Ofertas de empleo para Industria Manufacturera

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Gestión de proyectos Inglés Marketing Gestión de programas Manufacturing Execution System Elaboración de informes Medios de comunicación social Procesos Lean SCADA Middleware Orientado a Mensajes (MOM) Agile

Desde Alpha L.O.B.O. Hunters estamos en búsqueda de un ingeniero/a preparado para liderar la ejecución integral de proyectos de transformación digital industrial, asegurando la coordinación efectiva entre las áreas técnicas (Ingeniería, Automatización, SCADA, MES/MOM), la planificación de recursos, la relación con el cliente y el cumplimiento de objetivos técnicos, económicos y de plazo. Actuar como figura de referencia frente al cliente y como nodo de integración entre equipos internos y externos.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

- Planificación y liderazgo de proyectos:

• Definir y gestionar el alcance, los plazos, los recursos y el presupuesto del proyecto.
• Elaborar y mantener actualizados los cronogramas detallados del proyecto.
• Coordinar los equipos internos y proveedores externos.

- Coordinación multidisciplinar:

• Integrar eficazmente las áreas de Ingeniería, SCADA, MES/MOM, Logística y otras involucradas.
• Asegurar que los entregables de cada área estén alineados técnica y temporalmente.

- Relación con el cliente:

• Ser el interlocutor principal y punto de contacto del cliente durante todo el ciclo de vida del proyecto.
• Garantizar la alineación entre las expectativas del cliente y la ejecución técnica.

- Gestión de riesgos y resolución de incidencias:

• Detectar desviaciones y riesgos técnicos, operativos o financieros.
• Activar medidas correctoras de forma ágil y eficaz.

- Supervisión de calidad y cumplimiento:

• Verificar la calidad técnica de las soluciones entregadas.
• Asegurar que se cumplen normativas, estándares industriales y criterios internos de la compañía.

REQUISITOS Y PERFIL DEL PUESTO:

• Titulación y Conocimientos: Ingeniería Industrial, Automatización, Informática Industrial o similar. Valorable formación adicional en gestión de proyectos (PMI, PRINCE2, Agile, Lean, etc.).
• Experiencia: 3 años de experiencia en posiciones similares.
• Idiomas: Alemán e Inglés, nivel fluido escrito y hablado

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. Office Excel PowerPoint

Puesto Vacante: Responsable de Desarrollo de Negocio Ubicación: Cádiz (España)

Modalidad: Presencial con alta disponibilidad para viajar

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Completa

Ámbito de actuación: Nacional e Internacional

ARC busca responsable de desarrollo de negocio para " Nurson Formación", empresa líder en formación especializada en enfermería estética, que ofrece programas de alta calidad en modalidad presencial (Sevilla y Madrid) y online.

En un contexto de crecimiento del sector del bienestar, la estética y la salud, Nurson quiere iniciar una nueva fase de expansión nacional e internacional.

Para ello, se busca incorporar a un/a Responsable de Desarrollo de Negocio que lidere esta etapa estratégica.

Misión En El Puesto De Trabajo

Definir, impulsar y ejecutar la estrategia de expansión nacional e internacional de la Compañía, identificando nuevas oportunidades de negocio, cerrando alianzas estratégicas y liderando proyectos de apertura de nuevos centros de formación en España y en el extranjero.

Responsabilidades Principales

Identificar palancas y oportunidades de crecimiento del negocio en mercados nacionales e internacionales.

Desarrollar estrategias y acciones de marketing que fortalezcan la marca dentro y fuera de España.

Realizar estudios de mercado para identificar plazas con alto potencial de expansión.

Construir y mantener una sólida cartera de contactos estratégicos que generen oportunidades de negocio.

Establecer acuerdos de colaboración con entidades del sector sanitario y centros de formación vinculados a la enfermería estética, así como con cualquier ente que pueda aportar un valor añadido en la estrategia de expansión de Nurson y/o una oportunidad de negocio.

Analizar la rentabilidad, riesgos y coste de oportunidad de cada proyecto antes de su presentación al órgano de administración.

Ejecutar y liderar proyectos de expansión, incluyendo la apertura de nuevos centros de formación en distintos países.

Supervisar la implementación de los proyectos, incluyendo desplazamientos cuando sea necesario.

Negociar acuerdos con clientes, proveedores y colaboradores estratégicos.

Coordinar el trabajo con asesores externos y abogados en el cierre de operaciones.

Reportar periódicamente al órgano de administración sobre avances, necesidades de inversión, oportunidades detectadas y rentabilidad de los proyectos en curso.

Requisitos Indispensables

Disponibilidad absoluta para viajar tanto dentro como fuera de España.

Nivel alto de inglés (oral y escrito).

Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar.

Se valorará también experiencia en gerencia de empresas del sector formación, experiencia en auditoría de cuentas, experiencia como controller financiero y/o director financiero, o cualquier otro puesto vinculado a la gestión empresarial.

Titulación universitaria en Finanzas, Administración de Empresas o similar.

(Se valoran estudios de MBA o máster de prestigio)

Vehículo propio y carnet de conducir B.

Habilidades comerciales sólidas y orientación a resultados.

Capacidad creativa para identificar y proyectar nuevas rutas de crecimiento.

Persona organizada, capaz de priorizar tareas según su importancia y plazos de entrega.

Alta autonomía y disciplina para trabajar con objetivos y reportar avances de manera estructurada.

Conocimientos avanzados del paquete Office, especialmente Excel y PowerPoint.

Se Valorará Positivamente

Experiencia previa en el sector de la formación y/o sanitario privado.

Alto nivel de idiomas adicionales.

Experiencia previa como responsable de desarrollo de negocio o puestos vinculados a gestión empresarial y/o dirección financiera.

Conocimientos en modelización financiera.

Lo Que Ofrecemos

Incorporación a una empresa en expansión con proyección nacional e internacional.

Participación directa en la definición y ejecución de la estrategia de crecimiento.

Entorno dinámico, innovador y con autonomía en la toma de decisiones.

Remuneración competitiva, fija y variable, acorde a la experiencia y objetivos alcanzados.

Oportunidades reales de desarrollo profesional.

Personas De Contacto

Laura Salas: ******

Vanesa Espejo: ******

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Marketing Control de calidad Manufactura Liderazgo de equipos Sistemas de calidad Mejora continua Análisis de peligros y puntos de control críticos Kaizen 5S Asuntos normativos

El Matadero Frigorífico de Ávila es una empresa dedicada al procesado y manipulación de productos cárnicos, comprometida con la seguridad alimentaria, la calidad y el cumplimiento normativo.

Buscamos un/a Responsable de Calidad que gestione de manera directa y autónoma todas las funciones del área dentro de nuestras instalaciones.

🧩 Funciones del Puesto

• Gestionar y mantener el sistema de calidad y los planes de autocontrol (APPCC/HACCP).
• Supervisar el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y bienestar animal.
• Realizar controles y verificaciones en las diferentes fases del proceso de producción cárnica.
• Llevar el control documental, registros y trazabilidad de los productos.
• Detectar incidencias, documentarlas y aplicar acciones correctivas.
• Coordinar y atender auditorías internas y externas.
• Formar e informar al personal en buenas prácticas de higiene y calidad.
• Desempeñar todas las tareas de calidad de forma independiente, siendo el/la único/a responsable del área dentro del matadero.

🎓 Requisitos

• Formación en calidad, seguridad alimentaria, industrias alimentarias, veterinaria o similar.
• Experiencia en industria cárnica.
• Conocimientos de normativa sanitaria y sistemas de gestión de calidad.
• Persona organizada, responsable, con capacidad de trabajar de forma autónoma.

📄 Condiciones Laborales

• Jornada: 8 horas diarias.
• Salario: Según convenio.
• Incorporación: Inmediata o a convenir.

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. Office

Ubicación:

Almeria, ES, 4800

Número de empleo: 15739

En Holcim, formarás parte de un grupo de 60.000 personas apasionadas, pioneras y de alto rendimiento. Nuestros equipos se inspiran mutuamente para ofrecer las soluciones de construcción más innovadoras y sostenibles para acelerar la transformación ecológica del mundo. Creemos que todos contribuyen con algo único. Ya sea por tu compromiso con la sostenibilidad y la innovación, tu creencia en el poder de la colaboración y la diversidad, o tu pasión por aprender. Únete a nuestro equipo como:

Jefe /a de Planta (Albox)

Misión del Puesto: Liderar la gestión integral de la planta (Geocycle/Albox), garantizando la excelencia operativa, la seguridad de las personas y el cumplimiento ambiental. Serás el responsable de maximizar la producción de Combustibles Alternativos (AFR) para las cementeras, asegurando la rentabilidad, la gestión del equipo humano y la representación institucional de la compañía.

Funciones principales:

Gestión de Operaciones y Estrategia Productiva

• Maximización de la Producción: Asegurar la capacidad de producción y stock de AFR (Combustibles Alternativos) para garantizar el suministro continuo a las fábricas de cemento, cumpliendo con los estándares de calidad y cantidad requeridos.
• Eficiencia y Costes: Controlar el presupuesto (FINPLAN), optimizar los costes operativos de las líneas de producción y minimizar los tiempos de estancia de transporte en planta (logística).
• Gestión Técnica de Residuos: Supervisar el proceso de aceptación, pre-calificación y almacenamiento de residuos, asegurando su correcta segregación y tratamiento según características físicas y evaluaciones de riesgo.
• Inversiones (CAPEX): Liderar la definición y ejecución de nuevos proyectos de inversión para mejorar la eficiencia, actuando como "cliente interno" y asegurando la correcta puesta en marcha y legalización de nuevas instalaciones.
  
  
  

• Cultura de Seguridad: Actuar como máximo responsable y referente en Seguridad y Salud, promoviendo una cultura preventiva ("Cero Accidentes"), realizando Inspecciones (VPC) y liderando la investigación de incidentes.
• Cumplimiento Normativo y SIG: Garantizar el mantenimiento y mejora del Sistema Integrado de Gestión (Calidad, Medio Ambiente y Seguridad), asegurando el cumplimiento estricto de la legislación vigente y las normativas internas.
• Gestión Ambiental: Velar por el cumplimiento de las autorizaciones ambientales, gestionar permisos, coordinar auditorías y asegurar el control de impacto ambiental en todas las operaciones.
• Gestión de Riesgos: Implementar controles de riesgos (HAZOPs, ERL), gestionar el cambio ante modificaciones operativas y actuar como Recurso Preventivo cuando sea necesario.
  
  
  

• Desarrollo de Talento: Dirigir, motivar y formar al equipo de la planta, gestionando la asignación de recursos y detectando necesidades de capacitación técnica y de seguridad.
• Relaciones Laborales: Participar activamente en la negociación del convenio colectivo y gestionar las incidencias del personal, asegurando un clima laboral positivo.
• Coordinación de Equipos: Organizar los turnos de trabajo y coordinar la actividad preventiva con contratas y empresas externas que operen en las instalaciones.
  
  
  

• Representación Externa: Actuar como el representante principal de la empresa ante organismos oficiales, autoridades locales/autonómicas y asociaciones, gestionando la obtención y renovación de licencias de actividad.
• Gestión de Grupos de Interés: Mantener relaciones fluidas con vecinos, grupos ecologistas y proveedores, asegurando la transparencia y la buena imagen corporativa.
• Responsabilidad Social (RSC): Organizar y liderar el Comité Local de Información y Seguimiento (CLIS) y promover campañas educativas y colaboraciones con la comunidad local.
  
  
  

• Titulación: Ingeniería Superior o Grado en Ingeniería (Industrial, Química, Minas o similar).
• Seguridad y Salud: Muy valorable contar con el Máster o titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), dadas las funciones de Recurso Preventivo y responsabilidad legal descritas.
• Formación Complementaria: Se valorará positivamente formación en Gestión Medioambiental, Gestión de Residuos y/o MBA/Posgrado en Dirección de Plantas.
  
  
  

• Trayectoria: Ideal de 5 a 7 años de experiencia en entornos industriales de proceso continuo (Químico, Cemento, Gestión de Residuos o Oil & Gas).
• Gestión de Equipos: Experiencia ideal demostrable de al menos 3 años liderando equipos multidisciplinares y gestionando turnos de trabajo.
• Sector Específico: Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el sector de valorización de residuos, producción de AFR o industria cementera.
  
  
  

• Normativa: Sólido conocimiento de la legislación ambiental vigente (Autorizaciones Ambientales Integradas) y normativa de seguridad industrial.
• Sistemas de Gestión: Experiencia trabajando bajo normas ISO 14001 (Medio Ambiente), ISO 45001 (Seguridad) e ISO 9001 (Calidad).
• Finanzas Operativas: Capacidad para la elaboración y control de presupuestos (CAPEX/OPEX) y análisis de costes industriales.
• Herramientas: Dominio del paquete Office y experiencia en uso de ERPs (valorable SAP).
  
  
  

• Liderazgo en Seguridad: Compromiso visible e inquebrantable con la seguridad; capacidad para fomentar una cultura de "Cero Accidentes".
• Capacidad de Negociación y Diplomacia: Habilidad probada para interactuar con autoridades locales, representantes sindicales y grupos de interés.
• Visión Estratégica y Operativa: Capacidad para balancear la visión a largo plazo (inversiones, estrategia) con la urgencia del día a día (incidencias de planta).
• Comunicación: Excelentes dotes de comunicación para la representación institucional y la gestión del cambio interno.
  
  
  

• Inglés: Nivel medio-alto (B2/C1), necesario para la interacción con corporativo, reporte de incidencias globales o gestión de proyectos internacionales si aplica.
  
  
  

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Excel

En 011h estamos revolucionando el sector de la construcción para hacerlo más sostenible, eficiente y digital. Diseñamos y construimos edificios con una visión industrializada, utilizando tecnologías innovadoras y materiales responsables con el planeta, como la madera.

Nuestra misión es clara: construir mejor, para todos.

Somos la primera plataforma digital "end to end" para la construcción en Europa. Combinamos el conocimiento de la arquitectura y la ingeniería con el poder de la tecnología para estandarizar procesos, automatizar tareas y escalar soluciones que transformen el sector sin renunciar al diseño, la calidad ni el impacto positivo.

En 011h, profesionales del diseño, la construcción y el software trabajan de forma colaborativa en un entorno dinámico, ambicioso y orientado a la sostenibilidad. Si te inspira la idea de cambiar cómo se construye el mundo, este es tu lugar.

Actualmente, nuestro ámbito de actividad es España, con perspectivas de internacionalización en los próximos años.

El reto

En 011h buscamos a un/a Jefe/a de Producción / Production Manager para liderar y coordinar todas las operaciones productivas, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y eficiencia económica. Buscamos a alguien capaz de liderar el área de producción, impulsar proyectos de optimización de procesos y diseñar soluciones que mejoren la productividad y reduzcan costes.

Qué buscamos

• Planificar, organizar y dirigir proyectos de construcción en la fase de ejecución.
• Prevenir, controlar y resolver situaciones atendiendo a la metodología de la compañía, tiempo de ejecución, especificaciones y presupuestos establecidos.
• Garantizar la ejecución de manera eficiente al coordinar las actividades, recursos, equipos e información.
• Garantizar la calidad de los trabajos realizados y todos los requisitos de seguridad necesarios
• Planificar y fijar los tiempos de gestión y las fases de la construcción y hacer seguimiento de los avances, para determinar que hayan sido realizados según el cronograma establecido.
• Implantar la metodología Lean Construction en la gestión de la ejecución de la obra utilizando las herramientas de la compañía para Last Planner System y Takt time planning y colaborar en su desarrollo
• Coordinar a todos los agentes directamente implicados en la ejecución de los trabajos onsite, tanto internos como externos y colaborar con el Project manager del proyecto en todas las gestiones necesarias hasta la finalización y entrega del edificio.
• Gestión y supervisión del Post Venta de la construcción
• Participar en el seguimiento económico semanal de la obra, así como colaborar en las certificaciones parciales y la liquidación final de las unidades de obra ejecutadas. 
  
  

• 2-3 años de experiencia mínima en obras residenciales de más de 50 viviendas.
• Licenciado en arquitectura, arquitectura técnica, ingeniería superior o técnica con especialidad de construcción, o similar.
• Dominio de Excel nivel básico.
• Conocimiento en el uso de aplicaciones de presupuestos (TCQ, Autocad, Bim etc.) y de planificación de obra (MProject, etc).
• Usuario de CAD y BIM.
• Conocimiento en construcción de madera o prefabricación.
  
  

• 🌱 Impacto real: formar parte de una empresa que está transformando la construcción hacia un modelo sostenible y positivo para el planeta.
• 📈 Crecimiento profesional: plan de desarrollo individual con oportunidades de aprendizaje y formación continua.
• 🤝 Buen ambiente y colaboración: equipo multidisciplinar, diverso y con una cultura de apoyo y cercanía.
• 🧘 Bienestar y equilibrio: para nosotros es importante el balance entre tu vida personal y la profesional
• 🏢 Oficinas sostenibles: espacios agradables, pensados para la colaboración y el respeto medioambiental.
• 🏖️ 30 días laborables de vacaciones al año para que disfrutes de tu tiempo personal.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
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Necesitamos cubrir 20 puestos de trabajo de instalador eléctrico en planta fotovoltaica, para Brazatortas, provincia de Ciudad Real.

Los candidatos llevarán a cabo labores de tendido de cable, embridado, enseriado, crimpado e interpretación de planos.

Se requiere, certificado PRL de instalación y reparación de instalaciones de AT y BT vigente y homologado por la FLC.

Experiencia real mínima de 6 meses.

Se valorará altamente la posesión de certificados de PRL de oficios como operador de aparatos elevadores, manipulador telescópico, básico 60 h., etc

Carnet de conducir y coche propio para llegar a pie de obra.

El salario será según convenio del metal de la provincia de Ciudad Real.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 dic.

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(03/12/2025 ) RESPONSABLE DE PRODUCCION DE`PROXECTOS ELECTRICOS CON CERTIFICADO DE DISCAPACIDADE MINIMO DO 33%; OS REQUISITOS DA OFERTA DEBERÁN DE CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DAS PERSOAS QUE SE POSTULEN PARA NON EXCLUIR A SÚA CANDIDATURA. PARA SOLICITAR A OFERTA, AS PERSOAS COMUNITARIAS RESIDENTES FÓRA DE ESPAÑA QUE NON ESTÉN INSCRITAS COMO DEMANDANTES DE EMPREGO NO SISTEMA NACIONAL DE EMPREGO, DEBERÁN CONTACTAR COA OFICINA DE EMPREGO

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 dic.

Teletrabajo . Excel Power BI

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías.

Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán.

¿En qué consistiría tu trabajo? 💡

Te integrarás en el departamento de Calidad Proyectos de nuestro centro ubicado en Las Matas.

Tu misión será garantizar que el desarrollo y producción del proyecto asignado se ejecuten conforme a normativa, procedimientos internos y requisitos del cliente, asegurando así la calidad del producto final.

Y para ello, realizarás funciones como:

• Planificación de actividades de calidad en el proyecto asignado y mantenimiento de dosieres de Seguridad y Calidad.
• Seguimiento documental de pruebas de calidad y coordinación de invitaciones a cliente para pruebas e inspecciones.
• Colaboración con Técnicos de Calidad en gestión de defectos por coche, informes de desviación, análisis de causa raíz (8D, 5W, Ishikawa), derogaciones y FAIs de producción.
• Gestión de reclamaciones de calidad recibidas por parte del cliente.
• Mantenimiento de los registros de configuración de los trenes conforme a procedimiento interno.

¿Qué buscamos?

• Titulación de Grado y/o Máster en Ingeniería especialidad industrial o similares.
• Nivel alto de inglés hablado y escrito (mínimo B2). Se valorará nivel alto de alemán o Francés hablado y escrito.
• Se valorará alto dominio de EXCEL, POWER BI a nivel de tablas dinámicas, sacar gráficos, macros, etc.
• Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional e internacional.

En Talgo, te ofrecemos:

• Contrato de carácter indefinido.
• Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones.
• Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia.
• Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses.
• Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad.
• Autobuses lanzadera que facilitan la llegada al centro de trabajo.
• Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas.

Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos.

Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄

¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada3 dic.

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Grupo de restauración con mas de 20 años de experiencia en el sector, busca a un/a ayudante de camarero/a de barra para uno de sus Irish pub en el centro de Barcelona. La oferta es a 20 horas / semanales y para incorporación en las próximas semanas. Deberá aportar experiencia en barra.