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Huelva
21Subdirector
21 de febr.ON Hotels Group
Huelva, ES
Subdirector
ON Hotels Group · Huelva, ES
Docencia Desarrollo empresarial Estrategia Marketing Investigación Estrategia empresarial Desarrollo de personal Diseño instruccional Liderazgo escolar Alfabetización
Subdirector/a de Hotel – ON Hotels | Matalascañas (Huelva)
En ON Hotels buscamos una persona que se convierta en una figura clave de apoyo a Dirección, con mentalidad operativa y de mejora continua, capaz de ordenar, estructurar y elevar los estándares del hotel a través de procedimientos claros, control de calidad y gestión de equipos.
Si te motiva trabajar en un entorno exigente, con autonomía real y foco en resultados, esta es tu oportunidad para impulsar un proyecto con recorrido.
¿Cuál será tu misión?
Acompañar a Dirección en la gestión diaria y liderar la implantación de una estructura organizativa y protocolos operativos, asegurando un servicio excelente y el cumplimiento de los KPI’s del hotel.
Responsabilidades principales
- Apoyo directo a Dirección en la coordinación integral de la operación del hotel.
- Estandarización y mejora de procesos: creación/implantación de protocolos por departamentos (operativos, procedimientos internos y operativa diaria).
- Elaboración de manuales y tutoriales para asegurar que los equipos tienen claro el “cómo se hace” y el estándar esperado.
- Auditorías semanales y seguimiento de estándares de marca:
- control de calidad, servicio y consistencia operativa
- revisión y control de cajas (circuitos y procedimientos)
- seguimiento de rentabilidad del negocio y KPI’s operativos
- Gestión de reputación online: seguimiento de Booking/OTAs, análisis de opiniones, respuesta y plan de mejora ante incidencias.
- Resolución de conflictos e incidencias con clientes, elevando la experiencia y minimizando impacto reputacional.
- Coordinación de equipos, turnos y comunicación interna para garantizar ejecución y foco.
Requisitos (imprescindibles)
- Experiencia previa en hotel (preferiblemente 4★) en posiciones de mando: Jefatura de Recepción, Gobernanta/e, F&B, Adjunto/a Dirección o Subdirección.
- Formación superior (Turismo, ADE, RRLL/RRHH, FICO u otras afines).
- Inglés alto (imprescindible). Se valorarán otros idiomas.
- Perfil muy operativo, organizado/a y con criterio: orientación a estándares, control, orden y mejora.
- Alta disponibilidad y compromiso con el negocio y la operativa diaria.
Se valorará
- Manejo o familiaridad con herramientas hoteleras: PMS y sistemas como Millennium, Dingus, Sitemander (u otros equivalentes).
- Formación adicional en calidad, operaciones, revenue/gestión, liderazgo.
Se ofrece
- Contrato indefinido y proyecto estable.
- Incorporación inmediata.
- Comida en el hotel
- Sistema de descansos adaptado a temporada (1–2 días libres/semana según operativa).
- Variable anual por objetivos ligado a mejora de KPI’s y resultados del hotel.
- Entorno con autonomía real y posibilidad de asumir más responsabilidad de forma progresiva.
- Retribución a definir según experiencia y encaje + variable anual ligada a KPI’s.
Ubicación
📍 Matalascañas (Huelva) (se requiere residencia en la zona o disponibilidad para traslado. En caso de no residir en la zona, la empresa facilitará alojamiento).
Director/a sucursal bancaria Huelva
18 de febr.Michael Page
Huelva, ES
Director/a sucursal bancaria Huelva
Michael Page · Huelva, ES
- Importante entidad financiera de referencia
- Excelente oportunidad en la provincia de Huelva
¿Dónde vas a trabajar?
Importante entidad financiera de referencia
Descripción
- Ser responsable de gestionar la cartera de clientes de la oficina, realizar actividad comercial para la captación y fidelización de los clientes.
- Definir las principales líneas de actuación en la oficina y realizar seguimiento de estas.
- Liderar el equipo humano al cargo, supervisando el trabajo de sus colaboradores/as siendo la máxima figura dentro de la oficina en su ámbito de actuación.
- Reportar a la Dirección de Zona, dirigir la actividad de la oficina en todos sus aspectos: bancarios, comerciales y organizativos.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
- Experiencia de al menos 4 años en Dirección de oficina de similares características.
- Imprescindible conocimiento comercial de la plaza.
- Experiencia en productos de Activo y Pasivo, tanto de clientes particulares como Pymes. Valorable conocimiento del sector Agro.
- Acostumbrado/a a trabajar por objetivos.
- Autonomía y solidez en la toma de decisiones y análisis de riesgos financieros. Profundo conocimiento y experiencia en el adecuado manejo de información financiera de clientes tanto particulares como empresas.
- Capacidades demostrables de gestión comercial. Capacidad de organización, planificación, agenda de visitas a clientes, fidelización y servicio al cliente.
- Experiencia en la gestión y dirección de un equipo de personas.
- Formación universitaria finalizada de Grado/Doble Grado en CC. Económicas, Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, Derecho u otras ramas afines.
- Valorable formación específica del negocio financiero mediante certificaciones especializadas y homologadas (EIP - EFA, LCCI…).
- Alto nivel de comunicación interpersonal y habilidades de negociación.
¿Cuáles son tus beneficios?
Oportunidad de carrera profesional.
Adjunto a Director General (COO)
11 de des.Michael Page
Huelva, ES
Adjunto a Director General (COO)
Michael Page · Huelva, ES
Office
- Importante empresa con presencia internacional
- Excelente oportunidad en Huelva
¿Dónde vas a trabajar?
Empresa del sector agro en plena expansión y consolidación es una organización Se encuentra fortaleciendo su estructura, ampliando mercados y optimizando procesos para crecer de forma sostenible. Opera con presencia internacional, impulsando su competitividad mediante innovación, diversificación y desarrollo global.
Descripción
1. Supervisión global del desempeño
Velar por el cumplimiento de los objetivos, KPIs e hitos de todas las divisiones de la compañía.
Asegurar la correcta ejecución del Plan Operativo y Estratégico, reportando avances y desviaciones a Dirección General.
2. Coordinación interdepartamental
Actuar como nexo de unión entre las distintas áreas, garantizando alineación, comunicación fluida y resolución de temas transversales.
Asegurar que cada departamento aporta información fiable, rigurosa y en plazo.
3. Estrategia y planificación
Participar junto a Dirección General y Presidencia en el diseño y despliegue del Plan Estratégico.
Traducir los objetivos estratégicos en planes de acción operativos y supervisar su cumplimiento.
4. Supervisión de proyectos corporativos
Asegurar que los proyectos estratégicos y operativos avanzan según los hitos y prioridades definidas.
Realizar seguimiento continuo y coordinar a las áreas implicadas para garantizar entregables.
5. Gobernanza y excelencia operativa
Establecer y mantener sistemas de reporting y seguimiento que permitan controlar el desempeño global.
Impulsar la estandarización de procesos, la mejora continua y el cumplimiento de políticas internas.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
7-10 años de experiencia en roles de Adjunto a Dirección General, Dirección de Operaciones, Project Management Office o roles corporativos transversales.
Estudios en ADE, Economía, Ingeniería, Ciencias Agrarias o similares.
Valorable MBA o posgrado en Operaciones, Estrategia o Finanzas.
Experiencia valorable en agroalimentación, gran consumo o cadenas de producción complejas.
Competencias clave
Visión estratégica y pensamiento sistémico
Capacidad analítica y rigor financiero
Liderazgo transversal (sin autoridad jerárquica directa)
Gestión del cambio y orientación a resultados
Habilidades de comunicación y coordinación
Capacidad de priorización y resolución de problemas
Trabajo por procesos y enfoque operativo
¿Cuáles son tus beneficios?
oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.