Ofertas de empleo para Transporte y Logística

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
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Inglés Docencia Marketing Formación Investigación Capacidad de análisis Comunicación Planificación de eventos Liderazgo de equipos Medios de comunicación social

Descripción de la empresa: Sima Deporte y Ocio SL es una empresa líder en el sector deportivo, especializada en la gestión integral de instalaciones deportivas y en la prestación de servicios deportivos. Con presencia a nivel nacional, colabora tanto con administraciones públicas como con entidades privadas para brindar soluciones de calidad adaptadas a sus necesidades. Nos caracterizamos por nuestro compromiso con la innovación y la excelencia en el sector del deporte y el ocio.

Descripción del puesto: Como Monitor Multidisciplinar (PADEL Y CLASES COLECTIVAS), serás responsable de diseñar, coordinar y ejecutar diversas actividades deportivas y recreativas adaptadas a diferentes grupos y niveles. Entre tus tareas diarias están la supervisión de actividades, la motivación de los participantes, y garantizar la seguridad en el área de trabajo.

Requisitos:

• Experiencia en la planificación y ejecución de actividades deportivas y recreativas.
• Conocimiento en adaptaciones de programas para diferentes niveles de habilidad y edades.
• Capacidad para fomentar la participación activa, motivar grupos y trabajar en equipo.
• Se valorará contar con formación en primeros auxilios y seguridad en instalaciones deportivas.
• Aptitudes como la buena comunicación, empatía y una actitud positiva serán particularmente apreciadas.

Horario:

• Lunes, Miércoles, Viernes y Sábado de  9:30H -14:30H.
• 20H a la semana.

Salario:

• Según convenio estatal de instalaciones deportivas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Sarbel Vertical es una empresa de servicios y alquiler de andamios con más de 15 años de experiencia en el sector de la construcción. Nos dedicamos al desarrollo, alquiler, montaje, desmontaje y transporte de andamios.

Realizamos nuestra actividad principalmente en las provincias de Valencia, Alicante y Murcia

Montaje y desmontaje de andamios.

Responsabilidad y motivación para aprender y desarrollar el puesto de trabajo.

No es necesaria experiencia.

Se ofrece estabilidad laboral en un buen ambiente de trabajo.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
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Tus tareas principales

+ Preparación autónoma de los pedidos de los clientes para su envío (picking & packing)

+ Preparación de los pedidos a los proveedores

+ Desembalaje, inspección visual y almacenamiento de la mercancía recibida

+ Cumplimiento de las normas de seguridad e higiene

+ Garantía de limpieza y orden en el almacén

Si aún no se dispone del certificado de manipulador de alimentos, nosotros nos haremos cargo de los gastos de esta formación.

De 8 a 12 horas semanales a convenir, horario flexible.

Lugar de trabajo: Pol. San Luis, Málaga

¿A quién buscamos?

+ Permiso de trabajo en España.

+ Experiencia en almacén/logística/preparación de pedidos.

+ Persona muy organizada, orientada a resultados y flexible.

+ Alta fiabilidad, cumplimiento de plazos y procesos.

+ Español (nativo) e Inglês (básico).

+ Carnet de conducir y vehículo propio.

+ Residir en Málaga puesto que el puesto de trabajo es presencial. 

 ¿Qué ofrecemos?

+ Pequeño equipo con muy buen ambiente.

+ Equipamiento de trabajo moderno.

+ Espacio de trabajo ergonómico.

+ Fruta fresca y snacks saludables.

Salario

9 €/hora

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo . Office Excel PowerPoint

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales?

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.

En el departamento de Talento de Deloitte contamos con equipos que asesoran y colaboran en el ciclo de vida del empleado de los profesionales de su negocio.

Actualmente, queremos reforzar el equipo de Talent Acquisition con la incorporación de la figura de un HR Transformation participando activamente en los proyectos de transformación del área de Talent Acquisition, interviniendo en todas sus fases.

¿Cuál es el reto?

• Identificación de necesidades en el área de Talento, definiendo acciones orientadas a la optimización y mejora continua de los procesos.
• Participar en los proyectos de implementación y mejoras en el equipo de Branding.
• Crear y mantener reportes, dashboards y configuraciones personalizadas.
• Apoyo y asesoramiento a los equipos sobre sus procesos, propuesta de mejoras y formación en nuevas metodologías de trabajo.
• Colaborar con diferentes equipos para asegurar el funcionamiento de los procesos.
  
  

• Formación en ADE, Psicología, Recursos Humanos...
• Valorable Máster especialista en RRHH
• Nivel de inglés alto
• Al menos de tres años de experiencia en el ámbito
• Experiencia en proyectos de transformación de RRHH
• Orientación a resultados y fuerte enfoque en el cliente interno, colaborando estrecha y simultáneamente con otros miembros del equipo para alcanzar los objetivos planteados.
• Capacidad de autogestión y organización, con autonomía para planificar y ejecutar tareas de forma eficiente.
• Pensamiento estructurado y alta capacidad de análisis para abordar problemas complejos con claridad.
• Flexibilidad y adaptabilidad frente a entornos cambiantes y nuevas prioridades.
• Habilidades de planificación y multitarea, gestionando de forma simultánea diferentes temas, interlocutores y prioridades.
• Trabajo en equipo, con actitud colaborativa y enfoque en objetivos comunes.
• Manejo de herramientas de Microsoft Office (PowerPoint, Excel, entre otros).
• Conocimientos y experiencia en el uso de SAP SuccessFactors
• Experiencia en gestión de proyectos.
  
  

• Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil
• Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Excel

Empresa líder en el sector alimentación/bebidas, precisa incorporar a su equipo de Barcelona un/a:

CONTROLLER JUNIOR

En dependencia del Responsable de Control de Gestión, la persona seleccionada se incorporará al área financiera para colaborar en el seguimiento de la actividad económico-financiera, participando en la elaboración y análisis de informes que permitan entender la evolución del negocio y apoyar la toma de decisiones.

Funciones:

• Elaboración y seguimiento del Presupuesto Anual.
• Seguimiento y análisis de la cuenta de resultados.
• Análisis de desviaciones y propuesta de medidas correctoras.
• Elaboración de informes económicos y financieros periódicos.
• Cálculo y control de provisiones contables.
• Interlocución con las distintas áreas de la corporación para la obtención y análisis de información, así como coordinación puntual con asesores externos.

Requisitos:

• Formación universitaria en Contabilidad, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar, con conocimientos de contabilidad general y de gestión.
• Se valorará experiencia previa en una posición similar o experiencia de prácticas dentro del área de control de gestión, finanzas o auditoría.
• Conocimientos de Excel y herramientas ofimáticas.
• Nivel nativo de catalán y castellano, e inglés nivel conversación.
• Buscamos una persona metódica, organizada y analítica, con alta orientación al detalle y proactividad.

Se ofrece incorporación a un proyecto estable, con acompañamiento y aprendizaje continuo, dentro de un equipo financiero consolidado que permitirá a la persona incorporada crecer y desarrollarse progresivamente en el área de control de gestión.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Somos una empresa del sector del ocio, buscamos una persona con flexibilidad horaria para unirse a nuestro equipo a largo plazo; en una media jornada con posibilidad de ampliación a más horas.TareasRealizar sesiones de juego que incluye: acting, interacción con grupo de personas, supervisión y ayuda para el desarrollo de la partida; resolver incidencias relacionadas con el desarrollo de la actividad con feedback final.Preparación, montaje, organización y recogida de los juegos, mantenimiento de la sala, atención al cliente, resolución de imprevistos, limpieza y adecuación de los juegos y el localRequisitosSe valorará haber jugado algún ESCAPE ROOM y/o estudios de monitor de animaciones de juegos, gamer y ocio.

Se valorará dotes de interpretación, gusto por los videojuegos y atención al cliente.Tener habilidades de comunicación e interpretativas, se requiere persona muy resolutiva, puntual, atención al detalle, extrovertido, proactivo, agradable y amableObligatorio envío de currículumVivir en Sevilla capital de preferencia, en gran plaza, Nervión, Cerro del Águila, Buhaira, Hytasa, o alrededores¿Has jugado algún Escape Room?

Por la constante interacción que existe con equipos, grupos de personas,¿Consideras que tienes habilidades comunicativas y de interpretación, que le permitan resolución inmediata, manejar imprevistos, etc?

BeneficiosTipo de puesto: Media jornadaHoras previstas: entre 24 y 28 a la semana, descanso rotativos entre dos a 3 díasHorario:De lunes a viernes y fin de semanaFlexibilidad horariaTurno de mañanaTurno de tardeRetribución complementaria:Bonus por objetivosPlus nocturnidadObligatorio enviar currículumVía correo: ****** aplicar si cumple requisitos

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Office

Como uno de nuestros talentosos asesores de ventas, brindarás un servicio acogedor, auténtico y personalizado a nuestros clientes para lograr todos los objetivos de ventas y servicio al cliente.

Con tu pasión por la gente; nuestra compañía; productos y servicios, se asegurará de que cada cliente tenga una experiencia única e inspiradora en la tienda que los enseñe lo que mejor les inspire y les deleite. También utilizarás sus habilidades excepcionales con las personas para construir relaciones de trabajo colaborativas con el resto del equipo dinámico para garantizar que la tienda cumpla con los altos estándares de la Compañía.

Si eres un emprendedor ambicioso que busca una carrera progresiva dentro de la industria de la belleza, este podría ser el papel perfecto para ti y el primer paso de tu carrera con el líder en belleza de prestigio.

Con una cultura que valora la diversidad de pensamiento y personas, ofrecemos oportunidades profesionales, formación y desarrollo sobresalientes y un paquete competitivo de remuneración y beneficios.

• Experiencia valorable en punto de venta / servicio al cliente (preferiblemente en cosmética o fragancias)
• Todos los candidatos deben poder demostrar la capacidad de proporcionar un servicio al cliente inspirador, auténtico y personalizado.
• Capacidad para trabajar en equipo y generar buen ambiente de trabajo.
• Capacidad para trabajar en horario comercial, incluidos fines de semana.
• Experiencia preferible en manejo de caja/software de punto de venta y en Microsoft Office.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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En Decathlon, el deporte forma parte de nuestro ADN, es nuestro interés común y se vive en nuestro día a día.

Estamos en constante evolución y tendrás la oportunidad de trabajar en diferentes proyectos.

En este momento, estamos en búsqueda de OPERARIOS/AS DE LOGÍSTICA apasionados del deporte que se unan a nuestro equipo, que se atrevan, que no tengan miedo a equivocarse y que tomen decisiones cada día, que busquen progresar en su oficio para contribuir a nuestro sentido de empresa y a satisfacer a cada uno de nuestros clientes.

Cómo nos encantaría que fueras:

• Una persona apasionada del deporte, que incorpores la actividad física en tu día a día y que te guste compartirla.
• Persona con motivación para iniciar una carrera profesional en el sector logístico.
• Capaz de tomar decisiones sobre tu perímetro de responsabilidad garantizando la preparación de pedidos, correcto aprovisionamiento y envío de nuestros productos para el comercio físico y digital.
• Innovador/a que puedas contribuir y aportar nuevas soluciones en los procesos logísticos.
• Una persona con ganas de progresar en tu formación, que te guste aprender cada día.
  
  
  

• Decathlon te acompaña en tu aprendizaje continuo. Te formarás en un entorno que te invitará a tomar decisiones a diario y dónde todos consideran que equivocarse también forma parte del proceso. No necesitarás experiencia.
• Te acompañamos en tu plan de desarrollo/carrera profesional en un entorno donde se favorece la promoción interna y se fomenta la igualdad de oportunidades.
• Te damos la posibilidad de convertirte en accionista de la empresa.
• Por ser parte de Decathlon, te acompañamos con numerosos beneficios para facilitar tu día a día y tu práctica deportiva: productos Decathlon aún más accesibles, seguro de vida, seguro de salud con condiciones especiales, convenios con otras empresas para facilitar la práctica de tu deporte, etc.
  
  
  

• Deportista que incorpore el deporte como práctica habitual.
• Motivación y ganas de desarrollar un aprendizaje en el sector Logístico.
• Disponibilidad horaria incluyendo fines de semana y noches.
• Estudios universitarios o ciclo formativo superior (valorable).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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🎨 ¿Quiénes somos?

En Milbby somos la mayor cadena creativa de España, un espacio donde la creatividad, las bellas artes, las manualidades y el DIY se convierten en experiencias para personas de todas las edades. A través de nuestras tiendas, talleres y eventos, fomentamos el aprendizaje, la inspiración y la comunidad creativa.

Formamos parte de Tansley, un grupo en plena expansión que apuesta por proyectos especializados, con identidad propia y un fuerte foco en las personas, el talento y el desarrollo profesional.

En este contexto de crecimiento, buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Zona que tenga un papel clave en la supervisión, gestión y desarrollo de nuestras tiendas, asegurando la excelencia operativa y el cumplimiento de los estándares de la compañía.

📌 ¿Cuáles serán tus funciones principales?

Asegurar que la imagen de las tiendas asignadas está alineada con las pautas de Visual Merchandising marcadas por la compañía, dando solución a incidencias en punto de venta relacionadas con stock, limpieza, cartelería o visual merchandising.

Realizar visitas constantes a los centros asignados para la supervisión y el cumplimiento de los estándares definidos.

Analizar los KPIs de las tiendas asignadas (ticket medio, conversion rate, UPT, etc.) con el objetivo de mejorarlos a través de nuevos planes de acción.

Garantizar el cumplimiento presupuestario de cada centro de responsabilidad.

Colaborar con los Store Manager para alcanzar los objetivos marcados.

Optimizar la comunicación entre las tiendas y las diferentes áreas de la estructura interna de la central.

Supervisar y controlar la distribución de horarios del personal de tienda.

Liderar los equipos de las tiendas asignadas, coordinando, gestionando, formando y motivando a las personas.

Gestionar el personal de las tiendas (control y distribución de horas, supervisión de tareas, formación y motivación).

Estimar las necesidades de personal para nuevas aperturas, definir la estructura de los equipos y participar en los procesos de selección.

Supervisar y liderar tareas y proyectos del área retail.

Velar por el seguimiento y cumplimiento de los procedimientos internos de la compañía.

🧩 ¿Cuáles son las necesidades del puesto?

Alta capacidad de organización y responsabilidad.

Experiencia previa en puestos de gerencia; se valora positivamente haber rotado por diferentes centros como Store Manager.

Carnet de conducir (B).

Disponibilidad para viajar.

Iniciativa, liderazgo y excelentes habilidades interpersonales.

Capacidad analítica y orientación a resultados y KPIs.

📊 ¿Qué conocimientos necesitas para el puesto?

Conocimientos de P&L y capacidad para leer e interpretar una cuenta de resultados.

Análisis de informes y seguimiento de indicadores clave para la consecución de objetivos.

Conocimientos en HR: procesos de selección, planificación, administración y gestión de personas.

Experiencia en montajes y aperturas de tiendas, con conocimiento del proceso completo.

🚀 ¿Qué te hará triunfar en el puesto?

Alta capacidad de trabajo, ambición y adaptabilidad al cambio.

Orientación al trabajo en equipo, actitud positiva y mentalidad de mejora continua.

Buena comunicación e interacción con los equipos de tienda y los departamentos de servicios centrales.

🎁 ¿Qué te ofrecemos?

Salario bruto anual competitivo.

Vehículo de empresa o compensación por uso de vehículo propio (250 € brutos/mes).

Variable trimestral ligado a los objetivos de los centros supervisados.

Tarjeta bancaria de empresa para gastos derivados del puesto (gasolina, hoteles, etc.).

Teléfono móvil de empresa.