Ofertas de empleo en Madrid

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Teletrabajo Python AWS

Descripción
Buscamos un/a Analista Python con más de 2 años de experiencia para incorporarse a un proyecto en modalidad 100% teletrabajo.

Requisitos
Experiencia mínima de 2 años como Analista o Desarrollador/a Python.
Conocimiento alto de Python.
Experiencia en manejo de ficheros en formatos JSON, Avro y Parquet.
Conocimiento de testing con Pytest, tanto test unitarios como integrados.
Manejo del IDE PyCharm.

Requisitos deseables
Conocimiento de AWS Lambda.
Experiencia en desarrollo y consumo de APIs.

Funciones
Tratamiento de ficheros mediante AWS Lambda desarrolladas en Python.
Desarrollo y mantenimiento de procesos en Python.
Realización de testing unitario e integrado de los desarrollos.
Transferencia de ficheros mediante APIs.

Se ofrece
Modalidad de trabajo: 100% teletrabajo.
Banda salarial hasta 40.000 euros brutos /año

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Teletrabajo Javascript API Java CSS TSQL Maven Jenkins Git Hibernate REST Oracle Jira Vue.js Postman

Descripción
¡Hola, cracks del código! 👋 En Zemsania estamos buscando talento como el tuyo para unirse a nuestro equipazo como Desarrollador/a Java y Vue.js. Si tienes pasión por la tecnología, te encanta resolver retos y buscas un ambiente de trabajo dinámico y remoto en España 🇪🇸, ¡esta oportunidad es para ti!

¿
Qué harás con nosotros? 🤔
Te integrarás en un proyecto puntero donde pondrás en práctica tus habilidades tanto en el frontend como en el backend. Buscamos a alguien con al menos 3 años de experiencia que pueda aportar valor desde el primer día.

Para el FRONT 🤩:

Nivel intermedio/avanzado en desarrollo web, con Vue2 y Vue 3
Conocimientos sólidos de HTML, CSS y JavaScript.
Nivel intermedio en TypeScript, ya que se utiliza en varios proyectos del equipo.
Manejo del ecosistema Vue: creación de componentes, enrutamiento, gestión de estado y comprensión del ciclo de vida.
Familiaridad con herramientas habituales de desarrollo (Git, gestores de paquetes, entornos de compilación).
Capacidad para consumir y manejar datos desde APIs.
Buenas prácticas de organización del código y mantenimiento.
Para el BACK 🚀:

Conocimientos avanzados en java (JDK 11 en adelante)
Streams
Lambdas
Optional
Buenas prácticas de programación, patrones de diseño y principios SOLID y Clean Code
Conocimientos medios/avanzados en JEE:
JPA: modelado de entidades, relaciones complejas, estrategias de fetch, JPQL, Criteria API. Optimización: batch, caché
JAX-RS: diseño de API Rest, uso de filtros, interceptore, providers
Hibernate: análisis de planes de ejecución, diagnóstico N+1 y tuning de consultas
EJB
CDI
Conocimientos en postman
BBDD
SQL
Experiencia en Oracle
Herramientas: GIT, Jira, SonarQube, Jenkins, Nexus. Maven
Soft Skills:

Buenas capacidades de comunicación y relación con equipos de diferentes perfiles (usuarios de negocio, técnicos, analistas...).
Capacidades de estimar esfuerzos de su trabajo, comunicar avances y retrasos, etc.
Iniciativa, ganas de aprender. Inquietud por el uso de la IA como complemento/apoyo a su trabajo.

¿Qué te ofrecemos? 🎁

Un contrato indefinido y un salario competitivo acorde a tu experiencia.
Trabajo 100% remoto en España.
La oportunidad de unirte a un equipo innovador y con excelente ambiente.
Formación continua y desarrollo profesional.
Participación en proyectos desafiantes y tecnológicamente punteros.
Si crees que encajas y te apasiona la tecnología tanto como a nosotros, ¡queremos conocerte! ¡Aplica y hablemos! 🚀

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Teletrabajo Agile Selenium QA

¿Quieres dar un salto en tu carrera QA en proyectos Agile? Buscamos un perfil funcional con experiencia en pruebas automatizadas, para un reto estable en Madrid.


Condiciones

* Contrato: Indefinido
* Lugar de trabajo: Madrid. 100 % remoto.
* Salario: En función de la experiencia. 30 - 35.000 € b/a.


Qué harás

* Análisis de requisitos, realización de Coberturas y Diseños de Pruebas.
* Ejecución de Pruebas y seguimiento de Defectos.
* Metodología de Pruebas (como ISTQB).
* Herramientas de gestión de pruebas (ALM, Jira...)
* Herramientas de Automatización (Selenium, Cypress...)
* Conocimientos de Programación.


Imprescindible

* Nivel Alto de Inglés.
* 5 años de experiencia en QA Tester Automation.
* Conocimientos en Selenium, Cypress, etc.
* Experiencia en metodologías Agile


Qué ofrecemos

* Salario competitivo en función de la experiencia
* Contrato indefinido u opción de contrato mercantil
* 22 días laborables de vacaciones
* Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte
* Formación en tecnología y soft skills
* Programa de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros


Sobre Grupo Digital

Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

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Azure Cloud Coumputing Kubernetes OpenShift AWS

Buscamos un/a Administrador/a OpenShift Senior para la prestación de asistencia técnica especializada en plataformas de contenedores y administración avanzada de OpenShift Container Platform (OCP).


Funciones:

-Diseño y validación de arquitecturas basadas en OpenShift Container Platform.
-Instalación, configuración y despliegue de clústeres OpenShift 4.x en entornos on-premise.
-Implementación y operación de clústeres OpenShift en cloud pública (AWS y Azure).
-Administración avanzada de plataformas OpenShift en producción (operación Day-2).
-Realización de tareas de mantenimiento, upgrades y health checks de los clústeres.
-Resolución de incidencias complejas y soporte avanzado de la plataforma OCP.
-Gestión de entornos multiclúster mediante Red Hat Advanced Cluster Management (ACM).
-Implementación de modelos GitOps utilizando ArgoCD para la gobernanza declarativa.
-Despliegue y gestión de operadores y aplicaciones mediante Helm y Kustomize.
-Aplicación de buenas prácticas de seguridad, resiliencia y escalabilidad en OpenShift.
-Gestión de protección y recuperación de datos mediante OADP.
-Integración de OpenShift con servicios de red, almacenamiento y sistemas externos.


Requisitos:

-Experiencia en administración avanzada de OpenShift Container Platform 4.x.
-Conocimientos sólidos de Kubernetes y arquitecturas basadas en contenedores.
-Experiencia en despliegue y operación de OpenShift en entornos on-premise.
-Experiencia trabajando con OpenShift en cloud pública (AWS y/o Azure).
-Conocimientos avanzados de GitOps y herramientas como ArgoCD.
-Conocimientos en gestión multiclúster con Red Hat ACM.
-Experiencia en securización de plataformas OpenShift (RBAC, Network Policies, certificados, etc.).
-Conocimientos de observabilidad y monitorización en entornos Kubernetes/OpenShift.

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Teletrabajo . Office

🚀 ¡Únete al equipo líder en el sector hipotecario!

¿Buscas estabilidad, un ambiente de trabajo inmejorable y formar parte de una empresa en plena expansión? Nuestro cliente ayuda a miles de personas a ahorrar de forma inteligente en su hipoteca, y ahora queremos que tú nos ayudes a seguir creciendo. 🌟

Creemos en el talento sin etiquetas. Apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades, creando un entorno inclusivo donde lo único que importa es tu potencial y tus ganas de sumar.

📝 ¿Cuál será tu misión?

Como pieza clave de nuestro equipo de operaciones, te encargarás de:

• 📂 Gestión documental: Organización y control de expedientes hipotecarios.
• 🔍 Revisión experta: Verificar que toda la documentación esté perfecta para su envío a entidades financieras.
• 📑 Elaboración de dossiers: Crear los expedientes finales con el máximo detalle.
• 🤝 Atención al cliente: Resolver dudas o incidencias, acompañando al usuario en su camino al ahorro.

🎯 El "Match" Perfecto (Requisitos)

Buscamos a una persona resolutiva y con ojo para el detalle que cumpla con:

• Experiencia: Al menos 1 año en gestión documental (si es en el sector hipotecario/Back Office, ¡tienes puntos extra! 🏆).
• Conocimientos: Familiaridad con la documentación necesaria para la concesión de préstamos.
• Tecnología: Manejo avanzado de Office y agilidad con herramientas digitales.
• Soft Skills: Capacidad de adaptación, trabajo en equipo y excelentes habilidades comunicativas.
• Actitud: Orientación a resultados y proactividad para resolver retos.

🎁 ¿Qué te ofrecemos?

Queremos que estés feliz y que te quedes con nosotros mucho tiempo:

• 💼 Estabilidad real: Contrato indefinido desde el primer día. Incorporación inmediata.
• 💰 Salario: 17.459€ brutos anuales.
• 🏠 Modelo Híbrido Real: Teletrabaja 3 días a la semana (Solo venimos a la oficina miércoles y jueves).
• ✈️ Más flexibilidad: 12 días extra de teletrabajo al año + teletrabajo total en Navidad y Semana Santa.
• 🏥 Bienestar: Seguro de salud privado pagado por la empresa.
• 🍱 Retribución flexible: Ahorra en impuestos con Tickets Restaurante, Transporte y Guardería.
• ⏰ Horario para conciliar: Lunes a Jueves (13:00 - 21:00) y Viernes (11:00 - 18:00).
• Ubicación : Calle del Gral. Ramírez de Madrid

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Additional Information

Job Number 26002767

Job Category Sales & Marketing

Location Aloft Madrid Gran Via, Calle Jacometrezo 4, Madrid, Madrid, Spain, 28013VIEW ON MAP

Schedule Full Time

Located Remotely? N

Position Type Non-Management

Contactar a la persona o al departamento apropiados (p. ej. Ventas, Administración de Datos, Contabilidad) según sea necesario, para resolver las llamadas, las solicitudes o los problemas de los huéspedes. Utilizar las técnicas de venta que optimizan el ingreso mientras que mantienen la lealtad de huésped existente al Marriott, incluso la técnica de vender lo mejor. Determinar y otorgar obsequios a los huéspedes como agradecimiento por ser nuestros clientes (p. ej. puntos de recompensa, entradas para espectáculos, certificados de regalo). Promover la conciencia de la imagen de la marca tanto interna como externamente. Procesar solicitudes para cancelar los puntos del programa Marriott Rewards. Procesar todas las reservaciones de las habitaciones, las solicitudes, los cambios y las cancelaciones recibidos por teléfono, fax o correo. Ingresar la información del programa Marriott Rewards con el software apropiado al tomar las reservaciones de los huéspedes. Atender, registrar y procesar todas las llamadas, las solicitudes, las preguntas o las inquietudes de los huéspedes. Realizar tareas generales de oficina a fin de apoyar Ventas y Mercadeo (p. ej. archivar, enviar mensajes electrónicos, transcribir información, enviar faxes). Asistir a la gerencia en la capacitación y motivación de los empleados; servir como ejemplo. Cumplir con todas las políticas y los procedimientos de la compañía, asegurarse de que el uniforme y la apariencia personal sean pulcros y profesionales, mantener la confidencialidad de la información patentada y proteger los bienes de la compañía. Recibir y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con los estándares de la compañía; anticiparse a sus necesidades de servicio y atenderlas y agradecerles con aprecio genuino. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional, preparar y revisar los documentos escritos de manera exacta y completa y atender los teléfonos utilizando el protocolo adecuado. Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás; apoyar al equipo para alcanzar los objetivos comunes; escuchar y responder de manera apropiada las inquietudes de los demás empleados. Supervisar el rendimiento de los demás para asegurarse de que cumplan con las expectativas y los estándares de calidad. Leer y verificar visualmente la información en una variedad de formatos. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 10 libras o menos. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisors.

APTITUDES DESEABLES

Educación:Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General

(General Educational Development, GED).

Experiencia laboral afín:Al menos 2 años de experiencia laboral afín.

Experiencia como supervisor:No se requiere experiencia como supervisor.

Licencia o certificación:Ninguna

En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.

En Aloft, no somos el típico hotel, pero tampoco somos complicados. Nuestro objetivo es ser la base y el punto de partida para los huéspedes. Tanto si salen a pasear al perro y regresan a tomarse algo como si ponen fin a un día lleno de reuniones con colegas, o bien si están en la ciudad para ver a familiares, amigos o su grupo preferido, ofrecemos un punto de conexión con los demás y con el área circundante con diseño moderno y mucha personalidad. Buscamos a personas confiadas y seguras de sí mismas que no tengan miedo de salirse de lo habitual. Si te emociona la posibilidad de conectar con los demás, Aloft Hotels es ideal para ti. Al unirte a Aloft Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.

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Misión del puesto

Gestionar y desarrollar las cuentas clave en la zona Norte de España para el negocio de marca propia en la categoría de productos de higiene del hogar, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la rentabilidad y la satisfacción del cliente. Será responsable de fortalecer las relaciones con los principales retailers y distribuidores de la zona, impulsando el crecimiento sostenible y la presencia de la compañía en el mercado.

Principales responsabilidades

• Gestionar y desarrollar el portafolio de clientes clave en la zona Norte de España.
• Negociar acuerdos comerciales, condiciones anuales, surtidos y promociones con los responsables de compra.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del ámbito de marca propia y nuevas categorías afines al cuidado e higiene del hogar.
• Coordinar internamente con los departamentos de marketing, I+D, calidad, supply chain y finanzas para garantizar una correcta implementación de los acuerdos.
• Realizar un seguimiento de ventas, márgenes, previsiones y rentabilidad por cuenta y categoría.
• Analizar la evolución del mercado, competencia, tendencias de consumo y pricing, elaborando informes y recomendaciones estratégicas.
• Supervisar la correcta ejecución de planes comerciales y el cumplimiento de objetivos de volumen, facturación y rentabilidad.
• Representar a la compañía en ferias, eventos y reuniones sectoriales dentro de su zona.
• Garantizar el cumplimiento de las políticas corporativas de la empresa en materia de ética, calidad y sostenibilidad.

Requisitos (H/M/D)

• Formación académica: Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio Internacional o similar.
• Experiencia profesional: Mínimo 7 años de experiencia como KAM o responsable de cuentas clave en el sector gran consumo (FMCG), preferiblemente en empresas fabricantes de productos para la higiene y el cuidado del hogar que trabajen marca propia con la gran distribución.
• Experiencia contrastada en negociación con centrales de compra de gran distribución.
• Conocimiento del mercado del norte de España.
• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y CRM.
• Alta orientación a resultados y visión estratégica.
• Excelentes habilidades de negociación y comunicación.
• Capacidad analítica y de planificación.
• Autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en entornos cambiantes.
• Disponibilidad para viajar de forma habitual por la zona asignada.

Se ofrece

• Incorporación a una empresa fabricante en crecimiento y referente en el sector Home Care con fuerte presencia en el canal de marca propia.
• Proyecto estable.
• Remuneración competitiva compuesta por salario fijo + variable por objetivos + coche de empresa + beneficios corporativos.

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. PowerPoint

Sabemos que detrás de cada decisión estratégica hay personas.

Por eso buscamos a alguien que no sólo domine los marcos de análisis y los cronogramas, sino que también entienda a los equipos, los clientes y el contexto que hay detrás. Si te interesa un liderazgo que combina estrategia, empatía y visión, aquí tendrás espacio para ejercerlo con autonomía.

✳️ Tu misión

No buscamos sólo a quien “gestione proyectos”.

Buscamos a quien entienda el negocio del cliente incluso mejor que el cliente.

A quien sepa qué pregunta hay que hacerse cuando todo es incierto.

A quien pueda guiar a un equipo sin necesidad de imponer, y presentar una idea compleja con la claridad de una historia bien contada.

🌟 Lo que harás

• Guiarás proyectos complejos para grandes empresas en sectores públicos y privados, donde las reglas no siempre están escritas.
• Traducirás datos, contextos y dinámicas humanas en marcos estratégicos concretos y accionables.
• Acompañarás a perfiles senior de cliente (C-level) en decisiones críticas, desde workshops de alto nivel hasta sesiones uno a uno.
• Serás el referente para un equipo que buscará en ti no sólo dirección, sino también criterio, mentoring y ejemplo.
• Te sentarás en la mesa donde nacen las oportunidades comerciales y participarás en el diseño del futuro de la firma.
• Y más allá de los proyectos, serás parte de la evolución de nuestros propios métodos, cultura y conocimiento compartido.

🧭 Lo que buscamos

• 4-8 años de experiencia real en consultoría estratégica o transformación organizativa, gestionando personas y proyectos.
• Mentalidad estructurada, lenguaje claro y enfoque hacia el resultado (no hacia el PowerPoint).
• Capacidad de análisis de negocio, pero también de lectura humana: saber cuándo hablar y cuándo escuchar.
• Trayectoria académica sólida en disciplinas analíticas, estratégicas o de negocio. Postgrados bienvenidos, pero no imprescindibles.
• Español e Inglés avanzados. Otros idiomas, un valor diferencial.
• Y sobre todo: actitud. De aprender, de liderar, de proponer, de hacer.
• Posibilidad para trabajar presencialmente (modelo híbrido) en Madrid (zona Barrio Salamanca) y permiso de trabajo en España.

🚀 Lo que encontrarás

• Esquema retributivo muy competitivo, con elementos fijos y variables alineados con los niveles de responsabilidad y contribución los resultados de tu equipo y/o división.
• Oficina muy bien conectada en la mejor zona de Barrio Salamanca (Madrid)
• Un rol de impacto real, con exposición directa y autonomía desde el día uno.
• Clientes que desafían, y proyectos que importan.
• Una cultura que valora las buenas preguntas más que las respuestas rápidas.
• Un equipo exigente y humano, donde lo importante es que crezcas tú mientras hacemos crecer lo que nos rodea.

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Ingeniería Estrategia Consultoría Gestión de productos Capacidad de análisis Empresas Gestión Liderazgo de equipos Analítica Panorama competitivo Scrum Power BI

☀️ ¿Qué es Optimaria?

Optimaria es una empresa en rápido crecimiento que aspira a ser un referente en el sector energético español. Simplificamos la gestión energética con soluciones tecnológicas.

🤔 ¿Qué buscamos?

Buscamos a alguien altamente motivado, resolutivo y autónomo que quiera unirse al equipo de Producto, con experiencia en Producto Digital. Serás el responsable de establecer y supervisar la hoja de ruta del producto, participando en todas las partes de su ciclo de vida: investigación, conceptualización, definición y diseño de la solución final, testing, lanzamiento, validación y posteriores iteraciones.

💻 ¿Cuáles serán tus funciones?

• Gestión del backlog y su priorización.
• Definición de historias de usuario y criterios de aceptación de las funcionalidades, para validar que el funcionamiento es el esperado.
• Supervisión y gestión de los sprints de desarrollo y la cadencia de entrega del equipo.
• Participar en la planificación de releases de la App y la plataforma.
• Definición de las métricas de producto y realizar seguimiento de las mismas.
• Actuar como enlace entre el equipo técnico y el negocio, asegurando el alineamiento de la estrategia.
• Interactuar con el resto de departamentos de la compañía para la definición de las necesidades.
• Formación a los equipos operativos en las nuevas funcionalidades del producto para asegurar su correcta implementación

🧰 Requisitos

• Experiencia mínima de 4 años en rol de Product Manager, preferiblemente en productos tecnológicos digitales con componente energético.
• Experiencia en entornos ágiles (Scrum), liderando squads de desarrollo software y colaborando con equipos de diseño.
• Capacidad de asumir los problemas y resolverlos de la forma más autónoma posible.
• Familiaridad en herramientas de gestión de producto: Clickup, Figma, etc.
• Experiencia gestionando prioridades técnicas junto a prioridades de negocio.
• Experiencia demostrada en el manejo de grandes volúmenes de datos utilizando Power BI o similares, con capacidad para extraer insights relevantes que contribuyan a la mejora continua del producto.
• Formación energética es un plus.
• Capacidad para proponer soluciones en productos mínimos viables con definiciones claras.
• Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diferentes áreas para garantizar la efectividad en los lanzamientos.
• Buenas habilidades de comunicación tanto escritas como verbales, con capacidad para presentar informes claros y concisos a la alta dirección.
• Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevos desafíos y cambios en los proyectos.
• Enfoque proactivo en la resolución de problemas y toma de decisiones.
• Actitud positiva, colaboradora y comprometida con la empresa.

🚀 Ofrecemos:

• Contrato indefinido.

·      Salario: 45.000k/€ a 60.000k/€ brutos anuales

·      Trabajo 100% remoto (1 día al mes nos vemos en la oficina)

·      Flexibilidad horario (un compromiso total con la conciliación con tu vida personal)

·      Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral.

• Participar en proyectos estratégicos y disruptivos.
• Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado.

📍 Oficinas en Madrid: zona Alonso Martínez

🗓️ Incorporación inmediata

🧑🏻 🤝 🧑Si quieres Formar parte del equipo de Optimaria ¡aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.