Ofertas de empleo para Sanidad y Salud

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Una empresa del sector construcción y servicios técnicos busca un CFO con al menos 5 años de experiencia en PYMEs. Su misión incluye liderar la planificación financiera, supervisar la contabilidad, y gestionar el talento humano. Se ofrece un contrato indefinido, flexibilidad horaria y una retribución de ****** a ****** € anuales. Su crecimiento está centrado en la renovación generacional y la sostenibilidad. Envía tu CV a ****** con el asunto 'CFO HR - [Tu Nombre]' J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

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Suara Cooperativa som una empresa d’iniciativa social i sense ànim de lucre, amb 40 anys d’experiència en l’atenció a les persones, amb 5.000 professionals.

Desenvolupem la nostra activitat en els àmbits de serveis socials, atenció a la dependència, infància i famílies, benestar i salut, gent gran, educació i formació, i ocupació i treball, entre d’altres.

Integrador/a social per Reforç Educatiu de primària.

Si et motiva treballar en un entorn on cada dia és una oportunitat per marcar la diferència, t'estem buscant!

Funcions del rol:

• Gestió i dinamització del projecte: Promoure el respecte, la convivència i la col·laboració dins de l’espai de Reforç Educatiu, liderant i coordinant l’equip de voluntariat.
• Intervenció amb infants i famílies: Elaborar i avaluar els Projectes Educatius Individuals; vetllar per la integració dels infants en l’espai; mantenir una comunicació fluïda amb escoles, famílies i altres agents educatius; detectar i comunicar possibles situacions de risc.
• Planificació i desenvolupament d’activitats: Dissenyar la programació d’activitats, facilitar material pedagògic i promoure el treball competencial. Donar suport en les tasques escolars i en altres espais educatius i de creixement personal.
• Gestió administrativa i documental: Gestionar la documentació dels infants, assegurant el registre i seguiment adequat dels processos educatius
• Gestió de recursos del servei: Realitzar compres necessàries i portar la comptabilitat del servei per garantir-ne el bon funcionament.
  
  

• CFGS d'Integració social finalitzat.
• Certificat de delictes sexuals actualitzat.
• Valorable experiència en atenció a infants.
• Disposar de carnet de conduir.
• Proactivitat, habilitats comunicatives i de treball en equip.
• Es valorarà estar en possessió del certificat de discapacitat igual o superior al 33%.
  
  

• Contracte de suplència curta (2-3 dies).
• Jornada: 12h/setmanals.
• Horari: DL, DM, DX, DV de 15:30-18:30h.
• Salari: 496,90€ bruts mensuals.
• Data incorporació: immediata.
  
  

• Programa BENESTARUM💆♀️🧘♂️: destinat a l'acompanyament emocional i físic de les persones treballadores (psicologia, fisioteràpia, nutrició, etc.)
• Pla de Retribució Flexible🎓🍽👩⚕️
• Suara Club de Benefits: descomptes corporatius 🛍
• Formació contínua 📚
• Plans de Carrera i promoció interna 🚀
• Ambient de treball col·laboratiu👩🏼🤝🧑🏻
• Cultura innovadora, propera, participativa i socialment responsable. 🤸♀️🤝🌏
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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¿Quieres convertirte en el motor que impulsa a nuestro equipo en el sector educativo? En iLERNA buscamos un perfil dinámico y resolutivo que se convierta en el aliado estratégico de nuestro equipo docente.

Quiénes somos

iLERNA es un grupo educativo dedicado a la Formación Profesional y Educación Universidad, tanto online como en presencial.

Nuestro propósito es claro: ofrecer formación de calidad para mejorar la vida de las personas y crear un impacto positivo en la sociedad. Eso significa estándares altos, metodologías vivas y una obsesión sana por hacer que cada alumno/a avance en cada etapa formativa impactando en nuestros más de 50.000 estudiantes que confían en nosotros cada año.

Somos una compañía joven, tecnológica y con espíritu emprendedor; donde la creatividad no estorba, sino que impulsa.

Además, contamos con el fondo de inversión internacional (Jacobs Capital) que nos acompaña en nuestro plan de crecimiento. Vamos rápido, pero vamos juntos.

¿Qué nos hace especiales?

• Crece desde el primer día: estamos en una fase de crecimiento y profesionalización que te permitirá aprender, aportar y participar en proyectos con impacto real desde el primer día.
• Un equipo que te impulsa de verdad: trabajamos con jerarquía plana y comunicación cercana, facilitando la colaboración directa con perfiles expertos y managers accesibles.
• Aprender haciendo: participarás en proyectos retadores que fomentan la autonomía, la propuesta de ideas y el aprendizaje continuo a través de la práctica.
• Evoluciona sin parar: el cambio es parte del ADN de iLERNA: nuevos proyectos, mejoras constantes y muchas oportunidades para desarrollarte.
  
  

• Sé el soporte clave de nuestros docentes y el personal de los centros: serás su punto de contacto para resolver dudas sobre horarios, convenios y procesos internos, asegurando una experiencia fluida y cercana.
• Impulsa el talento docente desde el inicio: realizarás procesos de selección, definiendo perfiles, realizando entrevistas y asegurándote de incorporar a los mejores profesionales para cada centro y especialidad.
• Acompañarás el onboarding de los nuevos trabajadores, guiándolos en su integración, ayudándoles a entender procesos, herramientas y cultura, y asegurando que se sientan parte del equipo desde el primer día.
• Desarrolla el talento docente: aportarás análisis de desempeño y necesidades de desarrollo, coordinarás el plan de formación y harás seguimiento de su impacto para asegurar el desarrollo continuo del equipo docente.
• Conecta con la dirección de cada centro: coordinarás con directores/as para alinear necesidades y optimizar la gestión del personal docente.
• Contribuye a la definición de políticas de HR: participarás en la adaptación y desarrollo de políticas para que respondan eficazmente a las necesidades del colectivo docente, garantizando coherencia y alineación organizativa.
  
  

• +2 años de experiencia en roles de RRHH, con experiencia en onboarding, coordinación de personal y reclutamiento.
• Grado universitario en Recursos Humanos, Psicología o similar.
• Comunicación efectiva, orientación al cliente, proactividad y gran capacidad de organización.
• Disponibilidad para viajar de forma ocasional y conectar con nuestros centros educativos.
  
  

• Contrato indefinido.
• Flexibilidad horaria en horario de 8h-9h a 17h-18h y viernes intensivo de 8h a 15h.
• Formar parte de un proyecto educativo en expansión real.
• Libertad para aportar, crear y proponer.
• Beneficios: Retribución flexible, descuentos en formación para ti y tus familiares, y Club descuentos Ilerna.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada4 feb.

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Nos encontramos en búsqueda de Auxiliares de Ayuda a Domicilio para nuestro Servicio de Ayuda a Domicilio para personas dependientes en Valencia y pedanías

Funciones

Atender a los/las usuarios/as, en el propio domicilio o entorno, siguiendo las pautas de actuación y cuidados indicados por el personal de Coordinación de Gestión del SAD en consonancia con los criterios establecidos en el Programa de Atención Individualizada de las personas usuarias.

• Aseo personal.
• Limpieza del hogar.
• Realización de compras.
• Acompañamiento y apoyo en gestiones si fuera necesario.
• Movilizaciones y uso de grúa si fuera necesario.
• Elaboración de comidas.
  
  

• Contrato a tiempo parcial (oscilando entre 20 h/semana y 30 h/semana) para atender diferentes situaciones del servicio (vacaciones, periodos de IT, excedencias,….) con posibilidad de conversión a contrato indefinido.
• Incorporación inmediata
• Salario según convenio (1.549,78 €/brutos al mes para una jornada completa x 14 pagas)
  
  

• Titulación de Auxiliar (Enfermería, Clínica, Sociosanitario o similar), TCAE o Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilios.
• Valorable poseer vehículo propio para desplazamientos
• Valorable Certificado Discapacidad superior al 33%
• Carnet de manipulación de alimentos.
• Experiencia previa en puesto similar.
• Disponibilidad de incorporación inmediata.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada4 feb.

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Intress necesita incorporar en el equipo una persona como Auxiliar técnico/a Educativo/a para cubrir una posición de forma indefinida en la Llar Residència Elisenda de Montcada, en Lleida.

Funciones del puesto de trabajo:

• Participar en el cumplimiento del Plan de atención individual de los residentes con el resto del equipo.
• Participar en la ejecución del programa de actividades de la llar residencia.
• Coordinarse con todo el equipo de profesionales de la residencia para contribuir en la mejora de la organización y funcionamiento de la llar
• Colaborar en la implementación de los programas y actividades individuales y comunitarios planificados por el equipo
• Facilitar el proceso educativo y asistencial de las personas reforzando sus potencialidades de acuerdo con el equipo interdisciplinario del centro
• Supervisar y/o administrar el tratamiento farmacológico de acuerdo con las indicaciones del personal sanitario autorizado
• Contener, resolver y notificar los conflictos e incidencias relacionadas con los residentes
• Asignar y supervisar tareas y responsabilidades del/de la residente: limpieza y mantenimiento de la habitación, espacios comunitarios de la residencia, lavandería, etc.
• Dar soporte en tareas administrativas y tareas de atención directa y telefónica
• Coordinarse con otros servicios comunitarios para la ejecución de las actividades de ocio
• Participar en el sistema de gestión de calidad
• Diseñar y ejecutar actividades en el entorno comunitario
• Participar en la elaboración de propuestas de formación con relación al equipo interdisciplinario
• Participar y asistir en las actividades formativas, jornadas, cursos, seminarios, etc.
  
  
  

• Grado superior Integración Social
• Se valoran formaciones sociales similares.
  
  
  

• Experiencia en servicios residenciales de salud mental
• Experiencia en dinamización y manejo de grupos
• Experiencia en el diseño de acciones dirigidas a mejorar la visión que tiene la sociedad sobre las personas con enfermedad mental
  
  
  

• Conocimiento sobre el modelo comunitario de atención a las personas con enfermedad mental
• Metodología de trabajo en red
• Conocimientos de ofimática y Microsoft 365.
• Conocimientos básicos sanitarios
  
  
  

• Tener capacidad de escucha activa
• Saber desarrollar la empatía
• Tener paciencia
• Disponer de madurez personal
• Motivarse y motivar
• Ser objetivo y saber mantener la distancia profesional adecuada
• Ser creativo/va y saber gestionar los recursos disponibles
• Saber dar respuestas inmediatas
• Intervenir en situaciones imprevistas o nuevas
• Tener capacidad de innovar
• Ser receptivos a las potencialidades de las persones residentes
• Tener capacidad de negociación, contención y mediación
• Ser coherente con la tarea profesional y con el proyecto del centro

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 feb.

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(03/02/2026 ) Terapeuta ocupacional para realización de terapias en centro de día.***Xornada parcial de 10 horas semanais.***Contrato temporal.***Os requisitos deben constar na demanda de emprego das persoas que desexen solicitar a súa vinculación a esta oferta..

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 feb.

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• Tiempo completo
• Barcelona
• Publicado hace 5 horas
  
  

• Design, implement and optimize NGS protocols for genomic and epigenomic assays
• Perform DNA extraction, QC, library preparation and operate NGS instruments
• Benchmark and validate experimental workflows
• Participate in the development of GEUS reagents, chemistries and kits
• Document protocols, results and SOPs
  
  

• Familiarity with NGS data analysis and bioinformatics
• Support sequencing data analysis, QC, interpretation and visualization
• Contribute to improving data processing workflows and integrating experimental and computational results
  
  

• PhD in Molecular Biology, Genomics, Biotechnology or similar
• Extensive hands-on experience with NGS wet-lab workflows
• Knowledge of genomics/epigenomics (methylation or chromatin methods preferred)
• Strong teamwork, communication and organizational skills
• Fluency in English
  
  

• Immediate start
• Competitive salary
• Flexible schedule
• Participation in the development of cutting-edge genomic and epigenomic technologies
• Collaboration with clinical, academic and industry partners
• Training and career development opportunities
• A dynamic and friendly environment in a growing biotech company
  
  

• A short motivation letter
• CV
• Contact details of two references
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

. ERP

GILABERT MIRÓ S.A . es una empresa consolidada desde **** en el sector de la construcción y las instalaciones técnicas, con más de 35 años de experiencia ofreciendo servicios de instalación de redes de gas, energías renovables, obra pública, mantenimiento industrial y proyectos para clientes residenciales e institucionales en toda la provincia de Tarragona. La compañía se caracteriza por su compromiso con la calidad, la seguridad y la eficiencia energética, y su crecimiento constante en un contexto de transformación energética y sostenibilidad. Tu misión Serás la persona responsable de dirigir el área económico-financiera de forma integral y coordinar la gestión del talento, en colaboración directa con la Dirección General y los responsables de área. Una vacante estratégica con impacto real en el negocio. Área financiera Liderar la planificación financiera, el control de gestión y la tesorería. Supervisar la contabilidad, cierres mensuales y cumplimiento fiscal (con asesoría externa). Elaborar y hacer seguimiento de presupuestos, previsiones y desviaciones. Gestión de cash-flow, financiación, relación con bancos y optimización de costes. Coordinación de cierres contables, auditorías y cumplimiento fiscal. Analizar procesos e implantar mejoras a través del ERP (SAGE 200). Generar cuadros de mando y KPIs para la toma de decisiones estratégicas. Área de personas Coordinar la administración laboral junto al equipo (nóminas, contratos, incidencias). Participar en procesos de selección, acogida y desarrollo del equipo. Colaborar en la definición de políticas de RR.HH., clima laboral y formación. Gestionar un equipo de entre 2 y 6 personas en el área administrativa y de gestión. Colaboración Transversal Trabajar junto a la Dirección General y los responsables de producción en la gestión administrativa de procesos. Apoyar en la implantación de buenas prácticas y procedimientos optimizados en todos los departamentos. Experiencia mínima de 5 años en posición similar en PYMEs estructuradas ******* empleados). Formación en ADE, Económicas, Finanzas, Derecho/Laboral o similar. Valorable MBA/posgrado. Sólidos conocimientos financieros y experiencia previa gestionando personas. Dominio de herramientas ofimáticas y entornos ERP (valorable SAGE 200). Perfil organizado, resolutivo, con orientación a resultados y buenas habilidades de comunicación. Proyecto estable en una empresa sólida y con valores, en proceso de renovación generacional. Contrato indefinido y flexibilidad horaria para conciliar vida laboral y personal. Rol clave en el crecimiento y posición estratégica, colaborando codo a codo con Dirección. Entorno dinámico en una empresa con trayectoria y visión de futuro. Retribución según experiencia: ************* €/año. Envíanos tu CV a ****** Asunto: CFO HR – [Tu Nombre] ¡Súmate a una empresa donde tu experiencia marcará la diferencia desde el primer día! J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

. Office Word

Secretaría con Perfil Jurídico – Prestigioso Despacho de Abogados

Sobre nosotros

Somos un despacho de abogados de referencia en Madrid, reconocido por nuestra excelencia jurídica y el trato personalizado a nuestros clientes. Buscamos incorporar a nuestro equipo de soporte una Secretaría con conocimientos jurídicos que se convierta en el motor organizativo de nuestra oficina.

Tus funciones principales

Buscamos a alguien que combine la eficiencia administrativa con la capacidad de entender el lenguaje y los tiempos del derecho:

• Gestión Documental Jurídica: Redacción, revisión y archivo de escritos procesales, contratos y notificaciones.
• Atención al Cliente: Recepción de visitas y atención telefónica de clientes nacionales e internacionales con la máxima discreción.
• Gestión Administrativa: Organización de viajes, facturación básica, gestión de suministros de oficina y coordinación de mensajería.
• Relación con Organismos: Trámites en notarías, registros y comunicación con procuradores.

¿Qué buscamos en ti?

• Formación: Grado Superior en Asistencia a la Dirección (o similar) y, preferiblemente, formación complementaria en el área legal.
• Experiencia: Mínimo 2-3 años en puestos similares dentro de despachos de abogados o notarías.
• Habilidades Digitales: Dominio de Microsoft Office (Word es esencial) y familiaridad con software de gestión jurídica (tipo Lexnet, Kleos, MN Program, etc.).
• Idiomas: Se valorará positivamente un buen nivel de inglés.
• Soft Skills: Excelente capacidad de redacción, ortografía impecable, alta capacidad organizativa y proactividad.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación inmediata a un equipo profesional de alto nivel.
• Contrato estable (indefinido) en un entorno de trabajo prestigioso y estimulante.
• Ubicación excelente en el centro de Madrid.
• Ubicación: Madrid Centro.
• Salario: 25.000 € brutos/año.
• Jornada: A elegir si quieres completa o parcial de tardes
• Horario: si la jornada es completa el horario será de 11:00 a 20:00. Si la jornada es parcial seria de 14:00 a 20:00

si estás interesada no dudes en inscribirte