Ofertas de empleo en Coruña, A

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Nuestro cliente es una destacada constructora en Tarragona, especializada en obras de Edificación. Reconocida por su compromiso con la excelencia y la innovación, busca fortalecer su equipo con un Asesor Legal / Abogado de Empresa.

Sus funciones principales incluyen la interpretación y aplicación del marco legal que rige la empresa, la gestión de riesgos jurídicos, la redacción y revisión de contratos, apoyo legal al Departamento de RRHH y PRL.

Entre las habilidades y competencias fundamentales de un abogado de empresa se encuentran:

Conocimiento profundo del derecho: especialmente en áreas como derecho mercantil, societario, laboral, fiscal, y contractual.

Capacidad de análisis: para evaluar riesgos y ofrecer soluciones legales prácticas y efectivas.

Habilidades de comunicación: para explicar conceptos legales complejos a diferentes interlocutores dentro de la empresa y a terceros.

Orientación estratégica: alineando las recomendaciones legales con los objetivos comerciales de la organización.

Proactividad y ética profesional: anticipándose a posibles problemas y actuando siempre con integridad y confidencialidad.

Trabajo en equipo: colaborando con otros departamentos (finanzas, recursos humanos, operaciones) para asegurar el cumplimiento legal en todas las áreas de la empresa.

Requisitos

Los requisitos de un abogado incluyen los siguientes aspectos:

Formación Académica

Licenciatura en Derecho o Derecho y Ciencias Jurídicas.

Título profesional válido y registrado ante las autoridades correspondientes.

Especialización (opcional Pero Preferible)

Especialización en Derecho Corporativo, Empresarial, Financiero, o áreas específicas relevantes para la empresa.

Experiencia

Experiencia previa en asesoría legal empresarial, preferiblemente en el mismo sector o industria.

Conocimiento en legislación comercial, contractual, laboral, tributaria, protección de datos, propiedad intelectual, entre otros.

Habilidades y Competencias

Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.

Capacidad de análisis y resolución de problemas.

Negociación efectiva.

Organización y gestión del tiempo.

Ética profesional y confidencialidad.

Conocimientos Técnicos

Dominio de leyes y regulaciones aplicables a la empresa.

Manejo de contratos y documentos legales.

Uso de herramientas tecnológicas jurídicas y de oficina.

Capacidades Adicionales

Habilidades para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas de la empresa.

Capacidad para anticiparse a riesgos legales y ofrecer soluciones preventivas.

Otros Requisitos

Registro en el colegio de abogados o entidad profesional correspondiente.

Actualización constante en legislación y tendencias del sector.

Beneficios

Salario competitivo acorde a la experiencia.

Oportunidades de desarrollo profesional.

Ambiente de trabajo dinámico y profesional.

Participación en proyectos innovadores y de alto impacto.

Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo como Asesor Legal / Abogado de Empresa en Tarragona, aplica a la oferta o envíanos tu CV directamente a la responsable de la posición: ****** y nos pondremos en contacto contigo!

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(16/12/2025 ) O CAPD Precisa Mestre/a De Taller Para Ensinanza De Actividaeds Manuais De Barro e Cestería Aos Usuarios Do Centro. OS REQUISITOS MÍNIMOS QUE DEBEN CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTE PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á ENTIDADE EMPREGADORA

Bacharelato e CELGA 4

Contrato temporal. Xornada completa. Incorporación inmediata

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. Excel PowerPoint

Trade Marketing (Sustitución por Baja Maternal)

Ubicación: Grupo Choví – Benifaió | Modalidad: Híbrido

Contrato: Temporal (baja maternal)

Experiencia: 1–2 años en Trade Marketing / Marketing

En Choví buscamos incorporar temporalmente a un/a Trade Marketing Manager para cubrir una baja maternal.

La persona seleccionada se integrará en el Departamento Comercial Retail, apoyando la ejecución de las estrategias de marca en el punto de venta y colaborando con distintos equipos para garantizar la correcta implementación de los planes comerciales.

Responsabilidades

Dar soporte en el desarrollo de planes de Trade Marketing para las diferentes categorías.

Coordinar materiales y activaciones en el punto de venta (PLV, promociones, lanzamientos).

Analizar datos de mercado (Nielsen) y datos internos de sell-in para generar insights de negocio.

Gestionar la relación con agencias, proveedores y equipos comerciales.

Coordinar y controlar la actividad promocional.

Apoyar en presentaciones comerciales, reporting y seguimiento de KPIs.

Requisitos

Formación universitaria en Marketing, ADE, Comunicación o similar.

Entre 1 y 2 años de experiencia en Category, Trade Marketing o Marketing (idealmente en consumo, retail o gran distribución).

Nivel avanzado de Excel y PowerPoint.

Conocimiento de paneles de información de mercados y hogares (Nielsen y Kantar).

Perfil proactivo, organizado, orientado al detalle y con buenas habilidades de comunicación.

Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente.

Valorable: nivel de inglés.

Ofrecemos

Contrato temporal para cubrir una baja maternal (aprox. 6 meses – 1 año).

Incorporación a un equipo dinámico y colaborativo.

Modalidad de trabajo híbrida.

Salario acorde a la experiencia aportada.

¿Te interesa?

¡Queremos conocerte!

Envía tu candidatura a ****** y a ******

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 dic.

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Localidad : A Coruña

Provincia : A Coruña

País : España

Perfil : RETAIL

Nº Vacantes (puestos) : 1

Centro : A Coruña

Tipo de oferta : Senior

Funciones

¡Hey! En UNOde50, la normalidad se queda en la puerta. “¡Adiós, aburrimiento! ¡Hola, mundo UNO!” Aquí, ser tú mism@ no solo está permitido, ¡está aplaudido! Si te gusta volar alto y soñar en grande, este es tu proyecto. ¿Crees que eres nuestr@ “UN@ de un millón” para el puesto de Dependiente/a 40h ECI Coruña (temporal)? ¡Vamos a ver si tienes lo que se necesita para brillar!

Tu Misión

• Asesoramiento Excepcional: No se trata solo de vender joyas, sino de crear una conexión. Ayudarás a nuestros clientes a encontrar la pieza perfecta, ofreciendo un servicio personalizado que supere sus expectativas.
• Objetivos con Propósito: Trabajarás con KPI’s, objetivos individuales y grupales, donde tu desempeño será la clave para nuestro éxito común. Te daremos las herramientas necesarias y celebraremos cada victoria juntos.
• Cuidado del Espacio: Nuestra tienda es nuestro templo y tu rol es clave para mantenerlo impecable: apertura/cierre, limpieza, visual merchandising y mucho más. ¡No te aburrirás!
• Producto: Cada joya tiene su historia y merece ser presentada en su mejor versión. Serás responsable de su cuidado, del control de stock y dar apoyo en el proceso de inventarios.
  
  

Requisitos

¿Qué buscamos?

• Experiencia previa de al menos dos años en retail, trabajando con atención personalizada y con objetivos de venta.
• Flexibilidad horaria completa para trabajar en turnos rotativos de lunes a domingo.
• Una persona con alta orientación al cliente, a la consecución de objetivos y con gran motivación por crecer y desarrollar su carrera profesional.
  
  

¿List@ para este emocionante desafío? ¡Envíanos tu historia y comencemos a crear momentos inolvidables juntos!

Se ofrece

¿Qué ofrecemos?

• Además del salario fijo, ¡sácale partido a nuestro sistema de comisiones altamente competitivo!
• Únete al plan de retribución flexible que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket transporte o ticket guardería (Solo para Full time de España)
• Disfrutarás de descuentos exclusivos en nuestras joyas, diseñadas para deslumbrar.
• Portal exclusivo de beneficios para empleados.
• Las oportunidades de crecimiento y desarrollo interno son el corazón de nuestra cultura. ¡Un escenario perfecto para triunfar!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 dic.

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Con una trayectoria de más de una década y un amplio reconocimiento en el ámbito de la reproducción asistida, IGIN se ha consolidado como uno de los referentes en salud reproductiva en España. Nuestro crecimiento continuo y nuestra apuesta por la innovación nos han llevado a contar con clínicas en Bilbao, Vitoria, Salamanca, Santander y Donostia, manteniendo siempre el compromiso con la excelencia.

Ahora, ante la inminente apertura de una nueva sede en Pamplona, buscamos seguir mejorando día a día y comenzar a ofrecer a nuestras pacientes de Navarra la máxima calidad, atención personalizada y éxitos en nuestro servicio.

En IGIN tendrás la oportunidad de integrarte en un equipo de profesionales comprometidos, donde el buen ambiente, la colaboración y la transparencia son pilares esenciales de nuestra forma de trabajar.

BUSCAMOS...

Una persona con titulación de 'Técnico de laboratorio'.

Comprometida, capaz, con aptitudes para el trabajo en equipo y con habilidades comunicativas y empatía para el trato con las pacientes.

OFRECEMOS...

Incorporación inmediata en IGIN Pamplona.

Contrato indefinido.

Pertenecer a un grupo de personas con gran trayectoria y proyección profesional.

Ambiente agradable.

Si te interesa, envíanos tu CV a ****** indicando en el asunto "Técnico de laboratorio- Pamplona". Nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad para poder conocerte en persona.

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• Publicada16 dic.

Cloud Coumputing ITIL

Trabajo estable en un entorno técnico real, con impacto directo en usuarios y parque IT. Si te motiva el soporte cercano, la autonomía y un plan de formación sólido, este rol encaja contigo.

Condiciones

* Contrato indefinido
* Lugar de trabajo: Ferrol (Galicia) – presencial 100%
* Horario: L–J: 2 días 8:00–18:00 (con comida) + 2 días 8:00–15:00. Viernes: 8:00–15:00
* Salario: 20.500 € fijo + 2.000 € incentivo anual


Qué harás

* Soporte microinformático de primer nivel a usuarios.
* Instalación, configuración y mantenimiento de equipos (PC, portátiles, periféricos).
* Maquetación e implantación de imágenes corporativas.
* Diagnóstico, resolución y documentación de incidencias HW/SW.
* Soporte remoto en entornos Microsoft.
* Gestión de tickets en herramientas ITSM.
* Mantenimiento preventivo/correctivo del parque IT.
* Colaboración con otros equipos e identificación de incidencias complejas.
* Cumplimiento de procedimientos internos y buenas prácticas ITIL.


Imprescindible

* FP Grado Medio en Informática.
* 3 años de experiencia en soporte microinformático.
* Windows 10/11 nivel avanzado.
* Instalación, maquetación, reparación HW/SW y diagnóstico.
* Conocimiento de dispositivos móviles (tablets, smartphone).
* Experiencia de soporte a puesto de usuario en entornos Microsoft.


Deseable

* Manejo de herramientas ITSM (EasyVista, Jira...).
* Conocimientos ITIL.


Qué ofrecemos?

* Días de vacaciones: 23 días laborales por convenio + 1 día ampliado + 1 días extra por cumpleaños
* Retribución flexible: está a disposición del nuevo empleado. A partir de los dos años de antigüedad tiene seguro médico gratuito.

* Formación: disponemos de la plataforma udemy para acceso ilimitado para los empleados.

* Hay una línea de certificaciones oficiales que financia la empresa.

* Plan de formación con acciones en diferentes áreas como habilidades, técnicas e idiomas (tenemos dos profesores de inglés en plantilla)

* Horario: 8:00 a 15:00 el viernes (de lunes a jueves dos dias de dias 8:00 a 18:00 con la hora de comida y otros dos de 8:00 a 15:00


Grupo Digital

Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc....

Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta.

¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

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Nuestro cliente, Consultora de las Tecnologías de Información Gallega y con más de 90 empleados y especializada en organización y gestión de proyectos de desarrollo de Software, desea incorporar en modalidad Híbrida en Galicia el siguiente perfil profesional:

IT Business Manager

• Titulación Superior.
• Al menos 8 años de experiencia en Gestión de Proyectos IT.
• Experiencia en Gestión de Clientes.
• Experiencia en Gestión y Control económico de proyectos.
• Alta capacidad de Relación, Comunicación y Negociación.
• Alta capacidad de Trabajo en equipo y Colaboración.
• Alta Inteligencia Lógica, Intrapersonal e Interpersonal.
• Se valorará experiencia en Grandes Cuentas.

La misión principal del candidatx será la gestión de los clientes estratégicos, Grandes cuentas, y en constante contacto con estos, la coordinación con el área de Operaciones de la compañía para la satisfacción de los clientes, y en dependencia directa del Global KAM de la Compañía.

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• Buscamos Delegados/as Comerciales
  
  

Cursos de Idiomas y Años Académicos en el Extranjero

• España | ?? Contrato mercantil | ?? Comisiones por objetivos
  
  

En

CIDI Viajes al Extranjero

, con más de

45 años de experiencia

en programas educativos internacionales, queremos ampliar nuestra

red de delegados comerciales en España

para impulsar la venta de

Años Académicos y Programas de Idiomas en el extranjero

Nuestro foco principal está en

Estados Unidos, Canadá e Irlanda

, aunque también trabajamos

Reino Unido, Francia, Alemania y Suiza

• El producto estrella es el
  
  

Año Académico en familia anfitriona y/o colegio privado

, complementado con

programas de verano

y

cursos para adultos

(generales y especializados).

• ¿Cuál será tu misión?
  
  

Asesorar a familias y estudiantes de forma

personalizada y honesta

, ayudándoles a elegir el destino y programa que mejor encaje con su perfil.

Generar confianza: aquí

no vendemos viajes

, acompañamos decisiones importantes.

Promocionar nuestros programas en tu zona (colegios, asociaciones, clubes, charlas informativas, etc.).

Detectar oportunidades comerciales y acompañar al cliente durante todo el proceso, con el respaldo de la central.

• ¿A quién buscamos?
  
  

Personas con

vocación comercial

, pero sobre todo con

capacidad de escucha y empatía

, que entiendan que este producto se vende con criterio, experiencia y trato humano.

Encajan Especialmente Perfiles Como

Profesores de colegios o academias de idiomas

Monitores de tiempo libre o coordinadores educativos

Profesionales del ámbito educativo

Madres/padres con hijos adolescentes ****** años) con buena red de contactos

Personas con relación directa con

colegios, AMPAs, clubes deportivos o entornos sociales juveniles

• Suele ser una actividad
  
  

compatible con otro trabajo principal

• ¿Qué ofrecemos?
  
  

Contrato de agencia mercantil

Retribución por comisiones

, vinculada directamente a ventas

Producto sólido, contrastado y con alto valor añadido

Apoyo Total Desde La Central

Material comercial

Soporte administrativo

Organización de charlas y presentaciones

Acompañamiento de la Dirección Comercial

Una marca con

credibilidad, trayectoria y know-how

, no una aventura improvisada

• ¿Por qué CIDI?
  
  

Porque llevamos más de cuatro décadas haciendo esto

bien

Porque creemos en la

venta honesta

, en el asesoramiento responsable y en el impacto real que estas experiencias tienen en los jóvenes y sus familias.

Si te gusta

conectar personas con oportunidades que cambian vidas

, hablemos.

??

Interesados/as

escríbenos por por email a ****** o envíanos un mensaje directo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 dic.

. Excel

Trade Marketing (Sustitución por Baja Maternal)Ubicación: Grupo Choví – Benifaió | Modalidad: Híbrido Contrato: Temporal (baja maternal)Experiencia: 1–2 años en Trade Marketing / MarketingEn Choví buscamos incorporar temporalmente a un/a Trade Marketing Manager para cubrir una baja maternal.

La persona seleccionada se integrará en el Departamento Comercial Retail, apoyando la ejecución de las estrategias de marca en el punto de venta y colaborando con distintos equipos para garantizar la correcta implementación de los planes comerciales.ResponsabilidadesDar soporte en el desarrollo de planes de Trade Marketing para las diferentes categorías.Coordinar materiales y activaciones en el punto de venta (PLV, promociones, lanzamientos).

Analizar datos de mercado (Nielsen) y datos internos de sell-in para generar insights de negocio.Gestionar la relación con agencias, proveedores y equipos comerciales.Coordinar y controlar la actividad promocional.Apoyar en presentaciones comerciales, reporting y seguimiento de KPIs.

RequisitosFormación universitaria en Marketing, ADE, Comunicación o similar.Entre 1 y 2 años de experiencia en Category, Trade Marketing o Marketing (idealmente en consumo, retail o gran distribución).

Nivel avanzado de Excel y PowerPoint.Conocimiento de paneles de información de mercados y hogares (Nielsen y Kantar).

Perfil proactivo, organizado, orientado al detalle y con buenas habilidades de comunicación.Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente.Valorable: nivel de inglés.

OfrecemosContrato temporal para cubrir una baja maternal (aprox. 6 meses – 1 año).

Incorporación a un equipo dinámico y colaborativo.Modalidad de trabajo híbrida.Salario acorde a la experiencia aportada.

¿Te interesa?

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