Ofertas de empleo de Comercial en Huelva

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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A continuación detallamos las funciones y requisitos habituales para este tipo de puesto:

Funciones

Recepción, información y atención a visitantes y empleados.

Comprobación del estado y el funcionamiento de las instalaciones generales.

Se Requiere

Se valorarán la formación y la experiencia relacionadas con la atención al público y el control y funcionamiento de instalaciones.

Si estás interesado/a en formar parte de nuestra base de datos de candidatos/as y ser informado/a de las vacantes que nos surjan en la zona, envíanos tu solicitud

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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HR Business Partner con conocimientos en PRL – Barcelona (Hub Logístico)

Tu propósito en este rol

Buscamos un/a profesional de HR que pueda trabajar cerca de operaciones y que aporte criterio en personas, organización y seguridad. El objetivo es acompañar a mandos y equipos en el día a día, asegurando una buena gestión de personas y una correcta integración de la PRL en el hub.

¿Qué harás?

Acompañar a los mandos en temas de personas: selección, acogida, formación, organización y clima.

Detectar necesidades del negocio y proponer acciones concretas.

Integrar criterios de PRL en los procesos de HR.

Apoyar en evaluaciones de riesgos, formaciones básicas y seguimiento de acciones preventivas.

Gestionar la CAE y la relación con el Servicio de Prevención Ajeno.

Participar en comités y reuniones operativas.

Impulsar campañas internas de seguridad, bienestar y comunicación.

¿Qué requisitos debes cumplir?

Experiencia como Business Partner

Conocimientos en PRL (Máster o en curso).

Experiencia de al menos 4 años en roles similares en entornos operativos.

Manejo fluido de herramientas ofimáticas.

¿Qué competencias debes tener?

Buena comunicación y capacidad para generar confianza.

Organización y claridad para priorizar.

Iniciativa y autonomía.

Trabajo colaborativo con equipos operativos.

Inglés a nivel B1/B2 o superior

¿Qué ofrecemos?

Empleo con gran estabilidad, indefinido a jornada completa

Salario competitivo con paquete de beneficios sociales

Incorporarse en una empresa TOP para trabajar con posibilidades de desarrollo

¿Te interesa? Entonces queremos conocerte.

Inscríbete a través de LinkedIn o escríbenos a ****** adjuntando tu CV e indicando en el asunto: HR Business Partner con conocimientos en PRL – Barcelona

El proceso está abierto a toda persona con capacidad legal para trabajar. La compañía fomenta la diversidad y no discrimina por motivos de sexo, edad, origen, religión, orientación sexual, condición social o discapacidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 dic.

. Office

En ILUSCAR tenemos un puesto de trabajo para ti, para hacer crecer nuestro departamento comercial.

¿Quieres trabajar en un servicio oficial con casi 30 años de historia, de una de las marcas lideres en el mercado nacional? Si es así, no dudes contactar con nosotros.

Estamos buscando asesor comercial, para nuestro departamento de vehículos nuevos de las marcas Peugeot y Opel , que tenga ganas de formar parte de un equipo estable y de seguir creciendo y aprendiendo en un sector apasionante.

si estas interesados, mándanos tu CV a ******

Que Ofrecemos

Contrato indefinido

Salario fijo + variables

Vehículo de empresa

Estabilidad laboral

Plan de formación continuo

Que Buscamos

Asesor Comercial con experiencia mínima de 2 años

Valoraremos experiencia en grupo Stellantis y en customer First

Orientación al cliente, a resultados y a la calidad

Uso del paquete Office (nivel medio)

Habituado a trabajar bajo estándares de marca

Habituado a trabajar con CRM

Habituado al trabajo en equipo

Funciones Asesor comercial VN

Atención y seguimiento de clientes.

Asegurar estándares establecidos por la marca

Potenciar la venta de atípicos (financiación, contratos de servicios, seguros, etc...)

Garantizar la máxima satisfacción y fidelización del cliente

Aplicar políticas de calidad con estándares de marca

Participar y colaborar en reuniones del departamento de ventas

Control de documentación económica de la venta de vehículos

Impulsar campañas y promociones de ventas de la marca

#empleomadrid#empleo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 dic.

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En estos momentos, como consultora de selección de personal, estamos buscando para nuestro cliente un/a Ingeniero/a Técnico Comercial para gestionar y desarrollar la actividad comercial en Huelva, Cádiz y Extremadura dentro de una compañía especializada en soluciones biotecnológicas aplicadas a la agricultura. Buscamos un perfil dinámico, con base técnica y capacidad para crear relaciones de confianza en el sector agro.

FUNCIONES Y TAREAS

• Diseñar estrategias técnicas y comerciales para impulsar la cartera de productos en la zona asignada.
• Realizar prospección activa, detectar oportunidades y consolidar relaciones con clientes agrícolas.
• Gestionar el ciclo completo de venta: visita, asesoramiento, propuesta, negociación y cierre.
• Hacer seguimiento de clientes y garantizar un alto nivel de satisfacción.
• Colaborar con el departamento de Marketing para adaptar acciones a las necesidades del mercado local.
• Participar en ferias, eventos y jornadas agrícolas de la zona para reforzar la presencia de la marca.
• Mantener actualizado el conocimiento técnico del catálogo, las tendencias y los retos del sector.
  
  

• Cumplir los objetivos comerciales marcados.
• Representar la marca en su área con rigor técnico y profesionalidad.
• Reportar actividad comercial y análisis de mercado.
• Gestionar de forma eficaz la agenda, rutas y planificación semanal.
  
  

• Experiencia comercial en Huelva, Cádiz o Extremadura, preferiblemente en el sector agro.
• Formación técnica agronómica: Ingeniería Agronómica, Ingeniería Técnica Agronómica o titulaciones afines.
• Conocimiento del mercado de bioestimulantes, fertilizantes y productos nutricionales.
• Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente.
• Residencia en la zona asignada.
• Disponibilidad para viajar.
• Capacidad de autogestión y clara orientación a resultados.
  
  

• Proyecto estable dentro de un sector innovador y en crecimiento.
• Modelo de trabajo híbrido y autonomía total en la gestión del territorio.
• Salario competitivo entre 25.000 y 30.000 € según experiencia, más bonus.
• Paquete variable vinculado a objetivos.
• Trabajo 100% remoto y con plena flexibilidad para organizar la agenda.
• Vehículo de empresa, además de tablet y teléfono corporativos.
• Formación continua en productos, tecnología y mercado.
• Ambiente de trabajo profesional, cercano y colaborativo.
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 nov.

. TSQL

¿Quiénes somos?

En International Business Hub (IBH) apoyamos a empresas a expandirse en mercados clave mediante estrategias comerciales profesionales. Buscamos un EJECUTIVO DE VENTAS EXPERIENCIA EN SECTOR RETAIL orientado a resultados.

Estamos buscando comerciales con experiencia en ventas en el Sector Retail con incorporación

inmediata. Por favor si están interesados pueden enviar su CV a ******

Responsabilidades

Acciones de captación y fidelización

Soporte comercial (B2B)

Prospección de mercado enfocada a Sector y Empresa

Segmentación de clientes

Búsqueda y elaboración de funnel de venta con prospectos SQL ´s

Gestión de las oportunidades

Estado de pedidos, atención al cliente, incidencias de clientes

Coordinación y seguimiento de los potenciales clientes y sus oportunidades de negocio

Administración y gestión de bases de datos del CRM y elaboración de reporting

Requisitos Mínimos

Estudios mínimos: Diplomatura

Persona muy metódica

Capacidad de organización

Dotes comerciales

Habilidades sociales

Experiencia en puesto similar mínima de 2 años

Inglés: Intermedio

Orientación al cliente

Disponibilidad de viajar

Ofrecemos

• Contrato fijo
• Banda salarial: ******€ - ******€ Bruto/año + bono ******€
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 nov.

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📢 Buscamos un/a HR Business Partner para el sector industrial

En nuestra compañía seguimos creciendo y queremos incorporar a una persona con experiencia sólida en gestión de personas dentro de entornos industriales. El rol tendrá un impacto directo en la operación, acompañando a los mandos y empleados en todas las áreas clave de Recursos Humanos.

🎯 Responsabilidades principales

• Acompañar al negocio en la toma de decisiones estratégicas relacionadas con personas.
• Liderar procesos de selección, incorporación, desarrollo y gestión del talento.
• Impulsar planes de formación, desarrollo profesional y cultura corporativa.
• Gestionar relaciones laborales, interlocución con mandos y resolución de incidencias.
• Analizar indicadores de RRHH para proponer mejoras basadas en datos.
• Asegurar la correcta aplicación de políticas y procedimientos internos.

🧩 Requisitos

• Experiencia previa como HRBP o similar en entornos industriales.
• Conocimiento de relaciones laborales y negociación.
• Visión estratégica, capacidad analítica y orientación al detalle.
• Habilidad para construir relaciones de confianza con equipos operativos y de gestión.
• Alta orientación a resultados y compromiso con las personas.

🌱 Qué ofrecemos

• Proyecto estable en una empresa industrial en crecimiento.
• Cultura que impulsa el desarrollo profesional y un entorno de trabajo respetuoso.
• Participación en proyectos estratégicos de transformación y mejora continua.

Si te motiva trabajar cerca del negocio y quieres formar parte de un entorno técnico y dinámico, puedes enviarnos tu candidatura a través del enlace o escribiéndonos para más información.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 nov.

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Comercial B2B – Vestuario Laboral y EPIs (Cantabria)

Ubicación: Santander (Cantabria)

Modalidad: Presencial con visitas a clientes

Empresa: MultiUniformes

Sobre nosotros

En MultiUniformes llevamos más de 20 años vistiendo a profesionales de todos los sectores: hostelería, industria, sanidad y construcción.

Nos apasiona ofrecer soluciones reales en vestuario laboral y equipos de protección individual (EPIs), combinando calidad, servicio y asesoramiento personalizado.

Con una tienda renovada en Santander y un plan de crecimiento ambicioso, buscamos ampliar nuestro departamento comercial incorporando un/a nuevo/a Comercial B2B que quiera crecer con nosotros.

Tu misión

Formarás parte del equipo de ventas, reportando directamente al Jefe de Ventas.

Tu objetivo será captar nuevos clientes y fidelizar los actuales, ayudándoles a encontrar las mejores soluciones en vestuario laboral y EPIs.

Responsabilidades Principales

Prospección y apertura de nuevas cuentas en Cantabria y alrededores.

Gestión y desarrollo de cartera de clientes existente.

Elaboración y seguimiento de presupuestos.

Presentación de producto y asesoramiento técnico-comercial.

Reporte de actividad semanal en CRM.

Qué buscamos

Experiencia mínima de 1 año en ventas B2B (preferiblemente en sectores como EPIs, vestuario laboral, hostelería o construcción).

Habilidad para construir relaciones sólidas con clientes.

Persona proactiva, con capacidad de planificación y orientación a resultados.

Carnet de conducir y vehículo propio.

Qué ofrecemos

Contrato estable y plan de carrera dentro de una empresa consolidada.

Salario fijo + comisiones atractivas.

Formación inicial en producto, normativa y técnicas de venta.

Acompañamiento del Jefe de Ventas durante la incorporación.

Soporte administrativo y logístico desde oficina central.

Por qué unirte a MultiUniformes

Porque somos una empresa con visión de futuro que está profesionalizando su departamento comercial.

Porque tendrás el respaldo de un equipo que conoce el producto y al cliente.

Porque aquí tu esfuerzo se traduce directamente en resultados y crecimiento profesional.

¿Te apasionan las ventas y buscas un proyecto estable donde crecer?

Aplica directamente a través de LinkedIn o envíanos tu CV a ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 nov.

. ERP

Ubicación: Presencial en Picanya, Valencia.

Jornada: Completa

Incorporación: Inmediata

Sobre Nosotros

SmartSD es una empresa innovadora en el ámbito de la distribución de soluciones de seguridad. Combinamos nuestra experiencia técnica con un enfoque centrado en el cliente para ofrecer soluciones fiables y potentes que se adaptan a las necesidades del mercado.

Como Internal Sales en SmartSD, serás responsable de la gestión de tu propia cartera de clientes, que atenderás desde nuestras oficinas en Picanya.

Funciones y Responsabilidades Clave

Gestión proactiva de la cartera de clientes, con el fin de cumplir con los objetivos de venta asignados.

Negociación de condiciones y descuentos con los clientes de la cartera asignada.

Identificación de oportunidades de venta, entendiendo las necesidades del cliente y asesorándolo sobre las soluciones más adecuadas.

Elaboración de cotizaciones y presupuestos personalizados según las necesidades particulares de cada proyecto o cliente.

Seguimiento proactivo de las ofertas presentadas, respondiendo a dudas, negociando precios y cerrando ventas.

Mantenimiento y actualización de las bases de datos de clientes, y control de las oportunidades de venta en el CRM para mantener todo el proceso organizado.

Recogida de información sobre la competencia, sector, y tendencia.

Apertura de nuevos clientes. Seguimiento de leads.

¿Qué buscamos en ti?

Experiencia comercial, en actividades de ventas o telemarketing.

Se valorará especialmente la experiencia en la venta de productos de seguridad (videovigilancia, protección contra robos, control de acceso y/o protección contra incendios) o tecnología.

Habilidades de comunicación y negociación.

Capacidad de organización, perseverancia y orientación a resultados.

Manejo de herramientas informáticas (CRM, ERP,...).

Espíritu de equipo, autonomía e iniciativa.

¿Qué te ofrecemos?

Un salario competitivo.

Tipo de contrato: indefinido a jornada completa.

Seguro médico.

Ordenador portátil y teléfono.

Un trabajo colaborativo y solidario.

La oportunidad de contribuir activamente al crecimiento de una empresa internacional en rápida expansión.

¿Te gustaría trabajar en un puesto desafiante en una organización internacional en fuerte crecimiento? Envía hoy mismo tu carta de presentación y tu currículum vitae a ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 nov.

. ERP

Ubicación: Presencial en Picanya, Valencia.

Jornada: Completa

Incorporación: Inmediata

Sobre Nosotros

SmartSD es una empresa innovadora en el ámbito de la distribución de soluciones de seguridad. Combinamos nuestra experiencia técnica con un enfoque centrado en el cliente para ofrecer soluciones fiables y potentes que se adaptan a las necesidades del mercado.

Como Internal Sales en SmartSD, serás responsable de la gestión de tu propia cartera de clientes, que atenderás desde nuestras oficinas en Picanya.

Funciones y Responsabilidades Clave

Gestión proactiva de la cartera de clientes , con el fin de cumplir con los objetivos de venta asignados.

Negociación de condiciones y descuentos con los clientes de la cartera asignada.

Identificación de oportunidades de venta, entendiendo las necesidades del cliente y asesorándolo sobre las soluciones más adecuadas.

Elaboración de cotizaciones y presupuestos personalizados según las necesidades particulares de cada proyecto o cliente.

Seguimiento proactivo de las ofertas presentadas, respondiendo a dudas, negociando precios y cerrando ventas .

Mantenimiento y actualización de las bases de datos de clientes, y control de las oportunidades de venta en el CRM para mantener todo el proceso organizado.

Recogida de información sobre la competencia, sector, y tendencia.

Apertura de nuevos clientes. Seguimiento de leads.

¿Qué buscamos en ti?

Experiencia comercial , en actividades de ventas o telemarketing.

Se valorará especialmente la experiencia en la venta de productos de seguridad (videovigilancia, protección contra robos, control de acceso y/o protección contra incendios) o tecnología .

Habilidades de comunicación y negociación .

Capacidad de organización, perseverancia y orientación a resultados .

Manejo de herramientas informáticas (CRM, ERP,...).

Espíritu de equipo , autonomía e iniciativa.

¿Qué te ofrecemos?

Un salario competitivo.

Tipo de contrato: indefinido a jornada completa.

Seguro médico.

Ordenador portátil y teléfono.

Un trabajo colaborativo y solidario.

La oportunidad de contribuir activamente al crecimiento de una empresa internacional en rápida expansión.

¿Te gustaría trabajar en un puesto desafiante en una organización internacional en fuerte crecimiento? Envía hoy mismo tu carta de presentación y tu currículum vitae a ******