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¿Quieres ser parte de un equipo que es como una familia, donde el aprendizaje es constante, y tendrás el apoyo directo de tu mánager y la oportunidad de marcar la diferencia para nuestros/as clientes/as?

¡Únete a Brico Depôt!

¿Cómo es trabajar en Brico Depôt?

Somos una piña: más que un equipo, somos como una familia. Nos ayudamos siempre, en las buenas y en las malas. Venir a trabajar se siente diferente cuando sabes que cuentas con un respaldo constante.

Aprenderás sin parar: Nunca te vas a estancar. Nos aseguraremos de que estés al día y te daremos herramientas y formaciones (de productos, habilidades, idiomas) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal.

Variedad de tareas y desafíos: no habrá lugar para el aburrimiento. Desde atender a las personas hasta resolver distintos retos, siempre habrá algo nuevo por hacer. Vas a aprender algo nuevo cada día.

Los/Las managers son parte del equipo: En Brico Depôt, los/las managers están en el día a día contigo, y puedes hablar de tú a tú. Aquí tus ideas cuentan y puedes hablar claro.

Harás la diferencia para los/as clientes/as: Te encargarás de ayudar a la gente con sus proyectos y cuando veas lo contentos que se van por tu asesoramiento, te sentirás genial.

Valoramos tu esfuerzo: Tu esfuerzo y dedicación serán reconocidos. Nos importa que te sientas valorado/a no solo por tus logros sino también por tu aporte humano y profesional. En Brico Depôt, apreciamos el talento y la pasión que cada uno trae al equipo.

Podrás organizar tu vida: Los horarios aquí están pensados para que puedas disfrutar de tu tiempo fuera del trabajo. Te daremos libertad para manejar tus cosas a tu manera, siempre que el trabajo esté bien hecho.

Estabilidad y seguridad: Tendrás beneficios como el seguro médico, fisioterapeuta en el trabajo, apoyo en bienestar mental, fruta fresca diaria y Wellhub para mantenerte activo.

¿Cómo lo harás?

• Gestión de Stock: Asegurar altos estándares de fiabilidad y calidad del stock mediante conteos periódicos de mercancía, gestión de inventarios negativos y su regularización en coordinación con el/la Manager de Comercio.
• Colaboración Operacional: Coordinarse estrechamente con el/la coordinador/a operacional para mantener la tienda en óptimas condiciones: limpia, llena y correctamente señalizada.
• Priorización de Conteos: Determinar junto a los/las Managers de Comercio las prioridades de conteo para optimizar la gestión del stock.
• Gestión de marcas: Establecer y promover procedimientos para la gestión de de marcas, trabajando en conjunto con los managers de tienda para asegurar la correcta ejecución.
• Reporte de Stock: Proporcionar informes periódicos sobre el estado del stock de la tienda al Director/a, asegurando una comunicación efectiva y toma de decisiones basada en datos.
• Seguridad y Prevención de Riesgos: Implementar acciones necesarias para asegurar la seguridad en la tienda y minimizar cualquier riesgo operacional.
  
  

• Tener experiencia Previa: Si cuentas con experiencia previa, se valora especialmente haber trabajado en roles de Control de Stock y Calidad dentro del sector retail o en posiciones similares.
• Amar las ventas. Si te apasiona vender y hacer feliz a la gente, vas por buen camino.
• Tener experiencia vendiendo cosas, mejor si sabes de bricolaje o reformas. Si has trabajado en tiendas o tienes idea de cómo mejorar una casa, aquí te valoramos mucho.
• Positivismo, tener energía y ganas de hacer cosas en equipo. Si eres de las personas que no se quedan quietas y siempre están buscando cómo mejorar, encajas perfecto.
• Saber usar bien el ordenador. Si puedes manejar Word, Excel y PowerPoint, te será más fácil todo.
  
  

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¡En Ayesa crecemos Contigo!

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente.

Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio!

¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Buscamos Buscamos un/a Data Scientist para incorporarse a nuestro equipo de I+D.

¿Qué vas a hacer?

Participar en el diseño, desarrollo y validación de soluciones avanzadas basadas en aprendizaje automático y modelos de IA de última generación, contribuyendo tanto a proyectos académicos como industriales.

El puesto requiere un perfil con sólida base científica, experiencia demostrada en investigación y capacidad para trasladar avances teóricos a aplicaciones prácticas.

Requisitos:

• Experiencia en ciencia de datos, aprendizaje automático o inteligencia artificial.
• Participación en proyectos de I+D en entornos académicos y/o industriales.
• Experiencia trabajando en equipos multidisciplinares.
• Doctorado o Máster en Ciencias de la Computación, Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería o áreas afines.
• Se valorará especialmente experiencia investigadora demostrada (publicaciones científicas, participación en congresos, proyectos competitivos, etc.).

¿Dónde trabajarás?

Oficina corporativa en modalidad hibrida.

Te ofrecemos un camino lleno de aventuras:

· ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te

ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos

vanguardistas con los mejores profesionales del sector.

· Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la

conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada

intensiva en verano.

· Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con:

Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.

· Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos

más!

· Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te

gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.

· ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación

especializada, certificaciones e idiomas

· ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.

¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

#LI-RC1

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Funciones / Tareas / Responsabilidades

• Administración y mantenimiento de sistemas en entornos industriales (Toledo) y/o de oficina en Madrid.
• Configuración de equipos de usuario y PCs de producción (sin intervención en maquinaria industrial).
• Gestión de impresoras de etiquetas.
• Monitorización diaria de sistemas y CPD.
• Administración básica de Office 365, Intune e intraID.
• Soporte microinformático (nivel medio).
• Gestión de servidores Dell, máquinas virtuales y conocimientos básicos de Hyper-V.
• Colaboración con el equipo técnico para garantizar la continuidad operativa.
  
  

• Conocimientos técnicos de Infraestructura y Redes.
• Mínimo 1 año de experiencia en el entorno tecnológico descrito.
• Conocimiento de protocolos de comunicación industriales.
• Experiencia en entornos industriales.
• Residencia en Madrid imprescindible, puesto 100% presencial

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Desden Ilerwork busca un/a Jefe/a de Producción de Edificación para una empresa constructora con proyectos en la provincia de Valencia. La persona seleccionada será responsable de la planificación, control y seguimiento de la producción en obra, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad, en coordinación con la Dirección de Obra y el Encargado/a. Funciones principales Planificación y seguimiento de la producción de la obra. Control de plazos, costes y rendimientos. Coordinación de subcontratas y proveedores. Supervisión de la correcta ejecución conforme a planos, mediciones y especificaciones técnicas. Gestión de pedidos de materiales y certificaciones. Apoyo en el control de calidad, seguridad y medioambiente en obra. Elaboración de informes de seguimiento y reporting a la dirección del proyecto. Requisitos Experiencia mínima de 3 a 5 años como Jefe/a de Producción en obras de edificación. Formación técnica en ingeniería de obras públicas. Capacidad para interpretar planos, mediciones y presupuestos. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel y Word; se valorará conocimiento de programas de gestión de obra). Conocimientos en planificación y control de obra. Valorable formación en PRL. Ventajas Vehículo de empresa. Portátil. Teléfono de empresa. Dietas. Proyecto estable en una empresa en crecimiento. Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional. Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de un equipo dinámico, envía tu CV a ******. Nos pondremos en contacto contigo para ampliar la información. J-*****-Ljbffr

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OFERTA DE EMPLEO: Jefe/a de obra

Vacantes

2 (Viator y Vera, Almería)

Empresa

Construcciones Nila, S.A.

Descripción Del Puesto

Estamos buscando un/a Jefe/a de obra con experiencia en obra civil para unirse a nuestro equipo en nuestras sedes de Viator y Vera (Almería).

La candidatura ideal deberá tener habilidades para realizar y gestionar tales obras, asegurando su correcta ejecución en tiempo y forma.

Funciones Principales

Control económico de costes.

Relaciones con clientes y/o direcciones de obra.

Planificación y organización de las tareas de las obras.

Contratación de subcontratas y proveedores.

Elaboración de relaciones valoradas y presupuestos.

Requisitos

Titulación técnica

Experiencia en obra civil (urbanizaciones, carreteras, obra hidráulica, etc.).

Conocimientos en software relacionado (AutoCAD, Presto, Microsoft Project, etc.).

Capacidad para trabajar en equipo y en entornos multidisciplinarios.

Habilidades de resolución de problemas y comunicación.

Ofrecemos

Contrato indefinido con posibilidad de formación continua.

Jornada completa.

Salario competitivo.

Cómo Aplicar

Envía tu CV a ******.

#J-*****-Ljbffr

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Teletrabajo Marketing Excel Gestión de programas Oficina de gestión de proyectos (PMO) PowerPoint Comparativa de mercado Planificación de proyectos Gestión Construcción Conocimientos comerciales

Company Description

Estamos aquí para impulsar el éxito de los profesionales del sector médico-sanitario

Fundamos Healthcademia® porque sabemos lo que se necesita para convertirse en un profesional sanitario altamente cualificado. Amamos el aprendizaje tanto como nuestros estudiantes y, al igual que ellos, nos apasiona el impacto que pueden generar en las comunidades donde viven y trabajan

Role Description

Buscamos un/a Junior PMO & Project Analyst para apoyar la ejecución de varios proyectos estratégicos de crecimiento que se desarrollan en paralelo a lo largo del año.

El rol combina funciones de coordinación de proyectos (PMO) con una contribución directa y hands-on en los propios proyectos, especialmente en tareas de análisis, research y validación de oportunidades de mercado.

Trabajarás de forma muy cercana al PMO central y actuarás como contributor individual en distintos workstreams (académico, negocio, marketing y operaciones).

Responsabilidades principales

Soporte PMO y coordinación de proyectos

• Apoyar al PMO central en la gestión diaria de múltiples proyectos en paralelo
• Mantener y actualizar planes de proyecto, GANTTs y cronogramas
• Hacer seguimiento de dependencias, riesgos y acciones clave
• Preparar materiales de seguimiento y documentos de trabajo
• Asegurar el seguimiento con los distintos responsables y equipos

Contribución individual a los proyectos

• Realizar análisis de mercado y de demanda para apoyar la toma de decisiones
• Llevar a cabo desk research sobre tendencias de mercado y necesidades de los usuarios
• Analizar la competencia y el posicionamiento de la oferta (benchmarking)
• Apoyar la definición y priorización de portfolios de productos o programas
• Organizar y dar soporte a focus groups, entrevistas u otras investigaciones cualitativas
• Preparar síntesis y presentaciones con insights y recomendaciones
• Apoyar actividades de validación como mystery shopping o análisis de customer journey

Perfil buscado

Experiencia

·      Aproximadamente 2-3 años de experiencia profesional en roles de consultoría junior, PMO, coordinación de proyectos, marketing, investigación de mercado o product management, con exposición a proyectos transversales.

• La experiencia en el sector educativo será un plus, pero no es excluyente

Habilidades

• Alta capacidad de organización y planificación
• Buen nivel de Excel / Google Sheets
• Muy buen manejo de PowerPoint / Google Slides
• Capacidad para estructurar y sintetizar información cualitativa y cuantitativa
• Comodidad trabajando con varios temas y prioridades a la vez
• Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito

Actitud

• Perfil hands-on, orientado a la ejecución
• Curiosidad por el mercado y el usuario
• Proactividad y autonomía
• Comodidad en entornos dinámicos y en evolución

Qué ofrecemos

• Incorporarte a un grupo en fuerte crecimiento, con ambición y recorrido
• Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje acelerado
• Posibilidad de generar un impacto positivo real en educación y salud
• Un equipo diverso y de alto nivel, con colaboración transversal
• Horario flexible, modalidad híbrida (50% teletrabajo) y beneficios al empleado

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Inglés Publicidad en Internet Marketing Resolución de problemas Capacidad de análisis Gestión Planificación de eventos Habilidades sociales Operaciones Medios de comunicación social

🧭 ¿Te gusta entender cómo funcionan las cosas por dentro?

En OLEA estamos en una fase clave: ordenar, estructurar y crecer.

Y para eso necesitamos incorporar un/a Operations Trainee que nos ayude a que el proyecto funcione cada día mejor.

Buscamos a alguien que:

🧠 Disfrute entendiendo procesos.

📊 Sea estructurado/a y con pensamiento crítico.

🔍 Detecte ineficiencias y quiera proponer mejoras.

📚 Venga de ADE, Ingeniería, Management o áreas similares.

🚀 Quiera crecer junto a un proyecto real.

Si te gusta observar, analizar y hacer que las cosas pasen, y te apetece crecer en un equipo pequeño, cercano y con propósito, quizá este puesto sea para ti.

📍 Contrato formativo · Jornada completa · Presencial (Alcalá de Henares)

👉 Aquí tienes toda la información sobre el puesto, funciones y condiciones:

https://drive.google.com/file/d/1xNTD-16Ri7ucLiWOQHOhn4KKHYkTgVR5/view?usp=drive_link

Si te consideras una persona comprometida, con ganas de crear y crecer... 📩 Escríbenos a: [email protected]

¡Te estamos esperando!🚀

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Teletrabajo .

At ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we’ll give you what you need to make it happen. It won’t always be easy, growing takes grit. But at ABB, you’ll never run alone. Run what runs the world.

This role sits within ABB's Robotics business, a leading global robotics company. We're entering an exciting new chapter as we’ve announced the plan for SoftBank Group to acquire ABB Robotics. SoftBank is a globally recognized technology group and investor/operator focused on AI, robotics, and next-generation computing. By joining us now, you’ll be part of a pioneering team shaping the future of robotics—working alongside world-class experts in a fast-moving, innovation-driven environment.

This Position reports to:

Business Communications Manager

Your role and responsibilities:

In this role, you will lead and execute ABB Robotics’ global social media and marketing communications strategy, strengthening the company’s position as a leader in automation and innovation. Working remotely and contributing globally, you will ensure a consistent, impactful brand presence aligned with global and local communication strategies.

As Head of Social Media, you will own the end-to-end global social media ecosystem—strategy, content, governance, and performance—while partnering closely with regions, business lines, senior leaders, and global functions to drive brand growth, engagement, and strategic priorities.

The work model for the role is: Remote.

This is a Global position with a strong focus of the European market and can be based - UK, Netherlands, Spain, Switzerland, Sweden.

You will be mainly accountable for:

• Define and lead the global social media strategy for ABB Robotics, translating brand, content, and business priorities into clear channel frameworks, governance, and scalable execution across regions.
• Own end-to-end social content strategy and operations, partnering closely with Content and Brand to deliver high-impact, social-ready storytelling that supports product, innovation, thought leadership, and major corporate moments.
• Manage global channels, communities, and advocacy, including daily publishing, audience engagement, employee advocacy, executive profiles, and influencer partnerships to drive growth, relevance, and credibility.
• Establish performance measurement and insights, setting KPIs, building social listening and intelligence capabilities, and translating data into actionable recommendations for leadership and investment decisions.
• Lead cross-functional collaboration and operations, acting as the global social media hub for Robotics, managing teams and agencies, aligning with Marketing, Communications, HR, and regions, and driving continuous improvement and innovation.
  
  
  

• Proven experience defining and leading global social media strategies in a complex, matrixed B2B or industrial organization.
• Strong strategic and editorial judgment, with the ability to translate complex technical and product topics into clear, compelling social narratives.
• Deep understanding of B2B technology and industrial audiences, including long sales cycles and multi-stakeholder decision making.
• Demonstrated fluency in LinkedIn and YouTube as primary channels for brand building, thought leadership, and business impact.
• Data-driven mindset, with hands-on experience using social listening tools, analytics, and performance reporting to inform decisions.
• Solid understanding of brand governance, crisis communication, and risk management in a global corporate environment.
• Strong cross-functional leadership and collaboration skills, able to influence senior stakeholders across Marketing, Communications, HR, and regions.
• Experience leading teams and agencies, balancing creativity and experimentation with corporate standards, governance, and operational excellence.
  
  

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¡Únete a Imagina Energía y transforma el sector energético español!

Imagina Energía nació en 2020 como la primera compañía 100% solar en España, con la misión de llevar la energía solar a todos los hogares y empresas de manera sencilla, innovadora y sostenible. Contamos con el respaldo del Grupo Hanwha, líder mundial en inversión solar e innovación.

Descubre más sobre nosotros en www.imaginaenergia.com

Buscamos Coordinador/a de Canales Comerciales Externos – Sector Energético

¿Tienes experiencia gestionando canales de venta y te motiva hacer crecer un ecosistema de partners en el sector energético? Si te gusta combinar estrategia, relación con socios y orientación a resultados, esta oportunidad puede ser para ti.

¿Cuál será tu misión?

🔹 Diseñar e implementar la estrategia comercial para los canales externos bajo tu responsabilidad, asegurando el cumplimiento de los objetivos de captación de nuevos clientes.

🔹 Prospectar, identificar y cerrar acuerdos con nuevos socios comerciales: canales, brokers, asesorías y prescriptores del sector energético.

🔹 Gestionar y dar soporte al equipo de atención a canales: formación, gestión de ofertas y campañas, apoyo en presentaciones comerciales y cierre de contratos.

🔹 Analizar el rendimiento de los canales a través de KPIs de ventas y margen, elaborando reportes y detectando oportunidades de mejora en rentabilidad y eficiencia.

🔹 Proponer mejoras en procesos que aporten valor y optimicen la experiencia tanto de los clientes como de los canales comerciales.

🔹 Coordinarte con las distintas áreas de la compañía para agilizar procesos comerciales y cierres de contratos, tanto de nuevos clientes como de renovaciones.

¿Qué buscamos en ti?

✅ Experiencia en gestión de canales comerciales, ventas B2B o roles similares dentro del sector energético (comercializadoras, asesorías, ingenierías) (imprescindible).

✅ Conocimiento sólido del mercado energético y de sus dinámicas comerciales (imprescindible).

✅ Excelentes habilidades de comunicación y negociación, con clara orientación a resultados.

✅ Conocimiento del mercado de canales de venta externos en el sector energía (imprescindible).

✅ Experiencia en venta de energía B2B (imprescindible) y, de forma adicional, experiencia en B2C (valorable). Electricidad y gas serán un plus.

✅ Cartera propia de canales, clientes, asesorías o prescriptores del sector energético (muy valorable).

Residencia en la zona asignada:

📍 Madrid / Sevilla / Cataluña/ Cantabria y con disponibilidad para viajar por la zona asignada y a nivel nacional según necesidades (imprescindible).