Ofertas de empleo en Hospital Clínic de Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 oct.

.

Per què treballar a l'Hospital Clínic com a Infermer/a?

• Aprenentatge estimulant: Podràs veure tota mena de situacions. A l'ésser un hospital gran veuràs de tot i adquiriràs molts coneixements, tant si treballes en diferents àrees, com si t'especialitzes, ja que entren casos molt interessants a l'hospital. A més, treballaràs amb persones amb molta formació, molta experiència, moltes ganes d'ensenyar-te i també d'aprendre.
• Desenvolupament personal i professional: Podràs continuar creixent sempre i comptant amb el suport dels teus companys quan ho necessitis. A més, tindràn molt en compte les teves preferències. Si vols estar en una unitat concreta, sempre intentaran ajudar i formar-te perquè puguis entrar.
• Oportunitat de continuar treballant amb nosaltres: T'iniciaràs amb un contracte de fins a un any i si estàs motivat/a, això es veurà reflectit en la possibilitat de continuar col·laborant amb nosaltres.
• Treball en equip: L'equip t'ajudarà en el que necessitis, resoldrà tots els teus dubtes i et donarà un cop de mà en el teu dia a dia. Quan comences en una unitat nova, encara que no coneixis a la gent, on estan les coses, etc, et sentiràs acompanyat/ada, qualsevol cosa la podràs preguntar i tots, tant infermers com metges, t'ajudaran en tot i faran perquè entenguis el perquè ho fan d'una manera o d'una altra.
• El millor tracte per al pacient: Seràs la persona que farà que els pacients progressin, no sols amb el tractament sinó en el seu benestar. Veuràs que els pacients t'agrairan que estiguis al seu costat ajudant-los en tot moment. Des de l'hospital tindràs l'estructura i l'equip per donar la millor atenció.
• Molt bona coordinació: tots anem al mateix ritme, saps que el treball anirà endavant perquè tothom posa de la seva part i no has d'anar darrere de ningú. A més, hi ha molt bona comunicació entre nosaltres i això és imprescindible per donar-li el millor servei als pacients.
• Hospital pioner: És un dels millors hospitals d'Espanya, veuràs coses que no veus en altres hospitals, diferents patologies, els casos més singulars, més greus, coses que et motivaran a continuar aprenent que per nosaltres és imprescindible. També treballem amb nous tractaments que ens permeten buscar solucions diferents.
  
  

• Tenir el grau d'infermeria.
• Mostrar motivació i disposició per aprendre i desenvolupar-se professionalment.
• Disponibilitat per treballar Divendres, dissabte i diumenge
  
  

• Seràs la persona responsable de la cura atenent el pla de cures i medicació dels pacients, així com d'administrar el tractament amb el suport de noves tecnologies.
• Treballaràs de manera coordinada amb el teu equip per conèixer i revisar l'estat dels pacients i poder actuar de la millor manera amb els pacients, tenint-ho tot en compte.
• Si tens ganes de formar-te i créixer amb els millors professionals, en un dels millors hospitals del territori nacional i amb un equip amb molta cohesió, inscriu-te en aquesta oferta i t'explicarem tots els detalls sobre la vacant!
  
  

• En el cas que el professional es volgués presentar a una convocatòria de contracte indefinit, caldrà disposar del nivell corresponent de català a la categoria convocada en un termini de tres anys.
  
  

• Aprendizaje estimulante: Podrás ver todo tipo de situaciones. Al ser un hospital grande verás de todo y adquirirás muchos conocimientos, tanto si trabajas en diferentes áreas, como si te especializas, ya que entran casos muy interesantes en el hospital. Además, trabajarás con personas con mucha formación, mucha experiencia, muchas ganas de enseñarte y también de aprender.
• Desarrollo personal y profesional: Podrás continuar creciendo siempre y contando con apoyo de tus compañeros cuando lo necesites. Además tienen muy en cuenta tus preferencias, si quieres estar en una unidad concreta, siempre intentarán ayudarte y formarte para que puedas entrar.
• Oportunidad de seguir trabajando con nosotros: Te iniciarás con un contrato de hasta un año y si estás motivado/a, eso se verá reflejado en la posibilidad de seguir colaborando con nosotros. Si tienes un buen desempeño, eso se ve reflejado después.
• Compañerismo y trabajo en equipo: El equipo te ayudará en lo que necesites, resolverá absolutamente todas tus dudas y te echará una mano en tu día a día. Cuando empiezas en una unidad nueva, aunque no conoces a la gente, donde están las cosas, etc, te sentirás acompañada/o, cualquier cosa lo preguntas y todos, tanto enfermeros y médicos, te ayudarán en todo y harán porque entiendas el por qué lo hacen de una forma o de otra.
• El mejor trato para el paciente: Serás la persona que hará que los pacientes progresen, no solo con el tratamiento sino en su bienestar. Verás que los pacientes te agradecerán que estés a su lado ayudándoles en todo momento. Desde el hospital tendrás la estructura y el equipo para dar la mejor atención.
• Muy buena coordinación: todos vamos al mismo ritmo, sabes que el trabajo irá adelante porque todo el mundo pone de su parte y no tienes que ir detrás de nadie. Además, hay muy buena comunicación entre nosotros y eso es imprescindible para darle el mejor servicio a los pacientes.
• Hospital pionero: Es uno de los mejores hospitales de España, verás cosas que no ves en otros hospitales, diferentes patologías, los casos más raros, más graves, cosas que te incitan a seguir aprendiendo que para nosotros es imprescindible. También trabajamos con nuevos tratamientos que nos permiten buscar soluciones diferentes.
  
  

• Tener el grado de enfermería.
• Mostrar motivación y disposición para aprender y desarrollarse profesionalmente.
• Sería ideal que tuvieses disponibilidad completa.
  
  

• Serás la persona responsable del cuidado atendiendo el plan de curas y medicación de los pacientes, así como de administrar el tratamiento con ayuda de nuevas tecnologías.
• Trabajarás de forma coordinada con tu equipo para conocer y revisar el estado de los pacientes y poder actuar de la mejor manera con los pacientes, teniéndolo todo en cuenta.
• Si tienes ganas de formarte y crecer con los mejores profesionales, en uno de los mejores hospitales del territorio nacional y con un equipo con mucho compañerismo, ¡inscríbete en esta oferta y te explicaremos todos los detalles sobre la vacante!
  
  

• En el supuesto de que el profesional se quisiera presentar a una convocatoria de contrato indefinido, habrá que disponer del nivel correspondiente de catalán a la categoría convocada en un plazo de tres años.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 sept.

.

Programa d’Atenció Remota

Busquem un/a professional amb capacitat organitzativa, visió estructurada i orientació a la qualitat per liderar la gestió i governança dels recursos clínics digitals del Programa d’Atenció Remota, combinant aquesta responsabilitat amb la millora contínua dels processos operatius associats.

La persona seleccionada serà responsable de coordinar, estandarditzar i supervisar la gestió de qüestionaris, formularis, protocols i altres recursos clínics digitals, garantint l’aplicació homogènia de criteris i normes de gestió a tota la plataforma. Actuarà com a punt de referència entre els equips clínics i tècnics, assegurant la coherència funcional dels recursos, la seva traçabilitat i la seva correcta implementació en els sistemes digitals.

Així mateix, impulsarà iniciatives de millora contínua orientades a optimitzar l’eficiència operativa i contribuir a l’evolució del model assistencial digital.

El seu paper serà clau per assegurar un model sòlid, escalable i sostenible de gestió de recursos clínics digitals i d’operació del programa, contribuint a la qualitat assistencial i a l’excel·lència operativa.

Responsabilitats

Gestió i governança de recursos clínics digitals

• Liderar la gestió, organització i manteniment dels recursos clínics digitals utilitzats en el Programa d’Atenció Remota.
• Actuar com a responsable de la governança i l’estandardització de qüestionaris, formularis, protocols i altres recursos clínics digitals.
• Definir, documentar i mantenir criteris, normes i procediments que assegurin la coherència i la qualitat dels continguts a tota la plataforma.
• Garantir la correcta estructura, classificació, versionat i traçabilitat dels continguts al llarg del seu cicle de vida.
• Coordinar-se amb els equips clínics per definir estàndards, revisar continguts i assegurar-ne l’adequació a les necessitats assistencials.
• Col·laborar amb l’equip de bioenginyeria en la configuració funcional dels qüestionaris i en la gestió d’incidències relacionades amb els continguts.
• Supervisar la correcta implementació de lògiques, fluxos i relacions entre continguts dins de les plataformes digitals.
• Vetllar per la consistència de la informació i detectar possibles duplicitats, incoherències o desviacions respecte dels estàndards definits.
• Participar en iniciatives de millora contínua relacionades amb la digitalització de protocols clínics i la gestió de continguts.
• Facilitar la coordinació entre els diferents equips implicats per assegurar la disponibilitat, la qualitat i l’evolució dels continguts digitals.
  
  

• Identificar oportunitats de millora i optimització dels processos del Programa d’Atenció Remota.
• Impulsar iniciatives de digitalització, eficiència operativa i millora contínua.
• Definir i monitorar indicadors de rendiment i qualitat.
• Coordinar la implantació de millores conjuntament amb els equips clínics i tècnics.
• Participar en projectes de transformació digital i evolució dels models assistencials.
  
  

• Jornada al 100%.
• Contracte temporal de llarga durada.
• Programa EstarBé: beneficis socials i accions de benestar per afavorir l'equilibri personal i professional.
  
  

• Titulació en Administració d’Empreses, Gestió Documental, Ciències de la Salut, Enginyeria de la Salut o disciplines afins.
• Formació de postgrau o Màster en Transformació Digital, Salut Digital o àmbits relacionats.
• Experiència en gestió de continguts digitals, plataformes tecnològiques o sistemes d’informació.
• Experiència en el sector sanitari o en projectes de salut digital.
• Experiència en projectes d’atenció remota, telemedicina o transformació digital assistencial.
• Coneixement de processos d’organització, classificació i governança de la informació.
• Coneixements de gestió de dades, interoperabilitat i modelatge de la informació clínica.
• Experiència treballant de manera coordinada amb equips multidisciplinaris.
• Alta capacitat analítica i organitzativa, i atenció al detall.
• Capacitat per definir i aplicar estàndards i procediments de treball.
• Autonomia, responsabilitat i orientació a la qualitat.
• Habilitats de comunicació i coordinació entre perfils clínics i tècnics.