Ofertas de empleo en Coruña, A

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Java Linux Gestión de proyectos Marketing Administración de sistemas Tecnología de la información ERP Medios de comunicación social Integración Estrategia de TI Agile

¿Qué implica liderar la función tecnológica de una compañía industrial en pleno proceso de transformación?

En beonit colaboramos con un grupo con más de 50 años de trayectoria, especializado en soluciones arquitectónicas, que está evolucionando su modelo operativo para adaptarse a un entorno más exigente, digital y conectado. En este contexto, la tecnología deja de ser un área de soporte para convertirse en una palanca clave de negocio.

Porque tendrás la responsabilidad de construir, estructurar y liderar el área tecnológica en un momento de cambio real. No se trata de mantener sistemas, sino de definir cómo la tecnología impulsa el crecimiento, la eficiencia y la toma de decisiones en toda la organización.

Trabajarás con autonomía, interlocución directa con negocio y capacidad para influir en decisiones estratégicas.

¿Qué necesitamos de ti?

Se busca una persona con experiencia liderando tecnología en entornos complejos, idealmente industriales, con capacidad para integrar sistemas y gestionar ecosistemas donde conviven operaciones y negocio.

• Experiencia de más de 5 años en posiciones de liderazgo tecnológico.
• Conocimiento en arquitectura tecnológica y toma de decisiones técnicas.
• Experiencia en entornos industriales y en integración de sistemas (ERP, MES, planta).
• Experiencia en procesos de transformación digital y automatización.
• Conocimiento de metodologías de gestión (PMI, Agile o similares).
• Experiencia en ciberseguridad corporativa.
• Capacidad para liderar equipos y estructurar áreas en crecimiento.
• Enfoque a negocio, con capacidad para priorizar en función de impacto.

¿Qué te ofrece este proyecto?

La posibilidad de asumir un rol con impacto directo en la evolución de la compañía, donde podrás definir la estrategia tecnológica y construir una función clave desde una posición de liderazgo.

Formarás parte de un entorno que está evolucionando, con margen para proponer, decidir y ejecutar, y donde la tecnología juega un papel cada vez más relevante en el desarrollo del negocio.

Si buscas un reto donde combinar visión estratégica y ejecución, este contexto te permitirá hacerlo con impacto real, ¡esperamos poder conocerte!

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. Python Azure Docker Cloud Coumputing Kubernetes Git AWS Microservices

Descripción de la oferta

AI Engineer

Descripción

¿Te apasiona diseñar y desarrollar productos de Inteligencia Artificial Generativa con impacto real en empresas y usuarios?

En Nunsys Group buscamos un/a Especialista en IA Generativa y Arquitecturas RAG para incorporarse a nuestro equipo de Innovación de Producto. Si te motiva crear soluciones propias basadas en LLMs, agentes inteligentes y tecnologías como RAG, LangChain y LangGraph, ¡queremos conocerte!

¿QUIÉNES SOMOS?

En Inycom, con más de 40 años de experiencia y presencia nacional e internacional, somos especialistas en servicios TIC y soluciones tecnológicas avanzadas. Como parte del Grupo Nunsys, el mayor grupo tecnológico de España con más de 2.800 profesionales, trabajamos con más de 6.000 clientes en sectores como industria, salud, energía, banca y administración pública.

Nuestro equipo de Innovación desarrolla productos propios que combinan IA, automatización y analítica avanzada para resolver retos reales de negocio.

EL PROYECTO

Te incorporarás a nuestra Unidad de Innovación de Producto para participar en el desarrollo de una solución propia de Inteligencia Artificial basada en LLMs y arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation).

Trabajarás en el diseño de asistentes conversacionales y agentes inteligentes capaces de consultar bases documentales, integrar herramientas externas y automatizar procesos complejos mediante flujos orquestados.

Formarás parte de un equipo multidisciplinar con alto nivel técnico, utilizando tecnologías como:

• Python
• LangChain
• LangGraph
• OpenAI / Azure OpenAI
• FastAPI
• Docker y Kubernetes
• Git y CI/CD
• Azure y AWS
  
  

• Diseñar y desarrollar soluciones basadas en IA Generativa y LLMs.
• Implementar pipelines RAG para indexación, búsqueda semántica y generación de respuestas contextualizadas.
• Construir agentes inteligentes con LangGraph y LangChain.
• Integrar modelos fundacionales y APIs de IA generativa (OpenAI, Anthropic, Mistral, Azure OpenAI).
• Diseñar estrategias de chunking, embeddings y retrieval.
• Evaluar y optimizar rendimiento, coste y calidad de las respuestas.
• Desarrollar APIs y microservicios para exponer la solución.
• Colaborar en la evolución funcional del producto junto a perfiles de negocio y UX.
• Documentar arquitectura, decisiones técnicas y resultados.
  
  

• Formación en Ingeniería Informática, Matemáticas, Telecomunicaciones o similar.
• Experiencia en desarrollo con Python.
• Conocimientos en IA Generativa y modelos de lenguaje.
• Experiencia con LangChain, LangGraph o frameworks equivalentes.
• Experiencia implementando soluciones RAG.
• Conocimiento de bases de datos vectoriales.
• Familiaridad con FastAPI, Docker, Git y despliegues cloud.
• Nivel de inglés medio-alto.
• Capacidad analítica, autonomía y pasión por la innovación.
  
  

• Experiencia en evaluación de prompts y agentes.
• Uso de herramientas como LangSmith, Weights & Biases o MLflow.
• Conocimientos de Kubernetes y arquitecturas escalables.
• Participación en proyectos de producto propio o I+D.
  
  

• Participar en el desarrollo de un producto propio de IA con alto potencial de crecimiento.
• Libertad para experimentar con tecnologías punteras.
• Entorno colaborativo, ágil y orientado a la innovación.
• Formación continua y acceso a certificaciones.
• Plan de carrera personalizado.
• Retribución flexible, seguro médico y otros beneficios.
• Un equipo apasionado por crear soluciones que marcan la diferencia.
  
  

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(13/05/2026 ) PRECÍSASE TAXISTA PARA QUENDA DE TARDE-NOITE. CONTRATO INDEFINIDO. XORNADA COMPLETA. OS REQUISITOS MÍNIMOS DEBEN CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTE PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á ENTIDADE EMPREGADORA: PERMISO DE CONDUCIR B E SEIS MESES DE EXPERIENCIA EN POSTO SIMILAR. REQUISITOS ADICIONAIS QUE SE VALORARÁN NA SELECCIÓN: PERTENZA A COLECTIVOS PREFERENTES, POSESIÓN DO PERMISO MUNICIPAL DE TAXI.

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(13/05/2026 ) BUSCAN PERSOAL TÉCNICO ESPECIALISTA EN PROSPECCIÓN EMPRESARIAL/CAPACITACIÓN PROFESIONAL/ORIENTACIÓN VINCULADO AO PROGRAMA DE FORMACIÓN E MENTORING DESTINADO ÁS PERSOAS MOZAS DO SNGX (XUVENTUDE MENTORING)*REQUISITOS IMPRESCINDIBLES QUE DEBEN FIGURAR NA DEMANDA DE EMPREGO PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á EMPRESA OFERTANTE: TITULACIÓN DE GRAO OU EQUIVALENTE. VALORARASE EXPERIENCIA E FORMACIÓN ESPECÍFICA EN ORIENTACIÓN LABORAL**PARA SOLICITAR A OFERTA, AS PERSOAS COMUNITARIAS RESIDENTES FÓRA DE ESPAÑA, NON INSCRITAS COMO DEMANDANTES NO SISTEMA NACIONAL DE EMPREGO, DEBERÁN CONTACTAR COA OFICINA DE EMPREGO NO CORREO [email protected]

• Flexibilidad horariaSí
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. Office Excel Word

Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Junior Eléctrico/a para formar parte de nuestro equipo de Gestión de Proyectos, participando en el desarrollo de proyectos de infraestructuras eléctricas de alta tensión, subestaciones, líneas e instalaciones industriales con especial foco en Obra.

La persona seleccionada se integrará en un equipo técnico con alto nivel de especialización, dando soporte en campo y oficina a las distintas áreas, en un entorno dinámico y en crecimiento dentro del sector de las energías renovables y el medio ambiente.

• Apoyo en la elaboración de presupuestos para la construcción de proyectos eléctricos (mediciones, comparativos, control de desviaciones).


• Soporte en la gestión técnica y económica de proyectos, con especial seguimiento en obra.


• Colaboración en la elaboración y tramitación de documentación para legalización de instalaciones.


• Apoyo en la planificación y seguimiento de obra (hitos, cronograma, control de avances).


• Interlocución técnica con clientes, direcciones de obra, suministradores y subcontratas (nacionales e internacionales) bajo supervisión.


• Seguimiento de documentación técnica y planos de obra (revisiones, control de versiones, actualización de “as built”).


• Apoyo en apertura y cierre de obra (actas, checklist, documentación final, punch list).


• Soporte técnico a la Dirección (análisis, revisiones y presentaciones) en aspectos vinculados a obra.


• Revisión para garantizar la calidad y fiabilidad de la información técnica generada durante la ejecución.


• Elaboración de documentación de apoyo al área comercial y soporte en la toma de decisiones (comparativos, resúmenes técnicos, notas de alcance).

Formación

• Ingeniería Técnica Industrial, especialidad en Electricidad (o equivalente).

Experiencia

• 0–3 años en proyectos eléctricos, preferiblemente en obra (subestaciones, líneas, instalaciones industriales, AT/MT/BT).


• Se valorarán prácticas o experiencia inicial en empresas instaladoras/ingenierías/contratistas.

Idiomas

• Inglés nivel intermedio/alto (capacidad para documentación técnica y comunicación básica en entorno profesional).
  
  (Se valorará nivel avanzado.)

Conocimientos técnicos

• Manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y Word) a nivel usuario alto.


• Conocimientos de CAD / Autocad (interpretación y edición básica de planos).


• Conocimientos generales de normativa y legislación del sector eléctrico (valorable experiencia aplicada en obra).


• Se valorará conocimiento de normativa particular de compañías de distribución y transporte eléctrico.

Competencias

• Ganas de aprender, orientación a campo/obra y actitud resolutiva.


• Trabajo en equipo y orientación a la resolución de problemas.


• Habilidades de comunicación y gestión de relaciones con distintos interlocutores.


• Capacidad analítica y de síntesis.


• Organización, priorización y respuesta ante solicitudes urgentes en entorno de obra.


• Actitud proactiva y orientada a la excelencia.

Otros

• Disponibilidad para movilidad temporal dentro de España.

• 
  

  Condiciones económicas competitivas según perfil.

  
  


• 
  

  Incorporación directa a plantilla.

  
  


• 
  

  Flexibilidad horaria (según necesidades de obra/proyecto).

  
  


• 
  

  Entorno de trabajo dinámico, flexible y de alto rendimiento.

  
  


• 
  

  Seguro médico.

  
  


• 
  

  Posibilidades reales de crecimiento profesional en una empresa en plena expansión.

  
  


• 
  

  Participación en proyectos de alto valor dentro del sector de las energías renovables.

  
  


• 
  

  Plan de acompañamiento/mentorización para el desarrollo del perfil en obra y gestión de proyectos.

  
  


• 
  

  Si eres un/a ingeniero/a junior con orientación a obra, con mentalidad de aprendizaje, rigor técnico y ganas de crecer en un entorno exigente y en constante evolución, nos encantará conocerte.

  
  


• 
  

  Inscríbete y forma parte de un equipo técnico de alto nivel dentro de una empresa en pleno crecimiento.

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GO! People & Talent selecciona para compañía de consultoría dos personas:

Consultores/as Estrategia Negocio

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

A CORUÑA

Descripción

Se requieren dos posiciones, junior y senior, que reportarán a los Gerentes de proyectos. Su función principal será ejecutar y gestionar proyectos de consultoría estratégica para clientes del ámbito de la Administración Pública, asegurando la correcta aplicación metodológica y la calidad de los entregables.

Posición Senior (3 años experiencia aproximada):

• Ejecución de tareas bajo supervisión del Gerente de proyecto
• Aplicación de metodologías de consultoría estratégica (DAFO, benchmark)
• Recopilación y análisis de información, contribución a redacción de entregables
• Soporte en la monitorización de proyectos y seguimiento con cliente
• Reporte de avances y apoyo en gestión de calidad y documentación

Posición Jefe de Proyecto (8 años experiencia aproximada):

• Gestión integral de proyectos (técnica, económica y estratégica)
• Liderazgo de equipos y supervisión de calidad de entregables
• Interlocución directa con cliente y control de riesgos
• Revisión y orientación de productos del proyecto
• Participación en actividades de gestión interna de la compañía

Se ofrece

Incorporación a proyecto consolidado en compañía de consultoría. Puesto con estabilidad y retribución a determinar en función de la experiencia y capacidades aportadas por el candidato, diferenciada para las posiciones junior y senior. Trabajarás desde el centro de A Coruña, con disponibilidad para viajar puntualmente en función de los proyectos.

Requisitos mínimos

Imprescindible experiencia en consultoría estratégica con foco en Administración Pública. Para la posición junior, mínimo 3 años de experiencia en grandes firmas de consultoría. Para la posición senior, hasta 8 años de experiencia en consultoría de primer nivel.

Formación universitaria de Grado en Economía y/o Administración de Empresas. Se valorará doble licenciatura que incluya Derecho. Formación de postgrado o Master imprescindible para perfil senior, valorable para junior.

Dominio de gallego (preferiblemente acreditación CELGA) e inglés nivel B2 o C1 (valorable acreditación). Conocimiento del sistema público de Ciencia y Tecnología y experiencia en Oficinas Técnicas y de proyectos (especialmente para perfil senior).

Competencias requeridas para ambas posiciones: Pensamiento analítico y conceptual. Orientación a la calidad y resultados Administración del tiempo Trabajo en equipo y comunicación. Mejora continua e innovación. Flexibilidad y escucha activa

Competencias exclusivas para perfil jefe de proyecto: Desarrollo de personas y Orientación al cliente. Gestión de conflictos. Toma de decisiones Visión de negocio y estratégica.

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Teletrabajo .

Selecciona los mejores talentos. Alcanza tus metas.🚀

En Gi Group, línea de negocio global especializada en Trabajo Temporal, Permanent Placement y Formación, nos inspiramos en las personas con las que trabajamos. Nuestro objetivo es hacer que el mundo laboral sea más agradable para todos y trabajamos en ello para lograrlo, facilitando la búsqueda de empleo a nuestros candidatos y ayudando nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de manera rápida y eficiente.

Forma parte de nuestro equipo. ✨

El mercado laboral cambia constantemente, es por eso que nuestros equipos son expertos en nuestro sector y siempre están actualizados sobre lo que sucede en el mundo de la selección de personal. Únete a nosotros y construirás relaciones duraderas con nuestros candidatos y clientes de diferentes sectores al escuchar sus necesidades, comprender sus desafíos y encontrar soluciones utilizando tus habilidades y experiencia.

Si tienes ganas de trabajar en un entorno flexible, dinámico y desafiante y quieres ser parte de una compañía que te apoye en tu crecimiento y tus objetivos, este es tu lugar.

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Consultor/a de RRHH para nuestra de Madrid Centro y Alcobendas.

El consultor/a dentro de la compañía se desarrollará en las áreas selección y contratación:

🔍Selección:

• Asesoramiento personalizado al cliente.
• Definición de perfiles.
• Publicación de ofertas, entrevistas personales, dinámicas grupales, realización de informes para nuestros clientes.

📋Contratación:

• Gestión de Seguridad social
• Realización de contratos
• Facturación y nóminas
• Asesoramiento laboral

¿Qué buscamos?

Si eres una persona apasionada por los RRHH, dinámica, proactiva, con espíritu de trabajo en equipo y motivada a alcanzar nuevos retos. ¡Gi Group es tu sitio!

Nos ilusiona trabajar por y para las personas, y por ello, nos gustaría darte la oportunidad de desarrollar tu talento dentro de la compañía.

Para ello, es necesario contar con:

• Estudios FP o superiores en Psicología, RRLL, Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar.
• Experiencia previa en RRHH realizando funciones de selección y gestión de contratación. Muy valorable experiencia en ETT.
• Orientación al cliente
• Trabajo en equipo

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y proyección dentro de una empresa en plena expansión
• Política híbrida de teletrabajo
• 25 días de vacaciones + 2 libres por tu cumpleaños
• Seguro médico
• Clases de inglés
• Posgrado de RRHH
• Paquete de retribución flexible

Y mucho más!

¡Únete al equipo Gi Group!

Gi Group Spain Empresa de Trabajo Temporal, S.L., Gi Group Outsourcing 2016, S.L., Generale Industrielle Research, S.L. y Gi Group Spain Tech & Digital 2025, S.L. tratarán tus datos, como corresponsables, para evaluar tu solicitud y gestionar tu participación en el proceso de selección. Puedes ejercer tus derechos de protección de datos escribiendo a: [email protected]. Más información en nuestra política de privacidad.

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. Python R

🚀 Únete a Hijos de Rivera como Becario/a de Inteligencia Artificial

En Hijos de Rivera, apostamos por el talento y la evolución profesional. Creemos en las personas y en su capacidad para crecer dentro de nuestra compañía. Si estás buscando tu primera experiencia en el área de Inteligencia Artificial, esta es tu oportunidad para aprender y desarrollarte en un entorno dinámico y colaborativo.

📌 ¿Qué harás en esta beca?

Apoyar al equipo de Inteligencia Artificial y Datos en el diseño, desarrollo, entrenamiento y despliegue de modelos de Inteligencia Artificial (tanto tradicional como generativa) y soluciones de automatización

• Apoyo al Desarrollo de Modelos: Asistir en la construcción y entrenamiento de modelos
• Pruebas Piloto y Evaluación: Participar en las pruebas de concepto (PoC) y la validación de resultados de modelos en entornos reales.
• Automatización de Procesos: Colaborar en el desarrollo de scripts Prompting, asistentes,agentes y herramientas para la automatización de tareas
• Documentación: Documentar técnicamente los procesos, experimentos y resultados de los modelos desarrollados.
• Investigación (Benchmarking): Investigar las últimas novedades, herramientas de IA y casos de éxito en el mercado para proponer mejoras.
• Definición funcional de soluciones de Inteligencia Artificial para diferentes áreas de la compañía, seguimiento de proyecto y medición de resultados.

🎯 ¿A quién buscamos?

• Estudiante graduado/a en Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Data Science, Telecomunicaciones o áreas afines.

Conocimientos Técnicos:

• Programación: Python, R
• Metodología de desarrollo de modelos de IA.
• Gestión de proyectos de digitalización y transformación.
• Desarrollo de Prompting.
• Librerías/Frameworks de IA: Conocimientos básicos en Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch o Keras
• Bases de datos
• Herramientas de visualización: Looker, strategy
• Valorable conocimientos en Gemini, Copilot.

REQUISITO IMPRESCINDIBLE

• Imprescindible poder optar a beca
• Curiosidad y proactividad para aprender rápidamente.
• Capacidad de análisis y pensamiento crítico.
• Trabajo en equipo y buena comunicación
• Capacidad de trasladar conocimientos técnicos a perfiles de negocio.
• Inglés B2

¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador en un lugar en pleno crecimiento? Hijos de Rivera mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar global para nuestros equipos, de igualdad de oportunidades, de diversidad, inclusión y equidad.

¿Eres la persona que buscamos? 🍺🍺¡¡¡Sube con nosotros!!! 🍺🍺

Si eres una persona dinámica y proactiva con ganas de aprender y hacer crecer tu carrera profesional, este es tu puesto!

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. Office

Somos una consultora multinacional y líder en el desarrollo integral de proyectos en los ámbitos de la ingeniería en general, las infraestructuras de transporte, la gestión de la movilidad, el agua y el medioambiente y el desarrollo territorial, urbano y la edificación.

Nuestra sede principal está ubicada en A Coruña y también tenemos oficinas en Madrid. Además, contamos con filiales y sucursales en Colombia, México, Panamá y Uruguay. La matriz del Grupo se encuentra en Países Bajos.

Necesitamos incorporar a un/a Director/a Financiero/a para nuestra sede principal en A Coruña.

Funciones Principales:

• Dar soporte a Dirección General en lo referido a la gestión, planificación y desarrollo de la Estrategia definida, para apoyar el crecimiento orgánico e inorgánico de la compañía en España de manera sostenida y sostenible.

• Definir una hoja de ruta para la Autonomía funcional de las sucursales y filiales en Latinoamérica, incluida la organización de la formación a los equipos locales y los empoderamientos necesarios.

• Elaborar los Presupuestos anuales en base a la información facilitada por los equipos técnicos / productivos, definir los objetivos financieros y la forma de alcanzarlos, de manera correcta, completa y puntual en todas las sociedades y consorcios.

• Revisar los Procedimientos, Metodologías e Indicadores del área financiera para poder realizar una adecuada planificación y seguimiento de los objetivos financieros de manera correcta, completa y puntual en todas las sociedades y consorcios.

• Gestión proactiva del Capital circulante, reduciendo los tiempos de facturación y agilizando los cobros, velando por el cumplimiento de los indicadores fijados en todas las sociedades y consorcios.

• Gestión del proceso de Auditoría anual de las cuentas consolidadas de manera correcta, completa y puntual en todas las sociedades y consorcios.

• Elaboración de Informes periódicos de reporte a la casa matriz en Países Bajos, asegurando el cumplimiento de plazos y la consistencia de la información proporcionada de todas las sociedades y consorcios.

• Monitorizar la evolución del Presupuesto de acuerdo con los indicadores fijados, así como los presupuestos de los diferentes proyectos, desde su elaboración hasta su cierre con la finalidad de detectar desviaciones de manera temprana y requerir la adopción de medidas correctoras.

• Presentar Informes periódicos y a demanda sobre presupuesto, clientes, proyectos o grupos de proyectos.

• Liderar, Motivar y Organizar al equipo financiero.

Requisitos:

• Al menos 10 años de experiencia previa en puesto similar. Se valorará experiencia previa en empresa internacional y en el sector de la ingeniería.

• Formación en empresariales, económicas, ADE o similar.

• Conocimientos sólidos en normativa y consolidación contable a nivel internacional.

• Alto nivel de conocimientos entorno Microsoft Office.

• Imprescindible nivel alto de inglés oral y escrito. Sujeto a pruebas de conocimiento. Se valorarán otros idiomas.

• Conocimiento Microsoft Business Central

• Gran capacidad de resolución, organización y responsabilidad.

• Fuertes capacidades organizativas y de gestión.

• Trabajo en Equipo. Facilidad para el trabajo con equipos multiculturales.

• Flexibilidad. Adaptación a cambios.

Se ofrece:

• Condiciones retributivas a negociar en función de la valía y experiencia aportada por el candidato/a.

• Formar parte del Comité de Dirección.

• Programa de incorporación personalizado.

• Formación continuada.

• Jornada Híbrida (Lunes y Viernes teletrabajamos).

• Horario Flexible.

• Retribución Flexible.