Ofertas de empleo en Randstad

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 ene.

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Nuestro cliente es una firma de Private Equity especializada en inversiones en situaciones especiales (distress).

Buscamos un perfil de dirección con sólida base financiera y operativa para liderar la estrategia de gestión de activos de la firma desde Madrid. Reportando directamente al Consejo de Administración, serás el máximo responsable de la optimización del valor de la cartera actual. Responsable de la gestión estratégica, el control financiero y la supervisión operativa de las participadas para asegurar el cumplimiento de los planes de negocio y los retornos esperados.

Responsabilidades Clave

• Supervisión operativa: Coordinar el desempeño de la operadora hotelera y la tenedora de activos, asegurando que las inversiones en CapEx y FF&E generen el retorno proyectado.
• Gestión de situaciones especiales: Liderar el análisis financiero y societario de activos en procesos de reestructuración o situaciones de distress.
• Controlling estratégico: Supervisar los presupuestos y el reporting periódico de las operadoras, actuando como el nexo analítico crítico para la toma de decisiones del Consejo.
• Ejecución de business plans: Garantizar que cada activo cumpla sus hitos estratégicos, gestionando proyectos transversales como spin-offs operativos o procesos de expansión y renovación.
• Interlocución de alto nivel: Actuar como punto de contacto principal entre el equipo ejecutivo de las participadas y la gestora, liderando los comités de seguimiento.

¿Qué buscamos?

• Experiencia: Mínimo 10 años en Asset Management o Restructuring, con un enfoque indispensable en el sector hotelero.
• Expertise técnico: Experiencia probada en gestión de activos bajo situaciones distress y dominio del análisis financiero/societario.
• Liderazgo: Capacidad para influir en la alta dirección y gestionar equipos ejecutivos en entornos complejos.
• Movilidad: Residencia en Madrid con disponibilidad para viajar de forma recurrente a las Islas Baleares.

Habilidades

• Visión estratégica y enfoque a largo plazo.
• Alta capacidad analítica y resiliencia en entornos de alta presión.
• Excelentes habilidades de negociación y comunicación.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 ene.

. Excel

Seleccionamos un/a Administrativo/a de Facturación (Gestor de Cuentas por Pagar) para incorporarse a una importante compañía ubicada en la zona de Hortaleza (Madrid).

Buscamos a una persona meticulosa y operativa para integrarse en un equipo financiero, reportando directamente al Responsable del Departamento.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato: Sustitución de baja de larga duración (estimada mínimo 6 meses). Posibilidad real de continuidad: Aunque es una baja, la puerta queda abierta a futura incorporación en plantilla indefinida según desempeño y necesidades.
• Horario flexible
• Modelo de trabajo híbrido
• Buen ambiente: Oficinas ubicadas en el complejo empresarial de Hortaleza (Vía de los Poblados).

Tus Funciones

Tu misión principal será gestionar el registro y contabilización de facturas de proveedores, asegurando el cumplimiento de la normativa contable y fiscal. Gestionarás un volumen aproximado de 3.000 contabilizaciones mensuales.

• Contabilización de facturas: Gestión de facturas financieras emitidas por proveedores (servicios, compras, gastos, arrendamientos, etc.).
• Cruce de facturas con pedidos: Es crítico asegurar que las facturas casan perfectamente con los pedidos en el sistema.
• Cierre contable: Apoyo en los cierres mensuales (entre el día 1 y el día 5 hábil), asegurando que todas las facturas críticas queden tramitadas.
• Autofacturación: Ejecución de procesos automáticos.
• Gestión de caja: Contabilización de gastos menores.
• Resolución de incidencias: Trato con proveedores para conciliación de saldos y solución de discrepancias.

Requisitos Indispensables

Para esta posición, la experiencia técnica es el factor clave. Buscamos:

• Manejo de SAP: Imprescindible y eliminatorio. Debes tener un dominio real y demostrable de SAP (Módulos Finanzas/Logística) para la contabilización de facturas.
• Experiencia: Mínimo 1 año realizando funciones administrativas en el área de Proveedores / Cuentas por Pagar.
• Formación: FP en Administración y Finanzas o similar.
• Conocimientos contables: Plan General Contable y conocimientos de fiscalidad (IVA, IRPF, tributos locales).
• Ofimática: Nivel usuario avanzado (Excel).

Valorable (No excluyente):

• Conocimientos de portugués o inglés básico (no es necesario hablar idiomas fluidamente para el día a día, pero se valora positivamente).
• Experiencia en entornos multi-sociedad.

Competencias

• Capacidad para trabajar con plazos ajustados (cierres mensuales).
• Atención al detalle y rigor en la grabación de datos.
• Capacidad de trabajo en equipo.

¿Te interesa? Si cumples con el requisito de SAP y buscas un proyecto estable con buenas condiciones horarias y salariales, ¡inscríbete ya! Realizaremos entrevistas a la mayor brevedad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 ene.

Office Excel

¿Te apasiona transformar datos brutos en decisiones estratégicas? Buscamos un perfil analítico y polivalente que quiera liderar el ciclo de vida de la información, desde la programación técnica de encuestas hasta la gestión de equipos de campo, en un entorno dinámico donde tu precisión estadística será la clave del éxito. Buscamos a una persona meticulosa, flexible, entusiasta, sociable, resolutiva y con muchas ganas aprender y trabajar en equipo.

Nuestro cliente

Te unirás a una consultora boutique referente en investigación de mercados, reconocida por su agilidad y excelencia técnica. Es el lugar ideal para un profesional que busque un proyecto sólido donde la tecnología y el análisis estadístico se fusionan para dar voz a los consumidores y valor a las marcas más influyentes del sector.

Tus funciones

- Programación y gestión de las encuestas con LimeSurvey (no se requiere nivel de programación).
- Controlar cuestionarios programados
- Control y supervisión del trabajo de campo (entrevistas y entrevistadores)
- Elaborar y programar hojas de cuotas
- Tabulación de datos en Excel, SPSS: conocimiento profundo de SPSS y Excel (tablas dinámicas, automatización mediante Marcos)
- Preparación de datos/estadísticas para la Dirección
- Tareas de gestión administrativa interna: imputar las tareas diarias
- Dar formación (briefing) a los entrevistadores
- Gestionar reuniones con Teams (con participantes externos, traductores simultáneos, moderadores, clientes, etc.)
- Mantenimiento de bases de datos internas de panelistas, proveedores, y clientes

Requisitos del puesto

- Formación: Grado en Estadística
- Idiomas: Inglés B1
- Conocimientos: buen dominio de Excel, SPSS
- Experiencia: 2 años
- Licenciatura en Estadística o Matemática
- Dominio del paquete Office
- Dominio de Excel, SPSS
- Conocimiento de programación de cuestionarios
- Se valorará conocimiento de inglés

Tus beneficios

- Ambiente de trabajo agradable
- Salario a valorar según experiencia
- Incorporación inmediata
- 40 horas semanales: lunes a jueves de 9:30h a 18:30h y viernes hasta las 15 horas. Flexibilidad entrada hasta las 10h.
- 23 días de vacaciones

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 ene.

. Office

¿Te apasiona mediar y garantizar la eficiencia en la tramitación de siniestros? En nuestra empresa, buscamos un/a Tramitador/a proactivo/a y comprometido/a para gestionar siniestros complejos en diversos ramos (Ahorro, Autos, Hogar, Salud, Vida, entre otros)

Tus funciones principales serán:

• Recepción, análisis y envío de siniestros a las Compañías Aseguradoras.
• Comunicación efectiva y empática con clientes, Cajas Rurales y compañías terceras.
• Coordinación y seguimiento de expedientes para asegurar su resolución en tiempo y forma.
• Análisis de reclamaciones e identificación de tendencias para anticipar problemas futuros.
• Asegurar el cumplimiento normativo en todas las operaciones.

Buscamos a alguien con:

• Experiencia profesional en empresas de mediación del sector asegurador (ramo Diversos).
• Habilidades comunicativas, organizativas y sociales (empatía, asertividad).
• Capacidad para trabajar en equipo, proactividad e iniciativa.
• Conocimiento y manejo de herramientas como Dynamics 365 y Office.
• Conocimiento de normativa aplicable a seguros.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de un equipo dinámico y comprometido.
• Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
• Un rango salarial competitivo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 ene.

. SharePoint

¿Te apasiona transformar la cultura organizacional a través de la comunicación creativa y la experiencia del empleado?. Desde Randstad Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a People Engagement Specialist para trabajar en una de nuestra empresas cliente, Multinacional de alto nivel.

Como People Engagement Specialist, no solo comunicarás; serás el motor que conecte a las personas con la estrategia global. Trabajarás codo con codo con el equipo diseñando contenido que impacte y experiencias que generen comunidad y sentimiento de pertenencia.

Funciones:

1. Comunicación interna y desarrollo de contenido:

- Desarrollar y ejecutar planes de comunicación que respalden iniciativas de la cía.

- Consolidar el calendario de comunicaciones.

- Crear contenido escrito y visual de alta calidad: anuncios, newsletters, artículos de SharePoint, guiones para videos y campañas internas...

- Gestionar canales de comunicación como SharePoint o Viva Engage.

2. Actividades de Engagement:

- Apoyar el diseño y la ejecución de iniciativas de engagement.

- Ser un miembro activo del People Engagement Network.

- Colaborar con stakeholders multifuncionales para impulsar la experiencia del empleado y responder a insights.

- Contribuir a la planificación y ejecución de eventos como town halls, sesiones de liderazgo, celebraciones de equipo, workshops y conferencias.

3. Medición y progreso:

- Hacer seguimiento y reportar la efectividad de las comunicaciones: métricas de engagement, rendimiento de canales y feedback de empleados. Elaborar informes mensuales de progreso.

- Mantener dashboards e informes de insights para apoyar la toma de decisiones y mejorar la relevancia e impacto del contenido.

- Utilizar IA y automatización para mejorar la consistencia y accesibilidad del reporting.

4. Colaboración con Stakeholders y fomento cultural:

- Actuar como conector/a entre equipos para asegurar una comunicación oportuna, transparente y centrada en las personas.

- Tener en cuenta el calendario estratégico para asegurar la entrega ¿just in time¿ de las comunicaciones.

Requisitos:

- Formación superior, equivalente a Diplomatura, Licenciatura y/o Grado.

- Experiencia de al menos 3 años desempeñado las funciones descritas.

- IMPRESCINDIBLE: Elevado nivel de inglés (lengua oficial de la empresa). Haremos prueba de nivel escrita y hablada.

- Profesional Mid-Level con fuerte capacidad de coordinación y gestión de stakeholders.

- Excelente redacción, capacidad para traducir información compleja en mensajes claros y atractivos, y mentalidad orientada a datos.

Plus: Si te apasiona la IA y la automatización para mejorar procesos de reporting, ¡queremos conocerte!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada26 ene.

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¿Eres usuario nativo de redes sociales? ¿Has desempeñado roles como Community Manager y quieres pegar el salto a un proyecto rompedor que te permita gestionar redes sociales y crear contenido?

¡Esta es tu oportunidad! La empresa digital de comunicación más reconocida, ¡está buscando nuevo CM para su sección de informativos!

¿Cómo te imaginamos? 🤔 💭

• Persona proactiva y creativa
• Dominio de RRSS (conocer
• Formación en Periodismo / Comunicación y valorable máster en Periodismo Transmedia / Redes Sociales
• Saber identificar los códigos de lenguaje de cada una de ellas para llegar a un target más amplio.
• Habilidades en copywriting, gestión de redes sociales y comunicativas.
• Excelente escritura y habilidades comunicativas,
• Interés por las noticias del ámbito informativo (últimas horas, noticias de impacto)
• Experiencia como CCMM

¿Cómo se plantea tu día a día? 📲 🖥️ 🖱️

• Gestión, planificación y publicación de contenidos en plataformas (Shorts, Facebook, Instagram, X, TikTok, WhatsApp, Bluesky y Threads)
• Edición de vídeo vertical con subtítulos estilo social-first (Premiere)
• Edición de foto para portadas, stories y feeds (Canva)
• Elaborar los posts y los copys propios de redes sociales en el apartado digital
• Gestión de la analítica de redes sociales y web y orientación a resultados
• Uso de herramientas para la gestión de contenidos en plataformas

¿Cuál es nuestra propuesta para ti? 🎁 🗣️ 💫

• Posibilidad de desarrollo en una empresa líder en el ámbito digital y de redes sociales
• Participar en uno de los proyectos digitales con una gran presencia en redes
• Comedor
• Ambiente joven y dinámico
• Servicio Médico
• Banda salarial entorno a los 18k
• Modelo híbrido: 3 días remoto +1 oficina

¿A qué esperas? ¡Aplica! 💙

O si lo prefieres, envíanos tu CV a [email protected]

¡Te esperamos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 ene.

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¿Tienes experiencia en gestión del área de operaciones y compras? ¿Quieres un proyecto estable que te ayude a subir al siguiente nivel de decisión? Buscamos responsable de operaciones y compras para una PYME del sector químico con presencial internacional y visión global.

Tus funciones:

Reportando a gerencia serás responsable de:

- Gestión de compras y proveedores ( negociación proveedores, compras clave, resolución de incidencias corporativas...)

- Soporte a Dirección (Apoyo en procesos de selección, Revisión de contratos con partners y clientes, Representación empresa...)

- Comercial y Clientes (Análisis de rentabilidad, gestión de tarifas...)

- Operaciones y organización (coordinación con mandos intermedios y responsables de área, seguimiento de objetivos, propuestas de mejoras...)

Requisitos del puesto:

• Formación: Ingeniero Técnico: Industrial
• Idiomas: Inglés: B2
• Conocimientos: planificación y organización industrial, administración de operaciones
• Experiencia: 5 años

- Formación en Ingeniería o similar

- Muy valorable máster en organización industrial.

- Experiencia real en empresa mediana o pyme a partir de 5 años en puestos similares.

- Visión económica.

- Capacidad de decisión.

- Perfil práctico, organizado y con habilidades de negociación.

- Capacidad de bajar a detalle.

Tus beneficios:

- Puesto estratégico con impacto real en la empresa.

- Alta autonomía y contacto directo con gerencia.

- Estabilidad y proyección de crecimiento.

- Retribución acorde a nivel de experiencia aportada. Mínimo 35.000 b/a

- Contrato indefinido.

- Horario laboral: de lunes-jueves de 8:30-14:00 y de 15:00-18:30 y Viernes de 8:30-15:00h

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 ene.

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Liderar la gestión integral de la organización, garantizando la rentabilidad y el crecimiento sostenible. El Gerente será el máximo responsable de la ejecución estratégica ante el Consejo de Administración y la Presidencia, enfocándose en la expansión de la base de socios, la optimización de la estacionalidad productiva y la apertura de nuevas líneas de negocio que diversifiquen el valor de la entidad.

Responsabilidades Clave y Funciones

1. Estrategia y Desarrollo de Negocio

• Gestión de la Estacionalidad: Diseñar e implementar planes para optimizar el calendario de producción y comercialización, minimizando los periodos de inactividad.
• Nuevas Áreas de Negocio: Identificar oportunidades de mercado, nuevos productos o canales que complementen la actividad actual de la SAT.
• Captación de Socios: Liderar la estrategia de captación y fidelización de productores para fortalecer la Organización de Productores (OP), asegurando un volumen crítico y estable de suministro.

2. Gestión Comercial y Gran Distribución

• Gestión directa y apoyo en la negociación con cuentas de la Gran Distribución nacional e internacional.
• Definición y aprobación de políticas de precios y márgenes comerciales para maximizar el retorno al socio.

3. Control Financiero y Reporte

• Supervisión de la salud financiera de la organización (P&L, Balances, Tesorería).
• Elaboración y seguimiento de presupuestos anuales.
• Reporting periódico y transparente al Consejo de Administración y Presidente.

4. Liderazgo Operativo

• Coordinación directa y liderazgo de las 5 áreas clave de la empresa:
• Área Financiera: Control de costes e inversiones.
• Área Comercial: Ventas y expansión de mercados.
• Área de Administración: Gestión de procesos y personal.
• Área de Producción: Eficiencia en planta y manipulado.
• Área de Campo: Relación técnica y estratégica con los agricultores.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 ene.

ERP Power BI Tableau

¿Te apasiona transformar datos brutos en decisiones estratégicas? Buscamos un Data Specialist para convertirse en el motor analítico de una compañía en plena expansión.

Este no es un puesto de análisis convencional; serás una pieza clave en un proyecto estratégico de migración de ERP y en la creación de una cultura de Business Intelligence desde cero. Si buscas un entorno donde tu capacidad proactiva y tu agilidad mental tengan un impacto directo en el negocio, y quieres liderar la digitalización de procesos operativos, este proyecto en Coslada es para ti.

nuestro cliente

Nuestro cliente es una compañía líder en innovación y tecnología aplicada al sector alimentario. Con una sólida trayectoria en el mercado, la empresa se encuentra en un proceso de modernización tecnológica y optimización de procesos. Se distinguen por su enfoque en la mejora continua y por ofrecer un entorno de trabajo dinámico donde se valora la iniciativa personal y el pensamiento analítico.

tus funciones

Business Intelligence: Diseño, desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando (dashboards) e informes críticos para la dirección.

Análisis Estratégico: Interpretación de grandes volúmenes de datos para identificar tendencias, ineficiencias y oportunidades de negocio.

Transformación Digital: Colaboración directa en el proyecto de migración, implantación y optimización del nuevo sistema ERP de la compañía.

Soporte Técnico Especializado: Garantizar el correcto funcionamiento de las herramientas de software y hardware necesarias para la gestión de datos.

requisitos del puesto
- Formación: FP Grado Superior
- Conocimientos: erp
- Experiencia: 2 años

Formación: FP de Grado Superior en áreas informáticas, análisis de datos o similares.

Experiencia: Mínimo 2 años desempeñando funciones de Analista de Datos o BI.

Habilidades Técnicas: * Dominio experto en herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau o similares).

Experiencia demostrable en la creación de dashboards operativos y ejecutivos.

Se valorará muy positivamente la experiencia previa en implantaciones o gestión de sistemas ERP.

Competencias Personales: Buscamos a una persona "espabilada", con gran agilidad mental, autonomía para resolver problemas y excelentes habilidades de comunicación para trabajar en equipo.

tus beneficios

Equilibrio vida-trabajo: * Horario de invierno: Lunes a jueves (08:00h - 17:00h) y viernes intensivo (08:00h - 15:00h).

Jornada Intensiva de Verano: 3 meses al año con horario de 08:00h a 15:00h.

Ubicación: Oficinas centrales en Coslada (Madrid), con excelentes comunicaciones.

Desarrollo Profesional: Incorporación a una empresa con proyectos innovadores y un plan de formación continua.

¿por qué con randstad digital?

En Randstad Digital estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.

Sabemos que los perfiles profesionales IT son unos de los más demandados en el mercado laboral actual. Randstad Digital somos una división encargada de la selección profesional y especializada de perfiles IT tanto para su contratación directa como para su contratación temporal.

Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

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