Ofertes d'ocupació de Tècnic/a a Arganda del Rey

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada6 de maig

Teletreball

Desde Adecco Selección buscamos incorporar un/a técnico/a de métodos para una importante compañía del sector automoción ubicada en Arganda del Rey.
Funciones relativas a la operativa del Departamento:
? Realizar estudios de métodos definiendo el flujo de producción y la definición del modo operatorio óptimo aplicando los principios Lean y de prevención de riesgos laborales.
? Realizar la medición de tiempos de operaciones, que permita el equilibrado de las operaciones y determinar el objetivo de producción de cada puesto de trabajo.
? Realizar estudios de implantación de procesos de producción
? Pilotar grupos de trabajo desarrollados dentro de HES, en particular sobre las herramientas VSM, FTL y Hoshin, colaborando estrechamente con el departamento de prevención de riesgos laborales.
? Formar en la Herramientas Lean específicas.
? Plantear y gestionar mejoras organizativas en los procesos para conseguir una mejora sobre el coste directo de producción.
? Coordinar la implantación de nuevos procesos o reingenierías de procesos, teniendo en cuenta los aspectos preventivos que apliquen en cada caso, y consultando con el departamento de prevención cualquier duda que se plantee al respecto.
? Realizar estudios de embalajes internos y externos, desde la definición, ensayo, validación y adquisición y en caso que se requiera seguimiento hasta aprobación por cliente, teniendo en cuenta la ergonomía de los mismos.
? Participar en los grupos de mejora desarrollados por la empresa.
 
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
- Titulación ingeniería o técnico/a superior.
- Experiencia previa desarrollando las funciones detalladas (incluidas prácticas en métodos a un departamento de proyectos o de producción en esta área)
Conocimientos en:
? Conocimientos profesionales en sistemas Lean (VSM, FTL, Hoshin, 5S, etc)
? Sistema de medición de tiempos.
? Manejo de sistemas informáticos de diseño asistido por ordenador

¿Qué ofrecemos?
- Horario flexible de lunes a jueves de 8:00 a 17:30H con jornada partida y los viernes jornada intensiva 8:00 a 14:30H.
- No hay posibilidad de teletrabajo.
- Dispones de 30 días continuos vacaciones colectivas con el/la parada técnico/a de planta en agosto y diciembre.
- 4 días libres al año adicionales
- Ticket Restaurante
- Salario: 30K - 35K

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada23 d’abr.

Desde Adecco Selección nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de desarrollo de RRHH, para trabajar en una empresa del sector industrial, en la zona Este de la Comunidad de Madrid.
La posición tendrá dependencia directa a Dirección de Recursos Humanos,
La persona seleccionada se encargará, entre otras cosas, de:
-Reclutar y seleccionar al personal para la propia compañía, además de negociar, validar y supervisar a los/las proveedores/as externos en los que se confíe dicha labor, en las diferentes modalidades contractuales existentes (Trabajo Temporal; Selección Directa, etc.);
-Realizar la identificación del talento en la compañía, evaluaciones del desempeño, entrevistas de salida.
-Diseñar, mantener al día y evaluar el Plan de Formación de la compañía, así como la gestión de proveedores/as del área de formación.
-Implementar proyectos dentro del departamento de recursos humanos de la compañía, proponiendo y aplicando mejoras en el mismo.
-Participar en los planes de acogida de los/las empleados/as; y velar por el cumplimiento de las obligaciones de la compañía tanto en el tratamiento de datos de carácter personal como en asuntos relacionados con la prevención de riesgos laborales.
El/la candidato/a ideal será riguroso, con una clara orientada al cliente y a resultados. Con capacidad de trabajo en equipo y autonomía, el compromiso con la compañía es un must.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
Buscamos un perfil con:
-Titulación en Psicología / Relaciones Laborales o similar, que le habilite funcionalmente para el puesto.
-Nivel B2 de Inglés.
-Imprescindible experiencia de tres a cinco años realizando diversas funciones de formación y desarrollo en un departamento de RRHH en empresas industriales, fabricas, etc.
-Necesario disponer de vehículo para poder acceder a las instalaciones.

¿Qué ofrecemos?
-Se realizará contratación directamente por parte de la empresa
-Contrato indefinido
-Horario:
Horario flexible de lunes a jueves de 8:00 a 17:00H
y viernes jornada de 8:00 a 14:30H.