Ofertas de empleo en Córdoba

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. ERP Excel Power BI

Sobre la posición

Compañía sólida, en un entorno internacional y en fase de evolución de sus estructuras financieras, busca incorporar un/a Responsable de Planificación Financiera y Reporting para reforzar su función económico‑financiera y acompañar al negocio en la toma de decisiones estratégicas.

La posición tiene alto impacto interno, responsabilidad sobre un equipo amplio y un claro foco en control, tesorería, previsiones y calidad del dato.

Misión del puesto

Reportando a Dirección, la persona seleccionada será responsable de coordinar la función financiera ligada al control, tesorería y planificación, asegurando una visión clara de la situación económica, la liquidez y la evolución del negocio, así como el desarrollo del equipo a su cargo.

Responsabilidades principales

• Liderar y coordinar un equipo financiero de entre 8 y 9 personas, asegurando alineación, eficiencia y desarrollo profesional.
• Elaborar y supervisar reporting financiero y de gestión, tanto operativo como estratégico.
• Gestionar y dar seguimiento a cash flow, forecast de tesorería y previsiones financieras.
• Analizar desviaciones entre previsiones y resultados reales, proponiendo planes de acción.
• Participar activamente en la planificación financiera y presupuestaria.
• Supervisar el control de costes, márgenes y rentabilidad de las distintas líneas de actividad.
• Coordinar el seguimiento de inversiones (CAPEX) y proyectos estratégicos.
• Impulsar mejoras de procesos y la optimización de herramientas de reporting y análisis.
• Garantizar el cumplimiento de procedimientos internos y estándares de control.

Perfil requerido

• Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similar.
• Al menos 10 años de experiencia en funciones financieras (control, tesorería, planificación, reporting).
• Experiencia demostrable en gestión de equipos en entornos exigentes.
• Sólidos conocimientos en tesorería, cash flow, previsiones y análisis financiero.
• Dominio avanzado de Excel y experiencia con ERP y herramientas de BI (SAP, Power BI u otras).
• Experiencia previa en entornos estructurados y/o internacionales.
• Nivel de inglés alto (imprescindible), con uso habitual en entorno profesional.
• Perfil analítico, organizado, con visión global, capacidad de liderazgo e impacto en negocio.

Se ofrece

• Proyecto estable y con peso estratégico real dentro de la organización.
• Contrato indefinido y recorrido profesional.
• Entorno profesional dinámico y estructurado.
• Jornada completa con horario de verano.
• Ubicación: Córdoba.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• PublicadaNueva

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Nos encontramos en búsqueda de Auxiliares de ayuda a domicilio para la localidad de Torres (Jaén).

Funciones

Atender al usuario, en el propio domicilio o entorno, siguiendo las pautas de actuación y cuidados indicados por el personal de Coordinación de Gestión del SAD en consonancia con los criterios establecidos en el Programa de Atención Individualizada de las personas usuarias.

Se Ofrece

• Contrato inicial temporal.
• Jornada de 36h semanales de L-S en horario de mañana o de 20h en fines de semana.
• Incorporación inmediata.
• Salario por convenio de ayuda a domicilio de Andalucía.
  
  

• Titulación de Auxiliar (Enfermería, Clínica, Sociosanitario o similar), TCAE o Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales.
• Valorable experiencia mínima de 3 meses en puesto similar.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Somos la empresa líder en la compra y venta de coches en España.

OcasionPlus opta por una fuerte cultura de incentivos basada en resultados, lo cual permite a todos nuestros empleados obtener una gran recompensa por su trabajo.

¿Cómo será tu día a día?

- Atención comercial en tienda.

- Asesorar y asistir a los clientes en la búsqueda del vehículo que mejor se adapte a sus necesidades.

- Emisión y recepción de llamadas o correos electrónicos.

- Seguimiento a los clientes.

- Asesoramiento a los clientes sobre las opciones de financiación.

- Gestión de sus ventas durante todo el proceso comercial, desde la

reserva hasta la entrega.

- Colaborar con todo el equipo comercial para mantener la tienda y la

exposición en impecable estado.

La experiencia en ventas de coches de segunda mano no es necesaria, te esperamos con tu entusiasmo, motivación y ganas de aprender para ayudarte a conseguir la carrera en ventas que siempre has soñado.

¿Qué te ofrecemos?

- Contrato indefinido.

- Un plan de carrera que te permitirá evolucionar profesionalmente.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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¿Buscas un proyecto de futuro en el que conseguir estabilidad laboral?

En Seguros Atocha continuamos creciendo y por ello abrimos un nuevo proceso de selección para personas con experiencia en gestión comercial y asesoramiento en el sector de los Seguros.

¿Cuáles van a ser tus funciones?

• Gestión de las incidencias bancarias.
• Entrega de documentación a asegurados, asesoramiento y acciones comerciales.
• Formalizaciones de pólizas y suplementos.
• Concertación de visitas a clientes.
• Prospección y captación de nuevos clientes en la zona.
  
  

• Alta en el Régimen General de la Seguridad Social con un contrato laboral indefinido a jornada completa
• Integración en empresa sólida de referencia en la provincia con un proyecto estable donde desarrollarte profesionalmente.
• Formación inicial y continuada tanto en aspectos técnicos como en habilidades comerciales. Nuestros mejores profesionales te tutelarán en todo momento durante tu incorporación.
• Certificación de mediador que exige la Dirección General de Seguros.
  
  

• Una persona con un marcado perfil comercial, orientada a clientes, con capacidad de resolución y empatía.
• Experiencia en el sector de los seguros y valoramos titulación de mediador homologada.
• Disponer de carnet de conducir, vehículo propio y posibilidad de desplazamiento.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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POR QUÉ NOS VAS A ENCANTAR
¡Forma parte de IKEA Almería!

Buscamos Store Co-workers apasionados por el cliente, con ganas de trabajar en equipo y formar parte de nuestra tienda.

El retail está cambiando, y en IKEA también: nuevos formatos, nuevos roles y nuevas formas de conectar.

Queremos personas flexibles, comprometidas y adaptables, que valoren un entorno laboral que se ajusta a su vida y les permita desarrollarse.

Si te ilusiona estar en un proyecto lleno de energía…

¡Tú podrías ser la pieza que nos falta!


Sobre ti:

• Buenas habilidades para la venta activa y la negociación.
• Capacidad para comprender el proceso comercial.
• Buenas capacidades de liderazgo, incluida la capacidad de liderar a compañeros/as y partes interesadas mientras se comunica de una manera inspiradora
• Capacidad para priorizar y tomar decisiones con rapidez y sencillez
• Capacidad para hacer un seguimiento y medir el rendimiento de los productos y capturar aprendizajes para mejorar la planificación y el rendimiento en el futuro
• Mínimo 2-3 años de experiencia en Ventas, Customer Experience o similar y entrega de resultados
• Experiencia en planificación, conducción de resultados y medición del rendimiento (negocios y personas)
• Experiencia en el sector retail, preferiblemente en muebles para el hogar o B2B / KAM
• Conocimiento y experiencia específicos del mercado.

QUÉ HARÁS DÍA A DÍA
• Identificar las necesidades de las empresa medianas y grandes visitándolas de forma proactiva y personalizada, dando una respuesta comercial o escalando esta necesidad para desarrollar una solución.

• Impulsar activamente la adquisición de nuevos clientes comerciales y construir relaciones a largo plazo con los pequeños y grandes negocios en el mercado PMA

• Anticipar las necesidades de los clientes de su cartera previendo proyectos futuros para crear propuestas para futuras licitaciones.

• Liderar las negociaciones definiendo los términos y precios de las propuestas a pequeños y grandes negocios.

• Responsable de supervisar la ejecución de los acuerdos conseguidos.

• Actuar con rapidez y proactivamente en nuevas oportunidades de negocio y feedback de nuestros clientes, así como en el análisis de competidores, tendencias, desarrollo del mercado y cadena de suministro.

• Responsable de la atención postventa a los pequeños y grandes negocios, dando seguimiento y proporcionando ayuda e información para asegurar relaciones comerciales a largo plazo y una excelente experiencia del cliente

• Ser un actor activo en la conducción de un clima abierto y compartido, ser un modelo a seguir de los valores de IKEA y contribuir a la transformación de IKEA


IKEAesMUCHO+


We are the ones meeting our customers – in our stores, online, in our catalogue and beyond. We have knowledge of the IKEA product range, local markets and customer needs and we constantly find new ways of making real connections with our customers to maximize sales and profitability. Together with thousands of colleagues around the world we’re a diverse team working for the continued global success of the IKEA Concept – a concept that helps millions of customers create a better everyday life!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 may.

ERP

• Compañía líder en su sector.
• Excelente oportunidad en la provincia de Córdoba.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa consolidada de tamaño mediano, con una sólida presencia en el mercado y un enfoque en ofrecer productos de calidad.

Descripción

• Coordinar la formación y el desarrollo del personal para garantizar el crecimiento profesional dentro de la organización de la mano de la dirección de RR.HH.
• Se encargará de parametrizar el ERP de RR.HH y de apoyar en la creación del portal del empleado.
• Dará soporte en las relacionadas con la administración laboral, como contratos, nóminas y gestión de bajas.
• Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y las políticas internas de la empresa.
• Apoyar en la gestión de la comunicación interna y el clima laboral.
• Colaborar en la planificación y ejecución de estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos de la empresa.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o similar.
• Conocimientos sólidos en legislación laboral y gestión de nóminas.
• Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión de recursos humanos.
• Capacidad para trabajar en equipo y excelentes habilidades de comunicación.
• Disponibilidad para trabajar 100% presencial en oficina.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una empresa con gran proyección.
• Salario competitivo entre 27.000 € y 30.000 € b/a.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Ambiente laboral colaborativo y dinámico.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 may.

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¡ÚNETE AL EQUIPO AFFLELOU!

En ALAIN AFFLELOU, nuestra misión es crear un mundo sin barreras donde sentir y sentirse bien. Con esta promesa, llevamos más de 50 años revolucionando el mundo de la óptica y optometría.

Creemos firmemente en dos ideas: que llevar gafas o audífonos no debe ser un problema y que todos merecen disfrutar de su día a día con libertad.

¿Te gustaría ayudarnos a construirlo trabajando de Auxiliar de Óptica - Lucena?

¿Cómo será tu día a día?

Será responsable de proporcionar una experiencia excepcional a los clientes, ofreciendo asesoramiento personalizado.

¿Qué buscamos?

• Será necesario que esté cursando el Grado de Optica-Optometría
• Experiencia mínima: al menos 1 año
• Excelentes dotes de comunicación, trabajo en equipo, confianza en el uso de equipo técnico, destreza manual y precisión, buena organización y planificación, atención al detalle.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 may.

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En Caja Rural buscamos incorporar a un/a Director/a para nuestra oficina de Pozoblanco, que tenga ganas de crecer profesionalmente, que disfrute del trato directo con el cliente y sienta pasión por la labor comercial.

Para nosotros esta posición es clave para el desarrollo de nuestra entidad, ya que representa contacto intermediario entre nuestros clientes y las oficinas y, es fundamental para seguir cumpliendo con nuestros valores y compromiso con la sociedad.

Funciones principales:

• Liderar la Oficina, planificando, organizando, dirigiendo y supervisando el desarrollo de los trabajos de todo el personal de la Sucursal.
• Responsabilizarse del cumplimiento y grado de consecución de los objetivos que hayan sido fijados para su oficina, para su zona y para su cartera personal si existiera.
• Comprobar que se efectúen todas las actividades, operaciones y gestiones necesarias para el mejor logro de los fines, políticas y objetivos de la Oficina y de Caja Rural de Jaén.
• Informar de los objetivos asignados, así como del grado de consecución tanto parcial como total de los mismos, de las reuniones que periódicamente mantiene con la Dirección y Directores de Áreas, así como de las circulares y escritos procedentes de los servicios centrales que puedan afectar al desarrollo normal del trabajo.
• Representar a La Entidad en su zona, manteniendo contactos con los poderes públicos, instituciones y organizaciones, para crear una buena imagen.
• Proponer a sus superiores el nivel de participación de la Caja en los actos y manifestaciones importantes que se celebren dentro de su zona.
• Comprobar y vigilar el correcto funcionamiento de los sistemas de seguridad.
• Colaborar en el plan comercial anual de su Oficina, conjuntamente con todo el personal, siendo el responsable de su puesta en marcha, así como de su seguimiento y cumplimiento.
• Promover, elaborar y ejecutar campañas comerciales puntuales de introducción y comerciales de su zona, averiguando y analizando las necesidades y expectativas de los clientes, para poder satisfacerles en productos y en tiempo.
• Conocer y estar al día de las acciones comerciales de la competencia, informando de todo ello a sus superiores y a todo el personal de la Sucursal.
• Realizar el seguimiento de negocio a clientes de la sucursal, tanto de los nuevos como de los ya existentes (con cierto rigor en cuanto al destino por sectores o segmentos de clientes, tanto actuales como potenciales).
• Supervisar y promover el adecuado trato al cliente en el interior de la Sucursal, de forma que quede garantizada en todo momento la calidad del servicio a los clientes.
• Atender a los clientes que demanden un asesoramiento especial y en general realizar la venta de productos y servicios a los clientes actuales y los nuevos que se capten.
• Mantener el cumplimiento de la normativa que regula el funcionamiento de la oficina, asegurándose de que esté informado de la misma todo el personal a su cargo.
• Tramitar operaciones de riesgos, analizar, confeccionar y/o supervisar las propuestas e informes.
• Autorizar operaciones cuyos importes estén dentro de sus facultades y controlar los riesgos de la Sucursal.
• Seguir y controlar las incidencias en operaciones de riesgo concedidas (impagados y morosos), descubiertos en cuentas, tarjetas de crédito.
• Supervisar los efectos comerciales y otros documentos recibidos para su descuento y analizando los librados o aceptantes.
• Supervisar y autorizar las incidencias que se produzcan en los procesos de intercambio (truncamientos, efectos, recibos, etc.)
• Controlar y supervisar las aperturas de cuentas y cualquier variación significativa del negocio diario.
• Comprobar los cuadres de caja y cajero automático, la correcta contabilización de todas las operaciones, la conexión y el funcionamiento de los sistemas de seguridad y abre y cierra la oficina y la caja fuerte.
• Dedicar la mayor parte del tiempo en que permanezca abierta la oficina a la realización de tareas comerciales, sin olvidar las administrativas.
  
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 may.

Inglés Marketing Español Photoshop Negociación Comunicación Aerolíneas Gestión del tiempo Medios de comunicación social

¡Ampliamos equipo! Descubre nuestras nuevas vacantes.

En Toyota Comluve y Toyota Jaén seguimos creciendo y queremos incorporar nuevo talento a nuestro equipo.

Buscamos personas con ganas de desarrollarse profesionalmente, pasión por la atención al cliente y motivación por formar parte de una empresa en constante evolución dentro del sector de la automoción.

Actualmente contamos con vacantes en diferentes áreas:

• Gestor Comercial de Empresas (B2B)
• Asesor Comercial
• Asesor Comercial Digital / Ventas Híbridas
• Agente de Captación B2B (Telemarketing)
• Asesor de Postventa
• Mecánico
• Pintor de Chapa y Pintura

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable y con futuro
• Formación continua
• Incorporación a un grupo consolidado
• Buen ambiente de trabajo
• Posibilidades reales de crecimiento profesional

Buscamos perfiles dinámicos, comprometidos y con orientación al cliente y a resultados.

📍 Ubicación: Córdoba o Jaén.

📩 Si quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu currículum y descubre todas nuestras oportunidades profesionales.