Ofertas de empleo en Michael Page

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Linux DevOps

• Liderarás la estrategia tecnológica una empresa multinacional líder.
• Paquete retributivo altamente competitivo.

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía global con más de 1.200 empleados enfocada a soluciones de comunicación. Trabaja en proyectos complejos que integran hardware y software, en colaboración con equipos en EE.UU., India y otras localizaciones.

Descripción

• Dirigir proyectos a través de líderes técnicos, asegurando cumplimiento de plazos, calidad y especificaciones.
• Participar en todo el ciclo de vida del producto: concepto, desarrollo, mantenimiento y obsolescencia.
• Colaborar con equipos internacionales para optimizar recursos y coordinar esfuerzos globales.
• Definir procesos de desarrollo orientados a calidad y mejora continua.
• Gestionar planificación, riesgos, hitos y asignación de recursos junto con Program Management.
• Liderar contratación, formación, evaluación y desarrollo del equipo (16 personas en España, con managers a cargo).
• Actuar como punto de contacto para todas las actividades, facilitando comunicación transversal y con dirección global.
• Garantizar arquitecturas mantenibles y escalables para futuros desarrollos.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Imprescindibles:

• Experiencia en dirección de equipos en entornos internacionales.
• Background técnico sólido en firmware, sistemas embebidos, comunicaciones, con conocimiento desde OS/RTOS hasta aplicaciones.
• Dominio de C/C++/C#, arquitecturas de CPU, Linux y Windows.
• Experiencia en ciclo completo de producto y definición de procesos.
• Inglés muy alto, con capacidad para comunicación oral y escrita en entornos multiculturales.
• Habilidades de liderazgo, gestión de presión y visión estratégica.
• Ubicación presente o futura en Valencia.

• Experiencia en semiconductores, telecomunicaciones o sectores afines.
• Conocimientos en DevOps, CI/CD, arquitecturas complejas.
• Estudios en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o Informática.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salario base: 90.000€ brutos anuales + variable. (Paquete retributivo altamente competitivo)
• Horario flexible con core hours (9:30-17:30), adaptación por husos horarios.
• Presencial en Valencia (con flexibilidad)
• Beneficiospremium:
  • Seguro médico y de vida completo.
  • 23 días de vacaciones anuales.
  • Políticas mejoradas de permisos.
  • Plan de compensación flexible (incluye seguro familiar, tickets restaurante, formación profesional y opciones sobre acciones).
• Entorno internacional y proyectos estratégicos: colaboración con equipos en EE.UU., India y Europa.
• Cultura de innovación: oportunidad de definir procesos, impulsar calidad y liderar crecimiento del equipo en un sector tecnológico puntero.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Fabricante químico-alimentario del Vallès Occidental
• Conocimientos de técnicas instrumentales: HPLC, GC, IR.

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa del sector químico especializada en el desarrollo y fabricación de aditivos e ingredientes funcionales para la industria alimentaria, ubicada en el Vallès Occidental.

Descripción

Realizar los análisis asignados por la persona Responsable del Laboratorio, según las metodologías y protocolos establecidos, y colaborar en las validaciones de dichos métodos.

Bajo la dependencia directa de la Responsable del Laboratorio, se responsabilizará de:

• Realizar los análisis requeridos por la empresa y definidos por la persona Responsable del Laboratorio.
• Colaborar en la validación de los métodos de análisis.
• Realizar los análisis necesarios para la validación de los procesos productivos y de la limpieza de las instalaciones cuando sea necesario.
• Registrar los datos propios del departamento.
• Mantener ordenado y limpio su puesto de trabajo.
• Realizar la toma de muestras de los productos que se requieran, así como custodiar y eliminar las muestras del laboratorio.
• Preparar y revisar las fechas de caducidad y registrar los diferentes reactivos necesarios para los análisis.
• Gestionar el envío de muestras para la realización de análisis externos rutinarios.
• Redactar y revisar los protocolos de análisis y de uso de los equipos.
• Colaborar en la investigación y resolución de cuestiones que afecten tanto a la producción como al laboratorio, así como en los proyectos de I+D+i.
• Colaborar en el desarrollo de nuevas metodologías de análisis.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Requisitos:

• Ciclo formativo de grado superior en Análisis y control de calidad o equivalente.
• Conocimientos de técnicas instrumentales: HPLC, GC, IR.
• Conocimiento de normas y metodologías de seguridad para la Prevención de Riesgos Laborales.
• 2-3 años de experiencia previa en la industria química o farmacéutica.
• Deseable nivel medio de inglés.
• Competencias clave: proactividad e iniciativa, orden y orientación a la calidad, perseverancia, flexibilidad y adaptabilidad, capacidad para trabajar bajo presión.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Jornada completa con turnos de mañana, tarde y noche.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Posibilidad de crecimiento.
• Atractivo paquete salarial.

¿Dónde vas a trabajar?

Hotel en Castilla y León.

Descripción

• Coordinar y supervisar al equipo de wellness y piscina; colaborar con el departamento de Recursos Humanos en la selección y contratación del personal, evaluar las necesidades de formación, mantener al equipo motivado y alineado con los objetivos del departamento, trabajando siempre conforme a la misión y los valores de la empresa.
• Organizar las operaciones de wellness (turnos, limpieza de todas las áreas), asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones y equipos, controlar y gestionar los pedidos y stocks según el presupuesto, garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos estándar (SOPs) en las distintas áreas y servicios, revisar las reservas y asegurar una óptima gestión de la agenda del spa, velando por la calidad del servicio y de los tratamientos ofrecidos.
• Realizar servicios de bienestar conforme a los SOPs, comprendiendo las necesidades del cliente a través de consultas personalizadas, recomendando y vendiendo productos, y acompañando al cliente durante toda su experiencia en el área de wellness.
• Ejercer liderazgo estratégico en bienestar; desarrollar y liderar la creación de conceptos y experiencias innovadoras que potencien el bienestar físico y emocional.
• Impulsar los ingresos del spa a través de estrategias de ventas y marketing.
• Desarrollar un viaje de bienestar de lujo y personalizado que refuerce la experiencia del huésped, ofreciendo un servicio intuitivo y anticipándose a sus necesidades.
• Implementar espacios multifuncionales de bienestar en las habitaciones, ofreciendo elementos de fitness y gimnasio en la propia estancia para mayor comodidad del huésped.
• Proporcionar formación continua y desarrollo profesional al equipo de wellness, enfocándose en las últimas tendencias, terapias y tecnologías del sector.
• Colaborar con expertos internacionales en bienestar para mantener las experiencias a la vanguardia y elevar la calidad y reputación de la oferta.
• Establecer alianzas estratégicas con reconocidos expertos en yoga para evaluar la creación de posibles retiros de bienestar.
• Planificar la creación de senderos de meditación al aire libre, integrando elementos naturales en el recorrido del huésped.
• Promover prácticas de lujo sostenibles, asegurando que los tratamientos y actividades de bienestar incorporen opciones, talleres y experiencias respetuosas con el medio ambiente.
• Incorporar terapias, equipamiento y servicios innovadores inspirados en líderes del sector.
• Analizar los comentarios de los huéspedes y las tendencias del mercado para refinar y mejorar continuamente la oferta de bienestar.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia demostrada (mínimo 5 años) en un puesto directivo dentro del área de wellness en spas o clubes de salud de lujo, con referencias contrastables.
• Sólido conocimiento de terapias de spa, nutrición y fitness.
• Excelentes dotes de liderazgo, energía, creatividad, comunicación efectiva, habilidades interpersonales y atención al detalle.
• Dominio del inglés; se valoran otros idiomas adicionales.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Atractivo proyecto laboral.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Experiencia en obras o proyectos industriales.
• Experiencia en proyectos de puesta en marcha.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una constructora especializada en naves industriales de gran tamaño, con una sólida trayectoria en proyectos técnicos exigentes. Se caracteriza por ofrecer soluciones innovadoras y por trabajar con estándares de calidad y seguridad muy altos. Actualmente se encuentra en una fase de expansión con proyectos por etapas, lo que garantiza estabilidad y oportunidades de desarrollo.

Descripción

• Verificar la puesta en marcha de equipos eléctricos y mecánicos en proyectos industriales.
• Identificar fallos y proponer soluciones técnicas efectivas.
• Reportar directamente al Commissioning Manager y colaborar estrechamente con el Project Manager que trabaja de la mano del cliente.
• Participar en proyectos por fases: fase actual en cierre, seguida de una época valle y una nueva fase de ejecución.
• Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad y estándares de calidad

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Ingeniero titulado (Industrial o similar) - requisito obligatorio.
• Experiencia en commissioning o puesta en marcha de equipos eléctricos y mecánicos.
• Perfil híbrido: técnico con capacidad de gestión, no 100% de campo.
• Inglés fluido (imprescindible).
• Habilidades para la resolución de problemas, comunicación efectiva y trabajo en equipo.
• Disponibilidad para adaptarse a diferentes fases del proyecto.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una empresa sólida con proyectos técnicos exigentes.
• Salario competitivo: entre 50.000 y 55.000 € brutos anuales.
• Participación en proyectos industriales de gran envergadura.
• Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico.
• Beneficios adicionales y estabilidad laboral.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Experiencia como responsable de Marketing en FMCG y en Trade Marketing
• Inglés alto.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa consolidada de tamaño mediano que opera en el sector de FMCG. Se caracteriza por su enfoque en la calidad y la innovación en sus productos.

Descripción

1. Innovación y Gestión de Producto (Product Management)

Liderar la estrategia de innovación de la compañía, participando y liderando el Comité de Innovación para la creación de nuevos productos o líneas.

Analizar las tendencias del mercado para identificar oportunidades de crecimiento y anticipar las necesidades de los clientes.

Gestionar el ciclo de vida del portafolio de productos, desde su conceptualización hasta su lanzamiento y optimización.

Coordinar con la agencia el desarrollo del etiquetado de todos los productos, asegurando el cumplimiento de especificaciones y la imagen de marca.

2. Desarrollo Estratégico de la Marca (Brand Management)

Desarrollar e implementar la estrategia de marca, definiendo el posicionamiento, valores e identidad para posicionar a la empresa como referente en el mercado.

Velar por la correcta aplicación de la identidad corporativa en todos los canales, incluyendo el medio virtual.

Definir la política de comunicación externa e interna para asegurar y posicionar la imagen de la empresa.

3. Planificación de Marketing y Comunicación

Elaborar el Plan de Marketing y Comunicación anual, definiendo objetivos, estrategias y acciones.

Elaborar el presupuesto de Marketing y responsabilizarse de su gestión y control.

Supervisar la estrategia de comunicación y relaciones públicas, asegurando la correcta imagen de la empresa.

4. Estrategia de Punto de Venta (Trade Marketing)

Colaborar con el departamento de Ventas en la definición del plan de Trade Marketing para impulsar la visibilidad y rotación del producto en el retail.

Apoyar al equipo comercial en la definición y ejecución de las acciones de marketing y promocionales a realizar en el punto de venta.

Elaborar las herramientas comerciales (folletos, presentaciones, etc.) necesarias para facilitar la labor del equipo de ventas.

Coordinación Interna y Externa

Interna: Liderar la coordinación de lanzamientos y actualizaciones del portafolio con los departamentos de I+D, Fabricación y Ventas, asegurando la alineación y el cumplimiento de plazos.

Externa: Coordinar y dirigir a los proveedores necesarios para el desarrollo de los planes de Innovación Marketing y Comunicación definidos., incluyendo agencias de diseño, branding y comunicación.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

Formación: Licenciatura/Grado en Marketing, ADE, o similar. Se valorará positivamente un Máster en Gestión de Producto, Marketing Digital o Trade Marketing.

Experiencia: Mínimo 5-7 años de experiencia en una posición similar, preferiblemente en el sector FMCG (Gran Consumo) o Alimentación.

Conocimientos Clave:

• Experiencia demostrable en Innovación y Gestión de Producto (Product Management).
• Sólida experiencia en Desarrollo de Marca (Branding) y definición de estrategias de comunicación.
• Experiencia en Trade Marketing y gestión del punto de venta en el canal retail moderno.
• Experiencia en la gestión de agencias externas (Comunicación, Digital, Diseño, GPVs).

• Visión estratégica y capacidad analítica.
• Habilidades de liderazgo y gestión de proyectos transversales.
• Excelentes dotes de comunicación e influencia.
• Orientación a resultados y al consumidor.
• Idiomas: Nivel fluido de inglés, C1.
• Experiencia con Ilustrator.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Ambiente laboral colaborativo y enfocado en el crecimiento profesional.
• Oportunidad de liderar proyectos estratégicos en el sector FMCG.
• Formación y desarrollo profesional continuo.
• Empresa localizada en las proximidades de Sevilla.
• Tres días a la semana de jornada intensiva.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 nov.

Teletrabajo PHP Scrum Agile

Perfil buscado (Hombre/Mujer)

• Diseñar y desarrollar aplicaciones web utilizando PHP.
• Implementar soluciones innovadoras siguiendo metodologías ágiles como SCRUM.
• Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar la calidad del producto.
• Realizar análisis y resolución de problemas técnicos en las aplicaciones desarrolladas.
• Optimizar el rendimiento de las aplicaciones existentes.
• Participar en reuniones de planificación y revisión de proyectos.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
• Documentar procesos y soluciones técnicas implementadas.

• Proyecto estable
• Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Experiencia avanzada en desarrollo PHP.
• Conocimiento sólido en metodologías ágiles, especialmente SCRUM.
• Nivel avanzado de inglés (C1/C2).
• Capacidad para trabajar de manera remota de forma eficiente.
• Habilidad para resolver problemas técnicos y proponer soluciones innovadoras.
• Formación en Ingeniería Informática o similar.

Page Consulting Tech Solutions, es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes, ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida.

• Contrato indefinido con Page Tech Solutions.
• Modelo 100% remoto.
• Salario acorde a tu experiencia.
• Formación continua para desarrollar tu talento.
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
• Compensación de gastos de teletrabajo.
• Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 nov.

• Experiencia previa en gestión hotelera, resorts o complejos turísticos
• Inglés alto

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de gran tamaño dentro de la industria del ocio, los viajes y el turismo, reconocida por su excelencia operativa y su compromiso con la calidad en el servicio.

Descripción

• Gestionar y supervisar todas las operaciones del resort para garantizar un funcionamiento eficiente y de alta calidad.
• Coordinar y liderar equipos multidisciplinarios dentro del resort.
• Garantizar el cumplimiento de las normativas legales y de seguridad aplicables.
• Desarrollar e implementar políticas y procedimientos operativos efectivos.
• Gestión Operativa: Supervisar el funcionamiento diario del resort (alojamiento, restauración, mantenimiento, actividades). Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad en todas las áreas. Coordinar la actividad de los distintos departamentos para asegurar excelencia en el servicio.
• Experiencia del Cliente: Asegurar la satisfacción y fidelización de los huéspedes. Implementar estrategias para personalizar la experiencia del cliente.
• Estrategia Comercial y Marketing: Diseñar e implementar acciones para atraer clientes nacionales e internacionales. Representar el resort en ferias y eventos del sector. Colaborar con agencias de viajes y plataformas de reservas.
• Gestión Financiera: Analizar informes financieros y tomar decisiones estratégicas para optimizar la rentabilidad. Monitorear KPIs y proponer mejoras continuas.
• Relación con Proveedores y Socios: Negociar contratos y mantener relaciones sólidas con proveedores y partners.
• Supervisión de Instalaciones: garantizar el mantenimiento adecuado de villas, apartamentos y áreas comunes

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en gestión hotelera, administración de empresas o áreas relacionadas.
• Conocimientos profundos de la industria del ocio, los viajes y el turismo.
• Habilidad demostrada en la gestión de equipos y liderazgo.
• Capacidad para tomar decisiones estratégicas y operativas.
• Conocimientos sólidos en gestión financiera y presupuestaria.
• Orientación al cliente y compromiso con la excelencia en el servicio.
• Experiencia previa en gestión hotelera, resorts o complejos turísticos (no es imprescindible que sea lujo).
• Capacidad para coordinar múltiples departamentos (alojamiento, restauración, mantenimiento, housekeeping).
• Orientación comercial y proactividad para generar nuevas oportunidades de negocio.
• Nivel alto de inglés (imprescindible).

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato permanente en una posición de alto nivel en Almería.
• Oportunidad de desarrollo profesional en la industria del ocio, los viajes y el turismo.
• Entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
• Coche de empresa.
• En el caso de no tener residencia, hospedaje en las instalaciones.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 nov.

Teletrabajo

• Export Manager con residencia en Centro América/Latam
• Importante Grupo Bodeguero.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de tamaño mediano dedicada al mundo del vino. Cuenta con una sólida trayectoria en el sector y está enfocada en la expansión de sus operaciones internacionales.

Descripción

• Desarrollar e implementar estrategias de exportación para el mercado americano.
• Gestionar y supervisar las relaciones comerciales con los distribuidores y clientes en América.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio en los mercados objetivos.
• Coordinar el proceso logístico relacionado con la exportación de productos.
• Realizar un seguimiento continuo de las tendencias del mercado y la competencia.
• Preparar informes de ventas y análisis de rendimiento.
• Colaborar con otros departamentos para garantizar el cumplimiento de las metas comerciales.
• Representar a la empresa en ferias y eventos internacionales relevantes.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación universitaria en Comercio Internacional, Administración de Empresas o similar.
• Experiencia previa en actividades de exportación o ventas internacionales, en el sector del Vino.
• Conocimientos sólidos del mercado americano y sus características.
• Dominio avanzado del inglés; se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas.
• Habilidades en negociación y gestión de relaciones comerciales.
• Disponibilidad para viajar al extranjero de forma periódica.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salario competitivo en consonancia con la experiencia del candidato/a.
• Posibilidad de obtener ingresos adicionales a través de un sistema de variable.
• Oportunidad de desarrollo profesional en el sector.
• Ambiente laboral colaborativo y orientado a resultados.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 nov.

ERP Excel

• Empresa del sector farmacéutico
• Oportunidad estable en empresa en crecimiento

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa líder del sector farmacéutico en pleno crecimiento busca incorporar a un/a técnico/a de compras y logística para sus instalaciones en el Vallès Occidental.

Descripción

Área de Compras:

• Apoyar en la gestión de pedidos a proveedores.
• Realizar el seguimiento de entregas y resolver incidencias.
• Actualizar bases de datos y sistemas ERP.
• Preparar informes de compras y analizar precios.
• Dar soporte en los procesos de homologación de proveedores.

• Apoyar en la recepción y verificación de mercancías.
• Controlar el inventario y gestionar el etiquetado.
• Colaborar en la preparación de pedidos.
• Coordinar con el equipo de almacén para resolver incidencias logísticas.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Ciclo formativo o grado universitario en Administración, Comercio Internacional, Logística o similar.
• Entre 1 y 3 años de experiencia en sectores farmacéutico, químico o afines.
• Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
• Valorable conocimiento de SAP.
• Nivel de inglés intermedio (B2).
• Perfil proactivo, analítico y organizado.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Oportunidad estable en empresa en rápido crecimiento.