Ofertas de empleo para Artes y Oficios

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

AINIA es un centro tecnológico privado con más de 35 años de experiencia en I+D+i. Trabajamos para impulsar la competitividad de las empresas a través de la innovación, liderando el desarrollo tecnológico de manera sostenible.

Estamos entre los centros tecnológicos europeos con mayor base social empresarial y nuestra actividad se desarrolla en todo el mundo. Para ello, contamos con una extensa red de contactos y alianzas con relevantes entidades públicas y privadas. Nuestros proyectos de I+D+i se desarrollan desde la transversalidad, con equipos que incluyen a especialistas de diversas tecnologías para ofrecer soluciones integrales. La innovación continua es la esencia de nuestra cultura y nos obliga a impulsar cada día más la colaboración con empresas e instituciones públicas.

Para cumplir esta misión, desde AINIA estamos buscando incorporar a nuestra plantilla de profesionales un/a:

Investigador/a en Bioenergía (digestión anaerobia)

Las Principales Funciones Incluyen

• Preparación y ejecución de proyectos de I+D propia o para empresas.
• Realización de servicios de asistencia técnica y consultoría.
• Impartición de cursos de formación abierta y a medida.
• Participación en jornadas y congresos.
  
  

• Experiencia mínima de tres años en actividades relacionadas con la producción de biogás y biometano, ya sea en empresa o en proyectos de I+D.
• Nivel alto de inglés (mínimo B2, se valorará C1).
• Interés por la investigación y la innovación.
• Capacidad para trabajar en equipo, creatividad, orientación al cliente y habilidades para la resolución de problemas.
• Compromiso con la mejora continua.
  
  

• Formar parte de una organización con propósito, sólida, con 35 años en el mercado, con un equipo comprometido, con gran vocación y orientación a la mejora continua.
• Retribución competitiva.
• Proyectos de I+D innovadores y punteros en sus sectores.
• Flexibilidad de horario: jornada intensiva durante los meses de verano, vacaciones de Navidad, Pascua, Fallas, puentes.
• Flexibilidad de jornada.
• Modelo híbrido (Presencial/teletrabajo)
• Formación específica según el departamento, incluido idiomas.
• Parking gratuito.
• Beneficios: tickets restaurante, médico de empresa, descuento en seguro médico y gimnasio.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Buscamos a un/a profesional con vocación por el oficio, riguroso/a en su trabajo y con capacidad para resolver incidencias de manera eficiente. Se valorará la proactividad y la capacidad de trabajo en equipo. El puesto requiere disponibilidad para trabajar en la región de Murcia.

FUNCIONES:

• Reparar daños en la carrocería de los vehículos (golpes, abolladuras, corrosión, etc.), utilizando técnicas de desabollado, estirado y sustitución de piezas.
• Desmontar y montar elementos de la carrocería (puertas, paragolpes, aletas, etc.) para facilitar su reparación o sustitución.
• Preparar superficies para su posterior pintado mediante lijado, enmasillado, limpieza y aplicación de imprimaciones.
• Aplicar pintura, barnices y otros recubrimientos mediante pistola aerográfica u otros medios, asegurando la correcta igualación del color y acabado.
• Realizar mezclas de pintura y ajuste de colores conforme a las especificaciones técnicas del fabricante.
• Pulir y abrillantar superficies pintadas para obtener un acabado final de calidad.
• Verificar el estado final del vehículo tras la reparación, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad.
  
  

• Carnet de conducir en vigor.
• Valorable Experiencia desempeñando funciones relacionadas con el puesto
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 mar.

.

Buscamos un **Camarero/a** con conocimientos básicos de cocina, capaz de gestionar un turno de forma autónoma. Valoramos el buen trato al cliente, la amabilidad, la alegría y una clara orientación a garantizar la satisfacción de quienes nos visitan.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 mar.

.

Des de TANDEM SOCIAL, SCCL, col·laborem en el procés de selecció de ACTUA cooperativa d'iniciativa social que està cercant un/a Director/a General de Gestió.

DENOMINACIÓ: DIRECCIÓ GENERAL DE GESTIÓ

GRUP: GESTIÓ EMPRESARIAL

SUBGRUP: CO-DIRECCIÓ COOPERATIVA – DIRECCIÓ GENERAL DE GESTIÓ

MISSIÓ DE L’ENCÀRREC Liderar i garantir la gestió empresarial integrada de la cooperativa per assolir els objectius estratègics i assegurar la sostenibilitat i continuïtat de l’activitat, mitjançant la coordinació eficient dels recursos i la consolidació d’un funcionament coherent i transversal de totes les àrees de gestió.

Forma part de la Co-Direcció General conjuntament amb la Direcció General de Serveis, assumint la presa de decisions estratègiques de manera col·legiada i equilibrada, d’acord amb els valors cooperatius i els acords de governança. Aquesta Direcció exerceix el rol de direcció interna de la gestió empresarial, assegurant la coordinació, coherència i funcionament eficient de les àrees de suport, garantint que aquestes donen resposta adequada a les necessitats de la Cooperativa.

COMPETÈNCIES REQUERIDES

1. CONEIXEMENTS (SABER)

• Planificació estratègica.
• Gestió econòmica i financera.
• Control de gestió i pressupostari.
• Coneixement del Tercer Sector Social.
• Gestió administrativa.
• Coneixement de sistemes de gestió transversals a tota l’entitat.
• Coneixement en dinàmiques de democràcia participativa.
• Marc normatiu.

2. HABILITATS (SABER FER)

• Disposar d’una visió global de l’organització.
• Capacitat d’organització i planificació.
• Toma de decisions, autonomia i iniciativa.
• Direcció d’equips de treball.
• Capacitat de comunicació.
• Gestió i desenvolupament de projectes.
• Habilitats de negociació.
• Capacitat d’anàlisi i síntesi, atenció al detall.
• Orientació als resultats.

3. ACTITUDS (VOLER FER)

• Lideratge.
• Treball en equip.
• Compromís amb l’organització.
• Coherència / integritat.
• Responsabilitat.
• Flexibilitat i disposició al canvi.
• Resistència al treball sota pressió i gestió de l’estrès.
• Discreció i confidencialitat.

FUNCIONS DIRECCIÓ GENERAL DE GESTIÓ

Processos generals:

• Co-definir, conjuntament amb la Direcció General de Serveis, l’estratègia global, el model organitzatiu i les línies de creixement de la cooperativa, participant en l’espai de Co-direcció i assumint les decisions estratègiques per consens.
• Elaborar i fer el seguiment del pla estratègic en allò relatiu a l’estructura de gestió empresarial: dimensionament, processos interns, sistemes de suport i sostenibilitat econòmica.
• Exercir la interlocució estable amb el Consell Rector en matèria de gestió empresarial, presentant informes periòdics i propostes de decisió, i executant els acords aprovats.
• Garantir el compliment normatiu de l’entitat en matèria econòmica, laboral i administrativa, assegurant que les àrees de gestió operen sota criteris homogenis i actualitzats.
• Exercir la direcció funcional global de la gestió empresarial, garantint la coordinació transversal i la coherència entre totes les àrees de suport.
• Definir i validar els circuits interns de presa de decisions, autoritzacions i funcionament de les àrees de gestió, clarificant responsabilitats i evitant duplicitats.
• Impulsar i supervisar el Sistema de Gestió de Qualitat en l’àmbit organitzatiu i de processos interns, assegurant la implementació real i útil dels procediments i protocols.
• Elaborar informes periòdics d’avaluació econòmica i estructural (mensuals, trimestrals i anuals) i els necessaris per presentar-los als diferents grups d’interès.
• Detectar necessitats i riscos organitzatius, econòmics i estructurals, proposant solucions i plans correctors en coordinació amb la Co-Direcció General.
• Representar la cooperativa interna i externament en qüestions vinculades a la gestió empresarial, l’estructura, l’organització i els sistemes de suport.

Processos tècnics:

• Executar el mandat delegat del Consell Rector en matèria de gestió empresarial ordinària, assegurant la continuïtat operativa de la cooperativa.
• Elaborar, executar i supervisar el pressupost general de la cooperativa, amb seguiment mensual de desviacions i proposta de mesures correctores.
• Coordinar el control de tresoreria i liquiditat, assegurant capacitat de resposta a obligacions i compromisos, i anticipant situacions de risc econòmic.
• Definir criteris estructurals comuns per a totes les àrees, assegurant coherència en despeses, contractacions, categories, retribucions i estructura.
• Coordinar les àrees de suport assegurant la seva alineació operativa, definint prioritats i resolent bloquejos entre departaments.
• Exercir la co-direcció funcional de les àrees de gestió quan sigui necessari, sense substituir les direccions específiques.
• Convocar i liderar l’Espai de Gestió com a espai mensual de coordinació de les direccions de gestió.
• Garantir que els sistemes interns responen a les necessitats reals dels equips, prioritzant inversions i actuacions segons criteri de sostenibilitat i impacte organitzatiu.
• Desenvolupar eines actualitzades de gestió empresarial: quadres de comandament, indicadors econòmics i estructurals, informes de costos, mapes de processos i sistemes de seguiment.
• Preveure riscos que amenacin la cooperativa en l’àmbit econòmic, laboral o estructural i proposar accions preventives o correctores.
• Participar en els processos de selecció que defineixi la Co-Direcció General, especialment en perfils de gestió empresarial i estructura.
• Garantir l’aplicació correcta de polítiques, processos i protocols definits per la cooperativa en matèria de gestió interna.
• Representar la cooperativa davant tercers (Hisenda, Seguretat Social, entitats financeres, assessorament extern, administració i altres agents) en aquells aspectes vinculats a la gestió empresarial.

REQUISITS I FORMACIÓ

• Formació obligatòria: Màster/postgrau gestió empresarial / direcció d’organitzacions / economia social.
• Formació recomanable: Qualsevol grau social, econòmic o de gestió.
• Experiència: Mínim 4 anys coordinant equips i/o projectes, preferiblement en direcció d’estructures internes, gestió empresarial o lideratge d’àrees transversals.
• Competències digitals (TIC): Ofimàtica nivell usuari i capacitat d’ús d’eines digitals de gestió, seguiment pressupostari i treball col·laboratiu.

Per completar la teva candidatura, és imprescindible enviar una carta de motivació personalitzada a [email protected] amb l'assumpte: Director/a general de gestió - [El teu Nom]."

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 mar.

.

Additional Information

Job Number 26036307

Job Category Rooms & Guest Services Operations

Location Aloft Madrid Gran Via, Calle Jacometrezo 4, Madrid, Madrid, Spain, 28013VIEW ON MAP

Schedule Full Time

Located Remotely? N

Position Type Non-Management

In Marriott International ci impegniamo a essere un datore di lavoro con pari opportunità, ad accogliere tutti e a favorire l'accesso alle opportunità. Promuoviamo attivamente un ambiente in cui le esperienze pregresse di ogni nostro dipendente vengono valorizzate e celebrate. La nostra più grande forza risiede nel ricco mix di cultura, talento e competenze dei nostri dipendenti. Ci impegniamo a non discriminare su qualsiasi base protetta, tra cui la disabilità, lo status di veterano o altre basi protette dalla legge.

Noi di Aloft non rappresentiamo il tipico hotel, ma non siamo neanche troppo informali. Siamo qui per essere il punto di partenza e di arrivo dei nostri ospiti. Che portino il cane a fare una passeggiata e rientrino per un drink, concludano una giornata di riunioni con i colleghi o si trovino in città per vedere la famiglia, gli amici o la loro band preferita, offriamo ai nostri ospiti un hub dal design moderno e dalla grande personalità per connettersi con le persone e con l'area circostante. Cerchiamo persone sicure di sé che non hanno paura di uscire dagli schemi. Se ti entusiasma la possibilità di socializzare, allora Aloft Hotels è il posto che fa per te. Entrando a far parte di Aloft Hotels ti unirai a un portfolio di brand con Marriott International. Scegli un ambiente dove puoi svolgere al meglio il tuo lavoro, iniziare il tuo percorso verso i tuoi obiettivi, entrare a far parte di un fantastico team globale e diventare la versione migliore di te.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada24 mar.

.

Se necesita monitor/a de extraescolares de baloncesto con niños/as para una sustitución.

¿Cuándo?

Miércoles 15 de abril

¿Horario?

Miércoles de 15:45 a 17:00

¿Dónde?

Ubicación: Elche.

Se Requiere

• Experiencia trabajando con niños/as.
• Experiencia dando extraescolar con niños/as.
• Certificado de delitos sexuales negativo actualizado.
• Compromiso

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 mar.

.

En aquest apartat pots consultar les ofertes de feina del territori:

• Tutorial alta web al Servei Connectem i inscripció a ofertes
• Instagram
• Facebook
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 mar.

.

Buscamos jardinero con experiencia de al menos 3 años, en el manejo de maquinaria de jardineria e instalación de riegos.

Mantenimiento de jardines y realización de obras.

Experiencia mínima demostrable de 3 años, curso de PRL 20h o superior. Pero lo más importante son las ganas de trabajar.

Contrato fijo y categoría de auxiliar, de entrada. Jornada de trabajo de lunes a viernes de 7:30 a 15h,

Buen ambiente de trabajo, posibilidades reales de ascender y toma de decisiones.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada24 mar.

.

Empresa dedicada al lleure educatiu i sociocultural precisa incorporar personal de neteja per incorporar a l'equip de treball a Hostalric.

Condicions laborals:

• Contracte: Temporal amb possibilitat d'indefinit.
• Horari: Inicialment 30 h/setmana, després jornada completa. De 8:30 h a 16:30 h.
• Salari: 1.400 € - 1.600 €.
  
  
  

• Neteja i posada a punt d’habitacions i espais comuns, segons els estàndards establerts per Eix Estels.
• Revisar l’estat general de les habitacions i comunicar les incidències detectades.
• Mantenir en condicions òptimes de neteja i ordre els espais comuns d’ús de clients i equips.
• Preparar les habitacions i els espais per a noves entrades, assegurant que estiguin a punt en el temps establert.
• Neteja de banys, menjadors i zones de servei.
• Preparar i organitzar el magatzem o l’espai de neteja amb ordre i criteris d’eficiència.
• Mantenir els espais de treball nets, ordenats i preparats per facilitar l’operativa diària de la casa.
• Col·laborar amb la resta de l’equip d’instal·lacions per assegurar el bon funcionament del servei.
• Donar suport puntualment en la preparació, recollida o condicionament d’espais quan l’ocupació o l’activitat de la casa ho requereixin.
• Contribuir en tot moment a una imatge cuidada, acollidora i professional de la casa.
  
  
  

• Es valorarà formació amb relació al lloc de treball.
• Es valorarà tenir experiència prèvia en lloc similar.
  
  
  

• Català, castellà.
  
  
  

• Carnet de conduir tipus B.
  
  
  

• Treball en equip.
• Disposició a l'aprenentatge.
• Responsabilitat.