Ofertas de empleo para Comercial y Ventas

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¿Tienes experiencia como peluquera/o? ¿Vives en Fuerteventura y quieres unirte a una empresa líder del sector con presencia en más de 30 países?

En estos momentos, como Marketplace de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/a peluquera/o que quiera impulsar su carrera dentro de una marca reconocida en el sector de la belleza, ubicada en Puerto del Rosario.

FUNCIONES Y TAREAS

• Brindar asesoramiento personalizado a los clientes.
• Realizar cortes, aplicar técnicas de coloración, peinados, tratamientos capilares, adaptados al estilo y preferencias del cliente.
• Colaborar con el equipo para mantener un espacio agradable y cuidado, contribuyendo a la experiencia del cliente.
  
  

REQUISITOS

• Ser residente de Fuerteventura
• Algo de experiencia como peluquera/o
• Se hará prueba técnica durante la entrevista
  
  

¿Qué ofrece la empresa?

• Salario: 17-19.000€ brutos al año.
• Formación continuada
• Descuentos para ti y tu familia
  
  

ReclutHub es un Marketplace de reclutamiento y headhunting. Ofrece un servicio personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente.

Su propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo.

• Flexibilidad horariaSí
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Teletrabajo .

Job Description:

Dentsu es el grupo líder de la industria de comunicación en España tanto a nivel cualitativo como cuantitativo. Por 6º año consecutivo encabeza la posición líder en el ranking de InfoAdex y en el último informe RECMA, consiguiendo la mayor ventaja registrada en los últimos años.

En España tiene agencias destacadas como Carat (#1 ranking InfoAdex), iProspect (#3 ranking InfoAdex), dentsu X (#10 InfoAdex), dentsu Story Lab, Dentsu Creative, Merkle, Omega CRM, Evolf y otras marcas especializadas, todas ellas centradas en hacer crecer el negocio de sus clientes.

Con los mejores servicios y soluciones en medios, CXM y creatividad, dentsu pertenece a una gran red global y cuenta con más de 71.000 especialistas que operan en 120 países y regiones en todo el mundo.

¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que no solo lidera el mercado, sino que también se esfuerza por crear un futuro vibrante y lleno de oportunidades para todos!

https://www.dentsu.com/

https://www.dentsu.com/es/es/trabaja-con-nosotros

Tareas y Requisitos

En Dentsu Madrid estamos en búsqueda de un/a Digital Client Executive. La persona seleccionada será responsable de asistir en la planificación, revisión y optimización de campañas de medios digitales, brindando apoyo al equipo en la elaboración de informes y en la gestión de cuentas de clientes.

Responsabilidades clave:

• Participar en el desarrollo de estrategias y planes de medios, alineados con los objetivos de cada campaña.
• Elaborar informes de campaña, desarrollar y mantener planes de proyecto precisos para mantener a los clientes informados sobre el estado de sus iniciativas.
• Gestionar proactivamente los datos de los clientes para asegurar el mejor rendimiento en todas las campañas.
• Realizar el seguimiento y reporte de resultados, recopilando análisis de datos y participando en reuniones semanales.
  
  
  

Requisitos mínimos:

• Experiencia mínima de 4 años como Digital Executive.
• Dominio del español e inglés.
  
  
  

Nuestros beneficios ✨

🌴 Vacaciones: 26 días laborables, 3 Wellness Days, día libre en tu cumpleaños 🎂, y los días 24 y 31 de diciembre libres si caen en jornada laboral 🎉

⏰ Horario flexible

🌞 Jornada intensiva en verano (del 15 de junio al 15 de septiembre)

🏡 Política híbrida de teletrabajo

📚 Desarrollo profesional a través de la plataforma Dentsu University

💰 Paquete de compensación atractivo

🧾 Acceso al sistema de retribución flexible (Seguro médico 🏥, Tickets Restaurant 🍽️, Tarjeta transporte 🚇, Cheque guardería 👶, Formación específica 🎓…)

🤝 Programa de Asistencia al Empleado

💚 2 días de voluntariado, en línea con nuestro compromiso con la responsabilidad corporativa y el impacto social

😊 Excelente ambiente de trabajo

🏆 Hemos conseguido la acreditación de Empresa Top Employer en 2024 y 2025 y la certificación Happy Trainees en 2025. ¡Ambos premios reconocen a Dentsu como una gran marca empleadora!

Inclusión y Diversidad

En Dentsu, valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo donde cada talento puede prosperar. Nos enorgullece ser reconocidos por nuestra estrategia de sostenibilidad y nuestro compromiso con la innovación y el impacto positivo en la comunidad. Nuestra ambición es construir una sociedad justa y más igualitaria. Es por eso por lo que, alentamos las solicitudes de personas con discapacidad, de todas las edades, nacionalidades, orígenes y culturas. Dentsu está comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.

Location:

Madrid

Brand:

Dentsu X

Time Type:

Full time

Contract Type:

Permanent

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Sueldo fijo + comisiones. El Grupo Tecnocasa, 1ª Red en Franquicia Inmobiliaria de España con más de **1000 Puntos d**e Venta en la Comunidad de Madrid, selecciona personal para ser comercial de ventas en la zona de Majadahonda.

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. Excel Tableau

La historia hasta ahora: quiénes somos

Huspy es una de las principales empresas de tecnología inmobiliaria en EMEA.

Lanzada en 2020, actualmente operamos en varias ciudades de los Emiratos Árabes Unidos y España, expandiéndonos a Arabia Saudita y a 3 mercados europeos más para 2026. Hoy en día, poseemos la mayor parte del mercado hipotecario de los Emiratos Árabes Unidos y somos uno de los actores de más rápido crecimiento en cada ciudad europea en la que hemos entrado.

Hemos recaudado más de 140 millones de dólares (Series A y Series B) de los principales inversores del mundo, incluidos Sequoia Capital y Balderton Capital, para transformar la experiencia de compra de vivienda a través de tecnología avanzada y herramientas centradas en los agentes.

Hemos construido una SuperApp que empodera a los agentes inmobiliarios y corredores hipotecarios, llevando tecnología de vanguardia a una de las industrias más tradicionales del mundo. Estamos transformando la forma en que ocurren las transacciones inmobiliarias: más rápido, más inteligente y mejor para todos.

No nos estamos deteniendo. La pregunta es: ¿serás parte de lo que viene?

Lo Esencial: Lo que Impulsarás, Construirás y Liderarás

Como Account Manager, serás responsable de acompañar, retar y empujar a los asesores de ventas para que alcancen su máximo potencial. Serás el motor que traduce la estrategia en ejecución y el primero en actuar cuando los números no están donde deberían. Usarás datos, dashboards y frameworks de rendimiento para construir un equipo de alto impacto.

• Analizar el rendimiento comercial de los asesores usando dashboards y KPIs.
• Detectar bloqueos o cuellos de botella y actuar rápido para resolverlos.
• Construir relaciones sólidas con los asesores, desde la exigencia y el acompañamiento.
• Participar activamente en el proceso comercial cuando sea necesario (llamadas, cierres, seguimiento).
• Representar la cultura Huspy: ownership, velocidad, foco en el cliente y obsesión por los resultados.
  
  

La Combinación Perfecta: Lo que Necesitas para Triunfar en Huspy

• Mínimo 2 años de experiencia en Account Manager en el sector inmobiliario
• Plus si tiene experiencia en startup
• Mentalidad 100% analítica: entiendes el funnel, los datos y sabes accionar sobre ellos.
• Dominio de Excel o Google Sheets; se valora experiencia con herramientas de BI (Looker, Tableau, etc.).
• Excelentes habilidades de comunicación, influencia y resolución de conflictos.
• Actitud proactiva, resiliente, con visión estratégica pero muy hands-on.
  
  

Nuestros Beneficios: Por Qué Te Encantará Trabajar con Nosotros

• Tarjeta Pluxee con un valor de 240€ por mes.
• 26 días de vacaciones al año.
• Rol de alto impacto en una de las Proptech de mayor crecimiento en Europa.
• Desarrollo acelerado en una cultura de performance y ownership.
• Acceso a tecnología, data y herramientas de primer nivel.
• Ambiente colaborativo, ambicioso y con mentalidad de escala.

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En IZERTIS buscamos ampliar nuestro equipo de ventas con un/a Key Account Manager IT especializado en cuentas de la Administración Pública.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Venta consultiva del portfolio end-to-end de Izertis en Clientes del sector Público.
• Gestión end-to-end de la venta, desde reuniones de prospección con el cliente para detectar oportunidades, hasta el cierre de la venta. Liderando todas las fases del ciclo de venta.
• Desarrollo de Gran Cuenta Pública, especialmente en AGE.
• Reportar en los diferentes sistemas de gestión de la compañía.
• Presentación de resultados de ventas cada mes, cada trimestre y anualmente.
• Elaboración y presentación de Planes de Cuentas a la dirección de la compañía: Comercial, Operaciones, Preventa, Marketing. Y consecución de los planes de cuenta presentados. Los cuales se irán actualizando trimestralmente en función das necesidades de la cuenta.
• Agendar de forma proactiva reuniones con clientes. Presenciales siempre que sea posible. Y virtuales cuando el cliente no nos dé otra opción.
• Conseguir los objetivos de venta marcados individualmente.

¿Qué buscamos?

• Experiencia dilatada y contrastada en estas funciones, si es en este sector es un plus muy valorable.
• Perfil hunter con capacidad de detectar oportunidades y generar nueva venta. Ya sea en clientes nuevos, o venta nueva en clientes ya existentes.
• Skills de comunicación y venta consultiva, para entender las necesidades del negocio del cliente, y poder ofrecerles los mejores servicios/soluciones/productos de Izertis para mejorar el negocio del cliente.
• Capacidad para generar y hacer crecer relaciones con altos cargos del cliente: subdirectores generales, jefes de área, jefes de servicio…
• Proactividad, ganas y empuje.

¿Quiénes Somos?

Izertis con más de 29 años de experiencia, incluida en el índice BME Growth y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio portfolio de soluciones.

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. Office

Careerstart@SAS Program | AI Sales Intern

Nice to meet you!   

We’re a leader in data and AI. Through our software and services, we inspire customers around the world to transform data into intelligence – and questions into answers.    

If you’re looking for a dynamic, fulfilling career with flexibility and a world-class employee experience, you’ll find it here. We’re recognized around the world for our inclusive, meaningful culture and innovative technologies by organizations like Fast Company, Forbes, Newsweek and more.

What You’ll Do  

Looking for *that* internship? The game-changing one that’ll help you learn, grow, and chart your path forward? You’ll find it at SAS. Our interns aren’t coffee runners – they do real, meaningful work. Our AP EMEA CareerStart@SAS program is focused on development, culture, and community. We’ll help you grow professionally, find (or further) your passion, and make memorable connections that last beyond the program!   

We’re offering a 6-month full-time internship in our Channel Sales team

AI Sales Intern.

Are you passionate about sales and eager to gain hands-on experience in a dynamic, fast-paced environment?

Join us as an AI Sales Intern and play a key role in driving growth into these customer segments.

What you’ll do: As an intern in this role, you will support the end-to-end sales process for small and medium businesses.

Your Responsibilities Will Include

• Prospecting new business opportunities through research and outreach.
• Cold calling potential clients to introduce our solutions and generate interest.
• Managing the full sales cycle, from initial contact to deal closure, under the guidance of experienced mentors.
• Collaborating with partners to co-sell and co-engage in customer opportunities.
• Maintaining accurate records of customer interactions and sales activities in our CRM system.
• Contributing to pipeline development and supporting strategic initiatives to grow the SMB segment.
  
  

What We’re Looking For

• Strong communication and interpersonal skills.
• A proactive, curious, and goal-oriented mindset.
• Interest in sales, business development, or account management.
• Ability to work independently and as part of a team.
• Fluency in English and Spanish
  
  

This internship offers a unique opportunity to develop core sales skills, gain exposure to partner ecosystems, and make a real impact in a high-growth area of the business.

Required Qualifications  

• Degrees in Economic, Management, Engineer or other Faculty
• Sales attitude
• Strong communication skills in Spanish and English
• You take accountability by stepping up, taking initiative, and going the extra mile to deliver results.
• You’re interested in the future of Analytics and embrace technology. 
• You’re curious, passionate, authentic, and accountable. These are  our values  and influence everything we do.   
  
  

Preferred Qualifications  

• experience with BI tools and reporting
  
  

Location  

• Madrid
• On-site in office 3 Days a Week 
• Remote 2 Days a Week  
  
  

CareerStart Program dates: Tentatively April 1 – September 30 

Perks of the job   

• Work with (and learn from) the best. As a SAS intern, you’ll get face time with our top executives!   
• Free SAS programming training and certification.     
• Your well-being matters, and that’s why we support all dimensions of your well-being with our Optum offerings.
• We work hard, but we like to play hard, too. Enjoy hackathons, social events and other opportunities to connect + engage.
  
  

 Diverse and inclusive     

At SAS, it’s not about fitting into our culture – it’s about adding to it. We believe our people make the difference. Our diverse workforce brings together unique talents and inspires teams to create amazing software that reflects the diversity of our users and customers. Our commitment to diversity is a priority to our leadership, all the way up to the top; and it’s essential to who we are. To put it plainly: you are welcome here.      

Additional Information   

SAS is an equal opportunity/Affirmative Action employer. All qualified applicants are considered for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law. Read more:  Know Your Rights . Also view the  Pay Transparency  notice.  

Resumes may be considered in the order they are received. SAS employees performing certain job functions may require access to technology or software subject to export or import regulations. To comply with these regulations, SAS may obtain nationality or citizenship information from applicants for employment. SAS collects this information solely for trade law compliance purposes and does not use it to discriminate unfairly in the hiring process. 

SAS only sends emails from verified “sas.com” email addresses and never asks for sensitive, personal information or money. If you have any doubts about the authenticity of any type of communication from, or on behalf of SAS, please contact [email protected] .

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FIXCAL es una compañía que no vende servicios: vende libertad.

FIXCAL con X de exclusivo, de excelencia, y de extra,

Liberamos a empresarios y autónomos del yugo fiscal, del abuso, del miedo y de la resignación.

Nuestra guerra no es simbólica.

Es real.

Y nuestro enemigo común tiene nombre: Hacienda.

FIXCAL no es un proyecto más.

Es una misión que cambiará tu vida y la de miles de personas.

Y lo que necesitamos no es un comercial más, sino un verdadero titán de las ventas.

¿Qué buscamos?

Un Comercial de Alto Rendimiento con mentalidad ganadora, comprometido al 100% con su crecimiento personal, profesional y financiero.

Un vendedor élite que quiera jugar en la primera división.

No Toleramos

• Mentes pequeñas
• Falta de compromiso
• Excusas, impuntualidad o desorganización
• Gente con "plan B" (Fixcal debe ser tu único proyecto)
  
  

Este Proyecto Es Para Ti Si

• No tienes excusas, solo soluciones.
• Tienes una mentalidad de elite, entiendes que siempre puedes mejorar y no te conformas con ser "bueno".
• No vienes con un plan B bajo el brazo.
  
  

FULL FOCUS-FULL TIME.

Te lanzas al fuego por el equipo y por la misión.

• La disciplina y la organización son tu estándar mínimo.
• No vienes a "intentarlo".
  
  

Vienes a ganar.

Lo que ofrecemos

• Metodología probada para alcanzar 6 cifras al año: No improvisamos.
• Calendarios llenos de clientes cualificados: No perderás tiempo.
  
  

Aquí vienes a cerrar.

• Formación constante: En ventas, fiscalidad, comunicación, liderazgo y mindset.
• Mentores reales, con resultados reales: líderes que ya han logrado lo que tú estás a punto de conseguir.
• Cultura de alto rendimiento: Ambiciosa, exigente y centrada en resultados.
• Modelo 100% meritocrático: Aquí lo que das, vuelve multiplicado.
  
  

Siempre.

• 100% remoto: responsabilidad, compromiso y libertad.
• Compensación a la altura de los mejores: nos encanta premiar el esfuerzo.
  
  

El cielo es el techo y te ayudaremos a que lo rompas.

¿Estás preparado para dejar de sobrevivir y empezar a vivir?

Envía un vídeo de 1 minuto a ****** junto a tu CV.

Sin excusas.

Demuestra quién eres.

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Something Extraordinary Every Day™

As part of our successful team of Tourism you you will develop the key and strategic relationships with local and national partners and supports the Senior Partnerships Manager with international partners developing MICE (meetings, incentives, conferences and exhibitions) program, to promote the Village and attract cosmopolitan, savvy and sophisticated guests.

What you will be doing

The key responsibilities of this role will include some or all the following:

• Promote the Village to consolidate Brand awareness and positioning as a leader of tourism experience in Madrid through the B2B travel.
• Build, maintain and develop strong relationships with both local and national partners, including Destination Marketing Organizations, tour operators, travel agents, hotel chain groups, concierge associations, local attractions, and restaurants and others tourism partners.
• Develop relationships with 4/5* hotels to build shopping packages, develop marketing opportunities to enhance the visibility of the company through the hotel channels and events, develop business of the MICE segment and work close with the hospitality and concierge department to reach the goals of sales from the hotels partners.
• Build a MICE strategy to promote the Village as a recognizable venue for Incentives and as a viable add on for Meetings, exhibitions and Meetings
• Partnership opportunities targeted at Congresses, events, tradeshows, etc..
• Tailored packages for sale through third parties and via the online booking portal
• Attend tourism Marketing events, trade shows, seminars as required

What makes you special

Every colleague is an entrepreneur at heart and this drives our organisational culture, which values invention, innovation and risk taking. To be successful with us, you’ll have:

• Proven experience in a sales position within the tourism industry and MICE industry, broad European/international experience would be advantageous
• Experience in the tourism, hospitality or premium or luxury brand segments
• Good knowledge of regional and national tourism activities and resorts
• Experience with targeting inbound and outbound Tour Operators and DMCs
• Strong analytical skills
• Ability to both work as a team and work independently with minimal supervision
• Willingness to travel abroad
• Fluent in English and local Village language, any other European language would be beneficial

There’s no one quite like us

The Bicester Collection are the worlds’ leading luxury shopping destinations, and we are committed to creating magical and memorable experiences for our guests. Taking the name of the founding Village, The Bicester Collection distinguishes the 12 Villages in Europe, China and USA as one collection of destinations for our guests, our brand partners, our travel and tourism partners, our corporate and financial media, and our internal teams.

Why we’re exceptional

The key to our success is the quality and commitment of our people. In return for your hard work and commitment to our values, you’ll receive a generous salary and we’ll also reward you through our Feel Good Programme which offers the following benefits:

• Lifestyle - Our Lifestyle benefits include life assurance, income protection, pension, leisure travel insurance, an electric car scheme, a discounted shopping portal, discounts across our Villages, a referral bonus and season ticket loans.
• Physical - Our Physical health benefits include private medical cover, virtual doctor support, dental insurance, health screening, a cycle-to-work scheme, eye care and flu vaccinations.
• Mental – Our Mental health benefits include access to professionals as well as support from trained mental health 'first aiders' from across the business, an employee assistance programme and free access to Headspace and Thrive, two of the most well respected mental well-being apps.
• Social - Our social programme is designed to help us connect and, most importantly, have fun! Benefits include yoga classes, summer parties, outdoor team activities, time away from the office to enjoy special occasions such as birthdays, getting married, moving house and, of course, taking a well-deserved break.

Come and live your story with us

At The Bicester Collection, we are focused on attracting and retaining the best talent. We believe in fostering an open culture, which supports our people to thrive and creates a sense of belonging. Working at the Bicester Collection means entering an inclusive space where all perspectives are valued, ideas are shared freely, and creativity is encouraged.

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¿Te apasionan las ventas y el trato con el cliente?

En New Line, empresa referente en marketing y promoción comercial, buscamos promotores/as con actitud, energía y ganas de crecer para representar a una marca tabacalera líder en los estancos de tu zona.

Funciones

• Promocionar y vender dispositivos de tabaco con distintas acciones y promociones.
• Ser la imagen de la marca en los estancos asignados (uno diferente cada día).
• Alcanzar objetivos comerciales y superar tus propios resultados.
• Ofrecer una atención cercana, profesional y orientada a la fidelización del cliente.
  
  

Requisitos

• Experiencia en ventas, atención al cliente o promoción comercial.
• Habilidad comunicativa, actitud proactiva y orientación a resultados.
• Acostumbrado/a a trabajar por objetivos.
• Estar en posesión del carnet de conducir y disponer de vehículo propio.
  
  

Condiciones

• Contrato indefinido desde el primer día.
• Salario fijo: 1.480 € brutos/mes.
• Incentivos variables sin límite (media actual +500 €).
• Jornada completa: lunes a viernes de 09:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:00.
• 1 o 2 sábados al mes, remunerados aparte.
• Formación inicial y continua a cargo de la empresa.
• Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional dentro de un proyecto consolidado.
  
  

Si buscas estabilidad laboral, proyección profesional y una remuneración competitiva, inscríbete a la oferta y forma parte de New Line.