Ofertas de empleo para Industria Manufacturera en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• PublicadaNueva

¿Quieres tener la oportunidad de entrar en una empresa líder en el sector de reparto de agua a domicilio y servicio de café?

Desde Aquaservice estamos seleccionando para nuestro manantial de Graus (Huesca) operarios/as de producción.

Te encargarán de la puesta a punto de la planta de embotellado, formando parte del departamento de producción realizando las siguientes tareas:

- Reetiquetado del producto.
- Gestión del orden del almacén con carretilla frontal eléctrica
- Tareas en el área de producción: abastecimiento líneas, llenado de botellas.
- Mantenimiento de dispensadores, cafeteras (limpieza y puesta a punto).

REQUISITOS:

- Personas dinámicas con ganas de asumir nuevos retos profesionales dentro de la empresa.

- No es necesario, pero tener el carnet de carretilla frontal y experiencia con ella es un plus.

SE OFRECE:

-Contrato en Régimen General en jornada completa.
-Incorporación Inmediata.
-Formación Continua y desarrollo profesional dentro de la empresa
-Estabilidad Laboral

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 abr.

Office

Somos una compañía inmobiliaria de capital nacional, especializada en la inversión, desarrollo y gestión de activos inmobiliarios. Contamos con más de 17 años de experiencia en diversos proyectos de éxito de ámbito nacional e internacional.

Estamos buscando personas que quieran formar parte de nuestro proyecto de expansión y unirse al ilusionante reto de crecimiento en una empresa en desarrollo.

Buscamos a un Jefe/a de Producción, para una promoción nueva en Madrid.

Sus funciones serán las siguientes:

•Estudiar documentos de Proyecto.

•Realizar seguimiento Técnico de la obra.

•Controlar y seguir la producción de la obra, en colaboración con el jefe de obra.

•Vigilar que el trabajo que está previsto día a día se vaya ejecutando.

•Solicitar presupuestos de subcontratistas y materiales y elaboración de comparativos para las adjudicaciones de las partidas de obra.

•Coordinar y gestionar con subcontratas y proveedores para la planificación de equipos humanos y de suministros de materiales.

•Revisar, comprobar y corregir mediciones para certificar con la propiedad y proformar con las subcontratas.

•Dar soluciones en obra.

•Dirigir y supervisar la implantación de los replanteos en obra.

•Gestionar en materia de Seguridad y Salud como recurso preventivo.

•Velar por el correcto funcionamiento de los equipos y uso correcto de los mismos.

Requisitos:

• Ingeniería Técnica y/o Edificación
• Manejo de Autocad, Navision, Office, BIM
• Experiencia mínima de 3 años como Jefe de producción
• Experiencia en la ejecución de obras residenciales
• Conocimientos de edificación e instalaciones

¿Que ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario 30K-36K

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 abr.

Marpe Marcos S.L. busca un/a AYUDANTE/PEON DE CONTRUCCION

Empresa dedicada a la construccion, especialista en Demoliciones y Refuerzo de Estructuras.

Tareas

Trabajos de albañileria y demoliciones

Requisitos

Permiso de trabajo y tener el Curso PRL de albañileria de 20h (Con empresa homologada)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada26 abr.

PURALIMP S.L. busca un/a Operario de limpieza

Puralimp es una empresa de servicios de limpieza con pértigas y agua pura, edificios, placas solares.

Tareas

Se necesita una persona para trabajar en limpieza de cristales en altura
con pértigas telescópicas. Se valorará experiencia en trabajos a
la intemperie (como puedan ser trabajos de construcción) y trabajos
en altura (en andamios, plataforma elevadora, pértigas...etc).
Contrato 40 horas semanales, de lunes a viernes mañanas, para apuyo exceso de trabajo en principio un mes, ampliable según trabajo.

Requisitos

Imprescindible
carnet de conducir B1 y coche propio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 abr.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE INNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA! 🚀

¿Te apasiona la innovación y la tecnología? 🚀 ¿Tienes experiencia como asistente o secretaria de dirección? ¿Estás disponible para incorporarte de inmediato?

¡Te estamos buscando! En The Adecco Group estamos en búsqueda de un/a Secretario/a de Dirección con inglés avanzado para unirse a un equipo dinámico en la zona de Rivas Vaciamadrid.

¿Qué te ofrecemos?

✨ Contrato temporal con posibilidad de pasar a plantilla directa del cliente

✨ Jornada completa con horario alternado (una semana de 8:00 a 17:00 y otra semana de 12:00 a 21:00)

✨ Salario competitivo entre 35k-38k anuales

✨ Plan de formación continuo para tu desarrollo profesional

✨ Beneficios exclusivos para empleados

Tus responsabilidades incluirán:

🔹 Gestión de agendas de los socios y directivos, viajes, reuniones, etc.

🔹 Coordinación de reuniones (presenciales y virtuales vía Teams)

🔹 Gestión de facturación y correo electrónico

🔹 Organización de salas de reuniones y otros procesos administrativos

Requisitos:

🔸 Experiencia previa como secretaria de ALTA dirección (al menos 5 años)

🔸 Inglés nivel B2-C1 (realizaremos pruebas)

🔸 Dominio avanzado de ofimática

🔸 Persona proactiva, flexible y comprometida

🔸 Vehículo propio (se proporciona plaza de garaje)

Si estás listo/a para un nuevo desafío y quieres formar parte de un equipo innovador y en constante crecimiento, ¡inscríbete ahora!

The Adecco Group promueve un entorno laboral inclusivo y diverso, libre de etiquetas por motivos de género, edad, religión, etnia, orientación sexual o cualquier otra circunstancia social o personal.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 abr.

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes.

Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro #RumboSacyr y nos ayude a seguir mejorando la vida de las personas.

Funciones y responsabilidades del puesto:

• Apoyo al Jefe/a de Obra y de Oficina Técnica en la consecución de los objetivos marcados de la obra.
• Apoyo en el análisis técnico de alternativas al proyecto.
• Apoyo en la revisión de cálculos y despiece de materiales.
• Supervisión de los trabajos realizados por las subcontratas.
• Colaboración en el seguimiento de las políticas de prevención, calidad y medioambiente.
  
  

Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias:

• Formación Universitaria: Ingeniería Civil y/o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos.
• Movilidad geográfica a nivel nacional e internacional.
• Nivel C1 de inglés.
• Interés por desarrollar su carrera en el sector ferroviario.
  
  

En nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad superior al 33%.

¿Qué te ofrecemos?:

• Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento.
• Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable.
• Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral.
  
  

En Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as.

Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo.

Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes.

Aunque es posible que no cumplas con todas las competencias establecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender.

Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada23 abr.

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante.

Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Tratamiento de Madrid un/a Responsable de Producción. La persona seleccionada estará ubicada en la planta de tratamiento de Las Dehesas

¿Cuáles serían tus funciones?

• Reportando al Gerente de la planta, su labor se centrará en la gestión de la producción, supervisión del proceso, optimización de los recursos empleados para garantizar los objetivos de recuperación y consumos. 
• Optimización del proceso mediante propuestas de mejora, seguimiento de KPIs, organización de personal asignado, gestión del plan de explotación, asegurando eficiencia en cada una de las secciones de la planta (tratamiento de envases, restos y voluminoso, compostaje, afino, depuradora y tratamiento y valorización de biogás).
• Negociación de precios con gestores y proveedores de servicios.
• Preparación de informes mensuales de producción.

¿Qué buscamos?

• De 3 a 5 años de experiencia como responsable de producción en planta industrial (idealmente residuos).
• Experiencia en gestión de equipos.
• Carnet de conducir y vehículo propio

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y plan de carrera.
• Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo.
• Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible.
• La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento
• La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos.

¿Quiénes somos?

En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible, dando servicio a más de 70 millones de personas en alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real.

En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas.

Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 abr.

Qué buscamos: Profesional experto de alto nivel en la creación y edición de materiales educativos para 1º y 2º de Primaria, con especial foco en la enseñanza de la lectoescritura en dichos cursos.

Objetivo de la posición: Participar, junto con el resto del equipo de primer ciclo de Primaria en la elaboración y edición de los contenidos de materiales editoriales de primer ciclo de Primaria, en particular de las asignaturas de Lengua Castellana, Matemáticas y Conocimiento del Medio.

Será responsable de que los materiales editados tengan un alto nivel de calidad y respondan a las expectativas del mercado, cumpliendo con las exigencias del calendario.

Línea de Reporte: Estará bajo la supervisión del Content Lead de primer ciclo de Primaria, dentro del departamento de Primaria, en la dirección de Contenidos de la empresa.

Principales Responsabilidades Del Rol

• Elaborar, y editar y adaptar los contenidos de las proyectos publicaciones que le sean asignadas, participando en todas las fases de su desarrollo, desde originales hasta maqueta de taller, para obtener la mayor calidad y su perfecto encaje en el mercado objetivo.
• Asegurar el cumplimiento de los criterios de edición y estilo de cada publicación asignada para conseguir su adecuación a los objetivos pedagógicos/estratégicos y de mercado requeridos. 
• Colaborar en la definición de las unidades modelo y/o demos de las publicaciones. 
• Editar y preparar los guiones de audio de las publicaciones para su grabación y su posterior revisión y validación. 
• Redactar y preparar los storyboards para el desarrollo de materiales audiovisuales asociados a las publicaciones. 
• Participar en la creación y edición de contenidos digitales y colaborar en la revisión de productos digitales de primer ciclo de primaria. 
• Respetar los plazos de desarrollo de los proyectos las publicaciones asignadas indicados por el Content Lead, asegurando y garantizando su cumplimiento, para garantizar la publicación de los distintos proyectos en el tiempo adecuado. 
• Coordinarse adecuadamente con el resto de editoras y editores de primer ciclo de Primaria, con los departamentos de la Dirección Técnica internos y con los recursos externos asignados a las publicaciones los proyectos en los que participa, garantizando el correcto avance de los mismos en tiempo y forma adecuados. 
• Externalizar y h Hacer seguimiento de los trabajos asignados a recursos externos, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad de la creación y adaptación del manual del estilo de edición requerido.
• Participar en el desarrollo de investigaciones de mercado, junto con el Content Lead, con el fin de conseguir la mejor adecuación de los productos al mercado objetivo y mejorar la posición de la empresa.
• Mantenerse informado de las tendencias del mercado en cuanto al aprendizaje de la lectoescritura en Primaria, modelos pedagógicos y propuestas metodológicas del primer ciclo de Primaria.
• Mantener un ambiente de trabajo agradable, colaborativo, comunicativo, respetuoso, motivador y dirigido a objetivos, en el que todas las personas del equipo se sientan seguras e implicadas.
  
  

Requisitos

• Licenciatura, preferiblemente en Ciencias de la Educación/Magisterio o Pedagogía.
• Máster en edición.
• Más de 10 años de experiencia en edición de materiales educativos de primer ciclo de Primaria en empresas del sector.
• Conocimiento a nivel experto de estrategias para el aprendizaje de la lectoescritura en los primeros cursos de Primaria.
• Conocimiento actualizado de tendencias del mercado educativo en cuanto a innovación docente, modelos pedagógicos y propuestas metodológicas en primer ciclo de Primaria.
• Se valorará el haber estado impartiendo clases en primer ciclo de Primaria.
• Se valorará conocimiento y experiencia en materiales educativos de Infantil.
• Se valorará nivel B2 o superior de inglés.
  
  

About Sanoma Learning

How do you prepare students for the world, engage their curiosity and inspire them to grow? That is the main question of teachers all around the world. At Sanoma Learning, it has always been our mission to help to find and develop best-in-class answers to this question. If you join us, it means that you embark on an exciting journey to help shape the future of learning for primary, secondary and vocational education. We believe that your journey is our success as a company.

Sanoma Learning is a leading K12 European learning company, operating in 12 countries. Our learning products and services enable and support teachers and schools to develop the talents of every child to reach their potential. By offering printed and digital learning content, as well as digital learning and teaching platforms for primary, secondary and vocational education, we want to grow our positive impact on learning across Europe. With over 3000 employees, we help shape the future of education for 25+ million of students.

So, are you ready to start your journey to help shape the future of learning and help teachers to support all students to reach their potential?

Sanoma Learning is an equal opportunity employer; we are committed to inclusion and diversity, ensure equal opportunity for all applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or any other characteristics.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 abr.

Formando parte del área técnica de DKV Seguros, la persona seleccionada realizará las siguientes funciones:

1. Gestionar el portfolio de productos y liderar las funciones relacionadas con la estrategia, diseño y desarrollo de nuevos productos/servicios y su mantenimiento.

• Define la visión transversal y de innovación respecto a la evolución estratégica de la arquitectura del portfolio de productos y servicios.
• Identifica y define las necesidades y objetivos de nuevos productos y servicios o sus actualizaciones, aportando las recomendaciones tácticas y la visión estratégica necesarias para garantizar la rentabilidad del portfolio de productos.
• Define la planificación de los proyectos de innovación y desarrollo de productos y coordina la participación y compromiso de las diferentes áreas y funciones.
• Coordina la priorización en los comités de aprobación (Comité de Direccion y de Productos).
• Supervisa las actividades análisis, diseño e implantación de nuevos productos o mejora de los actuales.
• Coordina la gestión del portfolio de proyectos.
• Lidera la gestión de los proyectos estratégicos para el Departamento.

2. Liderar el “Proceso General de actualización de coberturas y primas de los productos”.

• Lidera las actividades de actualización de coberturas, oferta y comunicación del proceso de actualización anual de coberturas y primas de los productos (frecuencia anual en Salud y bajo demanda en el resto de ramos).
• Coordina su aprobación en el Comité de Dirección.
• Asegura la gestión de la comunicación de las coberturas y prima anual de acuerdo con las necesidades anuales y de acuerdo con la legislación vigente.
• Asegura que el proceso de renovación de la cartera en calidad y tiempo y que se realiza de acuerdo con los parámetros aprobados por el Comité de Dirección.

3. Liderar el proceso de Gobernanza de Productos.

• Define el proceso de gobernanza para la gestión óptima de la cartera de productos en términos técnicos, de cumplimiento normativo, de riesgo y control de auditorias de todos los productos en operación.
• Coordina su implementación poniendo foco en:

-Proceso de aprobación de nuevos productos y sus mantenimientos.

-Análisis técnicos de los productos.

- Aseguramiento de la selección de los canales de distribución y de la provisión de la información adecuada para los clientes y distribuidores.

- Monitoriza y analiza los productos del portfolio, que sirven para examinar el comportamiento y rendimiento de los producto, definir acciones y propuestas de distribución (run-off, mejoras de coberturas, cambios normativos, …)

4. Coordinar y supervisar las funciones del equipo de Técnico de Productos.

• Define los procesos, metodologías y herramientas para la ejecución de las actividades y procesos tales como:

-Cumplimiento normativos.

-Gestión de la Documentación contractual.

-Observatorio de Productos.

-Procesos de Reflexión y Desarrollo de Productos.

• Planifica y gestiona la actividad del equipo en los 4 ámbitos: Analista, Oferta, Documental y Seguimiento.
• Supervisa los diseños, requerimientos, estudios, informes,… proponiendo mejoras y promoviendo la innovación en sus resultados para la mejora de la calidad de los resultados.

5. Coordinar el “Underwriting Compliance” (cumplimiento normativo de suscripción de riesgo) y la actividades de Colaboraciones Internacionales con el Grupo ERGO/Munich Re.

• Asegura el cumplimiento del Underwriting, Definición de Productos y procesos técnicos de producto de acuerdo con las Guidelines y Normativas de ERGO Internacional (Global Mínimum Stand Ards, Cooperación Agreement, Underwriting Guidelines…)
• Promueve y gestiona los proyectos “cross border” dentro del marco ERGO en el ámbito de productos.
• Colabora con ERGO Global Product Function en el desarrollo de los marcos de funcionamiento en el Grupo ERGO Internacional y el seguimiento de la actividad de DKV en el ámbito de Productos.

6. Liderar la contribución del Departamento de Productos en Iniciativas Estratégicas de la compañía y Grupo.

• Coordina la participación y contribución del departamento en las iniciativas estratégicas tales como proyectos de Innovación, Negocio Responsable y Sostenibilidad.
• Asegura el alineamiento técnico en dichos proyectos.

Requisitos:

1. Titulación :

· Licenciatura o Grado Universitario.

· Formación complementaria en su área (posgrado, máster…) o management.

2. Experiencia:

· Experiencia mínima de 5 años en puestos de Dirección o en puestos que impliquen alta responsabilidad en puesto técnico o responsabilidad de unidad.

3. Idiomas:

· Nivel alto de inglés

4. Informática:

· Nivel alto ofimática.

En DKV creemos en un talento sin fronteras, basado en la diversidad y la igualdad.

Si quieres tener la oportunidad de tener una relación laboral en una de las mejores empresas para trabajar, contar con un interesante paquete retributivo y además desarrollarte profesionalmente en una empresa multinacional no dejes de aplicar.

#CrecerJuntos