Ofertas de empleo en Michael Page

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Hygienic - Food & Beverage - Spanish Market
• Worldwide leader in Dosing and Injection applications

¿Dónde vas a trabajar?

Worldwide leader in Dosing and Injection applications.

Descripción

Your mission is to build, lead, and grow our new business line as a Sales Engineer - Hygienic Food & Beverage - Spanish Market:

• Pioneer the Portfolio: Take full ownership of the Hygienics customer portfolio and lead the strategic introduction of our pumps, a key new product company member, into the Spanish market.
• Leverage Current Strength: Start from our existing offering, which includes our diaphragm pumps and dosing systems and other centrifugal and lobe pumps, which have already secured inroads with key Spanish players.
• Drive Sector Performance: Define and execute the commercial strategy to amplify our performance across all hygienic applications. This includes, but is not limited to, Food and Beverage, and extends decisively into high-value sectors such as Healthcare, Body Care, and Pharmaceutical.
• Meet Objectives: Agree upon and execute a detailed commercial strategy with management to meet our ambitious objectives for turnover and market share.
• Build the Future: Your ultimate goal is not just to introduce our Pumps successfully, but to leverage your success and experience to build a dedicated team around this new business line, establishing new routes to market and preparing for the future integration of specialized products like progress cavity pumps, twin screw pumps, and gear pumps.
• The main first step is the successful introduction into the Spanish Market (target and prospect customers, pertinent quotations, and technical & commercial alignments) of our new Product Company member.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

A successful candidate should have:

• A background in engineering or a related technical field.
• Experience in sales within the manufacturing sector, particularly in the Food & Beverage industry.
• Strong technical knowledge and problem-solving skills.
• Excellent communication and presentation abilities.
• Proficiency in Spanish and English, both written and spoken.
• Ability to work independently and as part of a team.
• A results-driven mindset with a focus on customer satisfaction.

¿Cuáles son tus beneficios?

We are not just offering you a job; we are offering you the opportunity to be the cornerstone of this new business line. You will be a key driver of this division's success, directly contributing your skills and values to a company that is synonymous with excellence and innovation.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

SEM SEO

• ≥5 años en gestión de e-commerce o en retail, gran consumo o alimentación
• Experiencia en quick commerce, apps y plataformas logísticas digitales

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa del sector FMCG, reconocida por su presencia en el mercado y su enfoque en ofrecer productos de calidad.

Descripción

1. Estrategia y desarrollo del canal digital

• Definir y ejecutar el plan de crecimiento del e-commerce dentro de la estrategia global de la compañía.
• Detectar oportunidades en nuevos modelos digitales: quick commerce, delivery de conveniencia y servicios online.
• Alinear la estrategia digital con los valores diferenciales y la propuesta de marca.
• Elaborar business cases, presupuestos y cuadros de mando, asegurando la consecución de objetivos de rentabilidad y expansión.

• Liderar la plataforma de venta online en coordinación con las áreas de IT, logística, marketing y operaciones.
• Optimizar procesos de compra digital: surtido, pricing, promociones, UX y atención al cliente.
• Gestionar indicadores clave de rendimiento (conversión, ticket medio, recurrencia, satisfacción).
• Coordinar acciones de marketing digital con agencias y proveedores (SEO, SEM, campañas, CRM, analítica, social ads, etc.).

• Impulsar proyectos de transformación digital y estrategias de omnicanalidad.
• Integrar soluciones de inteligencia artificial, analítica avanzada, personalización y gestión de clientes (CRM).
• Evaluar y negociar con partners tecnológicos y plataformas de e-commerce.
• Promover nuevos desarrollos y funcionalidades en apps y canales móviles.

• Desarrollar soluciones logísticas eficientes para la preparación y entrega de pedidos online (dark stores, picking en tienda, hubs urbanos).
• Garantizar la calidad del servicio, el cumplimiento de plazos y la sostenibilidad de la última milla.

• Definir la estrategia de fidelización, enfocada en incrementar la base de clientes y la recurrencia de compra.
• Diseñar un modelo de relación diferencial con el cliente digital.
• Implementar y dar seguimiento a las políticas de sostenibilidad aplicadas al negocio digital.

• Dirigir y desarrollar un equipo multidisciplinar (marketing digital, IT, operaciones, atención al cliente).
• Fomentar una cultura de innovación, agilidad y orientación al cliente.
• Asegurar un liderazgo efectivo y la evolución profesional del equipo.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en Marketing, Comercio Electrónico, Administración de Empresas o similar.
• Experiencia demostrada en gestión de ecommerce, preferiblemente en el sector FMCG.
• Conocimientos avanzados en herramientas de análisis web y plataformas de ecommerce.
• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos.
• Habilidades analíticas y enfoque en resultados.
• Nivel alto de español e inglés.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una empresa consolidada del sector FMCG en Dos Hermanas.
• Ambiente laboral profesional y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
• Beneficios sociales adicionales

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo ERP

• Al menos 10 años de experiencia profesional.
• Muy valorable experiencia previa Turismo/Agencia. Valorable experiencia en Big4.

¿Dónde vas a trabajar?

Importante Agencia de Viajes en crecimiento ubicada en Madrid centro.

Descripción

Planificación financiera y control presupuestario:

• Diseñar, coordinar y supervisar la planificación financiera anual, asegurando la coherencia con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Establecer y controlar presupuestos, previsiones y desviaciones.

• Garantizar el cumplimiento normativo contable y fiscal en todas las sociedades del grupo.
• Supervisar los procesos de cierre contable mensual, trimestral y anual, en coordinación con el equipo interno y las asesorías externas.
• Gestionar la tesorería y la planificación de flujos de caja, optimizando la liquidez y el coste financiero.

• Elaborar informes de gestión, indicadores financieros y cuadros de mando para la Dirección General y el Consejo.
• Proporcionar análisis financieros que faciliten la toma de decisiones estratégicas y operativas.

• Impulsar la automatización y digitalización de procesos contables y financieros.
• Coordinar con el área IT la integración de herramientas de gestión, facturación y control financiero.

• Coordinar la relación con auditores, asesores fiscales y entidades financieras.
• Supervisar la correcta aplicación de incentivos y beneficios fiscales, especialmente los vinculados a operaciones internacionales.

• Dirigir y desarrollar al equipo financiero (3 personas), fomentando la eficiencia, la formación continua y la orientación a resultados.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación universitaria en ADE, Economía o similar; valorable Máster en Dirección Financiera o MBA.
• Al menos 10 años de experiencia profesional.
• Muy valorable experiencia previa en agencias de viaje.
• Dominio avanzado de contabilidad, fiscalidad, control de gestión y tesorería.
• Conocimientos sólidos de incentivos fiscales y planificación financiera internacional.
• Competencia tecnológica avanzada: experiencia en automatización de procesos, ERP, BI y herramientas digitales de control.
• Valorable nivel alto de inglés.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salario bruto anual en función de la valía del candidato entre 55.000 y 60.000€ al año.
• Bonus del 10-15%.
• 2 días de teletrabajo.
• Oficinas ubicadas en Madrid Centro.
• Horario de entrada flexible.
• Seguro médico.
• Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Excel

• Experiencia previa en consultoría o auditoría, mínimo 4 años
• Consejero de confianza del CEO

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa del Sector Tecnológico especializada en automoción está en búsqueda de un Adjunto al CEO para sus oficinas en la zona norte de Madrid. Se busca un candidato/a con alta capacidad analítica y organizativa, asegurando que los distintos departamentos estén alineados con los objetivos estratégicos. Se requiere previa experiencia en consultoría o auditoría. Paquete Salarial: 45.000€-48.000€ + variable (10%-20%).

Descripción

Reportando al CEO, las funciones principales del candidato/a serán las siguientes:

• Ejecución de la estrategia general de la empresa con enfoque en operaciones y crecimiento sostenible.
• Liderar equipos multidisciplinarios con empatía, claridad y ambición.
• Consejero de confianza del CEO, ayudando a priorizar decisiones, preparar reuniones clave y anticipar riesgos.
• Supervisar la ejecución de proyectos transversales, asegurando que los distintos departamentos estén alineados con los objetivos estratégicos.
• Tomar decisiones ágiles basadas en datos, intuición y contexto de mercado.
• Impulsar la innovación en productos, procesos y cultura organizacional.
• Supervisar áreas clave: finanzas, operaciones, soporte, talento, marketing y tecnología.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o titulaciones afines.
• Experiencia en consultoría o auditoría, mínimo de 4 a 5 años.
• Habilidades analíticas y enfoque en la resolución de problemas.
• Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
• Alta capacidad analítica y organizativa.
• Habilidades de comunicación y liderazgo.
• Visión global del negocio y pensamiento estratégico.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salario entre 45.000 € y 48.000 € brutos anuales + 10%- 20% de variable y posibilidad futura de contar con acciones de la empresa.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en un proyecto ambicioso y de crecimiento.
• Ambiente de trabajo profesional, colaborativo y creativo.
• Ubicación en Zona Norte de Madrid, preferible dispone de vehículo.
• 100% presencial.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo

• Poseer certificado de discapacidad (imprescindible).
• Disponibilidad de viajar nacionalmente +5 veces/mes.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de gran tamaño que opera dentro del sector de servicios empresariales. La empresa está comprometida con la inclusión laboral y ofrece un entorno profesional estable y estructurado.

#lgd, #impactopostivo

Descripción

• Gestión de las relaciones laborales dentro de la organización.
• Viajes de trabajo a los distintos centros de trabajo.
• Elaboración, revisión y supervisión de contratos laborales y nóminas.
• Atención y resolución de consultas relacionadas con normativa laboral.
• Negociación de convenios colectivos, inspecciones de trabajo y SS, reclamaciones, etc.Coordinación con los equipos internos y externos para garantizar el cumplimiento legal.
• Gestión de procedimientos disciplinarios y resolución de conflictos laborales.
• Participación en la elaboración de informes y estadísticas del área de RRHH.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Poseer certificado de discapacidad (imprescindible).
• Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar.
• Disponibilidad de viajar con autonomía.
• Conocimiento actualizado de la legislación laboral en España.
• Habilidad para trabajar con herramientas informáticas de gestión de recursos humanos.
• Capacidad para gestionar múltiples tareas de manera organizada y eficiente.
• Se valorará experiencia previa en el sector de servicios empresariales.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una organización de gran tamaño.
• Salario competitivo entre 28.000 EUR y 32.000 EUR anuales.
• Oportunidad de teletrabajo parcial.
• Acceso a un programa de retribución flexible.
• Ambiente laboral inclusivo y comprometido con la diversidad.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo

• Poseer certificado de discapacidad (imprescindible).
• Disponibilidad de viajar con autonomía de 1-3 veces/mes por territorio nacional.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa de servicios empresariales industriales de tamaño grande, 6.500 emplead@s, con un enfoque claro en la inclusión y la diversidad, comprometida con la excelencia operativa y el cumplimiento de las normativas laborales.

#lgd, #impactopostivo

Descripción

• Supervisar y garantizar el cumplimiento de las normativas de Prevención de Riesgos Laborales en toda la organización y los requerimientos legales.
• Realizar visitas a centros de trabajo por todo el territorio nacional con autonomía.
• Elaborar e implementar planes de prevención y medidas de seguridad.
• Realizar evaluaciones de riesgos y coordinar acciones correctivas.
• Colaborar con los departamentos internos para garantizar un entorno de trabajo seguro.
• Gestionar la formación en materia de PRL para los empleados.
• Investigar incidentes laborales y proponer medidas de mejora.
• Garantizar la actualización y mantenimiento de toda la documentación relacionada con PRL.
• Coordinarse con servicios de prevención externos cuando sea necesario.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Poseer certificado de discapacidad (imprescindible).
• Formación universitaria relacionada con Prevención de Riesgos Laborales o áreas afines.
• Formación específica en PRL con las tres especialidades (seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía/psicosociología aplicada).
• Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
• Dominio de herramientas informáticas relacionadas con la gestión de PRL.
• Compromiso con la inclusión y la diversidad en el entorno laboral.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido a jornada completa en Madrid.
• Salario competitivo entre 30.000 y 35.000 EUR anuales.
• Posibilidad de teletrabajo y flexibilidad horaria.
• Plan de retribución flexible que incluye beneficios adicionales.
• Un ambiente laboral inclusivo y diverso.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 nov.

Teletrabajo Python TSQL R Machine Learning

Perfil buscado (Hombre/Mujer)

• Diseñar y desarrollar modelos predictivos y algoritmos avanzados para el sector asegurador.
• Analizar grandes volúmenes de datos para identificar tendencias y patrones relevantes.
• Colaborar con equipos multidisciplinares para implementar soluciones basadas en datos.
• Optimizar procesos internos mediante el uso de herramientas analíticas y de machine learning.
• Realizar informes y visualizaciones de datos para apoyar la toma de decisiones.
• Garantizar la calidad y la integridad de los datos utilizados en el análisis.
• Proponer mejoras continuas en la gestión y el uso de datos dentro del departamento de Tecnología.
• Mantenerse al día con las últimas tendencias y avances en ciencia de datos aplicados al sector asegurador.

#lgd, #impactopostivo
• Obligatorio: poseer certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
• Empresa internacional aseguradora en Madrid centro, CP28010.

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Obligatorio: poseer certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
• Grado en Estadística, Matemáticas, Ingeniería Informática o similar.
• Conocimientos avanzados en programación (Python, R, SQL, etc.).
• Experiencia de 1-4 años en el uso de herramientas de análisis de datos y machine learning.
• Familiaridad con la gestión de grandes volúmenes de datos y herramientas de visualización.
• Valorable experiencia previa en el sector asegurador.
• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos.
• Nivel de inglés intermedio o superior.

Deseable:

• Dominio de programación, especialmente en Python, y experiencia en consulta y análisis de datos, particularmente con SQL.
• Sólidos conocimientos en Machine Learning.
• Capacidad para crear, manipular y analizar grandes conjuntos de datos.

#lgd, #impactopostivo

Nuestro cliente es una empresa del sector asegurador con una sólida presencia en el mercado. Se trata de una organización de tamaño medio que apuesta por la innovación tecnológica y la optimización de procesos mediante el uso de datos.

#lgd, #impactopostivo

• Contrato indefinido en una empresa del sector asegurador.
• Salario competitivo entre 35.000 € y 60.000 € anuales, dependiendo de la experiencia.
• Oportunidad de teletrabajo y ayudas para teletrabajo.
• Bolsa de 1.500 € para retribución flexible.
• Ambiente profesional orientado al desarrollo tecnológico y analítico.

#lgd, #impactopostivo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 nov.

• Empresa del sector decoración.
• Alta disponibilidad para viajar por la peninsula.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa con una sólida presencia en el sector retail. Se caracteriza por su enfoque en la innovación y en ofrecer soluciones óptimas a sus clientes

Descripción

• Definir la distribución del punto de venta (recorrido de cliente, zonas frías y calientes, ubicación de categorías).
• Optimizar el uso del espacio para mejorar visibilidad y rentabilidad.
• Diseñar conceptos creativos y estacionales de escaparates según campañas y colecciones.
• Establecer criterios de exposición y agrupación de producto (por estilo, uso o colección).
• Elaborar guías visuales o planogramas y coordinar su implantación en tienda.
• Colaborar con Compras, Producto y Marketing para alinear las estrategias visuales con los objetivos comerciales.
• Evaluar el impacto visual sobre ventas y tráfico, proponiendo mejoras continuas.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Visión estética y sensibilidad por el detalle.
• Orientación comercial y conocimiento del cliente.
• Capacidad para planificar y coordinar proyectos visuales.
• Habilidades de comunicación y liderazgo operativo.
• Conocimiento de tendencias en decoración y estilo de vida.
• Carnet de conducir y disponibilidad para moverse por España.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato permanente en una empresa consolidada del sector retail.
• Salario competitivo entre 36.000 EUR y 44.000 EUR anuales.
• Ambiente laboral profesional y enfocado en el desarrollo de talento.
• Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo.
• Residencia: Madrid, Zaragoza o Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 nov.

• Empresa con gran crecimiento en los últimos años
• Entorno dinámico

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa del sector alimentación, líder absoluto en su producto, busca para sus instalaciones un/a Responsable de Producción. ¿Te atreves con el reto?

Descripción

El/la Responsable de Producción, reportando al Director Industrial, se encargará de:

• Asegurar los volúmenes de producción con los timings y la calidad requerida.
• Gestionar 4 turnos productivos, a través de 8 reportes directos y manteniendo una buena relación interdepartamental con Ingeniería, mantenimiento, seguridad y calidad.
• Analizar y dar seguimiento a los KPIs más importantes, así como proponer acciones correctoras cuando sea necesario.
• Conocer y asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos según el sistema de calidad, así como velar por el pleno compromiso de la compañía en materia de seguridad alimentaria.
• Gestionar y dar seguimiento al presupuesto asignado al área o proyectos a cargo y controlar las desviaciones que puedan aparecer.
• Liderar y formar al equipo bajo su responsabilidad con el fin de alcanzar los objetivos del departamento, manteniendo la motivación y promoviendo un buen clima laboral.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Ingeniería Industrial o formación universitario similar.

Inglés mínimo B2

Más de 4 años de experiencia como Responsable de Producción en sector alimentación, químico o farma.

Perfil con gran capacidad de adaptación, buenas skills en gestión de equipos y alto compromiso.

¿Cuáles son tus beneficios?

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.