Ofertas de empleo en Martorell

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Company Description

Shaping the Future of Automotive Engineering

Applus+ IDIADA is a global leader in automotive engineering, offering a dynamic and rewarding career opportunity for professionals passionate about shaping the future of mobility. As a TOP Employer certified company with over 3500 professionals from more than 24 countries, we provide a diverse and inclusive work environment that fosters innovation and growth with colleagues from over 55 nationalities contributing to a safer, more efficient, and sustainable vehicles.

Why join us?

Enjoy a highly flexible hybrid work model in a company that takes care of the employees’ wellbeing, offering work-life balance benefits such as subsidized canteen, free language courses, transport and coaching services.

Join a company that has a deep commitment to sustainability and push yourself to reach your full potential in a dynamic and challenging setting that values innovation and expertise.

Come & join us on the road to success.

Job Description

We are looking for an Electronic/Automotive technician, with automotive background.

You will be member of the Electronics Architecture Team of the Applus IDIADA Group, working from client facilities, located in Martorell.

Your mission will be the cooperation with the rest of the MIK (Multifunktion Innen Kamera) ECU validation team to assure the validation at system and vehicle level, cooperating during the test, contacting with the rest of consortium departments. You will be:

• Responsible of MIK validation.
• Reporting of MIK development status.
• You will have direct contact with client.
• Performing driving validation tests.
  
  

Your main responsibilities (shared with the rest of the MIK ECU team, will be to give support the following areas, guaranteeing the methodology and traceability:

• Technical product definition (experts on the systems/functions).
• Test and validation.
• Internal client support.
• Manufacturing.
• Quality.
  
  

Qualifications

Profile

• Excellent team-working, organization, communication & networking skills.
• Committed, goal driven, result and service oriented.
• Should have 1 year minimum in Automotive Projects.
• Open mind to start the work since concept phase till design for manufacturing.
• Experience working on vehicle domains architecture.
• Derive and allocate requirements for Hardware, software, sensors, actuators, etc.
• Valuable experience with Databases (SYS42, KVS, te.VBV, DasCockpit, etc.)
• Planification of introduction of new SW/HW.
  
  

Education

• Vocational training in Electronics, Electrical, Industrial, Mechanics, Automotive, or similar.
  
  

Languages

• Fluent English.
  
  

Additional Information

Applus IDIADA is committed to diversity and inclusion. We don’t put limits on you, so don’t put limits on yourself either. There is a place for everyone.

Applus IDIADA is committed to equality, diversity and inclusion. We don’t put limits on you, so don’t put limits on yourself either. There is a place for everyone.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada27 ago.

Home Center es una empresa líder en la construcción de casas prefabricadas, reformas y servicios inmobiliarios. Con un enfoque innovador y sostenible, ofrece soluciones habitacionales modernas y eficientes, adaptadas a las necesidades de cada cliente. Además de la venta de viviendas prefabricadas, la empresa proporciona servicios de reforma integral y asesoramiento inmobiliario, facilitando la compra, venta y alquiler de propiedades con un equipo de expertos en el sector. Su compromiso con la calidad, el diseño y la eficiencia energética la convierten en una referencia en el mercado de la vivienda.

El Consultor Inmobiliario de Home Center es un profesional especializado en la gestión de compra, venta y alquiler de propiedades. Su principal función es asesorar a los clientes en la búsqueda de la vivienda ideal, garantizando transacciones seguras y satisfactorias. Entre sus responsabilidades destacan:

• Valoración y comercialización de propiedades.


• Asesoramiento personalizado a compradores e inversores.


• Gestión de trámites legales y financieros.


• Promoción de viviendas prefabricadas y tradicionales.


• Análisis del mercado inmobiliario para identificar oportunidades.

Este rol es clave en la estrategia de Home Center para ofrecer un servicio completo y profesional, asegurando que cada cliente encuentre la mejor solución habitacional según sus necesidades y presupuesto.

Tareas

Ubicación: Remoto / Presencial

Tipo de contrato: Autónomo

Sector: Construcción, Reformas y Servicios Inmobiliarios

Horario: Flexible

Remuneración: Altas comisiones por venta

Descripción del Puesto

Home Center busca comerciales autónomos para expandir su red de ventas en el sector de viviendas prefabricadas, reformas y servicios inmobiliarios. Como comercial, serás el responsable de captar y gestionar clientes, asesorando en la compra de viviendas, proyectos de reforma y servicios inmobiliarios.

Este puesto ofrece flexibilidad total, permitiéndote gestionar tu propio tiempo y maximizar tus ingresos a través de un atractivo sistema de comisiones.

Tareas y Responsabilidades

• Atención y gestión de leads de clientes potenciales proporcionados por Home Center.


• Captación de nuevos clientes interesados en viviendas prefabricadas, reformas y servicios inmobiliarios.


• Asesoramiento comercial y seguimiento personalizado durante todo el proceso de compra.


• Promoción y venta de los productos y servicios de Home Center.


• Negociación y cierre de ventas, asegurando una experiencia satisfactoria para el cliente.


• Gestión y fidelización de clientes a largo plazo.


• Colaboración con el equipo técnico para ofrecer soluciones adaptadas a cada cliente.


• Atención postventa y gestión de recomendaciones.

Qué Ofrecemos

• Altas comisiones por cada operación cerrada.


• Flexibilidad horaria y total autonomía en la gestión de tu trabajo.


• Formación y apoyo en estrategias de venta y producto.


• Acceso a un catálogo exclusivo de viviendas, reformas y productos para el hogar.


• Leads de clientes potenciales para facilitar la captación y conversión en ventas.


• Oportunidad de crecimiento, sin límites en tus ingresos.

Requisitos

• Habilidades comerciales y orientación a resultados.


• Capacidad de persuasión y negociación.


• Autonomía y organización para gestionar su propia cartera de clientes.


• Facilidad para comunicarse y generar confianza en los clientes.


• Actitud proactiva y orientación al cliente.


• Uso básico de herramientas digitales para la gestión de clientes y seguimiento de ventas.

Beneficios

En Home Center, ofrecemos una experiencia única para nuestros comerciales autónomos, brindándoles herramientas, flexibilidad y oportunidades de crecimiento excepcionales. Estas son algunas de las razones por las que unirte a nuestro equipo es una decisión estratégica para tu desarrollo profesional y económico:

1. Altas Comisiones y Potencial de Ingresos Ilimitado

• Sistema de comisiones atractivas con pagos inmediatos por cada venta cerrada.


• Sin límites de ingresos: cuanto más vendas, más ganas.


• Oportunidad de generar un flujo de ingresos recurrente a través de la fidelización de clientes.

2. Leads de Clientes Potenciales

• Acceso a una base de datos con clientes interesados, reduciendo el tiempo y esfuerzo en la captación.


• Oportunidad de trabajar con clientes ya cualificados, aumentando la conversión y las ventas.

3. Flexibilidad Total y Autonomía

• Horario 100% flexible, permitiéndote organizar tu jornada según tus necesidades.


• Posibilidad de trabajar de forma remota o presencial, según tu conveniencia.


• Sin imposiciones ni jefes directos: tú decides cómo y cuándo trabajar.

4. Formación y Apoyo Continuo

• Capacitación en ventas, técnicas de negociación y conocimiento del producto.


• Asesoramiento constante para mejorar tu rendimiento comercial.


• Acceso a un equipo de expertos en el sector para resolver dudas y mejorar tus estrategias de venta.

5. Productos y Servicios de Alta Demanda

• Catálogo exclusivo de casas prefabricadas, reformas y servicios inmobiliarios con alta demanda en el mercado.


• Innovaciones constantes que te permitirán ofrecer soluciones competitivas y atractivas a los clientes.


• Materiales y acabados de alta calidad que generan confianza y facilitan la venta.

6. Crecimiento Profesional y Desarrollo Personal

• Posibilidad de escalar dentro de la empresa y acceder a nuevas oportunidades de negocio.


• Construcción de una cartera de clientes sólida y a largo plazo.


• Desarrollo de habilidades comerciales, negociación y liderazgo.

7. Apoyo en Marketing y Promoción

• Material promocional, presentaciones y herramientas para facilitar la venta.


• Visibilidad en plataformas digitales y campañas de captación de clientes.


• Uso de estrategias de marketing que aumentan la exposición y el reconocimiento de la marca.

8. Un Ambiente de Trabajo Dinámico y Motivador

• Pertenecer a una empresa en crecimiento con una visión de futuro.


• Trabajo en equipo con profesionales motivados y apasionados por el sector.


• Cultura de éxito donde el esfuerzo y el compromiso tienen su recompensa.

Únete a Home Center y Lleva tu Carrera al Siguiente Nivel

Si buscas una oportunidad de crecimiento, altos ingresos y total libertad profesional, Home Center es el lugar ideal para ti. Empieza a generar ingresos desde el primer día y conviértete en un referente en el sector inmobiliario y de reformas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada26 ago.

Teletrabajo Office Excel Power BI

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando un nuevo/a compañero/a para el área de Servicios de Ingeniería donde de dedicará a la gestión y desarrollo de proyectos de procesos de negocio. Gestión de los gremios de procesos.

Entre las funciones del puesto:

• Coordinación de proyectos orientados a la definición y rollout de nuevos procesos de negocio
• Asegurar el cumplimiento de los diferentes hitos de los proyectos antes comentado
• Implementación y documentación de los diferentes Procesos y Métodos
• Gestión de los gremios de procesos. Preparación de agendas, aseguramiento de puntos, análisis calidad de los puntos a mostrar
• Gestión del portfolio de proyectos.

Qué esperamos de ti:

• Ingeniería Técnica o Superior, ADE …
• Buenas habilidades comunicativas con nivel de inglés C1 y alemán b1.
• Habilidades de empatía y trato con personas
• Persona analítica y ordenada
• Experiencia en Gestión de Proyectos
• Experiencia en Desarrollo de Presentaciones
• Nivel avanzado de paquete Office (Excel, Powerpoint…)
• Manejo de PowerBI

Qué podemos ofrecerte:

• Subvención diaria para la cantina
• Acceso gratuito a transporte de empresa
• Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa
• Acceso subvencionado a formación en idiomas
• Acceso a Plataforma de Formación E-learning
• Beneficios corporativos
• Descuentos en automóviles del grupo
• Hasta el 70% de teletrabajo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 ago.

Teletrabajo Jira UX/UI ITIL

SEAT S.A. es la única compañía que diseña, desarrolla, fabrica y comercializa automóviles en España. Integrada en el Grupo Volkswagen, la multinacional, con sede en Martorell (Barcelona). SEAT S.A. ya ofrece la última tecnología en conectividad en su gama de vehículos y está inmersa en un proceso de digitalización global de la compañía para impulsar la movilidad del futuro.

"Inspirar a Atreverse, Para tener éxito, Como un equipo", son los 4 valores que nos guían en nuestro día a día y en las relaciones con nuestros/as compañeras/os y stakeholders, representan la esencia de nuestra cultura y son nuestro ADN.

En SEAT, trabajamos con autonomía, vivimos la honestidad y desafiamos el statu quo con valentía. Nos retamos continuamente a nosotrxs mismxs porque creemos que lo podemos lograr todo, experimentamos y aprendemos de los errores cuando nos equivocamos. Damos apoyo y pedimos ayuda cuando es necesario y, juntas y juntos, compartimos y celebramos los éxitos.

¿Qué funciones realizarás?

• Identificar, analizar y gestionar problemas recurrentes en productos digitales, asegurando su resolución definitiva y evitando su reaparición.
• Coordinar con equipos de desarrollo, soporte, UX y producto para investigar causas raíz y definir planes de acción efectivos.
• Monitorizar indicadores clave de calidad y satisfacción del cliente para detectar patrones y oportunidades de mejora.
• Documentar y mantener actualizada la base de conocimiento con soluciones, lecciones aprendidas y buenas prácticas.
• Liderar reuniones de revisión de problemas (Problem Review Meetings) y asegurar el seguimiento de acciones correctivas.
• Colaborar en la definición de procesos de mejora continua y en la optimización del ciclo de vida del producto digital.
• Actuar como punto de contacto entre stakeholders técnicos y soporte a red de talleres.
  
  

¿Qué requisitos esperamos que cumplas?

• Formación universitaria en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o áreas afines.
• Experiencia previa en gestión de problemas o incidencias en entornos digitales o tecnológicos.
• Conocimiento de metodologías ITIL, especialmente en Problem Management (certificación valorada).
• Capacidad analítica para identificar causas raíz y proponer soluciones sostenibles.
• Familiaridad con herramientas de gestión de incidencias y problemas (Jira, Confluence, etc.).
• Sensibilidad hacia la experiencia de usuario (UX) y capacidad para integrar feedback del cliente en la mejora del producto.
• Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita, en español e inglés.
• Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos multidisciplinares.
• Se valorará experiencia previa en el sector automoción o en proyectos relacionados con Connected Car.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Salario competitivo
• Transporte colectivo a nuestros centros de trabajo (Barcelona y Martorell)
• Modelo de trabajo mixto: 2 días de teletrabajo por semana
• Servicio de comedor subvencionado
• Acceso a la red de centros médicos de SEAT
• Seguro colectivo de vida
• Plan de pensiones de empleo SEAT a partir del 2do mes en la compañía
• Compra de vehículos nuevos y de ocasión SEAT con descuentos especiales
• Ventajas en el leasing de vehículos SEAT para empleados/as
• Posibilidad de solicitar un préstamo personal a partir del segundo año
• Formación continua a través de nuestra plataforma interna de Learning
• Actividades y descuentos para empleados SEAT
  
  

En SEAT, creemos firmemente en la fuerza de la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestra cultura, en la que toda persona pueda ser auténticamente libre y libremente auténtica. Trabajamos con pasión para crear un entorno donde cada voz sea escuchada y valorada, asegurando igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, orientación sexoafectiva, nacionalidad, etnia, identidad cultural, edad, creencias o cualquier otra diversidad.

Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión es una prioridad que nos exigimos a nosotrxs mismxs todos los días.

¡Únete a nosotros/as y forma parte de nuestro equipo!

#SEAT

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 ago.

Agile Power BI Office

SEAT S.A. is the only company that designs, develops, manufactures and markets cars in Spain. Part of the Volkswagen Group, the multinational, headquartered in Martorell (Barcelona). SEAT S.A. already offers the latest connectivity technology in its range of vehicles and is immersed in a process of global digitalisation of the company to drive the mobility of the future.

Inspire Boldness To Succeed As One are the four values that guide us in our daily work and in our relationships with colleagues and stakeholders. They represent the essence of our culture and are our DNA.

At SEAT, we work with autonomy, live honesty, and challenge the status quo with courage. We continuously challenge ourselves because we believe that we can achieve everything. We experiment and learn from our mistakes when we get things wrong. We provide support and ask for help when needed, and together, we share and celebrate successes.

Do you want to take part of this journey? don't wait and join us!

About The Rol

Currently at SEAT we are looking for a recent graduate with professional work experience to be part of our exclusive trainee program within the Purchasing department.

You will be part of a dynamic and forward-thinking team, contributing to projects that shape the future of purchasing in the automotive industry. Your work will involve: Negotiation and Nomination "Forward & Global Sourcing" Interior parts for future car projects, full cost optimization programm, analysis of potentials with value engineering and supplier claims negotiations.

This is a unique opportunity to contribute to real change while developing your skills in a multinational environment.

What do we offer?

• Experience: The program consists of 12 months in which through a rotation plan you will have the opportunity to get to know different areas of the company
• International stay: in one of the Volkswagen group companies in Europe.
• Training: You will have continuous training so that you can develop your skills and technical knowledge to the maximum.
• Mentoring: you will have a tutor and buddy (trainee from the previous year) to guide you throughout the duration of the program.
• Development: you will have the opportunity to participate in cross-cutting strategic projects, and develop your potential in a diverse environment with professionals with solid experience in area of quality
• Projection: once the program is finished, you will have real options to join the company.
• Community: you will be part of VW group with which you can share experiences, learn and have fun.
• Benefits: excellent compensation package, different social benefits such as internal canteen and medical service, collective transport.
• The 12-month program is an excellent opportunity to acquire a global vision of SEAT through a rotation plan for various areas of the company, continuous training, the completion of projects and an international stay at one of the companies in the Volkswagen consortium.
  
  

What are we looking for?

Education: Degree in Engineering preferably.

Languages: Spanish and English (minimum level C1), Valuable German

Skills: Agile and adaptable mindset, proactive and solution-oriented attitude, Strong communication, Teamwork skills and analytical.

Knowledge: Data Analyst and negotiation skills. High knowledge of MS Office Skills and data visualization tools (Power BI).

Other: International experience (Erasmus, international professional experience, etc.)

How is the selection process?

As a first phase, the pre-selected candidates will go to the phase of personal interviews and conducting an online test. Finally, the selected candidates will be sent to the assessment center.

If you want to give a boost to your professional career, within a multinational company like SEAT.

At SEAT/CUPRA we firmly believe in the power of diversity and inclusion as fundamental pillars of our culture, where everyone can be authentically free and freely authentic. We work passionately to create an environment where every voice is heard and valued, ensuring equal opportunities for all candidates, regardless of gender, sexual orientation, nationality, ethnicity, cultural identity, age, beliefs, or any other diversity.

Our commitment to diversity and inclusion is a priority we hold ourselves to every day.

Join us and be part of our team!

#SEAT (Graduate Trainee Programme)

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 ago.

Btech, Barcelona Technical Center SL, es una ingeniería especializada en diseño y cálculo de componentes de vehículo nacida en Barcelona con sede en Martorell. Contamos con una plantilla de profesionales altamente cualificados que trabajan para ofrecer las mejores soluciones en los sectores automovilístico, ferroviario, aeronáutico, y de química y energía. En 15 años nos hemos expandido creando centro de trabajo en Madrid, Valencia, Brasil, y Alemania, sin perder nuestra esencia de proximidad.

¿Quieres unirte a nuestro equipo?

En Btech nos encontramos en una fase de crecimiento y expansión, y estamos buscando a una persona para incorporarse como TALENT DEVELOPMENT en el área de RECURSOS HUMANOS en nuestra oficina de Martorell.

¿Qué perfil estamos buscando?

• Formación académica: Grado en Psicología / Relaciones Laborales (Valorable Máster en Recursos Humanos)
• Experiencia previa: Al menos 1 año de experiencia en una posición similar.
• Habilidades técnicas: Conocimiento en técnicas de selección, entrevistas por competencias y desarrollo de planes de formación. Manejo de herramientas de selección (LinkedIn, Infojobs, etc.) y sistemas de gestión de Recursos Humanos.
• Idiomas: Mínimo B2 inglés.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

Misión: Llevar a cargo procesos de selección de principio a fin y la gestión de empleados.

Funciones:

• Realización del proceso de selección de principio a fin: Captación y búsqueda de candidatos/as, Entrevistas técnicas y por competencias, Onboarding y Planes de Acogida.
• Participación en planes de formación: Colaborar en el diseño, ejecución y evaluación de programas de formación y desarrollo profesional, asegurando que estén alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Reuniones de seguimiento: Mantener reuniones periódicas con empleados/as y responsables para analizar el rendimiento, satisfacción y desarrollo de los colaboradores.
• Descripción de Puestos de Trabajo (DPT): Definir y actualizar descripciones de puestos junto con los responsables de cada área.
• Plan de acción: Identificar áreas de mejora y colaborar en la implementación de planes de acción que contribuyan a la retención y el desarrollo del talento interno.

¿Qué ofrecemos?

• Ambiente laboral: Formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar en una empresa en pleno crecimiento.
• Desarrollo profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo a través de formación continua.
• Beneficios: Flexibilidad horaria, formaciones gratuitas a empleados/as, opción de contratar seguro médico, fácil aparcamiento, fácil acceso en transporte público.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 ago.

Office

Logística Logística hace 3 horas

1 Año de Experiencia

Descripción

Somos Sesé, un gestor integral de la cadena de suministro.

Ofrecemos a nuestros clientes soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para la cadena de suministro.

Somos la suma de un equipo de más 14.000 profesionales de 57 nacionalidades que, día tras día, se esfuerzan para dar el mejor servicio y la mayor dedicación.

Actualmente estamos seleccionando un/a JEFE DE EQUIPO (H/M). ¿Nos acompañas?

¿Qué harás?

• Controlar y gestionar de las operaciones asignadas del almacén, siguiendo los procesos establecidos bajo la supervisión de su inmediato superior.
• Verificar la asistencia del personal bajo su responsabilidad, así como de la distribución de dicho personal en función de las necesidades del área.
• Asegurar la formación del personal de nueva incorporación asignado a su área.
• Controlar y gestionar todas las incidencias de producción diarias y reportarlas a su superior jerárquico al finalizar el servicio diario.
• Organización y reporte de las reuniones de producción
• Controlar y gestionar productividades por área.
• Controlar y gestionar los KPI de control de la actividad.
• Asegurar el orden y limpieza del almacén.
• Velar por el cuidado y mantenimiento de las instalaciones y maquinaria.
• Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y porque el personal a su cargo la cumpla.
• Garantizar la comunicación con el resto de los departamentos y clientes para asegurar un flujo de información transparente y efectiva.
  
  

Requisitos

Formación

• ESO.
• Certificado de carretillas.
  
  

Conocimientos

• Valorable experiencia previa en un puesto de características similares.
  
  

Competencias Técnicas

• Uso del paquete Office.
  
  

Competencias Personales

• Habilidades comunicativas y gestión de equipos.
• Capacidad de gestión y planificación.
• Iniciativa, dinamismo y proactividad.
• Orientación a resultados y a calidad.
• Trabajo en equipo.
  
  

Localización

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada16 ago.

Realizar tareas de reposición en grandes superficies.

Turno de mañana de 6h a 9h de lunes a sábado.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada14 ago.

¿Tienes experiencia en mantenimiento?

Estamos buscando una persona para trabajar en el Dpto. de Mantenimiento de una empresa de automoción.

Te encargarás de mantener en el mejor estado de productividad posible y al último nivel de actualizaciones los equipos e infraestructuras. Darás soporte y asistencia en averías e incidencias relacionadas con las instalaciones productivas y en nuevos proyectos.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
Necesitamos que tengas FPII o CFGM o CFGS tecnológico, Experiencia mínima de 2 años en funciones similares. Capacidad para trabajar en equipo y colaboración en áreas transversales. Capacidad analítica.
Imprescindible vehículo para acceder al centro de trabajo.

¿Qué ofrecemos?
Te ofrecemos contrato temporal, con posibilidades de incorporación a un equipo multidisciplinar.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro del grupo.
Jornada completa, turnos rotativos de mañana, tarde y noche.