Ofertas de empleo para Transporte y Logística

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes.

En SACYR seguimos avanzando con ilusión en nuestro #RumboSacyr, y queremos contar con personas comprometidas que contribuyan a generar un impacto positivo en los lugares en los que operamos.

Actualmente buscamos incorporar un/a Encargado/a de Obra Hospitalaria en Cáceres, que comparta nuestro compromiso con la calidad, la responsabilidad y el servicio excelente.

Funciones y responsabilidades del puesto:

• Ejecución de la obra con la calidad, coste, seguridad y plazos previstos.
• Gestión y supervisión de los equipos de trabajo de cada especialidad y subcontratas.
• Organización de los medios humanos, materiales, maquinaria y suministros de la obra.
  
  

Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias:

• Aportar experiencia mínima de 10 años como Encargado/a en obras de Edificación.
• Formación: Nivel básico prevención de riesgos laborales.
  
  

Si te consideras una persona curiosa, con grandes aspiraciones y espíritu aventurero, entonces las oportunidades que ofrecemos en Sacyr son para ti.

En nuestro compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad superior al 33%

¿Qué te ofrecemos?:

• Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento.
• Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable.
• Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral.
  
  

En Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as.

El camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo.

Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación.

¡Juntos somos más fuertes!.

Aunque es posible que no cumplas con todas las competencias establecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender.

Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Python TSQL R Power BI

Más sobre esta oportunidad

¡Dale un cambio a tu vida y sigue desarrollando tu carrera profesional en MAPFRE en nuestras Áreas Corporativas! Formarás parte de un entorno internacional y que se encuentra muy cerca de la estrategia de la compañía. Aquí podrás participar en el diseño e implantación de proyectos a nivel global, con un gran impacto en los países con los que colaboramos... ¿estás list@?

• Ubicación: Majadahonda , Madrid
• Departamento: Área Corporativa de Negocio - Dirección Corporativa de Clientes
  
  
  

¿Qué realizarás en esta posición?

• Arquitectura de Clientes: contribuir a la implantación de la arquitectura de referencia, que sustenta la visión 360º, apoyando a los países en la personalización de la relación con los clientes.
• Gobierno de Datos: supervisar la calidad y gobernanza de los datos de clientes, garantizando su uso efectivo para la toma de decisiones estratégicas e impacto en negocio.
• Innovación Analítica: Favorecer el uso de los datos para la construcción de modelos analíticos avanzados aplicados al cliente final, así como su activación a través de Casos de Uso, incluyendo el desarrollo de técnicas de Inteligencia Artificial para la predicción de tendencias, segmentación y personalización de la relación con el cliente.
• Monitoreo y Reporte: analizar indicadores clave de clientes, identificando oportunidades de mejora y contribuyendo a la evaluación del impacto de las estrategias implementadas, así como definir áreas de mejora.
• Colaboración Global: proporcionar asesoramiento experto a equipos multidisciplinares en los países, apoyando la implementación de soluciones y planes de acción basados en necesidades específicas del negocio.
• Conocimiento Estratégico: aportar experertise en iniciativas globales orientadas al conocimiento del cliente, asegurando la coherencia con las directrices corporativas y su cumplimiento en los países.
  
  
  

¿Qué perfil estamos buscando?

• Formación: Universitaria Superior con formación complementaria certificada en Data, Analítica, soluciones BI, Inteligencia Artificial.
• Inglés: C1 (requerimiento mínimo imprescindible).
• Experiencia: al menos de 3 años trabajando en diversas tipologías de proyectos de gobierno de datos, modelos analíticos. Experiencia en gestión de proyectos transversales y coordinación de equipos multidisciplinares (países/unidades, corporativos, negocio, tecnología, …), así como experiencia demostrada en planificación y ejecución de estrategias en ámbito corporativo.

• Conocimientos:
• Conocimiento de arquitecturas de Datos.
• Conocimiento de lenguajes de programación: Python, R, SQL, etc.
• Conocimiento en uso de herramientas de visualización de información (p.e. PowerBI)
• Conocimiento de metodologías de gestión y tratamiento de Datos, así como de su utilización práctica en ejecución de proyectos.
• Conocimientos de metodologías de gestión de proyectos.
• Conocimiento de estrategias de relación con clientes.
  
  
  
  
  

• Habilidades:
• Dotes de comunicación.
• Perfil muy colaborativo, con capacidad para desarrollar relaciones de trabajo cooperativas y constructivas.
• Disponer de iniciativa, con capacidad de actuar y proponer mejoras de forma ágil y autónoma.
• Flexibilidad para desenvolverse en entornos de trabajo heterogéneos y dinámicos, ajustándose a cambios en prioridades y contextos.
• Pensamiento crítico y capacidad para tomar decisiones basadas en datos.
  
  
  

¿Qué te ofrecemos?

• Un horario flexible y 124 horas de teletrabajo por trimestre, para que lo adaptes a tus necesidades. Además, tenemos jornada intensiva de verano del 15 de junio al 15 de septiembre.
• 25 días de vacaciones al año + 28 horas anuales para asuntos propios + 3 días recuperables en Semana Santa. Adicionalmente, no trabajamos el 24, 31 de diciembre y 05 de enero.
• Un programa de retribución flexible muy completo en el que tendrás: seguro médico, un plan de pensiones atractivo, seguro de vida y de ahorro, compensación de comida, plan de acciones, cheques guardería, descuentos para empleados, entre otros.
• Si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina. Y si te mueves en coche, tenemos parking para ti.
• Descuentos en los productos y servicios que nuestra entidad comercializa.
• Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico. Además, contarás con 1.100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise con formación propuesta por ti.
• Gimnasio en la oficina, club de runners, así como clases de Pilates, Yoga y Zumba.
• Podrás participar en nuestro programa de voluntariado, así como en toda la oferta cultural que tenemos.
• ¡Un lugar increíble para trabajar! Somos una empresa certificada por Top Employer como una de las mejores empresas empleadoras en España.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office

Additional Information

Job Number 25189424

Job Category Administrative

Location The Ritz-Carlton Tenerife Abama, Calle Maria Zambrano 2, Tenerife, Tenerife, Spain, 38687VIEW ON MAP

Schedule Full Time

Located Remotely? N

Position Type Non-Management

Instantáneamente reconocible, The Ritz-Carlton Tenerife, Abama es el resort más icónico de la isla: un oasis de tranquilidad donde el mar, la tierra y la vegetación subtropical se combinan sin esfuerzo con una arquitectura icónica inspirada en el estilo morisco. Las 462 habitaciones y suites, divididas entre la vibrante Ciudadela y el exclusivo Retreat, disfrutan de magníficas vistas al Océano Atlántico, al Monte Teide o a los exuberantes jardines del resort. Destino gastronómico galardonado por derecho propio, este resort de 5 estrellas en Tenerife cuenta con restaurantes de clase mundial que van desde cocina ligera y sencilla hasta alta gastronomía con estrellas Michelin. Ofreciendo un refugio para escapar, este resort atemporal cuenta con numerosas piscinas, un Spa & Centro de Fitness de 2500 m² y el Ritz Kids más grande de Europa. Donde la costa se encuentra con el mar, los huéspedes pueden disfrutar de un área exclusiva en la playa de arena dorada de Abama, equipada con tumbonas y sombrillas de uso gratuito.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

Para garantizar que cada detalle funcione con precisión y armonía, buscamos a nuestro/a próximo/a Office Coordinator para el Retreat: una persona organizada, resolutiva y con auténtica pasión por el servicio.

¿A quién buscamos...?

A alguien que disfrute de un rol operativo y multifuncional. Como Office Coordinator serás el eje administrativo del Retreat, asegurando que todo fluya: desde la gestión de correos y llamadas, hasta la coordinación con los diferentes departamentos. Si te mueve el orden, la eficiencia y el trabajo en equipo, y te encanta anticiparte a las necesidades, esta posición es para ti.

Tus responsabilidades serán...

• Gestionar el correo electrónico del Retreat, respondiendo con calidez, precisión y prontitud.
• Atender y canalizar llamadas y consultas internas o de huéspedes, garantizando una comunicación clara y profesional.
• Supervisar las necesidades operativas diarias del área, identificando incidencias y proponiendo soluciones ágiles.
• Coordinarte estrechamente con compañeros/as del Retreat y con otros departamentos (Recepción, Guest Experience, Housekeeping, Ingeniería, F&B) para que la experiencia del huésped sea impecable.
• Organizar y optimizar la logística operativa del equipo: asignación de tareas, seguimiento de prioridades y comunicación interna.
• Mantener actualizados registros, bases de datos, documentos operativos y material administrativo.
• Anticipar necesidades del área y del equipo, actuando como punto de referencia y facilitador/a.
• Apoyar iniciativas del Retreat relacionadas con calidad de servicio, eficiencia y mejora continua.
  
  

Lo que queremos de ti...

• Comunicación natural, cercana y profesional tanto verbal como escrita.
• Experiencia previa en administración, coordinación de equipos o roles operativos (idealmente en hostelería o entornos de servicio).
• Capacidad para priorizar, organizar y gestionar múltiples tareas de forma eficiente.
• Proactividad, actitud resolutiva y gusto por colaborar en equipo.
• Nivel sólido de inglés y español
• Permiso de trabajo válido para España.
• Espíritu de hospitalidad, atención al detalle y compromiso con la excelencia.
  
  

Así te inspiramos...

Un salario competitivo y condiciones laborales acordes a tu experiencia.

Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro del grupo Marriott International.

Programas de formación continua, incluyendo acceso a nuestra universidad de formación

Posibilidad de viajar y trabajar en más de 9.500 hoteles en todo el mundo con tarifas exclusivas para empleados ("Explore Rate").

Descuentos en experiencias gastronómicas dentro del resort y en propiedades Marriott a nivel global.

Comidas diarias gratuitas en nuestro comedor de empleados.

Uniforme y limpieza profesional incluidos.

Programas de reconocimiento, celebraciones internas y actividades de equipo.

Participación en iniciativas de responsabilidad social, contribuyendo positivamente a nuestra comunidad local.

Atención médica empresarial integral.

¿Hemos despertado tu interés?

Entonces, solicita ahora en MarriottCareers con tus documentos actualizados y únete a un equipo donde la pasión culinaria se convierte en arte.

The Ritz-Carlton no solo ofrece una experiencia gastronómica, sino también un entorno donde el talento florece y cada día es una oportunidad para crear momentos memorables.

“En The Ritz-Carlton, creemos que la perfección está en los detalles, y cada plato es una oportunidad para inspirar.”

Con más de 100 hoteles galardonados en todo el mundo, las damas y caballeros de The Ritz-Carlton crean experiencias tan excepcionales que el huésped recuerda durante mucho tiempo, incluso cuando ya se ha ido. Queremos atraer a los mejores profesionales del sector hotelero del mundo para que creen recuerdos duraderos, ya que creemos que todos tienen éxito cuando están empoderados para ser creativos, amables y compasivos.

Todos los días, establecemos los estándares para un servicio de lujo excepcional y especial en todo el mundo y nos enorgullecemos de brindar excelencia en el cuidado y el confort de los huéspedes.

Tu función será asegurarte de que los “estándares de oro” de The Ritz-Carlton se cumplan con amabilidad y atención todos los días. Los estándares de oro son la base de The Ritz-Carlton, lo que nos guía para que cada día sea mejor que el anterior. Gracias a esta base y la creencia de que nuestra cultura conduce al éxito, The Ritz Carlton se ha ganado la reputación de marca mundial líder en el sector hotelero de lujo. Como parte del equipo, aprenderás y pondrás en práctica los estándares de oro, como la promesa del empleado, el credo y los valores de servicio. Además, te prometemos que te ofreceremos la oportunidad de estar orgulloso del trabajo que haces y de tu equipo.

Al unirte a The Ritz-Carlton, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

¡Únete a nuestro equipo y lleva la experiencia del cliente al siguiente nivel!

En nuestra empresa, creemos que cada interacción con el cliente es una oportunidad para crecer, aprender y compartir. Aquí no solo construimos procesos, construimos talento y experiencias memorables. Si te apasiona el mundo del retail y quieres formar parte de un equipo donde la colaboración y el desarrollo profesional son prioridad, este es tu próximo reto.

Nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable E-Merchandising.

Misión principal: Apoya la estrategia de E-merchandising del Mercado en coherencia con la estrategia Omnicommerce y Mundos, en interdependencia con los diferentes departamentos involucrados (Oferta, Supply y Servicios) para satisfacer las expectativas de nuestros clientes garantizando una excelente experiencia digital.

Apoya el desarrollo y consecución de la CV del canal digital en coordinación con el resto de componentes del Mundo (supply, oferta...), los e-merchandisers nacionales (búsqueda, calidad de catálogo, proyectos,) el equipo de Marketplace y Tráfico Digital.

Garantiza la correcta implantación de los criterios globales en torno a la publicación web y navegación en el mercado según las estrategias definidas y validadas por la vertical Omnicommerce, con el objetivo de dar una experiencia coherente en toda la web.

🌟 Responsabilidades Principales: Navegación y Experiencia Digital

• Optimización de la Experiencia y Navegación
• Arquitectura Web: Desarrollo e implementación de mejoras en la estructura y navegación del sitio.
• Búsqueda Avanzada: Optimización estratégica de la búsqueda por categorías para mejorar la conversión.
• Customer Journey: Identificación y resolución de puntos de fricción (obstáculos) en el flujo del usuario.
• Gestión de Contenido y Catálogo
• Calidad de Producto: Máximo responsable de la integridad y calidad del catálogo digital.
• Gestión de Contenidos: Supervisión de la correcta publicación e implantación de activos en cada categoría.
• Estrategia Comercial: Ejecución y seguimiento de operaciones comerciales y campañas en el canal web.
• Estrategia Omnicanal y Merchandising
• Visión 360°: Colaboración estrecha con Merchandising y Oferta para garantizar una experiencia de cliente coherente y omnicanal.
• Sincronización: Alineación de la oferta digital con los objetivos globales de negocio.
  
  

4. Análisis de Datos y Reporting

• Priorización Basada en Datos: Gestión de alertas y mejoras en productos de alto tráfico (Glance Views).
• KPIs Digitales: Análisis de ratios de conversión y rendimiento para proponer planes de mejora objetivos.
• Reporting Avanzado: Elaboración de dashboards, cuadros de mando e informes estructurados (Excel/PowerPoint) para la toma de decisiones.
  
  

🎯 Lo Que Buscamos

Experiencia y Conocimientos Técnicos

• Trayectoria: 5 años de experiencia en posiciones de Ecommerce.
• Nivel de Excel Avanzado.
• Inglés B2 consolidado.
  
  

Soft Skills

• Perfil Analítico de Negocio: Capacidad para transformar datos en decisiones estratégicas.
• Excelencia en la Ejecución: Perfil meticuloso, disciplinado y con extrema atención al detalle en la calidad del catálogo.
• Organización: Altamente organizado para gestionar múltiples categorías y campañas simultáneamente.
• Actitud: Profesional proactivo, resolutivo y autónomo, con alto potencial de crecimiento dentro de la compañía.
  
  

🏡 Lo que ofrecemos

• Onboarding y formación continua para que te desarrolles en tu rol desde el primer día.
• Flexibilidad responsable y apoyo para equilibrar trabajo y vida personal.
• Seguro de salud y programas de bienestar para cuidarte dentro y fuera del trabajo.
• Oportunidades de crecimiento interno y desarrollo de carrera a largo plazo.
• Impacto real: Ser protagonista de la mejora de la experiencia del cliente y del éxito del equipo.
  
  

Haz que cada interacción cuente. Tu trabajo marcará la diferencia para nuestros clientes y para nuestro equipo. Si quieres formar parte de un proyecto donde aprender, crecer y transformar la experiencia del cliente son el día a día, ¡inscríbete ahora!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel Power BI

Grupo Vall Companys

es el mayor grupo agroalimentario y cárnico de capital familiar de España, con presencia en todo el territorio nacional y una integración completa de la cadena de valor: alimentación animal, ganadería, transformación cárnica y distribución. Con más de 60 años de trayectoria, apuestan por la excelencia, la innovación y el desarrollo del talento, ofreciendo

proyectos sólidos y estables

dentro de un grupo en constante crecimiento.

Grupo Vall quiere incorporar un/a

Controller Junior

para reforzar el área financiera y que a la vez se forme en el

Máster en Dirección de Empresas (MBA)

de la Universidad de Salamanca.

??

Principales responsabilidades

• Cierres mensuales contables e impuestos.
• Elaboración de cuentas anuales.
• Revisión y análisis de estados financieros de las diferentes filiales.
• Contabilidad de costes.
• Reporting.
• Registro de operaciones contables y gestión de impuestos y presentación de modelos fiscales.
• Uso de herramientas como Power BI, Excel, Microsoft Dynamics 365 o ****.
  
  

??

El perfil

• Grado en
  
  

Contabilidad, Finanzas, ADE o similar

• Experiencia previa de
  
  

2–3 años

en contabilidad (empresa o asesoría).

• Nivel elevado de Excel y valorable experiencia con Power BI.
• Residencia en Salamanca.
• Disponibilidad para viajar.
  
  

??

La oportunidad

• Incorporación a un grupo líder a nivel nacional, sólido y en crecimiento a través de un primer periodo de
  
  

900 horas de prácticas profesionales

Beca del 100%

del coste de la matrícula para cursar el Máster en Dirección de Empresas (MBA) de la USAL con inicio el 8 de enero ****.

• La ubicación física del puesto es en la empresa NATURIBER, ubicada en Fuenterroble de Salvatierra (Salamanca).
• Horario de 7 a 3.
• El coste de la preinscripción al máster no se incluye en la beca. * Se otorga una ayuda económica mensual durante el periodo de prácticas.
  
  

Si esta oportunidad te interesa puedes postularte o enviar tu CV actualizado a ****** y te citaremos a una pequeña entrevista online.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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¿Cuentas con experiencia en hostelería/restauración?, ¿te apasiona la atención al cliente? ¿quisieras seguir desarrollándote profesionalmente y tener nuevas experiencias? Pues, este trabajo es para ti.

Condiciones

• Contrato a término indefinido con periodo de prueba de 2 meses
• 30 días de vacaciones por año de servicio más los festivos.
• Salario según **Convenio de Hostelería de Madrid** en 12 pagas.
  
  

Funciones

• Ejecutar de manera cualificada, autónoma y responsable la venta, distribución y servicio de bebidas en el bar así como la preparación de cócteles.
• Preparar todo tipo de bebidas.
• Recibir, despedir, ubicar y aconsejar a los clientes.
• Preparar diferentes tipos de cócteles y bebidas combinadas.
• Tomar los pedidos, distribuir y servir las bebidas con sus acompañamientos.
• Facturación y cobro al cliente.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel Power BI

Grupo Vall Companys

es el mayor grupo agroalimentario y cárnico de capital familiar de España, con presencia en todo el territorio nacional y una integración completa de la cadena de valor: alimentación animal, ganadería, transformación cárnica y distribución. Con más de 60 años de trayectoria, apuestan por la excelencia, la innovación y el desarrollo del talento, ofreciendo

proyectos sólidos y estables

dentro de un grupo en constante crecimiento.

Grupo Vall quiere incorporar un/a

Controller Junior

para reforzar el área financiera y que a la vez se forme en el

Máster en Dirección de Empresas (MBA)

de la Universidad de Salamanca.

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Principales responsabilidades

• Cierres mensuales contables e impuestos.
• Elaboración de cuentas anuales.
• Revisión y análisis de estados financieros de las diferentes filiales.
• Contabilidad de costes.
• Reporting.
• Registro de operaciones contables y gestión de impuestos y presentación de modelos fiscales.
• Uso de herramientas como Power BI, Excel, Microsoft Dynamics 365 o ****.
  
  

??

El perfil

• Grado en
  
  

Contabilidad, Finanzas, ADE o similar

• Experiencia previa de
  
  

2–3 años

en contabilidad (empresa o asesoría).

• Nivel elevado de Excel y valorable experiencia con Power BI.
• Residencia en Salamanca.
• Disponibilidad para viajar.
  
  

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La oportunidad

• Incorporación a un grupo líder a nivel nacional, sólido y en crecimiento a través de un primer periodo de
  
  

900 horas de prácticas profesionales

Beca del 100%

del coste de la matrícula para cursar el Máster en Dirección de Empresas (MBA) de la USAL con inicio el 8 de enero ****.

• La ubicación física del puesto es en la empresa NATURIBER, ubicada en Fuenterroble de Salvatierra (Salamanca).
• Horario de 7 a 3.
• El coste de la preinscripción al máster no se incluye en la beca. * Se otorga una ayuda económica mensual durante el periodo de prácticas.
  
  

Si esta oportunidad te interesa puedes postularte o enviar tu CV actualizado a ****** y te citaremos a una pequeña entrevista online.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office

Como uno de nuestros talentosos asesores de ventas, brindarás un servicio acogedor, auténtico y personalizado a nuestros clientes para lograr todos los objetivos de ventas y servicio al cliente.

Con tu pasión por la gente; nuestra compañía; productos y servicios, se asegurará de que cada cliente tenga una experiencia única e inspiradora en la tienda que los enseñe lo que mejor les inspire y les deleite. También utilizarás sus habilidades excepcionales con las personas para construir relaciones de trabajo colaborativas con el resto del equipo dinámico para garantizar que la tienda cumpla con los altos estándares de la Compañía.

Si eres un emprendedor ambicioso que busca una carrera progresiva dentro de la industria de la belleza, este podría ser el papel perfecto para ti y el primer paso de tu carrera con el líder en belleza de prestigio.

Con una cultura que valora la diversidad de pensamiento y personas, ofrecemos oportunidades profesionales, formación y desarrollo sobresalientes y un paquete competitivo de remuneración y beneficios.

• Experiencia valorable en punto de venta / servicio al cliente (preferiblemente en cosmética o fragancias)
• Todos los candidatos deben poder demostrar la capacidad de proporcionar un servicio al cliente inspirador, auténtico y personalizado.
• Capacidad para trabajar en equipo y generar buen ambiente de trabajo.
• Capacidad para trabajar en horario comercial, incluidos fines de semana.
• Experiencia preferible en manejo de caja/software de punto de venta y en Microsoft Office.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Additional Information

Job Number 25201218

Job Category Human Resources

Location W Barcelona, Placa de la Rosa dels Vents 1, Barcelona, Barcelona, Spain, 8039VIEW ON MAP

Schedule Full Time

Located Remotely? N

Position Type Non-Management

Asistir y soportar a gerencia y al equipo de líderes con el manejo y resolución de problemas relacionados con Recursos Humanos. Asistir a los empleados con las solicitudes y los procedimientos de transferencias internas y externas. Vigilar y asistir a gerentes/supervisorescon los procesos de contratación y problemas. Coordinar y realizar las pruebas de estupefacientes, verificación de referencias, antecedentes, departamento de vehículos motorizados y número de seguridad social. Mantener los registros de flujo de solicitantes, pruebas de estupefacientes, orientación y solicitudes de transferencia. Crear y mantener archivos de nuevos empleados y personal e ingresarlos en los sistemas informáticos de Recursos Humanos. Asistir con la orientación de los nuevos empleados. Vigilar todos los procesos de contratación para que cumplan con todas las leyes locales, estatales y federales y las políticas y normas de la compañía. Garantizar el mantenimiento preciso de todos los registros y archives de empleados (por ej., documentos de entrevistas, I-9). Soportar el procesamiento y mantenimiento de registros de nóminas de acuerdo con las políticas y procedimientos, según sea necesario. Informar a los gerentes de Recursos Humanos sobre los problemas relacionados con las relaciones de empleados dentro de la división o la propiedad. Crear y mantener sistemas de archivos. Generar informes de datos de Recursos Humanos según sea necesario, contestar el teléfono y grabar mensajes. Crear y mecanografiar correspondencia usando una computadora. Servir como experto en materia de Recursos Humanos y participar en equipos de proyectos. Entrenar a los nuevos empleados con los procesos, programas, políticas, sistemas de información, etc., de Recursos Humanos. Obedecer todas las políticas y procedimientos de la compañía, asegurarse de que tanto su uniforme como su aspecto personal sea limpio y profesional, mantener la privacidad de la información de la compañía. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional, preparar y revisar con precisión y puntualidad los documentos escritos y responder a los teléfonos usando una etiqueta apropiada. Desarrollar y mantener unas relaciones laborales positivas con otras personas, apoyar al equipo para lograr las metas comunes y escuchar y responder apropiadamente a los problemas de otros empleados. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 10 libras (4,5 Kg) o menos. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisores.

APTITUDES DESEABLES

Educación:Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General

(General Educational Development, GED).

Experiencia laboral afín:Al menos 1 año de experiencia laboral afín.

Experiencia como supervisor:No se requiere experiencia como supervisor.

Licencia o certificación:Ninguna

En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.

La misión de W Hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. Somos un lugar para disfrutar de la vida. Estamos aquí para abrir puertas y mentes. Constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiencias. Nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. El servicio Whatever/Whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. Si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a W Hotels. Al unirte a W Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.