Ofertas de empleo en Palma

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¡ÚNETE A LA FAMILIA ALE-HOP!

En ALE-HOP llevamos más de 30 años repartiendo alegría y diversión en más de 300 tiendas por 4 países. Especializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas.

¿Buscas un trabajo donde cada día sea una experiencia divertida y diferente?

¿Qué harás en tu día a día?

Gestión de personal: selección, formación, evaluación del desempeño y supervisión del equipo de ventas y otros empleados de la tienda.

Gestión de inventario: control de stock, realización de pedidos, recepción y clasificación de mercancías, y reposición en la tienda.

Atención al cliente: garantizar un servicio de alta calidad, resolver problemas de los clientes y fomentar la satisfacción.

Supervisión de tienda: asegurar la correcta presentación de los productos en la tienda, la limpieza y el orden, y la correcta implementación de la estrategia de merchandising.

Seguimiento de objetivos: análisis de los indicadores de rendimiento de la tienda y ajuste de las estrategias para lograr los objetivos de ventas y otros objetivos de la empresa.

¿Qué estamos buscando?

Estudios: Educación Secundaria Obligatoria.

Experiencia: 3 años mínimo en gestión integral de tienda.

Idiomas inglés intermedio.

Vehículo propio y carné de conducir.

Amplia disponibilidad para realizar horarios rotativos.

¿Qué te ofrecemos?

Contrato TEMPORAL con jornada 40 horas de lunes a domingo en turnos rotativos (con el descanso legalmente establecido).

Banda salarial (incluye nocturnidad, festivos y domingos): 1.700 - 1.900 €/brutos al mes

¡Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional dentro de ALE-HOP!

Formación continua en nuestros productos y técnicas de venta.

30% de descuento en nuestros productos.

¿Preparado/a para formar parte de ALE-HOP?

Apúntate ya en nuestro portal de empleo:

https://careers.ale-hop.org/

¡Recuerda! ¡En ALE-HOP cada día es una aventura!

¡Te esperamos con los brazos abiertos!

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Marketing Blogging Boletines informativos Publicidad Canva Ejército

En SaltyDriver buscamos una persona proactiva, organizada y orientada al cliente para unirse a nuestro equipo como Agente de Reservas y Atención al Cliente. Esta persona será responsable de la gestión completa de las reservas, comunicación con los clientes y soporte general en la operativa diaria.

• Gestionar y confirmar reservas de transfers privados.
• Atender consultas de clientes vía teléfono, email y chat.
• Gestionar incidencias de última hora y coordinar soluciones eficaces.
• Realizar seguimiento de cada servicio para asegurar una experiencia óptima.
• Mantener una comunicación fluida con conductores y clientes.
• Apoyar tareas administrativas básicas relacionadas con la actividad diaria.

• Inglés fluido (indispensable).
• Experiencia previa en atención al cliente, turismo, reservas o sectores similares (valorable).
• Alta capacidad de organización y resolución de problemas.
• Actitud proactiva y orientada al servicio.
• Manejo básico de herramientas informáticas y gestores de reservas.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

• Incorporación a una empresa en crecimiento con ambiente cercano y profesional.
• Formación inicial y apoyo continuo.
• Estabilidad laboral.
• Salario competitivo según perfil y experiencia.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Job Details

• Job TitleSpa Manager
• Yacht100m M/Y
• Cruising ItineraryDual season
• Salary$5,000
• ContractPermanent
• Start DateEnd of Feb
• Required Visa(s)B1/B2
• Required ExperienceA few years experience as a Spa Manager
• Leave/Rotation2/2
  
  

• This is an exciting role for a confident, service-driven professional who thrives in a fast-paced environment and is passionate about delivering exceptional wellness experiences to both owners and charter guests.
• You will be responsible for maintaining and overseeing the yacht's extensive onboard spa and wellness facilities, including a pool, sauna, steam room, gym, and beauty salon.
• The role involves leading a spa team of three, managing all day-to-day operations, inventory control, administration, and providing treatments to guests when required.
• This is an exceptionally busy dual-season vessel with a strong charter program, so previous charter experience is essential, as well as previous experience in a Spa Manager role
• The yacht offers excellent crew dynamics, with a friendly, supportive, and professional team environment onboard.
• The position offers a 10 weeks on / 10 weeks off rotational schedule, a salary of $5,000 per month, plus an equal share of tips.
• They are looking for someone available to join within the next few weeks in the U.S, so a B1/B2 visa is essential, if required.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Excel Office Word

En VENTAJON & IKEA Family estamos expandiendo nuestro departamento de Empresas Asociadas. Buscamos un perfil comercial dinámico, con gran capacidad de autogestión y una clara orientación a resultados para fortalecer nuestra red en la isla.

Tu misión:

Serás la pieza clave para expandir nuestro club de fidelización: captarás nuevas empresas, potenciarás la cartera actual y asesorarás sobre productos financieros diseñados para impulsar el crecimiento de nuestros asociados.

Tus funciones principales:

• Captación y Expansión: Identificar y asociar nuevas empresas mediante visitas presenciales para integrarlas al ecosistema Ventajon.
• Fidelización y Reactivación: Gestionar, activar y realizar el seguimiento de las empresas en cartera para asegurar una relación a largo plazo.
• Gestión Administrativa: Controlar los contratos de afiliación, publicidad y financiación, asegurando que toda la documentación sea precisa.
• Coordinación Publicitaria: Impulsar las promociones de nuestros asociados y coordinar con el equipo de diseño su aparición en las revistas de Ventajon e IKEA Family.
• Resolución de Incidencias: Actuar como mediador clave entre la financiera, la empresa y el cliente final para garantizar la excelencia en el servicio.
• Planificación Estratégica: Organizar de forma autónoma tu agenda comercial semanal según los objetivos de la compañía.

¿Qué buscamos en ti?

Requisitos imprescindibles:

• Experiencia: Mínimo 1 año en captación o funciones comerciales.
• Movilidad: Imprescindible disponer de coche propio.
• Formación: Bachillerato finalizado.
• Herramientas: Manejo intermedio de Office (Word y Excel).

Puntos extra si aportas:

• Formación específica en técnicas de venta, negociación y atención al cliente.
• Excelentes dotes comunicativas y proactividad.

¿Qué te ofrecemos?

• Estabilidad Real: Contrato a jornada completa (39h/semana) bajo convenio.
• Conciliación y Horario: Jornada de lunes a jueves de 08:00 a 16:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. ¡Empieza tu fin de semana antes que nadie!
• Bienestar: 24 días hábiles de vacaciones al año.
• Desarrollo: Plan de carrera personalizado y formación continua a cargo de la empresa.
• Ventajas Exclusivas: Acceso a descuentos y promociones especiales para el personal de Ventajon.

¿Te apasiona el sector comercial y quieres crecer en una empresa consolidada?

No dejes pasar esta oportunidad. ¡Inscríbete ahora y únete a nuestro equipo en Mallorca!

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We’re looking for a Spanish-speaking Content Reviewer to join our international team in Athens, Greece. In this role, you’ll play a key part in reviewing and handling legal and compliance-related content across major social media and digital platforms.

From privacy claims and fraud to defamation and falsification, you’ll be on the front line of Trust & Safety, helping to ensure that users and businesses can interact online with confidence.

Location: Athens, Greece

Work type: On-site or Remote (only within Greece)

️ Relocation bonus available for candidates moving from abroad

What You’ll Do:

• Review and process legal content requests related to privacy, defamation, fraud, and falsification.
• Monitor digital activity and ensure compliance with platform policies, legal standards, and regulations.
• Assess potential legal risks and escalate when needed.
• Support business objectives by implementing effective online compliance strategies.
• Maintain a high level of accuracy, confidentiality, and professionalism while handling sensitive information.
  
  
  

• Spanish C2 and English B2+.
• Strong attention to detail and a customer-first mindset.
• Excellent communication & problem-solving skills.
• Ability to multitask in a fast-paced, international environment.
• Tech-savvy with basic computer skills and adaptability.
  
  
  

• Competitive salary & performance bonuses.
• Relocation package (for those applying from outside Greece).
• Career growth opportunities in digital compliance, social media, and content moderation.
• Comprehensive training + ongoing learning & certifications.
• Work in a multicultural team with colleagues from around the world.
  
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Excel

En BLUESEA Hotels hacemos que viajar sea fácil, accesible y sin complicaciones. Somos un grupo hotelero especializado en turismo vacacional, con sede en Palma de Mallorca y con presencia en los destinos más icónicos de España: Baleares, Canarias, Costa del Sol, Costa Brava, Valencia, Costa de Almería, Cádiz, Costa de la Luz, Rías Baixas, Cantabria, Madrid y Marrakech.

Trabajamos para evolucionar y que cada estancia sea mejor que la anterior, apostando por una gestión vanguardista, flexible y responsable.

Actualmente, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar un/a Jefe/a de Recepción para el departamento de Recepción, cuya misión principal será organizar, coordinar y supervisar la operativa del área, garantizando una atención excelente al cliente, la correcta gestión de los procesos administrativos y el cumplimiento de los estándares de calidad de la compañía.

Funciones

• Administración General: Altas/bajas (Sistema RED), contratos (Contrat@) y gestión de IT/accidentes (Delt@). Ciclo entero de nómina.
• Gestión de Certific@2: Comunicación de periodos de actividad, certificados de empresa y trámites de ERE/ERTE si fuera necesario.
• Gestión de Embargos: Tramitación y cálculo de embargos salariales de la AEAT, Seguridad Social y juzgados, asegurando la aplicación de los tramos legales vigentes.
• Fiscalidad Laboral (Impuestos): Preparación y liquidación de los modelos 111 y 190 (IRPF). Control de retenciones y comunicación de datos al pagador (Modelo 145).
  
  

• Experiencia: Mínimo 2 años en asesoría o gestionando grandes volúmenes de plantilla y casuísticas de embargos.
  
  

• Formación: Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar.
• Software: Manejo avanzado de programas de nómina y Excel.
• Conocimiento actualizado del Convenio de Hostelería de las Islas Baleares.
• Capacidad de resolución autónoma de incidencias frente a administraciones públicas.
• Permiso de conducir: Carnet B en vigor.
• Movilidad: Disponibilidad para viajar de forma puntual para soporte en centros de trabajo.
  
  

• Salario: 28.000 € – 30.000 € brutos/año (negociable según experiencia aportada).
• Jornada: Lunes a viernes con flexibilidad horaria.
• Descuentos en diferentes empresas y en nuestros hoteles.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 feb.

. Office

Cantabria Labs es hoy una marca de referencia en prescripción dermatológica en Europa cuyo propósito es mejorar la salud y calidad de vida de las personas. Su presencia en más de 80 países le han dado su renombre y respaldo internacional. Hoy cuenta con el reconocimiento del sector Healthcare tanto por sus innovaciones y aval científico como por la cercanía y capacidad de emprendimiento de sus más de 1.000 empleados.

En Cantabria Labs llevamos dentro de nuestro ADN genes emprendedores, inconformistas y alegres, con el objetivo de ofrecer a la sociedad productos para poder vivir la vida con mayor calidad: "celebrate life".

Si quieres conocer más acerca de nuestra historia, misión, valores.. Te invitamos a explorar el siguiente enlace: https://www.cantabrialabs.es/nosotros/quienes-somos/

Nos apasiona la gente inquieta, innovadora y cercana de cualquier raza, color, sexo, religión, nacionalidad, discapacidad, identidad de género u orientación sexual. Consideramos a todos los solicitantes para nuestras vacantes.

Si te apasionan los retos... ¡sigue leyendo, tenemos una propuesta para ti!

Perteneciendo a la Gerencia Levante de la Red Comercial Farmacias de Cantabria Labs Spain, buscamos un Delegado/a de Venta a Farmacias cuya zona de trabajo será Baleares.

Tu objetivo principal será la gestión integral del proceso de introducción de los productos y marcas de la Compañía en el canal farmacias asignado, asesorar al titular de la farmacia y a su equipo, con el fin de alcanzar los impactos y objetivos de venta establecidos.

Las funciones que desarrollarás son:

• Conocer el funcionamiento del negocio del cliente para adaptar la venta a las necesidades y oportunidades detectadas.
• Analizar información de productos y clientes. Conocer y prospectar el territorio asignado.
• Integrar las directrices de lanzamiento de productos y marcas en la práctica farmacéutica.
• Asesorar y llegar a acuerdos comerciales de venta de la línea de productos de la Compañía en el canal farmacéutico.
• Gestionar los recursos facilitados por la empresa para la obtención de los objetivos de venta de la zona asignada.
• Realizar reporte de actividad así como aportar conocimientos sobre su zona a la Gerencia Comercial.

Zona de trabajo: Baleares

Lugar de residencia: Palma de Mallorca

Tipo de contrato: Indefinido

¿Qué podemos ofrecerte?

En Cantabria Labs estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros colaboradores. Para garantizarlo, tenemos integrada en nuestra cultura una serie de programas y beneficios entre los que destacan:

• Formar parte de una gran compañía líder en su sector, cuyos valores son la Cercanía, la Innovación y el Emprendimiento.
• Seguro médico
• Programa de acompañamiento comercial para que tu incorporación a la familia Cantabria Labs sea una experiencia sencilla, eficiente y cálida
• Programa de retribución flexible; con opción a seguro médico para familiares, ticket guardería, etc...
• Plataforma propia de formación on line con más de 200 acciones formativas disponibles
• Entrega anual de premios
• Participación en congresos, eventos de compañía etc.
• Vehículo de empresa
• Precio especial en la compra de nuestros productos

REQUISITOS MÍNIMOS:

• Experiencia de al menos 2 años como delegado/a de ventas a farmacias.
• Formación mínima: Diplomatura, muy valorable grado, en particular en áreas referentes a ciencias de salud.
• Conocimientos en técnicas de venta y negociación.
• Conocimientos del sector de la industria dermatológica y competencia.
• Conocimientos del cliente farmacéutico.
• Amplios conocimientos paquete office y manejo programa gestión CRM.
• Valorable formación científico/técnica en dermocosmética.
• Buscamos una persona que le guste trabajar en equipo y con una clara orientación al cliente y a resultados.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 feb.

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En BLUESEA Hotels hacemos que viajar sea fácil, accesible y sin complicaciones. Somos un grupo hotelero especializado en turismo vacacional, con sede en Palma de Mallorca y con presencia en los destinos más icónicos de España: Baleares, Canarias, Costa del Sol, Costa Brava, Valencia, Costa de Almería, Cádiz, Costa de la Luz, Rías Baixas, Cantabria, Madrid y Marrakech

Trabajamos para evolucionar y que cada estancia sea mejor que la anterior, apostando por una gestión vanguardista, flexible y responsable.

Actualmente, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Conectividad, cuya misión principal será garantizar el correcto funcionamiento de las plataformas de conectividad turística, asegurando la integridad de la información, la correcta conexión con los PMS y la resolución eficiente de incidencias técnicas que impacten en la distribución y venta del producto hotelero.

Funciones

• Gestionar y supervisar las plataformas de conectividad turística utilizadas por la compañía, especialmente Dingus y su entorno (Bookincenter y conexiones con PMS).
• Verificar la correcta transmisión de tarifas, cupos, restricciones y reservas entre los distintos sistemas.
• Detectar, analizar y resolver incidencias técnicas relacionadas con la conectividad y la distribución.
• Coordinarse con los equipos internos para asegurar la coherencia de la información.
• Mantener actualizadas las configuraciones y parametrizaciones de los sistemas de conectividad.
• Realizar controles periódicos y validaciones de datos para evitar errores operativos.
• Documentar incidencias, soluciones y procedimientos técnicos del área.
• Dar soporte operativo a los usuarios internos en el uso de las plataformas.
• Participar en proyectos de mejora, nuevas integraciones o cambios de sistema.
  
  

• Experiencia previa en el uso de plataformas de conectividad turística, especialmente Dingus, Bookincenter y entornos de integración con PMS.
• Conocimiento del ecosistema de distribución hotelera y flujos de información (tarifas, disponibilidad, reservas).
• Capacidad de análisis y resolución de incidencias técnicas.
• Manejo fluido de herramientas digitales y sistemas de gestión.
  
  

• Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento.
• Formación continua y desarrollo profesional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada6 feb.

Estrategia Marketing Marketing de redes sociales Empresas Comunicación Publicidad Gestión Estrategia de marketing Campañas Medios de comunicación social

En Danweb buscamos Community Manager freelance en Mallorca para gestionar de forma integral las redes sociales de un cliente concreto.
No es un puesto interno ni genérico. Es un proyecto real, activo y con recorrido, donde la persona será responsable directa de toda la parte de redes sociales.

Que buscamos:
Un perfil autónomo, creativo y estratégico, capaz de pensar, crear y ejecutar sin depender de instrucciones constantes.

Responsabilidades:

• Definición y ejecución de la estrategia de redes sociales del proyecto.
• Creación de contenido (reels, posts, stories, creatividades).
• Presencia física en Mallorca para creación de contenido en local.
• Gestión de la comunidad (comentarios, mensajes, interacción).
• Propuesta de ideas, formatos y mejoras continuas.
• Coordinación con el equipo de Danweb y el cliente.
  

• 
  Freelance / autónomo (no contrato laboral)
• .Residir en Mallorca
• .Experiencia demostrable gestionando redes sociales de marcas
• .Capacidad real de crear contenido (no solo programar)
• .Autonomía, responsabilidad y visión estratégica
• .Buen criterio estético, creativo y de comunicación

• :
  Proyecto claro, bien definido y con marca potent
• e.Libertad creativa con estructura y objetivo
• s.Comunicación directa, sin microgestió
• n.Continuidad en el tiempo y asignación de futuros proyectos según encaje y resultado