Ofertas de empleo en HAYS

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Teletrabajo . Agile Cloud Coumputing Git Jira DevOps

Estamos buscando un/a Chief Technology Officer (CTO) con sólida experiencia liderando áreas tecnológicas para incorporarse al equipo directivo de una empresa en entorno tech en Sevilla. En este rol, tendrás la responsabilidad de definir la visión tecnológica, liderar iniciativas clave de I+D y asegurar la escalabilidad y excelencia técnica de nuestros productos y plataformas.

Responsabilidades principales

• Definir y ejecutar la hoja de ruta tecnológica alineada con la estrategia de negocio.
• Tomar decisiones arquitectónicas sobre plataformas, infraestructura y soluciones cloud.
• Supervisar estudios de viabilidad, evaluaciones técnicas y diseño de arquitecturas complejas.
• Garantizar buenas prácticas de ingeniería: CI/CD, testing, documentación, calidad de código y seguridad.
• Colaborar con Producto, Operaciones y Negocio para asegurar entregas eficientes y de alto impacto.
• Gestionar relaciones con proveedores, partners tecnológicos y recursos externos.
• Liderar la mitigación de riesgos técnicos, estrategias de validación y optimización del rendimiento.
• Fomentar una cultura de innovación, aprendizaje continuo y excelencia técnica dentro del equipo.

Requisitos

• Titulación en Ingeniería Informática, Electrónica, Telecomunicaciones o similar.
• Más de 8 años de experiencia en roles de liderazgo tecnológico.
• Amplio conocimiento de arquitecturas de sistemas, integración hardware‑software y procesos de I+D.
• Experiencia demostrada gestionando equipos técnicos y proyectos complejos de ingeniería.
• Familiaridad con metodologías Agile y herramientas modernas (Git, Jira, CI/CD, entornos DevOps).
• Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y visión estratégica.

Qué ofrecemos

• Contrato indefinido en una empresa estable y en expansión.
• Ubicación: Sevilla.
• Paquete salarial competitivo hasta 90k.
• Modelo de trabajo flexible con días de teletrabajo.
• Oportunidad de liderar la estrategia tecnológica y proyectos de innovación de alto impacto.
• Trayectoria clara de crecimiento profesional y liderazgo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

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Compañía de supermercados sigue avanzando con paso firme. Actualmente cuenta con 8 tiendas a nivel nacional, y este año abrirá 8 más. Estan en plena fase de expansión y quieren incorporar a un/a Area Manager que acompañe en este gran reto.

📍 Ubicación: Madrid

💼 Posición: Area Manager – Supermercados

💰 Salario: 40.000€ – 45.000€ + bonus

¿Qué buscamos?

Una persona con experiencia sólida gestionando 8–10 supermercados de manera simultánea, capaz de liderar equipos, optimizar operaciones y asegurar que cada tienda alcance su máximo potencial. Queremos a alguien con visión, energía y ganas de crecer.

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable en una empresa en expansión
• Autonomía y capacidad real de impacto
• Desarrollo profesional en un entorno dinámico
• Paquete retributivo competitivo con bonus por objetivos

Si conoces a alguien que encaje o te interesa dar el siguiente paso en tu carrera, estamos esperándote.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

Teletrabajo .

Estoy gestionando una vacante especialmente interesante para uno de los grandes referentes nacionales del sector alimentación, una compañía sólida, innovadora y con un portfolio de marcas propias muy reconocidas.

🔎 Buscamos un/a KAM especializado/a en el canal Retail, con experiencia gestionando cuentas nacionales o regionales desde Madrid y acostumbrado/a a trabajar con marcas propias.

🎯 Requisitos clave

• Experiencia en Gran Consumo, muy valorable si es específicamente en alimentación
• Capacidad para gestionar relaciones estratégicas con retailers
• Visión comercial, analítica y orientación a resultados
• Residencia en Madrid

💼 Qué ofrece la compañía

• Banda salarial muy competitiva
• Vehículo de empresa
• Flexibilidad y teletrabajo
• Oficinas modernas y bien ubicadas en Madrid
• Proyecto estable en una empresa líder con gran proyección

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 ene.

SaaS UX/UI

Liderar la optimización estratégica de soluciones SaaS orientadas a soluciones que aportan valor hacia el medioambiente, alineando la estrategia de producto con los objetivos de innovación y sostenibilidad de la empresa.

Responsabilidades clave

Definir la estrategia y roadmap de producto en colaboración con dirección y áreas de negocio.

Gestionar backlog, planificar sprints y coordinar equipos de desarrollo (SCRUM/JIRA).

Captar y analizar requerimientos de clientes, normativa y comunidad de usuarios.

Diseñar la arquitectura funcional y experiencia de usuario junto a UI/UX y desarrollo.

Perfil buscado

+5 años de experiencia liderando gestión de producto SaaS.

Conocimiento del sector industrial, energía, renovables o medio ambiente.

Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y proyectos innovadores.

Castellano y catalán nativo, inglés avanzado.

¿Qué ofrecen?

Salario hasta 50.000 € BA + plan de carrera

Flexibilidad horaria, trabajo híbrido (3 días home/week) y plan de conciliación.

Desarrollo profesional en proyectos innovadores

Ambiente colaborativo en equipo interdisciplinar.

¿Te apasiona la tecnología y la transición energética?

Aplica y lidera productos que impulsan la sostenibilidad. Aplica ahora y sé parte del cambio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

. ERP Power BI Tableau

Gran empresa situada en el Norte, dedicada a la distribución y comercialización de productos alimentarios, con una sólida trayectoria en el sector, busca un perfil de Jefe de Operaciones Retail. Deberá garantizar que todas las tiendas funcionen con eficiencia, coherencia y orientación al cliente. Su rol mezcla estrategia, gestión de personas y control operativo.

Funciones Principales:

Dirección y estrategia operativa

• Asegurar la correcta ejecución de la estrategia comercial en todas las tiendas.
• Traducir objetivos de negocio en planes operativos claros.
• Optimizar procesos para mejorar productividad, ventas y experiencia del cliente.

Gestión de tiendas y operaciones diarias

• Supervisar el funcionamiento de los puntos de venta: apertura, cierre, inventarios, reposición, visual merchandising.
• Garantizar el cumplimiento de estándares de servicio, imagen y procedimientos.
• Coordinar la implementación de campañas comerciales y promociones.

Liderazgo y gestión de equipos

• Supervisar a gerentes o encargados de tienda.
• Detectar necesidades de formación y asegurar el desarrollo del equipo.
• Fomentar una cultura de alto rendimiento y orientación al cliente.

Control de indicadores y análisis

• Analizar KPIs clave: ventas, conversión, ticket medio, productividad, mermas, rotación de stock.
• Identificar desviaciones y proponer acciones correctivas.
• Elaborar reportes para dirección comercial u operaciones.

Logística y gestión de stock

• Coordinar con logística para asegurar abastecimiento eficiente.
• Controlar inventarios, rotación y niveles de stock.
• Minimizar pérdidas y mejorar la precisión del inventario.

Cumplimiento y calidad

• Asegurar el cumplimiento de normativas internas y legales (PRL, seguridad, protección de datos, etc.).
• Velar por la correcta aplicación de políticas de la compañía.

Coordinación interdepartamental

• Trabajar con marketing, RR. HH., compras, logística y finanzas para alinear operaciones.
• Ser el puente entre tiendas y oficinas centrales.

Mejora continua e innovación

• Detectar oportunidades de mejora en procesos, tecnología y experiencia del cliente.
• Liderar proyectos de transformación operativa o digitalización

Formación y experiencia

• Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Economía
• Formación complementaria en gestión comercial, retail management o dirección de operaciones.
• Experiencia mínima de mínimo 8 años en el sector retail, con exposición a operaciones multitienda.
• Experiencia en gestión de equipos, planificación de campañas comerciales y optimización de procesos de venta.

Competencias técnicas

• Conocimiento profundo de KPIs comerciales (ventas, margen, rotación, stock, ticket medio, productividad, etc.).
• Dominio de herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau, etc.).
• Manejo avanzado de ERP y CRM de retail (SAGE, Microsoft Dynamics, etc.).
• Conocimientos en gestión de la cadena de suministro, planogramas, política de precios, y recorrido del cliente en tiendas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• Publicada15 ene.

Desde HAYS estamos colaborando con una empresa global, líder en infraestructuras y servicios de computación. Estamos en la búsqueda de un Ingeniero/a Pre‑Sales para incorporar a su equipo. ¿Cuáles serán tus funciones?
- Soporte técnico de servidores para el equipo comercial, asegurando el éxito de las oportunidades de venta.
- Análisis de requisitos y elaboración de propuestas técnicas y económicas para clientes.
- Impartir workshops técnicos y formaciones a partners y clientes finales.

¿Qué necesitas?
- Grado en Ingeniería Informática o áreas afines.
- Mínimo 2 años de experiencia en pre‑venta IT, idealmente en soluciones de servidores o almacenamiento.
- Conocimientos en soporte técnico o entornos de servidor.
- Nivel C1 de chino para comunicación con headquarters.
- Nivel nativo o muy alto de español para interacción comercial en el mercado local.
- Residencia o disponibilidad para trabajar en Madrid.

¿Que ofrecemos?
- Contrato indefinido
- Modalidad Presencial.
- Salario competitivo

Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. ¡Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

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Desde Hays estamos trabajando con una destacada empresa con sede en la provincia de Alicante que busca incorporar un/a Director/a de Operaciones y Financiero con una visión estratégica y capacidad de liderazgo, para impulsar el crecimiento y la expansión del negocio.

Responsabilidades principales:

• Dirección financiera integral: planificación, control presupuestario, tesorería, fiscalidad, reporting y relación con entidades financieras.

• Gestión operativa: supervisión de procesos logísticos, cadena de suministro, y mejora continua de la eficiencia operativa.

• Desarrollo de negocio: participación activa en la definición e implementación de estrategias de crecimiento, tanto a nivel nacional como internacional.

• Comercio internacional: gestión de operaciones en mercados exteriores.

• Liderazgo transversal: colaboración estrecha con todos los departamentos (ventas, marketing, producto, RRHH, etc.) para garantizar la alineación estratégica.

• Gestión de equipos: dirección y desarrollo de equipos multidisciplinares, fomentando una cultura de alto rendimiento y colaboración.

Perfil buscado:

• Formación superior en Ingeniería Industrial (muy valorable), o ADE, Economía o Finanzas. Se valorará MBA.

• Experiencia consolidada en posiciones similares de al menos 10 años, preferiblemente en empresas del sector retail o consumo.

• Experiencia demostrable en comercio internacional.

• Nivel de inglés alto/fluido (imprescindible).

• Capacidad analítica, visión estratégica y orientación a resultados.

• Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de equipos.

Qué ofrecemos:

• Incorporación a una empresa sólida, en crecimiento y con proyección internacional.
• Participación activa en la toma de decisiones estratégicas.
• Paquete retributivo muy competitivo, acorde a la experiencia y perfil del candidato/a.
• Entorno dinámico, colaborativo y con alto impacto en el negocio.

Si cumples con los requisitos y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en una empresa dinámica y en expansión, ¡queremos conocerte!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 ene.

. Excel

Responsable Financiero/a – Empresa de Gran Consumo en Expansión:

Buscamos un/a profesional con una sólida trayectoria financiera para incorporarse a una PYME de sector gran consumo consolidada que se encuentra en un momento decisivo: está desarrollando un proyecto estratégico con potencial para escalar el negocio de forma muy exponencial en los próximos años.

Requisitos del perfil

• Formación universitaria en ADE, Finanzas, Contabilidad o similar
• Más de 10/12 años de experiencia en funciones financieras.
• Trayectoria demostrada en entornos PYME (necesario)
• Dominio de ERPs (A3ERP, SAP, Navision u otros).
• Nivel de inglés suficiente (al menos B2) para interactuar con socios internacionales.
• Experiencia implantando y optimizando procesos administrativos.
• Conocimientos sólidos en contabilidad, control de gestión y normativa fiscal española.
• Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados.
• Adaptabilidad, resiliencia y habilidad para gestionar el cambio.
• Nivel avanzado de Excel y herramientas de análisis financiero.
• Experiencia gestionando tesorería con tensiones y escenarios de presión.

Responsabilidades principales

• Colaborar estrechamente con el CEO, aportando análisis financiero y visión estratégica.
• Diseñar, coordinar y hacer seguimiento de los presupuestos anuales, analizando desviaciones y puntos críticos.
• Preparar y presentar los estados financieros de la compañía.
• Gestionar la tesorería global, elaborar flujos de caja y anticipar necesidades financieras.
• Negociar con entidades bancarias: renovaciones, nuevas líneas de financiación y productos financieros.
• Analizar datos económicos para detectar tendencias y proponer acciones de mejora.
• Supervisar las operaciones contables diarias y garantizar la integridad de la información financiera.
• Coordinar la gestión fiscal y la presentación de modelos tributarios.
• Liderar los cierres mensuales y la elaboración de cuentas anuales.
• Negociar con acreedores y otros agentes clave.
• Asegurar el correcto funcionamiento de los procesos administrativos y de control interno.
• Velar por el cumplimiento normativo y la correcta presentación de impuestos.
• Desarrollar, acompañar y motivar al equipo financiero y administrativo.

¿Te gustaría impulsar tu carrera en una compañía dinámica del sector de productos de consumo masivo, con presencia en hipermercados, jugueterías, perfumerías y canales de venta directa?

¡No dudes en postularte!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 ene.

. Excel

¡Estamos en búsqueda de un/a Head of Controlling para una empresa del sector retail! Se trata de una posición estratégica, clave para garantizar una gestión financiera sólida, una visión analítica transversal y un soporte directo a la dirección en la toma de decisiones. El/la profesional seleccionado/a será responsable de liderar el área de controlling y asegurar el correcto seguimiento del rendimiento económico y operativo de la compañía.

Responsabilidades principales

• Implementar y mejorar el sistema de control interno, definiendo mapas de procesos y KPI de gestión.
• Dar soporte en la elaboración del presupuesto, previsiones y mantenimiento del histórico financiero.
• Preparar el reporting para dirección, incluyendo análisis, presentaciones y conclusiones ejecutivas.
• Gestionar los cierres mensuales, analizando desviaciones frente al presupuesto y al año anterior.
• Revisar y analizar todas las líneas de la P&L junto con los responsables de cada área.
• Realizar el seguimiento de la rentabilidad por línea de negocio, país, canal, distribuidor o modelo, apoyando al departamento comercial.
• Supervisar el cierre de existencias, su correcta valoración y explicación de diferencias.
• Revisar los costes de producción y analizar desviaciones respecto al estándar.
• Apoyar a la dirección financiera en la toma de decisiones estratégicas.
• Participar en la planificación y previsión de nuevas inversiones.
• Asegurar la conciliación de objetivos YTD & YTGo.
• Proponer medidas de mejora, reducción de costes y optimización de procesos.
• Ser figura clave en la implementación de nuevos procesos y sistemas de información, identificando funcionalidades no utilizadas.
• Participar activamente en auditorías y en la elaboración de memorias y CCAA.
• Gestionar los cuadros de amortización de deuda y verificar los tipos de interés aplicados.

Perfil requerido

• Titulación universitaria en Administración de Empresas, Economía, Finanzas o similar.
• Experiencia mínima de 5 años en controlling, preferiblemente en empresas del sector retail o entornos con alta complejidad operativa. Valorable experiencia previa en BIG4.
• Conocimientos sólidos en análisis financiero, control de gestión, contabilidad y reporting.
• Experiencia trabajando con múltiples áreas del negocio y capacidad para sintetizar información compleja.
• Dominio avanzado de Excel y experiencia con ERPs o sistemas de información.
• Capacidad analítica, organización, autonomía y visión global del negocio.
• Habilidades de comunicación, liderazgo y orientación a resultados.