Ofertas de empleo para Banca

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Swift

Desde serem buscamos incorporar un/a Analista Funcional/Técnico/a Mainframe para participar en un proyecto del sector bancario, especializado en servicios de Circulante.

¿Cuáles son las funciones y responsabilidades del rol?

Análisis funcional y técnico de aplicaciones y servicios bancarios de Circulante.

Participación en proyectos relacionados con confirming, factoring, cobros y pagos.

Análisis de procesos de mensajería SWIFT.

Gestión y análisis de operativa de avales y garantías.

Análisis y tratamiento de información en entornos Mainframe.

Requisitos imprescindibles

Experiencia de entre 5 y 7 años en funciones de análisis funcional y/o técnico en el sector bancario.

Conocimientos Funcionales De Servicios De Circulante

• Confirming y factoring.
• Cobros y pagos.
• Mensajería SWIFT.
• Avales y garantías.
  
  

Conocimientos Técnicos De Entornos Mainframe

COBOL.

CICS.

DB2.

Requisitos valorables

Experiencia previa en sistemas y plataformas bancarias específicas.

Conocimientos de AppBuilder, HPS y plataforma IRIS.

Experiencia previa en entornos bancarios de gestión de Circulante.

¿Cuáles son las condiciones que ofrecemos?

Ubicación: Tres Cantos (Madrid).

Modalidad: Híbrida, con preferencia de 3 días presenciales en las oficinas del cliente.

Horario: De 08:00 a 17:00 h, con flexibilidad.

Duración del proyecto: Estable

¿Te interesa esta oportunidad?

Si tienes experiencia en desarrollo como Analista Funcional Mainframe y buscas un nuevo proyecto profesional en el que seguir creciendo, ¡queremos conocerte!

Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, sin discriminación por edad, género o creencias ofreciendo igualdad de oportunidades a todo el personal.

Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios de cuidado del medioambiente, sostenibilidad y responsabilidad social corporativa, colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.

Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.

Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad, definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.

Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción de talento, presente en el mercado desde 1995, con más de 600 empleados en proyectos nacionales e internacionales.

Mainframe, Cobol, CICS, DB2, Banca, Circulante, Confirming, SWIFT

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 nov.

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Gestor de Oficina Bancaria – Barcelona

Desde W Executive, firma especializada en búsqueda y selección de talento, estamos buscando un Gestor de Oficina Bancaria para incorporarse a una entidad financiera consolidada y con una sólida trayectoria en el sector.

La posición estará ubicada en Barcelona, reportando directamente al Director de la Oficina, y tendrá como objetivo la gestión y desarrollo de la cartera de clientes, así como la comercialización de productos y servicios financieros.

Funciones principales

• Gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada, ofreciendo un asesoramiento financiero personalizado.
• Identificar oportunidades de negocio y captar nuevos clientes, tanto particulares como empresas.
• Comercializar productos y servicios bancarios: cuentas, depósitos, préstamos, hipotecas, seguros y productos de inversión.
• Realizar el seguimiento de las operaciones comerciales y financieras de los clientes.
• Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de rentabilidad de la sucursal.
• Analizar las necesidades financieras de los clientes y proponer soluciones adaptadas a cada perfil.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa bancaria y de los procedimientos internos de la entidad.
• Colaborar estrechamente con el Director de la Oficina en el desarrollo de la actividad comercial de la sucursal.

Requisitos (H/M/D)

• Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o titulaciones similares.
• Experiencia previa en posiciones comerciales y de gestión de clientes dentro del sector bancario.
• Conocimiento de productos y servicios financieros dirigidos a particulares y empresas.
• Valorable disponer de certificaciones MiFID II, LCCI y formación en distribución de seguros.
• Orientación comercial, capacidad de negociación y habilidades de atención al cliente.
• Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados.
• Se valorará positivamente el conocimiento de catalán.

Condiciones ofrecidas

• Ubicación: Barcelona.
• Contrato: Indefinido.
• Retribución fija: Entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y adecuación al puesto.
• Retribución variable: Adicional al salario fijo, vinculada a objetivos.
• Incorporación a una entidad financiera consolidada, con estabilidad profesional y oportunidades de desarrollo.

Desde W Executive buscamos profesionales con vocación comercial, orientación al cliente e interés por desarrollar su carrera dentro del sector bancario.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 nov.

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Gipuzkoako Urak, empresa de servicio público para la gestión del agua en Gipuzkoa, abre una vacante de contratación indefinida para ocupar uno de los puestos de ENCARGADO/A PARA LA RED DE BAJA.

Misión del puesto.

• Apoyo directo en la implantación de proyectos de la red de baja para la mejora de la eficiencia del ciclo urbano del agua.
• Garantizar el abastecimiento de agua potable y la evacuación de las aguas residuales.
• Promover las mejoras en las instalaciones y controlar el gasto para mejorar el servicio.
• Implantar proyectos de mejora en el proceso de red de baja.

Qué ofrecemos

• Estabilidad: Contrato indefinido desde el primer día.
• Retribución competitiva: 49.891 € brutos anuales fijados por convenio colectivo (no negociable).
• Desarrollo: Plan de formación técnica continuada a cargo de la entidad.
• Jornada de trabajo:
• Lunes a jueves: de 08:00 a 13:00 y de 14:00 a 17:00.
• Viernes: de 08:00 a 14:00.
• Disponibilidad para realizar guardias retribuidas cuando el servicio operativo lo requiera.
• Centro de trabajo: Base principal en Donostia / San Sebastián, con cobertura puntual y refuerzo en distintas zonas de la provincia de Gipuzkoa.

Requisitos

• Formación académica: Ciclo Formativo de Grado Superior (FP II) o Grado Universitario en Ingeniería (especialidades: Construcción, Electricidad, Mecánica, Mantenimiento o ramas asimilables).
• Experiencia profesional: Mínimo 3 años de experiencia acreditada en mantenimiento, montaje de instalaciones y/o dirección y ejecución de obras.
• Idiomas: Nivel de Euskera B2 / Perfil Lingüístico 2 (PL2).
• Movilidad: Carnet de conducir B en vigor y disponibilidad para desplazamientos por el territorio de Gipuzkoa según necesidades operativas del servicio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 nov.

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Buscamos Talento para la gestión de Empresas en nuestra oficina de TUDELA.  

 

Si tienes conocimiento comercial de la plaza #Tudela# y experiencia en venta de servicios financieros a empresas, te estamos esperando! 

 

¿Quiénes somos? 

Cajamar Caja Rural es la primera Caja Rural Española y Cooperativa de Crédito en el país, con más de 1,7 millones de socios, 3,9 millones de clientes, más de 950 oficinas y 5.000 empleados (50% mujeres). Pertenece a Grupo Cooperativo Cajamar, primer grupo de crédito cooperativo de España, compuesto por 19 entidades: 18 cajas rurales y Banco de Crédito Cooperativo, entidad cabecera del Grupo. 

En Cajamar somos conscientes de que la gestión de los recursos humanos es la clave fundamental de nuestra ventaja competitiva y de nuestra capacidad diferenciadora. Nos caracterizamos por nuestro dinamismo, capacidad emprendedora y responsabilidad social. 

 

¿Qué funciones realizarías? 

• Aprender y trabajar con la operativa propia de la entidad con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros clientes. 
• Conocer nuestros productos y servicios ofreciéndolos a nuestros clientes en función de sus necesidades. 
• Captar y gestionar el negocio de las empresas de la zona. 
• Formarte para el mejor desarrollo de tu puesto de trabajo. 
• Participar activamente en las tareas comerciales de la Oficina para conseguir los objetivos del negocio. 
• Conocer y formar parte de la transformación digital de la Entidad. 
• Disfrutar con tu labor diaria. 

 

¿Qué necesitamos de ti? 

• Ilusión por formar parte de nuestro GRAN EQUIPO. 
• Motivación y Ganas por crecer profesionalmente. 
• Conocimiento comercial de la plaza, sector empresas. 
• Valorable residencia en la plaza o en poblaciones cercanas y/o vinculación con la misma. 
• Experiencia de al menos 2 años en venta de servicios financieros en el sector empresas, banca, seguros, ... 
• Perfil Comercial, capacidad de organización y detección de necesidades, planificación, agenda de visitas, fidelización y atención y servicio al cliente. 
• Madurez, responsabilidad y habilidades para las relaciones sociales y la negociación. 
• Formación universitaria finalizada de Grado/Doble Grado en CC. Económicas, Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, Derecho u otras ramas afines. 
• Valorable formación específica del negocio financiero mediante certificaciones especializadas y homologadas (EIP – EFA, LCCI…). 
• Todo lo que nos quieras aportar, .......que nos sume como Equipo y como Entidad. 

 

¿Qué te ofrecemos? 

• La posibilidad de trabajar con una gran empresa en pleno proceso de Expansión, que facilita grandes posibilidades de desarrollo profesional. 
• Formar parte de un equipo humano, en el que trabajamos por los valores que dan sentido a nuestro trabajo diario y compromiso. 
• Preparación a través de un amplio catálogo de acciones formativas, para desarrollar y perfeccionar tus conocimientos y habilidades. 
• Cercanía con todas las personas de la Entidad, tanto red de oficinas, así como Direcciones Territoriales y Servicios Centrales. 
• Programa de Ayuda al empleado/a a través de un conjunto de ventajas y servicios gratuitos para hacer más sencillo el día a día. 
• Amplio abanico de Beneficios Sociales. 
• Remuneración compuesta por Retribución Fija + Retribución Variable+ Beneficios Sociales. 
• Incorporación Inmediata 

¡¡¡Por todo esto y muchas cosas más, te estamos esperando!!! 

 

Sólo tienes que clicar en SOLICITAR.  

 

Nos gustaría que formases parte de nuestro GRAN EQUIPO. 

 

Somos diferentes porque hacemos banca de personas. 

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 nov.

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¿Tienes experiencia liderando oficinas bancarias y te motiva impulsar el crecimiento de un negocio desde la cercanía con el cliente?

¡Sigue leyendo porque entonces esta oferta está hecha para ti!

Desde Adecco Selección Corporate colaboramos con una entidad financiera de referencia en el mercado para la incorporación de un/a Director/a de Oficina para su oficina de Palencia.

Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados, que quiera asumir un proyecto estable dentro de una entidad comprometida con el desarrollo profesional de sus equipos, la banca de proximidad y el crecimiento sostenible de su entorno.

¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de la gestión integral de la oficina, asegurando el desarrollo comercial, la rentabilidad de la sucursal y la excelencia en la atención a clientes particulares y empresas.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Gestionar, fidelizar y ampliar la cartera de clientes de la entidad bajo los estándares de calidad establecidos.
• Detectar oportunidades de negocio y desarrollar acciones comerciales orientadas tanto a particulares como a empresas.
• Coordinar y realizar seguimiento de campañas comerciales.
• Asesorar a los clientes sobre productos y servicios financieros adaptados a sus necesidades.
• Supervisar el correcto funcionamiento de la sucursal y garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
• Analizar resultados, llevar a cabo acciones de mejora y reportar la evolución de la oficina al Responsable de Zona.
• Velar por el cumplimiento de la normativa y procedimientos internos de la entidad.
• Realizar aquellas funciones propias de la dirección y gestión de una oficina bancaria.

¿Por qué unirte a esta entidad?

La misión de la Entidad es ser motor de desarrollo y sostenibilidad en el entorno geográfico donde están implantados. La dirección participativa, el compromiso, cercanía, la colaboración y el desarrollo profesional forman parte de su modelo de gestión.

Asimismo, la Entidad está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, garantizando procesos de selección basados exclusivamente en criterio de mérito, capacidad y adecuación al puesto de trabajo.

Formarás parte de una organización que entiende la banca desde la cercanía, la confianza y el compromiso con las personas. Trabajarás en un entorno dinámico, con autonomía para la gestión de tu oficina y con el respaldo de una entidad que apuesta por el desarrollo de sus profesionales y por generar un impacto positivo en el territorio donde opera.

Si buscas un nuevo reto profesional donde liderar, tomar decisiones y contribuir al crecimiento de una oficina bancaria, queremos conocerte.

¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional!

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación directa a una entidad financiera sólida y referente en el sector.
• Contrato indefinido desde el primer día.
• Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional.
• Formación continua y programas de crecimiento interno.
• Excelente ambiente de trabajo basado en la cercanía, la colaboración y el compromiso.
• Horario atractivo que facilita la conciliación.
• Plan de beneficios sociales para empleados/as.
• Banda salarial competitiva, acorde a la experiencia y valía aportada.

¿Qué buscamos?

• Grado en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas y Contabilidad, Derecho o titulaciones similares.
• Valorable formación de posgrado en Finanzas o MBA.
• Imprescindible Certificaciones MIFID II, LCCI y Seguros.
• Experiencia mínima de 2 años desempeñando funciones de dirección o responsabilidad comercial dentro del sector bancario.
• Permiso de conducir y vehículo propio.
• Capacidad de análisis y toma de decisiones.
• Habilidades de liderazgo y gestión.
• Orientación al cliente y a la consecución de objetivos.
• Capacidad de planificación, organización y visión estratégica.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 nov.

. Office Power BI

En EY, damos forma al futuro con confianza.

En EY encontrarás mucho más que un empleo: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder.

En España somos cerca de 7.000 profesionales, presentes en 15 oficinas, y formamos parte de una red global de más de 400.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: Building a Better Working World.

En EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo.

Damos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología.

#ShapeTheFutureWithConfidence #EYCareers #BuildingABetterWorkingWorld

La oportunidad:

En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales.

Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.

Financial Services Organization (FSO) es una subárea dentro de nuestra Organización, en la cual se incluyen todos los profesionales de EY que prestan servicio al sector financiero y asegurador. Se trata de un equipo multidisciplinar con el objetivo de adaptarse de la mejor forma a las necesidades de nuestros clientes.

De esta forma, encontramos profesionales del mundo de la auditoría interna y externa, asesoría de negocio, riesgos financieros o informáticos y consultoría, con el objetivo de responder al cliente de la forma más rápida, eficaz y adaptada a sus necesidades.

El área de FAAS (Financial Accounting Advisory Services) proporciona a los directores financieros, controllers, tesoreros y comités de auditoría los conocimientos y servicios para apoyar el cumplimiento de los requisitos financieros en constante evolución y, ayudar a proporcionar transparencia y confianza en la presentación de informes para apoyar una mejor toma de decisiones. También contribuimos en las funciones financieras con un sólido análisis de datos financieros e innovación a través de nuestras herramientas.

Estamos buscando un perfil ejecutivo con 6-7 años de experiencia mínima en proyectos de consultoría y/o auditoría financiera y en gestión de equipos de trabajo, con capacidad de resolución de problemas y con motivación hacia proyectos orientados a cliente del sector financiero (banca, seguros, asset wealth management).

Tus funciones principales:

Como miembro de nuestro equipo, podrás participar en servicios y proyectos diferentes como:

• Asesoramiento técnico en materia contable y regulatoria a entidades de crédito (Banco de España, CNMV, PGC, IFRS, etc.).
• Resolución de consultas contables complejas y participación en la implantación de normativa contable y regulatoria.
• Coordinación y supervisión de procesos de reporting regulatorio, incluyendo su diseño, construcción y reporte.
• Participación y supervisión de trabajos de due diligence, PPA y revisiones de expedientes de riesgo de crédito.
• Definición y revisión de procesos de control interno y governance, incluyendo la definición y testeo de controles.
• Revisión analítica y análisis de impactos financieros derivados de cambios normativos o regulatorios.
• Supervisión de auditorías de cuentas financieras anuales y/o intermedias.
• Participación en informes especiales requeridos por la normativa vigente (IPAC, IRP, TLTRO, etc.).
• Supervisión de revisiones de estados financieros, procesos de salidas a Bolsa y emisiones.
• Gestión y seguimiento de proyectos, garantizando calidad técnica y cumplimiento de plazos.
• Coordinación y desarrollo de equipos, actuando como referente técnico.
• Colaboración con equipos internos para impulsar la innovación en servicios (optimización de procesos, automatización del reporting, nuevas soluciones para el sector financiero).
• Contribución al desarrollo de negocio, identificando oportunidades y participando en propuestas comerciales y presentaciones a clientes.
• Gestión de la relación con clientes clave y participación en foros y reuniones de nivel ejecutivo.
  
  

Requisitos:

• Capacidad de trabajo en equipo, proactividad e iniciativa, orientación al cliente.
• Experiencia en gestión de equipos de trabajo.
• Motivación y capacidad de crecimiento y desarrollo constante, en un entorno competitivo, desafiante y colaborativo.
• Experiencia en actividades de venta, incluyendo la captación de nuevos clientes y la identificación de oportunidades de negocio en clientes existentes.
  
  

Requisitos imprescindibles:

• Al menos 6-7 años de experiencia en empresa de Servicios profesionales como auditor externo especializado en el sector financiero o asegurador o experiencia previa en bancos.
• Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ciencias Económicas o similar. Se valorarán dobles titulaciones relacionadas con Finanzas, Economía, Empresa, Derecho o similar.
• Conocimientos del sector financiero, conocimiento de normativa contable española e internacional.
• Nivel de inglés alto (mínimo B2).
• Altos conocimientos y experiencia en paquete de Microsoft Office.
• Disponibilidad para viajar.
  
  

Requisitos deseables:

• Posgrado/Máster de especialización relacionado con el anterior punto.
• Otros cursos de especialización en normativa contable, bases de datos, auditoría financiera, aplicaciones de explotación de datos, instrumentos financieros.
• Valorables Power BI, ACL, SAS, etc. y conocimientos en Bases de datos contables y financieras.
• Valorable asimismo estar familiarizado/a con lenguajes de programación.
  
  

Qué buscamos:

Profesionales con una visión creativa única y con seguridad y ganas para cumplir los objetivos, con autonomía para tomar la iniciativa y buscar oportunidades para mejorar nuestras relaciones y procesos actuales. Si estás preparado para abordar algunos de los problemas más complejos de nuestros clientes, esta es tu oportunidad

¿Qué te ofrecemos?

Bienestar y beneficios personales:

• Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
• Seguro de Vida y Accidentes.
• Oficina Bankinter con condiciones especiales.
• Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).
  
  

Flexibilidad y conciliación:

• Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.
  
  

Desarollo profesional:

• Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.
• Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.
• Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.
  
  

Cultura y entorno de trabajo:

• Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo.
• Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares.
• Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.
  
  

Compromiso social:

• Acciones de impacto social desde la Fundación EY.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 nov.

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El Grupo Barceló es una empresa familiar fundada en 1931 por Simón Barceló en Mallorca. (Spain). Nuestra expansión a los principales destinos del mundo, junto con nuestra clara estrategia de crecimiento, nos ha permitido posicionarnos como la 2a cadena más grande de España y una de las 30 mejores del mundo en términos de número de habitaciones.

Nuestro compromiso de asegurar la satisfacción de nuestros huéspedes y el bienestar de todo nuestro equipo ha sido premiado con el premio "Mejor Empresa de Gestión Hotelera en el Mundo" en la última edición de los World Travel Awards, considerados los Oscar del sector turístico internacional.

Actualmente, El Barceló Hotel Group Cuenta Con 270 Hoteles Urbanos y Turísticos De 4 y 5 Estrellas, Con Un Total De Más De 60.000 Habitaciones Distribuidas En 24 Países. Estos Hoteles Se Comercializan Bajo Cuatro Marcas Que Nos Permiten Ofrecer a Nuestros Huéspedes Un Claro Valor Diferenciador En Términos De Calidad y Servicio

• Hoteles de lujo y resorts en Royal Hideaway
• Hoteles y Resorts de Barceló
• Hoteles y Resorts de Occidental
• Hoteles en Allegro
  
  

Todo lo anterior, combinado con un claro espíritu de mejora sostenible, nos permite mirar al futuro con optimismo, siempre respaldado por la fuerza y la presencia internacional que han caracterizado al Grupo Barceló a lo largo de sus más de 90 años de trayectoria empresarial. ¿Quieres formar parte de nuestra historia? ¡Únete a nuestro equipo!

¿Cuáles serán sus funciones?

• Mantener la cocina en óptimas condiciones de higiene y orden.
• Limpiar, pelar y cortar las verduras.
• Mezclar los ingredientes.
• Desplumar aves de corral.
• Picar carne.
• Desescamar pescado.
• Mantener limpia la cocina y los utensilios.
• Colaborar en la conservación de las materias primas y los productos de uso en la cocina.
  
  

¿Qué estamos buscando?

• Formación: Ciclo formativo de Grado Medio de Cocina y Gastronomía, Curso en APPCC.
• Experiencia: mínima de 1 año en puesto similar.
• Idiomas: No se requiere.
• Se valorarán conocimientos en: Hostelería.
  
  

Habilidades

• Tolerancia al estrés.
• Cuidado al detalle.
• Capacidad de trabajar en equipo.
• Flexibilidad y rapidez de ejecución de las tareas.
  
  

Sus Beneficios

• Tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno de trabajo flexible, colaborativo y responsable, rodeado de los mejores colegas.
• ¿Por qué limitarte a una ubicación cuando puedes desplazarte entre países y trabajar en diferentes áreas de la empresa? En el Barceló Hotel Group, le ofrecemos movilidad geográfica y la oportunidad de adquirir conocimientos sobre diversos productos y servicios a lo largo de su carrera.
• Entendemos que un equipo comprometido y experimentado es esencial para el crecimiento. Por eso tenemos planes de carrera específicos disponibles en diferentes áreas de la empresa, a los que usted puede unirse.
• Tendrá acceso a los mejores programas de capacitación del mercado, adaptados a su posición dentro de la empresa. Además, porque creemos firmemente en el desarrollo personal, ofrecemos una amplia gama de actividades de capacitación abierta a través de nuestra plataforma de e-learning Barceló Campus. * Le invitamos a explorar Barceló Responsible, nuestra marca de Responsabilidad Corporativa. Esta iniciativa abarca numerosas acciones relacionadas con el desarrollo social, económico y medioambiental en todos los lugares donde nuestra empresa opera. ¡Queremos que se unan a nosotros en nuestro compromiso de construir un futuro mejor!
  
  

Como Uno De Nuestros Mayores Desafíos Es Asegurar Su Felicidad, Formar Parte Del Equipo Del Grupo De Hoteles De Barceló Ofrece Ventajas y Beneficios Adicionales, Entre Ellos

• Descuentos exclusivos en hoteles y viajes para usted, su familia y amigos.
• Acceso a una póliza de seguro de salud con numerosas ventajas y condiciones especiales para el grupo Barceló.
• Descuentos en curso con diversas empresas relacionadas con el ocio y el tiempo libre.
• Ofertas especiales con empresas de productos y servicios.
• Acuerdos exclusivos con diferentes escuelas de formación y negocios.
  
  

Tipo De Contrato

Fijo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 oct.

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¿Cuentas con una primera experiencia en banca/ finanzas o Seguros y buscas una oportunidad para impulsar tu desarrollo profesional?

Si te apasiona el trato con clientes, el asesoramiento financiero y quieres formar parte de una de las entidades bancarias de mayor prestigio en España, esta oportunidad es para ti.

Buscamos incorporar Talento Junior para el Área de Banca Comercial a Distancia, formando parte de un equipo ubicado en la zona Norte de Madrid, donde podrás desarrollar una carrera estable, adquirir formación en productos financieros y crecer dentro de una organización que apuesta por el desarrollo de sus profesionales.

Beneficios del puesto:

• Incorporación inmediata con contrato indefinido.
• SBA 23.000€, además de bonus comercial y dietas.
• Plan de carrera con posibilidades reales de crecimiento y promoción interna.
• Formación continua para potenciar tu desarrollo profesional, incluyendo programas de idiomas y estudios.
• Beneficios sociales: ayuda a la comida, lanzaderas a la oficina y un atractivo paquete de beneficios corporativos.
• Modelo de trabajo híbrido.
• Jornada completa con flexibilidad.

¿Qué buscamos?

• Titulación universitaria finalizada en ADE, Economía, Finanzas o áreas afines.
• Se valorará experiencia previa en funciones comerciales dentro del sector bancario o financiero.
• Personas con iniciativa, orientación al cliente y a resultados.
• Perfil proactivo, con orientación a objetivos y habilidades comunicativas.
• Pasión por el trato con clientes y por el mundo financiero, con disposición a seguir aprendiendo y desarrollándose en este ámbito.
• Se valorará positivamente un buen nivel de inglés

Si buscas un proyecto estable, con formación, desarrollo y posibilidades reales de evolución profesional, queremos conocerte.