Ofertas de empleo en Sant Cugat del Vallès

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Aluvicon una empresa con más de 25 años de experiencia en obra civil y privada.

Buscamos albañil para la provincia de Barcelona con experiencia demostrable, papeles en regla y carnet de conducir. Se valorará positivamente experiencia en construcción.

Trabajo todo el año. Incorporación inmediata. GENTE SERIA Y CON GANAS DE TRABAJAR. Abstenerse no experimentados y curiosos. Sueldo según convenio.

Envíe su CV

Las tareas própias del puesto.

Experiencia demostrable, papeles en regla y carnet de conducir. Se valorará positivamente experiencia en construcción y obras. GENTE SERIA Y CON GANAS DE TRABAJAR. Abstenerse no experimentados y curiosos.

Trabajo todo el año. Incorporación inmediata. Sueldo según convenio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Empresa en el sector servicios, en Sant Cugat del valles

precisa incorporar electricista/fontanero, con experiencia demostrable en obra civil e industria.

EDAD: 30 A 45 AÑOS

Se busca persona responsable, resolutivo y actitud positiva.

Electricista, se valorara conocimiento en soldadura

Imprescindible carnet de conducir y documentacion en regla

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

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Avecla Realty es una consultora inmobiliaria especializada en el sector industrial y logístico que abre nueva división residencial.

Estamos creciendo y buscamos talento, asesores comerciales altamente motivados que quieran unirse a nuestro equipo.

Como consultor inmobiliario deberás participar en todas las fases de la comercialización de los inmuebles desde la captación de propiedades inmobiliarias para vender hasta la realización de visitas, las negociaciones y la firma ante notario de la compra-venta de la propiedad.Captación y gestión de propiedades.

• Prospección comercial de la zona asignada


• Captación de propiedades para nuestra cartera de compradores


• Visitas con potenciales compradores a propiedades


• Negociaciones de cierre de operaciones

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia previa atención al cliente, de cara al publico y/o en ventas (se valorará experiencia en el sector inmobiliario)


• Habilidades de comunicación y negociación


• Actitud proactiva y orientada a resultados


• Espíritu emprendedor

Beneficios

• Honorarios atractivos basadas en resultados


• Formación continua y desarrollo profesional


• Colaboración en un equipo dinámico


• Posibilidad de crecimiento


• Independencia y autonomía.

Si estás listo para unirte a un proyecto innovador y contribuir al éxito de nuestro nuevo Departamento Residencial, ¡queremos conocerte!.

¡Únete a Avecla Realty y construye tu futuro en el mundo inmobiliario!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 dic.

Teletrabajo .

Compañía Líder en Bienestar y Nutracéuticos para la Mujer (Barcelona)

🌟 Únete a la misión de liderar la salud femenina y acabar con el tabú de la menopausia. 🌟

Buscamos un/a Técnico Comercial y Health Partnerships Manager para una compañía en pleno crecimiento, pionera en ofrecer soluciones nutracéuticas naturales y eficaces para aliviar los síntomas de la salud hormonal femenina.

Este rol es estratégico: serás la pieza clave en el desarrollo de nuestro canal de prescripción profesional, construyendo relaciones de confianza y credibilidad con referentes del sector de la salud integrativa. No buscamos un visitador médico tradicional, sino un perfil técnico-comercial con visión estratégica y dominio de las herramientas digitales.

📍 Ubicación, Horario y Modalidad

• Ubicación: San Cugat del Vallès, Barcelona (a 15 minutos de Barcelona).
• Modalidad: Híbrida.
• Horario: Estándar (ej. 9:00 a 18:00), con flexibilidad de entrada y salida.

📋 Misión y Responsabilidades Clave

Tu objetivo principal es construir, activar y gestionar una red de profesionales de la salud que prescriban activamente nuestros tratamientos a sus pacientes, impulsando la credibilidad científica y el crecimiento del canal B2B.

60% Relaciones Estratégicas y Liderazgo Comercial

• Captación y KAM: Establecer y cultivar relaciones profesionales con Key Opinion Leaders (KOLs): Ginecólogos, Nutricionistas, Fisioterapeutas y especialistas en Salud Integrativa.
• Defensa Técnica: Presentar y defender el valor científico de nuestros tratamientos nutracéuticos, actuando como embajador/a técnico de la marca.
• Estrategia Presencial: Identificar y representar a la compañía en congresos, ferias y eventos clave para generar nuevos contactos y activar alianzas.

40% Activación Digital y Medición (Estrategia BDR)

• Activación de Funnels: Liderar la estrategia de activación comercial de los leads profesionales captados a través de webinars y formaciones digitales.
• KPIs de Prescripción: Gestionar y amplificar las métricas de éxito, para alcanzar el objetivo de 500 profesionales activos para el próximo año.
• Estrategia Digital: Proponer y desarrollar herramientas y acciones que aprovechen el entorno digital para maximizar la conversión.

🧬 Lo que Buscamos en Ti

• Experiencia Técnica y Científica (CRÍTICA): Background o formación relacionada con la salud, nutrición o medicina, que te permita comunicarte con credibilidad en el entorno médico.
• Experiencia Comercial: Experiencia demostrable en roles comerciales de ventas B2B o Partnerships a profesionales de la salud, con enfoque en la construcción de relaciones a largo plazo.
• Competencia Digital (IMPRESCINDIBLE): Alto dominio de las herramientas digitales, gestión de funnels de captación (webinars, embudos) y mentalidad orientada a maximizar el alcance digital (no buscamos un visitador médico tradicional).
• Capacidad sobresaliente para establecer confianza, tener visión de negocio y autonomía para proponer y ejecutar estrategias comerciales.
• Idiomas: Español (Dominio). Catalán e Inglés son un plus valorable.

🎯 Qué Ofrecemos

• Salario Competitivo: Banda salarial fija altamente competitiva en el mercado de Barcelona para perfiles técnicos-comerciales, más un atractivo sistema de comisiones.
• Impacto y Propósito: Oportunidad única de liderar un canal estratégico en una empresa con una misión social clara y una comunidad de más de 100.000 mujeres.
• Cultura Flexible: Modelo híbrido con alta flexibilidad horaria (flexibilidad de entrada/salida) y teletrabajo en verano.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 dic.

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🚀 ¡En Corner seguimos seleccionando los mejores Talentos Comerciales Inmobiliarios para Sant Cugat del Vallès con perspectivas de ampliar a Rubí, Cerdanyola del Vallés y Sant Quirze del Vallés ! Sueldo Fijo + Comisiones

¿Te apasiona el sector inmobiliario y te mueven los resultados? En Corner, buscamos los mejores Agentes Comerciales Inmobiliarios con ambición y actitud para liderar la captación y venta en Sant Cugat, Ruibí, Cerdanyola y Sant Quirze del Vallés. Contratamos tu actitud y formamos tus habilidades.

Lo Que Te Ofrecemos

Valoramos tu esfuerzo y te ofrecemos un paquete de condiciones que impulsa tu éxito:

• Contrato Indefinido desde el primer día.
• Salario Fijo Competitivo: 1.500€ brutos/mes + Atractivas Comisiones e incentivos.
• Horario de Oficina (jornada partida): De Lunes a Viernes (9:30-14:00h y 16:00-19:30h). Sábado intermedio (10:00-13:30h) recuperable.
• Formación Continua y Acompañamiento:
• Formación inmobiliaria de alto nivel.
• Un Mentor dedicado para guiarte en cada paso.
• Recursos para el Éxito: Recursos de marketing, publicidad y herramientas tecnológicas de gestión.
• Desarrollo Profesional: Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa.
• Excelente Ambiente Laboral en un proyecto sólido y con proyección.
  
  

• Día Libre en tu Cumpleaños.
• Vacaciones Flexibles: 3 semanas concertadas y 1 de libre elección.
• Teléfono de empresa y programa de beneficios.
  
  

• Liderar la captación de inmuebles y la gestión de propietarios.
• Prospección comercial proactiva en calle y desarrollo de contactos en la zona.
• Gestión de tasaciones y valoración de propiedades.
• Gestión integral de compradores y cierre de operaciones de venta.
• Acompañamiento y asesoramiento al cliente durante todo el proceso.
  
  

• Dotes comerciales, de negociación y facilidad de comunicación.
• Persona proactiva, dinámica, motivada y con espíritu de trabajo en equipo.
• Acostumbrado/a al trabajo por objetivos y con ganas de progresar.
• Residencia en Sant Cugat del Vallès o en un radio de 20 minutos.
• Movilidad propia (coche o moto) muy valorada.
  
  

• Experiencia demostrable en VENTAS (valoramos la experiencia previa en el sector inmobiliario).
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 dic.

Teletrabajo . Cloud Coumputing Office Excel PowerPoint Word

Tu Talento, Nuestra Tecnología

Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup)

No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario.

Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos.

Actualmente estamos buscando incorporar un/a HR Payroll Analyst & H&S para incorporarse a nuestro equipo de Labour Relations, Operations & H&S.

Formando parte del equipo de Payroll, gestionarás la nómina y los procesos de administración de personal, garantizando la calidad de los datos en nuestros sistemas HRIS, además de brindar apoyo en funciones de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).

Tus principales funciones serán:

• Gestión del proceso de nómina en colaboración con el partner externo: subida de variables y revisión de incidencias, comprobación de cálculo, generación de reporting asociado.
• Gestión del ciclo de vida del empleado: contratación, liquidaciones, trámites con seguridad social.
• Realización de las gestiones relacionadas con el cierre de nómina: liquidación IRPF, cotizaciones SS, enlace contable, etc.
• Dar soporte en PRL, gestionando documentación, evaluaciones de riesgo, coordinación con SPA y seguimiento de accidentes laborales.
• Proponer e implementar mejoras y automatización de procesos.

¿Qué necesitas?

• Formación universitaria en Relaciones Laborales, ADE, Derecho o similar.
• Al menos 3 años de experiencia en Administración de Personal y Nómina.
• Conocimientos sólidos de SAP GV (imprescindible) y otros HRIS (preferiblemente SuccessFactors).
• Nivel alto de Excel y dominio del paquete Office (Word, PowerPoint, Teams).
• Se valorará especialmente aportar un inglés fluido, hablado y escrito.
• Conocimientos generales de Prevención de Riesgos Laborales.

¿Qué ofrecemos?

• Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de RRHH de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas.
• Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece.
• Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!
• Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 dic.

. Excel

Continua nuestro legado y tradición: ¡únete a Europastry!

Formar parte del equipo Europastry supone querer continuar y evolucionar un legado y una tradición llevándolos a otro nivel. Significa ser un Baker y aportar un talento y valor únicos.

Europastry es un proyecto apasionante que mira al futuro sin perder de vista el pasado. Respetamos nuestros orígenes aprovechando el know-how adquirido durante casi cuatro décadas y, al mismo tiempo, tenemos la libertad y la pasión de reinventarnos e innovar cada día.

Somos una empresa global con presencia en más de 80 países donde diariamente cerca de 5.000 Bakers lideran el mercado de masas congeladas de panadería y bollería. Somos un equipo de valientes que arriesgamos, hacemos que las cosas pasen, y nos esforzamos por ofrecer el mejor producto a nuestros consumidores a través del mejor servicio a nuestros partners.

Somos #Brave #Agile #Keen #Engaged

We are Bakers. ¿Y tú?

Tu misión en pocas palabras

Comunicación con el cliente, Gestión de pedidos, gestión de stock, gestión de incidencias, gestión de documentación y facturas, gestión de acciones comerciales, gestión de maquinaria y de transporte, etc.

¿Cómo sería tu día a día?

• Supervisar y resolver incidencias relacionadas con los pedidos y el transporte, interactuando con los departamentos de comercial, planificación, facturación, transporte y calidad.
• Ser responsable de la formación continua del equipo en la gestión de pedidos y la resolución de incidencias.
• Supervisar el cumplimiento de objetivos de servicio y venta dentro del equipo, con el fin de asegurar la correcta ejecución de los pedidos y la satisfacción del cliente.
• Participar en reuniones periódicas con el equipo y con los clientes, según sea necesario, para abordar problemas o mejorar el servicio.
• Mantener un contacto principalmente por correo electrónico (90%) y ocasionalmente por teléfono (10%) con los clientes y con los diferentes departamentos de la compañía.
  
  

• Formación en Administración/Empresariales
• Buenos conocimientos de Microsoft Excel.
• Nivel mínimo B2 Inglés
• Conocimiento de tareas administrativas
• Valorable experiencia en posición similar.
• Rigurosidad, Perfil Cumplidor y Orientado a la tarea, Capacidad para el trabajo en equipo, Capacidad de Negociación, Reclamación telefónica, Resistente a presiones, Tenaz
• Relaciones internas con facturación, administración, tesorería, área comercial y cadena de suministro
  
  

• Oportunidades para el crecimiento profesional dentro de un equipo internacional.
• Plan de compensación flexible que incluye seguro de salud, guardería, transporte y comida, adaptado a tus necesidades. Además, incluye un seguro para tu mascota,
• Acceso exclusivo a la plataforma Bakers Vip Club, con descuentos en ocio y consumo solo para nuestros colaboradores.
• Subvención en el menú de cantina, para que disfrutes de la comida a un coste reducido.
• Desayuno Europastry: ¡Empieza tu día con nuestros mejores productos!
• Descuento exclusivo para empleados en nuestros productos de Europastry.
• Acceso a gimnasio y pistas de pádel del recinto para mantener tu bienestar físico!
• Viernes tarde con horario intensivo.
• Lockers disponibles en el edificio, donde puedes recibir tus pedidos en cualquier momento.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 dic.

Teletrabajo . Google Ads Office

Are you ready to accelerate the digital evolution of the Dutch market from the heart of Barcelona? We are searching for a Strategic Onboarding Manager to act as the primary catalyst for high-potential businesses launching their journey with Google Ads.

In this role, you will be more than a manager; you will be a digital consultant for "future unicorns." You will utilize your cultural expertise to bridge the gap between complex advertising technology and the unique needs of Dutch enterprises, ensuring they achieve rapid and sustainable growth.

Your Strategic Pillars

Your daily impact is built on a foundation of consulting, technical setup, and relationship growth:

• PPC Architecture & Onboarding: Own the initial lifecycle of new clients by building, launching, and stabilizing high-performing PPC campaigns.
• Consultative Sales: Identify business hurdles through proactive outreach and pitch data-driven solutions that align with client growth targets.
• Full-Funnel Optimization: Advise partners on the complete conversion journey, from ad creative and audience segmentation to landing page enhancements.
• Performance Analytics: Actively monitor $KPIs$ to decode campaign performance, providing clients with the strategic pivots needed to maximize their ROI.
• Market Intelligence: Serve as the regional voice for the Netherlands, funneling local trends, competitor data, and GDPR-related feedback to our product teams.
• Account Expansion: Take responsibility for portfolio health by driving product adoption and meeting upselling milestones.
  
  
  

• Academic Background: BA/BS degree (Marketing or Business focus preferred) or equivalent practical experience.
• Linguistic Mastery: Native-level fluency in Dutch (C1-C2). English is our internal language for collaboration.
• Digital Fluency: Adept at navigating CRM ecosystems and a habit of using AI-driven productivity tools to personalize client interactions.
• Communication Style: A persuasive storyteller who can simplify technical jargon into actionable business advice.
  
  
  

• Cultural & Business IQ: A deep-seated understanding of the Dutch corporate landscape, characterized by pragmatism and direct communication.
• Regulatory Mindfulness: A strong grasp of local data privacy expectations and the nuances of conducting business within the GDPR framework.
• Stakeholder Diplomacy: The ability to navigate complex decision-making hierarchies and build long-term trust with Dutch entrepreneurs and agencies.
  
  
  

• Critical thinking rooted in data-driven decision-making.
• The resilience to thrive in a high-volume, performance-heavy environment.
• An entrepreneurial spirit—self-directed, innovative, and proactive.
  
  
  

• Modern Hybridity: Enjoy the autonomy of 3 days remote work and the collaborative energy of 2 days at the World Trade Center.
• Relocation Package: Full support for your transition to life under the Mediterranean sun.
• Health & Wellness: Comprehensive Private Health Insurance included.
• Growth Framework: A transparent career ladder with 1-on-1 coaching and official Google Ads certifications.
• Iconic Worksite: A prime office location right by the sea, featuring a vibrant, international culture and regular social events.
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 dic.

Teletrabajo . TSQL Excel Kanban Power BI Tableau

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas?

¡Tenemos una oportunidad de Product Analyst para nuestras oficinas de Sant Cugat!

¿Qué podemos ofrecerte?

⌚Flexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo.

🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad!

💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería)

📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance

✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras

🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG

🧘 Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga …

🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas.

¿Qué harás en la posición?

• Crear monitores de seguimiento de las actividades continuadas a fin de detectar anomalías.
• Crear reportes que ayuden a los equipos a monitorizar su actividad, incluyendo KPIs de servicio, SLAs, etc. que ayuden en la medición de los objetivos de los mismos.
• Desarrollar una metodología de trabajo tipo Kanban para la correcta priorización de su trabajo y facilidad de seguimiento.
• Desarrollar y optimizar CTEs/queries que integren múltiples fuentes distintas.
• Validar y documentar la integridad del dato con los estándares del negocio.
• Analizar en profundidad situaciones específicas o KPIs nuevos, especialmente en el lanzamiento de nuevos productos.
• Verificar hipótesis previamente establecidas.
• Evaluar el valor, desarrollar casos de uso, y priorizar historias y épicas para ayudar a garantizar a los PO´s que el trabajo se centre en aquellos con el valor máximo que estén alineados con la estrategia del producto.
• Trabajar en estrecha colaboración con la gestión de productos para crear y mantener una cartera de productos de acuerdo con el valor comercial.
• Acompañar los planes de lanzamiento de productos y establecer la expectativa de entrega de nuevas funcionalidades.

¿Qué te hará triunfar?

• Que tengas formación de Grado en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Economía, ADE o similar.
• Experiencia realizando funciones similares mínimo de dos años.
• Experiencia profesional en SQL, Excel y Power Query, así como con alguna herramienta de visualización para el diseño de cuadros de mando y storytelling de negocio (idealmente Tableau o Power BI).
• Que tengas capacidad tanto de Reporting como Analítica (extraer conclusiones del dato) y seas una persona proactiva.

Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete!

CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.