Ofertas de empleo para Derecho y Legal

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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DUE DILIGENCE OFFICER

BNP Paribas Group is the top bank in the European Union and a major international banking establishment. It has close to 185,000 employees in 65 countries. In Spain we are more than 5,100 employees within 13 business lines.

CIB

BNP Paribas Corporate & Institutional Banking provides large companies, multinationals and financial institutions with various solutions in the areas of advisory, financing, transactional banking, capital markets, settlement, clearing and custody of securities, asset and fund management services and solutions for corporate issuers. It has 620 professionals in Spain with offices in Madrid, Barcelona, Bilbao and Coruña. The entity has a network present in 56 countries.

The Due Diligence Officer directly reports to the KYC Manager of the Madrid KYC Hub and ultimately to the Head of KYC - Madrid Hub.

As a Due Diligence Officer in the Corporate and Investment Banking (CIB) division, you will play a critical role in evaluating and mitigating risks associated with business transactions. Your primary responsibility will be to conduct thorough due diligence on potential and existing clients, counterparties, and transactions to ensure compliance with regulatory requirements and internal policies of BNP Paribas.

The Due Diligence Officer will work closely with cross-functional teams, including relationship managers, legal teams, and compliance officers, to facilitate informed decision-making and maintain the integrity of the bank's operations as well as, safeguard against potential risks.

The ideal candidate will possess strong analytical skills, attention to detail, and a comprehensive understanding of the discipline and key concepts of the function (KYC).

Responsabilities

• Conduct Comprehensive Due Diligence:
• Perform KYCs on new customers, recertification of existing customers and off-boarding,
• Analyse financial statements, legal documents, and other relevant information to assess risk factors including the identification of the Ultimate Beneficial Owners (UBOs) and Politically Exposed Persons (PEPs),
• Conduct comprehensive due diligence on new and existing clients, counterparties, and transactions to assess potential risks,
• Monitor the follow-up elements, especially those related to documentation,
• Comply with and follow up on (international) regulatory requirements, such as the Foreign Account Tax Compliance Act (FATCA), AEOI (CRS) and Markets in Financial Instruments Directive (MiFID),
• Ensure entry of the name of the customers and of the beneficial owners/directors and other representatives on the various databases; perform the relevant Background checks in accordance with Policy,
• Review embargoes, Vigilance to detect PEPs, and utilize other databases according to the local practice,
• Is responsible for the execution of individual tasks
• Risk Assessment:
• Evaluate the findings of due diligence investigations to assess potential risks and provide actionable recommendations to management,
• Collaborate with legal and compliance teams to ensure that due diligence processes align with industry regulations and company policies,
• Identify and assess risks associated with specific transactions and propose risk mitigation strategies
• Documentation and Reporting:
• Prepare detailed and accurate due diligence reports summarizing findings and recommendations for internal and external stakeholders,
• Maintain accurate and up-to-date documentation of due diligence activities, ensuring compliance with record-keeping policies,
• Update and monitor the status of all files in the corresponding tools (SharePoint, JIRA, etc.) assuring that it is accurate daily,
• Report KPIs,
• Prepare and record-keep minutes of the team meetings
• Training:
• Train newcomers with any policy or procedure updates; including performing gap-analysis, documentation collection, KYC assembly in FENERGO, Screening and Investigator,
• Assures and provide training in the different tools and applications currently used by the Madrid KYC Hub when required
• Communication and Collaboration:
• Work closely with relationship managers, legal teams, and other internal stakeholders to gather necessary valid information and ensure a coordinated understanding and approach to due diligence,
• Communicate due diligence findings and recommendations clearly and concisely to cross-functional teams, including senior management,
• Assist the Head of KYC and the KYC Manager/s of the Hub with ad-hoc project
• Continuous Improvement:
• Proactively identify areas for process improvement within the due diligence function and update due diligence processes to ensure they align with evolving regulatory requirements, based on technical expertise and precedents,
• Escalate incidences found on a day-to-day to the corresponding teams and monitor till its resolvent
• Regulatory Compliance:
• Stay abreast of relevant laws and regulations governing the financial industry to ensure due diligence processes align with legal requirements,
• Make sure adequate due diligence and controls are performed to know the customers and how they use the Group’s products and services,
• Be vigilant that customer transactions are not related to bribery or corruption. Report any suspicious operation to Senior Management or to local Compliance
  
  

Benefits

• Training programs, career plans and internal mobility opportunities, national and international thanks to our presence in different countries.
• Diversity and Inclusion Committee that ensures an inclusive work environment. In recent years, several employee communities have been created to organize diversity and inclusion awareness actions (PRIDE, We Generations and MixCity).
• Corporate volunteering program (1 Million Hours 2 Help) in which employees can dedicate time out of their working hours to volunteer activities.
• Flexible compensation plan.
• Hybrid telecommuting model (50%).
• 32 vacation days.
  
  

Diversity and inclusion commitment

BNP Paribas Group in Spain is an equal oportunity employer and proud to provide equal employment opportunity to all job seekers. We are actively committed to ensuring that no individual is discriminated against on the grounds of age, disability, gender reassignment, marriage or civil partnership status, pregnancy and maternity/paternity, race, religion or belief, sex or sexual orientation. Equity and diversity are at the core of our recruitment policy because we believe that they foster creativity and efficiency, which in turn increase performance and productivity. We strive to reflect the society we live in, while keeping with the image of our clients.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
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Teletrabajo . Excel

Con más de 850 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 75 hoteles en España y Portugal 🏨

Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente. 👥

En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀

Reportando al Finance Manager, el becario de finanzas se ocupará de:

• Colaborar en el registro de facturas, así como ingresar y verificar información
• financiera en sistemas contables.
• Organizar y archivar los documentos contables.
• Ayudar en la preparación y reporte de análisis de cuentas.
• Colaborar con el equipo contable y auditor en auditorías.
• Apoyar en los procesos de cierre contable mensual para la generación de estados
• financieros.
• Asistir en la recopilación de información y la preparación de declaraciones de
• impuestos (como IVA, retenciones, etc.).

¿Cuales son los requisitos?

• Grado o Master en Economía, Finanzas, Ade o similares.
• Posibilidad de hacer un convenio de practicas con tu centro educativo.
• Habilidades para manejo de datos y gestión de excel.
• Manejo del inglés.

¿Y qué ofrecemos?

• Ayuda económica al estudio.
• 2 días de teletrabajo tras un breve periodo form
• Horario flexible tanto de entrada como de salida.
• Un entorno de trabajo dinámico y variado.
• Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo y en el que podrás estar al día de lo último en el sector.

¿Por qué comenzar con nosotros?

En B&B HOTELS estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración, donde encontrarás:

• un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes.
• oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo.
• un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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¿Tienes experiencia como administrativ@ de compras? Si eres una persona organizada, con iniciativa y que cuida el detalle, si disfrutas trabajando en equipo para contribuir al crecimiento de nuevos proyectos, ¡te estamos buscando!

En SIMEX/Clinimax estamos ampliando nuestro departamento de compras y buscamos a alguien como tú,

En este proyecto vas a encontrar:

Autonomía para poder llevar a cabo tus funciones, pudiendo aportar ideas y mostrar tus ganas de contribuir de manera creativa en la estrategia y la ejecución de nuestros planes de expansión.

Un entorno familiar y dinámico en el que encontrarte respaldado desde el primer día

Entre tus principales funciones destacarán:

• Trámites administrativos del proceso de compra.
• Preparación y emisión de peticiones de oferta según requisitos técnicos
• Redacción de Pedidos de Compra. Activación y seguimiento.
• Gestión y seguimiento de pedidos de importación, así como de la documentación de aduanas (cartas de uso y destino, PQP, cites, ozono, declaraciones de exenciones, permisos de importación …) para asegurar el suministro en tiempo, de acuerdo con los plazos fijados
• Gestión administrativa de proveedores: solicitudes de alta de proveedor, envío de los números de pedido, seguimiento de recibo de materiales y de facturas, información y seguimiento de incidencias....

Si te apasionan las compras, tanto nacionales como internacionales y eres una persona organizada, con buen nivel de inglés a la que le gusta trabajar en equipo, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Carrillo (Murcia) busca Abogado/a Procesalista En Carrillo, firma líder en el ámbito jurídico y empresarial, buscamos incorporar a un/a Abogado/a Procesal para nuestra sede de Murcia.

Queremos a una persona con experiencia sólida y acostumbrada a litigar.

Lo que estamos buscando

Licenciatura o Grado en Derecho y colegiación activa.

Mínimo 3 años de experiencia real en procesos judiciales (defensa en sala).

Conocimientos en Derecho Mercantil y Civil.

Nivel de inglés medio-alto (trabajo con documentación y clientes internacionales).

Capacidad de trabajo en equipo, proactividad y orientación a resultados.

Ofrecemos

Contrato indefinido y plan de carrera en una firma en crecimiento.

Incorporación en un equipo de profesionales con amplia trayectoria.

Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia.

Oportunidad de crecimiento dentro del área jurídica de Carrillo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Office Salesforce

At Lucas Fox, we’re entering an exciting new chapter following our majority acquisition by Dils, a leading international real estate group. This opens doors to unmatched opportunities in Spain’s luxury real estate market, and now is the perfect time to join us.

Lucas Fox is renowned for its exceptional portfolio of properties in Spain’s most sought-after locations. Our skilled, multilingual team sets the standard for excellence, delivering premium services to our clients. We are present in Spain, Andorra, Portugal, and France.

Dils, with over 50 years of experience and a strong presence in Italy, the Netherlands, and Portugal, is a leader in real estate innovation. Dils is transforming the Office, Retail, Logistics, Hospitality, and Residential sectors.

Together, we aim to double our workforce in the next three years, fueled by significant investment and innovation. This is your chance to join a dynamic, digital-first team with limitless growth potential.

We’re looking for a Team Coordinator to join our crew at our Barcelona Uptown Office!

In this role, you’ll handle all administrative tasks, from keeping the office organized to managing back-office commercial and business duties. You’ll be key to keeping everything running smoothly and stepping in to help where needed.

You’ll be part of a company that’s been leading the way in luxury property since 2005, known for our high-quality service and expertise.

Key Responsibilities:

• Handle accounting tasks, including invoicing and financial management
• Manage all documentation to keep paperwork organized and up to date
• Act as the CRM expert and assist with IT-related tasks
• Support our commercial and legal teams in their daily activities
• Assist with marketing initiatives to keep our brand shining
• Ensure smooth office operations, from supplies to maintenance
• Welcome clients and deliver exceptional service
• Support the creation of reports, presentations, and sales reviews
• Enhance our social media presence and engagement
• Assist HR with onboarding, payroll, and other processes

What We’re Looking For:

• Previous experience in administrative or customer service roles
• Fluent in English, Spanish and Catalan
• Can-do attitude with creativity and motivation
• Ability to work independently and with a diverse team
• Calm under pressure and excellent organizational skills
• Passion for teamwork and collaboration
• Proficiency in IT tools and Microsoft Office; Salesforce experience is a plus

What We Offer:

• Job Security: Full-time permanent contract (40 hours/week)
• Competitive Compensation: Fixed salary with performance-based bonuses
• Time Off: 23 vacation days per year plus 2 personal days
• Personal Development: Weekly language classes during working hours (fully covered)
• Perks: Access to a benefits platform with discounts on gyms, travel, fashion, and more
• Training: Comprehensive onboarding and ongoing development programs
• Work Environment: Join a modern, international team that values collaboration and excellence

At Lucas Fox, A Dils Company, we celebrate DIVERSITY in all its forms and are committed to fostering an inclusive, equitable, and welcoming workplace.

We value the unique perspectives that people bring through their different backgrounds, cultures, genders, ages, abilities, and experiences — because we believe that diversity drives creativity, innovation, and excellence.

We encourage applications from all qualified individuals, regardless of gender, sexual orientation, age, nationality, ethnic origin, religion, or disability.

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Carrillo (Murcia) busca Abogado/a Procesalista En Carrillo, firma líder en el ámbito jurídico y empresarial, buscamos incorporar a un/a Abogado/a Procesal para nuestra sede de Murcia.

Queremos a una persona con experiencia sólida y acostumbrada a litigar.

Lo que estamos buscando

Licenciatura o Grado en Derecho y colegiación activa.

Mínimo 3 años de experiencia real en procesos judiciales (defensa en sala).

Conocimientos en Derecho Mercantil y Civil.

Nivel de inglés medio-alto (trabajo con documentación y clientes internacionales).

Capacidad de trabajo en equipo, proactividad y orientación a resultados.

Ofrecemos

Contrato indefinido y plan de carrera en una firma en crecimiento.

Incorporación en un equipo de profesionales con amplia trayectoria.

Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia.

Oportunidad de crecimiento dentro del área jurídica de Carrillo.

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Carrillo (Murcia) busca Abogado / a ProcesalistaEn Carrillo, firma líder en el ámbito jurídico y empresarial, buscamos incorporar a un / a Abogado / a Procesal para nuestra sede de Murcia.Queremos a una persona con experiencia sólida y acostumbrada a litigar.Lo que estamos buscandoLicenciatura o Grado en Derecho y colegiación activa.Mínimo 3 años de experiencia real en procesos judiciales (defensa en sala).

Conocimientos en Derecho Mercantil y Civil.Nivel de inglés medio-alto (trabajo con documentación y clientes internacionales).

Capacidad De Trabajo En Equipo, Proactividad y Orientación a Resultados.OfrecemosContrato Indefinido y Plan De Carrera En Una Firma En Crecimiento.Incorporación En Un Equipo De Profesionales Con Amplia Trayectoria.Entorno De Trabajo Dinámico, Colaborativo y Orientado a La Excelencia.Oportunidad De Crecimiento Dentro Del Área Jurídica De Carrillo.Si Cumples Con El Perfil y Quieres Dar Un Paso Más En Tu Carrera Profesional, Envíanos Tu CV a

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• Política de Privacidad Información adicional sobre tratamiento de datos personales**El responsable del tratamiento de sus datos es Barceló Gestión Hotelera, S.L. (en adelante, "BGH) con domicilio social en c/ José Rover Motta, 27, *****, de Palma. Si tiene alguna consulta relativa a protección de datos puede dirigirse al delegado de protección de datos de BGH a través del correo ******ón de su participación en procesos de selección. Existen datos de cumplimentación obligatoria, su negativa a suministrarlos implicará no poderse dar de alta en el portal de BGHLegitimación: Este tratamiento sólo será realizado si se cuenta con el consentimiento del candidato. Se entiende que al cumplimentar el formulario y facilitar los datos necesarios, el candidato presta su consentimiento para tratarlos con esta finalidadBGH podrá facilitar un test para poder participar en el proceso de selección, la negativa a realizarlo podría suponer no poderse dar de alta en el portal de BGHLegitimación: Este tratamiento sólo será realizado si se cuenta con el consentimiento del candidato.Remisión de comunicaciones de empleo por medios electrónicos. BGH remitirá a los candidatos registrados en la página web, mediante comunicaciones, ofertas de trabajo concretas e idóneas a su perfil profesionalLegitimación: Este tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos de BGH.Comunicación de sus datos personales a otras entidades de BGH con el fin de poder gestionar la participación del candidato en procesos de selección relacionados con estasLegitimación: Este tratamiento sólo será realizado si se cuenta con el consentimiento del candidato.Los datos personales a los que se tenga acceso se tratarán mientras se mantenga dado de alta en la plataforma de BGH. Una vez el candidato se dé de baja, sus datos estarán debidamente bloqueados, para su puesta a disposición de las Administraciones Públicas competentes, Jueces y Tribunales o el Ministerio Fiscal durante el plazo de prescripción de las acciones que pudieran derivarse de la relación mantenida con el candidato y/o los plazos de conservación previstos legalmente. BGH procederá a la supresión física de sus datos una vez transcurridos dichos plazosEn el caso que el candidato haya consentido, a otras sociedades de BGH para gestionar procesos de selección en los que este participeAl margen de la anterior comunicación de datos, BGH cuenta con la colaboración de algunos terceros proveedores de servicios y que tratan los referidos datos en nombre y por cuenta de BGH como consecuencia de su prestación de servicios. En concreto, BGH contratará la prestación de servicios por parte de terceros proveedores que desempeñan su actividad, a título enunciativo y no limitativo, en los siguientes sectores: asesoramiento jurídico, empresas de servicios profesionales multidisciplinares, empresas proveedoras de servicios tecnológicos, empresas proveedoras de servicios informáticosEl candidato puede ejercitar, si lo desea, los derechos de acceso, rectificación y supresión de datos, así como solicitar que se limite el tratamiento de sus datos personales, oponerse al mismo, solicitar la portabilidad de sus datos, así como no ser objeto de decisiones individuales automatizadas, remitiendo una comunicación por escrito al Delegado de Protección de Datos situado en c/ Josep Rover Motta, 27, *****, en Palma de Mallorca o bien mediante el envío de un correo electrónico a la dirección ****** adjuntando en ambos casos a esta solicitud, copia de su DNI, NIF o documento oficial que le identifique. De este modo, el candidato podrá dirigir su solicitud a la dirección indicada o directamente al Delegado de Protección de DatosLos datos personales que BGH trata del candidato son los datos personales recabados durante el proceso de alta del candidato en la presente página web. En este sentido, el candidato garantiza que todos los datos que facilita a BGH son de su titularidad o bien está autorizado para su cesiónEl candidato que entienda que se han visto vulnerados sus derechos en materia de protección de datos podrá dirigirse ante el Delegado de Protección de Datos mencionada en el punto 5En cualquier caso, los interesados siempre podrán acudir ante la Agencia Española de Protección de Datos, autoridad de control en materia de protección de datos,Ayudante de Economato - Barceló Murcia Siete Coronas page is loaded## Ayudante de Economato - Barceló Murcia Siete Coronaslocations: Occidental Murcia Siete Coronas, Murcia, Españatime type: Part timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR****Barceló Group is a family-owned company founded in **** by Simón Barceló in Mallorca (Spain). Our expansion to the world's major destinations, along with our clear growth strategy, has allowed us to position ourselves as the 2nd largest chain in Spain and one of the top 30 in the world in terms of the number of rooms.Our commitment to ensuring the satisfaction of our visiting guests and the well-being of our entire team has been rewarded with the "Best Hotel Management Company in the World" award at the latest edition of the World Travel Awards, considered the Oscars of the international tourism sector.Currently, Barceló Hotel Group has 270 urban and resort hotels with 4 and 5 stars, totaling over 60,000 rooms distributed in 24 countries.
  
  

These hotels are marketed under four brands that allow us to provide our guests with a clear differentiating value in terms of both quality and service:* ### Royal Hideaway Luxury Hotels & Resorts* ### Barceló Hotels & Resorts* ### Occidental Hotels & Resorts* ### Allegro Hotels

• Realizar de manera cualificada y responsable, la compra, gestión de mercancías y materiales.
• Colaborar al establecimiento de las necesidades de mercancías y material de acuerdo con las demandas de las diferentes áreas del establecimiento.
• Colaborar con el/la Responsable de Economato en el registro de proveedores y mercancías.
• Recibir las mercancías y material pedidos, y controlar las fechas de caducidad de los productos, la calidad y cantidad así como las facturas.
• Vigilar y controlar las existencias de mercancías y material.
• Encargarse del almacenamiento, manipulación y ordenación de los materiales y productos.
• Formación: Ciclo Formativo Grado Medio en Administración, Compras o similar.
• Experiencia: mínima de 1 año en puesto similar.
• Idiomas: deseable inglés.
• Se valorarán conocimientos en: hostelería.
• Se valorará experiencia en el manejo del programa SAP.
  
  

# **Your benefits:**\*You will have the opportunity to work in a flexible, collaborative, and responsible work environment, surrounded by the best colleagues.

\* We understand that a committed and experienced team is essential for growth.

That's why we have specific career plans available in different areas of the company, which you can join.

\*You will have access to the best training programs in the market, tailored to your position within the company.

Additionally, because we strongly believe in personal development, we provide a wide range of open training activities through our Barceló Campus e-learning platform.

\* We invite you to explore Barceló Responsible, our Corporate Responsibility brand.

This initiative encompasses numerous actions related to social, economic, and environmental development in all the locations where our company operates.

We want you to join us in our commitment to building a better future!

As one of our greatest challenges is ensuring your happiness, being part of the Barceló Hotel Group team comes with additional advantages and benefits, including:1.

Exclusive discounts on hotels and travel for you, your family, and friends.

• Access to a health insurance policy with numerous advantages and special conditions for the Barceló group.
• Ongoing discounts with various companies related to leisure and free time.
• Special offers with product and
  
  

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. UX/UI Sketch

¿Te motiva liderar la siguiente gran revolución digital en un entorno empresarial de alto impacto?

Buscamos un/a profesional visionario/a y con sólido background internacional para pilotar la evolución de la principal plataforma omnicanal de una gran corporación líder en España y Europa.

Será responsable de liderar el desarrollo, la estrategia y la innovación continua de la app principal de la compañía, integrando todos los puntos de contacto físicos y digitales en una experiencia omnicanal de referencia.

Responsibilities

- Definir y ejecutar la visión estratégica y el roadmap evolutivo de la app omnicanal.

- Impulsar proyectos de innovación y “game changers” que consoliden la plataforma como referente en experiencia cliente y negocio.

- Coordinar de forma transversal equipos de producto, UX/UI, marketing, IT y partners externos.

- Supervisar la experiencia y el diseño de usuario (customer journey, UX, UI) en todos los canales.

- Gestionar el presupuesto asignado, optimizando recursos y negociando con proveedores tecnológicos.

- Medir KPIs, analítica de usuario y resultados, proponiendo mejoras continuas.

- Actuar como referente, inspirando a equipos y stakeholders hacia la máxima excelencia operativa.

La persona seleccionada será responsable de definir la estrategia y la hoja de ruta para la experiencia digital conectada, creando sinergias entre el universo físico y mobile, y colaborando mano a mano con áreas de marketing, tecnología y negocio.

Trabajara con equipos multidisciplinares y expertos del mayor nivel, disfrutando de independencia para idear e implementar proyectos de innovación real sobre una base de millones de usuarios, datos y recursos tecnológicos de primer orden.

Position requirements

- Experiencia directiva liderando apps omnicanales en sectores innovadores (retail, foodservice, moda, movilidad, lifestyle, utilities,…).

- Trayectoria internacional y multidisciplinar en transformación digital, UX/UI y liderazgo transversal.

- Formación universitaria, preferible máster en Marketing, Tecnología, Digital Business, Diseño o similar.

- Dominio avanzado en metodologías y herramientas de diseño centrado en usuario (Figma, Sketch), analítica digital y gestión de roadmap/budget.

- Español nivel nativo, Inglés avanzado imprescindible; otros idiomas valorables.

- Capacidad para lanzar e implementar “game changers” en el primer año y gestionar proyectos con alta complejidad y autonomía.

- Habilidades de motivación, influencia y gestión de equipos sénior.

- Sensibilidad estratégica y operativa para ambientes matriciales y retos de alta demanda.