Ofertes d'ocupació de Cap de Projectes a Sentmenat

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de jul.

Teletreball

En Temporing conectamos personal y empresas para que puedan seguir creciendo gracias a nuestros servicios de recursos humanos. Seleccionamos un/a PROJECT MANAGER para importante empresa ubicada en Sentmenat.

Funciones:

·Planificación, organización y supervisión integral de proyectos de obras en el ámbito nacional e internacional.

·Coordinar la ingeniería básica y de detalle con el equipo técnico.

·Gestión de cronogramas, recursos y presupuestos asegurando la calidad, seguridad y cumplimiento de los plazos establecidos.

·Supervisión y seguimiento del avance de obra, identificando desviaciones y proponiendo medidas correctoras.

·Gestión documental de los proyectos (informes, actas, certificaciones y entregables de cierre).

·Garantizar el cumplimiento de normativas aplicables, políticas de la empresa y los estándares internacionales de calidad y sostenibilidad.

·Elaboración de propuestas técnicas y económicas para licitaciones y proyectos nuevos.

·Realizar viajes internacionales en función de las necesidades del proyecto (frecuencia variable).

Requisitos:

·Titulación en Ingeniería Industrial, Arquitectura, o titulaciones afines.

·Inglés oral alto.

·Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos de obras civiles, industriales o de edificación.

·Manejo de herramientas de planificación (MS Project, Primavera) y software básico 3D.

·Conocimiento de logística y contratación internacional.

·Capacidad de liderazgo, comunicación y negociación.

·Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional.

·Persona proactiva, organizada y orientada a resultados.

·Vehículo para desplazarse a la empresa.

·Disponibilidad para viajar (entre 4 y 8 viajes al año, con estancias de 1-2 semanas).

Se ofrece:

·Integración en una empresa sólida con proyectos de referencia a nivel nacional e internacional.

·Contrato estable y remuneración competitiva, acorde a la experiencia y valía aportada.

·Plan de desarrollo profesional y formación continua.

·Formación inicial presencial y después posibilidad de teletrabajo.