Ofertes d'ocupació de Director/a a Huelva

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada21 de febr.

Docencia Desarrollo empresarial Estrategia Marketing Investigación Estrategia empresarial Desarrollo de personal Diseño instruccional Liderazgo escolar Alfabetización

Subdirector/a de Hotel – ON Hotels | Matalascañas (Huelva)

En ON Hotels buscamos una persona que se convierta en una figura clave de apoyo a Dirección, con mentalidad operativa y de mejora continua, capaz de ordenar, estructurar y elevar los estándares del hotel a través de procedimientos claros, control de calidad y gestión de equipos.

Si te motiva trabajar en un entorno exigente, con autonomía real y foco en resultados, esta es tu oportunidad para impulsar un proyecto con recorrido.

¿Cuál será tu misión?

Acompañar a Dirección en la gestión diaria y liderar la implantación de una estructura organizativa y protocolos operativos, asegurando un servicio excelente y el cumplimiento de los KPI’s del hotel.

Responsabilidades principales

• Apoyo directo a Dirección en la coordinación integral de la operación del hotel.
• Estandarización y mejora de procesos: creación/implantación de protocolos por departamentos (operativos, procedimientos internos y operativa diaria).
• Elaboración de manuales y tutoriales para asegurar que los equipos tienen claro el “cómo se hace” y el estándar esperado.
• Auditorías semanales y seguimiento de estándares de marca:
• control de calidad, servicio y consistencia operativa
• revisión y control de cajas (circuitos y procedimientos)
• seguimiento de rentabilidad del negocio y KPI’s operativos
• Gestión de reputación online: seguimiento de Booking/OTAs, análisis de opiniones, respuesta y plan de mejora ante incidencias.
• Resolución de conflictos e incidencias con clientes, elevando la experiencia y minimizando impacto reputacional.
• Coordinación de equipos, turnos y comunicación interna para garantizar ejecución y foco.

Requisitos (imprescindibles)

• Experiencia previa en hotel (preferiblemente 4★) en posiciones de mando: Jefatura de Recepción, Gobernanta/e, F&B, Adjunto/a Dirección o Subdirección.
• Formación superior (Turismo, ADE, RRLL/RRHH, FICO u otras afines).
• Inglés alto (imprescindible). Se valorarán otros idiomas.
• Perfil muy operativo, organizado/a y con criterio: orientación a estándares, control, orden y mejora.
• Alta disponibilidad y compromiso con el negocio y la operativa diaria.

Se valorará

• Manejo o familiaridad con herramientas hoteleras: PMS y sistemas como Millennium, Dingus, Sitemander (u otros equivalentes).
• Formación adicional en calidad, operaciones, revenue/gestión, liderazgo.

Se ofrece

• Contrato indefinido y proyecto estable.
• Incorporación inmediata.
• Comida en el hotel
• Sistema de descansos adaptado a temporada (1–2 días libres/semana según operativa).
• Variable anual por objetivos ligado a mejora de KPI’s y resultados del hotel.
• Entorno con autonomía real y posibilidad de asumir más responsabilidad de forma progresiva.
• Retribución a definir según experiencia y encaje + variable anual ligada a KPI’s.

Ubicación

📍 Matalascañas (Huelva) (se requiere residencia en la zona o disponibilidad para traslado. En caso de no residir en la zona, la empresa facilitará alojamiento).

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de febr.

• Importante entidad financiera de referencia
• Excelente oportunidad en la provincia de Huelva

¿Dónde vas a trabajar?

Importante entidad financiera de referencia

Descripción

• Ser responsable de gestionar la cartera de clientes de la oficina, realizar actividad comercial para la captación y fidelización de los clientes.
• Definir las principales líneas de actuación en la oficina y realizar seguimiento de estas.
• Liderar el equipo humano al cargo, supervisando el trabajo de sus colaboradores/as siendo la máxima figura dentro de la oficina en su ámbito de actuación.
• Reportar a la Dirección de Zona, dirigir la actividad de la oficina en todos sus aspectos: bancarios, comerciales y organizativos.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia de al menos 4 años en Dirección de oficina de similares características.
• Imprescindible conocimiento comercial de la plaza.
• Experiencia en productos de Activo y Pasivo, tanto de clientes particulares como Pymes. Valorable conocimiento del sector Agro.
• Acostumbrado/a a trabajar por objetivos.
• Autonomía y solidez en la toma de decisiones y análisis de riesgos financieros. Profundo conocimiento y experiencia en el adecuado manejo de información financiera de clientes tanto particulares como empresas.
• Capacidades demostrables de gestión comercial. Capacidad de organización, planificación, agenda de visitas a clientes, fidelización y servicio al cliente.
• Experiencia en la gestión y dirección de un equipo de personas.
• Formación universitaria finalizada de Grado/Doble Grado en CC. Económicas, Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, Derecho u otras ramas afines.
• Valorable formación específica del negocio financiero mediante certificaciones especializadas y homologadas (EIP - EFA, LCCI…).
• Alto nivel de comunicación interpersonal y habilidades de negociación.

¿Cuáles son tus beneficios?

Oportunidad de carrera profesional.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 de des.

Office

• Importante empresa con presencia internacional
• Excelente oportunidad en Huelva

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa del sector agro en plena expansión y consolidación es una organización Se encuentra fortaleciendo su estructura, ampliando mercados y optimizando procesos para crecer de forma sostenible. Opera con presencia internacional, impulsando su competitividad mediante innovación, diversificación y desarrollo global.

Descripción

1. Supervisión global del desempeño

• 
  
  Velar por el cumplimiento de los objetivos, KPIs e hitos de todas las divisiones de la compañía.
• 
  
  Asegurar la correcta ejecución del Plan Operativo y Estratégico, reportando avances y desviaciones a Dirección General.

• 
  
  Actuar como nexo de unión entre las distintas áreas, garantizando alineación, comunicación fluida y resolución de temas transversales.
• 
  
  Asegurar que cada departamento aporta información fiable, rigurosa y en plazo.

• 
  
  Participar junto a Dirección General y Presidencia en el diseño y despliegue del Plan Estratégico.
• 
  
  Traducir los objetivos estratégicos en planes de acción operativos y supervisar su cumplimiento.

• 
  
  Asegurar que los proyectos estratégicos y operativos avanzan según los hitos y prioridades definidas.
• 
  
  Realizar seguimiento continuo y coordinar a las áreas implicadas para garantizar entregables.

• 
  
  Establecer y mantener sistemas de reporting y seguimiento que permitan controlar el desempeño global.
• 
  
  Impulsar la estandarización de procesos, la mejora continua y el cumplimiento de políticas internas.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• 
  
  7-10 años de experiencia en roles de Adjunto a Dirección General, Dirección de Operaciones, Project Management Office o roles corporativos transversales.
• 
  
  Estudios en ADE, Economía, Ingeniería, Ciencias Agrarias o similares.
• 
  
  Valorable MBA o posgrado en Operaciones, Estrategia o Finanzas.
• 
  
  Experiencia valorable en agroalimentación, gran consumo o cadenas de producción complejas.
• 
  
  Competencias clave
  
  
  • 
    
    Visión estratégica y pensamiento sistémico
  • 
    
    Capacidad analítica y rigor financiero
  • 
    
    Liderazgo transversal (sin autoridad jerárquica directa)
  • 
    
    Gestión del cambio y orientación a resultados
  • 
    
    Habilidades de comunicación y coordinación
  • 
    
    Capacidad de priorización y resolución de problemas
  • 
    
    Trabajo por procesos y enfoque operativo

¿Cuáles son tus beneficios?

oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.