinación con equipos y stakeholders
• Autonomía y capacidad para gestionar múltiples tareas
• Inglés fluido (imprescindible)

📌 Condiciones

• Residencia en España
• 100% remoto
• Posibilidad puntual de acudir a oficina (si resides en Madrid, mejor)
• Salario: hasta 26k
• Duración: 4–5 meses
• Incorporación: inmediata

Si te interesa un proyecto muy orientado a resultados, con foco en análisis, performance y toma de decisiones basada en datos, queremos conocerte.

📩 ¿Te encaja o conoces a alguien?

Inscríbete a la oferta y/o manda tu cv a [email protected]

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo .

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España.

A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas.

Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas.

Actualmente estamos seleccionando un MODELADOR REVIT especializado ARQUITECTURA en proyectos de edificación.

Principales Funciones

• Modelado de Revit Arquitectura y sus correspondientes familias
• Modelado de planos
• Generación y extracción de documentación gráfica desde el modelado.
• Resolver incidencias detectadas por los coordinadores de proyecto.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Flexibilidad Horaria, 2 días de teletrabajo.
• Jornada intensiva en verano.
• Oportunidad de incorporación en importante ingeniería.
• Jornada completa.
• Plan de formación.
  
  

Requisitos mínimos

• Perfil Sr con 5 años de experiencia en modelado REVIT ARQ (al menos 3 años de experiencia de trabajo en España).
  
  

Se Valorará

• Participación en proyectos de edificación industrial y terciaria: CPDs, oficinas, edificios singulares
• Experiencia adicional en modelado de otras disciplinas (STR, MEP).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Cloud Coumputing REST IoT Excel Office

Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in 75+ countries and very few office based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution.

The company is founder led, profitable and growing.

We are hiring a Design Manager to lead and contribute to our Visual Design practice supporting brand and site experiences. This is a hands-on leadership role suited to experienced designers who excel in people management, delivery ownership and strategic thinking.

The role entails

Your work will entail the application and evolution of existing guidelines, ensuring consistency across touchpoints. You will lead a variety of projects ranging from marketing campaign assets, data visualization, print and UI design related projects. You will be collaborating closely with the design systems and the sites team, influencing the UI of all our digital experiences. You will have opportunities to get involved in various stretch projects that go beyond the scope of brand design, allowing you to drive cross-department collaboration.

As Design Manager, you will lead a team of visual designers responsible for brand and site-related work across Canonical. You will drive innovation, set direction, maintain quality, and ensure delivery supporting continuous professional growth of the visual design team. You will be able to step-in and craft exceptional visual solutions to set the creative vision. You will be expected to lead by example, not by theory alone.

On a day to day basis:

• Reviewing work critically and constructively, striving for excellence and consistency through direct feedback
• Contributing hands-on design work when capacity or complexity requires it
• Working with individual designers to support their professional growth
• Continuously overseeing and improving operational workflows, including production processes
• Working with stakeholders, especially Marketing, Web Engineering and Design Systems Director, to clearly define and validate outcomes
• Evolving design systems and guidelines to drive consistent quality and improve efficiency
• Coordinating with the rest of design leadership to mature our collective practice
• Bringing your team and others together to share their work and strengthen culture
• Helping make the value of design legible across the organisation and open source community
  
  

What we are looking for in you

• A portfolio demonstrating excellence in leading design process and execution (especially visually) in diverse organisations
• Experience managing complex projects and a team of designers while remaining actively involved in design work
• Advanced knowledge of visual design principles (typography, layout, colour, systems) demonstrating broad experience
• Strong processes understanding and ability to manage ambiguity, competing priorities, and limited resources with the ability to switch modes
• A clear point of view, balanced with openness to critique and feedback with deep care for usability and accessibility
• Commitment to skills development and mentorship
• A demonstrable passion for technology
• Thoughtful and self-motivated while being result-oriented, with a personal drive to meet commitments
• Exceptional educational achievement in design, or a compelling narrative about your alternative chosen path
• Professional written and spoken English
• Willingness to travel up to 4 times a year for internal events up to two weeks long
  
  

What we offer you

Your base pay will depend on various factors including your geographical location, level of experience, knowledge and skills. In addition to the benefits below, certain roles are also eligible for additional benefits and rewards including annual bonuses and sales incentives based on revenue or utilisation. Our compensation philosophy is to ensure equity right across our global workforce.

In addition to a competitive base pay, we provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. Please note that additional benefits may apply depending on the work location and, for more information on these, you can ask in the later stages of the recruitment process.

• Fully remote working environment - we've been working remotely since 2004!
• Personal learning and development budget of 2,000USD per annum
• Annual compensation review
• Recognition rewards
• Annual holiday leave
• Parental Leave
• Employee Assistance Programme
• Opportunity to travel to new locations to meet colleagues at 'sprints'
• Priority Pass for travel and travel upgrades for long haul company events
  
  

About Canonical

Canonical is a pioneering tech firm that is at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world on a daily basis. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do.

Canonical has been a remote-first company since its inception in 2004. Work at Canonical is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. Canonical provides a unique window into the world of 21st-century digital business.

Canonical is an equal opportunity employer

We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Excel

¿Te motiva seguir desarrollándote con una Beca en el Departamento de Estrategia en la empresa líder del sector de Asesorías y Despachos?

Si es así, ¡esta es tu gran oportunidad para formar parte de este proyecto!

Durante tu beca tendrás la oportunidad de aprender y dar apoyo en el desarrollo de proyectos de planificación estratégica, transformación de modelos operativos y organizativos, transformación digital y gestión del cambio.

¿Cómo te visualizamos?

• Estudiante/Graduado en ADE, Economía, Ingeniería, Derecho u otras titulaciones afines.
• Persona proactiva, con ganas de aprender y aportar ideas.
• Capacidad de análisis, organización y trabajo en equipo.
• Valorable manejo de Excel y herramientas digitales.

¿Qué te ofrecemos?

• Beca de larga duración con proyección dentro del departamento.
• Plan de desarrollo individual, cultura de feedback continuo y formación a través del Campus Corporativo.
• Posibilidad de teletrabajo y flexibilidad horaria. Contamos con horario de lunes a jueves de 830 a 18 y viernes de 830 a 1430.

Desde nuestro plan Afianza Saludable podrás disfrutar de:

• Servicio de Nutrición
• Sorteos de entradas para Basket y Fútbol
• Desayunos y encuentros distendidos con los compañeros/as

¡Te estamos esperando! Arranca tu historia en Afianza.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

Sobre EnvitaSomos una startup de innovación social dedicada a mejorar la etapa del envejecimiento y la calidad de los cuidados de las personas mayores.

Desarrollamos soluciones basadas en tecnología para el sector de los cuidados, las administraciones públicas y organizaciones con las que compartimos objetivos de impacto (B2B).

Además, en el futuro próximo, ampliaremos nuestro alcance al público +60 (B2C).

Somos un equipo pequeño, diverso y comprometido, en plena fase de crecimiento, convencido de que el trabajo tiene más sentido cuando mejora la vida de las personas.

Nos mueve la curiosidad, el aprendizaje constante y la creación de soluciones con impacto real, desde la colaboración, la autonomía y la responsabilidad compartida.

¿Te apuntas?

MisiónDesarrollo de negocio y generación de ingresos mediante la identificación, activación y gestión de oportunidades de venta por propuesta de valor e ICP, desde la prospección hasta la adjudicación y contratación.

La posición tiene responsabilidad directa sobre la generación de ventas, la elaboración de propuestas y la construcción de relaciones comerciales sólidas con empresas del ámbito sociosanitario y público, así como con organizaciones del sector social.

Responsabilidades

• Prospección, cualificación y gestión de la base de datos de organizaciones objetivo por ICP, asegurando su actualización continua.
• Identificación, contacto y gestión de oportunidades, incluyendo la convocatoria y liderazgo de reuniones con potenciales clientes.
• Responsabilidad sobre el pipeline de ventas desde la identificación y creación de oportunidades hasta la contratación y posterior renovación.
• Gestión de la relación con prescriptores, decisores y evaluadores a lo largo de todo el proceso comercial registrando aprendizajes y necesidades detectadas.
• Coordinación, elaboración y presentación de propuestas económicas y técnicas, a partir de plantillas y marcos definidos.
• Elaboración y seguimiento del forecast por clientes y propuestas de valor.
• Análisis de resultados y reporting periódicos.
  
  

Requisitos - Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de negocio B2B, valorándose especialmente la experiencia en el ámbito social, sociosanitario o sector público.

• Experiencia en procesos de venta consultiva, gestión de diversidad de ICPs y ciclos de venta de diferente duración.
• Capacidad para estructurar y presentar propuestas económicas y técnicas, incluidas adaptaciones a contextos institucionales o licitaciones.
• Habilidades sólidas de comunicación, escucha activa y gestión de relaciones con múltiples interlocutores.
• Perfil organizado y orientado a resultados, con experiencia en gestión de pipeline/CRM y mantenimiento de bases de datos comerciales.
• Afinidad hacia proyectos de tecnología e impacto social orientados a la etapa del envejecimiento y entornos de trabajo dinámicos, propios de startups.
• Se valorará nivel de inglés B2-C1.
  
  

RemuneraciónSegún experiencia y perfil del candidato.

Estructura de salario mixto, remuneración fija y variable acorde con KPIs objetivo.

Si te apasiona este reto, aplica desde LinkedIn y si quieres envíanos tu CV a ******