Ofertas de empleo en Zaragoza

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Somos la firma global de Headhunting de Eurofirms Group y creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes.

Nuestro cliente es un proveedor industrial internacional especializado en soluciones técnicas para el sector de automoción, que se encuentra en plena fase de modernización y expansión, con planes de abrir nuevas operaciones internacionales desde España.

Buscamos un/a Director/a de Logística para liderar y transformar las operaciones en España, gestionando de forma directa las áreas de planning, aprovisionamiento, customer service y almacén, con base en Zaragoza.

Un perfil capaz de rediseñar procesos, impulsar la eficiencia y asegurar una coordinación fluida entre todas las áreas logísticas

Principales funciones:

• Definir y ejecutar la estrategia logística de la planta, alineada con los objetivos corporativos.
• Liderar y coordinar los equipos de planning, aprovisionamiento, customer service y almacén.
• Optimizar procesos de planificación, inventario, compras y gestión de pedidos.
• Asegurar la correcta gestión del almacén, control de stocks y mejora continua del layout y flujos internos.
• Garantizar niveles de servicio al cliente acordes a los estándares de la compañía.
• Impulsar la transformación del área, profesionalizando equipos y procesos.
• Coordinar la correcta implantación y uso avanzado de SAP en todas las áreas logísticas.
• Colaborar en proyectos de expansión, incluyendo la ampliación del almacén y la apertura de operaciones internacionales.
• Supervisar indicadores clave (KPIs) y liderar planes de acción para mejorar eficiencia, costes y servicio.

Requisitos:

El candidato ideal será un gestor de equipos sólido, con al menos 5 años de experiencia en puestos responsabilidad en operaciones logísticas, idealmente en entornos donde conviven profesionales veteranos y nuevas incorporaciones.

Alguien capaz de liderar el cambio con cercanía y firmeza, sin romper el buen ambiente pero marcando el camino.

Se requiere un enfoque muy organizado, orientación a procesos y dominio de SAP para garantizar una gestión avanzada y estructurada.

Buscamos a alguien que aporte visión, método y capacidad de ejecución para acompañar a la empresa en su crecimiento y en la profesionalización de toda la cadena logística.

Si te sientes reconocido/a no dudes en pedirnos más información, esta podría ser tu gran oportunidad.

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. Office

Empresa: Red Ofisat SLU Población: Zaragoza-ESP-50196 País: España (ES) Marca: Red Ofisat

Lo que conseguimos

• Coordinación con el Dpto. IT para la gestión de incidencias y demandas relacionada con la telefonía.
• Gestión de las necesidades de equipamiento técnico: suministro, control y mantenimiento si procede. Es responsable de la resolución de incidencias que puedan surgir, asegurando el cumplimiento de las normas internas en lo relativo a dicho equipamiento.
• Gestión de la flota de vehículos.
• Soporte en la revisión, control y validación de la liquidación de las rutas de los técnicos y partes de trabajo.
• Gestión de la documentación para las intervenciones y piezas en garantía.
• Soporte en la gestión y seguimiento de la recuperación de deuda vencida no cobrada.
• Soporte en la gestión administrativa de las altas, renovaciones, envío SEPAs y las bajas de los contratos de mantenimiento, asegurando la actualización y el mantenimiento de la información de clientes.
• Soporte para la realización de las liquidaciones mensuales de contratos.
• Gestión de las solicitudes, pedidos, recepción y visado de las compras habituales en un servicio de asistencia técnica, distinto de repuestos de las marcas.
• Prepara la información relativa a la actividad, realizada, así como los reportes de información requeridos por su superior.
• Atiende directamente al cliente por cualquier medio en cuanto a solicitud de información sobre productos y/o servicios, adquisición y/o contratación de los mismos, programación de citas para revisión, resolución de averías, gestión de quejas, etc.
  
  

Lo que nos hace triunfar

• Formación mínima a nivel de FP2 administrativo o similar, aunque es preferible diplomatura o licenciatura en empresariales.
• 1 año en puestos de administrativo comercial o 3 años si no tiene la formación requerida.
• Valorable conocimientos específicos vinculados con la función (recursos humanos, PRL, gestión de deuda…)
• Usuario de office.
• Deseable idioma de la comunidad en que trabaja.
  
  

Puedes contar con

• Nuestras marcas tienen una trayectoria reconocida y somos líderes de mercado.
• Somos la referencia del sector en Posventa.
• Trabajamos con una conciencia sostenible y apostamos por la diversidad y el respeto a todas las personas para garantizar la igualdad, de manera que todas las identidades y orientaciones sexuales sean reconocidas y valoradas, sin discriminar por ninguna condición cultural, social o personal.
• Los valores corporativos están muy presentes en el día a día del trabajo (espíritu emprendedor, confianza, integridad y pasión).
• La empresa se preocupa por la conciliación con medidas como la ampliación de permisos laborales y del periodo de disfrute de las vacaciones.
• Ofrecemos un amplio catálogo de formación continua y programas de desarrollo para hacer crecer a nuestros talentos.
• El ambiente de trabajo y el compañerismo son excelentes. Nuestros equipos saben crear un ambiente positivo para superar cualquier reto y tener éxito.
  
  

Lo que nos hace diferentes

Cuidamos de un clima mejor. En cada hogar y en nuestro entorno. Como empresa familiar de éxito, llevamos más de 150 años haciendo honor a esta afirmación. Somos uno de los principales proveedores mundiales de bombas de calor, servicios digitales y aparatos de calefacción de gas eficientes, y ofrecemos soluciones de ahorro energético.

La sostenibilidad está presente en todas las áreas de Vaillant Group. En la oficina, en los centros de producción y en la carretera. Alrededor de 16.000 empleados de más de 70 países se comprometen a ello cada día. Como equipo internacional, asumimos la responsabilidad por nuestro futuro y el de nuestro planeta. Promovemos tu desarrollo personal para que puedas actuar con pasión y juntos podamos garantizar un clima mejor.

Ven a formar parte de Vaillant Group y ayúdanos a dar forma al futuro de la climatización!

Promovemos la igualdad y no toleramos ninguna forma de discriminación en nuestros procesos de selección. Valoramos la singularidad de cada individuo y animamos a todas las personas a que presenten su candidatura.

Contacto:

Patricia Suarez

+34944896397

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¿Te gustaría tener un trabajo donde puedas organizar tu día con autonomía, seguir aprendiendo en cada momento y sentirte parte de un equipo que te apoya de verdad?

Desde el primer día contarás con un plan de formación, un camino claro para crecer profesionalmente y la oportunidad de vivir experiencias muy variadas: cada cliente, cada proyecto y cada conversación te harán evolucionar.

Y lo harás rodeado/a de un equipo con buen ambiente, ganas de ayudar y pasión por lo que hace.

🌟 ¿Cómo será trabajar como Comercial en WÜRTH?

🎓 Formación inicial y a lo largo del camino y con un equipo que suma: Desde el primer día contarás con una formación práctica de la mano de los mejores, combinando una semana presencial en nuestra sede central en Barcelona y acompañamientos a Vendedores Formadores en tu territorio. Una vez que estés vendiendo, continuaras con tu formación en ventas, gestión, organización, productos y más. Y lo mejor: nunca estarás solo/a. Siempre tendrás a tu lado un equipo dispuesto a ayudarte, compartir experiencias y darte consejos reales cuando los necesites...

🎯 Plan de carrera real, con ejemplos reales: Formador/a, jefe/a de grupo, comercial grandes cuentas, vendedores especialistas… Muchos empezaron como tú. Si quieres crecer, la empresa te acompaña de verdad.

💸 Tu esfuerzo tiene recompensa real: No hay techo retributivo. Salario fijo + variable. Si te implicas, tu esfuerzo se traduce en crecimiento real de ingresos a lo largo de tu carrera profesional.

🕒 Autonomía para organizar tu agenda: Tendrás libertad para planificar tu jornada según tus objetivos y clientes a visitar. Confiamos en tu responsabilidad.

📍 Empiezas desde casa y con cartera propia: Iniciaras tu ruta diaria saliendo desde casa directamente a tus clientes, para ello dispondrás de los medios necesarios y una cartera de clientes que irás desarrollando con tu esfuerzo y trabajo.

⏱️ Horario flexible y sin fichar: No tendrás un horario rígido ni tendrás que fichar. Adaptarás tu jornada a tus clientes y zona de trabajo con plena confianza en tu responsabilidad.

🏢 Conocerás el corazón de las empresas: No solo vendes, ves cómo funcionan desde dentro y si con tu trabajo y esfuerzo te ganas la confianza del cliente, te convertirás en una parte importante de las mismas.

🎁 Todo lo que necesitas para rendir, evolucionar y desarrollarte: Coche de empresa con combustible, iPad, móvil, tarjeta restaurante y retribución flexible. Además, descuentos exclusivos en viajes, tecnología, moda y más ventajas gracias al programa SerWürth.

🌟 ¿Qué necesitas para tener éxito en esta posición?

No necesitas experiencia previa: Si tienes actitud y ganas de aprender, el resto lo ponemos nosotros. Te formaremos desde cero para que puedas desenvolverte con seguridad y triunfar desde el primer día.

Carnet de conducir en vigor: Tendrás que visitar a tus clientes en tu zona de trabajo y para ello te facilitaremos un coche de empresa. Si tienes carnet, ya tienes lo esencial para empezar a rodar.

🚀 ¿Cuál será tu misión en este puesto?

Tras una formación inicial que durará como mínimo 12 semanas, asumirás tu propia cartera de clientes y te encargarás de visitarlos de forma regular para conocer sus necesidades y ayudarles a que su negocio funcione mejor cada día.

Tu misión será acompañarlos, asesorarles y ofrecerles las mejores soluciones del catálogo Würth: desde tornillería, herramientas y EPIs, hasta productos químicos, sistemas de almacenaje o soluciones técnicas.

Tendrás un papel clave: gracias a tu trabajo, los clientes encontrarán justo lo que necesitan, confiarán en ti y crecerán contigo. Y mientras les ayudas, tú también estarás creciendo.

¿Te vas a perder la oportunidad de desarrollar una carrera profesional en el mundo de las ventas con nosotros? Inscríbete en nuestra oferta y te contamos más. 😜

En Würth España S.A estamos 100% comprometidos con garantizar procesos de selección libres de sesgos e igualdad de oportunidades. La diversidad y la inclusión son parte integral de nuestra cultura y nuestra realidad. Respetamos y fomentamos la singularidad y el potencial de cada persona independientemente de su raza, género, cultura, orientación sexual o discapacidad. Porque para trabajar con nosotros lo que nos importa es lo que tú puedes aportar y nada más.

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Estamos construyendo una planta de fabricación de placa de yeso en Zaragoza; Gypzero, un proyecto innovador y sostenible que impulsa la industria hacia el modelo NetZero.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Control presupuestario y análisis: Elaborar el presupuesto anual de la planta en coordinación con las áreas operativas; Realizar seguimiento mensual del presupuesto y forecast; Analizar desviaciones en ingresos, costes y márgenes; Preparar informes de gestión para Dirección; Elaborar análisis de rentabilidad
• Control de costes: Analizar costes de producción; Realizar seguimiento de KPIs económicos y operativos; Colaborar con Producción en la mejora de eficiencia y reducción de costes; Participar en análisis de inversiones y su retorno esperado; Parametrizar y mantener actualizada la estructura de costes en SAP, asegurando la correcta imputación contable y analítica de los gastos
• Reporting y soporte a dirección: Preparar reportes financieros periódicos; Participar en reuniones de seguimiento económico; Apoyar la toma de decisiones estratégicas con análisis financieros; Elaborar escenarios financieros ante nuevas inversiones o cambios operativos
• Coordinación y control interno: Coordinar con contabilidad para asegurar coherencia en cierres mensuales; Supervisar la correcta imputación de costes; Proponer mejoras en procesos de control interno; Asegurar cumplimiento de políticas financieras internas
  
  
  

¿Qué puede ofrecerte Alier?

• Contrato indefinido formando parte de nuestra plantilla desde el primer día.
• Disfruta de flexibilidad horaria con entrada (07:30 - 09:00) y salida (17:00 - 18:30)
• Una remuneración competitiva acorde a tu experiencia.
• Formar parte de una empresa con más de 200 años de trayectoria y participar en la puesta en marcha de su nueva nave en Zaragoza.
  
  
  

Requisitos:

¿Qué necesitas para triunfar en este puesto?

• Formación: Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar.
• Valorable formación en control de gestión o finanzas corporativas
• Experiencia: 4-6 años de experiencia en posiciones de controlling o análisis financiero
• Conocimientos: contabilidad financiera y analítica, control presupuestario y forecasting, análisis de costes, manejo avanzado de Excel, valorable experiencia con SAP
• Competencias: capacidad analítica y pensamiento crítico, orientación a resultados y rigor numérico, capacidad de síntesis y comunicación clara, proactividad y capacidad de anticipación, mentalidad de negocio., colaboración y trabajo en equipo

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Estamos construyendo una planta de fabricación de placa de yeso en Zaragoza; Gypzero, un proyecto innovador y sostenible que impulsa la industria hacia el modelo NetZero.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Gestionar procesos de selección: publicación, criba curricular, entrevistas y coordinación con managers
• Coordinar el onboarding e integración de nuevas incorporaciones: preparación de documentación, organización de acogida y seguimiento de integración inicial
• Apoyo en la gestión de nómina: revisión y validación de variables, incidencias, horas extras, pluses, etc
• Gestión de incidencias y atención al personal: resolución de dudas del personal en cuanto a contratos, nóminas, certificados, etc.
• Control de asistencia y gestión del tiempo: seguimiento de presencias y ausencias
• Elaborar reportes básicos de indicadores laborales (rotación, absentismo, estructura)
• Participar en reuniones aportando mirada organizativa
• Asesorar a los managers en temas de gestión de personas
• Apoyar en procesos de evaluación de desempeño y desarrollo
• Detectar oportunidades de mejora en dinámicas de equipo
• Actuar con autonomía dentro del área, aportando iniciativas que mejoren la organización, comunicación y el clima
• Participar en proyectos que acompañen los valores y la cultura de la compañía
• Identificar talento interno y oportunidades de crecimiento
  
  
  

¿Qué puede ofrecerte Alier?

• Contrato indefinido formando parte de nuestra plantilla desde el primer día.
• Disfruta de flexibilidad horaria con entrada (07:30 - 09:00) y salida (17:00 - 18:30)
• Una remuneración competitiva acorde a tu experiencia.
• Formar parte de una empresa con más de 200 años de trayectoria y participar en la puesta en marcha de su nueva nave en Zaragoza.
  
  
  

Requisitos:

¿Qué necesitas para triunfar en este puesto?

• Formación: formación superior en ADE, Relaciones Laborales, RRHH, Psicología, o similar
• Experiencia: 3-5 años de experiencia en posición similar
• Conocimientos: Legislación Laboral y Seguridad Social, Excel y plataformas como Sistema RED y Contrat@.
• Competencias: Capacidad organizativa, vision de procesos, proactividad, atención al detalle, flexibilidad, adaptación al cambio, comunicación e innovación, capacidad de trabajo en equipo y de toma de decisiones, autonomía, curiosidad y mentalidad de mejora.

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. Excel PowerPoint Word

¿Quieres ser parte de un equipo que es como una familia, donde el aprendizaje es constante, y tendrás el apoyo directo de tu mánager y la oportunidad de marcar la diferencia para nuestros/as clientes/as?

¡Únete a Brico Depôt!

¿Cómo es trabajar en Brico Depôt?

Somos una piña: más que un equipo, somos como una familia. Nos ayudamos siempre, en las buenas y en las malas. Venir a trabajar se siente diferente cuando sabes que cuentas con un respaldo constante.

Aprenderás sin parar: Nunca te vas a estancar. Nos aseguraremos de que estés al día y te daremos herramientas y formaciones (de productos, habilidades, idiomas) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal.

Variedad de tareas y desafíos: no habrá lugar para el aburrimiento. Desde atender a las personas hasta resolver distintos retos, siempre habrá algo nuevo por hacer. Vas a aprender algo nuevo cada día.

Los/Las managers son parte del equipo: En Brico Depôt, los/las managers están en el día a día contigo, y puedes hablar de tú a tú. Aquí tus ideas cuentan y puedes hablar claro.

Harás la diferencia para los/as clientes/as: Te encargarás de ayudar a la gente con sus proyectos y cuando veas lo contentos que se van por tu asesoramiento, te sentirás genial.

Valoramos tu esfuerzo: Tu esfuerzo y dedicación serán reconocidos. Nos importa que te sientas valorado/a no solo por tus logros sino también por tu aporte humano y profesional. En Brico Depôt, apreciamos el talento y la pasión que cada uno trae al equipo.

Podrás organizar tu vida: Los horarios aquí están pensados para que puedas disfrutar de tu tiempo fuera del trabajo. Te daremos libertad para manejar tus cosas a tu manera, siempre que el trabajo esté bien hecho.

Estabilidad y seguridad: Tendrás beneficios como el seguro médico, fisioterapeuta en el trabajo, apoyo en bienestar mental, fruta fresca diaria y Wellhub para mantenerte activo.

¿Cuál será tu misión?

Serás la pieza clave en la experiencia de nuestros/as clientes/a profesionales de la (construcción, reformas, obras…) ayudando a hacer realidad sus proyectos de manera global.

¿Cómo lo harás?

• Búsqueda y Captación de Clientes: Realizarás una búsqueda activa y captación de clientes tanto dentro como fuera de la tienda.
• Gestión y Seguimiento de la Cartera de Clientes: Te encargarás del seguimiento y gestión de tu propia cartera, brindando una atención omnicanal que incluya comunicación telefónica, presencial y en línea.
• Coordinación del Proceso de Venta: Serás responsable de gestionar y coordinar todo el proceso de venta, desde la elaboración de presupuestos hasta la entrega final al cliente.
• Promoción de Servicios Específicos: Fomentarás y promoverás la venta de servicios específicos, como transporte, financiamiento e instalación, entre otros.
• Conocimiento del Mercado y Competencia: Mantendrás un conocimiento actualizado del mercado profesional local y de la competencia, identificando las necesidades de productos y tendencias en el sector.
  
  

¿Qué te hará triunfar en Brico Depôt?

• Amar las ventas. Si te apasiona vender y hacer feliz a la gente, vas por buen camino.
• Tener experiencia vendiendo cosas, mejor si sabes de bricolaje o reformas. Si has trabajado en tiendas o tienes idea de cómo mejorar una casa, aquí te valoramos mucho.
• Positivismo, tener energía y ganas de hacer cosas en equipo. Si eres de las personas que no se quedan quietas y siempre están buscando cómo mejorar, encajas perfecto.
• Saber usar bien el ordenador. Si puedes manejar Word, Excel y PowerPoint, te será más fácil todo.
• Formación especializada. Si tienes estudios de Arquitectura, diseño de interiores o similares. Además, contar con experiencia comercial en el sector de construcción y reforma del hogar será un valioso complemento para tu perfil.
  
  

Si esto suena a ti, y quieres sumarte a una familia donde el aprendizaje no para, tu mánager te respalda, y poder ayudar a nuestros/as clientes/as a que sus casas sean más chulas.

¡Te esperamos en Brico Depôt!

¡Inscríbete ahora!

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• Publicada17 feb.

Teletrabajo . .Net Azure Scrum Jira Microservices ITIL

¡Hola! 🙋

¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN.

Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio.

Somos más de 4.000 profesionales y ¡no paramos de crecer!🙌

Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻

Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!

🔎¿Qué estamos buscando?

Desde nuestra área de Seguros buscamos un perfil de Delivery/ Service Manager con sólida experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos y servicios gestionados. Se trata de una posición clave para garantizar la continuidad y calidad del servicio asegurando la correcta coordinación con los clientes, áreas, la entrega de valor y la gestión integral del equipo y del negocio asociado. Este rol será el responsable de la coordinación operativa, el seguimiento de proyectos, el control económico, la relación con clientes y el desarrollo de nuevas oportunidades.

Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉

💻Algunas de tus funciones

• Gestión de Servicio (BAU): Liderar el mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicaciones y servicios críticos, garantizando la continuidad del negocio y el cumplimiento de los niveles de servicio (SLAs).
• Interlocución Transversal: Actuar como puente de comunicación efectivo entre las unidades de negocio y los equipos técnicos de desarrollo/sistemas.
• Gestión Operativa: Supervisión del ciclo de vida de los tickets y peticiones a través de herramientas de ITSM (ServiceDesk o similares).

💻💪🏻Habilidades y requisitos

• Background Tecnológico: Experiencia previa en entornos de desarrollo y arquitectura moderna, específicamente en el ecosistema Azure, .NET y arquitectura de microservicios.
• Capacidad de Análisis: solvencia técnica para entender la problemática, proponer soluciones y gestionar la interlocución técnica con criterio.
• Herramientas: Familiaridad con herramientas de ticketing y gestión de servicios (ServiceDesk, Jira Service Management, etc.).

Valorables (Nice to Have)

• Experiencia previa o conocimiento del sector asegurador.
• Certificaciones en metodologías de gestión (ITIL, Scrum).

🙌¿Qué te ofrecemos?

💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento.

💰 Salario fijo competitivo + bonificación

🏠 Acuerdos de teletrabajo

🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!

⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.

🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades

📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes.

💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.

En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo.

Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!

Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos.

¿Hablamos?

www.hiberus.com

#somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

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• Publicada17 feb.

Ventas Formación y desarrollo Formación Gestión Satisfacción del cliente Educación Gerencia de tiendas Rendimiento de ventas Formación de personal Fidelización de clientes

📢 ¡Buscamos Store Manager en Zaragoza!

En nuestro grupo seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Store Manager para una de nuestras marcas en Zaragoza.

Si eres una persona con fuerte perfil comercial, te apasiona la gestión de equipos y te motiva trabajar por objetivos, este reto es para ti.

 

🔎 ¿Qué buscamos?

• Experiencia mínima de 3 a 5 años en entornos retail, en dirección, coordinación y desarrollo de equipos.
• Trayectoria demostrada en la gestión y coordinación de equipos.
• Perfil claramente comercial, enfocado a ventas y excelencia en la experiencia de cliente.
• Capacidad para motivar, liderar e inspirar.
• Alta orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.
• Organización, iniciativa y visión de negocio.

 

 

🛍️ Principales responsabilidades

• Liderar el equipo y desarrollar su talento.
• Impulsar las ventas y maximizar los resultados de la tienda.
• Garantizar una atención al cliente excelente.
• Gestionar el día a día del punto de venta (operativa, stock, KPIs, visual, etc.).

 

🚀 ¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable en empresa en crecimiento.
• Carrera profesional y posibilidades reales de desarrollo.
• Entorno dinámico y orientado a resultados.
• Jornada de lunes a sábado.

 

Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera y asumir un rol clave dentro de nuestra organización, envíanos tu CV.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 feb.

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Como Supervisor/a del equipo de ventas, garantizarás que nuestros clientes reciban un servicio excelente y trabajarás con el resto del equipo para alcanzar los objetivos de la tienda.

Contribuirás a convertir una visita a nuestras tiendas en una experiencia excepcional. Te sentirás identificado/a con los productos Skechers para así poder representarnos como embajador/a de la marca.

Te ofrecemos un salario competitivo y otros beneficios, además de oportunidades de crecimiento profesional. ¡Puedes dejar tu huella en el mundo del Retail con Skechers!

Queremos que seas tú mismo/a y te sientas bienvenido/a cuando te unas a nosotros.

Lo que buscamos

• Experiencia previa en un puesto de supervisión
• Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación
• Capacidad para motivar e inspirar a los demás
• Compromiso de ofrecer un servicio excepcional al cliente
  
  

Lo Que Ofrecemos

• Salario competitivo y beneficios adicionales
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
• Un entorno de trabajo divertido y dinámico
  
  

Descubre más sobre Skechers y nuestros beneficios en nuestro Candidate Pack que recibirás durante el proceso de selección.

Esta es una gran oportunidad para unirte a nosotros y tener un impacto positivo en una empresa en crecimiento. Si crees que puedes ser un/a verdadero/a embajador/a de la marca Skechers, envía tu CV haciendo clic en el enlace o visita www.skecherscareers.com.

En Skechers valoramos e impulsamos la diversidad en el seno de nuestra empresa, y en consecuencia, nos aseguramos de que nuestros procesos de selección sean transparentes y justos, y que fomenten la igualdad de oportunidades para nuestros/as empleados/as y candidatos/as.

About Skechers

Skechers, a global Fortune 500® company, develops and markets a diverse range of lifestyle and performance footwear, apparel, and accessories. Serving over 180 countries and territories, Skechers connects customers to products through department and specialty stores, e-commerce and digital stores, and through our more than 5,300 Skechers retail locations.

Be You - Feel Welcome

Skechers recognises the importance and power of diversity within our business. We ensure that our people processes are fair, transparent and promote equality of opportunity for all employees and job applicants.

Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities or health conditions, who are otherwise qualified for the job position, to perform the essential functions as detailed above.