Ofertas de empleo en Michael Page

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada31 dic.

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Buscamos un/a profesional para liderar el área de Calidad, garantizando que las operaciones de envasado de productos cumplen estrictamente con la normativa vigente, con las Buenas Prácticas de Fabricación (GMP), los requisitos ISO, la normativa medioambiental y las directrices internas de la empresa.

Detalles del cliente

Empresa lider en el sector con planta en el Corredor del Henares.

Descripción de la oferta

Reportando a la Dirección General, y con un equipo a cargo de 10 personas, deberá:

• Garantizar el cumplimiento de estándares GMP (EU GMP, FDA 21 CFR 210/211, PIC/S).
• Aprobación y supervisión de SOPs, controles, limpiezas, registros y procesos.
• Asegurar instalaciones y equipos cualificados y validados.

• Diseñar, mantener y mejorar el Sistema de Gestión de Calidad.
• Liderar auditorías internas y el cierre de hallazgos.
• Garantizar la formación continua del personal.
• Supervisar el cumplimiento de los sistemas de gestión ambiental y de seguridad.
• Evaluar riesgos ambientales y garantizar la correcta gestión de residuos
• Asegurar que materiales, componentes y producto terminado cumplen especificaciones.
• Supervisar muestreos y controles en todas las fases del proceso.
• Gestionar desviaciones, OOS/OOT, reclamaciones, cambios y CAPAs.
• Asegurar el cumplimiento ALCOA+.
• Gestión del plan de validaciones y calibraciones.
• Coordinación y acompañamiento en inspecciones regulatorias.
• Mantener actualizadas las interpretaciones normativas para asegurar el cumplimiento continuo.
• Homologación y evaluación continua de proveedores.
• Investigación y cierre de reclamaciones de clientes y del mercado.

Perfil del candidato

Buscamos un profesional con formación superior, preferiblemente en Ingeniería, Química, o Farmacia, con:

• Experiencia previa en gestión de calidad, preferiblemente en el sector cosmético.
• Conocimiento avanzado de normativas y estándares de calidad aplicables al sector.
• Capacidad para liderar equipos y gestionar proyectos de mejora continua.
• Habilidades de comunicación y presentación de informes técnicos.

Buscamos una persona comprometida, que valore muy positivamente trabajar en un buen entorno laboral y la estabilidad en el puesto que ofrece la empresa.

Oferta de empleo

Contrato indefinido en una empresa consolidada del sector.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 dic.

Teletrabajo

• Sector retail.
• Fuerte conocimiento en Relaciones Laborales.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente, está en búsqueda de un/a HR Business Partner para gestionar España dentro de una estructura muy potente. El rol tendrá un fuerte enfoque en relaciones laborales, soporte al negocio y gestión de entornos operativos, actuando como interlocutor/a clave para equipos en más de 10 centros de trabajo. Se trata de una posición muy cercana al negocio, de una gran capacidad de gestión y criterio.

Descripción

• Gestión integral de temas laborales (despidos, desvinculaciones...)
• Amonestaciones y medidas disciplinarias.
• Reuniones con comités de empresa.
• Capacidad para leer, interpretar y aplicar convenios colectivos, con criterio preventivo.
• Coordinación con el departamento legal en situaciones complejas (elaboración técnica no recae en el rol, pero sí el entendimiento y acompañamiento).
• 
  
  Revisión y validación de nóminas.
• Actualización de convenios.
• Comprensión de conceptos retributivos (retribución en especie, complementos, etc.).
• Gestión de incidencias y coordinación con el equipo de administración de personal (altas, bajas, contratos, etc.).
• Conocimiento sólido en Prevención de Riesgos Laborales, especialmente en entornos operativos.
• Asegurar la correcta aplicación de políticas de RRHH, alineadas con la estrategia de negocio.
• Selección en ocasiones, formación, desarrollo.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia mínima 5 años en roles de HR Business Partner en entornos operativos, con alta rotación. Deseable sector retail.
• Fuerte conocimiento en Relaciones Laborales.
• Conocimiento demostrado en nóminas (no para su elaboración), interpretación de convenios, PRL...
• Alta capacidad de interlocución con perfiles muy diversos.
• Estilo relacional, cercano y diplomático, con firmeza cuando es necesario.
• Valorable experiencia con Workday (trabajo diario con la herramienta).
• Nivel de inglés fluido.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Rol estratégico dentro de un proceso de transformación global.
• Oportunidad de crecimiento y aprendizaje transversal dentro de RRHH.
• Entorno dinámico, retador y en evolución constante.
• 1 día teletrabajo a la semana.
• Flexibilidad de horarios.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 dic.

Teletrabajo Python Cloud Coumputing Ansible Bash

• Soporte Telco IMS Virtualizado - Madrid y + localizaciones en España
• Soporte Telco IMS Virtualizado - Madrid y + localizaciones en España

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa final sector Telecomunicaciones

Descripción

Responsabilidades Principales

• Proporcionar soporte de segundo nivel (L2) para plataformas IMS virtualizadas de Ericsson en ambientes de producción y laboratorio.
• Diagnosticar y resolver fallas utilizando análisis de trazas, logs y alarmas (Wireshark, trace tools de Ericsson, syslogs).
• Coordinar con equipos de operación, NOC, planificación e integración en la resolución de incidentes y mejoras operativas.
• Participar en actividades de pruebas de aceptación, upgrades de software y validación de features.
• Ejecutar configuraciones, cambios planificados y validaciones post-cambio en los entornos IMS.
• Documentar procedimientos, configuraciones aplicadas y soluciones a problemas complejos.

• P-CSCF, I-CSCF, S-CSCF, BGCF, MGCF, MRF, MTAS
• SBC (Session Border Controller)
• HSS-FE, ENUM, DNS
• Integración VoLTE / VoWiFi

• SIP, SDP, RTP, SRTP, DNS, ENUM
• DIAMETER (Cx, Sh, Rx, Gx)
• HTTP2 (deseable en ambientes IMS 5G-ready)

• Ericsson Cloud Execution Environment (CEE) (Plataforma NFVI de Ericsson)
• OpenStack, VMware, KVM
• VNF Lifecycle Management
• Familiaridad con MANO, VNFM, y orquestadores

• Wireshark, SIPp, EPC Trace tools
• Ericsson-specific CLI tools y O&M interfaces
• Análisis de logs (syslog, journald, CLI custom Ericsson)

• Bash, Python, Ansible

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Ingeniero en Telecomunicaciones, Electrónica, Sistemas o carrera afín.
• Experiencia mínima de 5 años en soporte de redes IMS y entornos virtualizados.
• Inglés técnico
• Experiencia directa trabajando sobre nodos y operaciones de red movil

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido. Empresa final
• Modelo híbrido. 2 días teletrabajo// 3 días oficina (Madrid y varias localizaciones en España)
• Salario 40-45.000€ B.A
• Plus por disponibilidad puntual + plus por interveción
• Formación y acceso a certificaciones

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 dic.

. ERP Excel

Destacada empresa del sector medical devices, en pleno desarrollo, busca para sus instalaciones ubicadas en Andorra un/a Responsable de Planta.

Detalles del cliente

Destacada empresa del sector medical devices, en pleno desarrollo, busca para sus instalaciones ubicadas en Andorra un/a Responsable de Planta.

Descripción de la oferta

• Supervisar las actividades de producción, mantenimiento, calidad y logística para garantizar el cumplimiento de los objetivos.
• Controlar el stock e inventarios de materiales.
• Planificar y secuenciar la producción para evitar roturas de stock y optimizar la productividad.
• Supervisar los controles de calidad de los productos terminados.
• Colaborar estrechamente con los departamentos de Calidad, I+D y Logística para optimizar procesos y contribuir al desarrollo de nuevos productos.
• Gestionar el presupuesto y evaluar nuevas inversiones.
• Liderar proyectos de mejora continua y automatización de procesos.
• Fomentar la comunicación fluida y la colaboración efectiva dentro de los equipos.
• Organizar y supervisar la logística y las expediciones.
• Preparar y presentar informes sobre actividades productivas y métricas de rendimiento a la alta dirección.

Perfil del candidato

• Grado en Ingeniería Industrial o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en dirección de producción y gestión de equipos.
• Conocimientos valorados en herramientas de Lean Manufacturing.
• Experiencia previa en entornos regulados, preferiblemente Medical Devices, Pharma, o sector sanitario.
• Manejo avanzado de Excel y experiencia con ERP (preferiblemente MS Dynamics/Business Central y MAPEX).
• Nivel de Inglés intermedio.
• Excelentes habilidades de liderazgo, organización, y planificación.

Oferta de empleo

• Oportunidad estable en empresa en crecimiento.
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 dic.

Perfil buscado (Hombre/Mujer)

• Modelado y cálculo de soluciones de moldes de prefabricado y maquinaria auxiliar
• Elaboración de planos de conjunto y despiece, memorias de cálculo y listas de materiales.
• Optimización por criterios de seguridad (Eurocódigos/RC), coste y productividad de montaje.
• Soporte técnico a ofertas: definición de solución, estimación de materiales/medios y riesgos.
• Coordinación recursos dentro de la oficina técnica de la empresa
• Coordinación con obra para puesta en servicio, resolución de incidencias y as built.
• Contribución a mejoras de producto (lecciones aprendidas, estandarización de kits/útiles).

• Empresa sólida con proyección internacional.
• Desarrollo profesional y oportunidad de crecimiento.

• Ingeniería Técnica Industrial (o equivalente) con 5+ años (demostrables) de experiencia en diseño/cálculo mecánico aplicado a encofrados/cimbras o moldes de prefabricado.
• Dominio avanzado de CAD 2D/3D (BricsCAD/AutoCAD)
• Experiencia de cálculo y diseño según normativa aplicable (Eurocódigos / EHE / guías fabricante) y factor de seguridad en elementos provisionales.
• Capacidad para visitas a obra y coordinación multidisciplinar (OT-Obra-Compras)

Empresa sólida con más de 40 años de trayectoria

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Contrato indefinido

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 dic.

• Experiencia con montajes de estructuras desmontables para eventos deportivos.
• Experiencia técnica en proyectos para el sector retail.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de gran tamaño dedicada al sector Retail, con un enfoque especializado en eventos. Su presencia en el mercado les permite gestionar proyectos de gran envergadura y relevancia a nivel nacional.

Descripción

• Recepción y gestión de solicitudes de clientes.
• Análisis de las necesidades reales del cliente y asesoramiento técnico sobre soluciones viables.
• Definición de indicaciones técnicas para la ejecución de los proyectos.
• Planificación y coordinación de recursos necesarios: mano de obra. Materiales. Transportes y logística
• Gestión y control de proyectos en cuanto a: Plazos y tiempos de ejecución. Presupuestos y costes. Calidad del montaje y ejecución.
• Coordinación continua con el Jefe de Obra durante la fase de producción y montaje.
• Supervisión y control de la obra durante el evento.
• Venta y gestión de estructuras para eventos, así como supervisión de su construcción y montaje.
• Cierre de proyectos y gestión de entregas finales al cliente.
• Seguimiento post-evento para asegurar la satisfacción del cliente.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación académica en Ingeniería, Arquitectura o similar.
• Experiencia previa como Project Manager o en gestión de proyectos dinámicos.
• Conocimientos técnicos en estructuras y montajes.
• Conocimiento funcional de AutoCAD (no es necesario dibujar, pero sí entender planos y su funcionamiento).
• Capacidad de gestión de múltiples proyectos simultáneamente.
• Buenas habilidades de organización, planificación y control presupuestario.
• Perfil técnico-operativo con orientación al cliente.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una organización consolidada.
• Paquete salarial competitivo entre 40.000 y 45.000 EUR anuales.
• Vehículo de empresa incluido.
• Ambiente laboral profesional y centrado en la excelencia en el sector de la construcción.
• Oportunidad de liderar proyectos de gran importancia en Madrid.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 dic.

Teletrabajo Agile ERP

• Proyecto estable como Project Manager
• Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico

¿Dónde vas a trabajar?

Page Consulting Tech Solutions, es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes, ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida. (https://www.michaelpage.es/seleccion-personal/technology-consulting)

Descripción

• Liderar la entrega de proyectos IT, garantizando planificación, ejecución y control de tiempos, presupuesto y alcance.
• Coordinar y mantener alineación con PMO, arquitectos, equipos internos y proveedores.
• Realizar seguimiento de avances, anticipar riesgos y aplicar planes de mitigación.
• Gestionar proveedores y asegurar el cumplimiento de acuerdos y contratos.
• Comunicar el estado del proyecto, hitos y bloqueos a stakeholders.
• Participar en comités de proyecto (steering), elaboración de reportes y documentación.
• Asegurar que las soluciones implementadas respondan a objetivos y necesidades del negocio

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Grado universitario en IT, Business Administration o similar.
• 6+ años de experiencia en gestión de proyectos IT o service delivery, preferentemente en entornos back-office (ERP, CRM, HRIS, Finanzas).
• Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos (Agile, Waterfall).
• Experiencia liderando equipos transversales y gestionando proveedores.
• Capacidad probada para anticipar riesgos, priorizar y gestionar entornos cambiantes.
• Excelentes competencias de comunicación, gestión de stakeholders y resolución de problemas.
• Inglés y español fluidos.

• Experiencia previa en retail y/o logística.
• Experiencia en proyectos RFID.

• Delivery & Project Management
• Stakeholder & Vendor Management
• Coordinación transversal
• Gestión de riesgos
• Orientación a resultados
• Comunicación efectiva
• Liderazgo y análisis

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido con Page Tech Solutions
• Hibrido en MAdrid
• Formación continua para desarrollar tu talento
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
• Compensación de gastos de teletrabajo
• Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 dic.

Teletrabajo

• Oportunidad de formar parte del sector de las energías renovables
• Proyecto estable

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de tamaño mediano que opera en el sector de la energía y los recursos naturales. Se caracteriza por ofrecer soluciones innovadoras y sostenibles en el ámbito de la energía renovable.

Descripción

• Gestionar y desarrollar la cartera de clientes en Galicia.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio en el sector de la energía renovable.
• Realizar visitas comerciales para presentar las soluciones.
• Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades de los clientes.
• Negociar y cerrar acuerdos comerciales.
• Colaborar con el equipo técnico para garantizar la correcta implementación de los proyectos.
• Realizar seguimiento de los clientes para asegurar la satisfacción y fidelización.
• Reportar de manera periódica los avances y resultados al responsable del departamento de ventas.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación académica en áreas relacionadas con la ingeniería, la energía o la administración de empresas.
• Habilidades comerciales y experiencia previa en el sector de la energía y los recursos naturales.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y orientado/a a resultados.
• Disponibilidad para desplazamientos en la zona de Galicia.
• Permiso de conducir válido.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una empresa consolidada del sector de la energía y los recursos naturales.
• Salario competitivo entre 27.000 € y 40.000 € brutos anuales.
• Remuneración variable según objetivos alcanzados.
• Vehículo de empresa para uso profesional.
• Oportunidades de desarrollo profesional en el sector de la energía renovable.
• Ambiente laboral profesional y colaborativo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada24 dic.

Teletrabajo

• Complementos Alimenticios
• Marca propia y fabricación a 3eros

¿Dónde vas a trabajar?

Laboratorio Internacional de Complementos Alimenticios

Descripción

• Desarrollo de productos para terceros
• Desarrollo de nuevos productos disruptivos (con alto grado de innovación): formulación, argumentación, estudios clínicos, estabilidades…
• Búsqueda y verificación de posibles nuevas aplicaciones a productos actuales
• Búsqueda de socios, licencias para el desarrollo de nuevos productos (ferias, congresos, otras reuniones, etc.): mantener contactos y reuniones con creadores de nuevos ingredientes, técnicas de mejora galénica, asimilación, etc.
• Lograr acuerdos de explotación con inventores y poseedores de tecnologías de interés
• Buscar nuevas aplicaciones de productos actuales.
• Desarrollo de estudios de eficacia clínica o preclínica, ya sea internamente o con CRO
• Supervisión y apoyo en la elaboración de fichas técnicas de productos de la compañía y terceros
• Impartir presentaciones divulgativas a consumidores

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Grado en Farmacia, Biología, Biomedicina, Biotecnología o afines
• Experiencia mínima de 4 años como Técnico/a Desarrollo de Producto Complemento Nutricional
• Nivel alto de inglés
• Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas, proactividad y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo

¿Cuáles son tus beneficios?

• Posición estable con plan de carrera en una empresa en plena expansión
• Incorporación: inmediata
• Oportunidad de desarrollar una carrera profesional y promociones internas en un entorno de expansión.
• 1 dia teletrabajo/semana
• Horario: Lun a Jue Entrada de 7.30h a 9h y salida a partir 17h. Vie de 7.30a a 13.30h.
• Agosto jornada intensive. 4 semanas de vacaciones (3 en Agosto)
• Retribucion fleixible con Sanitas.
• Parking compartido