Ofertas de empleo en Toledo

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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En Wone Health estamos impulsando una nueva forma de entender la salud: preventiva, medible, humana y basada en la ciencia.

Con la apertura de nuestro nuevo centro en Madrid, buscamos a la persona que lidere el espacio y su ecosistema humano, profesional y operativo.

Este rol combina liderazgo de personas, acompañamiento al cliente y gestión integral de un centro de salud y deporte , alineado con los principios de la medicina de estilo de vida y la longevidad saludable.

Tu misión Serás la persona responsable del buen funcionamiento global del centro, tanto a nivel humano como operativo:

Liderar el día a día del centro, garantizando una experiencia excelente y coherente con los valores de Wone Health.

Acompañar a las personas desde el primer contacto, generando confianza, claridad y compromiso con su proceso de salud.

Coordinar la actividad del equipo profesional (salud, movimiento, bienestar y administración).

Asegurar que el centro funcione de manera ordenada, eficiente y sostenible.

Responsabilidades clave Gestión del espacio y operaciones

Supervisar el correcto uso y mantenimiento del centro (salas de entrenamiento, consultas, espacios comunes).

Coordinar agendas, reservas y ocupación de salas.

Asegurar el cumplimiento de protocolos internos, de calidad y de seguridad.

Gestionar proveedores, materiales y necesidades logísticas del centro.

Velar por el orden, la imagen y la coherencia del espacio como centro de salud y deporte.

Gestión administrativa

Supervisar procesos administrativos básicos: altas de clientes, programas activos, facturación y seguimiento.

Controlar indicadores básicos del centro (actividad, ocupación, adherencia a programas).

Coordinar con el equipo central de Wone Health la parte administrativa y operativa.

Apoyar la correcta documentación de los procesos y recorridos de las personas.

Relación con clientes y visión comercial

Explicar de forma clara y empática los programas y servicios de Wone Health.

Detectar necesidades reales y orientar hacia la solución más adecuada.

Favorecer la continuidad y adherencia a los programas desde una visión de salud, no de venta agresiva.

Representar a Wone Health ante personas, empresas y colaboradores locales.

Perfil que buscamos Alta empatía, capacidad de escucha y vocación de servicio.

Experiencia o afinidad con la gestión de centros de salud, deporte o bienestar .

Capacidad organizativa y sentido del orden operativo.

Habilidades comerciales desde la conversación, la confianza y la educación en salud.

Interés genuino por la salud preventiva, la longevidad y la medicina de estilo de vida.

Liderazgo cercano, responsable y alineado con equipos multidisciplinares.

Qué ofrecemos Liderar un centro referente en medicina de estilo de vida en Madrid.

Formar parte de un proyecto sólido, innovador y con respaldo científico.

Crecimiento profesional en un entorno coherente con los valores de la salud que promovemos.

Condiciones competitivas y posibilidad de evolución dentro de Wone Health.

Impacto real en la salud y calidad de vida de las personas.

Si crees que la salud se lidera desde el ejemplo, el orden, la humanidad y la ciencia,

Wone Health puede ser tu lugar.

Contacto : Envia tu CV en PDF a ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

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Buscamos Delegados/as Comerciales

Cursos de Idiomas y Años Académicos en el Extranjero

España | Contrato mercantil | Comisiones por objetivos

En CIDI Viajes al Extranjero , con más de 45 años de experiencia en programas educativos internacionales, queremos ampliar nuestra red de delegados comerciales en España para impulsar la venta de Años Académicos y Programas de Idiomas en el extranjero .

Nuestro foco principal está en Estados Unidos, Canadá e Irlanda , aunque también trabajamos Reino Unido, Francia, Alemania y Suiza . El producto estrella es el Año Académico en familia anfitriona y/o colegio privado , complementado con programas de verano y cursos para adultos (generales y especializados).

¿Cuál será tu misión?

Asesorar a familias y estudiantes de forma personalizada y honesta , ayudándoles a elegir el destino y programa que mejor encaje con su perfil.

Generar confianza: aquí no vendemos viajes , acompañamos decisiones importantes.

Promocionar nuestros programas en tu zona (colegios, asociaciones, clubes, charlas informativas, etc.).

Detectar oportunidades comerciales y acompañar al cliente durante todo el proceso, con el respaldo de la central.

¿A quién buscamos?

Personas con vocación comercial , pero sobre todo con capacidad de escucha y empatía , que entiendan que este producto se vende con criterio, experiencia y trato humano.

Encajan Especialmente Perfiles Como

Profesores de colegios o academias de idiomas

Monitores de tiempo libre o coordinadores educativos

Profesionales del ámbito educativo

Madres/padres con hijos adolescentes ****** años) con buena red de contactos

Personas con relación directa con colegios, AMPAs, clubes deportivos o entornos sociales juveniles

Suele ser una actividad compatible con otro trabajo principal .

¿Qué ofrecemos?

Contrato de agencia mercantil

Retribución por comisiones , vinculada directamente a ventas

Producto sólido, contrastado y con alto valor añadido

Apoyo Total Desde La Central

Material comercial

Soporte administrativo

Organización de charlas y presentaciones

Acompañamiento de la Dirección Comercial

Una marca con credibilidad, trayectoria y know-how , no una aventura improvisada

¿Por qué CIDI?

Porque llevamos más de cuatro décadas haciendo esto bien .

Porque creemos en la venta honesta , en el asesoramiento responsable y en el impacto real que estas experiencias tienen en los jóvenes y sus familias.

Si te gusta conectar personas con oportunidades que cambian vidas , hablemos.

Interesados/as: escríbenos por por email a ****** o envíanos un mensaje directo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 dic.

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En Popeyes seguimos creciendo!

Si quieres formar parte de una empresa en pleno crecimiento, esta es tu oportunidad!

Buscamos incorporar un/a nuevo/a compañero/a para gestionar algunos de nuestros restaurantes de Madrid asumiendo el rol de Gerente de Zona.

¿Qué buscamos en nuestro/a nuevo/a compañero/a?

• Realizar el seguimiento y la supervisión del cumplimiento de los objetivos de venta y operacionales de los puntos de venta.
• Establecer planes de acción para alcanzar los objetivos.
• Garantizar que los restaurantes cuentan con los materiales de promoción necesarios para las distintas campañas.
• Planificar, organizar, liderar y evaluar a los equipos a su cargo, influyendo sobre éste para que trabaje con entusiasmo en la consecución de objetivos por el bien común de la organización.
• Asegurarse que las políticas y las directrices se comunican en todos los niveles de su área y que se cumplen en todo momento.
• Gestionar las propuestas relacionadas con la gestión de personal de los restaurantes de su territorio (solicitudes de traslado, bajas, renovaciones contractuales, variables de nómina...)
• Supervisar a los equipos y formarlos para garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos.
• Participar en el seguimiento de las incidencias de calidad.
• Participar en las auditorías de calidad.
• Supervisar y hacer el seguimiento de los servicios y calidad de los mismos.
• Revisar y supervisar las medidas de Prevención de Riesgos Laborales y seguridad.
• Gestionar las incidencias por averías y hacer un seguimiento de las mismas hasta su reparación.
• Realizar / supervisar las auditorias de inventarios quincenales y mensuales.
• Realizar auditorías administrativas para comprobar que los procedimientos de manejo y efectivos de pago se cumplen correctamente, y supervisar las auditorias de producto realizadas.
• Revisar y supervisar la gestión del stock.

Pa' pollo Popeyes y pa' equipo... el nuestro!

Requisitos:

• Indispensable, experiencia previa como Gerente de Zona
• Perfil dinámico y resolutivo
• Carnet de conducir y vehículo propio

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 dic.

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¡Estamos en la búsqueda de personas entusiastas y comprometidas que quieran empezar a trabajar como Aprendiz de ELECTRICISTA!

Si te interesa el mundo de la electricidad y tienes ganas de aprender un oficio con alta demanda y gran futuro, ¡esta es tu oportunidad!

¿Qué buscamos?

• Entusiasmo y actitud positiva
• Motivación por aprender y crecer dentro del sector eléctrico
• Capacidad de superación frente a los retos
• Precisión y atención al detalle: ¡marcar la diferencia está en tus manos!
  
  

• Empleo sin necesidad de experiencia previa
• Formación en tu puesto de trabajo desde el primer día
• Acompañamiento para que tu incorporación sea un éxito
  
  

• Empieza hoy.
  
  

• Estudios mínimos: Sin estudios
• Experiencia mínima: No Requerida
• Imprescindible residente: No Requerido
• Idiomas requeridos: Español - Intermedio

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 dic.

. Office

PORCELANOSA GRUPO

Descripción

En Porcelanosa Grupo contamos con más de 50 años de historia, estamos presentes en más de 140 países alrededor del mundo y somos una marca de referencia a nivel mundial en diseño y calidad de producto. Durante toda nuestra historia hemos estado siempre a la vanguardia de nuestro sector, especializándonos en la fabricación y comercialización de pavimentos y revestimientos cerámicos y naturales.

Nuestro reto siempre es mejorar por eso queremos incorporar un/a comercial en nuestra delegación de Toledo, con experiencia en prescripción, ampliando cartera de clientes, así como fidelizar la actual para seguir creciendo y lograr que nuestra marca siga siendo un referente a nivel mundial.

Cuando formes parte de nuestro equipo contarás con una amplia gama de productos de las máximas calidades y de las tecnologías más innovadoras para ayudarte a conseguir tus objetivos. Te ayudaremos a materializar tus proyectos, siendo la confianza que depositamos en nuestros equipos uno de los aspectos más valorados por nuestra amplia plantilla.

Ofrecemos estabilidad, formación y un plan de carrera profesional que te permitirá desarrollar todo tu potencial, pero sobre todo, adquirimos un compromiso mutuo que nos ha ayudado a consolidar el éxito a lo largo de nuestra historia.

¿Quieres formar parte del equipo?

Requisitos Mínimos

• Residente en Toledo o alrededores.
• Profesionales con experiencia en el trato al cliente y en la creación y consolidación de carteras de clientes.
• Con buenas habilidades comunicativas y de negociación.
• Experimentados/as en prescripción en el sector inmobiliario, promotoras e interiorismo.
• Se valorará conocimientos de CRM, SAP y dominio de paquete Office.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada13 dic.

. Office

En grupo La Ermitaña buscamos personal de OFFICE / LIMPIEZA

Buscamos personas trabajadoras, seria y con ganas de trabajar.

Se requiere experiencia laboral y formación académica.

Contrato Indefinido con Jornada parcial

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 dic.

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Empresa Industrial Multinacional con presencia MUNDIAL en mas de 100 países y más de 70 unidades de negocio productivas con una facturación de más de 6.000 millones de euros busca

DIRECTOR FINANCIERO DE UNIDADES DE NEGOCIO

Ubicada la posición en SUR de Madrid (a unos 50Km del centro) y en dependencia del Director General Iberia y el Director Financiero EMEA (reporte matricial), tendrá como misión:

Dirigir todas las áreas de contabilidad y gestión financiera, con un enfoque hands-on, capaz de liderar la estrategia, la gestión de activos y los objetivos comerciales. Diseñar, gestionar y controlar todos los aspectos financieros de las unidades de negocio de acuerdo con los objetivos corporativos. Garantizar el adecuado control, análisis en profundidad y reporting de los principales KPI, costes y magnitudes financieras al equipo de dirección local y al comité de dirección europeo. Asesorar financieramente en la planificación del negocio.

PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

• Coordinar el proceso de planificación financiera estratégica de las UN y para el negocio en España y Corporativo, incluyendo gastos, ingresos, coberturas de seguros, objetivos, situación fiscal, tolerancia al riesgo u otros elementos necesarios para construir la estrategia.
• Asegurar que se elaboran todos los forecasts y presupuestos necesarios
• Responsable del reporting mensual de real vs. presupuesto, incluyendo análisis de desviaciones, y de la interlocución con el Equipo de Dirección del país y con el equipo Corporativo
• Velar por todas las tareas contables diarias y de cierre de mes para la correcta presentación de resultados: actividad de PyG (management fees, fee splits, asientos de regularización, reclasificaciones, etc.), actividad de balance (periodificaciones, provisiones); cuentas a cobrar / aplicación de cobros en cumplimiento con políticas internas y normativa local.
• Gestionar un equipo de analistas financieros (3+2) que elaboren modelos financieros y de valoración, documentación y recomendaciones, realizando análisis financieros completos y utilizando los métodos de valoración adecuados para la toma de decisiones ejecutivas.
• Informes de auditoría, cuentas anuales y registro de libros.
• Aportar visión sobre tendencias de gasto, iniciativas de ahorro de costes y oportunidades de margen.
• Control de cobros de clientes nacionales e internacionales. Gestión y control de la deuda.
• Gestión de pagos (ficheros electrónicos) a proveedores.

QUE ESPERAMOS DE TI

PARTICIPACION en la definición de las políticas generales de la compañía y, en particular, en las decisiones sobre seguros y provisiones.

IMPLANTACION de la estrategia financiera adecuada.

GESTION del presupuesto.

GENERACION DE VALOR en el negocio mediante mejora de márgenes, reducción de costes y ganancias de eficiencia operativa.

EJECUCION un reporting riguroso que permita analizar alternativas y formular recomendaciones financieras.

CUMPLIMIENTO NORMATIVO con los requisitos financieros locales, estudiando la normativa vigente y nueva, y manteniendo el cumplimiento interno y externo.

REQUISITOS DE LA POSICIÓN

• Licenciatura o Grado Universitario en económicas o ADE
• MASTER con relación en ADE/MBA
• Conocimiento y experiencia en legislación mercantil y fiscal Española.
• Conocimiento de SAP
• Ingles muy alto (C1 – C2) ya que se interlocuta en inglés
• Experiencia previa en el rol requerido de al menos 10 años

REQUISITOS COMPETENCIALES

• Capacidad Negociadora para interlocutar con entidades bancarias y financieras
• Analítico para la gestión diaria y la toma de decisiones
• Comunicativo para garantizar la transmisión de información
• Iniciativa y resolución de problemas
• Espíritu de mejora

PAQUETE RETRIBUTIVO

• Contrato indefinido
• Paquete retributivo de muy alto salario fijo según experiencia aportada
• Paquete retributivo de salario variable de un 20 % sobre objetivos
• Horario de oficina

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 dic.

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En esta ocasión, colaboramos con una empresa de alimentación con presencia en las principales cadenas de supermercados del país, en la búsqueda de un/a

Key Account Manager (KAM), con reporte a Dirección Comercial.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Diseñar e implementar estrategias de gestión para cuentas clave.
• Negociar acuerdos comerciales, precios, promociones y planes de colaboración.
• Construir relaciones sólidas y de confianza con nuestros clientes más estratégicos.
• Identificar oportunidades de crecimiento dentro de cada cliente y proponer planes a medida, captación y fidelización.
• Coordinar con operaciones, calidad y supply chain para asegurar un servicio y una experiencia de cliente excelente.
• Analizar datos de ventas, márgenes y rentabilidad.
• Detectar tendencias del mercado y de la competencia para anticipar necesidades del cliente

Eres la persona que estamos buscando si:

1. Tienes experiencia de 3-8 años en posiciones de KAM o gestión comercial en alimentación. Preferiblemente en gran consumo, panadería...
2. Destacas por tu capacidad para liderar presentaciones y reuniones de alto nivel, y tus habilidades de negociación y comunicación. Visión estratégica.
3. Te defines como una persona dinámica, con iniciativa y alta orientación al cliente. Trabajas bien en equipo.
4. Hablas español, y puedes defenderte en algún otro idioma como inglés y/o francés.

Sobre nuestro cliente:

• Salario competitivo en función del perfil.
• Formación continua y desarrollo profesional real.
• Ambiente de trabajo colaborativo, cercano y de confianza.
• Centro de trabajo en los alrededores de Toledo.
• Disponibilidad para viajar: viajes intensivos, entre 2 y 4 veces al mes.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 dic.

. Office

¡En Popeyes® necesitamos de tu talento!

Si quieres contribuir a que nuestra receta Louisiana llegue a todas las partes de nuestro país, ¡ahora es tu oportunidad!

¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar!

Buscamos Gerente para uno de nuestros nuevos establecimientos de la zona de **Toledo**.

¿Qué necesitamos de ti?

• Experiencia como encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración.
• Valorables conocimientos de TPV, CAJA, MANEJO DE Office y ofimática en general a nivel de usuario.
• Disponibilidad completa.
• Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria.
• Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante.
• Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie.
• Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas.
• Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente!
  
  

• Ventas y objetivos de la actividad: Seguimiento de objetivos de venta y operacionales del establecimiento. Serás el responsable de la gestión de la caja.
• Gestión de los Recursos Humanos y del equipo: Ser el motor de motivación de tu equipo, liderarles, realizar turnos, comunicar altas y bajas, hacer un seguimiento de las incidencias, etc.
• Atención al cliente: Gestión de quejas y reclamaciones con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes/as.
• Marketing y promoción: Te asegurarás de tener los materiales promocionales y cumplir con la normativa corporativa.
• PRL: Cumplir con la normativa y todas las medidas de prevención de riesgos laborales.
• Tareas de reposición y control del stock del establecimiento.
• Asegurar el correcto mantenimiento y limpieza del local.
  
  

• Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos!
• Modalidad de contrato: Indefinido con diferentes tipos de jornadas.
• Horario: Turnos rotativos.
• Salario: Según convenio.
• Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería, etc.), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones).