Ofertas de empleo en Valladolid

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. API SaaS

¡Espera un segundo! Los algoritmos de LinkedIn son muy rígidos: si no marcas todas las casillas, te descartarán automáticamente. Si no cumples el 100% de los requisitos pero sabes que eres la persona ideal para vender nuestros servicios, sáltate el filtro: envíanos tu CV y tu historia directamente a ******.

¡Hola! Somos Mecexis, una Agencia de Ingeniería de Software de alto rendimiento. A diferencia de las empresas de producto único, aquí la monotonía no existe: trabajamos en proyectos a medida para múltiples sectores, desde el deporte de élite, startups, industria,... Somos el partner que construye la tecnología que otros no se atreven a hacer.

Estamos en la búsqueda de un/a IT Business Developer que comparta nuestra pasión por transformar negocios a través de la tecnología. Hasta ahora hemos crecido por el "boca a boca", pero queremos más. Si tienes olfato para las oportunidades, te sientes cómodo/a hablando con directivos y quieres vender soluciones que realmente funcionan (IA, Apps complejas, E-commerce B2B), te invitamos a seguir leyendo.

Tus Responsabilidades Incluirán

Liderar la estrategia de captación: Identificar empresas objetivo y decisores clave (CTOs, CEOs) utilizando herramientas como LinkedIn Sales Navigator.

Venta Consultiva (No agresiva): Reunirte con clientes potenciales para escuchar sus problemas y, junto a nuestro equipo técnico, proponer soluciones digitales que aporten valor real.

Gestión del ciclo completo: Desde el primer contacto ("puerta fría" inteligente o inbound) hasta la negociación y el cierre del contrato.

Representación de marca: Ser la cara visible de Mecexis en eventos del sector, networking y reuniones iniciales.

Colaboración interna: Trabajar estrechamente con el equipo de desarrollo para asegurar que lo que vendemos es viable, rentable y técnicamente excelente.

Buscamos a Alguien Con

Pasión por la tecnología: No necesitas programar, pero debes entender conceptos como API, App Nativa vs Híbrida, SaaS o Inteligencia Artificial. Debes hablar el idioma de nuestros clientes.

Experiencia Comercial: Mínimo 2-3 años vendiendo servicios B2B (consultoría, agencias digitales, software) con resultados demostrables.

Habilidades de comunicación excepcionales: Capacidad para explicar conceptos complejos de forma sencilla y generar confianza a largo plazo.

Autonomía y Proactividad: Eres capaz de organizar tu propio pipeline de ventas, priorizar leads y trabajar por objetivos sin necesitar supervisión constante.

Idiomas: Catalán y Castellano nativos/bilingües.

Sería Genial Si También Tienes

Experiencia previa usando CRMs (HubSpot, Pipedrive, etc.) para gestionar oportunidades.

Una red de contactos propia en el sector industrial, retail o deportivo.

Nivel de Inglés profesional (para posibles clientes internacionales).

Formación base en tecnología o ingeniería, reconvertida a ventas.

Ofrecemos

Contrato indefinido a tiempo completo.

Salario Competitivo + Variable Atractivo: Un fijo acorde a tu experiencia y un esquema de comisiones por venta. Tu éxito es nuestro éxito.

Modalidad Híbrida/Flexible: Nuestras oficinas están en Manresa, pero valoramos los resultados, no el presencialismo rígido.

Producto Top: Venderás servicios respaldados por casos de éxito reales. Es mucho más fácil vender cuando el producto es excelente.

Crecimiento: Oportunidad de definir y liderar el departamento comercial de la empresa desde cero.

Proceso De Selección

Queremos ser tan transparentes contigo como lo seremos con nuestros clientes:

Envío de Aplicación: Envíanos tu CV y carta de motivación a ****** o vía LinkedIn. Queremos ver tu trayectoria, pero sobre todo, tu capacidad para comunicarte y venderte a ti mismo/a.

Entrevista de Conocimiento Mutuo: Si tu perfil nos encaja, te invitaremos a una videollamada o café inicial. Será una charla relajada para conocer tu experiencia vendiendo tecnología, tus métodos de prospección y ver si hay "feeling" cultural. Queremos saber cómo piensas y cómo tratas a las personas.

Desafío Práctico (Caso de Negocio): Tras la entrevista, te plantearemos un escenario real (ej: "Tenemos este servicio de IA y queremos entrar en el sector logístico"). Te pediremos que prepares una breve estrategia o simulación de cómo abordarías a ese cliente. No buscamos la respuesta "correcta", sino ver tu instinto comercial, tu redacción y tu capacidad de análisis.

Presentación de la Propuesta: Nos presentarás tu estrategia como si fuéramos el cliente o la dirección. Este es tu momento para brillar, demostrar tus dotes de negociación y defensa de ideas.

Oferta y Bienvenida: Si vemos que eres la persona que necesitamos para impulsarnos al siguiente nivel, te haremos una oferta formal detallando fijo, variables y beneficios. ¡Estaremos deseando que digas que sí!

Si te entusiasma el reto de llevar nuestra tecnología a nuevos clientes, ¡queremos escucharte!

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En Grupo Nomo seguimos creciendo, y queremos sumar talento apasionado al equipo.

Con más de 17 años de trayectoria, combinamos la tradición japonesa con un enfoque innovador que nos ha llevado a consolidarnos en Barcelona, Girona, Costa Brava y Madrid .

Si te mueve la hospitalidad auténtica, el liderazgo cercano y la excelencia en el servicio, esta posición puede ser para ti.

¿Qué harás?

Acompañar al Jefe de Sala en la coordinación y motivación del equipo .

Garantizar un servicio fluido entre sala y cocina .

Mantener y elevar los estándares de calidad y protocolo del grupo.

Supervisar mise en place, atención al cliente y dinámica de sala.

Gestionar incidencias con empatía y soluciones rápidas.

Asumir el liderazgo en ausencia del Jefe de Sala.

Participar en la formación y crecimiento del equipo.

Colaborar en la gestión de stock y control de costes .

Qué buscamos 2-3 años de experiencia como Segundo Jefe de Sala, Encargado o similar en restauración de alto nivel.

Conocimiento de servicio premium .

Habilidades de liderazgo, comunicación y organización.

Orientación al detalle y al cliente.

Valoramos experiencia en cocina japonesa Qué ofrecemos Formar parte de un grupo gastronómico en expansión .

Oportunidades de crecimiento real y formación continua.

Cultura cercana, colaborativa y con valores sólidos.

Condiciones competitivas según experiencia.

Si te apasiona liderar equipos y crear experiencias memorables, queremos conocerte.

Envíanos tu CV a ****** y únete a la experiencia Nomo

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Buscamos Jefe/Jefa de Obra para nuestro equipo en Alzira (València)

En Blauverd seguimos reforzando nuestro equipo técnico y abrimos proceso de selección para incorporar un/a Jefe/a de Obra con experiencia en dirección y seguimiento de proyectos.

El puesto requiere un perfil con capacidad para coordinar planificación, ejecución, control técnico y relación con cliente y proveedores.

Responsabilidades principales

• Coordinar planificación, organización y supervisión de todas las fases del proyecto.
• Controlar avances y calidad del trabajo.
• Gestionar permisos, licencias y cumplimiento normativo.
• Supervisar la ejecución de obra, analizando desviaciones y resultados.
• Apoyar la contratación y negociación con subcontratas y proveedores.
• Optimizar recursos técnicos y económicos.
• Asegurar el cumplimiento de las medidas de seguridad y salud en obra.
• Mantener la relación directa con el cliente y dar soporte al equipo de obra.
  
  

Perfil profesional

• Formación: Arquitecto Técnico, Ingeniero de Caminos, Arquitecto o similar.
• 5–10 años de experiencia en dirección de obra.
• Capacidad de liderazgo, organización y trabajo en equipo.
• Perfil comunicativo, metódico y orientado al detalle.
  
  

Qué ofrecemos

• Contrato indefinido y jornada completa.
• Incorporación inmediata.
• Coche de empresa.
• Desarrollo profesional dentro de una compañía con casi 40 años de trayectoria.
• Condiciones económicas a negociar según valía.
  
  

Si te motiva liderar proyectos y formar parte de una empresa con una clara orientación a la calidad, queremos conocerte.

Envía tu solicitud a ******

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En Blauverd incorporamos un/a Jefe/a de Obra en la Costa Blanca (Benidorm hasta Denia)

Llevamos desde **** ofreciendo servicios integrales de construcción con un enfoque claro: calidad, rigor y acompañamiento al cliente en todas las fases del proyecto. Buscamos reforzar nuestro equipo en Dénia con un/a profesional que lidere la ejecución de obra.

Funciones principales

• Coordinar planificación, organización y supervisión de la ejecución.
• Verificar avances y calidad durante todas las fases del proyecto.
• Gestionar permisos, licencias y cumplimiento normativo.
• Supervisar plazos, analizar desviaciones e incidencias.
• Apoyar la negociación y contratación de subcontratas y proveedores.
• Optimizar los aspectos técnico-económicos de la obra.
• Acompañar y dar soporte al equipo de producción y subcontratas.
• Mantener la relación directa con el cliente.
• Colaborar en control de calidad, seguridad, salud e higiene en obra.
  
  

Perfil profesional

• Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Caminos o Arquitectura.
• Entre 5 y 10 años de experiencia en dirección de obra.
• Liderazgo, capacidad de trabajo en equipo y alta orientación al detalle.
• Profesional comunicativo, metódico, organizado y orientado al factor humano.
  
  

Qué ofrecemos

• Coche de empresa.
• Incorporación inmediata.
• Desarrollo profesional en una empresa consolidada y de reconocido prestigio.
• Salario según valía.
• 1 vacante disponible.
  
  

Si buscas un proyecto estable, con valores familiares y visión a largo plazo, estaremos encantados de valorar tu candidatura.

Envía tu solicitud a ******

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¡Experto en Recubrimientos! Inspector/a FROSIO Nivel III (Base en Bilbao)

Somos TÜV AUSTRIA IBERIA, una compañía líder en el sector industrial, reconocida por ser un Organismo de Control Cualificado y un Laboratorio de Ensayos Acreditado. Nos especializamos en la inspección de instalaciones críticas, enfocándonos en garantizar la calidad, la seguridad y el cumplimiento normativo en áreas clave como pintura, corrosión y recubrimientos.

Si tu especialidad es la inspección de corrosión y recubrimientos industriales, únete a nuestro equipo de élite en Bilbao.

Tu Misión: Inspector/a FROSIO Nivel III - Base en Bilbao ?

Buscamos un/a Inspector/a Certificado/a FROSIO Nivel III con una sólida trayectoria para unirse a nuestro equipo de inspección en la zona de Bilbao (España). Este rol es crucial para asegurar la integridad a largo plazo de las estructuras y activos de nuestros clientes mediante la inspección y certificación de recubrimientos protectores según los estándares internacionales.

Responsabilidades Clave

Liderar y ejecutar trabajos de inspección de recubrimientos, pintura y protección contra la corrosión en diferentes ubicaciones de Bilbao.

Asegurar el cumplimiento estricto de las especificaciones del proyecto y las normativas aplicables (ISO, FROSIO, etc.) en todos los procesos de pintura y tratamiento de superficies.

Documentar detalladamente los resultados, elaborando informes técnicos de inspección y certificación FROSIO.

Supervisar y validar la preparación de superficies y la aplicación de sistemas de recubrimiento.

Colaborar con el equipo técnico y los clientes para la resolución de hallazgos relacionados con la protección anticorrosiva.

Requisito Fundamental (Imprescindible)

Certificación FROSIO Nivel III (Obligatorio y en vigor).

Formación y Base Técnica

Formación profesional de Grado Medio (FP) en áreas técnicas: Electricidad, Mecánica, Automatización, Automoción, Mecatrónica o similar.

Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos locales.

Valor Añadido (Se Valorará Positivamente)

Experiencia destacada en inspección de recubrimientos en sectores de alta exigencia, como Energía Eólica (Torres/Offshore), Naval o Petróleo & Gas.

Certificación END Nivel 2 en vigor (según ISO **** o equivalente) en alguna de las siguientes técnicas: Partículas Magnéticas (MT), Líquidos Penetrantes (PT) y/o Inspección Visual (VT).

Formación o experiencia como Operador/a TOFD-PAUT. (Muestra un perfil más completo).

Valorable experiencia en prácticas o puesto similar en el sector industrial.

Habilidades y Competencias Profesionales

Buscamos Un Profesional Con

Dominio en la aplicación de estándares FROSIO/ISO.

Capacidad de Análisis y Elaboración de Informes Técnicos de alta calidad.

Excelentes Habilidades Comunicativas y de interlocución con clientes.

Fuerte Compromiso con la Calidad, la Proactividad y la Iniciativa.

Facilidad para el Trabajo en Equipo.

Tu Paquete de Compensación y Beneficios

En TÜV AUSTRIA IBERIA, valoramos el talento y el compromiso:

Contrato Indefinido a jornada completa desde el inicio, apostando por la estabilidad.

Salario Competitivo acorde con la experiencia y la alta especialización como Inspector FROSIO Nivel III.

Excelente y Dinámico Ambiente de Trabajo con un equipo de expertos.

Plan de Desarrollo Profesional y formación continua especializada.

Beneficios Sociales Atractivos: Incluyendo seguro sanitario privado y un plan de retribución flexible.

¿Te unes a nuestro equipo en Bilbao?

Si cumples con el requisito de ser Inspector FROSIO Nivel III y buscas un reto profesional estable en el sector de la seguridad industrial, envíanos tu CV y la certificación que acredita tu nivel.

Contacto: ******

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En Blauverd buscamos un/a Jefe/a de Grupo–Equipo Senior para Barcelona

Un perfil clave para coordinar varias obras simultáneamente y asegurar que cada proyecto avance con la calidad, rigor y planificación que nos caracteriza.

Este rol requiere una combinación sólida de liderazgo, control técnico y capacidad de gestión.

Responsabilidades Principales

• Gestionar varias obras garantizando el cumplimiento de objetivos en coste, plazo y calidad.
• Dirigir equipos y asignar recursos de manera eficiente.
• Supervisar la ejecución técnica de cada obra y validar su avance mensual.
• Aprobar la contratación de materiales y subcontratas, optimizando costes.
• Controlar desviaciones económicas y técnicas durante la ejecución.
• Negociar con subcontratistas y mantener la interlocución con la Dirección de Obra.
  
  

Perfil Profesional

• Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Caminos o Arquitectura.
• 5–10 años de experiencia como Jefe/a de Grupo o puestos similares.
• Liderazgo natural, capacidad de trabajo en equipo y fuertes competencias organizativas.
• Profesional analítico, metódico y orientado al factor humano.
  
  

Qué Ofrecemos

• Incorporación inmediata.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Trabajo en una empresa de reconocido prestigio y consolidada en el sector.
• Salario según valía.
• 1 vacante disponible.
  
  

Si te motiva liderar equipos, coordinar múltiples obras y formar parte de una compañía sólida, orientada a la calidad y al servicio al cliente, estaremos encantados de conocer tu candidatura.

Envía tu solicitud a ******

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SPM Marketing Híbrido somos una agencia compuesta por 39 profesionales del ámbito de la comunicación y la publicidad, comprometidos con ofrecer soluciones creativas y estratégicas. Nos encontramos en pleno proceso de crecimiento, incorporando nuevo talento y ampliando nuestras capacidades para afrontar proyectos cada vez más ambiciosos.

Sobre el puesto

Buscamos Key Account Manager con visión estratégica, actitud proactiva y solvencia comercial para impulsar la captación de nuevos clientes y generar oportunidades de negocio. La persona seleccionada será clave en el crecimiento de la agencia, trabajando de forma coordinada con dirección, marketing y el equipo de cuentas.

Responsabilidades principales

Identificar, contactar y cualificar nuevas oportunidades de negocio.

Construir y mantener relaciones comerciales sólidas con empresas de diferentes sectores.

Realizar prospección activa, seguimiento de leads y presentación de propuestas.

Detectar necesidades reales del cliente y diseñar soluciones a medida.

Interactuar con perfiles directivos, departamentos de compras, operaciones y equipos técnicos.

Coordinarse internamente con marketing, producción, administración y dirección.

Analizar datos, informes comerciales y métricas para tomar decisiones orientadas al crecimiento.

Participar en reuniones estratégicas, elaboración de ofertas y cierre de acuerdos.

Asegurar una experiencia de cliente impecable desde el primer contacto.

• Participar en reuniones estratégicas, elaboración de ofertas y cierre de acuerdos.
• Asegurar una experiencia de cliente impecable desde el primer contacto.
  
  

Requisitos

Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la Región de Murcia y alrededores.

Experiencia mínima de 2–3 años en puestos similares (idealmente en marketing, publicidad o sectores dinámicos).

Capacidad para trabajar en entornos cambiantes y de alta exigencia.

Agilidad para gestionar incidencias con rapidez y enfoque en el cliente.

Comunicación clara, profesional y resolutiva.

Habilidad para relacionarse con múltiples perfiles dentro de cada cuenta.

Empatía, escucha activa y trato cercano orientado a fidelización.

Flexibilidad ante nuevos procesos, productos o estrategias.

Capacidad para interpretar datos, informes y métricas comerciales.

Manejo de CRM y herramientas de análisis comercial.

Se valorará

Experiencia en agencias de publicidad, marketing digital o comunicación.

Conocimiento del tejido empresarial de la Región de Murcia.

Capacidad de generar networking y propuestas innovadoras.

Qué ofrecemos

Contrato estable y plan de desarrollo profesional.

Salario competitivo según experiencia.

Incentivos por consecución de objetivos.

Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Participación en proyectos relevantes dentro del sector.

Si estás interesado/a puedes aplicar por aquí o bien enviarnos tu candidatura a ******

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• Tipo de contratoPor días
• Publicada30 nov.

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Proyectos reales, retos desde el primer día

En WSP trabajamos para transformar la ingeniería a través de la innovación, la técnica y la excelencia en el diseño. Nuestros equipos participan en proyectos que combinan complejidad, impacto y ambición. Si acabas de terminar tus estudios o tienes poca experiencia, y quieres crecer rápido en un entorno exigente, éste es tu sitio.

Estamos ampliando nuestro equipo de Transporte e Infraestructuras | WSP en Madrid, Santander, Sevilla, Granada, Tenerife, Valladolid u Oviedo, dentro del área de Movilidad y Planificación de Redes de Transporte | WSP, y buscamos incorporar a un/a Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos Junior participando en proyectos de referencia nacional e internacional y formando parte de un equipo que apuesta por la innovación y la sostenibilidad.

¿Cuál será tu rol?

Participarás en proyectos reales desde el primer día, colaborando en el desarrollo de soluciones innovadoras para la movilidad y el transporte. Formarás parte de un equipo multidisciplinar que trabaja en sectores como infraestructuras viarias, ferroviarias, movilidad urbana y sostenibilidad.
Te encargarás de elaborar estudios de planificación de infraestructuras del transporte, realizando análisis de datos y generando propuestas técnicas para planes de movilidad, apoyarás en la modelización y simulación de redes, y colaborarás en la redacción de informes y documentación técnica en coordinación con equipos internos y clientes para garantizar la calidad y el cumplimiento de los plazos del proyecto.

¿Qué buscamos?

Buscamos una Graduado/a en Ingeniería de Caminos (se valorarán otras titulaciones) con conocimiento de herramientas gráficas aplicables en estudios de planificación como GIS y/o AutoCAD, siendo deseable aportar conocimientos en planificación urbanística, manejo de software de modelización macroscópica (Visum, AIMSUN). Nivel mínimo B2 en inglés siendo deseable C1.

¿Qué te ofrecemos?

• Incorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día
• Jornada flexible y plan de formación continua
• Acompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real
• Retribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as

¡Da el primer paso!

Si quieres empezar tu carrera profesional con un equipo que te exija, te apoye y te permita crecer desde el minuto uno, postúlate y construyamos juntos tu trayectoria.

Nuestro proceso de selección:

1. Entrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.

2. Entrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo.

3. Entrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica.

Sobre nosotros:

Somos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión.

Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración.

Únete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros.

#SomosWSP

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 nov.

. TSQL

¿Quiénes somos?

En International Business Hub (IBH) apoyamos a empresas a expandirse en mercados clave mediante estrategias comerciales profesionales. Buscamos un EJECUTIVO DE VENTAS EXPERIENCIA EN SECTOR RETAIL orientado a resultados.

Estamos buscando comerciales con experiencia en ventas en el Sector Retail con incorporación

inmediata. Por favor si están interesados pueden enviar su CV a ******

Responsabilidades

Acciones de captación y fidelización

Soporte comercial (B2B)

Prospección de mercado enfocada a Sector y Empresa

Segmentación de clientes

Búsqueda y elaboración de funnel de venta con prospectos SQL ´s

Gestión de las oportunidades

Estado de pedidos, atención al cliente, incidencias de clientes

Coordinación y seguimiento de los potenciales clientes y sus oportunidades de negocio

Administración y gestión de bases de datos del CRM y elaboración de reporting

Requisitos Mínimos

Estudios mínimos: Diplomatura

Persona muy metódica

Capacidad de organización

Dotes comerciales

Habilidades sociales

Experiencia en puesto similar mínima de 2 años

Inglés: Intermedio

Orientación al cliente

Disponibilidad de viajar

Ofrecemos

• Contrato fijo
• Banda salarial: ******€ - ******€ Bruto/año + bono ******€
  
  

Beneficios Sociales

Porcentaje sobre objetivos

Flexibilidad horaria

Teléfono

Coche de empresa