Ofertas de empleo en Zaragoza

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

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Tareas

Atención directa a personas con Alzheimer y demencia. Higiene, alimentación, supervisión, acompañamiento, movilizaciones

Grado medio en atención sociosanitaria o equivalente

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . SaaS Excel

En Endalia desarrollamos nuestro propio software de Recursos Humanos y ayudamos a cientos de empresas a gestionar sus personas de forma más eficiente. Para acompañar este crecimiento, buscamos incorporar a una persona al equipo de Finanzas que quiera ir un paso más allá de la administración financiera tradicional.

No buscamos únicamente a alguien que ejecute procesos contables. Buscamos una persona con criterio, capaz de entender el impacto de cada operación, detectar mejoras y contribuir a profesionalizar la gestión financiera de la compañía.

¿Qué harás?

Formarás parte del equipo de Finanzas, participando en la gestión operativa diaria, pero con un enfoque orientado a la mejora continua y a la autonomía.

En La Práctica, Eso Significa

• Gestionar la facturación, conciliaciones bancarias y seguimiento de la tesorería, asegurando una visión fiable de la posición financiera.
• Supervisar la gestión de impuestos junto con la asesoría fiscal externa, comprendiendo e interpretando las liquidaciones para garantizar su correcta aplicación.
• Participar en la contabilización de compras, proveedores y gastos de personal.
• Colaborar en el cierre contable mensual y en la preparación de información para auditorías.
• Ser el interlocutor con bancos, proveedores y asesorías, resolviendo incidencias con autonomía.
• Detectar oportunidades de mejora y automatización en los procesos administrativos y financieros, proponiendo nuevas formas de trabajar más eficientes.
  
  

• Teletrabajo 100% desde cualquier punto de España.
• Un entorno donde podrás asumir cada vez mayor responsabilidad dentro del área financiera.
• La oportunidad de participar en la evolución de los procesos de Finanzas en una empresa tecnológica en crecimiento.
• Un equipo cercano, colaborativo y con ganas de mejorar continuamente.
• Posibilidad de desarrollar conocimientos en contabilidad, tesorería y automatización de procesos.
  
  

• Experiencia de al menos 3 años en posiciones administrativo-contables.
• Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad española.
• Experiencia trabajando con conciliaciones, facturación y tesorería.
• Manejo avanzado de Excel y experiencia utilizando ERPs contables.
• Perfil proactivo, organizado y con capacidad para trabajar con autonomía.
• Interés por mejorar procesos y aprovechar la tecnología para hacer el trabajo más eficiente.
  
  

• Experiencia en empresas tecnológicas o SaaS.
• Conocimientos de Power Query, automatización o herramientas de IA aplicadas a Finanzas.
• Interés por seguir creciendo hacia funciones de mayor responsabilidad financiera.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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En Lumon buscamos líderes con visión y energía. Como Jefe/a de Ventas Techos, impulsarás a nuestro equipo comercial y potenciarás el crecimiento de esta línea de negocio en tu zona, acompañando al equipo en la venta de soluciones técnicas para viviendas unifamiliares y convirtiéndote en un referente del producto.

Lo que buscamos en ti:

💼 Experiencia previa de al menos 3 años como jefe de equipo comercial realizando las funciones descritas (acompañamiento, análisis de KPIs, motivación y formación del equipo, reportes, etc.).

📍 Residencia en Zaragoza o cercanías.

🏠 Imprescindible contar con conocimientos sobre productos como techos, pérgolas o similares, así como experiencia en el sector del aluminio.

📚 Valorable formación técnica (Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar) y experiencia realizando mediciones.

💻 Manejo de herramientas informáticas a nivel alto (CRM, herramientas de cálculo y presupuestos, herramientas de diseño, etc.).

🚗 Imprescindible carnet de conducir B en vigor.

🎯 Capacidad de liderazgo, comunicación y negociación, orientación a la consecución de objetivos y una actitud muy positiva. Buscamos una persona capaz de liderar equipos y aportar valor desde el conocimiento técnico del producto.

Lo que te aportará Lumon:

📄 Contrato indefinido + salario fijo.

💰 Comisiones sin límites; desarrolla el equipo de ventas más fuerte de la zona y haz crecer una línea de negocio con gran potencial.

🚗 Coche de empresa + ⛽ tarjeta Solred para poder desplazarte por tu zona de trabajo.

🍽️ Tarjeta de dietas diarias para que puedas centrarte en lo importante: acompañar a tu equipo y hacer crecer el negocio.

🕘 Jornada completa en horario comercial, con flexibilidad para organizar tu actividad tanto en horario de mañana como de tarde.

📱💻👕 Todas las herramientas necesarias para desempeñar tu trabajo: móvil, ordenador, maquetas, uniformidad, etc.

💎 LUMONFLEX: retribución flexible en seguro médico, abono transporte, cheque guardería y formación. Acceso a descuentos en multitud de establecimientos asociados a Lumon y beneficios exclusivos por ser parte de la familia: cursos gratuitos de idiomas, descuento en nuestro sistema de acristalamiento, hoteles, material informático y ¡mucho más!

Tu misión:

👥 Liderar, acompañar y desarrollar al equipo comercial especializado en techos, realizando reuniones periódicas, acompañamientos en visita, 1 to 1 y role plays para mejorar su rendimiento y potenciar su desarrollo.

🏠 Supervisar y apoyar al equipo en el asesoramiento técnico al cliente, ayudándole a identificar la mejor solución para su vivienda (techos fijos, móviles, pérgolas, etc.), garantizando una experiencia de venta excelente.

🛠️ Acompañar al equipo en las visitas técnicas, mediciones, elaboración de ofertas y cierre de ventas cuando sea necesario, aportando conocimiento técnico y apoyo comercial.

📊 Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas adaptadas a la zona, realizar el seguimiento de los KPIs y analizar los resultados para identificar oportunidades de mejora.

🔄 Realizar el seguimiento de la actividad comercial de la delegación y presentar informes a la dirección sobre los resultados obtenidos y las estrategias implementadas.

👉 Si prefieres construir en vez de esperar, este es tu lugar. Lumon te está esperando para crecer juntos.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

En SGS nuestra misión es aportar valor a la sociedad, proporcionando un entorno sostenible.

Con nuestro trabajo garantizamos la seguridad y calidad, aportando confianza a todos los ámbitos de la sociedad, incluso en aquellos que no son visibles.

Contamos con las y los profesionales mejor cualificados, trabajando como un gran equipo en más de 140 países cada día, lo que nos hace ser líderes del sector.

Te animamos a formar parte de este equipo humano, donde te formarás y desarrollarás, en un ambiente de compañerismo, flexibilidad, respeto e igualdad.

En SGS encontrarás: La oportunidad de marcar la diferencia.

Un lugar para poder aportar tu valor a la sociedad. Un entorno internacional de espíritu innovador, lleno de retos donde podrás compartir y aprender con los mejores.

Tu nos defines, tú haces SGS

¿Tienes formación en Automoción y estás buscando una oportunidad para comenzar un nuevo proyecto profesional en una empresa líder a nivel mundial?

¡Te estamos buscando!

Queremos incorporar un Inspector/a de ITV para nuestra estación de Ciudad del transporte.

¿Cuáles serán tus funciones como inspector/a ?

• Llevarás a cabo inspecciones técnicas de vehículos siguiendo los procedimientos establecidos por nuestras estaciones ITV, asegurando la máxima calidad y precisión.
• Atenderás de forma profesional a nuestros clientes, brindando un servicio cercano y eficiente durante su visita a la estación.
• Gestionarás el mantenimiento de los equipos para asegurar su óptimo funcionamiento y calidad en cada inspección.
• Elaborarás y gestionarás los informes derivados de las inspecciones realizadas, garantizando su correcta documentación.
• Prepararás los equipos de trabajo antes de la apertura y después del cierre de la estación, para que todo esté listo para cada jornada.

Una oportunidad para crecer en el sector de la automoción dentro de una empresa de referencia. ¡Ven y forma parte de nuestro equipo!

• GFGS en Automoción o CFGM en electromecánica de vehículos.
• Carnet de conducir.
• Disponibilidad horaria de lunes a sábado en turnos rotativos.
  
  

¿Qué encontrarás en SGS?

• Somos una empresa multinacional líder en su sector, y que trabaja en prácticamente todos los sectores industriales.
• Lo más valorado por las personas trabajadoras de SGS es nuestro buen ambiente de trabajo
• Contamos con formación técnica y de habilidades para seguir creciendo profesionalmente.
• Disponemos de Retribución Flexible y descuentos especiales para personas SGS.
• Somos una empresa Sostenible e involucrada en los problemas sociales
• Estamos comprometidos con la igualdad y diversidad de personas en nuestros equipos.

En SGS estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo sin discriminar la raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, el origen nacional, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad y la identidad de género.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. AWS Office

Description

Amazon Web Services (AWS) is one of Amazon’s fastest growing businesses, serving millions of customers in more than 190 countries, reshaping the way global enterprises consume information technology, and powering the developers who are building the next generation of leading global firms.

We are looking for an experienced program manager with a background that includes project management to join our operations team and focus on building the future of onboarding and orientation for new builders who work in AWS Data Centers. In this role, you will report directly into the local business leadership team and take general direction from a global onboarding program. The ideal candidate will have experience with instruction management, be a highly organized self-starter with a strong bias for action, be able to work through ambiguity, and have the ability to lead with informal authority. This position will innovate how we design, build, deliver, and measure onboarding and orientation, which will improve the experience for new AWS Data Center Community builders around the world.

Key job responsibilities

Design and enhance onboarding systems by collaborating with stakeholders to develop, implement, and continuously improve the end-to-end orientation experience for new builders across your region and globally.

Coordinate complex logistics and scheduling for orientation activities, including managing instructor schedules, facilities, materials, and communications across multiple cross-functional teams.

Partner across teams to align onboarding processes with operational updates, ensure smooth execution of orientation activities, and facilitate seamless account creation and system access for new hires.

Develop and track metrics that measure the effectiveness of onboarding programs, identify areas for improvement, and drive data-informed decisions to enhance the new hire experience.

Manage communications and support for new builders through multiple channels—including emails, messaging platforms, office hours, and ticketing systems—to address questions and ensure a smooth transition into their roles.

A day in the life

As a Program Manager focused on onboarding and orientation, you'll spend your time orchestrating the experience for new builders joining AWS Data Centers in your region. You might start your morning coordinating with instructors across multiple teams to finalize logistics for an upcoming orientation session, then shift to analyzing feedback data to identify gaps in our current onboarding process. You'll collaborate with local business leadership to understand their evolving needs, then translate those insights into program improvements. Throughout the day, you'll communicate with new hires through various channels—answering questions, troubleshooting access issues, and ensuring their first week runs smoothly. You may also spend time working hands-on with new team members, helping them set up their equipment and navigate our systems. Some weeks will include travel to connect directly with teams across your region and strengthen relationships with key stakeholders.

About The Team

We're a collaborative operations team dedicated to creating an inclusive and supportive environment for everyone joining our data center community. Our vision is to build onboarding experiences that empower new builders from day one, setting them up for long-term success and connection to our mission. We serve a diverse global population of new hires, and we take pride in making their transition seamless and welcoming. You'll work closely with cross-functional partners across physical infrastructure, learning and development, and local business leadership. Together, we're reimagining what great onboarding looks like at scale—and we're excited to have someone join us who shares our commitment to supporting and nurturing our growing team

Basic Qualifications

• Bachelor's degree
• Experience in program or project management
• Experience working cross functionally with tech and non-tech teams
• Experience in defining and implementing process improvement initiatives using data and metrics
• Experience defining program requirements and using data and metrics to determine improvements
  
  

• Experience in driving end to end delivery, and communicating results to senior leadership
• Experience leading process improvements
• Experience in stakeholder management, dealing with multiple stakeholders at varied levels of the organization
• Experience building processes, project management, and schedules
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 jul.

. Cloud Coumputing

¿Quiénes somos?

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.

En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.

Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.

Descripción del puesto:

En este caso, buscamos un/a Coordinador/a BIM para trabajar en Zaragoza.

La persona seleccionada se ocupará de:

• Supervisa y acompaña al equipo asignado en la consecución de los objetivos, asigna tareas y da soporte en resolución de dudas supervisión equipo tareas técnicas.
• Interactúa con los equipos de ingeniería, arquitectura y diseño, asegurando la correcta coordinación técnica y documental del proyecto.
• Responsabilidades:
• Supervisión del equipo de modeladores asignado, asignación de tareas y resolución de dudas técnicas complejas.
• Gestión del equipo: Lidera el equipo de trabajo de BGT y es el vínculo entre el equipo BIM frente a la UTE y otros actores del proyecto.
• Control de Calidad: Realiza auditorías de modelos para garantizar que se cumpla con el BEP.
• Interoperabilidad: Gestiona flujos de trabajo en entornos CDE
• (Autodesk Construction Cloud) y coordinación de nuestras tareas.

Qué perfil buscamos:

Formación:

• Arquitectura Técnica, Ingeniería (Industrial/Energía) o Grado Superior en Proyectos de Edificación con especialización BIM demostrable.

Experiencia:

• Mínimo 2-3 años en coordinación BIM, con un enfoque específico en instalaciones MEP complejas.
• Manejo de (Nivel Experto):
• Autodesk Revit (Especialidad MEP y creación de familias paramétricas).
• Navisworks Manage (Gestión avanzada de interferencias y simulaciones 4D).
• Autodesk Construction Cloud (ACC):
• Dominio de módulos Docs, Design Collaboration y Model Coordination.
• Dynamo para Revit y herramientas de extracción de mediciones (Costit).
• Inglés avanzado imprescindible (participación en reuniones técnicas y redacción de documentación).

Se valorará muy positivamente la experiencia previa en Data Centers, hospitales o instalaciones industriales críticas donde la densidad de instalaciones es alta.

Debe tener vehículo propio para desplazarse a la obra en Villanueva de Gállego.

Trabajo On-site en la obra.

Puntualmente, se podrá teletrabajar.

Por qué unirte a nosotros:

- Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes

- Acceso a formación continua y certificaciones

- Disfrutar de un plan de compensación flexible

- ... ¡y mucho más!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 jul.

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📢 Oferta de empleo | Arquitectura Técnica

¿Tienes experiencia en gestión y ejecución de obras?

Desde el Instituto Aragonés de Empleo (INAEM) estamos gestionando una oferta para una persona titulada en Arquitectura Técnica para incorporarse a un proyecto estable.

Funciones principales:

• Control y seguimiento de costes de obra.
• Elaboración y revisión de presupuestos.
• Gestión y negociación con proveedores.
• Planificación, coordinación y seguimiento de la ejecución de las obras.
• Coordinación y comunicación con los diferentes gremios y agentes intervinientes.
• Mediciones, certificaciones y control de la calidad de los trabajos ejecutados.
• Supervisión del cumplimiento de plazos, normativa de seguridad y salud y demás requisitos técnicos.
• Resolución de incidencias propias del desarrollo de la obra.

Requisitos:

• Grado universitario en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o titulación equivalente.
• Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar.
• Manejo del programa Presto.
• Permiso de conducir B y vehículo propio.

Se ofrece:

• Contrato laboral indefinido.
• Jornada completa.
• Horario: de lunes a viernes, de 08:00 a 13:00 y de 14:30 a 17:00 horas.
• Salario según el Convenio Colectivo de la Construcción.

Si cumples los requisitos y buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en un entorno estable, te animamos a presentar tu candidatura.

Oferta publicada en el marco de proyectos del Programa Anual de Trabajo de COE Aragón-INAEM (COEARA25b03). El proyecto LinkedIn está financiado con fondos propios del Gobierno de Aragón.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 jul.

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En KONE, somos un equipo diverso de más de 60 000 personas comprometidas con mejorar y hacer más seguro y sostenible el desplazamiento de millones de personas en las ciudades cada día. Buscamos la innovación en todo lo que hacemos, marcando el camino hacia un futuro mejor para el planeta y para quienes lo habitamos.

Aquí, eres bienvenido/a tal y como eres. Celebramos tu valentía y reconocemos tu impacto. Con raíces sólidas que se remontan a más de un siglo, nuestra emocionante trayectoria continúa.

¡Únete a nosotros/as y construyamos juntos/as el futuro de las ciudades!

Funciones del puesto:

- Tu misión principal será garantizar la seguridad mediante un adecuado mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos elevadores, y a su vez promover nuestros servicios a través de un adecuado asesoramiento profesional.

- Serás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa.

- Llevarás a cabo prácticas de trabajo seguras e identificarás oportunidades de reparación.

- Contribuirás a la mejora continua de los productos, los métodos y la seguridad dando feedback al supervisor y al departamento de calidad.

- Serás responsable de la elaboración de informes precisos y en tiempo real sobre el trabajo realizado y los materiales consumidos.

- En KONE hacemos las cosas juntos, tendrás apoyo con un equipo destinado a prestar soporte en tu día a día y contarás con un Supervisor que trabajará junto a ti para lograr los mejores resultados.

¿Qué ofrecemos?

- Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización.

- Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales.

- Salario fijo más variable e incentivos.

- Contrato indefinido.

- Vehículo de trabajo.

En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional.

Protegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento.

De igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, estado civil o discapacidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 jul.

Gas Negociación AutoCAD Integración de equipos Buenas prácticas de fabricación Hablar en público Bombeo Seis Sigma Petróleo Campos petrolíferos

Responsabilidades

Como Peón especialista, tus labores serán la preparación y embalaje de los productos que fabricamos para su envío.

Requisitos

Se requiere manejo de herramientas manuales (taladro, remachadora, flejadora,...)

Labores de pintura, lijado, ensamblado de piezas de madera, montajes. 

Carnet de carretillero valorable