Ofertas de empleo en Sant Cugat del Vallès

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. SaaS ERP

Cegid es líder europeo en soluciones de gestión empresarial en la nube para los sectores financiero (tesorería, fiscal, ERP), de recursos humanos (nóminas, gestión del talento), CPA, minorista y empresarial. En el cambiante mundo actual, Cegid y sus 5.000 empleados hacen posible ayudando a sus 750.000 clientes a liberar su potencial gracias a soluciones empresariales innovadoras y con propósito.

Make more possible, es nuestra vocación. Refleja quiénes somos, cómo y por qué hacemos las cosas como las hacemos para nuestros clientes. Gracias a ello, podemos afirmar que trabajamos cada día para dar forma a su futuro, al nuestro y al de las industrias de nuestros clientes. Un futuro que llevamos años definiendo con nuestros empleados, inventando soluciones que cambian la forma de trabajar de las personas, para un rendimiento sostenible.

Liderar y dinamizar la estrategia de canal y alianzas para el segmento Mid-Market, impulsando el crecimiento de MRR y la captación de nuevos clientes a través de un ecosistema de partners sólido, rentable y alineado con nuestros objetivos de negocio.

Buscamos un Sales Manager Canal y Alianzas Mid-Market con ubicación en nuestras oficinas de San Cugat en Barcelona o en las Rozas de Madrid.

¿Tus principales objetivos como Sales Manager Canal y Alianzas Mid-Market?

Como Sales Manager Canal y Alianzas Mid-Market, tendrás que:

• Implementar la estrategia de Canal y Alianzas incluyendo el Partners Program que incluye los programas de incentivos, certificaciones, soporte, co-marketing, etc.
• Identificar, seleccionar, reclutar, evaluar y activar nuevos partners estratégicos, integradores, resellers, consultoras y alianzas tecnológicas.
• Desarrollar Business Plans orientados al desarrollo y crecimiento de nuestra base de Clientes y expansión de nuestras soluciones.
• Liderar, formar y acompañar al equipo de Partner Managers (reclutamiento, coaching y evaluación).
• Implementar programas de partner enablement: certificaciones, formación, herramientas comerciales y campañas conjuntas.
• Coordinar iniciativas de coselling y comarketing junto a Marketing, Producto y Ventas.
• Definir KPI’s , medir desempeño, crecimiento y satisfacción de partners y clientes finales, evaluar la eficiencia del canal y proponer planes de mejora continua.
• Representar a Cegid ante partners clave y asegurar relaciones de largo plazo.
  
  

Profil De Candidat Recherché

• +8-10 años de experiencia gestionando partners, distribuidores o alianzas estratégicas en entornos ERP o SaaS.
• Experiencia en liderazgo comercial y management de equipos de Partner Managers.
• Dominio de modelos de canal, estructuras de márgenes, activación de partners y procesos de coselling.
• Habilidades para negociar e influir en decisores clave y construir relaciones de largo plazo.
• Orientación a resultados con capacidad analítica para optimizar métricas de canal y tomar decisiones basadas en datos.
• Conocimientos de ecosistemas tecnológicos: integraciones, APIs, vendors ERP y soluciones complementarias.
• Inglés nivel B2/C1 para interactuar en entornos multiculturales.
  
  

Más allá de las habilidades empresariales, buscamos profesionales con talento que quieran demostrar y experimentar su potencial abriéndose posibilidades con nosotros. Es tu curiosidad, espíritu de equipo y compromiso lo que marcará la diferencia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 jul.

. Office Excel

Especialista: Administración Laboral y NOminas

En Koroshi, empresa de moda consolidada y en crecimiento, buscamos incorporar un/a Especialista en Nóminas y Administración Laboral para reforzar nuestro equipo de Recursos Humanos.

Buscamos una persona con experiencia demostrable en administración laboral, gestión de nóminas, Seguridad Social y cumplimiento de normativa laboral, acostumbrada a trabajar con rigor, autonomía, confidencialidad y alto nivel de detalle. A3NOM , A3innuva.

Esta posición está centrada en la gestión administrativa laboral: cálculo de nóminas, contratación, altas y bajas en Seguridad Social, seguros sociales, finiquitos, incidencias laborales, documentación oficial y seguimiento de normativa vigente.

No es una posición orientada a selección, formación, desarrollo, comunicación interna ni gestión de talento. Buscamos un perfil técnico, preciso y metódico, con experiencia real en nóminas y administración laboral.

Funciones principales

La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión integral de los procesos administrativos laborales, incluyendo:

Gestión de altas, bajas y variaciones de datos en la Seguridad Social.

Cálculo, revisión y gestión de nóminas, incluyendo conceptos fijos, variables, incidencias, embargos, incapacidades temporales y finiquitos.

Elaboración, tramitación y comunicación de contratos de trabajo a través de Contrat@.

Gestión de partes de incapacidad temporal, accidentes de trabajo y tramitación de DELTA.

Cálculo, revisión y conciliación de seguros sociales.

Gestión de vacaciones, ausencias y control del registro de jornada.

Tramitación de expedientes, consultas e incidencias a través de CASIA.

Preparación de documentación laboral para inspecciones, auditorías y requerimientos oficiales.

Uso habitual de plataformas oficiales: Sistema RED, SILTRA, SEPE, Contrat@, Seguridad Social y organismos vinculados.

Aplicación de la normativa laboral vigente, revisión de cambios legales y resolución de incidencias administrativas laborales.

Archivo, control y mantenimiento actualizado de la documentación laboral.

Qué buscamos

Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar de administración laboral y nóminas.

Experiencia sólida en gestión de nóminas, Seguridad Social, contratos, seguros sociales y documentación laboral.

Formación en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho, Administración, Recursos Humanos o similar.

Conocimiento actualizado de normativa laboral y Seguridad Social.

Dominio de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, SEPE y plataformas oficiales.

Buen manejo de Excel y paquete Office.

Valorable experiencia con A3NOM, A3INNUVA u otros programas de gestión de nóminas.

Persona rigurosa, organizada, metódica, resolutiva y orientada a la calidad del dato.

Capacidad para trabajar de forma autónoma, con precisión, confidencialidad y criterio técnico.

Acostumbrada a gestionar volumen de trabajo administrativo, cumplir plazos y revisar información con exactitud.

Disponibilidad inmediata.

Qué ofrecemos

Incorporación estable a una empresa final consolidada y en crecimiento.

Contrato indefinido a jornada completa.

Salario competitivo, acorde con la experiencia y valía de la persona seleccionada.

Buen ambiente de trabajo.

Formación continua en materia laboral y herramientas de gestión.

Horario que favorece la conciliación.

Proyecto estable dentro de un equipo profesional, con foco en el rigor administrativo, la calidad del dato y el cumplimiento normativo.

Si tienes experiencia real en nóminas, Seguridad Social y administración laboral, y buscas una posición técnica, estable y centrada en procesos laborales, estaremos encantados de conocer tu candidatura.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 jul.

Teletrabajo . Cloud Coumputing Excel

Tu Talento, Nuestra Tecnología

Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup

)No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario

.Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos

.
¿Te interesa un rol donde puedas influir directamente en el rendimiento comercial y en la toma de decisiones del negoci

o?
En Ricoh buscamos un perfil analítico, con enfoque en ventas y canal, que quiera dar un paso hacia un rol con impacto re

al.
Tus funcio

• nes:Analizarás ventas, márgenes y rentabilidad del c
• analIdentificarás oportunidades de crecimiento (pricing, mix, actividad comerc
• ial)Darás soporte directo al equipo de ventas con insights acciona
• blesParticiparás en forecast, budget y definición de objet
• ivosDesarrollarás dashboards e informes para seguimiento del desem

peño
¿Qué neces

• itas?3 o más años de experiencia en controlling comercial o análisis de ventas (imprescind
• ible)Perfil analítico con visión de ne
• gocioBuen manejo de Excel y Pow
• er BIComodidad trabajando con equipos comerc
• ialesInglés avanzado (imprescind

ible)
¿Qué ofre

• cemos?Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de controlling de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expecta
• tivas.Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de 2 días teletrabajo a la semana y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se m
• erece.Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor m
• úsica!Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh

Club.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 jul.

. Excel PowerPoint

¿Qué estamos buscando?

Actualmente buscamos incorporar un/una Consultor/Consultora de Negocio y de producto a la Dirección de Financiación de Medio y Largo Plazo de Empresas.

Buscamos una persona con un mínimo de 2 años de experiencia en consultoría de primer nivel o en roles de estrategia, producto o transformación, que quiera dar el salto a una posición con responsabilidad real sobre negocio.

Se incorporará a un área core del banco, donde combinará análisis, estrategia y ejecución para impulsar el crecimiento y la evolución de una línea de producto estratégica. Buscamos un perfil con ambición, mentalidad analítica, capacidad para resolver problemas complejos y ganas de asumir retos en un entorno exigente y orientado a resultados.

Hablemos del proyecto...

Trabajarás en un entorno dinámico, en un área core del banco, con alto impacto en negocio y contacto continuo con diferentes equipos.

Tus responsabilidades serán las siguientes:

• Gestionarás y optimizarás el performance de los productos bajo tu responsabilidad, monitorizando KPIs clave de negocio.
• Identificarás oportunidades de crecimiento, mejora de la propuesta de valor y eficiencia operativa.
• Liderarás iniciativas de transformación y mejora continua con equipos transversales.
• Analizarás datos, detectar palancas de negocio y traducir insights en acciones concretas.
• Coordinar ás proyectos estratégicos con áreas de negocio, riesgos, operaciones, tecnología y marketing.
• Actuarás como referente de producto, influyendo en decisiones con impacto directo en resultados.

Además, tendrás la oportunidad de analizar datos, extraer conclusiones y proponer iniciativas de mejora de producto, participando activamente en la toma de decisiones.

¿Qué valoramos de tu candidatura?

• Formación: Grado universitario en área empresarial, ingeniería o postgrado en área empresarial
• Experiencia: Mínimo 2 años en consultoría de primer nivel, valorándose experiencia en proyectos para Entidades Financieras
• Conocimientos: Nivel avanzado de Excel y PowerPoint, y capacidad de análisis
• Idiomas: Nivel intermedio de inglés valorado positivamente
• Pensamiento crítico y orientación a resultados: Buscamos una persona analítica, con visión de negocio, criterio propio y capacidad para transformar ideas y datos en acciones con impacto.
• Iniciativa y resiliencia: Perfil con ambición, ganas de asumir retos y crecer, cómodo trabajando en entornos exigentes, dinámicos y de alta presión.

¿Qué te llevas?

• La oportunidad de impulsar y transformar una línea de negocio estratégica del banco.
• Un rol híbrido de negocio, datos y producto, con impacto real en la toma de decisiones.
• Un entorno colaborativo, transversal y de alto rendimiento.
• Autonomía, responsabilidad y aprendizaje acelerado desde el primer día.

Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 jul.

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¿No ves una vacante abierta que encaje con tu experiencia en este momento? ¡Aun así, nos encantaría conocerte!

Estamos creando un Talent Pool de Recursos Humanos para conocer perfiles que quieran formar parte de Europastry. Al inscribirte, tu perfil quedará registrado para futuras oportunidades que se ajusten a tus habilidades e intereses.

Si surge una posición que pueda encajar contigo, nos pondremos en contacto directamente. Mientras tanto, conservaremos tu información para tenerte en cuenta cuando aparezca tu oportunidad.

¿Por qué formar parte de Europastry?

Somos una empresa global con presencia en más de 80 países donde diariamente cerca de 5.000 Bakers lideran el mercado de masas congeladas de panadería y bollería. Somos un equipo de valientes que arriesgamos, hacemos que las cosas pasen, y nos esforzamos por ofrecer el mejor producto a nuestros consumidores a través del mejor servicio a nuestros partners.

Somos #Brave #Agile #Keen #Engaged

We are Bakers. ¿Y tú?

En Europastry, ofrecemos unespacio de trabajo diverso e inclusivo donde todas las personas se sientan valoradas y respetadas. Estamos comprometidos con prácticas de contratación justas y equitativas, implementamos programas de formación para asegurar que toda nuestra plantilla conozca y esté comprometida con estos principios.

Estamos interesados en el valor único que puedes aportar a nuestro equipo, independientemente de cualquier otro aspecto. Por favor, envía un CV que destaque tus logros profesionales y habilidades. No es necesario incluir fotografías ni datos personales que no sean relevantes para la evaluación de tu candidatura.

¡Únete a nuestro talent pool y transformemos juntos el futuro de la panadería!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 jul.

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¡Buscamos Operario/a Técnico de Producción Converting para DIPOLE! (Sant Cugat del Vallès)

¿Tienes experiencia en artes gráficas, converting o fabricación de etiquetas y buscas un proyecto estable donde tu conocimiento técnico realmente se valore?

En DIPOLE no somos una imprenta convencional: fabricamos etiquetas inteligentes RFID de alta precisión para empresas de todo el mundo. Aquí no buscamos a alguien a quien enseñar a moverse por una planta; buscamos a un profesional autónomo que domine las máquinas de troquelado, bobinado o inserción y quiera dar el salto a la tecnología de radiofrecuencia.

¿Cuál será tu misión en la planta?

Te encargarás de la configuración, operación y supervisión autónoma de nuestras líneas de converting:

• Configuración y cambios de formato: Preparar materiales (bobinas, inlays RFID, adhesivos) y ajustar parámetros (velocidad, presión, tensión de banda) según la ficha técnica.
• Producción y ajuste fino: Operar la maquinaria y resolver incidencias técnicas en línea (desalineaciones, problemas de tensión, etc.) para mantener la calidad sin detener el ritmo.
• Control de calidad exigente: Inspección visual y funcional en continuo. Aquí el estándar de calidad lo marcas tú desde tu máquina.
• Mantenimiento operativo: Registro de datos en partes de trabajo y mantenimiento básico de primer nivel.

Lo que te ofrecemos:

• Salario: Entre 24.000 y 28.000 € brutos anuales (según experiencia aportada).
• Contrato: Indefinido directo con DIPOLE (periodo de prueba de 3 meses).
• Formación técnica: Si vienes de artes gráficas, te enseñamos la parte de RFID; si vienes de RFID, te adaptamos a nuestra maquinaria.
• Crecimiento real: Plan de evolución hacia roles de especialista en cambio de formato o responsable de turno.
• Horario: Turnos rotativos de mañana y tarde.
• Ubicación: Sant Cugat del Vallès.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia demostrable: Mínimo 1-2 años operando maquinaria de troquelado, bobinado, rebobinado o impresión flexográfica.
• Autonomía técnica: Capacidad para configurar la máquina, detectar fallos y tomar decisiones en línea de forma independiente.
• Criterio de calidad: Rigor y precisión. Buscamos a alguien meticuloso que no deje pasar un producto con defectos.
• Búsqueda de estabilidad: Queremos que dejes atrás los contratos temporales y desarrolles un recorrido técnico a largo plazo con nosotros.

Lo que NO te pedimos:

• No necesitas estudios universitarios ni inglés.
• No necesitas experiencia previa en RFID si ya dominas el sector de las artes gráficas (nosotros te especializamos).

¿Es el cambio profesional que estabas buscando?

Si eres la persona a la que tus compañeros recurren cuando algo falla en máquina y quieres un empleo estable con proyección, ¡queremos conocerte!

Aplica directamente en LinkedIn o envía tu CV a través de la oferta.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 jul.

Teletrabajo . QA

Misión

Bajo la supervisión del Senior QA Manager, aplicar las normas internas de Ferrer y los estándares de referencia del Sistema de Calidad, Buenas Prácticas de Fabricación (GMPs) de APIs y 21 CFR Part 210 & 211 GxP en sus ámbitos de actuación asignados, y en los que las mismas son de aplicación. Ejecutar el programa de Garantía de Calidad en el centro que le aplica según los estándares de referencia del Sistema de Calidad según normativa vigente, asegurando así mismo la mejora continua.

Responsibilidades

• Asegurar la gestión dentro de su ámbito de actuación de acuerdo a los principios del Sistema de Calidad establecido. Gestionar el sistema documental, incluyendo la comprobación del adecuado estado de la formación del personal y su trazabilidad dentro de su ámbito de aplicación. Preparar y/o revisar documentación GxP de su área de aplicación incluyendo la relativa a Proveedores y Servicios Subcontratados.
• Establecer, coordinar y asegurar la correcta revisión de la documentación de los lotes fabricados, de las desviaciones y reclamaciones de clientes en su ámbito de aplicación. Establecer, coordinar y asegurar el cumplimiento del programa de cualificaciones de equipos, instalaciones, servicios, así como la validación de procesos de fabricación y limpiezas y validaciones sistemas GxP relevantes, de su área de aplicación.
• Dar soporte y participar según necesidad en las auditorias internas, externas y inspecciones de autoridades sanitarias. Garantizar que las acciones correctoras derivadas se implementan de manera efectiva y según tiempo establecido.
• Participar en proyectos transversales asignados como experto técnico en su área/ámbito de aplicación, asegurando la aplicación de los estándares del Sistema de Calidad.
• Gestionar en su área la investigación de desviaciones del sistema de calidad, incluyendo la gestión y comprobación de la eficacia de las CAPA’s derivadas de dichas desviaciones y coordinar los controles de cambios en su área de aplicación.
• Participar activamente en la formación y en la mejora continua del Sistema de Calidad en su ámbito de aplicación.
• Proporcionar datos objetivos de forma periódica y participar en la elaboración de informes relacionados con indicadores de calidad de su ámbito de aplicación.
  
  
  

¿Por qué Ferrer?

• Impactar positivamente en la sociedad
• Posibilidad de participar en acciones de voluntariado.
• Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad.
• Modelo de trabajo hibrido y colaborativo.
• Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo.
• Tickets restaurant en caso de jornada partida.
• Retribución flexible
• Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).
  
  
  

Requisitos:

Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa!

Serás el mejor en este papel si coincides con:

Experiencia profesional:

• Mínimo 3 años de experiencia en puesto igual o similar.
  
  
  

Requisitos:

• Grado en Ingeniería Química, Química o similares.
• Conocimientos de Sistema de Calidad, Buenas Prácticas de Fabricación (GMPs) de APIs y 21 CFR Part 210 & 211 GxP.
  
  
  

Horario: Jornada Partida

Smartwork: Presencial con posibilidad de 1 día o 2 de teletrabajo

Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando!

En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 jul.

. Cloud Coumputing Google Ads Siebel SEM SEO

Tu Talento, Nuestra Tecnología

Construimos el futuro con la esencia de la excelencia: Tu Talento, Nuestra Tecnología, un equipo imparable en la vanguardia digital, inspirado por la armonía y la innovación de la cultura japonesa. Nuestro lema es #Imagine.Change

Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) #LetPeopleSucceed.

No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario.

Actualmente estamos buscando un/a especialista en marketing digital con experiencia en entornos B2B internacionales, orientado/a a resultados y con capacidad para gestionar campañas end to end.

¿Qué harás?

• Definir y ejecutar la estrategia digital multicanal (awareness, contenido y generación de leads).
• Planificar y gestionar campañas (social ads, PPC, content syndication, webinars, email), incluyendo campañas europeas.
• Liderar campañas B2B de principio a fin junto a equipos de Producto, Comunicación y Ventas.
• Gestionar presupuestos y optimizar campañas con foco en ROI y conversión.
• Analizar resultados, generar insights y presentar informes a nivel global.
• Trabajar SEO, SEM y AEO, y optimizar la web para mejorar tráfico y conversión.
• Estar al día en tendencias, herramientas y mejores prácticas del sector.

¿Qué buscamos?

• +3 años de experiencia en marketing digital.
• Experiencia en LinkedIn Campaign Manager, Google Search y Google Ads.
• Dominio de Eloqua y Siebel (imprescindible).
• Experiencia en gestión de presupuestos, pujas y optimización de campañas.
• Perfil analítico, orientado a datos y toma de decisiones.
• Experiencia en entornos B2B internacionales.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples proyectos.
• Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Nivel alto de inglés.
• Valorable sensibilidad por diseño y herramientas como Sigma o Adobe.

¿Qué ofrecemos?

• Crecimiento profesional: Incorporación a un equipo estable, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros de alto rendimiento en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas.
• Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece. También dispondrás teletrabajar 2 días a la semana.
• Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!
• Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

Si quieres unirte a un equipo apasionado, enfrentar desafíos emocionantes y dar forma al futuro digital, ¡te estamos buscando! Descubre cómo tu talento puede impulsar la próxima era de la tecnología. Únete a nosotros y sé parte de la revolución que está transformando el panorama tecnológico. ¡Tu futuro te espera aquí!

#IMAGINE.CHANGE #LetPeopleSucceed

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 jul.

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¿Te gustaría formar parte de un proyecto innovador con impacto social? En Innovamat estamos buscando a alguien como tú 😎

Sobre nosotros 🚀

Innovamat es una organización educativa centrada en el aprendizaje de las matemáticas. Su propósito es contribuir a mejorar cómo se aprende esta ciencia, ofreciendo recursos, formación e investigación a la comunidad educativa.

Fundada en 2017 en Barcelona, Innovamat cuenta con 27 000 docentes de más de 2 600 centros educativos de España, Estados Unidos, México, Italia, Chile, Ecuador, Colombia, Brasil y Perú, que hacen que más de 600 000 alumnos aprendan matemáticas fomentando la comprensión profunda y el desarrollo competencial.

Tu misión 🎯

Formarás parte de nuestro equipo de expertos/as en didáctica de las matemáticas y tu misión será asegurar la calidad y profundidad pedagógica de la implementación de Innovamat en los centros educativos.

Serás una figura clave en la formación y acompañamiento didáctico tanto de docentes como de los equipos internos de Innovamat, contribuyendo a elevar el conocimiento matemático y didáctico de toda la organización.

En colaboración con el equipo de Key Account Managers y el resto del equipo pedagógico, diseñarás e implementarás intervenciones formativas y de aula que garanticen una práctica matemática sólida, coherente y alineada con la propuesta Innovamat.

Tu día a día en Innovamat 🏁

• Participarás activamente en formaciones internas en didáctica de las matemáticas, con el objetivo de seguir profundizando en el conocimiento matemático y pedagógico.
• Colaborarás en el diseño y ejecución del plan formativo interno, apoyando al equipo comercial y de asesores/as para que mejoren su comprensión de la didáctica de las matemáticas y de la propuesta Innovamat.
• Visitarás de forma habitual centros educativos para impartir formaciones a claustros de docentes, adaptando los contenidos a las distintas etapas: infantil, primaria y secundaria.
• Entrarás en las aulas de matemáticas para realizar observaciones, modelajes de sesiones y prácticas didácticas, con el objetivo de acompañar a los docentes en la mejora de su práctica.
• Ofrecerás feedback pedagógico y técnico a los equipos docentes tras las observaciones en aula, ayudándoles a reflexionar y evolucionar en su enseñanza de las matemáticas.
• Gestionarás directamente algunos centros educativos cuando sea necesario realizar intervenciones didácticas profundas y altamente técnicas en matemáticas.
• Te coordinarás con los equipos de tu región y con el equipo pedagógico para detectar necesidades, compartir aprendizajes y aportar soluciones a los retos didácticos que surjan en el día a día.
• Asistirás a eventos, formaciones y encuentros del sector educativo vinculados a la didáctica de las matemáticas.
• Formarás parte de un equipo ágil, caracterizado por la corresponsabilidad, la interdependencia y el aprendizaje continuo.
  
  

¿Qué buscamos en ti? 🔍

• Pasión genuina por la didáctica de las matemáticas y por el impacto educativo. Alta capacidad matemática y facilidad para comprender y analizar contenidos matemáticos.
• Muchas ganas de aprender y profundizar en educación y didáctica, en cualquiera de las etapas: infantil, primaria y/o secundaria.
• Experiencia previa en el aula de matemáticas en al menos una de las etapas educativas (infantil, primaria o secundaria).
• Buenas habilidades de comunicación en Catalán y Español.
• Dinamismo y proactividad en la resolución de problemas, con capacidad de aprendizaje y adaptación.
• Facilidad para conectar con docentes y equipos educativos, generando relaciones de confianza.
• Buenas habilidades de comunicación, tanto en contextos formativos como de acompañamiento pedagógico.
• Ganas de trabajar en equipo y de cooperar con perfiles diversos dentro de la organización.
• Organización, entusiasmo y curiosidad intelectual.
• Capacidad para desenvolverte bien en entornos con cierta tensión y ritmos intensos.
• Carnet de conducir
  
  

Y si además…

• Tienes experiencia impartiendo formaciones a docentes o acompañando procesos de cambio metodológico.
• Has trabajado con diferentes modelos pedagógicos o propuestas innovadoras en matemáticas.
• Te interesa el mundo educativo, los proyectos con impacto y los entornos dinámicos.
  
  

...Será maravilloso, aunque no imprescindible :)

¿Qué puedes esperar de Innovamat? 🤗

Nuestra cultura y nuestros valores definen quiénes somos y cómo trabajamos. Creemos que la forma en la que hacemos las cosas es tan importante como lo que hacemos. Sabemos que este no es el lugar adecuado para todo el mundo —y está bien que así sea. Esto es lo que puedes esperar al unirte a nuestro equipo:

We aim high: Nos marcamos objetivos ambiciosos y trabajamos con determinación y pasión por transformar la educación. Aquí podrás crecer tanto como quieras, rodeado de personas que te impulsan, te inspiran y te ayudan a dar siempre tu mejor versión.

We are owners: Desde el primer día tendrás impacto real. No venimos solo a ejecutar, sino a pensar, decidir y construir. Confiamos en ti para tomar la iniciativa, proponer ideas y ver cómo se convierten en realidad.

We move fast: Trabajamos en un entorno dinámico donde la agilidad y la adaptabilidad marcan la diferencia. Sentirás el ritmo, la energía y la emoción de aprender rápido, actuar con criterio y hacer que las cosas pasen.

We are eager to learn: Somos curiosos, nos cuestionamos y compartimos lo que aprendemos. Cada reto es una oportunidad para mejorar y seguir creciendo, tanto a nivel individual como en equipo.

We are humble: Fomentamos una cultura de confianza y feedback donde todos tenemos voz. Escuchamos activamente, colaboramos y valoramos las ideas por su impacto. Aquí encontrarás un equipo siempre dispuesto a ayudar, compartir y celebrar los logros juntos.

We enjoy the ride: Nuestro impacto depende de las personas que lo hacen posible. Por eso cuidamos nuestra cultura con confianza, flexibilidad y bienestar. Ofrecemos horarios flexibles, descanso la semana de Navidad y compensación flexible. Y, por supuesto, ¡nos encanta reconectar en los teambuildings que nos recuerdan por qué hacemos lo que hacemos!

Si todo esto te parece emocionante... ¡Aplica y charlemos! 🤘🏽💛