Ofertas de empleo en Salamanca

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

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EUROPREVEN, empresa especializada en prevención y servicios de salud laboral, busca incorporar a su equipo un/a Enfermero/a Laboral para trabajar en las zonas de Salamanca y Zamora.

En tu día a día, te encargarás de...🩺

• Realización de electrocardiogramas.
• Extracciones sanguíneas.
• Pruebas de audición (audiometrías).
• Pruebas de visión.
• Soporte administrativo asociado a la actividad sanitaria.
  
  

• Graduado/a en Enfermería, con la especialidad vía EIR Laboral.
• Valorable experiencia en el sector de vigilancia de la salud.
• Permiso de conducir tipo B.
  
  

• Contrato indefinido desde tu incorporación.
• Salario de 32.000€ brutos/anuales.
• Horario de lunes a viernes de 7:00h a 15:00h (flexibilidad horaria a concretar).
• Vehículo de empresa para tus desplazamientos.
  
  

• 3 días en Salamanca.
• 2 días en Zamora.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

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Gestor/a de equipos Comerciales (Salamanca)

¿Te motiva liderar un equipo comercial, hacer crecer una red de mediadores y dejar huella en un momento de transformación? Este reto es para ti.

¿Quiénes somos?

En Occident somos referentes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Con más de 7.100 empleados, presencia en más de 50 países y más de 4,5 millones de asegurados, estamos en una etapa clave de integración y crecimiento. Buscamos perfiles con mentalidad de reto, capaces de activar negocio, impulsar a la red comercial y mejorar la experiencia de mediadores, agentes y clientes.

Lo que buscamos en ti

• Titulación universitaria finalizada (Grado/Licenciatura o equivalente).
• Experiencia en ventas/negocio (sector financiero/asegurador valioso) y coordinación de equipos o red comercial.
• Dominio de herramientas digitales (CRM, Excel/reporting) para seguimiento y gestión por indicadores.
• Orientación a objetivos: priorizas, haces seguimiento y te gusta cerrar.
• Liderazgo práctico: acompañas, desarrollas al equipo y actúas rápido ante incidencias.

Tus retos en el día a día

• Acelerar el crecimiento de cartera con mediadores: diagnóstico, plan comercial y seguimiento.
• Captar nuevos mediadores y activarlos: nombramiento, onboarding y primeras operaciones.
• Liderar y acompañar a los agentes comerciales: objetivos, pipeline, visitas conjuntas y cierres.
• Medir y mejorar la efectividad comercial: actividad, conversión, mix, campañas y buenas prácticas.
• Reportar resultados y oportunidades a Dirección con propuestas accionables basadas en datos.
• Gestionar incidencias clave con mediadores y áreas internas, cuidando la experiencia y la fidelización.

Lo que marcará la diferencia

• Experiencia en gestión de mediadores/corredores o redes de distribución.
• Conocimiento de productos aseguradores y del ciclo completo de venta y postventa.
• Hábito de trabajar con KPIs (actividad, conversión, productividad) y metodología comercial.

Cómo será tu primer año (aprox.)

• 30-60 días: conocerás la zona, la cartera y la red; definirás el plan de acción y los KPIs de seguimiento.
• 60-120 días: activarás mediadores/agents clave con acompañamiento en campo y acciones de mejora de conversión.
• 6-12 meses: consolidarás la red (retención + captación) y presentarás resultados y palancas de crecimiento a Dirección.

Lo que te ofrecemos

• Un reto de liderazgo con impacto directo en resultados y crecimiento de la red comercial.
• Acompañamiento y desarrollo: formación, herramientas y un equipo con el que se trabaja de verdad en colaboración.
• Salario competitivo (banda en torno a 25.000 euros brutos de fijo y 24.800 euros brutos de variable en función de cumplimiento objetivos)
• Contrato indefinido.
• Beneficios: seguro de vida y accidentes, condiciones preferentes en seguros, retribución flexible y jornada flexible.

Ubicación: Salamanca

En Occident encontrarás un entorno estable y a la vez dinámico, con recorrido profesional y aprendizaje continuo junto a equipos con gran experiencia en el sector.

¿Te encaja? Inscríbete a la oferta y cuéntanos tu experiencia liderando equipos comerciales. ¡Nos encantará conocerte!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

Teletrabajo .

Oferta de Empleo | Auxiliar Administrativo / Agente de Reservas Shuttle Spain Airport Transfers es una empresa especializada en servicios de traslado con conductor, ofreciendo soluciones de transporte eficientes, seguras y adaptadas a las necesidades de clientes nacionales e internacionales. Operamos en España y Portugal, coordinando traslados aeroportuarios, servicios privados y movilidad para viajeros con un enfoque profesional, puntual y orientado a la calidad. Ubicación : Mahón, Menorca Modalidad : Principalmente presencial, con posibilidad de teletrabajo. Horario : Flexible, de lunes a domingo Duración del contrato: 6 meses Imprescindible: flexibilidad horaria, Ingles fluido, residencia en MENORCA. Con más de 10 años de trayectoria en el sector, contamos con una sólida red de colaboradores y una cartera consolidada de clientes internacionales. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con orientación al cliente, que quiera incorporarse a un entorno dinámico e internacional. Funciones principales Gestión de reservas online y offline Coordinación entre clientes, proveedores y distintos departamentos Atención a clientela nacional e internacional Seguimiento operativo de servicios en España y Portugal Perfil requerido Buen manejo de herramientas ofimáticas Nivel fluido de inglés obligatorio demostrable, se valoran otros idiomas, como alemán. Experiencia en atención al cliente Capacidad resolutiva, trato profesional y responsabilidad Habilidad para gestionar múltiples tareas en entornos dinámicos Disponibilidad y flexibilidad horaria Motivación para integrarse en un proyecto estable y en crecimiento Se ofrece Remuneración competitiva Formación continua Posibilidades reales de desarrollo profesional Entorno de trabajo internacional, dinámico y colaborativo Modalidad híbrida: presencial teletrabajo Enviar curriculums a: ****** Si desea formar parte de una empresa consolidada y en expansión, estaremos encantados de valorar su candidatura.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

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¡ÚNETE AL EQUIPO AFFLELOU!

En ALAIN AFFLELOU, nuestra misión es crear un mundo sin barreras donde sentir y sentirse bien. Con esta promesa, llevamos más de 50 años revolucionando el mundo de la óptica y optometría.

Creemos firmemente en dos ideas: que llevar gafas o audífonos no debe ser un problema y que todos merecen disfrutar de su día a día con libertad.

¿Te gustaría ayudarnos a construirlo trabajando de Auxiliar de Óptica - Salamanca (24h)?

¿Cómo será tu día a día?

Será responsable de proporcionar una experiencia excepcional a los clientes, ofreciendo asesoramiento personalizado.

¿Qué buscamos?

• Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria
• Experiencia mínima: Al menos 1 año
• Excelentes dotes de comunicación, trabajo en equipo, confianza en el uso de equipo técnico, destreza manual y precisión, buena organización y planificación, atención al detalle.
• Valorable experiencia previa en óptica.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 abr.

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Acompañamiento 1-1 en fertilidad natural | 100 % remoto | Contrato indefinido En Conquista Tu Maternidad ayudamos a mujeres a lograr su embarazo de forma natural, con un acompañamiento profundo, humano y personalizado. No hacemos soporte frío. Acompañamos procesos vitales. Actualmente somos un equipo de 15 personas, en constante crecimiento y con un propósito muy claro. Por crecimiento del equipo, buscamos una GPS que se una de forma interna y estable a nuestro equipo. ? ¿Qué es una GPS? Una GPS es la persona que acompaña 1-1 a nuestras clientas, caminando con ellas durante su proceso para lograr el embarazo de forma natural. En el mercado se conocería como Client Success , pero aquí va mucho más allá: es acompañamiento real, humano y con propósito. ?? Perfil que buscamos Buscamos personas con una fuerte vocación de ayuda y acompañamiento. Valoraremos especialmente: Formación o experiencia en áreas sanitarias o de acompañamiento: nutrición, enfermería, psicología, salud femenina, fertilidad, etc. Conocimientos o interés previo en fertilidad natural (muy valorable). Algún tipo de vínculo personal o emocional con la maternidad. Alto nivel de empatía, sensibilidad y responsabilidad. Capacidad para acompañar procesos emocionales con madurez y respeto. No buscamos perfiles fríos ni puramente técnicos. Lo que ofrecemos: Contrato indefinido (incorporación interna al equipo). Jornada completa (40 h semanales). Trabajo 100 % remoto. Formación interna completa en nuestro método y forma de acompañar. Integrarte en un equipo humano, comprometido y alineado con una misión clara. Crecimiento profesional dentro de un proyecto en expansión. Y tranquila, por supuestísimo que va a estar bien pagado, el trabajo bien hecho se paga. Nuestra misión En Conquista Tu Maternidad trabajamos con un propósito muy claro: ayudar a mujeres a conquistar su embarazo de forma natural, respetando su cuerpo, su historia y su proceso. Si sientes que este tipo de acompañamiento conecta contigo a nivel personal y profesional, queremos conocerte. Por eso, queremos conocerte primero y saber qué tienes que ofrecer. ¿Cómo puedes apuntarte? Tu CV está genial pero queremos conocerte a ti. Por eso estaría genial que nos enviaras un email a ****** con el asunto "Soy una conquistadora". Preséntate y cuéntanos quién eres, cuál es tu situación profesional actual y por qué te gustaría estar en nuestro equipo (puedes enviarnos si quieres tu CV). Solo aceptamos solicitudes por correo. Estamos deseando conocerte y de conquistar cientos de embarazos contigo. Nos vemos pronto, El equipo de Conquista Tu Maternidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 abr.

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Oferta de Empleo: Técnico de Compras Senior? Tipo de puesto: Jornada completa Experiencia: +5 años en compras técnicas (valorable sector prefabricado, construcción industrializada o metal)Descripción de la CompañíaSomos una compañía en fuerte crecimiento dentro del sector de la construcción industrializada, especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras de hormigón prefabricado.Nuestro modelo combina ingeniería, industrialización y eficiencia productiva para desarrollar soluciones constructivas de alto valor añadido.

Apostamos por la optimización continua, el control de costes y la excelencia operativa como pilares clave para posicionarnos como una empresa de referencia a nivel nacional.Se trata de un proyecto ambicioso, con una clara vocación de crecimiento y consolidación, donde el área de compras juega un papel estratégico en la competitividad del negocio.Descripción del PuestoBuscamos un/a Técnico de Compras Senior con experiencia sólida en entornos industriales exigentes, que quiera asumir un rol clave en la optimización de costes, la estructuración del área y la profesionalización de los procesos de compra.La persona seleccionada será responsable de definir la estrategia de compras, desarrollar la base de proveedores y establecer los estándares y protocolos internos que permitan mejorar la eficiencia, competitividad y control del gasto en toda la organización.Se trata de una posición con alto impacto directo en resultados y estrecha relación con producción, oficina técnica y dirección.FuncionesDefinición e implementación de la estrategia de compras de la compañía.Búsqueda, evaluación y desarrollo de una red sólida de proveedores (nacionales e internacionales).

Negociación de precios, condiciones y contratos con proveedores clave, con foco en optimización económica.Gestión de compras de materiales y componentes:Prefabricado de hormigónHerrajes y elementos de uniónSistemas de anclajeOtros componentes industriales

• Análisis comparativo de ofertas y toma de decisiones basada en criterios técnico-económicos.
• Coordinación directa con Producción y Oficina Técnica para garantizar la viabilidad y eficiencia de las compras.
• Definición de protocolos internos de compras, incluyendo:Procedimientos de solicitud y aprobaciónPolíticas de contrataciónControl y seguimiento de costes, desviaciones y oportunidades de ahorro.Optimización de plazos de suministro y mejora de la cadena de suministro.Resolución de incidencias con proveedores (calidad, plazos, servicio).
  
  

• Formación en Ingeniería, ADE o similar.
• Experiencia sólida en compras técnicas en entornos industriales.
• Experiencia demostrable en negociación con proveedores y optimización de costes.
• Conocimiento de materiales y componentes del sector: prefabricado, metal, anclajes, etc.
• Capacidad analítica y orientación a resultados.
• Experiencia trabajando de forma transversal con producción y equipos técnicos.
• Perfil exigente, resolutivo y con mentalidad de mejora continua.Se valorará muy positivamente
• Experiencia en empresas de prefabricado de hormigón o construcción industrializada.
• Conocimiento de procesos productivos industriales.
• Capacidad de liderazgo y desarrollo de equipo (a futuro).
• Experiencia en implantación de sistemas o herramientas de gestión de compras.Lo que hace atractivo este proyecto
• Proyecto en crecimiento con impacto directo en resultados.
• Rol estratégico dentro de la organización.
• Alta autonomía y capacidad de decisión.
• Participación directa en la profesionalización y evolución de la compañía.
• Entorno dinámico, exigente y orientado a eficiencia y resultados.
• Contrato indefinido y estabilidad a largo plazo.
• Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad.
• Posibilidad de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad.
• Proyecto diferencial dentro del sector industrializado.
• Entorno técnico, exigente y con ambición de liderazgo.