Ofertas de empleo para Derecho y Legal

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Additional Information

Job Number 25152224

Job Category Food and Beverage & Culinary

Location Le Meridien Ra Beach Hotel & Spa, Avinguda Sanatori 1, El Vendrell, Tarragona, Spain, 43880VIEW ON MAP

Schedule Part Time

Located Remotely? N

Position Type Non-Management

Accueillir les clients et déterminer le nombre de convives. Installer les clients à une table disponible et propre, tirer les chaises et placer un menu à jour et propre devant chacun. Guider les clients à travers la salle à manger et les aider selon leurs besoins. Déplacer et organiser les tables et les chaises, modifier l'organisation générale et gérer les places pour les groupes ayant des besoins spécifiques. Vérifier que les places sont appropriées et que chaque client dispose d'une serviette, d'argenterie propre et de tout autre élément standard. Vérifier qu'il y a suffisamment de menus et qu'ils sont à jour, propres et sans plis. Assurer la propreté des zones de travail tout au long de la journée, respecter les procédures de nettoyage continu. Contrôler les places disponibles dans les salles à manger, le service, la sécurité et le bien être des clients. Suivre et appliquer toutes les politiques et procédures de sécurité de la chaîne ; rapporter les accidents, les blessures et toutes les conditions de travail considérées comme étant dangereuses ; suivre les formations et obtenir les certifications requises en matière de sécurité. S’assurer de porter un uniforme de travail propre et complet ; avoir une apparence soignée et professionnelle en tout temps sur les lieux de travail ; respecter la confidentialité dans la diffusion d’informations propres à la bannière et/ou à l’hôtel et protéger tous les biens de la compagnie. Accueillir et recevoir tous les clients conformément aux standards de la chaîne. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication ; répondre au téléphone en employant le langage approprié. Développer des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs ; s’unir et s’entraider afin d’atteindre les buts communs ; écouter et répondre de façon appropriée aux problèmes des autres employés. Assurer le respect des exigences et des standards de qualité. Être habitué à travailler debout, assis et à être en mouvement sur une longue période de temps. Déplacer, soulever, porter, tirer et placer des charges pesant 4,5 kilos maximum de façon autonome. Effectuer toutes les autres tâches demandées par les responsables et qui correspondent au poste.

Qualifications Recommandées

Niveau d’études:Diplôme d’études secondaires ou équivalence de niveau secondaire.

Expérience de travail connexe:Aucune expérience de travail connexe n’est requise; une expérience préalable dans un environnement de restauration est recommandée.

Expérience de supervision:Aucune expérience de supervision.

Permis ou certification:Aucune

Chez Marriott International, nous nous engageons à promouvoir l’égalité d’accès à l’emploi, à accueillir dignement chaque personne et à offrir les mêmes opportunités à tous. Nous avons instauré un environnement dans lequel les particularités de nos collaborateurs sont appréciées et célébrées. Notre plus grande force réside dans le mélange varié de cultures, de compétences et d’expériences de nos collaborateurs. Nous veillons à prévenir toute discrimination fondée sur des critères protégés, notamment le handicap, le statut de vétéran et tout autre aspect couvert par la loi en vigueur.

Les établissements Marriott Hotels s'efforcent d'élever l'art de l'hôtellerie en innovant dès qu'ils le peuvent tout en préservant le confort propre à ce qui nous est familier partout dans le monde. En tant que collaborateur ou collaboratrice Marriott Hotels, vous nous aiderez à tenir notre promesse, celle d'une hôtellerie de qualité, toujours (« Wonderful Hospitality. Always »), en offrant un service attentionné, sincère et novateur qui respecte et développe ce patrimoine vivant. Avec notre nom synonyme d'hôtellerie partout dans le monde, nous vous accueillons avec fierté pour découvrir les possibilités de carrière chez Marriott Hotels. En rejoignant Marriott Hotels, vous intégrerez le portefeuille d'enseignes de Marriott International. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une équipe internationale d'exception et de devenir la meilleure version de vous-même.

JW Marriott fait partie du portefeuille d'établissements de luxe de Marriott International et se compose de plus de 100 superbes établissements situés dans les villes portes d'accès à leur région et dans les plus beaux sites de villégiature partout dans le monde. Pour JW, nos collaborateurs et collaboratrices passent en premier. Parce que si vous vous sentez bien, notre clientèle le sera aussi. Les collaborateurs et collaboratrices JW Marriott sont des personnes assurées, innovantes, authentiques et intuitives qui poursuivent l'héritage laissé par le fondateur de l'entreprise J. Willard Marriott, à qui l'enseigne doit son nom. Nos hôtels offrent une expérience de travail unique, où vous ferez partie d'une communauté et vivrez une véritable camaraderie avec un groupe de collègues varié. JW offre des opportunités de formation, de développement et de reconnaissance et, plus important encore, un endroit où nourrir vos passions dans un environnement luxueux qui met l'accent sur un bien-être holistique. Traiter notre clientèle de façon exceptionnelle, c'est d'abord prendre soin de nos collaborateurs et collaboratrices. C'est ce que nous appelons The JW Treatment™. En rejoignant JW Marriott, vous intégrerez le portefeuille d'enseignes de Marriott International. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une équipe internationale d'exception et de devenir la meilleure version de vous-même.

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Job Description:

For the Maintenance Team within Airbus Space Spain we are looking for an Maintenance Technician.

Mission:

Ensure corrective and preventive maintenance activities on machines for production satisfaction, ensuring machine availability, and cost efficiency.

Main Activities:

• Support breakdowns: Follow up in big failures within critical means
• Knowledge: Ensure feedback within Airbus maintenance department
• Audits in preventive maintenance: Check supplier tasks that task are correctly performed
• Maximo / SAP: Ensure correct filling within regular work orders
• Control of suppliers: Monitoring of technical assistance
• Spare parts: Component control and monitoring
• Test & Control Predictive Maintenance: Analyze collected values from predictive task
• Modifications and Improvements (Kaizen): Develop identified and proposed improvements
• Jobs Documentation: Create documents related to modifications and improvements
• Jobs Procedures: Create procedures related to modifications and improvements
• Preventive & Corrective: Review maintenance plan, perform diagnosis on machines and write anomalies reports
• Metrology: Operate metrological tools to ensure geometrical compliance according to the standard, evaluate reports and participate in MFTs (Request for Calibration / Verification of Measuring Equipment)
• Reports: All Maintenance related reports
  
  

Core competences:

• Fundamental Knowledge of Jigs, Tools & Maintenance
• Maintenance Engineering Methodologies (RCM, TPM, FMEA, ...)
• EHS Fundamentals
• Knowledge of QMS
• Production environmental fundamentals
• Knowledge of Machine techno & processes
• Jigs & Tools Maintenance
• Machine electrics & automation basics
• Troubleshooting fundamentals
• Industrial Cybersecurity
  
  

Additional Competences:

• Toolmaking for Airbus
• J&T Measuring for Airbus
• Knowledge of machine components
• Machine basics knowledge
• Mechanical Maintenance incl. Software/Hardware for Airbus
• Understand Build/ Tooling concept
• Industrial digitalization system
• Fundamental machinery and automation
• Knowledge of industrial software
  
  

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Defence and Space SAU

Employment Type:

Permanent

Experience Level:

Professional

Job Family:

Production means/Maintenance

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.

Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected] .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

#YESPOST

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Company Description

MALENA GASTRONOMIA SL is a restaurant company located in Gimenells i el Pla de la Font, Catalunya. With a focus on culinary excellence, the company is committed to delivering remarkable dining experiences. Situated in a charming region of Spain, the establishment values quality, local ingredients, and exceptional service. MALENA GASTRONOMIA SL strives to nurture a team-oriented environment that celebrates creativity and passion for gastronomy.

Role Description

This is a full-time, on-site role for a Chef based in Gimenells. The Chef will be responsible for planning and preparing high-quality meals, supervising kitchen staff, and ensuring food safety and cleanliness. Additional responsibilities include creating innovative dishes, managing inventory, and maintaining quality standards. The Chef will contribute to a collaborative kitchen culture and ensure excellent customer satisfaction through culinary excellence.

Qualifications

• Strong culinary skills, including expertise in food preparation, cooking techniques, and gourmet presentation.
• Experience in menu planning, food costing, and inventory management.
• Knowledge of food safety regulations and kitchen hygiene practices.
• Leadership and team management skills to oversee kitchen operations and staff.
• Creativity and passion for gastronomy with a focus on innovation and quality.
• Excellent organizational and time-management abilities.
• Proficiency in Catalan anda Spanish is preferred but not mandatory.
• Previous experience in a similar role or in a high-quality culinary environment is highly desirable.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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En Arce Clima llevamos más de 30 años creando soluciones de climatización, eficiencia energética y sostenibilidad para clientes nacionales e internacionales.

Nuestra misión es clara: diseñar, instalar y mantener sistemas de calidad que hagan la vida más cómoda y responsable con el entorno.

Tareas

Las funciones principales para este puesto son:

- Visita a posibles futuros proyectos y elaboración de informes.

- Trato con el cliente a nivel de obra.

- Organización y supervisión del personal de obra.

- Conexionado de equipos de climatización.

- Puesta en marcha de instalaciones comerciales/industriales.

- Reporte a Project Managers (Oficina) de los diferentes proyectos.

Requisitos

- Formación como Técnico en Instalaciones Frigoríficas y de Climatización.

- Experiencia min. 5 años como frigorista.

- Experiencia min. 1 año como encargado o supervisor.

- Disponibilidad para viajar por España y Europa semanalmente.

- Carnet de conducir.

Se valora positivamente:

- Inglés y/o francés.

- Experiencia previa en funciones similares.

- Experiencia previa en instalaciones con similitudes técnicas con la climatización.

- Formación en gases fluorados.

- Formación en Prevención de Riesgos Laborales

Beneficios

💡Qué te ofrecemos en Arce Clima:

- Contrato estable en una empresa consolidada y en crecimiento.

- Formación continua para tu desarrollo profesional.

- Vehículo de empresa y teléfono móvil.

- Flexibilidad horaria.

- Un ambiente de trabajo positivo, con un equipo comprometido y profesional.

- Retribución competitiva, ajustada a tu perfil y experiencia.

¿Por qué Arce Clima?

Porque creemos en la innovación, la sostenibilidad y en el talento de las personas que hacen posibles nuestros proyectos. Apostamos por el crecimiento profesional de nuestro equipo y ofrecemos la oportunidad de participar en instalaciones de referencia a nivel nacional e internacional.

Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera, ¡te estamos buscando!

📩 Envía tu candidatura y forma parte de Arce Clima, donde cada proyecto es un reto y cada persona, una pieza clave de nuestro éxito.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Inicio del proceso de selección: 21/11/2025 finalización: 30/11/2025

Fecha límite de inscripción: 30/11/2025

Número de plazas: 1

Requisitos mínimos

• Interés por trabajar con personas mayores
  
  

Requisitos deseados

• Carnet de conducir y vehículo propio
  
  

Descripción

¿Te apasiona el cuidado de personas mayores? Únete a nuestro equipo como Gerocultor/a en un puesto de sustitución de larga duración, con incorporación inmediata y un ambiente de trabajo dinámico y comprometido. ¿Cuáles serán tus FUNCIONES? - Atención y cuidado de personas mayores, asegurando su bienestar físico y emocional. - Ayuda en las actividades diarias, como aseo, vestimenta, alimentación y movilización. - Administración de medicación bajo la supervisión del personal sanitario. - Vigilancia de la salud de los residentes, detectando posibles cambios o necesidades. - Acompañamiento y fomento de la autonomía personal de los mayores en su rutina diaria. Condiciones: - Contrato temporal con posibilidad de estabilización Salario: Según convenio + plus de transporte Horario:

• Turnos rotativos de mañana , tarde y noche Mañanas: 6:50 a 14:35 Tardes: 14:05 a 22:00 Noche:21:30 a 7:00 ¡Te estamos esperando!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
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Buscamos un/a Especialista en Paid Social Ads apasionado/a por el marketing digital, con habilidades comprobadas en la gestión de campañas de publicidad en Facebook Ads, Instagram Ads y LinkedIn Ads. Si te entusiasma la optimización de estrategias publicitarias y la obtención de resultados medibles, esta es tu oportunidad para unirte a un equipo dinámico y en crecimiento.

Responsabilidades principales

Diseñar, implementar y optimizar campañas publicitarias en Facebook Ads , Instagram Ads y LinkedIn Ads .

Realizar investigaciones de audiencia y análisis de datos para mejorar el rendimiento de las campañas.

Monitorear y reportar métricas clave de desempeño (KPIs) como ROI, CTR y CPA.

Gestionar presupuestos publicitarios y proponer estrategias para maximizar resultados.

Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y cambios en las plataformas publicitarias sociales.

Requisitos

Experiencia comprobada de 2-3 años en la gestión de campañas en Facebook Ads, Instagram Ads y LinkedIn Ads.

Conocimientos sólidos en análisis de datos, segmentación de audiencia y optimización de campañas.

Habilidad para manejar múltiples campañas simultáneamente.

Familiaridad con herramientas de análisis y plataformas publicitarias nativas.

Excelente capacidad de comunicación y trabajo en equipo.

Mentalidad analítica y orientada a resultados.

Nivel de inglés alto.

Deseable

• Experiencia con otras plataformas de publicidad como TikTok Ads o X Ads.
• Certificaciones en Meta Ads o LinkedIn Marketing.
  
  

Lo que ofrecemos

Un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a la innovación.

Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua.

Horario flexible y opción de trabajo híbrido/remoto.

Participación en proyectos de alto impacto con clientes de diversas industrias.

¿Listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Envíanos tu CV y portafolio de campañas destacadas a ****** con el asunto "Especialista en Paid Social Ads – [Tu Nombre]"!

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Carrillo (Murcia) busca Abogado/a Procesalista En Carrillo, firma líder en el ámbito jurídico y empresarial, buscamos incorporar a un/a Abogado/a Procesal para nuestra sede de Murcia.

Queremos a una persona con experiencia sólida y acostumbrada a litigar.

Lo que estamos buscando

Licenciatura o Grado en Derecho y colegiación activa.

Mínimo 3 años de experiencia real en procesos judiciales (defensa en sala).

Conocimientos en Derecho Mercantil y Civil.

Nivel de inglés medio-alto (trabajo con documentación y clientes internacionales).

Capacidad de trabajo en equipo, proactividad y orientación a resultados.

Ofrecemos

Contrato indefinido y plan de carrera en una firma en crecimiento.

Incorporación en un equipo de profesionales con amplia trayectoria.

Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia.

Oportunidad de crecimiento dentro del área jurídica de Carrillo.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Objetivo de la posición:

Impulsar el desarrollo comercial del canal de Alimentación Moderna, liderando la relación con clientes clave y la ejecución de estrategias alineadas con el Business Plan. Garantizar resultados sostenibles en rentabilidad y satisfacción del cliente, mediante el liderazgo de equipos de alto rendimiento y la coordinación efectiva con Stakeholders internos y externos.

Funciones:

Estrategia comercial y planificación

• Definir y ejecutar estrategias de negociación alineadas con las directrices estratégicas de la compañía.
• Diseñar, implementar y hacer seguimiento de los Business Plans de clientes, asegurando su alineación con las prioridades corporativas.
• Analizar KPIs clave (rentabilidad, cumplimiento de objetivos, gestión de deuda) y control de herramientas financieras con la finalidad de identificar desviaciones e impulsar la toma de decisiones.
• Elaborar acuerdos comerciales y planes promocionales, garantizando su correcta ejecución.
• Coordinación con el Dpto de HORECA para un óptimo ajuste de las estrategias promocionales de ambos canales.
  
  

Gestión de cientes y desarrollo de relaciones

• Liderar la relación con clientes estratégicos, promoviendo vínculos sostenibles y de largo plazo.
• Coordinar acciones de marketing relacional y colaboraciones “win to win” con clientes.
• Ser el punto de contacto principal entre CCEP y los clientes, gestionando incidencias y asegurando un servicio excepcional.
  
  

Liderazgo y gestión de equipo

• Liderar al equipo asignado, estableciendo objetivos claros y promoviendo su desarrollo profesional, mediante el uso de las herramientas asignadas por la compañia
• Coordinar y dirigir al equipo de KAM’s de Canarias de clientes locales y nacionales tanto en la elaboración de los Business Plan de los clientes , incluyendo las oportunidades detectadas, para alcanzar los objetivos establecidos así como en su seguimiento.
• Liderar al equipo de activación marcando las acciones al Responsable de Merchandising y asegurando la excelente ejecución de los planes por el equipo de GPV´s. Incluyendo el seguimiento y control de los presupuestos destinados a esa parte del negocio.
  
  

Colaboración interna y gestión operativa

• Coordinar con áreas internas (CD, Legal, CDO, Customer Service, TCCC) y con Field Sales para asegurar la consistencia y la correcta implementación de la estrategia y/o acuerdos en el área.
• Participar en proyectos estratégicos interdepartamentales y especiales, alineados con los objetivos corporativos.
• Supervisar la estructura de facturación y logística, asegurando la correcta ejecución de los acuerdos.
• Informar periódicamente a su manager sobre la evolución de la región y los clientes bajo su responsabilidad.
  
  

Transformación y mejora continua

• Impulsar iniciativas de mejora continua en procesos, metodologías y estrategias comerciales.
• Integrar la sostenibilidad y la digitalización en los acuerdos y planes comerciales.
• Estandarizar procesos de gestión y comunicación hacia clientes para facilitar la eficiencia operativa.
  
  

Principales relaciones:

Internas: Finance & IT / - Customer Service/Logistics / Resto Alimentación Moderna / Comercial Development / Institutional Relations / P&C.

Externas: TCCC / Clientes / Consultoría / Internacional (GCL)

Requisitos:

• Valorable titulación universitaria finalizada, vinculada a ADE, Empresariales, Ingeniería o similar. Máster.
• Experiencia mínima de 5 años en departamento comercial de Gran Consumo, en puesto similar liderando equipos. Preferentemente en el mercado de Canarias
• Valorable conocimiento holístico de los diferentes canales de Alimentación Moderna
• Valorable experiencia con diferentes tipología clientes, en diferentes regionales y diferentes áreas de influencia
• Negociación grandes comerciales
• Inglés fluido. B2.
  
  

Habilidades técnicas requeridas:

• Visión empresarial y financiera (impacto en P&L).
• Conocimiento del sector y tendencias de mercado.
• Gestión y análisis de KPIs para la toma de decisiones estratégicas.
• Capacidad de planificación y diseño de Business Plans.
• Negociación avanzada.
• Gestión de contratos y aspectos legales en acuerdos comerciales.
• Estrategia de pricing y rentabilidad.
• Estrategias de fidelización y marketing relacional.
• Capacidad para liderar proyectos transversales y equipos multidisciplinares.
  
  

Competencias conductuales requeridas:

• Negociación efectiva y orientación a resultados.
• Capacidad de influencia y liderazgo.
• Alta capacidad de análisis y planificación estratégica.
• Buen conocimiento del negocio y toma de decisiones informadas.
• Gestión de relaciones y networking.
• Orientación al cliente y mentalidad Customer Centric.
• Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental.
• Adaptabilidad y gestión del cambio.
• Proactividad e iniciativa en la resolución de problemas.

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Carrillo (Murcia) busca Abogado/a Procesalista En Carrillo, firma líder en el ámbito jurídico y empresarial, buscamos incorporar a un/a Abogado/a Procesal para nuestra sede de Murcia.

Queremos a una persona con experiencia sólida y acostumbrada a litigar.

Lo que estamos buscando Licenciatura o Grado en Derecho y colegiación activa.

Mínimo 3 años de experiencia real en procesos judiciales (defensa en sala).

Conocimientos en Derecho Mercantil y Civil.

Nivel de inglés medio-alto (trabajo con documentación y clientes internacionales).

Capacidad de trabajo en equipo, proactividad y orientación a resultados.

Ofrecemos Contrato indefinido y plan de carrera en una firma en crecimiento.

Incorporación en un equipo de profesionales con amplia trayectoria.

Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia.

Oportunidad de crecimiento dentro del área jurídica de Carrillo.

Si cumples con el perfil y quieres dar un paso más en tu carrera profesional, envíanos tu CV a: ******