Ofertas de empleo para Marketing y Negocio

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Cantabria Labs es hoy una marca de referencia en prescripción dermatológica en Europa (líder en España, Italia y Portugal) y tiene como propósito mejorar la salud y calidad de vida de las personas. Su presencia en más de 80 países y sus filiales en China, Italia, Marruecos, México y Portugal le han dado su renombre y respaldo internacional. Hoy cuenta con el reconocimiento del sector Healthcare tanto por sus innovaciones y aval científico como por la cercanía y capacidad de emprendimiento de sus más de 840 empleados.

Cantabria Labs ha sido elegida como una de las 1000 empresas más inspiradoras de Europa por London Stock Exchange Group (LSEG) en su informe anual de referencia, donde evalúan las compañías más dinámicas, con más crecimiento y potencial de todo Europa, Cantabria Labs lleva dentro de su ADN genes emprendedores, inconformistas y alegres, con el objetivo de ofrecer a la sociedad productos para poder vivir con calidad la vida: "celebrate life".

Nos apasiona la gente inquieta, innovadora y cercana de cualquier raza, color, sexo, religión, nacionalidad, discapacidad, identidad de género u orientación sexual. Consideramos a todos los solicitantes para nuestras vacantes.

La misión del Training Speacilist será diseñar, impartir y realizar el seguimiento de acciones formativas dirigidas tanto a clínicas privadas de dermatología y de medicina estética como a la Red de Ventas.

• Colaborar con Marketing y Ventas tanto en la detección de necesidades de formación del cliente como la identificación de propuestas de contenidos y mejora al plan de formación.
• Desarrollar y ejecutar el programa formativo dirigido a clientes y sus equipos monitorizando el grado de desarrollo de éstos.
• Generación de contenido: proponer, elaborar y calendarizar contenidos y recursos formativos didácticos adaptados a la tipología de formación que corresponda: externa (presencial y online a través de la plataforma de formación), interna (reuniones de ciclo e interciclo). Elaborar contenidos formativos y guías pedagógicas de carácter científico y divulgativo acordes a las áreas terapéuticas de los productos de Cantabria Labs utilizando medios de producción digitales.
• Mantenerse actualizado sobre la competencia: detectar buenas prácticas y tendencias de aprendizaje en el sector, así como analizar su viabilidad de implantación interna. Proponer metodologías didácticas acordes con las tendencias formativas en la industria farmacéutica, especialmente aplicables en entornos de formación digital.
• Planificar y coordinar la realización de otras acciones de transmisión de conocimientos tales como reuniones de experto, ponencias en congresos y talleres prácticos.
• Analizar tanto el aprovechamiento de las acciones formativas impartidas como la adecuación de éstas a las necesidades y objetivos comerciales realizando el oportuno seguimiento. Atender y resolver consultas tanto internas como externas relativas a las líneas de producto de la Unidad.
• Actualizar frecuentemente la actividad formativa tanto desde un punto de vista científico (contenidos), como de soportes a la realización de la formación (medios).

¿Qué podemos ofrecerte?

En Cantabria Labs estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros colaboradores. Y para garantizarlo, tenemos integrada en nuestra cultura una serie de programas y beneficios entre los que destacan:

• Formar parte de una gran compañía líder en su sector, cuyos valores son la Cercanía, la Innovación y el Emprendimiento.
• Programa de acompañamiento comercial para que tu incorporación a la familia Cantabria Labs sea una experiencia sencilla, eficiente y cálida
• Programa de retribución flexible; con opción a seguro médico, ticket guardería, etc..
• Plataforma propia de formación on line con mas de 200 acciones formativas disponibles
• Precio especial en la compra de nuestros productos

REQUISITOS MÍNIMOS:

• Formación mínima: Licenciatura en Ciencias de la Salud (Farmacia, Química, Medicina, Biología).
• Experiencia de al menos 2 años como formador/a comercial o realizando funciones similares a las descritas.
• Comunicación efectiva, tanto oral como escrita.
• Inquietud por aprender y mantenerse al día en cuanto a conocimientos científicos.
• Capacidad de planificación, organización y coordinación.
• Amplios conocimientos paquete office y manejo de programas de formación digital: Zoom, Teams, plataformas de gamificación, etc.
• Conocimientos de programas y aplicaciones de producción de contenidos digitales: Canvas, Padlet, Screen cast-somatic, Socrative, Kahoot, Canva,
• Valorable conocimiento de programas de edición de imagen y vídeo
• Valorable formación científico/técnica en dermocosmética.
• Nivel de inglés alto (C1).
• Disponibilidad para viajar 40% de su tiempo

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. Excel Office

[Please note this is a Direct Search led by Bacardi, Applications from agencies will not be accepted nor will fees be paid for unsolicited CVs.]

RESPONSIBILITIES - WITH OUR CONSUMER AT THE HEART YOUR KEY FOCUS WILL BE

• As part of the On-Trade team, you will need to contribute to deliver our 2 objectives: EFO & new model.
• Being accountable for the implementation of the Commercial plan that delivers against customer programs agreed in the Country Integrated Activity Plan (IAP) specific to the On-Trade customers
• Negotiate in the Point Sales to deliver Distribution & Visibility targets
• You will drive use of Picture of Success and approach to activate our brands to influence consumers at the point of purchase.
• You will identify opportunities and guide the development and execution of strategies to maximize Bacardi’s performance at On Trade customers in your region, achieving value creation.
  
  

SKILLS - THE SKILLS AND EXPERIENCE NEEDED TO CREATE YOUR LEGACY

• Demonstrable track record of performance in Commercial, field sales experience preferred.
• Tenacity and resilience to work through challenging business needs.
• Outstanding Result-Orientation, actively seeking for business opportunities keeping in mind the company's objectives.
• Knowledge of MS Office, with focus on MS Excel.
• Demonstrable affinity with On Trade, Events and / or Promotions.
• Solid ability to organize your work independently and effective.
• Solid negotiation skills.
• Good Communicator and an active listener.
• Team player.
  
  

PERSONAL QUALITIES – SHARE OUR FOUNDER’S PASSION AND ENTREPRENEURIAL FLAIR

• Self-Awareness: You have high levels of self-awareness, are reflective and know yourself well, understanding both your own strengths and weaknesses and your impact on others
• People Agility: You bring a deep ability to understand and relate to people and navigate through tough situations to harness and multiply collective performance
• Results Agility: You demonstrate consistent delivery of results in first-time situations by inspiring teams, exhibiting a presence that builds confidence in yourself and others.
• Mental Agility: You can think critically to penetrate complex problems and expand the possibilities by making fresh connections. You think strategically whilst being execution focused and bring creativity to the challenges you’re presented with.
  
  

LEADERSHIP AGILITY

At Bacardi we care deeply about finding brilliant talent who can bring the following personal attributes to help elevate our 3Fs: Fearless, Family, Founder culture to the next level.

• Belonging: You have a strong capacity to create a culture of ‘Belonging’, where people feel appreciated for who they are, what they do, and who they can become
• Self-Awareness: You have high levels of self-awareness, are reflective and know yourself well, understanding both your own strengths and weaknesses and your impact on others
• People Agility: You bring a deep ability to understand and relate to people and navigate through tough situations to harness and multiply collective performance
• Results Agility: You demonstrate consistent delivery of results in first-time situations by inspiring teams, exhibiting a presence that builds confidence in yourself and others.
• Mental Agility: You can think critically to penetrate complex problems and expand the possibilities by making fresh connections. You think strategically whilst being execution focused and bring creativity to the challenges you’re presented with
• Change Agility: You have a deep natural curiosity, desire to experiment and ability to effectively deal with the heat of change. You have a growth and learning mindset: ready to test, stumble, learn and apply from experience
  
  

Disclaimer: Bacardi seeks talent from all backgrounds to bring diversity of thought, agility and capability to our organization across the globe. We promote a working environment where all employees are treated and rewarded fairly. We do not tolerate any form of discrimination that adversely affects individuals or groups on the basis of national origin, race, color, religion, sex, gender, sexual orientation, marital status, disability, age, and any other legally protected aspect of a person’s identity.

U.S. applicants have rights under Federal Employment Laws.

Perks of Working for us

At Bacardi, we are committed to providing our Primos (employees) with a comprehensive Total Rewards package of compensation, benefits, incentives, allowances, well-being, and much more to meet the needs of themselves and their families. It goes beyond just Cash! The total rewards program is based on pay for performance, whereby the incentive programs are linked to company and individual performance.

Compensation, Paid Time Off & Retirement:

• Competitive Pay Package
• Competitive Holiday/Paid Time Off, plus additional days offered ( i.e., volunteer day, allowing you to give back to the community)
• Retirement/Pension Plan
  
  

Health & Wellbeing

• Medical, Critical Illness, and Life Insurance
• Calm Meditation App subscription (free)
• Employee Assistance Programs
• Best-in-class, family-friendly, and inclusive leave policies
  
  

Additional Benefits

The benefits /perks may vary depending on the nature of your employment with Bacardi, your work location, and are subject to change.

Some benefits may be subject to an employee contribution.

Some benefits may be fully or partially subsidized. Incentive plans are linked to the nature of your employment and can vary based on region, market, function or brand.

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. Excel Power BI

Estamos en busca de un Analista Mayorista, con inglés avanzado

Requerimientos

• Conocimientos funcionales y del sector
• Experiencia de 3–4 años en banca mayorista, preferiblemente en áreas de soporte a negocio, procesos operativos o análisis funcional.
• Comprensión de productos, procesos y flujos operativos propios de la banca corporativa.
• Experiencia en la gestión y ejecución de proyectos para el desarrollo de aplicaciones/herramientas tecnológicas (seguimiento, realización de tests y pruebas, mantenimiento de relación con proveedores, etc.)
• Gestión de incidencias y problemas
• Experiencia gestionando incidencias de nivel funcional: escalado, análisis, seguimiento, definición de plan de acción, etc.
• Conocimiento de metodologías de gestión de problemas y capacidad para identificar acciones de mejora continua que reduzcan recurrencias.
• Competencias técnicas
• Inglés: nivel alto, tanto oral como escrito, para la interacción con equipos y documentación internacional.
• Power BI (nivel intermedio/avanzado): creación de informes, modelado básico de datos y automatización de reporting.
• Excel (nivel avanzado): manejo de fórmulas, tablas dinámicas, tratamiento de grandes volúmenes de información.
• Conocimientos en herramientas de inteligencia artificial generativa (ChatGPT o similar) orientados a optimizar y automatizar tareas manuales del BAU.
• Competencias personales
• Capacidad para trabajar en equipo en un entorno altamente colaborativo.
• Flexibilidad y adaptación al cambio, con predisposición a aprender nuevas herramientas y procesos.

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Marketing Desarrollo de marca Gestión Estrategia de marca Rentabilidad de la inversión Branding Rendimiento de marca Planificación de mercado Estrategias de distribución Inversión

Marketing & Brand Manager – Memorable

Valencia · Full-time · Presencial

About Memorable

Memorable es una empresa con más de 10 años de recorrido en el sector de eventos y experiencias, con una fuerte presencia en ocio joven, universitario y graduaciones en Valencia.

Estamos en un momento de evolución de marca y buscamos a una persona que nos ayude a elevar la identidad, la comunicación y el contenido, con criterio creativo y visión de largo plazo.

The role

Buscamos un/a Marketing & Brand Manager con sensibilidad por la marca, el diseño y el contenido bien hecho.

Alguien que sepa pensar en imagen, tono y posicionamiento, y que disfrute construyendo una marca sólida, coherente y reconocible.

Trabajarás de forma cercana con dirección y con perfiles creativos, teniendo un papel clave en cómo se comunica Memorable y cómo evoluciona su imagen.

What you’ll do

• Desarrollar y ejecutar la estrategia de marca y marketing.
• Trabajar el posicionamiento y la identidad visual y verbal.
• Definir y coordinar la creación de contenido audiovisual y editorial.
• Cuidar la coherencia estética y narrativa de la marca en todos los canales.
• Gestionar redes sociales desde una perspectiva de marca, no solo de publicación.
• Colaborar con fotógrafos, videógrafos y creativos externos.
• Analizar resultados y evolucionar la comunicación de forma continua.

Who you are

• Tienes experiencia en marketing, branding o comunicación.
• Te importa la estética, el detalle y la coherencia visual.
• Entiendes el contenido como parte de una identidad de marca.
• Eres creativo/a, pero también organizado/a y resolutivo/a.
• Te motiva construir algo con recorrido y dejar huella en una marca real.
• Valorable experiencia en sectores como eventos, cultura, moda o lifestyle.

What we offer

• Un proyecto con recorrido y ambición.
• Capacidad real de influir en la imagen y evolución de la marca.
• Autonomía y confianza.
• Entorno creativo y dinámico.
• Condiciones acordes a la experiencia y perfil.

Apply

Si te interesa formar parte del proyecto, envíanos tu CV y, si lo tienes, portfolio o ejemplos de trabajos relacionados con branding, contenido o comunicación.

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¿Te apasionan Apple, el marketing y las ventas? ¡NO dejes pasar esta oportunidad!

En iDoo, el mayor distribuidor Apple para empresas en España, buscamos una persona que quiera dar un salto profesional en su carrera. El puesto a cubrir es en el departamento de Marketing. Desde nuestra oficina en Zaragoza, estarás en contacto con la marca y te encargarás de gestionar campañas, acciones y eventos.

iDoo es el proyecto Apple orientado a empresas líder en España, y está aquí, al lado de tu casa, en Zaragoza.

Buscamos personas que sumen: apasionadas, con iniciativa, con ganas de hacer cosas, vivir experiencias y que vean la vida de una forma positiva.

Ya te he contado que somos el proyecto Oficial de Apple que está volando en España, pero quizá no sepas que formamos parte del Grupo Bechtle, una multinacional alemana que cotiza en bolsa y es una de las tres mayores empresas de IT de Europa. Además, tiene por costumbre tratar de forma excepcional a las más de ****** personas que formamos el grupo.

¿Qué harás?

Aportar tus ganas e ilusión.

Ayudar a mantener el espectacular ambiente de trabajo que tenemos.

Trabajar codo con codo con tus compañeros para alcanzar nuestros retos (¡que son muchos y muy ilusionantes!).

Coordinar las diferentes acciones, eventos y campañas de marketing que desarrollamos junto a la marca.

Además, tendrás mucho contacto con los responsables de Apple en España, hablarás con clientes e invitarás a eventos que organizamos ??

Y si una vez que conozcas el trabajo puedes aportar ideas para mejorar, ¡estaremos encantados!

¿Qué necesitas tener?

Ganas e ilusión (sí, lo repetimos, porque es lo más importante ??).

Capacidad de organización.

Conocimiento de herramientas de IA aplicadas al marketing.

Algunas cosas que te encantarán saber

Nos encanta el contacto humano, por eso preferimos venir a la oficina cada mañana y los martes y jueves también por la tarde.

Queremos que disfrutes con los tuyos, por eso días especiales como tu cumpleaños, Nochebuena o Nochevieja ¡no se trabajan!

Y en cuanto a tu salud, tendrás seguro médico privado, porque cuidarse siempre es importante.

Si has llegado hasta aquí, seguro que estás interesado o interesada ??

No lo dudes, haz clic y apúntate a nuestra oferta o envía un correo a ******.

¡Contamos contigo!

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. Office Excel

¿Tienes la capacidad de entusiasmar tanto al cliente, que llegues a formar parte de ese recuerdo?

Únete a nuestro equipo de HARD ROCK HOTEL MARBELLA como MICE Organizer.

Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú...

Experiencia y conocimientos técnicos:

• Experiencia en venta de eventos en hoteles de alta capacidad
• Inglés nivel alto, valorándose positivamente otros idiomas.
• Dominio del paquete office, sobre todo Excel y Power Point
• Estudios en Turismo y Hostelería (Grado)
• Dominio de Ópera y Delphi

Competencias clave:

• Alta capacidad organizativa y de planificación
• Orientación al cliente y la excelencia del servicio.
• Excelentes habilidades de comunicación.
• Perseverancia
• Resiliencia
• Saber estar
• Capacidad analítica

Funciones y tareas principales del puesto:

• Prospección y Generación de Leads: Identificar y prospectar nuevos clientes en el segmento MICE (empresas, agencias de eventos, asociaciones, etc.) a través de investigaciones de mercado, contactos directos y participación en ferias o eventos del sector. Desarrollar y mantener una base de datos de clientes potenciales, asegurando que se mantenga actualizada y segmentada para facilitar la gestión de ventas. Generar oportunidades de ventas mediante la creación de propuestas atractivas y personalizadas para cada cliente.
• Gestión de la Relación con el Cliente: Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes, comprendiendo sus necesidades y brindando asesoramiento sobre las opciones y servicios disponibles. Brindar soporte a los clientes durante el ciclo de vida del proyecto, desde la cotización hasta la ejecución del evento, asegurando una experiencia positiva. Proporcionar atención post-evento para garantizar la satisfacción y fomentar futuras oportunidades de negocio o recomendaciones.
• Elaboración de Propuestas y Cotizaciones: Elaborar y presentar propuestas comerciales personalizadas para satisfacer los requisitos específicos de cada cliente (ubicación, servicios, presupuesto, etc.). Negociar términos y condiciones con los clientes, ajustando las propuestas según las necesidades y asegurando la rentabilidad de la venta. Gestionar cotizaciones y presupuestos de manera precisa, asegurando que sean rentables y competitivos.
• Cierre de Ventas: Gestionar el proceso completo de ventas, desde la primera toma de contacto hasta el cierre de contratos y la firma de acuerdos comerciales. Negociar y formalizar los acuerdos comerciales con clientes, asegurando que todos los términos, condiciones y expectativas sean claras para ambas partes. Asegurar el cumplimiento de las metas de ventas establecidas y contribuir al crecimiento de los ingresos de la empresa.
• Coordinación con Otros Departamentos: Coordinar con el equipo de operaciones y producción para asegurar que los eventos se ejecuten de acuerdo con las expectativas de los clientes. Trabajar de manera conjunta con el equipo de marketing para promocionar los servicios MICE y desarrollar estrategias de captación de clientes. Colaborar con el equipo de atención al cliente para asegurar que los clientes reciban un servicio de alta calidad antes, durante y después de los eventos.
• Análisis de Mercado y Tendencias: Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado MICE, las nuevas tecnologías y los competidores del sector. Realizar estudios de mercado para identificar oportunidades de negocio y proponer nuevas estrategias de captación de clientes. Monitorear las actividades de los competidores y las tendencias del sector para ajustar las estrategias de ventas y mantener la competitividad.
• Reportes y Seguimiento: Elaborar informes de ventas y resultados para la alta dirección, destacando el rendimiento de las campañas, el número de contratos cerrados, los ingresos generados y las áreas de mejora. Realizar un seguimiento continuo de las relaciones con clientes y de los proyectos en curso para garantizar el cumplimiento de los plazos y objetivos establecidos.

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Desde Winning Consulting buscamos un/a Functional Business Analyst para incorporarse en un proyecto relevante con un cliente del sector banca (mayorista).

Madrid. Hibrido.

Responsabilidades

• Analizar y documentar procesos y flujos operativos propios de la banca corporativa/mayorista
• Colaborar en proyectos de desarrollo y evolución de aplicaciones y herramientas (seguimiento, pruebas, coordinación con proveedores, etc.)
• Gestionar incidencias funcionales: análisis, priorización, escalado, seguimiento y cierre
• Proponer y coordinar acciones de mejora continua para optimizar procesos y reducir recurrencia de problemas
• Elaborar y mantener informes y cuadros de mando de seguimiento (Power BI, Excel)
• Colaborar con equipos de negocio, operaciones y tecnología para alinear requerimientos y soluciones
  
  

Requisitos

• Experiencia de 3–4 años en banca mayorista, preferiblemente en áreas de soporte a negocio, procesos operativos o análisis funcional
• Comprensión de productos, procesos y flujos operativos propios de la banca corporativa
• Inglés: nivel alto
• Ms Excel - Power BI (nivel intermedio/avanzado)
• Conocimientos y uso práctico de herramientas de inteligencia artificial generativa (ChatGPT o similares) orientados a optimizar y automatizar tareas manuales de la operativa diaria
  
  

🌐 Sobre Winning Consulting

En Winning Consulting impulsamos la transformación de nuestros clientes mediante consultoría, formación, selección e investigación. Aplicamos pensamiento científico y metodologías probadas para generar valor sostenible.📎 Más info: www.winning-consulting.com.

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Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel.

Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso… ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología.

Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración.

Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar!

Tus funciones principales serán:

🔹 Desarrollo y revisión de planes estratégicos orientados a incrementar las ventas al consumidor final en todos los canales (online y offline).

🔹 Definición e implementación de promociones, descuentos, activaciones de marca y acciones de marketing enfocadas en potenciar el sell out.

🔹 Evaluación del desempeño de ventas, comportamiento del consumidor y performance de productos a través de los diferentes canales de la compañía.

🔹 Identificación de oportunidades de optimización y tendencias de consumo para orientar decisiones comerciales.

🔹 Monitoreo semanal de precios y activación de estrategias de pricing alineadas con campañas de marca.

🔹 Análisis de rentabilidad del portafolio por canal, incluyendo márgenes, extramargen y políticas de liquidación.

🔹 Actualización y gestión de tarifas de precios: listings por canal, país/mercado, tanto a nivel de precio de venta al público como de netos de venta (precio de adquisición).

🔹 Evaluación continua de la rotación de productos y la efectividad de las estrategias de pricing implementadas.

Requisitos:

✅ Estudios de Marketing y/o Gestión Comercial o similar.

✅ Mínimo 2 años de experiencia en las funciones descritas.

✅ Manejo avanzado de Excel.

✅ Perfil analítico con conocimientos relacionados con estrategias de Pricing e implementación comercial.

¿Qué te ofrecemos?:

✨ Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evolución

✨ Oportunidad de formación y crecimiento profesional.

✨ Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday!

✨ Tarde de cumpleaños libre.

✨ Jornada intensiva en verano.

¡Súmate a la revolución EveryBody Tech! 💼🚀

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Estamos buscando un/a Director de Marketing con una visión estratégica y una sólida capacidad de liderazgo para una empresa en crecimiento dentro del sector de la salud y el bienestar. Este rol es fundamental para definir e impulsar la estrategia de marketing a nivel nacional, asegurando el cumplimiento de objetivos de captación y crecimiento.

Funciones:

• Diseñar, desarrollar e implementar la estrategia de marketing integral (online y offline) a nivel nacional, en línea con los objetivos de negocio.
• Liderar la segmentación de canales y zonas geográficas, adaptando las estrategias para maximizar el impacto en diferentes mercados y audiencias.
• Planificar y ejecutar campañas de captación de clientes de principio a fin, midiendo su rentabilidad y conversión.
• Supervisar y dirigir un equipo de marketing multifuncional que incluye las áreas de Brand Management, Social Media, y Diseño.
• Fomentar la colaboración y el desarrollo profesional del equipo, asegurando la cohesión y el rendimiento óptimo.
• Coordinar y gestionar la relación con agencias externas para la ejecución de proyectos específicos.
• Gestionar y controlar el presupuesto de marketing, asegurando la eficiencia y el retorno de la inversión (ROI) de las actividades.
• Definir, monitorear y analizar los principales KPIs (indicadores clave de rendimiento), ratios de conversión y métricas de leads, presentando informes detallados a la dirección.
• Trabajar estrechamente con el equipo de Ventas para garantizar la alineación de estrategias, la calidad del lead y la optimización de los procesos de conversión de las campañas.

Requisitos:

• Experiencia demostrable como Marketing Manager o rol similar, procedente obligatoriamente del sector salud o afines (hospitalario, clínicas estéticas privadas, etc.).
• Gestión de Equipos: Experiencia sólida y exitosa en la gestión y liderazgo directo de equipos de marketing.
• Visión Estratégica: Capacidad probada para elaborar y ejecutar estrategias de marketing 360º.
• Analítica: Dominio de herramientas de análisis de datos y la capacidad de traducir métricas (leads, ratios, conversión) en acciones estratégicas.
• Disponibilidad para Viajar: Disponibilidad para realizar viajes puntuales dentro del territorio nacional (España).
• Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados.

Se Ofrece:

• Incorporación a una empresa consolidada y en plena fase de expansión.
• Un rol de alto impacto con autonomía en la toma de decisiones estratégicas.
• Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato.

#somosRSC

Randstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.

#empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivo.

#compromisoNetZero

Randstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.